Zakres obowiązków: - ochrona i zabezpieczenie obiektów Polskiego Radia S.A. w likwidacji przed przedostaniem się na jego teren osób nieupoważnionych, - ochrona obiektów Polskiego Radia S.A. w likwidacji przed bezprawnym filmowaniem, fotografowaniem oraz aktami sabotażu i dywersji, - ochrona mienia Polskiego Radia S.A. w likwidacji przed kradzieżą, rabunkiem i dewastacją. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - inne zawody: Pracownik ochrony fizycznej, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: Godziny pracy zależne od zmiany. Wymagania: - wymagany 1 rok stażu pracy na podobnym stanowisku, - posiadanie uprawnień kwalifikowanego pracownika ochrony fizycznej/wpis na listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej, - posiadanie dopuszczenia do pracy z bronią i paralizatorem, - posiadanie aktualnych badań kwalifikowanego pracownika ochrony fizycznej, - znajomość przepisów o ochronie osób i mienia, - sprawność fizyczna, - dyspozycyjność, - wysoka kultura osobista, - rzetelność i staranność w wykonywaniu obowiązków, - komunikatywność i umiejętność pracy w zespole. Oferty zawierające CV oraz list motywacyjny można składać drogą elektroniczną na adres: rekrutacja@polskieradio.pl, w terminie: do 12 listopada 2026 r. W tytule e-maila należy podać dopisek: "BBA-Wartownik-Konwojent/Wartowniczka-Konwojentka" Uwagi dodatkowe: 1. Polskie Radio S.A. w likwidacji zastrzega sobie prawo do skontaktowania się tylko z wybranymi kandydatami. 2. Polskie Radio S.A. w likwidacji może w każdym czasie, bez podania przyczyn, zakończyć rekrutację bez wyłaniania kandydatów. Klauzula informacyjna RODO: Administratorem Danych jest Polskie Radio S.A. w likwidacji, al. Niepodległości 77/85, 00-977 Warszawa. Dane osobowe, w zakresie wskazanym w art. 221 § 1 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, będą przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b i c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związk

Zakres obowiązków: Zostały określone w ogłoszeniu o naborze pod adresem: https://bip.mops-kkozle.pl/ praca w MOPS - nabór na stanowisko kucharza - ogłoszenie nr 10/2026/PiO Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagania podstawowe: 1) posiadające obywatelstwo polskie, 2) posiadające pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystające z pełni praw publicznych, 3) wykształcenie w zawodzie kucharz: zasadnicze branżowe lub zasadnicze zawodowe. Wymagania dodatkowe: 1) preferowane będą osoby dysponujące umiejętnością obsługi urządzeń AGD i profesjonalnego sprzętu kuchennego, posiadające doświadczenie w pracy w żywieniu zbiorowym, 2) posiadanie aktualnej książeczki do celów sanitarno-epidemiologicznych, 3) pozostałe cechy pożądane od kandydatów: dobra organizacja pracy, wielozadaniowość, skrupulatność, dbanie o porządek, odporność na stres, umiejętność pracy w zespole. Praca pon.-pt. 6-14 lub 7-15, zatrudnienie niezwłocznie po rozstrzygnięciu naboru. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Link do ogłoszenia i druków: https://bip.mops-kkozle.pl/index.php/praca/nabor-na-stanowiska-pomocnicze-i-obslugi Wymagane dokumenty: 1) życiorys CV (imię i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez osobę ubiegającą się o zatrudnienie np. telefon, e-mail, adres do korespondencji, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia), 2) list motywacyjny, 3) kserokopie* dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, 4) kserokopie* dokumentów potwierdzających staż w pracy (np. świadectwa pracy), 5) wymagane oświadczenia (oświadczenie, kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, klauzula informacyjna RODO druki do pobrania). Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w formie pisemnej w zaklejonych kopertach w siedzibie Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Kędzierzyn-Koźle ul. Mikołaja Reja 2a, pokój nr 7 (parter) - Kancelaria w godz. poniedziałek 8:00 -16:00, wtorek-piąt

Zakres obowiązków: Do podstawowych obowiązków nauczyciela akademickiego należy prowadzenie działalności naukowej, kształcenie i wychowywanie studentów lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów (zgodnie z art. 115 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce). System czasu pracy: zadaniowy. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: [Inne] : Szczegóły dotyczące wymagań dostępne pod linkiem https://pwsftvit.bip.gov.pl/konkursy-na-stanowiska-nauczyciela-akademickiego/starszy-wykladowca-starsza-wykladowczyni-cwiczenia-aktorskie.html Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zgodnie z ogłoszeniem o naborze: https://pwsftvit.bip.gov.pl/konkursy-na-stanowiska-nauczyciela-akademickiego/starszy-wykladowca-starsza-wykladowczyni-cwiczenia-aktorskie.html Kandydaci przystępujący do konkursu powinni złożyć w PWSFTviT w Łodzi, ul. Targowa 61/63, 90-323 Łódź Dziekanat Wydziału Aktorskiego (przyjmowanie dokumentów osobiście lub pocztą, decyduje data wpływu), następujące dokumenty: 1. CV, 2. kserokopię dyplomu ukończenia studiów magisterskich w dziedzinie sztuki, w dyscyplinie sztuki filmowe i teatralne, 3. dokumentację dorobku artystycznego, 4. opis działalności dydaktycznej, 5. oświadczenie, że w razie zatrudnienia, PWSFTviT będzie podstawowym miejscem pracy w rozumieniu ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, 6. prosimy o zamieszczenie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w procesie rekrutacji na stanowisko starszego wykładowcy/starszej wykładowczyni, ogłoszonym 12.08.2026 r. i prowadzonym przez Państwową Wyższą Szkołę Filmową, Telewizyjną i Teatralną im. L. Schillera w Łodzi. Jednocześnie oświadczam, że zostałem/zostałam poinformowana o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych oraz ich poprawiania, wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie, jak również, że podanie tych danych było dobrowolne." Rozpoczęcie konkursu ogłasza się na dzień 12.08.2026 r. Termin składania o

Zakres obowiązków: Do podstawowych obowiązków nauczyciela akademickiego należy prowadzenie działalności naukowej, kształcenie i wychowywanie studentów lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów (zgodnie z art. 115 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: - Szczegóły dotyczące wymagań dostępne pod linkiem https://pwsftvit.bip.gov.pl/konkursy-na-stanowiska-nauczyciela-akademickiego/starszy-wykladowca-starsza-wykladowczyni-proza.html Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Szczegóły dotyczące wymagań dostępne pod linkiem https://pwsftvit.bip.gov.pl/konkursy-na-stanowiska-nauczyciela-akademickiego/starszy-wykladowca-starsza-wykladowczyni-proza.html Do konkursu mogą przystąpić osoby spełniające wymogi określone w art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce /Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm./ oraz posiadające: - stopień magistra w dziedzinie sztuki, dyscyplinie sztuki filmowe i teatralne, - znaczący dorobek artystyczny w reprezentowanej dziedzinie minimum 5 lat. Kandydaci przystępujący do konkursu powinni złożyć w PWSFTviT w Łodzi, ul. Targowa 61/63, 90-323 Łódź Dziekanat Wydziału Aktorskiego (przyjmowanie dokumentów osobiście lub pocztą, decyduje data wpływu), następujące dokumenty: 1. CV, 2. kserokopię dyplomu ukończenia studiów magisterskich w dziedzinie sztuki, dyscyplinie sztuki filmowe i teatralne, 3. dokumentację dorobku artystycznego (udział w festiwalach, konkursach, nagrody), 4. oświadczenie, że w razie zatrudnienia, PWSFTviT będzie podstawowym miejscem pracy w rozumieniu ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, 5. prosimy o zamieszczenie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w procesie rekrutacji na stanowisko starszego wykładowcy/starszej wykładowczyni, ogłoszonym 12.08.2026 r. i prowadzonym przez Państwową Wyższą Szkołę Filmową, Telewizyjną i Teatralną im. L. Schillera w Łodzi. Jednocześnie

Zakres obowiązków: usuwanie usterek technicznych; naprawa urządzeń sanitarno - kanalizacyjnych i sanitarnych; dozór nad instalacją grzewczą szkoły - czuwanie nad jej sprawnością i porządkowanie pomieszczeń kotłowni; wykonywanie drobnych prac remontowych w pomieszczeniach szkolnych i na terenach szkoły; dokonywanie napraw i wymiany zamków; przeprowadzanie naprawy i konserwacji sprzętu i mebli szkolnych oraz sprzętu sportowego; dokonywanie drobnych napraw stolarki okiennej; dbanie o bezpieczny stan sieci elektrycznej; wyłączników, gniazd, puszek rozdzielczych, lamp i innych odbiorników prądu; wymiana żarówek, naprawa gniazd wtykowych i wyłączników świetlnych; utrzymanie czystości i porządku w pomieszczeniach magazynowych i gospodarczych szkoły oraz wokół budynku szkolnego; dbałość o konserwację i właściwą eksploatację powierzonych narzędzi; konserwacja terenu zewnętrznego (w tym dbanie o parkingi, ciągi komunikacyjne, chodniki, ogród edukacyjny, ogrodzenia); dbanie o czystość i porządek na terenie i wokół obiektu (m.in. odśnieżanie, koszenie trawy, dbanie o estetykę terenu zewnętrznego). Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - pożądane - pozostałe: minimum roczne doświadczenie pracy na podobnym stanowisku, umiejętność obsługi urządzeń technicznych, wykształcenie kierunkowe, dokładność, skrupulatność, zaangażowanie w powierzone obowiązki. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą pracy proszone są o przesłanie CV. Zastrzegamy sobie możliwość kontaktowania się z wybranymi kandydatami. Do dokumentów należy załączyć klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). -

Zakres obowiązków: 1. Dokonywanie okresowych przeglądów sieci kanalizacyjnych. 2. Obsługa kanalizacji wysokociśnieniowej. 3. Obsługa ssąco płuczącego pojazdu do czyszczenia kanalizacji. 4. Odbiór techniczny robót kanalizacyjnych. 5. Przyjmowanie zgłoszeń o awariach bezpośrednio od dostawców ścieków i Kierownika GZGK oraz ich usuwanie. 6. Zgłaszanie awarii i niedrożności sieci kanalizacyjnych, awarii urządzeń (pompy, urządzenia elektryczne) w celu zlecenia czyszczenia i ich naprawy. 7. Organizowanie i nadzór nad usuwaniem awarii sieci kanalizacyjnych. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: 1. Obywatelstwo polskie. 2. Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych. 3. Wykształcenie minimum zawodowe. 4. Umiejętność pracy w zespole. 5. Odpowiedzialność, dokładność, sumienność, rzetelność. 6. Znajomość obsługi komputera. 7. Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku. 8. Prawo jazdy kat. B. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. CV. Wymagane dokumenty należy składać w siedzibie Zakładu Chorzelów 374 T, 39-331 Chorzelów lub korespondencyjnie na adres: Gminny Zakład Gospodarki Komunalnej w Mielcu, Chorzelów 374 T, 39-331 Chorzelów z dopiskiem: Nabór na stanowisko konserwatora do dnia 31.08.2026 r. Dokumenty, które wpłyną do Zakładu po wyżej wymienionym terminie nie będą rozpatrywane. Dokumenty aplikacyjne, w których umieszczą Państwo dane osobowe wykraczające poza zakres określony w art. 221 § 1 Kodeksu pracy, ustawie o pracownikach samorządowych, powinny być opatrzone podpisanym oświadczeniem: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy w celu rekrutacji i nawiązania zatrudnienia w Gminnym Zakładzie Gospodarki Komunalnej w Mielcu, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich dany

Zakres obowiązków: Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie wykonywała czynności związane z bieżącym sprzątaniem gabinetów pedagogicznych, sekretariatu, korytarzy, pomieszczeń sanitarnych, oraz innych przestrzeni budynku, w tym piwnicznych, zgodnie z przydzielonym zakresem obowiązków. Szczegóły oferty: https://pppndg.pl/oferta-pracy-pracownik-gospodarczy/ Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; dobra organizacja pracy - konieczne; dokładność - konieczne - pozostałe: Od kandydatów oczekujemy: 1. Sumienności, dokładności i odpowiedzialnego podejścia do powierzonych obowiązków. 2. Dobrej organizacji pracy własnej. 3. Punktualności i systematyczności. 4. Umiejętności pracy zgodnie z ustalonym harmonogramem. 5. Dbałości o czystość, porządek i estetykę pomieszczeń szkolnych. 6. Umiejętności bezpiecznego posługiwania się środkami czystości i sprzętem wykorzystywanym do prac porządkowych. 7. Przestrzegania zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz przepisów przeciwpożarowych. 8. Kultury osobistej i życzliwego stosunku do uczniów, rodziców, nauczycieli i innych pracowników szkoły. 9. Dyskrecji 10. Odpowiedzialności za powierzone mienie. 11. Gotowości do wykonywania prac porządkowych na terenie Poradni zgodnie z potrzebami placówki i poleceniami przełożonego. 12. Braku przeciwwskazań do wykonywania pracy na danym stanowisku, potwierdzonego zgodnie z obowiązującymi przepisami. Mile widziane będzie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty Kandydaci proszeni są o złożenie następujących dokumentów: 1. Podanie o pracę. 2. Curriculum vitae CV. 3. Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie jeżeli kandydat je posiada. 4. Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe jeżeli dotyczy. 5. Kopie dokumentów potwierdzających ukończone kursy lub szkolenia przydatne na stanowisku

Zakres obowiązków: między innymi: kontrola warunków pracy i przestrzegania przepisów i zasad bhp; sporządzanie okresowych analiz stanu BHP; prowadzenie instruktażu ogólnego dla nowozatrudnionych osób; udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy; udział w opracowywaniu instrukcji BHP na poszczególnych stanowiskach; nadzór nad sprawnością urządzeń p.poż. i terminowością ich przeglądów; szkolenie pracowników w zakresie zasad zachowania na wypadek pożaru i obsługi gaśnic; organizowanie próbnych ewakuacji; wykonywanie innych czynności wynikających z zajmowanego stanowiska lub poleconych przez przełożonego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie branżowe - konieczne - pozostałe: Wykształcenie: w zakresie bhp: wyższe wykształcenie i co najmniej 2-letni staż zawodowy (ogólny staż pracy) lub zawód technika BHP.W zakresie ochrony p.poż.: aktualne szkolenie dla inspektorów ochrony przeciwpożarowej lub tytuł zawodowy technika pożarnictwa lub inżyniera pożarnictwa. Umiejętności: znajomość aktualnych przepisów z zakresu BHP i ochrony p.poż., mile widziane doświadczenie zawodowe w pracy na podobnym stanowisku. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - życiorys zawodowy (CV), - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, - oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych-do pobrania ze strony internetowej Uczelni - https://al.edu.pl/pracownicy/formularz-i-druki/kadry - należy składać do: Akademia Łomżyńska, 18-400 Łomża, ul. Akademicka 14, Dział Spraw Osobowych (pok. 138) w godzinach od 8: 00 do 14:30 w terminie do 31.08.2026r. Informacja o naborze: https://al.edu.pl/pracownicy/268-inspektor-inspektorka-ds-bhp-i-ochrony-p-poz - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy - przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i rozwiązaniem stosunku pracy - obsługa spraw związanych z ubezpieczeniami społecznymi i zdrowotnymi pracowników - współpraca z instytucjami zewnętrznymi (ZUS, GUS, PFRON) - ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów oraz absencji pracowników - sporządzanie dokumentów i danych niezbędnych do naliczania wynagrodzeń - przygotowywanie umów cywilnoprawnych - prowadzenie spraw związanych z obsługą PPK - przygotowywanie zestawień i raportów z zakresu kadr - koordynowanie działań związanych z realizacją standardów ochrony małoletnich - monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i ubezpieczeń społecznych Godziny pracy 7:30 - 15:30 system równoważny/praca również w weekendy Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Specjalista do spraw kadr, staż: 3 lat - konieczne - pozostałe: Doświadczenie zawodowe: minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku specjalisty ds. kadr lub o podobnym zakresie, znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatkowych. Uprawnienia/umiejętności: doświadczenie w jednostkach sektora finansów publicznych, praktyczna znajomość programów Symfonia R2Płatnik oraz PŁATNIK, znajomość przepisów dotyczących instytucji kultury, dobra znajomość obsługi komputera (MS Excel, Word). Oferta skierowana również dla osób z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia 1. CV. 2. Oświadczenie o treści: " Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z prz

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków i odpowiedzialności: wsparcie kierownika robót w nadzorze nad pracami w zakresie budowy sieci trakcyjnej kolejowej , bezpośredni nadzór nad jakością realizowanych prac, przygotowanie zestawień, wycen oraz rozliczeń (m.in. materiałów, sprzętu, usług), wsparcie kierownika robót w realizacji prac zgodnie z budżetem, wsparcie w aktualizacji harmonogramu robót, kontrola oraz prowadzenie rozliczeń inwestycji, przygotowanie sprawozdań, raportów. Praca na terenie całej Polski. [Godziny pracy] 07:00-15:00 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Nasze wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe (elektrotechnika - specjalność w zakresie współczesnych systemów trakcji elektrycznej), znajomość zagadnień w zakresie sieci, instalacji i urządzeń elektrycznych i elektroenergetycznych, umiejętności czytania dokumentacji technicznej, umiejętności pracy w zespole, prawo jazdy kat. B, znajomości obsługi komputera oraz programu MS Excel, MS Project, AutoCad, gotowość do pracy w delegacji. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: https://www.grupazue.pl/kariera/inzynier-budowy-kolejowa-siec-trakcyjna-k-m Kandydatów zainteresowanych ofertą pracy prosimy o przesłanie CV w języku polskim. Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu z wybranymi kandydatami. Administratorem danych osobowych kandydatów do pracy jest ZUE S.A. Kraków 30-048, ul. K. Czapińskiego 3, email: zue@zue.krakow.pl. Informujemy, że w ZUE S.A. obowiązuje procedura zgłoszeń wewnętrznych, w ramach której może Pani/Pan zgłosić informację o naruszeniu prawa lub obowiązujących w Spółce regulacji wewnętrznych i standardów etycznych. Adres do zgłoszeń: etyka@zue.krakow.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE