Das erwartet dich: Unsere Benefits - Arbeitsumfeld: Du zählst von Anfang an und bist ab Stunde eins ein vollwertiges Teammitglied! Unsere Unternehmenskultur ist kollegial und auf Augenhöhe - wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander - Flexibilität: Geregelte und planbare Arbeitszeiten mit Einsätzen auf Montagebaustellen, bei denen die Unterkunft von uns gestellt wird - **Übernahme: **Nach Ende deiner Ausbildung hast du einen IHK-Abschluss sowie einen Baugeräteführerschein in der Tasche und auch beste Übernahmechancen in ein festes Arbeitsverhältnis - Vergütung: Eine attraktive Ausbildungsvergütung und Weihnachtsgeld gibt es obendrauf! - Kostenübernahme: Wir erstatten dir anfallende Fahrtkosten zur Berufsschule sowie zum überbetrieblichen Ausbildungszentrum. Auch die Kosten für Lehrbücher übernehmen wir - **Arbeitskleidung: **Kostenfreie Bereitstellung deiner Arbeitskleidung während der gesamten Ausbildungszeit - **Vergünstigungen: **Nutzung von Mitarbeiterangeboten wie Fitnessstudios, Shopping-Angebote, Reisen etc. Gemeinsam stark: Dein Team und Aufgaben - **Aufgabenbereich: **Auf unseren Montagebaustellen kannst du zeigen, was du draufhast. Viele erfahrene Kolleg*innen stehen dir dabei mit Rat und Tat zur Seite - **Abwechslung: **Während deiner dreijährigen Ausbildung lernst du, wie du moderne, technisch anspruchsvolle Baumaschinen sicher bedienst - Selbstständigkeit: Du erwirbst den Baugeräteführerschein und lernst zudem, wie du deine Maschine einsatzbereit hältst, nötige Umrüstungen und kleinere Reparaturen eigenständig vornehmen kannst - Sicherheit: Gesundheits- und Arbeitsschutz stehen bei uns an erster Stelle. Regelmäßige arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen sowie Arbeitsschutzunterweisungen sind daher selbstverständlich Ideale Ergänzung: Das bringst du mit - Schulabschluss: Du hast die Mittlere Reife oder die erweiterte Berufsbildungsreife erworben und kannst gute Leistungen in naturwissenschaftlichen Fächern nachweisen - Flexibilität: Du besuchst zuverlässig die Berufsschule in Friesack (kostenfreies Wohnen in Rathenow) und das überbetriebliche Ausbildungszentrum in Brandenburg a. d. Havel (angeschlossenes kostenfreies Wohnheim) - **Interessen: **Umgang mit modernen Baumaschinen und technisches Verständnis - Nice to have: Bestenfalls bist du zum Ausbildungsstart mindestens 18 Jahre alt und hast die Fahrerlaubnis der Klasse B Über uns: Wer wir sind Die TVF ALTWERT GmbH, ein Tochterunternehmen von ALBA, steht für ein zuverlässiges, wirtschaftliches und umweltschonendes Recycling von Industrieanlagen und Brücken. Dies umfasst sowohl den qualitativen Abbruch und die Demontage sowie die Verwertung aller anfallenden Materialien bis hin zur Sanierung verbleibender Gebäude und Flächen. Interessiert? Jetzt bewerben! Bewirb dich schnell und einfach – ohne Anschreiben. Für Bewerber/Bewerberinnen, die Ihren festen Wohnsitz im Ausland haben: Die Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) hilft Ihnen bei der Arbeitssuche in Deutschland. Wir sind Teil der staatlichen Arbeitsagentur. Unser Service ist kostenlos. Wir informieren Sie gerne: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de For applicants who have their permanent residence abroad: The International and Specialized Services will help you find a job in Germany. We are a department of the German Federal Employment Agency. Our service is free of charge. We will be happy to inform you: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de IncomingZAV

Das erwartet dich: Unsere Benefits - **Arbeitsumfeld: **Du zählst von Anfang an und bist ab Stunde eins ein vollwertiges Teammitglied! Unsere Unternehmenskultur ist kollegial und auf Augenhöhe - wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander - Flexibilität: Geregelte und planbare Arbeitszeiten mit Einsätzen auf Montagebaustellen, bei denen die Unterkunft von uns gestellt wird - **Übernahme: **Nach Ende deiner Ausbildung hast du einen IHK-Abschluss sowie einen Baugeräteführerschein in der Tasche und auch beste Übernahmechancen in ein festes Arbeitsverhältnis - Vergütung: Eine attraktive Ausbildungsvergütung und Weihnachtsgeld gibt es obendrauf! - **Kostenübernahme: **Wir erstatten dir anfallende Fahrtkosten zur Berufsschule sowie zum überbetrieblichen Ausbildungszentrum. Auch die Kosten für Lehrbücher übernehmen wir - Arbeitskleidung: Kostenfreie Bereitstellung deiner Arbeitskleidung während der gesamten Ausbildungszeit - Vergünstigungen: Nutzung von Mitarbeiterangeboten wie Fitnessstudios, Shopping-Angebote, Reisen etc. Gemeinsam stark: Dein Team und Aufgaben - **Aufgabenbereich: **Auf unseren Montagebaustellen kannst du zeigen, was du draufhast. Viele erfahrene Kolleg*innen stehen dir dabei mit Rat und Tat zur Seite - **Abwechslung: **Während deiner dreijährigen Ausbildung lernst du, wie du moderne, technisch anspruchsvolle Baumaschinen sicher bedienst - **Selbstständigkeit: **Du erwirbst den Baugeräteführerschein und lernst zudem, wie du deine Maschine einsatzbereit hältst, nötige Umrüstungen und kleinere Reparaturen eigenständig vornehmen kannst - Sicherheit: Gesundheits- und Arbeitsschutz stehen bei uns an erster Stelle. Regelmäßige arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen sowie Arbeitsschutzunterweisungen sind daher selbstverständlich Ideale Ergänzung: Das bringst du mit - **Schulabschluss: **Du hast die Mittlere Reife oder die erweiterte Berufsbildungsreife erworben und kannst gute Leistungen in naturwissenschaftlichen Fächern nachweisen - Flexibilität: Du besuchst zuverlässig die Berufsschule in Friesack (kostenfreies Wohnen in Rathenow) und das überbetriebliche Ausbildungszentrum in Brandenburg a. d. Havel (angeschlossenes kostenfreies Wohnheim) - Interessen: Umgang mit modernen Baumaschinen und technisches Verständnis - Nice to have: Bestenfalls bist du zum Ausbildungsstart mindestens 18 Jahre alt und hast die Fahrerlaubnis der Klasse B Über uns: Wer wir sind Die TVF Altwert GmbH, ein Tochterunternehmen von ALBA, steht für ein zuverlässiges, wirtschaftliches und umweltschonendes Recycling von Industrieanlagen und Brücken. Dies umfasst sowohl den qualitativen Abbruch und die Demontage sowie die Verwertung aller anfallenden Materialien bis hin zur Sanierung verbleibender Gebäude und Flächen. Interessiert? Jetzt bewerben! Bewirb dich schnell und einfach – ohne Anschreiben. Für Bewerber/Bewerberinnen, die Ihren festen Wohnsitz im Ausland haben: Die Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) hilft Ihnen bei der Arbeitssuche in Deutschland. Wir sind Teil der staatlichen Arbeitsagentur. Unser Service ist kostenlos. Wir informieren Sie gerne: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de For applicants who have their permanent residence abroad: The International and Specialized Services will help you find a job in Germany. We are a department of the German Federal Employment Agency. Our service is free of charge. We will be happy to inform you: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de IncomingZAV

Celenus salvea ist in Deutschland einer der führenden Anbieter stationärer und ambulanter Gesundheitsdienstleistungen und behandelt in knapp 70 Einrichtungen Patienten verschiedenster Indikationen. Die Celenus Algos Fachklinik in Bad Klosterlausnitz ist auf die Behandlung von orthopädischen und chronischen Schmerzerkrankungen spezialisiert. Die komplexen und vielseitigen Behandlungsmöglichkeiten in der Klinik werden durch eine enge Kooperation mit der FSU Jena ergänzt. Die Celenus Algos Fachklinik wurde von Focus-Gesundheit als TOP-Rehaklinik 2024 in dem Bereich Orthopädie ausgezeichnet. Celenus salvea wurde mit dem Siegel „Deutschlands Unternehmen mit Zukunft 2024“ von Stern ausgezeichnet Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit eine(n) Koch (m/w/d) mit Geschmack für den Tagdienst Ihre Aufgabenschwerpunkte - Kreation von raffinierten und leckeren Speisen - Ansprechenden Präsentation der frisch zubereiteten Gerichte - Eigenverantwortliche Koordination der Arbeitsabläufe bei der Speisezubereitung - Sicherstellung der Produktqualität und der damit verbundenen Patientenzufriedenheit Ihr Qualifikationsprofil - Abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch (m/w/d) - Handwerkliche Kochkunst, Inspiration und Leidenschaft - Kollegiale Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität - Bereitschaft zum geregelten Wochenenddienst Als einer der führenden Anbieter im deutschen Rehabilitationsmarkt haben wir nicht nur Wünsche, sondern können Ihnen auch einige attraktive Arbeitgeberbenefits anbieten. Wir bieten - Berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Planungssicherheit durch geregelte Arbeitszeiten (Tagdienst) - Kollegiales und professionelles Umfeld mit individuellen Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Betriebliche Altersvorsorge - Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über unser Corporate-Benefits Programm sowie Förderung der Gesundheit für unsere Mitarbeiter im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements - Kindergartenzuschuss Schnell und unkompliziert bewerben. Wir benötigen von Ihnen kein Anschreiben. Ein aktueller Lebenslauf ist ausreichend.

Für unseren Bereich "Bettenzentrale/Entsorgung" suchen wir qualifizierte Verstärkung. Ihre Aufgaben: - ·Abtransport von Abfall aus allen Abteilungen des Krankenhauses - Reinigung und Wartung der Abfallbehälter - Reinigung und Instandhaltung bestimmter Areale im Außenbereich - Transporte der Betten zwischen den Stationen und der Bettenzentrale - Unreine Betten abrüsten, aufbereiten, desinfizieren, aufrüsten - Betten warten und reparieren - Prüfen von Betten als Medizinprodukt - Interne Transporte, z.B. von Verbrauchsmaterialien Ihre Voraussetzungen: - Handwerkliches Geschick - Abgeschlossene Ausbildung - Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift - Körperliche Belastbarkeit - Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise - Flexibilität und Teamfähigkeit - Zertifikat zur Prüfung ortsveränderlicher elektrischer Betriebsmittel von Vorteil Unser Angebot: - Gezielte Einarbeitung - Unverbindliche Hospitation - Übernahmeperspektive nach Befristung - Kostenfreie Parkplätze auf dem Firmengelände - Mitarbeiterrabatte, z.B. Corporate Benefits - Deutschlandticket für 31,75 EUR - Hauseigene Kantine mit attraktiven Preisen - Gesundheitsförderung, z.B. Hansefit Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elektronik Erweiterte Kenntnisse: Wartung, Reparatur, Instandhaltung

Wir sind das St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus in Ludwigshafen am Rhein, ein innovatives und leistungsfähiges Allgemeinkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg. 1300 Kolleginnen und Kollegen arbeiten hier gemeinsam für die Menschen und freuen sich schon auf Sie. Für unseren Hol- und Bringdienst suchen wir zum 01. Mai 2026 einen Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit mit 50 Prozent (19,25 Stunden pro Woche) als wertvolle Unterstützung. Ihre Aufgaben - Wäsche umstationieren, interne Materialtransporte: auf den Fluren unserer Klinik sind Sie stets auf Trab - Sie transportieren die Speisewägen von der Küche auf die Stationen und wieder zurück und sorgen dafür, dass die Stationen ausreichend mit Getränken versorgt sind - Als Kurier überbringen Sie Post und Patientenakten innerhalb der Kliniken und entlasten somit das medizinische Personal - Ihr Auftrag: Alles beschaffen, was benötigt wird, und abtransportieren, was nicht mehr gebraucht wird Ihr Profil - Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist nicht erforderlich. - Ein Plus, aber keine Voraussetzung, ist Erfahrung als Helfer (m/w/d) für Lagerwirtschaft und Transport, Lager- und Transportarbeiter (m/w/d) oder Lagerist (m/w/d). - Sowohl Berufseinsteigende, Berufserfahrene und Quereinsteigende sind herzlich willkommen. - Gefallen an körperlicher Betätigung im Rahmen der Tätigkeit, Engagement, Verantwortungsbewusstsein und kommunikative Kompetenz runden Ihr Profil ab. - Sie sind bereit, im Schichtdienst sowohl am Wochenende als auch an Feiertagen zu arbeiten. - Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift auf C1-Niveau und identifizieren sich mit den Zielen eines kirchlichen Trägers. Wir bieten Ihnen - Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe im Hol- und Bringdienst - Einen sicheren Arbeitsplatz mit tariflich geregelter Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K/VKA) - Bis zu 30 Tage Urlaub plus 24. und 31.12. als zusätzliche dienstfreie Tage, die bei Dienst mit einem Zuschlag vergütet werden - Ein Team, das zusammenhält, gemeinsam Lösungen findet und Wertschätzung großschreibt - Eine verlässliche und transparente Dienstplanung - Viele Zusatzleistungen wie Job-Ticket, Zusatzversorgung über die VBL, Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Rabatte bei namhaften Anbietern über Corporate Benefits - Regelmäßige Gesundheitschecks Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Lagerarbeit, Warenlieferung, Warenzustellung

In der** Salus-Service GmbH**,*** *Betriebsteil Magdeburg, **suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) im Küchenwirtschaftsdienst mit Transporttätigkeit (Teilzeit/30,0 Wochenstunden, Schichtdienst, unbefristet) Berufs- und/oder Wiedereinsteigende sind herzlich willkommen! Unseren Mitarbeitenden in der Tochtergesellschaft Salus-Service, unter dem Dach der Salus Altmark Holding gGmbH, liegt das leibliche Wohl unserer Patienten, Bewohnenden, Mitarbeitenden und Besuchenden am Herzen: Neben des Betriebs von Großküchen, Restaurationsbetrieben und Cafeterias bietet die Salus-Service einen Catering- und Konferenz-Service an. Das macht uns aus: - die Vereinbarkeit von Familie und Beruf dank Teilzeit-Modell und langfristiger Dienstplangestaltung - eine vielseitige Tätigkeit in einem aufgeschlossenen, freundlichen und engagierten Team - 32 Tage Jahresurlaub - Jahressonderzahlung - eine strukturierte Einarbeitung ermöglicht einen schnellen Start in den neuen Job - eine attraktive Vergütung nach Haustarif - Zahlung von Zulagen im Schichtdienst - gesundheitsfördernde Maßnahmen, z.B. Dienstrad-Leasing, Sport-Events, Betriebssportgruppen, Gesundheitstage - betriebliche Altersvorsorge und Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen - unser Interesse an Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung - spezifische Mitarbeiterangebote und -rabatte (Corporate Benefits) Das erwartet Sie: - Zuarbeit für Kalt- und Warmverpflegung, Büfettherstellung - Vorbereiten der Speisen sowie Verteilung der hergestellten Menüs - Auslieferung von Mahlzeiten (Fahrdienst bei Essen auf Rädern) - Wareneingangskontrolle, Lagerung der Waren, Prüfen der Haltbarkeitsdaten - Unterstützung der Servicekräfte in der Cafeteria bei der Essenausgabe sowie bei Veranstaltungen - Einhaltung der Hygiene-, Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften sowie aller gesetzlichen Vorschriften Dann passen wir zusammen: - Sie haben Kenntnisse im Bereich Küche oder Gastronomie - Sie besitzen eine sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie einen verantwortungsvollen Umgang mit Lebensmitteln - PC-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) sind wünschenswert - Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins Klasse B, da Sie auch Fahrdienste übernehmen Detaillierte Auskünfte: Daniel Becker Bereichsleiter Catering Tel.: 0162 1591334 Website: www.salus-service.de (http://www.salus-service.de) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der **Referenznummer 50_2026_110 **bestenfalls per E-Mail an bewerbung@sa (https://mailto:bewerbung@sa) h.info  Mit Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit unserer Datenschutzschutzrichtlinie einverstanden. Unsere Datenschutzerklärung finden Sie auf unserer Homepage. Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass in unseren Einrichtungen die Masernschutzimpfung verpflichtend ist. Grundlage bildet das Masernschutzgesetz. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir postalisch übersandte Bewerbungen aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurücksenden. Wenn Sie Ihre Unterlagen dennoch zurückerhalten möchten, fügen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag in angemessener Größe bei. Salus Altmark Holding gGmbH Geschäftsbereich Personalmanagement Seepark 5 39116 Magdeburg Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Catering, Getränke zubereiten und anrichten, Speisen zubereiten und anrichten, Anrichten (Lebensmittel), Beilagenzubereitung

In der** Eingliederungshilfe am Standort Magdeburg**,** **Wohnstätte für Menschen mit Behinderung St. Georgii II, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft im Betreuungsdienst (m/w/d) (Heilerziehungspfleger*in, Altenpfleger*in, Erzieher*in mit überwiegender Tätigkeit im Pflegedienst, Ergotherapeut*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Logopäd*in, Pädagog*in, Heilpädagog*in, Arbeitstherapeut*in, Musiktherapeut*in, Kunsttherapeut*in, Krankengymnast*in) (Vollzeit/38,5 Wochenstunden oder Teilzeit möglich, 3-Schichtdienst, unbefristet) Unter dem Dach der Salus Altmark Holding gGmbH unterstützen und bestärken wir Menschen in besonderen Lebenssituationen - von Kindesbeinen an bis ins hohe Alter. Mit den Professionen und Einrichtungen der Altmark-Klinikum GmbH sowie der Salus gGmbH werden verschiedene Kompetenzen und Kräfte gebündelt. An insgesamt 17 Standorten in Sachsen-Anhalt wird mit medizinisch-therapeutischen, pflegerischen, pädagogischen, arbeitsfördernd-integrativen Angeboten ein vielfältiges Leistungsspektrum abgesichert. Das Wohnheim „St. Georgii II“ ist eine vollstationäre Einrichtung der Eingliederungshilfe für Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung mit 48 Plätzen. Wir sind da, wenn eine intensive Hilfestellung bei der Bewältigung ihres Alltages benötigt wird. Diesem Ziel dienen vielfältige Fördermaßnahmen. Ein Schwerpunkt der Förderarbeit liegt darin, entsprechend der individuellen Fähigkeiten neue Fertigkeiten zu entwickeln bzw. erworbene Fertigkeiten so lange wie möglich zu erhalten. Das macht uns aus: - der regelmäßige Austausch im multiprofessionellen Team z.B. im Rahmen regelmäßiger Fallbesprechungen - die Vereinbarkeit von Familie und Beruf (eine 38,5 Stundenwoche in Vollzeit) - eine attraktive Vergütung nach Haustarif; in Anlehnung an den TV-L - betriebliche Altersvorsorge und Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen - Jahressonderzahlung - Zahlung einer Schichtzulage - 32 Tage Jahresurlaub, weiterer Zusatzurlaub im Schichtdienst - ·       gesundheitsfördernde Maßnahmen, z.B. Dienstrad-Leasing, Gesundheitstage, Sport-Events - unser Interesse an Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, ein umfassendes Portfolio interner und externer Fort- und Weiterbildungsangebote - Bereitstellung von Dienstfahrzeugen für Dienstfahrten - spezifische Mitarbeiterangebote und -rabatte (Corporate Benefits) - vielfältige Karrierechancen in einem großen Unternehmensverbund Entdecken Sie auch die Vorteile unseres Verbundes (https://www.sah-karriere.de/ihre-vorteile-in-unserem-netzwerk) . Das erwartet Sie: - individuelle Beratung, Begleitung, Anleitung und Hilfeleistung zur Erhaltung bzw. zur Weiterentwicklung der größtmöglichen Selbstbestimmung und Eigenkompetenz unserer Bewohner (m/w/d) Dann passen wir zusammen: - eine abgeschlossene Ausbildung im pflegerischen, therapeutischen oder pädagogischen Bereich, z.B. Heilerziehungspflege, Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, in der Ergotherapie, der Physiotherapie, der Musiktherapie, der Kunsttherapie, in der Pädagogik bzw. Heilpädagogik oder als Erzieher (m/w/d), in der Krankengymnastik, Logopädie, Haus- und Familienpflege oder ein vergleichbarer Abschluss - Kompetenz, Einfühlungsvermögen und Teamgeist - Verantwortungsbewusstsein und ein bedürfnisorientierter Umgang mit den Ihnen anvertrauten Bewohnenden (Menschen mit geistiger bzw. seelischer Beeinträchtigung) - hohes Engagement und der Einsatz für die Erreichung der Pflege- und Assistenzziele - Bereitschaft zur fachlichen Fort- und Weiterbildung im Rahmen der Eingliederungshilfe - Führerschein erwünscht - Bereitschaft zum Drei-Schicht-System Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der **Referenznummer 42_2026_053_MwM **bestenfalls per E-Mail an bewerbung@sa (https://mailto:bewerbung@sa) h.info Mit Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit unserer Datenschutzschutzrichtlinie einverstanden. Unsere Datenschutzerklärung finden Sie auf unserer Homepage. Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass in unseren Einrichtungen die Masernschutzimpfung verpflichtend ist. Grundlage bildet das Masernschutzgesetz. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir postalisch übersandte Bewerbungen aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurücksenden. Wenn Sie Ihre Unterlagen dennoch zurückerhalten möchten, fügen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag in angemessener Größe bei. Salus Altmark Holding gGmbH Geschäftsbereich Personalmanagement Seepark 5 39116 Magdeburg Die Stellenausschreibung wurde für das Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ ausgewählt. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Krankenpflege, Altenarbeit, Seniorenarbeit, Altenpflege Erweiterte Kenntnisse: Heilerziehungspflege, Erwachsene (Betreuung, Beratung etc.)

Unser KMG Klinikum Sömmerda verfügt über 192 Betten und 6 Fachabteilungen. Jährlich werden hier etwa 7.300 Patient*innen stationär behandelt und 15.500 ambulant. Das in der Stadt gelegene hochmoderne Krankenhaus ist ein entscheidender Anker für die stationäre und ambulante medizinische Versorgung in Mittelthüringen und akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena.   Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit als Pflegeassistenz (m/w/d/x). Unser Angebot an Sie - Ein sicherer Arbeitsplatz in einem engagierten Team. - Eine strukturierte Einarbeitung. - Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsbedingungen. - Eine optimale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf. Zusätzlich bieten wir Ihnen: - Unterstützung bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen. - Attraktive und wettbewerbsfähige Gehälter in einer unbefristeten Anstellung. - Exklusive Mitarbeitervorteile bei über 250 führenden Marken. - Möglichkeit zum Dienstradleasing. - Eine betriebliche Altersvorsorge durch die KMG Kliniken-Rente. Das bringen Sie mit - Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Krankenpflegehelfer*in (m/w/d/x) oder zum/zur Medizinischen Fachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation mit mindestens einjähriger pflegerischen Ausbildung.  - Bereitschaft zum Dienst im 2-Schicht-System (Früh- und Zwischendienst, montags bis freitags in der Zeit von 6.30 - 18.00 Uhr). - Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und freundliches Auftreten. - Gute Kommunikationsfähigkeiten und Flexibilität im Umgang mit Patientinnen und Kolleginnen. So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag - Unterstützung des Pflege- und Betreuungsteams im stationären Bereich.  - Abfrage der Menüauswahl bei den Patient*innen über ein digitales System auf den Stationen. - Begleitung der Patient*innen bei Verlegung von der Notaufnahme und Übergabe auf der jeweiligen Station. - Mitarbeit bei der Bettenaufbereitung zur Gewährleistung eines reibungslosen Stationsbetriebes. - Unterstützung bei allgemeinen pflegerischen Tätigkeiten entsprechend Ihrer Ausbildung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Pflegedienstleiterin, Antje Rottorf unter der Telefonnummer +49 (0) 3634 - 52 - 1540, zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Grundpflege, Altenpflege, Pflegehilfe (Alten-, Kranken-, Behindertenpflege)

Celenus salvea ist in Deutschland einer der führenden Anbieter stationärer und ambulanter Gesundheitsdienstleistungen und behandelt in knapp 70 Einrichtungen Patienten verschiedenster Indikationen. Die Celenus Fachklinik Bromerhof in Argenbühl mit 190 Regelbetten bietet Müttern und Vätern mit ihren Kindern Vorsorge-und Rehabilitationsmaßnahmen an. Die Therapie wird gefördert durch die Höhenlage im Allgäu nahe dem Bodensee. Die Celenus Bromerhof Fachklinik wurde von Focus-Gesundheit als TOP-Rehaklinik 2025 ausgezeichnet. Celenus salvea wurde mit dem Siegel „Deutschlands Unternehmen mit Zukunft 2024“ von Stern ausgezeichnet Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit eine(n) Gesundheits- und Krankenpfleger(m/w/d)/Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte - Ansprechpartner für gesundheitliche Anliegen unserer großen und kleinen Patienten - Liebevolle und aufmerksame Betreuung und Begleitung während des Reha-Aufenthalts - Anleitung und Durchführung von unterstützenden Maßnahmen - Aktive Zusammenarbeit mit den am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen Ihr Qualifikationsprofil - Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) - Alternativ abgeschlossene Ausbildung zum Pflegehelfer (m/w/d)/Altenpflegehelfer (m/w/d)/Krankenpflegehelfer (m/w/d) - Kollegiale Persönlichkeit mit Teamgeist und Empathie - Bereitschaft zum geregelten Schichtdienst Als einer der führenden Anbieter im deutschen Rehabilitationsmarkt haben wir nicht nur Wünsche, sondern können Ihnen auch einige attraktive Arbeitgeberbenefits anbieten. Wir bieten - Berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine leistungsgerechte Vergütung - Berücksichtigung individueller Wünsche im Rahmen der Dienstplangestaltung - Abwechslungsreiche Position in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre ohne grundpflegerische Aufgaben im Pflegealltag - Attraktiver, idyllischer und familienfreundlicher Klinikstandort mitten im Allgäu mit spektakulären Naturschönheiten und vielfältigen Sehenswürdigkeiten sowie Attraktionen für die ganze Familie - Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über unser Corporate-Benefits Programm sowie Förderung der Gesundheit für unsere Mitarbeiter im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements - Kindergartenzuschuss Schnell und unkompliziert bewerben. Wir benötigen von Ihnen kein Anschreiben. Ein aktueller Lebenslauf ist ausreichend.

Die Kreiskliniken Darmstadt-Dieburg sind als Eigenbetrieb des Landkreises Darmstadt-Dieburg ein Klinikverbund in kommunaler Trägerschaft. Mit zwei Klinikstandorten in Groß-Umstadt und Jugenheim sind die Kreiskliniken der wichtigste Gesundheitsversorger im Landkreis. Mit einer Gesamtkapazität von 450 Betten versorgen wir jährlich mehr als 15.000 stationäre Patienten. Zu unserem Leistungsspektrum zählen sieben Medizinische Versorgungszentren (MVZs) aus den Bereichen Orthopädie und Neurochirurgie, hausärztliche und internistische Versorgung, Chirurgie, Gynäkologie und Radiologie. In der Klinik für Geriatrie der Kreisklinik Groß-Umstadt behandeln wir ältere Menschen mit Erkrankungen, die zu einer Beeinträchtigung des täglichen Lebens führen. Dazu schlagen wir eine Brücke zwischen der Akutmedizin und der Rehabilitation. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen* Logopäden/ akademische Sprachtherapeuten/ klinische Linguisten/ Sprachheilpädagogen (m/w/d) in Teilzeit (50 %) für unsere Klinik für Geriatrie und Stroke Unit am Standort Groß-Umstadt Ihre Qualifikation: - Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Logopäde*in oder haben ein vergleichbares Studium absolviert - Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrungen in der Versorgung von Patienten mit neurologischen Erkrankungen mit. Dies ist jedoch nicht zwingend erforderlich, Berufsanfänger sind ebenfalls gerne willkommen - Sie besitzen Einfühlungsvermögen, eine hohe soziale Kompetenz und legen Wert auf einen respektvollen Umgang mit Patienten und Kollegen - Sie arbeiten selbständig, zuverlässig und zeigen persönliches Engagement Unser Angebot: - Systematische Einarbeitung - Ein angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien - Regelmäßige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten - Ein kollegiales Arbeitsklima mit Vereinbarkeit von Familie und Beruf Ihr Aufgabengebiet: - · Diagnostik und Therapie von Schluck-, Sprech-, und Sprachstörung in der Klinik für Geriatrie sowie auf der Stroke Unit - · Einzelbehandlungen im stationären und teilstationären Bereich (geriatrische Tagesklinik) sowie die Durchführung von Gruppentherapien - · Teilnahme an interdisziplinären Teamsitzungen - · Wochenend- und Feiertagsdienste auf der Stroke Unit nach individueller Absprache Für Fragen steht Ihnen Frau Pia Stumpf, Chefarztsekretariat, der Klinik für Geriatrie gerne unter Tel. 06078/79-2301 zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Stellenbezeichnung per E-Mail oder per Post an Frau Kerstin Scharf E-Mail: bewerbung@kreiskliniken-dadi.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Diagnose, Logopädie, Sprachtherapie