Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet För dig som drivs av ett arbete med flera kontaktytor och har erfarenhet till sjöss ges nu möjligheten att arbeta som Fartygsinspektör på sektionen för nationell sjöfartstillsyn hos oss på Transportstyrelsen. I rollen kommer du utöva tillsyn av säkerheten, miljön och arbetsmiljön på fartyg och rederier. Andra arbetsuppgifter kan förekomma som är kopplat till enhetens ansvarsområde. Arbetet som Fartygsinspektör för nationella fartyg är mycket utåtriktat och medför omfattande kontakter med sjöfarts- och varvsnäringen. Resor inom landet är vanligen förekommande. Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer att besikta och inspektera fartyg granska ritningar och teknisk dokumentation utföra nybyggnads/ombyggnads- och inflaggningsbesiktningar utföra riskbaserad och händelsestyrd tillsyn. Du måste ha avslutad gymnasieutbildning med slutbetyg erfarenhet från arbete på däck eller maskin ombord på fartyg eller annan erfarenhet från rederi, varv eller båtbyggeri som vi bedömer likvärdigt god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift både på svenska och engelska b-körkort. Det är meriterande om du också har erfarenhet från tekniskt inspektionsarbete på fartyg vid varv/ombyggnation/nybyggnation erfarenhet från teknisk avdelning på rederi erfarenhet från ärendehantering/sak-handläggning inom myndighet. Vi vill att du är självgående, dvs du tar ansvar för din uppgift. Du strukturerar själv sitt angreppssätt och driver din process vidare har god samarbetsförmåga, dvs du arbetar bra med andra. Du relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt har gott omdöme, dvs du gör korrekta avvägningar och prioriteringar. Du väger samman komplex information och olika typer av hänsynstaganden och visar omdöme vid uttalande, agerande och beslut är strukturerad, dvs du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du sätter upp och håller tidsramar har specialistkunskap, dvs du förstår de fackmässiga aspekterna av arbetet särskilt bra. Du underhåller kontinuerligt sin specialistkunskap och är en kunskapsresurs för andra. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Göteborg. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. Som medarbetare hos oss finns möjlighet att arbeta på distans upp till tre dagar i veckan. Det är verksamhetens behov och karaktären på arbetsuppgifterna som avgör om och i vilken utsträckning det är möjligt. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta sektionschef Peter Kristiansson, 010-495 36 86 peter.kristiansson@transportstyrelsen.se. ST, Mats Anderzén och Saco-S, Carola Sander nås via vår växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-4459. Vi behöver din ansökan senast den 12 juni 2026. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka in din ansökan per post, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. Välkommen att bli vår nya kollega! Kort om Transportstyrelsen Antal anställda: Ca 2000. Verksamhetsområden: Transportstyrelsen arbetar för att uppnå god tillgänglighet, hög kvalitet, säkra och miljöanpassade transporter inom järnväg, luftfart, sjöfart och väg. Vi tar fram regler, ger tillstånd och följer upp hur de efterlevs. Med hjälp av våra register arbetar vi bland annat med avgifter, tillstånd och ägarbyten. Verksamhetsorter: Vi har medarbetare på 12 orter i landet. Den största delen av verksamheten finns i Borlänge, Norrköping och Örebro. Huvudkontoret ligger i Norrköping. Läs mer om Transportstyrelsen Kort om avdelning Sjö- och luftfart Avdelning Sjö- och luftfart bidrar till ett konkurrenskraftigt, miljöanpassat och säkert transportsystem. Det gör vi genom att hålla register, utforma regler, pröva och ge tillstånd samt utöva tillsyn. Vi verkar också i många sammanhang på den internationella arenan. Vi finns i Norrköping, Göteborg, Malmö och Stockholm och har cirka 300 medarbetare som är organiserade i sex enheter och en stabsenhet.

Fortifikationsverket söker säkerhetssamordnare till gruppen för projektsäkerhetstöd vid säkerhetsavdelningen. Vi befinner oss i stark tillväxt och gruppen för projektsäkerhetstöd utökas nu för större förmåga att möta våra partners behov på plats i verksamheten. Har du erfarenhet av arbete med säkerhetsskyddsfrågor och vill vara med och vidareutveckla säkerhetsskyddsarbetet i stora projekt, ansök redan idag! Fortifikationsverket är en av Sveriges största fastighetsägare och experter inom fortifikation, det vill säga skydds- och anläggningsteknik. Vårt huvuduppdrag är att bidra till ökad försvarsförmåga för ett tryggt och fritt Sverige. Din vardag - stärka Sveriges säkerhet i stark tillväxt Enheten för säkerhetsskydd arbetar under Säkerhetsskyddschefen med inriktande, stödjande och uppföljande säkerhetsskyddsarbete på myndigheten. Enheten ansvarar framförallt för delområdena informationssäkerhet och säkerhetsskyddsplanering. Gruppen för projektsäkerhetstöd ansvarar för löpande stöd inom hela säkerhetsskyddet. Gruppen ger riktat stöd till myndighetens projektavdelning och uppdragen bedrivs även i nära samarbete med Försvarsmakten och andra partners inom försvarsfamiljen. Som säkerhetssamordnare förväntas du delta i säkerhetsskyddsarbetet vid myndigheten och vara med och utveckla skyddet av Sveriges säkerhet. Du är aktiv och drivande tillsammans med projektledare för att stödja säkerhetsskyddet i större projekt. Du deltar i samverkansform tillsammans med myndighetens partners inom försvarsfamiljen. Befattningen kräver gedigen kunskap och erfarenhet kring identifiering av skyddsvärden och hantering av säkerhetsskyddklassificerad information. Tjänsten innebär många kontaktytor och samarbeten både inom och utanför myndigheten och du förväntas sprida din kunskap internt och externt genom att informera och utbilda. Du kommer att analysera och hantera säkerhetsskyddsincidenter och en del av arbetet kan även innefatta stödjande kontrollverksamhet. I rollen ingår identifiering av skyddsvärden i projekt, stöd vid säkerhetsskyddsanalyser och informationssäkerhetsanalyser. Resor förekommer i tjänsten och går att planera. Kvalifikationer Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning inom säkerhetsskyddområdet med mycket goda kunskaper inom säkerhetsskyddslagstiftningen och gällande föreskrifter. Du har erfarenhet av kvalificerat säkerhetsskyddsarbete och flerårig aktuell erfarenhet av arbete med identifiering av skyddsvärden, säkerhetskyddsanalys, fysisk säkerhet och informationssäkerhet. Du har ledarkompetens som vi bedömer tillfredsställande samt goda kunskaper i administrativa IT-stödsystem. Du kommunicerar och uttrycker dig väl både muntligt och skriftligt på svenska. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande med erfarenhet av säkerhetsskyddsarbete inom Försvarsmaktens eller Säpos regelverk gällande säkerhetsskydd. Om du har erfarenhet av att hålla föredragningar och genomföra utbildningar är det också positivt. Dina personliga egenskaper är mycket viktiga för oss. Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet och ditt engagemang. Vi behöver dig som är relationsskapande och har erfarenhet av att bygga nätverk och arbeta över organisatoriska gränser med olika kompetenser samt över myndighetsgränser. Att kunna skapa förståelse och helhetssyn för säkerhetsskyddsfrågor inom flera olika verksamhetsområden är en viktig förmåga för att göra dig framgångsrik i denna roll. Du kan på ett tydligt och otvunget sätt förmedla ditt budskap på såväl ledningsnivå som i den operativa verksamheten eller i ett investeringsprojekt. Du är strukturerad, positiv, självgående och har tålamod och förmåga att arbeta strategiskt mot långsiktiga mål. För att lyckas i rollen krävs att du är uthållig och engagerad i att driva ditt eget arbete framåt. Du har högt säkerhetsmedvetande med hög integritet och gott omdöme och en uttalad drivkraft att vara med och skydda Sveriges säkerhet. Vad erbjuder vi dig? Tillsammans med ca 1400 kollegor på Fortifikationsverket runt om i landet jobbar du med ett unikt fastighetsbestånd för att stärka totalförsvaret i Sverige. Vi är stolta över det samhällsviktiga uppdrag vi har där vi bygger, förvaltar, sköter driften och utvecklar avancerad teknologi i samhällsviktiga byggnader. Våra arbetsuppgifter är omväxlande, spännande och utmanande och kräver sin kompetens. Vi arbetar enligt den statliga värdegrunden och dess principer och vi eftersträvar jämn könsfördelning. Lika rättigheter och möjligheter är viktigt för oss. Här får du goda möjligheter till kompetensutveckling och ta del av bra förmåner. Vi jobbar också för att du ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Tjänsten är en tillsvidareanställning, provanställning kan komma att tillämpas. Placeringsort är Stockholm. Som tillsvidareanställd kommer du att krigsplaceras. En anställning hos oss kräver svenskt medborgarskap och innebär placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan anställning i enlighet med 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Vi välkomnar sökanden med olika bakgrund och erfarenheter. Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast den 14 juni 2026. Vi vill ha dina ansökningshandlingar på svenska. Dina personuppgifter kommer att behandlas enligt dataskyddsförordningen. Din ansökan är en allmän handling och är som sådan offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddade personuppgifter: kontakta aktuell rekryteringsspecialist så får du hjälp med att skicka in din ansökan. De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Vi kan komma att använda tester i rekryteringsprocessen. Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta gruppchef Johan Broberg, tel. 010- 44 45 364 eller rekryteringsspecialist Monica Landmark, tel 010-44 44 690. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, tfn 010-44 44 000. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Sjuksköterska till den kommunala primärvården. Vill du bidra till att säkerställa den bästa vården och omhändertagandet av våra brukare inom äldreomsorg och LSS? Vill du arbeta i ett team där vi arbetar med glädje och kunskap, där vi har individen i fokus och drivs av ett genuint intresse för människor? Då behöver vi dig! Välkommen till vårt team på kommunala primärvården! Arbetsuppgifter I Nynäshamn arbetar vi tillsammans med människor i fokus. I det variationsrika jobbet som sjuksköterska bidrar du till allas välbefinnande och får möjlighet att både utmanas och utvecklas i en kreativ miljö. Den positiva arbetsmiljön förstärks av våra vackra omgivningar med en mångfald av möjligheter att hämta ny kraft. Tillsammans med teamet skapar du förutsättningar för att de boende ska få en bra livskvalitet. Det är ett varierande arbete där den ena dagen inte är den andra lik och vi arbetar alltid för individens bästa. Arbetet består av sedvanliga uppgifter så som: tvärprofessionellt arbete utifrån individens behov handledning och arbetsledning av personal delegering av hälso- och sjukvårdsuppgifter samt uppföljning kring dessa dokumentering i databaserad journal Du är omvårdnadsansvarig för dina brukare, du gör bedömning och insatser i samråd med ansvarig läkare. Du samarbetar med omvårdnadspersonal samt enhets- och gruppchefer. I din roll som sjuksköterska har du även kontakt med jourläkare, externa vårdgivare och närstående. Vi söker en sjuksköterska som kommer arbeta på schema dag och kväll och helg. Om arbetsplatsen Socialförvaltningens huvuduppdrag är att erbjuda individanpassat stöd och service inom äldreomsorg, funktionsnedsättning, barn och familj, vuxen samt ekonomiskt bistånd. Vi finns på plats för kommuninvånarna genom livets alla skeden. Nynäshamn kommun erbjuder i dag vård- och omsorgsboende för äldre, för personer med demenssjukdom, för de som behöver extra stöd, vård och omsorg enligt LSS. Det finns idag fyra äldreboenden, fem gruppbostäder och två servicebostäder med särskild service för vuxna enligt LSS i kommunens regi. Hälso-och sjukvårdsenheten består av verksamhetschef, enhetschef, samordnande sjuksköterska, sjuksköterskor, arbetsterapeuter och fysioterapeuter. Vi arbetar i team runt brukaren i nära samarbete med omsorgspersonal för att kunna erbjuda en vård och omsorg av mycket god kvalitét. Vi har ett stort intresse för utvecklingsarbete på våra boenden. Tillsammans skapar vi en vård att vara riktigt stolt över. Vårt uppdrag är att se till att varje brukare får en god och säker vård, såväl vid kroniska som akuta sjukdomstillstånd, samt vid vård i livets slut. Som omvårdnadsansvarig sjuksköterska får du varierande arbetsuppgifter och spännande utmaningar. Det här söker vi hos dig För att lyckas i rollen har du: legitimation som sjuksköterska arbetat som sjuksköterska i 1-5 år goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift B-körkort och god körvana Det är meriterande om du har: utbildning inom äldreomsorg/funktionshinderområdet arbetslivserfarenhet inom LSS Personliga egenskaper vi letar efter I ditt arbete är du välorganiserad och planerar och prioriterar med gott omdöme. Du kan fatta snabba och korrekta beslut trots begränsad information eller i komplexa situationer samt bibehåller ditt goda omdöme och humör även under tidspress. Du är en lagspelare och delar kunskap och erfarenheter med dina kollegor, samtidigt som du kan arbeta bra självständigt. Du har förmågan att kommunicera på ett tydligt sätt för att säkerställa att budskap når fram och du följer upp arbete och resultat. Vidare är du noggrann och kvalitetsmedveten och har intresse för att arbeta med utvecklingsarbete. Det här erbjuder vi dig Hos oss får du göra skillnad i människors liv. Här har du nära till din chef och dina kollegor, påverkan och beslut. Nynäshamn är en lugn och trygg kommun. Tryggheten finns även i våra team – vi är prestigelösa, uppmuntrar och backar upp varandra när det behövs. Nynäshamns kommun är en del av Sveriges starkaste tillväxtregion. Vår resa ger dig möjlighet till utmaningar och varierande arbetsuppgifter. Vi erbjuder fri tillgång till gym. Du får även friskvårdsbidrag. Vi har en aktiv personalförening där du kan hyra stugor i fjällen och i skärgården. Du kan också delta i olika aktiviteter som till exempel padel, kajak och ridning. Vår rekryteringsprocess Vi tillämpar löpande urval och använder en kompetensbaserad rekryteringsmetod för en rättvis och objektiv bedömning. Mångfald är en tillgång, och vi välkomnar alla sökande. Nynäshamns kommun har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. Vissa tjänster kan kräva utdrag ur belastningsregistret. Vi ser fram emot din ansökan och hoppas att du vill bli en del av vårt team! Information om tjänsten Tillträde: enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: Heltid Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: SON/2026/0121/023

Karolinska Universitetssjukhusets IT-avdelning söker dig med erfarenhet som Data Engineer och som brinner för att ta fram information till forskning. Hos oss får du möjlighet att göra verklig skillnad i ett av världens främsta universitetssjukhus – där medicinska datauttag spelar en avgörande roll för framtidens forskning. Du erbjuds möjligheten att bli en del av ett härligt team med unik spetskompetens där vår gemensamma arbetsmiljö är mycket viktig en utvecklande roll med tydligt syfte att förbättra vården genom tillhandahålla forskningsdata ett nära samarbete med både vårdverksamhet och IT möjlighet att bidra till forskning att arbeta med kollegor som brinner för sitt uppdrag och på en arbetsplats där kunskap och engagemang står i fokus ett meningsfullt arbete i en framtidsinriktad organisation. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten I rollen som Data Engineer för medicinska datauttag kommer du att arbeta med att ta fram information från Region Stockholms journalsystem, TakeCare. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att bestå av att: ta emot och analysera kravspecifikationer från forskare utveckla och testa SQL-kod för informationsuttag leverera data till beställare inom forskning vidareutveckla och förvalta verktyg som används för datauttag, exempelvis maskeringsverktyg granska SQL-kod och stödja teamet i tekniska frågor säkerställa att leveranser följer gällande regelverk och dokumentationskrav Du kommer att arbeta nära både IT-kollegor och verksamhetsspecialister, och få stor möjlighet att utvecklas i din roll. Vi söker dig som är kvalitetsmedveten och arbetar noggrant med fokus på kvalitet, säkerhet och dokumentation är självgående och tar ansvar för dina arbetsuppgifter samt driver arbetet framåt har god samarbetsförmåga och arbetar väl tillsammans med både tekniska och verksamhetsnära funktioner har god problemlösande analysförmåga och trivs med att arbeta med komplexa frågeställningar och stora datamängder är flexibel och har lätt för att anpassa dig till nya tekniska förutsättningar och förändrade behov har ett stort intresse för, och erfarenhet av, att hantera stora mängder data Kvalifikationer Krav: relevant akademisk utbildning motsvarande högskoleingenjör, systemvetare eller motsvarande erfarenhet. data Engineer med ett till flera års erfarenhet minst ett års erfarenhet av att utveckla i SQL god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på både svenska och engelska Meriterande: erfarenhet inom .NET-utveckling erfarenhet av databasutveckling i Microsoft SQL Server erfarenhet med Microsoft SSIS erfarenhet att göra Trouble shooting och performance tuning kunskap och erfarenhet av kringliggande teknisk infrastruktur (server, lagring, nätverk) och säkerhet. Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan ske löpande, så sök gärna så snart som möjligt. Med anledning av semesterperioden under veckorna 25–29 kan återkoppling och hantering av ansökningar dröja till efter vecka 29. I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

I Svenljunga har vi den lilla kommunens fördelar; Nära till varandra, till idéerna och till besluten. Vi som arbetar här gör det för att vi vill ge bästa möjliga service till våra invånare. Som arbetsgivare värnar vi om din livskvalitet, för oss är det viktigt att du som anställd trivs och mår bra. Därför satsar vi på bra arbetsvillkor, ett gott ledarskap och uppmuntrar ditt engagemang. Vi värdesätter din unika kunskap och erfarenhet. Vi ser fram emot att du är delaktig i utvecklingsarbetet av våra verksamheter. Det händer mycket spännande utveckling i vår kommun och vår organisation. Nu fokuserar vi särskilt mycket på barn och ungdomar. Vi har genomfört vår största satsning på skolor någonsin och byggt två moderna skolor i södra kommundelen. Vår uppskattade Familjecentral får snart sällskap av en Barn- och ungdomscentral. Hos oss är vi stolta över vår kommun och vårt arbete. Svenljunga kommun - vi erbjuder det godaste livet! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du kommer att tillhöra Sociala Stödteamet i Svenljunga. Sociala Stödteamet arbetar på uppdrag av myndighet. Vi arbetar mot barn och familj, skadligt bruk och beroende, LSS/ socialpsykiatri samt vissa insatser utan beslut. Som familjebehandlare/stödpedgog på Sociala stödteamet ingår du i ett arbetslag och är schemalagd efter verksamhetens behov där kvälls- och helgtjänstgöring kan förekomma. Du kommer att ingå i gruppen som främst arbetar mot barn och familj, men vid behov hjälps vi åt mellan grupperna. Det innebär att det kan förekomma arbete mot andra målgrupper som vi finns till för på Sociala stödteamet. Som familjebehandlare/stödpedagog mot barn och familj är det viktigt att kunna skapa och skräddarsy insatser utifrån de behov som familjen har för att främja positiva förändringar och möjliggöra för barnet och den unge att kunna bo kvar i sin hemmiljö eller att faktiskt kunna återvända hem från en placering utanför hemmet. Vi har ett systemteoretiskt förhållningssätt där vi sätter personen som är i behov av stöd från oss i centrum. Vi tycker att arbetsalliansen och kontinuitet över tid är betydelsefulla delar i förändringsarbetet. Vår övertygelse är också att det sociala förändringsarbetet måste bedrivas i nära samverkan med den/de berörda och med samverkanspartners. Tillsammans arbetar vi för att förebygga och möjliggöra förändring i livssituationen, som leder till goda förutsättningar inför framtiden. Genomförandeplanering, dokumentation samt uppföljning av individuella mål är viktiga delar i arbetet för att kunna vara följsam och säkerställa att insatser får önskad effekt. Familjebehandlaren/stödpedagogen har också ett ansvar att driva den pedagogiska utvecklingen i verksamheten tillsammans med medarbetare och chef. Arbetsuppgifterna kan även innefatta nedanstående områden; • Metodutveckling • Omvärldsbevakning • Utforma och revidera rutiner • Kvalitetssäkring, uppföljning och analys av verksamheten • Implementering av utbildningsinsatser • Handledning av studenter • Ytterligare uppdrag kan tillkomma KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har ett stort intresse för och erfarenhet av arbete med barn och familj. Du skall ha en eftergymnasial utbildning inom socialt arbete, såsom socionom eller likvärdig utbildning som arbetsgivaren anses vara lämplig. För att du ska lyckas i din roll som familjebehandlare/stödpedagog mot barn och familj, är det viktigt att du har lätt för att få kontakt och kan skapa goda relationer med barn och vuxna, både enskilt och i grupp. Vi ser gärna att du har en dokumenterad god samarbetsförmåga och är väl förtrogen med nätverksarbete. Vi ser gärna att du har några års erfarenhet av socialt arbete. Eftersom den aktuella tjänsten främst är riktad mot barn och familj, ser vi helst att du har en erfarenhet inom detta. Du som söker och som har vidareutbildning inom FCU,familjeterapi och/ eller erfarenhet av liknande arbete kommer att prioriteras. Körkort är ett krav. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Schema. 37 timmar/vecka, helg och kvällsarbete kan förekomma Dina personuppgifter kommer att användas inom Svenljunga kommun och av personer som arbetar med rekrytering. Det är den nämnd som står för rekryteringen som är personuppgiftsansvarig och ansvarar för behandlingen av personuppgifter. Vill du veta vem det är som är personuppgiftsansvarig för dina uppgifter kan du kontakta oss via kommun@svenljunga.se eller 0325-180 00. Syftet med behandlingen av personuppgifter är för att de ska användas för rekryteringsändamål. Den rättsliga grunden är samtycke för att kunna administrera och dokumentera rekryteringsprocessen. De uppgifter som kommer att lagras och sparas med anledning av överklagande förfarandet är uppgifter du själv angett, ditt CV, ditt personliga brev samt eventuell övrig information som du anger till oss. Vi gallrar dina uppgifter efter 2 år. Har du synpunkter på hur vi behandlar dina personuppgifter eller om du anser att de står i strid med dataskyddsregelverken bör du informera oss snarast. Detta kan du göra genom att ta kontakt med oss via kommun@svenljunga.se eller 0325-180 00 eller vårt dataskyddsombud. Du kan också lämna in ett klagomål till Integritetsskyddsmyndigheten (imy@imy.se). Enligt lag så är det krav att begära ut belastningsregister vid anställning inom skola/förskola och funktionshinder. Inför anställning är vi skyldiga att begära in ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret. Om du vill läsa mer om dina rättigheter eller hur vi behandlar dina personuppgifter kan du läsa det på vår webbplats. https://svenljunga.se/ovrigt/om-personuppgifter Varmt välkommen med din ansökan!

Projektbeskrivning Forskarutbildningsämne: Elektro- och systemteknik Institutionen för beslut- och reglersystem (DCS) söker för närvarande en doktorand med en stark bakgrund inom maskininlärning, matematik och modellering, samt ett intresse för biologiska system. Den framgångsrika kandidaten kommer att ansluta sig till ett projekt som syftar till att förstå och modellera cell-cell-interaktioner för att störa cancerfrämjande jämviktstillstånd. Vi avser att utveckla in silico- och in vitro-modeller och verktyg för att bygga och validera digitala tvillingar av sådana interaktioner, med målet att styra cellulära system mot hälsosammare tillstånd och att omvandla läkemedelsutveckling för att minska trial-and-error och påskynda överföringen av upptäckter till kliniska tillämpningar. DCS bedriver grundforskning inom maskininlärning, reglersystem och systemidentifiering, i samarbete med AstraZeneca, SciLifeLab och Karolinska Institutet. Vi samarbetar även med forskare vid Caltech, MIT, UC Berkeley och Stanford. Detta projekt kommer att genomföras i samarbete med professor Avlant Nilssons forskargrupp, med fokus på att främja precisionsmedicin genom modeller av cancerceller. För mer information se https://www.kth.se/sv/is/dcs. Handledning: Prof. Matthieu Barreau, Alexandre Proutiere, Anna Herland och Avlant Nilsson föreslås handleda doktoranden. Beslut tas vid antagning Behörighet för antagning För att bli antagen till forskarutbildning (kap 7 39 § högskoleförordningen) krävs att den sökande har grundläggande behörighet: avlagt en examen på avancerad nivå, eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Minst 120 högskolepoäng på avancerad nivå eller högre inom elektroteknik eller närliggande relevanta ämnen (t.ex. datavetenskap, matematik, maskinteknik). Motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt inom relevant forskningsområde kan också godtas. Utöver ovanstående finns också ett obligatoriskt krav på engelska motsvarande Engelska B/6. Urval För att lyckas med dina doktorandstudier på KTH behöver du vara målinriktad och ihärdig i ditt arbete. Vid urval av de sökande bedöms förmågan att: självständigt driva sitt arbete framåt, kunna samarbeta med andra, ha ett professionellt förhållningssätt och analysera och arbeta med komplexa frågor. Intresse för eller tidigare erfarenhet av biologiska system, dokumenterad förmåga att bedriva forskning och kommunicera resultat på ett effektivt sätt, erfarenhet av djupinlärningsmodeller (deep learning) är meriterande. Stor vikt i urvalet kommer att läggas vid studieresultat och genomgångna kurser. En tidigare specialisering inom maskininlärning, reglerteori eller matematik är högst önskvärd och särskilt meriterande. Efter behörighetskraven kommer stor vikt läggas vid personliga egenskaper. Målexamen: Doktorsexamen Information om antagning och anställning Endast den som antagits till forskarutbildning får anställas som doktorand. Den sammanlagda anställningstiden får inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under fyra år. En anställd doktorand kan i begränsad omfattning (högst 20 %) utföra vissa arbetsuppgifter inom t.ex. utbildning och administration. En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med högst två år i taget. Som doktorand får du del av KTH:s anställningsförmåner och har en månadslön enligt KTH:s avtal för doktorandlöner. Läs mer om Forskarstudier vid KTH | KTH | Sweden. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Doktorandsektionen (Tekniska högskolans studentkår) Kontaktuppgifter till doktorandsektionen. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska ha följande innehåll Kopior av examensbevis och betyg från tidigare universitetsstudier och intyg på uppfyllda språkkrav (se ovan). Översättningar till engelska eller svenska om originaldokumentet inte är utfärdade på ett av dessa språk. Kopior av original ska vidimeras CV med relevanta professionella erfarenheter och kunskaper. Ansökningsbrev med en kortfattad redogörelse om varför du vill bedriva forskarstudier, om dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. (Max 2 sidor) Representativa publikationer eller tekniska rapporter. För längre dokument, bifoga gärna en sammanfattning (abstract) och en webblänk till den fullständiga texten. Kontaktuppgifter till minst tre referenspersoner. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Vill du vara med och lägga grunden för elevers lärande och utveckling? Vi söker nu en engagerad speciallärare på Viaskolan – en skola där vi arbetar tillsammans för att varje elev ska lyckas, trivas och utvecklas så långt som möjligt. Arbetsuppgifter Vi söker en engagerad speciallärare till F-3 som vill vara med och forma framtidens lärande för våra elever i behov av särskilt stöd och anpassningar. Du kommer att arbeta i en flexibel liten undervisningsgrupp med elever i behov av extra stöd, där målet är att skapa en trygg, strukturerad och tillgänglig lärmiljö anpassad efter varje elevs förutsättningar. Den flexibla undervisningsgruppen är under uppstart, vilket innebär att du får en central roll i att utveckla arbetssätt, strukturer och innehåll. Elevgruppen vänder sig främst till elever med autism, språkstörning och andra neuropsykiatriska funktionsnedsättningar. I en flexibel särskild undervisningsgrupp arbetar vi med elever som behöver ett mindre sammanhang, hög grad av struktur samt ett medvetet språkutvecklande arbetssätt. Verksamheten är flexibel, vilket innebär att elever deltar utifrån behov och ges möjlighet att successivt återgå till ordinarie klass. Tillsammans med resurspedagog och lärare utformar du undervisning och skolmiljö så att eleverna ges bästa möjliga förutsättningar att lyckas – både kunskapsmässigt och socialt. Som speciallärare ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen utifrån varje elevs individuella behov. Du arbetar nära klasslärare, elevhälsa och vårdnadshavare för att skapa hållbara lösningar som gynnar elevens lärande och utveckling. En viktig del av uppdraget är att handleda och stödja resurspedagoger och lärare i arbetet med anpassningar, bemötande och pedagogiska strategier - både inom och utanför den flexibla undervisningsgruppen. I ditt uppdrag ingår att göra kartläggningar, pedagogiska utredningar och åtgärdsprogram. Om arbetsplatsen Barn- och utbildningsförvaltningens främsta uppgift är att erbjuda en trygg och stimulerande lärmiljö där vi rustar barn och ungdomar för framtiden. Vi arbetar också för att främja tillgången till kultur- och fritidsaktiviteter för alla invånare. Viaskolan är en treparallellig F-6 skola med cirka 540 elever och cirka 70 medarbetare. Vi ligger med lugnt läge i ett av Nynäshamns villastadsområden. Viaskolan invigdes 1905 och är kommunens äldsta skola. Det här söker vi hos dig För att lyckas i rollen har du/är du: Legitimerad lärare med speciallärarexamen Kunskap och erfarenhet av arbete med elever med autism, språkstörning och/eller NPF Kompetens inom språkutvecklande arbetssätt och kommunikativa anpassningar Erfarenhet eller intresse av att handleda kollegor God förmåga att skapa struktur, förutsägbarhet och trygghet Kunskap om tydliggörande pedagogik och lågaffektivt bemötande Lösningsfokuserad och ett starkt relationellt förhållningssätt Det är meriterande om du har: Erfarenhet av arbete med flerspråkighet Kunskap om Legilexi och andra kartläggningsmaterial Personliga egenskaper vi letar efter Vi söker dig som är trygg, strukturerad och flexibel i ditt arbetssätt. Du har ett lugnt och stabilt förhållningssätt och möter elever med tydlighet, värme och lågaffektivt bemötande. Du har en god förmåga att bygga relationer och skapa förtroende samtidigt som du kan sätta ramar. Du är lösningsfokuserad och anpassar din undervisning utifrån elevernas individuella behov. Du har god kommunikativ förmåga och kan förklara, tydliggöra och anpassa ditt språk till mottagare. Du trivs i ett nära samarbete med kollegor och har förmåga att handleda och stötta andra på ett proffessionellt och lyhört sätt. Du bidrar till ett positivt arbetsklimat och ser utveckling och samarbete som en självklar del i ditt uppdrag. Det här erbjuder vi dig Hos oss får du göra skillnad i människors liv. Här har du nära till din chef och dina kollegor, påverkan och beslut. Nynäshamn är en lugn och trygg kommun. Tryggheten finns även i våra team – vi är prestigelösa, uppmuntrar och backar upp varandra när det behövs. Nynäshamns kommun är en del av Sveriges starkaste tillväxtregion. Vår resa ger dig möjlighet till utmaningar och varierande arbetsuppgifter. Vi erbjuder tillgång till gym. Du får även friskvårdstimme eller friskvårdsbidrag. Du har möjlighet till semester- och pensionsväxling. Vi har en aktiv personalförening där du kan hyra stugor i fjällen och i skärgården. Du kan också delta i olika aktiviteter som till exempel padel, kajak och ridning. Vår rekryteringsprocess Vi tillämpar löpande urval och använder en kompetensbaserad rekryteringsmetod för en rättvis och objektiv bedömning. Mångfald är en tillgång, och vi välkomnar alla sökande. Nynäshamns kommun har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. Vissa tjänster kan kräva utdrag ur belastningsregistret. Vi ser fram emot din ansökan och hoppas att du vill bli en del av vårt team! Information om tjänsten Tillträde: enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: Heltid Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: VIA/2026/0042/023

ANSÖKAN: I den här rollen ansöker du till Fredrik.Andersson@4potentials.com AXS är en ledande global leverantör av biljett-, data- och marknadsföringslösningar och den utvalda biljettpartnern för några av världens största arenor inom musik, sport och kultur. Nu befinner vi oss i en spännande förändringsresa och vi söker en som kan och vill arbeta med redovisning, kontering av fakturor, bankavstämningar och månatliga avstämningar i ett team som har ansvar för den nordiska ekonomin. AXS finns på flera marknader och du är en del i internationellt snabbväxande företag – där insats bidrar till hela koncernens framgång. Ticketing är i dag en mångfacetterad och extremt snabbrörlig bransch där du möter ny teknik och digitala lösningar för besökare, fans och supportrar. I den här rollen bidrar du till att människor får uppleva magiska konserter, stötta sitt favoritlag eller njuta av teater. För att hitta rätt redovisningsekonom samarbetar AXS med den idrotts- och kulturintresserade chefsrekryteraren, Fredrik, på 4potentials. Han är visserligen omusikalisk, men har ett skarpt öga för både siffror och talang. Du arbetar i ett mindre team i ett högt tempo med varierande arbetsuppgifter I rollen som Accountant/redovisningsekonom kommer du att: Ansvara för löpande bokföring och kvalitetssäkring tillsammans med kollegor inom ekonomi Hantera leverantörsreskontra inklusive betalfiler samt uppföljning av kundreskontra. Bidra till bankavstämningar och följa upp in- och utbetalningar. Hantera kvitton, utlägg och eventuella förändringar av kostnadsställen Ansvara för avräkningar till ett fåtal kunder. Genomföra avstämningar av månadsbokningar, periodiseringar och koncerninterna transaktioner. Assistera vid månatliga avstämningar av balanskonton samt utreda och åtgärda avvikelser. Rapportera moms, skatter och sociala avgifter. Arbeta mycket i Excel och andra verktyg för att sammanställa och analysera finansiella data. Delta i månads- och årsbokslut samt förbereda dokumentation inför interna och externa revisioner. Du stöttar framtagning av finansiella rapporter till vår globala finansorganisation. Bidra till att utveckla och effektivisera ekonomiska processer samt stödja organisationen i redovisningsfrågor. Du rapporterar till din fantastiska chef, Hanna, som du kommer träffa på den första intervjun om du går vidare från intervju med 4potentials. Hanna är en mycket trevlig teamorienterad chef och kollega med stort engagemang för sitt arbete och för att alla skall trivas. Vi söker dig som kan och vill arbeta med redovisning och som är extremt driven, analytisk och trevlig Du är framför allt en doer och en duktig administratör som tar ägandeskap för din roll. Du är en glad kommunikativ positiv lagspelare Du har eftergymnasial utbildning inom redovisning, ekonomi eller motsvarande. Du kan både vara ganska ny på arbetsmarknaden eller erfaren. Vi tror att du har cirka 2–4 års erfarenhet av arbete inom redovisning. Du mycket god grundläggande kunskap om svensk redovisningsstandard. Erfarenhet av bokslutsarbete eller balansavstämningar är meriterande. Vi arbetar mycket i Excel så du behöver ha väldigt goda kunskaper om allt från pivottabeller, LETARAD/VLOOKUP eller liknande funktioner Erfarenhet av ERP-system inom Oracle är ett plus. Du är generellt mycket duktig på system och IT. Ett analytiskt tänkande och ett strukturerat, noggrant arbetssätt. Flytande kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Du kommer intervjuas av vår amerikanska CFO i denna process AXS är i en spännande förändringsresa med ett bra ledarskap för framtiden AXS erbjuder dig En dynamisk och internationell arbetsmiljö. En rolig och spännande bransch. Möjlighet att utvecklas inom en global organisation. Ett engagerat team och en inkluderande företagskultur. Chansen att få samarbeta med duktiga och trevliga kollegor Vi på 4potentials kan varmt rekommendera bolaget och inte minst möjligheten att få samarbeta med en av Nordens främsta ledare – AXS, Vd. Du kommer till ett engagerat företag med en stark företagskultur och då bolaget har verksamheter ute i världen så är du en del av något större. Du får chansen att i denna process även träffa AXS, CFO, som är baserad i Los Angeles. Då du har en aktiv fritid så uppskattar du AXS ”friskvårdstid” och bidraget till det. Förutom företagsförsäkringar, terminalglasögon och pension så får man möjlighet att arbeta med fantastiska kollegor. Fast lön, cirka: 35–48000 kr/mån, ”beroende på erfarenhet.” Ansök idag till rollen via 4potentials Chefsrekrytering Låter det intressant? Skicka in din ansökan redan idag till Fredrik.Andersson@4potentials.com Du ansöker med ett kort mejl på engelska där du beskriver varför du är intresserad och relevant för rollen. Skriv även med din eventuella uppsägningstid samt löneanspråk Du bifogar en länk till din LinkedIn profil samt skickar med ett CV. Därefter kommer 4potentials att screena och återkomma till sökande samt genomföra kompetensbaserade intervjuer. Av de som går vidare kommer de även att få registrera sig i 4potentials databas för vidare administration av denna rekryteringsprocess. Om du går vidare från första intervjun med AXS och de är nyfikna kommer du få genomföra logiskt samt numeriskt test. Efter det är det intervju med CFO i USA och slutligen en intervju med VD i Norden. Däremellan kommer 4potentials genomföra referenstagning. Under hela processen är du välkommen att kontakta Fredrik på 4potentials.

Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Nu söker vi en Arbetschef inom drift och underhåll till region Mitt. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansvar. Ditt uppdrag som Arbetschef I rollen som Arbetschef inom division Drift är ditt uppdrag att vidareutveckla och stärka verksamheten genom att bygga och leda en välfungerande AC-grupp med kompetens och erfarenhet av drift- och underhållsverksamhet, såsom vinterväghållning, beläggningsnära arbeten samt löpande väg- och infraunderhåll. Du arbetar aktivt med att utveckla marknadsarbetet, delta i anbuds- och kalkylarbete, vinna nya driftkontrakt samt säkerställa rätt bemanning och kompetens genom rekrytering och utveckling av medarbetare. Som arbetschef planerar, leder och följer du upp verksamheten i linje med företagets strategi, mål och värdegrund. Du har fullt ansvar för arbetschefsområdets budget, prognos och resultat samt verkar för en effektiv och kvalitativ genomförandeorganisation med fokus på lönsamhet, leveranssäkerhet och kundnöjdhet. En viktig del av rollen är att vårda och utveckla långsiktiga relationer med befintliga kunder och beställare, samtidigt som du aktivt representerar och marknadsför Svevia i regionen. Säkerheten är alltid högst prioriterad inom Svevia och som arbetschef har du ett tydligt arbetsmiljö- och miljöansvar i enlighet med delegerade arbetsuppgifter. Du verkar för en säker arbetsplats, en stark säkerhetskultur och ett hållbart arbetssätt i hela verksamheten. Du rapporterar till regionchef Mitt och ingår i regionens ledningsgrupp, där du bidrar till helhetsperspektiv, samverkan och regionens fortsatta utveckling från första dagen. Placering enligt överenskommelse på något av Svevias kontor inom region Mitt. Vem är du? Vi letar efter dig som tycker om att bygga upp och utveckla både verksamhet och människor. För att lyckas med det krävs skicklighet inom såväl ledarskap, affärsmässighet samt att vårda och utveckla kundrelationer. Detta ser vi som grundläggande krav: erfarenhet av drift- och underhållsverksamhet i en ledande position med både personal- och budgetansvar erfarenhet inom kalkyl och kontraktsfrågor och förmågan att bedöma risker och möjligheter i anbudsskedet Vi bedömer även att du behöver känna dig bekväm inom dessa områden: arbetsmiljö och säkerhet bygga upp team och organisationsutveckling marknadsarbete och relationsbyggande med nya kunder uppföljning av ekonomi och arbetssätt i väg- och anläggningsprojekt Du är marknads- och affärsinriktad samt har goda ledaregenskaper med tydligt och förtroendeingivande kommunikationssätt. Det innebär att du alltid sätter affären och lönsamheten i centrum samtidigt som du har med dig alla dina medarbetare på tåget. Har du en relevant högskoleutbildning, exempelvis som civil- eller högskoleingenjör, ser vi det som meriterande. Som du förstår är ledarskap en viktig fråga för oss! Vi tror på utvecklande ledarskap där du som ledare tar fram det bästa hos dina medarbetare och bidrar till uppbyggnad av ett starkt och välmående team. Att du kommunicerar väl i skrift och tal på svenska, har datorvana och B-körkort ser vi som självklarhet. En del av något större Svevia är i dag Sveriges största driftentreprenör. Inom drift och underhåll sköter vi bland annat sommar- och vinterväghållningen för hälften av statens vägnät. Och många kommuner, privata företag och vägföreningar anlitar oss för att ta hand om deras vägar och utemiljöer. Hos oss bidrar du till en större helhet. Vi plogar för barnfamiljen som är på väg till fjällen. Vi gör så att näringslivets varutransporter når fram och ser till att gator, torg och parker är rena och snygga. Dessutom skyddar vi liv på vägen genom vårt erbjudande inom trafikanordningar. Varför Svevia? Utifrån Svevias strategier, mål och värdegrund får du de förutsättningar som krävs för att göra skillnad och bidra till företagets utveckling. Beslutsvägarna är korta, det är lätt att påverka och göra sin röst hörd. Och hos oss står ledarskapet i fokus vilket gör att du kontinuerligt får möjlighet att utvecklas i din roll. Vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Att du ska leda genom dina medarbetare ser vi som en självklarhet. Det är som lag vi skapar framgång. Det är så vi gör affärer och genererar resultat. Det är så vi får stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss? Ansökan och information Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev. Skicka in din ansökan snarast möjligt och som senast den 20 maj. Urval görs efter sista ansökningsdatum. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Azad Miro på azad.miro@svevia.se.Vid frågor om rekryteringsprocessen, vänligen kontakta Talent Acquisition Partner Alexandra Zätterlöf Bohlin på alexandra.zatterlof.bohlin@svevia.se. Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning.

Vi söker en arbetsledare med struktur, driv och naturlig auktoritet – en person som får vardagen att fungera, människor att växa och verksamheten att ta nästa steg. IRG Rörinspektion AB är ett av Sveriges ledande företag inom rörinspektion och tillskottsvattenanalyser. Vi har drygt 30 anställda med huvudkontor i Kungsbacka och filial i Ljungskile Vi ingår i koncernen Norva24. Läs mer på vår hemsida www.irg.se Det här är en nyckelroll i vår verksamhet. Vi söker dig som vill ta ansvar, skapa struktur, driva arbetet framåt och vara en tydlig ledare i vardagen. Du blir en viktig del av ett kunnigt, erfaret och engagerat team där vi är stolta över det vi gör, hjälper varandra och har kul på jobbet. Hos oss får du arbeta i ett företag med hög yrkeskompetens, stark gemenskap och en verksamhet som gör verklig nytta för våra kunder och för samhällets VA-infrastruktur. Beskrivning av tjänsten Som arbetsledare hos IRG har du en central roll i den dagliga driften. Du leder och fördelar arbetet, tar emot beställningar, planerar uppdrag och säkerställer att arbetsdagen genomförs på ett effektivt, ekonomiskt och kvalitativt sätt. Rollen passar dig som trivs med ansvar, tempo och människor. Du behöver kunna fatta beslut, skapa ordning, följa upp och samtidigt vara en person som personalen har förtroende för. Du är närvarande, tydlig och lösningsorienterad – en ledare som får saker att hända. Du kommer att ha tät kontakt med både medarbetare, kunder, underleverantörer och interna funktioner. I tjänsten ingår även kundansvar inom ditt område, vilket innebär offertarbete, uppföljning av affärer, prissättning och löpande dialog med både befintliga och nya kunder. Ansvarsområde och arbetsuppgifter • Leda och fördela det dagliga arbetet. • Planera och säkerställa att arbetsdagen genomförs på ett bra, effektivt och lönsamt sätt. • Ha kundkontakt, lämna offerter och följa upp affärer. • Göra kostnadskalkyler, prissätta arbeten och bidra till försäljning inom ditt område. • Hantera ledighetsansökningar, tidsrapportering och löpande personalfrågor. • Genomföra medarbetarsamtal och vara ett stöd för operatörerna i vardagen. • Arbeta med avvikelser, förbättringar och bidra till en god arbetsmiljö. • Vara delaktig i utveckling av arbetssätt, produktivitet och verksamhetens fortsatta tillväxt. Du rapporterar till Verksamhetschefen. Du behöver ha förståelse för regler, policys och lagkrav kopplade till verksamheten. Vem är du? Vi söker inte bara en administratör. Vi söker en ledare. Du är en person som har ordning och reda, men som också har kraften att få andra med dig. Du är tydlig utan att vara hård, driven utan att köra över andra och prestigelös nog att hjälpa till där det behövs. Du har lätt för att kommunicera, vågar ta beslut och har en naturlig förmåga att skapa respekt omkring dig. Du är serviceinriktad, affärsmässig och tycker om när det händer saker. När problem uppstår är du inte den som väntar på att någon annan ska lösa dem – du tar tag i situationen, hittar vägen framåt och ser till att jobbet blir gjort. För att lyckas i rollen tror vi att du är • Strukturerad och administrativt stark. • Tydlig, trygg och ansvarstagande som ledare. • Kommunikativ och bra på att skapa förtroende. • Lösningsorienterad och handlingskraftig. • Serviceinriktad och affärsmässig. • Van att arbeta i ett högt tempo med flera saker i gång samtidigt. • En lagspelare som samtidigt vågar leda, prioritera och ställa krav. Det här är en roll för dig som vill vara med och påverka. Rätt person kommer att få stort förtroende, stort ansvar och en viktig plats i vår fortsatta utveckling. Krav på dig som söker • Erfarenhet av arbetsledning, personalfrågor eller annan ledande roll. • God administrativ förmåga och lätt för att skapa struktur. • Förmåga att hantera kunder, medarbetare och uppdrag på ett professionellt sätt. • Mycket god svenska i tal och skrift. · God datorvana. • B-körkort. Det är meriterande om du har erfarenhet från VA, transport, entreprenad, serviceverksamhet, tunga fordon eller annan närliggande bransch. Erfarenhet av trafikregler, transportplanering, kör- och vilotider eller fordonsrelaterade lagkrav är också meriterande. Vi erbjuder Hos IRG får du en viktig roll i ett starkt företag med hög kompetens, gott rykte och tydlig framåtanda. Vi är ett team som kan vårt jobb, tar ansvar och ställer upp för varandra. Hos oss blir du en del av ett företag där kompetens, ansvar och arbetsglädje betyder något på riktigt. Ansökan Skicka CV och personligt brev till info@irg.se och ange ”Arbetsledare Kungsbacka” i ämnesraden. Kontakt För mer information om tjänsten kontakta: Verksamhetschef Rasmus Andersson på telefon 070-856 20 34 eller via e-post rasmus@irg.se. Vi intervjuar löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Välkommen till IRG Rörinspektion – och till ett team där ansvar, kvalitet och arbetsglädje går hand i hand.