europass

Znajdź pracę

Wybierz ofertę pracy stworzoną dla Ciebie spośród tysiąca ogłoszeń z całej Europy. Wyniki wyszukiwania udostępnia EURES - Europejski Portal Mobilności Zawodowej. 

Wyniki
Wyniki wyszukiwania: 42548 Wyniki

Sort by
DOSTAVNIK - M/Ž
KLP podjetje za proizvodnjo in trgovino d.o.o., Pod jelkami 2 , 1218 KOMENDA
Slovenia, KAMNIK
DOSTAVLJAVEC, poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, V PODJETJU KLP IŠČEMO ZANESLJIVO IN ODGOVORNO OSEBO ZA DELOVNO MESTO DOSTAVNIKA, KI BO SKRBELA ZA DOSTAVO NAROČENEGA BLAGA NAŠIM KUPCEM PO CELOTNI SLOVENIJI. VAŠE NALOGE: DOSTAVA BLAGA DO NAŠIH KUPCEV PO SLOVENIJI, NAKLADANJE IN RAZKLADANJE BLAGA, SKRB ZA UREJENO IN PRAVOČASNO IZVEDBO DOSTAV, ODGOVOREN ODNOS DO VOZILA IN BLAGA. , PRIČAKUJEMO: VOZNIŠKI IZPIT B KATEGORIJE, ODGOVORNOST, ZANESLJIVOST IN SAMOSTOJNOST PRI DELU, KOREKTEN ODNOS DO STRANK, ZAŽELEN (NI PA POGOJ) VOZNIŠKI IZPIT C KATEGORIJE. NUDIMO: ZAPOSLITEV V STABILNEM IN UREJENEM PODJETJU, REDNO IN STIMULATIVNO PLAČILO, DELO OD PONEDELJKA DO PETKA, PRIJETNO DELOVNO OKOLJE. ČE SE PREPOZNATE V OPISU IN VAS DELO ZANIMA, NAM POŠLJITE SVOJ ŽIVLJENJEPIS NA INFO@KLP.SI. VESELIMO SE VAŠE PRIJAVE!, dopoldan
Lentokonealan päätoiminen tuntiopettaja
Savon koulutuskuntayhtymä
Finland
Savon ammattiopisto hakee lentokonealan ammatillisten aineiden päätoimista tuntiopettajaa 10.8.2026 alkaen toistaiseksi voimassa olevaan virkasuhteeseen Rissalaan. Lentokoneasentajakoulutuksen ammattiaineiden opettaja osallistuu oppimisprosessin suunnitteluun yhdessä muun henkilöstön kanssa ja antaa palautetta opiskelijalle hänen suoriutumisestaan sekä kirjaa tarvittaessa huomionsa suoritusrekisteriin. Opettaja huolehtii omalta osaltaan oppimisympäristön turvallisuudesta, kehittämisestä sekä järjestyksen säilymisestä ja osallistuu harjoituskaluston kehittämiseen. Valittavalta edellytetään soveltuvaa korkeakoulu- tai erikoisammattitutkintoa tai opistoupseerin lentoteknistä koulutusta sekä toimivaltaisen ilmailuviranomaisen hyväksymien kelpoisuusvaatimusten täyttämistä. Valittavalta edellytetään vähintään 3 vuoden kokemusta ilmailutekniikan tai ilma-alushuollon tehtävistä. Soveltuvan erikoisammattitutkinnon tai opistoupseerin lentoteknisen koulutuksen suorittaneelta edellytetään yhteensä vähintään 5 vuoden työkokemusta, josta vähintään 3 vuotta ilmailutekniikan tai ilma-alushuollon tehtävissä. Eduksi katsotaan kokemus seuraavista oppilaitoksella olevista lentokonetyypeistä: Valmet L-90 TP (RG), Valmet Vinka (VN), Piper Chieftain (PC) ja Learjet. Lisäksi eduksi katsotaan lentokonealan opettajakokemus. Lisäksi odotamme hyviä yhteistyö- ja tiimityötaitoja sekä kehittävää työotetta. Tehtävän kelpoisuusvaatimukset ovat opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/98 mukaiset. Opetustehtävässä edellytetään erityisen vahvaa käytännön ammattitaitoa, millä perusteella kelpoiseksi katsotaan myös soveltuvan erikoisammattitutkinnon suorittanut henkilö, jolla on opettajan pedagogiset opinnot ja vähintään viiden vuoden työkokemus ko. alalla. Ammatillisten tutkinnon osien opetusta on oikeutettu antamaan myös henkilö, joka on otettu opettajaksi ehdolla, että hän kolmen vuoden kuluessa palvelussuhteen alkamisesta suorittaa opettajan pedagogiset opinnot. Kelpoisuusvaatimukset täyttävien hakijoiden puuttuessa tehtävään voidaan nimittää määräaikaisesti henkilö, joka ei täytä kelpoisuusvaatimuksia. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunta-alan opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti (OVTES). Palvelussuhteessa noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa. Tehtävään valitun hakijan tulee esittää lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote sekä terveydentilaa koskeva selvitys. Tehtävää haetaan hakuajan puitteissa Kuntarekry -järjestelmän kautta. Opinto- ja työkokemusta koskevat todistuskopiot on tallennettava hakemuksen liitteeksi Kuntarekryssä (tai toimitettava Savon koulutuskuntayhtymän kirjaamoon) hakuajan loppuun mennessä. Valinnat haastatteluun tehdään hakemuksen ja hakuajan loppuun mennessä toimitettujen todistuskopioiden perusteella. Mikäli liitteitä ei ole toimitettu, ei voi tulla kutsutuksi haastatteluun.
Työntekijä Erityisen osallisuuden tukeen Rovaniemelle, ANNU sosiaalipalvelut
ANNU Group Oy
Finland
ANNU sosiaalipalvelut on ystävänpäivänä 2023 perustettu, sote-alan ammattilaisten luotsaama yritys. Haemme nyt joukkoomme erityisen osallisuuden tukeen työntekijää Rovaniemelle! Erityisen osallisuuden tuen tarkoitus on turvata vammaisen henkilön oikeus osallistua ja päästä osalliseksi sosiaalisen vuorovaikutuksen tilanteissa ja vapaa-ajan toiminnassa myös silloin, kun hän ei kykene itsenäisesti tai tuettuna muodostamaan ja ilmaisemaan tahtoaan avun sisällöstä tai kun henkilökohtainen apu ei ole hänelle sopiva palvelu. Erityisen osallisuuden tuen tavoite on varmistaa, että asiakas saa mahdollisuuden tehdä toisen ihmisen antaman yksiöllisen tuen turvin itselleen mieluisia asioita. Erityinen osallisuuden tuki voi käytännössä olla esimerkiksi: - yhteisen vuorovaikutuksen tukemista silloin, kun vammaisen henkilön kommunikointikeinot ovat vähäiset tai hän tarvitsee tukea kommunikointi- tai yhteydenpitovälineen käyttämisessä - yhteisen merkityksellisen tekemisen tukemista vammaiselle henkilölle läheisten ihmisten kanssa - yhdessä tukea antavan henkilön kanssa etsiä itselleen mielekkäitä harrastuksia tai tekemistä - kotona annettavana tukena erilaisten teknisten laitteiden avulla kommunikointia, virikkeellisen ympäristön järjestämistä, taiteen tai liikunnan harrastamista, ulkoilua, ruuanlaittoa tai leipomista. Etsimme henkilöä, joka on sosiaalihuollon ammattihenkilöstä annetussa laissa tai terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetussa laissa (559/1994) tarkoitettu ammattihenkilö. Huomioimme haussa myös muut soveltuvan tutkinnon suorittaneet. Muu soveltuva tutkinto voi olla esimerkiksi kasvatustieteen, liikunnan tai taiteen alan tutkinto, josta on hyötyä vammaisen henkilön osallisuuden tukemisessa. - Mikäli taustakoulutuksesi ei ole sote-alalta, huomioithan, että tuolloin voimme harkita asiakkuuksiin vain työntekijää, kenellä on jo muutoin vahva kokemus erityisryhmien parissa työskentelystä esimerkiksi vammaistyöstä. Työskentely edellyttää erinomaista suomen kielen taitoa. Mikäli koet muiden auttamisen sydämen asiaksi, olet sosiaalinen, luotettava ja oma-aloitteinen, niin saatat olla etsimämme henkilö. Huomioithan, että etsimme palveluihimme tuntityöntekijöitä, jotka haluavat sitoutua useiden kuukausien mittaisiin asiakkuuksiin. Asiakaskäynnit ovat vähintään kahden tunnin mittaisia ja toteutuvat pääsääntöisesti viikoittain. Tarjoamme joustavan, merkityksellisen palkkatyön: - ANNU sosiaalipalveluilla sinulla on työntekoasi tukeva, kannustava esihenkilö. - Perehdytämme sinut palveluun ennen työn aloitusta. - Maksamme palkan valintasi mukaan joko kerran tai kahdesti kuukaudessa. - Noudatamme yksityisen sosiaalialan työehtosopimusta ja maksamme työstä työehtosopimuksen mukaisen palkan (G18). Voimme käyttää teams-etäyhteyttä osana rekrytointiprosessiamme.
CNC-Koneistaja Turun seudulle
HR Satama
Finland, Turku
Etsimme asiakasyrityksellemme motivoitunutta tekijää nimikkeellä:CNC-Koneistaja Turun seudulleEtsimme CNC-koneistajaa, joka ei pelkää tarttua töihin ja jolla on hyvä asenne tekemiseen. Meille tärkeintä ei ole täydellinen CV, vaan halu tehdä työnsä hyvin ja olla osa toimivaa porukkaa. Mitä työ pitää sisällään?CNC-koneistusta tuotantoympäristössäTyöskentelyä työstökeskuksilla ja/tai CNC-sorveillaTyö tapahtuu asiakasyrityksemme tiloissa, yhdessä paikassaLaadukasta ja huolellista tekemistä osana ammattitaitoista tiimiä Mitä odotamme sinulta?Aikaisempaa kokemusta CNC-koneistuksestaHyvää asennetta ja vastuullista työotetta – tämä on meille tärkeämpää kuin vuosien määräTyöstökeskus- ja sorvikokemus katsotaan eduksiSuomen kielen taitoa Mitä tarjoamme?Vakaan työn Turun seudullaTyötä päivävuorossaReilun ja osaamista vastaavan palkan (15€/h-18€/h)Mukavan työyhteisön, jossa tehdään töitä tosissaan, mutta ei totisestiMahdollisuuden kehittää omaa osaamista ja ammattitaitoaJos koet olevasi tekijä, joka tulee ajoissa, tekee työnsä kunnolla ja haluaa olla ylpeä kädenjäljestään – voit olla juuri etsimämme henkilö.Kiinnostuitko?Jos tehtävänkuva herätti mielenkiintosi tai tunnet sopivan henkilön, lue lisää HR Sataman urasivuilta (rekry.hrsatama.fi/jobs) ja lähetä hakemuksesi!Käymme saapuneita hakemuksia läpi jo työpaikkailmoituksen aukioloaikana ja tehtävä täytetään heti oikean henkilön löydyttyä, joten älä jää aikailemaan! Mahdolliset lisäkysymykset ja tiedustelut voit välittää Suorahakutiimille sähköpostitse (suorahakutiimi@hrsatama.fi) tai hakua hoitavalle tiimin jäsenelle, jonka tiedot näet ilmoituksen lopusta urasivuiltamme.Emme vastaanota sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia tietosuojasyistä, joten jätäthän hakemuksen järjestelmämme kautta.MuutaAloitus:Heti sopivan henkilön löydyttyäKesto:Pitkäaikainen, vakituinenSijainti:Turun seutuMeille voit rekisteröityä vaikka Facebook tai LinkedIn tunnuksilla - teemme asioista yksinkertaista ja helppoa! -hrsatama.fiVoit jättää hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta, niin pääsemme käsittelemään sen tietoturvallisesti. Huomaathan, että emme vastaanota tai käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia. Terveisin,Suorahakutiimi, HR Satamawww.hrsatama.fiSeuraa meitä somessa:https://www.linkedin.com/compa...https://www.facebook.com/HRSat...https://www.instagram.com/hrsa...
Erityisluokanopettaja
Raahen kaupunki
Finland
Koivuluoon koulu hakee ERITYISLUOKANOPETTAJAA määräaikaiseen virkaan ajalle 1.8.2026-31.7.2027. Haluatko työskennellä leppoisassa kotisatamassa Perämeren rannalla ja tehdä töitä kouluissa, joissa on riittävästi resurssia oppimisen tukeen sekä kehittämismyönteinen ja kannustava työyhteisö? Tervetuloa siis Raaheen! Raahe on Pohjois-Pohjanmaan toiseksi suurin kaupunki ja ponnistaa purjelaivakauden historiasta ja tarinakulttuurista. Meillä on kehuttu saaristo ja meri likietuisella paikalla. Koulumme on n. 280 oppilaan alakoulu, joka toimii kahdessa toimipisteessä Ollinsaaressa ja Kampuksella. Koivuluodon koulusta löytyvät yleisopetuksen luokkien lisäksi erityisluokat (E1-2, E3-4), perusopetuksen pienryhmä ja valmistavat luokat. Ammattitaitoinen ja mutkaton henkilökuntamme toteuttaa opetuksessaan toiminnallisuutta ja vahvaa nykyaikaista perusopetusta. Mottomme on liikunta ja terveys oppilaan arjessa. Työnkuva Tehtävänä on antaatuen uudistuksen mukaista ryhmä- ja oppilaskohtaista tukea oppilaille. Osaaminen Tehtävä vaatii hyviä yhteistyötaitoja ja tuen uudistuksen tuntemusta. Kokemus S2-oppilaiden opettamisesta katsotaan eduksi. Kelpoisuusvaatimukset Kelpoisuusehdot määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/1998) mukaisesti. Kelpoisten hakijoiden puuttuessa määräaikainen tehtävä voidaan täyttää myös henkilöllä, jolla ei ole kelpoisuusehdon edellyttämää tutkintoa suoritettuna. Alkuperäiset kelpoisuuden osoittavat tutkintotodistukset tulee esittää mahdollisen haastattelun yhteydessä. Palvelusuhde Palkkaus ja työehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen mukaan (OVTES). Raahen kaupungilla opettajan peruspalkka ylittää OVTES:n mukaisen taulukkopalkan. Virkaan valitun on 30 päivän kuluessa valintapäätöksen tiedoksisaannista esitettävä hyväksyttävä todistus terveydentilastaan sekä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote, joka ei saa olla kuutta kuukautta vanhempi. Käytämme määräaikaisissa virkasuhteissa koeaikaa, joka on korkeintaan puolet virkasuhteen kestosta. Henkilöstöetuudet Raahessa on panostettu henkilöstön hyvinvointiin ja meillä on käytössä monia henkilöstöetuuksia, muun muassa: maksuton uinti 1 krt/vko, alennuksia Kuntokeidas Vesipekan palveluihin (keilaus, sulkapallo ym.), maksuttomia jumppia ja kuntosalivuoroja, viikkoliikunta 1 h/vko, liikunta-, kulttuuri- ja hierontaetuus, sekä lomaosakkeet edulliseen hintaan Rokualla ja Vuokatissa. Hakeminen Hakemukset toimitetaan sähköisesti Kuntarekry.fi -rekrytointijärjestelmän kautta. Jos sinulla ei ole mahdollista tehdä sähköistä hakemusta, voit toimittaa hakemuksen osoitteella: Raahen kaupungin opetustoimi, Rantakatu 5 D, 92100 RAAHE
HAUSSA: KOKKI FACTORY AINOA (Kauppakeskus Ainoa, ESPOO)
Ravintotalot Oy
Finland, ESPOO
Factory avaa **marraskuussa 2026** täysin uuden toimipisteen Espooseen, kauppakeskus Ainoaan. Haluaisitko tarttua mahdollisuuteen päästä mukaan uuden ravintolan starttiin, toivottamaan ensimmäiset asiakkaat tervetulleiksi sekä luomaan sen menestystä? Mitä haemme? Kokkia, joka ei pelkää uuden oppimista ja tehokasta työn tekemistä. Kokkina vastaat kylmän sekä lämpimän ruokatuotteen esivalmistelusta, valmistamisesta sekä esille laittamisesta. Positiivisen asenteen lisäksi odotamme sinulta myös hyviä tiimityötaitoja, oma-aloitteisuutta sekä joustavuutta. Työvuorot noudattavat kauppakeskuksen aukioloaikoja, työvuorot ovat aamu sekä välivuoroja - ei myöhäisiä iltoja. **Toivomme sinulta:** - Positiivinen ja asiakaslähtöinen asenne - Ammattimaisuus ja kyky toimia paineen alla - Joustavuutta vaihtuviin tilanteisiin - Oma-aloitteisuutta ja hyvää organisointikykyä - Halua kehittyä ja kehittää keittiön toimintaa yhdessä tiimin kanssa - Hyvät tiimityö- ja ohjaustaidot - Intohimo ja ylpeys ruoanlaittoon **Tarjoamme sinulle:** - Mahdollisuuden päästä osaksi kasvavaa Factory-ketjua, johon kuuluu jo 27 ravintolaa Helsingissä, Vantaalla, Espoossa, Salossa, Lahdessa ja Hämeenlinnassa ja lisää on tulossa. - Aamu sekä välivuoroja - ei myöhäisiä iltoja. - Motivoivan pitkäaikaisen työsuhteen jossa työntekijällä on vahva mahdollisuus vaikuttaa omaan etenemiseen urallaan yhtiön sisällä. - Kannustavan ja pitkäaikaisen työyhteisön - Vahvan ja osaavan tiimin sekä hallinnon tuen. Ravintolatila remontoidaan ennen avausta ja lounasta tarjoillaan täysin uusituissa tiloissa. Tarjolla on laaja buffet-lounaskattaus päivittäin vaihtuvilla ruokalistoilla. Factory-tyyliin ruuat tehdään itse omassa keittiössä, ruokalista suunnitellaan paikan päällä, lounas kruunataan jälkiruualla ja kahvilla joka päivä. Factorylla on vahva kokemus myös catering- ja kokouspalveluiden tarjoajana. Työn aloitus sopimuksen mukaan, mahdollisuus perehtyä pääkaupunkiseudun muissa Factoryissa. Hae mukaan uuteen avautuvaan Factory Ainoaan tai vinkkaa kaverille! **Laita hakemukseen CV, hakemuskirje ja palkkatoiveesi: rekry@ravintolafactory.com** Vinkki: Kerro meille hakemuksessasi, millainen osaamisesi tai aiempi kokemuksesi toisi lisäarvoa keittiöömme! Onko sinulla vahvuuksia esimerkiksi esivalmistelussa, lounasruoissa, erityisruokavalioiden toteutuksessa, jälkiruoissa tai keittiön toiminnan organisoinnissa? Haluamme kuulla, mitä juuri sinä tuot tiimiimme ja Factoryn keittiön arkeen! Ole oma itsesi ja anna sen näkyä hakemuksessasi! **Hakuaika: 14.09.2026 mennessä.**
Autojen kiertävään sisäpuhdistukseen keskittyvä yrittäjä
SQUEEZE
Finland
**Perusta oma liikkuva autojen sisäpuhdistusyritys** Haluatko rakentaa oman palveluliiketoiminnan, jossa voit vaikuttaa omiin tuloihisi, aikatauluihisi ja kasvuusi? Nyt sinulla on mahdollisuus perustaa **oma liikkuva autojen sisäpuhdistusyritys** ja lähteä rakentamaan kysyttyä palvelua omalla alueellasi. Kyse ei ole työsuhteesta, vaan aidosta yrittäjyysmahdollisuudesta. **Palvelu, jonka asiakas ymmärtää heti** Auton sisätilat likaantuvat nopeasti erityisesti lapsi- ja lemmikkiperheissä sekä paljon ajavilla. Moni haluaa puhtaan, raikkaan ja hygieenisen auton, mutta ei ehdi tai halua hoitaa sitä itse. Sinun tehtäväsi on tarjota ratkaisu suoraan asiakkaan luo. Palvelu toteutetaan **liikkuvana palveluna asiakkaan kotona, työpaikalla tai sovitussa sijainnissa**. **Mikä tekee tästä erityisen?** Käytössäsi on moderni **Thermostar-kuivahöyrymenetelmä**, jolla erottaudut markkinassa selkeästi. Menetelmä mahdollistaa tehokkaan puhdistuksen esimerkiksi: - istuimille - ikkunoille - kangas- ja nahkapinnoille - kojelaudalle - ovipaneeleihin - vaikeisiin koloihin ja saumoihin - hajujen ja pinttyneen lian poistoon Kuivahöyry puhdistaa tehokkaasti ilman voimakkaita kemikaaleja ja jättää auton sisätilat raikkaiksi sekä hygieenisiksi. Menetelmä ei pelkästään puhdista pintoja, vaan myös desinfioi ne. Poistaen näin myös epämiellyttäviä hajuja. Kun asiakas näkee lopputuloksen, palvelu myy usein itse itsensä myös seuraavalle kerralle. **Helppo laajentaa** Toimintaa on helppo kasvattaa myöhemmin myös muihin palveluihin, kuten esimerkiksi veneiden ja asuntovaunujen sisäpuhdistuksiin. **Mitä saat alkuun?** Autamme sinut nopeasti liikkeelle: - oman brändin rakentaminen - valmiiksi toteutetut nettisivut - markkinointimateriaalit - tuki asiakashankintaan - opastus menetelmän käyttöön - sparraus liiketoiminnan käynnistämiseen Et aloita yksin. **Kenelle tämä sopii?** Sinulle, jos: - haluat rakentaa oman yrityksen - pidät asiakaspalvelusta - olet yrittäjähenkinen - haluat modernin ja erottuvan palvelun **Sijainti** Mahdollisuus omalla alueellasi. Liikkuvana palveluna voit tehdä tätä vaikka ympäri Suomea. **Jos olet miettinyt yrittäjyyttä, tämä voi olla juuri oikea hetki aloittaa.** Jätä yhteystietosi ja kerro lyhyesti tilanteestasi käydään yhdessä läpi, voisiko tämä olla sinun seuraava askeleesi.
Kulturskulelærar fløyte m/ ev utøving fast deltid 30-35%
TIME KULTURSKULE
Norway, BRYNE
Time kulturskule skal tilsette ny kulturskulelærar i fløyte. Undervisningsstillinga innehar ev. ein liten utøvande del og utgjer til saman fast tilsetting i 30-35 %. Endeleg stillingsprosent avklarast ut frå gjeldande behov og kompetanse til ulike arbeidsoppgåver.
Arbeidsinnhald er undervisning av fløyteelevar i ulik alder, frå nybegynnar til fordjupingsnivå og akustisk samspel etter behov. Ev. utøvande del av stillinga utgjer 5 % konsertering for den kulturelle spaserstokken i Time og andre oppdrag i ensembelet Trio Triol.
Me søkjer deg som vil vera del av lærarkollegiet i ein attraktiv, framtidsretta og aktiv kulturskule. 

Time kulturskule har 20 tilsette og om lag 720 aktive elevplassar. Skulen tilbyr allsidig undervisning innan dei fem fagområda musikk, dans, drama, kunstfag og skapande skriving. Skulekorpsa er del av musikktilbodet. Nokre av lærarane har del-stilling for kunstnarisk utøving med formidlingstilbod til institusjonar og prosjektbasert undervisning i barnehage og grunnskule. Vi har regionalt nettverk og samarbeid med kulturskular i nabokommunane. Fløytelærar er del av samarbeidande team seksjon for blås/stryk.

Kulturskulen sin base ligg sentralt og nært Bryne sentrum/Bryne togstasjon. Me har samlokalisering med Bryne skule om undervisningsrom og aula, hovudvekta av den faste undervisninga skjer her. Det er tilbod om desentralisert undervisning på krinsskulane for nokre fag. Me har nært samarbeid med lokalt kulturliv, helseinstitusjonar, grunnskule og barnehage. Det er ei viktig målsetting å vera synlege i lokalsamfunnet og elevane skal læra, utøva og oppleva gjennom dei estetiske faga. Kulturskulen forvalter eit viktig samfunnsoppdrag og tilbyr tilpassa opplæring av høg kvalitet. Elevane skal vera del av eit trygt og inkluderande læringsmiljø.  

Time kulturskule arbeider etter "Rammeplan for kulturskulen - Kulturskule for alle" og har i tillegg lokale fagplanar. Undervisningsplattformen har fokus på "eleven som glødande punkt" og Vurdering for læring. Vår felles verdiplattform består av fem definerte område "kunstnarisk kompetanse og kreativitet, engasjement, samarbeid, ansvar, trivsel og respekt". 

Kulturskulen i Time har tidlegare hatt nasjonal status som Demonstrasjonskulturskule. I dag er skulen eit etablert ressurssenter og ein samhandlande organisasjon for kunst- og kultur i lokalsamfunnet. Vi arbeider etter visjonar for "Framtidas kulturskule i framtidas kommune".   

Arbeidsoppgåver

Vår nye fløytelærar/fløytist skal vera del av Time kulturskule sitt faste lærarkollegie som inneber både fagleg og kollegialt fellesskap. Me ønskjer at du:

  • Beherskar både klassisk tradisjon og populærmusikalsk/rytmisk genre i undervisningssamanheng og utøving
  • Har kompetanse til å tilpasse undervisning for elevar i ulik alder og på ulikt nivå, frå yngre nybegynnarar til vidarekomne ungdommar innan fordjuping
  • Kan undervise både enkeltvis, i samspel/smågrupper
  • Er fleksibel til å kunne delta med supplerande undervisningsopplegg i tverrfagleg prosjektarbeid
  • Deltek aktivt i kulturskulen si personalgruppe både fagleg og kollegialt
  • Deltek aktivt i kollegasamarbeid i kulturskulen sin blåse- og strykeseksjon
  • Underviser i samsvar med "Rammeplan for kulturskulen - Kulturskule for alle" og lokal fagplan, utarbeider årsplan for eigne elevar
  • Arbeider for kvalitet, mangfald, inkludering og samhandling
  • Arbeider etter felles nedfelt visjon, målsetting og verdiplakat

Kvalifikasjonar

Time kulturskule har eit høgt utdanna og dedikert personale. Det er ønskjeleg at vår nye fløytelærar/fløytist har følgjande kvalifikasjonar:

  • Høgskule/universitetsutdanning med musikk som fagområde, fløyte som hovudinstrument, bachelor- eller masternivå m/integrert- el. tilleggsutdanning innan pedagogikk/metodikk/PPU
  • God kompetanse som utøvande fløytist og kammermusikar, meistrar ulike genre og har erfaring med musikkformidling til ulike publikumsgrupper
  • Har erfaring frå undervisning i kulturskule, eller anna relevant undervisningspraksis
  • Beherskar undervisning på ulike nivå og har erfaring med samspelundervisning, ev kjennskap til skulekorps
  • Evner å by på deg sjølv og samarbeide i eit tverrfagleg kollegafellesskap
  • God munnleg og skriftleg norsk-kompetanse, minimum B1-nivå
  • Ev. utdanning frå utlandet må vera HKdir-godkjend (ev. tidlegare godkjenning frå NOKUT) 

Du må laste opp relevante vitnemål og arbeidsattestar.
Vitnemål og/eller karakterutskrift kan du henta frå Vitnemålsportalen.

Personlege eigenskapar

Time kulturskule søkjer deg:

  • Som har gode kunstnariske og pedagogiske ferdigheiter
  • Som kan legga til rette for god læring og meistring
  • Som trivst i lag med barn og ungdom og er miljøskapande
  • Som med fagleg dyktigheit har evne til å sjå den enkelte elev individuelt og i gruppesamanheng
  • Som er samhandlande og samtidig tek ansvar for sjølvstendige arbeidsoppgåver
  • Som har gode samarbeidsevner og kan bidra positivt i eit kollegialt jobbfellesskap
  • Som er nysgjerrig og interessert, evner å ta initiativ, engasjere deg, kjem med innspel og bidreg til utvikling og nyskaping
  • Det krevst god norskkunnskap, både skriftleg og munnleg framstillingsevne vil bli vektlagt i tilsettingsprosessen

Me tilbyr

  • Eit allsidig, triveleg og levande arbeidsmiljø
  • Kollegafellesskap med høgt kvalifiserde lærarar innan ulike kunstnariske fag 
  • Kollegaer og arbeidsfellesskap som er opptekne av å finna gode løysingar og å gjera kvarandre gode
  • Aktivitet med prosjekt, opptredenar og utadretta verksemd for både elevar og lærarar
  • Variert og allsidig arbeidsinnhald
  • Lønn etter gjeldande tariff og avtaleverk for kulturskulelærarar
  • Gode pensjonsordningar

 

Lovkrav om gyldig politiattest etter opplæringslova § 17-11 jf politiregissterlova §39 fyrste ledd, denne må framleggast før tiltreding.

Kontaktinformasjon

Guri Årsvoll, Rektor, 47301209, guri.aarsvoll@time.kommune.no

Arbeidsstad

Ola Barkveds veg 16
4340 BRYNE

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Time kommune

Referansenr.: 5137866175
Stillingsprosent: 30%
Fast
Startdato: 01.08.2026
Søknadsfrist: 14.06.2026

Om arbeidsgiveren:

"Me skal gjera kvarandre gode" er leveregelen for oss som jobbar i Time kommune. Me er opptatt av å utvikla og forbetra tenestene i lag med innbyggarane, besøkande og næringslivet slik at Time skal vera ein trygg og framtidsretta kommune. Kommunen har ca. 20 000 innbyggarar og ligg midt på Jæren, med Bryne som regionssenter og kollektivknutepunkt for buss og jernbane. Time er ein stor jordbrukskommune og har i tillegg eit variert næringsliv, med flest sysselsette innan industri, varehandel, hotell og restaurant. Det er 1340 årsverk i Time kommune, fordelt på om lag 1800 personar.

Time kommune er opptatt av mangfald og me oppmodar derfor alle som er kvalifiserte til å søka hos oss, uansett alder, kjønn, etnisitet, religion, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønnsidentitet. Me gjer merksam på at opplysningar om søkaren kan verta offentleggjort, sjølv om ein har bede om å bli unntatt offentlegheit. Søkar vil verta varsla før offentleggjering.

Lærer i barneskolen
REINEN SKOLE
Norway, TROMSØ

Vi har en ansatt i permisjon, og kan derfor tilby vikariat for kommende skoleår til den som kan komplettere vårt personale.

Vi har et utviklingsorientert og engasjert personale som hver dag går på jobb for å gi elevene gode skoledager med utfordringer, mestringsopplevelser og trivsel. Vi har masse humor og takhøyde i vår arbeidshverdag, i et personale som er bredt sammensatt i kompetanse, alder, utdanningbakgrunn og kulturell bakgrunn. Vi liker å være med elevene våre, og vi liker å være med hverandre i personalet.  

Reinen skole er universitetsskole og jobber i samarbeid med lærerudanningen om utdanning av våre fremtidige kollegaer. Vi har spennende samarbeidsprosjekter både med UiT og i andre nettverk. Vårt satsningsområde lokalt er TPO - tilpasset opplæring, og vi jobber aktivt med Tromsø kommunes kvalitetsutviklingsplan. I dette arbeidet har vi også fokus på fellesskapende undervisning og inkluderende praksis. Profesjonsfellesskapet vårt er en viktig utviklingsarena, og hos oss må du like og forplikte deg til samarbeid med dine kollegaer. 

Hvis du har lyst å bli en av oss er du velkommen til å søke!


Arbeidsoppgaver

  • Stille faglige og sosiale krav til våre elever.
  • Sette det positive elevsynet ut i praksis, og jobbe for godt tilpasset opplæring og et godt læringsmiljø.
  • Samarbeide med kollegaer om elevenes læring, motivasjon trivsel og utvikling.
  • Skape et godt skole-hjemsamarbeid med eleven i sentrum.
  • Bidra til et godt arbeidsmiljø hvor profesjonalitet og et positivt elevsyn preger skolehverdagen.
  • Delta og bidra i skolens utviklingsarbeid.

Kvalifikasjoner

  • Lærer med godkjent utdanning til å undervise på alle trinn i barneskolen, både på små- og mellomtrinn. 
  • Praktisk-estetiske fag i fagkretsen, fortrinnsvis kunst og håndverk og/eller musikk. 
  • Minimum et av basisfagene matematikk, norsk eller engelsk.
  • Ønskelig med spesialpedagogikk/sosialpedagogikk.
  • Du har gode skriftlige og muntlige ferdigheter i norsk

Personlige egenskaper

  • Elevene våre ønsker at du som deres lærer skal være snill, rettferdig og hjelpsom. Du er opptatt av å lytte til elevene og høre på deres meninger. Du er god til å forklare og til å undervise. Du er positiv, morsom og du forstår barn og passer på. De vil også at du skal trives her. Det er fint hvis du kan mange leker og/eller liker fotball. 
  • Som kollega forventer vi at du har et positivt elev- og menneskesyn og god relasjonskompetanse.
  • Du har god arbeidskapasitet og gode samarbeidsevner.
  • Du er utviklingsorientert og ønsker å bidra i skolens utviklingsarbeid så vel som til egen utvikling.
  • Du ser betydningen av profesjonsfellesskap der vi skaper og deltar i en positiv samhandlingskultur.
  • Du evner å inspirere og motivere.
  • Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

  • Fantastiske elever
  • Et dynamisk, mangfoldig og utviklingsorientert kollegium.
  • Et arbeidsmiljø preget av arbeidsglede, humor, faglighet og profesjonalitet.
  • Som lærer på Reinen skole får du jobbe tett i team med dyktige kollegaer.
  • Du får være med på å bidra i skolens utviklingsarbeid og kompetanseutvikling.
  • Lønn etter kvalifikasjoner og avtaleverk Lønn etter gjeldende avtaler, for tiden: 7962 Adjunkt: 563600 - 646200, 7963 Adjunkt m/ tilleggsutdanning: 599200 - 705000, 7965 Lektor: 629300 - 765500, 7966 Lektor m/ tilleggsutdanning: 648800 - 799200.     

Annet

  • Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler.
  • Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet. Dette blir du i så fall varslet om.
  • Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. § 17-11 i Opplæringsloven fremlegges.
  • Ved tilsetting kreves tuberkuloseundersøkelse for søkere som i løpet av de siste tre årene har oppholdt seg sammenhengende mer enn tre måneder i land med høy forekomst av tuberkulose iht. tuberkuloseforskriftens § 3.1 og 3.2.
  • Attester og vitnemål legges ved søknad før intervju.
  • Referanser registreres på forespørsel etter intervju.
  • Søknad sendes elektronisk via Webcruiter.

Kontaktinformasjon

Janne Kristine Johansen, Rektor, +47 95287562, janne.kristine.johansen@tromso.kommune.no
Julie Nilsen, Avdelingsleder, 93281845, julie.nilsen2@tomso.kommune.no

Arbeidssted

Solstrandvegen 76
9286 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Tromsø kommune

Referansenr.: 5136494655
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 01.08.2026
Sluttdato: 31.07.2027
Søknadsfrist: 14.06.2026

Om arbeidsgiveren:

Tromsø kommune er Nord-Norges største kommune med omtrent 79 400 innbyggere. Den ligger i naturskjønne omgivelser og har en strategisk plass i nordområdene. Byen har universitet, universitetssykehus, godt flyrutetilbud og et yrende kultur- og idrettsliv. Kommunen har omtrent 7 000 medarbeidere, fordelt på 86 enheter.

Vi er en stor samfunnsaktør som skal sikre et best mulig tjenestetilbud og service til lokalsamfunnet og kommunens innbyggere. Vi bidrar til utvikling av lokal infrastruktur, næring og kultur. Vi ønsker medarbeidere med ulik bakgrunn, fagkombinasjoner, kompetanse, livserfaring og perspektiver. Det gir oss et mangfoldig arbeidsmiljø som setter oss bedre i stand til å løse oppgavene. Les mer her om jobb i Tromsø kommune.

Det er viktig for oss å ha en arbeidsstyrke som representerer befolkningen, og vi tilrettelegger arbeidsplassen ved behov. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsgrad eller etnisk- og kulturell bakgrunn.


Reinen skole er en barneskole med om lag 380 elever. Vi har et mangfoldig og unikt personale med til sammen 52 ansatte i skole og SFO. Skolen ligger på fastlandssiden i Tromsø, sør for Ishavskatedralen, og er omsluttet av et flott uteområde nært fjellsiden og skolen. Reinen er en bydel i vekst som er preget av aktivt engasjement knyttet til skolen og nærmiljøet. Vi har en aktiv foreldregruppe og et nært samarbeid med idrettslaget.  

Ved Reinen skole møter du ei fantastisk elevgruppe, og et personale som er opptatt av læring, mestring, trygghet og trivsel. Vi jobber aktivt med elevenes læringsmiljø – vi ønsker å gi en trygg og god skolehverdag slik at elevene får de beste forutsetningene for personlig og faglig utvikling. Skolen jobber aktivt med skolebasert kompetanseutvikling, både i skole og SFO. Skolens valgte utviklingsområde er læringsmiljø og tilpasset opplæring. 

På Reinen skole arbeider de ansatte i team der ressurser, kompetanse, ansvar og oppgaver deles til beste for elevenes læring.  Vi jobber også aktivt for våre ansattes trivsel. Vi voksne trives sammen, og det gir gode rammer for et godt læringsmiljø. På skolens egen Facebookside kan du se utdrag fra hverdagen si skolen vår. 
50% Assisterende rektor 
OPPEID SKOLE
Norway, HAMARØY

Oppeid skole er en 1–10-skole med voksenopplæring i Hamarøy kommune. Skolen har 125 elever på 1.–10. trinn, 55 elever ved voksenopplæringen og 43 ansatte. Personalet samarbeider i team med faste møtetider hver uke. Skolen satser på friluftsliv, og det gjennomføres blant annet fjellturer med overnatting hver høst og vår. Vi arbeider aktivt med å videreutvikle et godt læringsmiljø med fokus på inkludering, trivsel og læring. 

Vi søker nå en vikar i 50 % som assisterende rektor ved Oppeid skole. Stillingen er midlertidig med oppstart så snart som mulig og varer til utgangen av skoleåret 2026/2027. Stillingen er tenkt inn i et lederteam, sammen med ny rektor i 100% og nåværende ass.rektor i 50%. Arbeidsoppgaver og ansvarsområder vil avhenge noe av søkers kompetanse og erfaringsbakgrunn, personlighet og egnethet, og vil bli til i et samarbeid mellom de tre. (Se under)
Vi ser etter en engasjert og strukturert medarbeider som ønsker å bidra til skolens pedagogiske og administrative arbeid. Stillingen passer for deg som trives med både ledelsesoppgaver, samarbeid og utviklingsarbeid, og som ønsker å være en viktig støtte i skolens daglige drift.

Sjekk også ut og forelsk deg i Hábmer- Hamarøy på : This is Hamaroy.


Arbeidsoppgaver

Assisterende rektor er rektors stedfortreder og bidrar til ledelse av skolens pedagogiske og administrative virksomhet i tråd med gjeldende plan-, lov- og avtaleverk. Stillingen kan også tillegges undervisningsoppgaver.

Arbeidsoppgaver vil blant annet kunne være:

  • Bidra til bemanning og ressursplanlegging.
  • Organisering og koordinering av undervisning.
  • Oppfølging av timeplan og timeplantekniske endringer.
  • Administrative oppgaver og saksbehandling.
  • Bidra i skolens utviklings- og kvalitetsarbeid.
  • Oppfølging av elever, ansatte og foresatte ved behov.
  • Arbeidsoppgaver og ansvarsområder vil avhenge noe av søkers kompetanse og erfaringsbakgrunn, personlighet og egnethet, og vil bli til i et samarbeid mellom de med ny rektor og den som har den resterende 50% av ass.rektorjobben. 

Kvalifikasjoner

  • Godkjent lærerutdanning
  • Relevant høyere pedagogisk utdanning og rektorutdanning/ledelsesutdanning er ønskelig .
  • Det er ønskelig med ledererfaring.
  • God digital kompetanse
  • Erfaring fra undervisning og skoleutvikling er en fordel

    Kommunen er en tospråklig kommune, hvor lulesamisk er et offisielt språk. Ved ellers like kvalifikasjoner kan søkere med kompetanse i lulesamisk språk og kultur bli foretrukket.  

    For at vi skal få et best mulig inntrykk av deg og dine kvalifikasjoner, er det flott om du legger ved vitnemål, attester og annen relevant dokumentasjon når du søker. 

    Personlige egenskaper

    Vi ser etter deg som:

    • Har gode samarbeidsevner.
    • Er løsningsorientert og strukturert.
    • Tar initiativ og bidrar til utviklingsarbeid.
    • Har evne til å motivere og inspirere andre.
    • Jobber målrettet, selvstendig og systematisk.
    • Har gode relasjons- og kommunikasjonsevner.
    Personlig egnethet vil bli vektlagt.

    Vi tilbyr

    • En givende jobb som lar deg utvikle deg både faglig og personlig. 
    • Samarbeid med faglig dyktige medarbeidere.
    • Lønn og ansettelse etter gjeldende tariff, lov- og avtaleverk.
    • Gratis barnehage.
    • Meget gode pensjonsordninger via SPK.
    • Avtale om inntil en time fri med lønn pr uke for å gjennomføre fysisk aktivitet fram til 60 år og to timer pr uke fra 60 år og oppover. I de tilfeller at fri til trening ikke kan avtales får arbeidstaker tilbud om dekning av halv treningsavgift.

    Jobb i Hamarøy – få slettet 25 000 kr av studielånet hvert år! 
    Vil du jobbe i vakre Hamarøy og samtidig få økonomiske fordeler? Nå kan du som bosetter deg i vår kommune å få slettet 25 000 kroner av studielånet ditt hvert år – takket være en ny statlig ordning for distriktskommuner. Fra 1. januar 2025 begynner du å tjene opp retten til sletting, og allerede fra 1. januar 2026 kan du få første beløp slettet. Dette gjelder uansett yrke – så lenge du bor i Hamarøy og har studielån.

    Hvorfor velge Hamarøy? 
    Fantastisk natur, med fjell, fjorder og kyst rett utenfor døra. 
    Et inkluderende lokalsamfunn med stort hjerte og nærhet mellom folk.  
    Gode jobbmuligheter og spennende utviklingsprosjekter. Økonomisk støtte som gir deg mer frihet og trygghet. 

    Ta steget – bygg karriere og liv i Hamarøy! 

    Aktuelle kandidater vil bli innkalt til intervju. 

    Vi gjør oppmerksom på at Hábmera suohkan - Hamarøy kommune har offentlige søkerlister, jm. Offentlighetsloven §25. Eventuelle ønsker om unntak fra oppføring må begrunnes i søknaden. 

    Mangfold og inkludering: 
    Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning

    Kontaktinformasjon

    Anne Birgit Reiten, Rektor, 91334459, anne.birgit.reiten@hamaroy.kommune.no

    Arbeidssted

    Knut Hamsuns vei 6B
    8294 Oppeid

    Nøkkelinformasjon:

    Arbeidsgiver: Oppvekst

    Referansenr.: 5132130920
    Stillingsprosent: 50%
    Vikariat
    Søknadsfrist: 14.06.2026

    Om arbeidsgiveren:

    Hábmera suohkan – Mij lip dáppe

    Nuorttan Nordlánda fylkan la Hábmera suohkan viek tjáppa luondojn ja edna vejulasjvuodaj luondov niektit jagev birra.

    Hábmer ednagit vuorot álmmukvarresvuodabargov ja åvdedip mánájgárdijt ja skåvlåjt ma varresvuodav låpptiji. Mihá lip gå miján la sierralágásj nasjonála ålggoiellemlinnja Nuortta-Sálto joarkkaskåvllå. Vissjalis siebre li viehkken gå suohkanav miehtáj li edna dåjma ma mijá bájkálasj vidnudagájs doarjoduvvi.

    Iellem la ienep gå barggo ja Hábmerin oattjo ienep. Ienep ájgev, ienep sajev ja ienep juohkka diŋgas.

    Na soajttá mánnodihpen mannat tjuojggamin Ulbasjvágeskárden? Káffa Sult kafedjan dåbdos Hamsunguovdátjin? Miellagiddis dájdda bávtijn dájddagilen Trádnán? Gibttsemtuvrra hávsskes rádnaj Hamarøyskaftet váren? Oahppat mijá valjes sáme kulturhiståvrå birra julevsáme guovdátjin Árranin? Jali dåssju niektit stoarmov ja sjávodisvuodav aktu allasis nágin vielggis merragátten Vestasjjiekken?

    Hábmera suohkan - Hamarøy kommune – Mij lip dáppe - Vi e´her!

    Nord i Nordland fylke finner du Hamarøy kommune - med storslagen natur og muligheter for fantastiske friluftsopplevelser året rundt. 

    Hamarøy satser på folkehelsearbeid og jobber for helsefremmende barnehager og skoler. Vi er stolte av å ha en unik, nasjonal friluftlivslinje som et av flere studietilbud ved Nord-salten videregående skole. Engasjerte lag og foreninger bidrar til et mangfold av aktiviteter rundt omkring i kommunen, godt støttet av vårt lokale næringsliv.

    Livet er mer enn jobb, og i Hamarøy får du mer. Mer tid. Mer plass. Mer av alt.

    Hva med en måneskinnstur i løypene på Ulvsvågskaret? En kaffekopp i Kafé Sult på det prisbelønte Hamsunsenteret? Sterke kunstinntrykk på svabergene i kunstbygda Tranøy? Klatretur med fine folk på Hamarøyskaftet? Lære om vår rike samiske kulturhistorie på lulesamiske senteret Àrran? Eller bare nyte storm og stille - helt alene - på ei kvit strand mot Vestfjorden?

    Go to top