Notre client, Cabinet comptable, recrute un JURISTE EN DROIT SOCIAL JUNIOR (H/F), en CDI sur Toulouse (31000) Cabinet d'envergure en pleine croissance. Quelles sont vos missions ?Intégré au pôle social et juridique vous apportez un appui technique. Au quotidien, vos missions sont les suivantes : - Missions de conseil auprès des entreprises clientes - Missions de conseil auprès des collaborateurs du cabinet - Veille juridique sur l'actualité sociale et le droit du travail. Vous réalisez les documents suivants : - Contrats de travail et avenants - Docments disciplinaires - Documents de fin de contrats - Affichage obligatoire - Règlement intérieur - Accords d'entreprises - Note de synthèse pré-contentieux. Les missions sont évolutives selon votre autonomie et les dossiers du cabinet. Quel est le cadre de travail ? Le pôle social est composé d'une dizaine de personnes, regroupant des gestionnaires de paie et des juristes. Le service se veut ouvert et collaboratif. Vous travaillez en lien étroit avec les services comptable et social afin d'assurer une communication fluide et une cohérence dans le traitement des dossiers. Le portefeuille clients est diversifié : TPE, PME et petits groupes issus de secteurs d'activité variés. Quels sont les avantages ? - Rémunération fixe selon votre profil et votre expérience. - Une rémunération variable : titres restaurants, prime de performance et prime de partage de la valeur. - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. - Le cabinet dispose d'un parking. - Le télétravail est possible jusqu'à deux jours post période d'essai. Quel profil recherchons-nous ?Après un diplôme Bac +5, vous êtes juriste spécialisé en droit social avec une première expérience réussie dans le secteur. Les profils assistants juridiques confirmés avec une expérience significative sur les missions mentionnées sont aussi les bienvenues. H/F doté d'une aisance relationnelle et rédactionnelle, rigoureux(se) et ayant le goût de l'innovation vous appréciez le travail d'équipe. Vous souhaitez postuler ? La démarche est simple, envoyez dès maintenant votre CV !Nous reviendrons vers vous au plus vite ! Si votre profil est en adéquation avec les attentes de notre client alors nous vous proposerons de les rencontrer.Confidentialité 100% garantie.

MISSIONS du SIAO - Recenser toutes les places d'hébergement d'urgence quotidiennement ; - Gérer le service d'appel téléphonique pour les personnes ou familles concernées ; - Veiller à la réalisation d'une évaluation sociale et/ou médicale et/ou psychique, faire des propositions d'orientation adaptées transmises aux organismes susceptibles d'y satisfaire ; - Contribuer à identifier les personnes en demande d'un logement, si besoin avec un accompagnement social ; - Assurer la coordination des personnes du dispositif de veille sociale (Article L.345-2 CASF) et des acteurs listés à l'Article 345-2-6 du CASF ; - Participer à l'observation sociale (lien avec le niveau régional). FONCTIONS 1. Ecoutant 115 : écoute téléphonique derrière le numéro 115 - Suivi SI SIAO 115 ; contact avec structures d'hébergement d'urgence pour un suivi des personnes hébergées ; - Suivi et remontées journalières ; - Lien et tuilage avec les équipes de jour / nuit et nuit / jour ; - Lien quotidien avec les abris de nuits et les hébergements d'extrême urgence ; - Orientation vers les structures d'hébergement d'urgence ; - Recherche et gestion des nuitées hôtelières (dont lien avec la PADA et la gestion hôtel BOP 303). 2. Assistant administratif : suivi de la facturation hôtelière - Réception et vérification des factures hôtelières, saisie des factures et lien avec la comptabilité - Vérification des tableaux de saisies de l'activité, journalière, hebdomadaire, mensuelle et annuelle - Edition et diffusion d'un bulletin d'information mensuelle statistique Date : Début le 2 janvier 2026 Conditions, contraintes particulières : - Horaires : 8h-15h30 et 10h30-18h par quinzaine pour le 115, Horaires adaptés à la mission sur les autres postes ; - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité liées aux missions du SIAO ; - Professionnalité coopérative en interne et avec le réseau des acteurs de l'urgence et de l'hébergement. Moyens mis à disposition : technologies de l'information et de la communication ; logiciel spécifique ; bureaux du Service à Besançon Positionnement hiérarchique : N+1 : Chef de service du Service SIAO Unique Formation et qualifications nécessaires : Formation de niveau 5 ou +. Expérience dans le champ du secteur social et médico-social. Capacité d'organisation et maitrise des outils bureautiques. Votre candidature (CV et lettre de motivation) est à adresser à : Julie Jacquot Cheffe de service du SIAO du Doubs sous le libellé candidature - Ecoutant 115 SIAO en postulant depuis cette offre.

L'abej SOLIDARITE est une association qui lutte chaque jour et depuis plusieurs années pour que les personnes à la rue sortent de l'exclusion. Elle compte 380 salariés engagés et mobilisés sur une vingtaine d'établissements et services dans la métropole lilloise. L'abej SOLIDARITE porte dans ses gènes l'accueil inconditionnel des personnes. Elle se caractérise par l'engagement des professionnels, la place qu'ils donnent aux bénévoles pour et surtout avec les personnes accueillies parce qu'elle croit en la participation de tous pour mener à bien sa mission d'accompagnement. Le Pôle Accueil est constitué, entre autres, de l'accueil Solférino. Il permet aux personnes qui vivent à la rue de se poser, de trouver un abri pour la journée. L'accueil y est inconditionnel : « on vient comme on est » ! L'équipe propose différents services : - Accès à un espace hygiène (douches/ rasage) - Boissons chaude, collations, petits-déjeuners, sandwichs, fruits ... - Mise à disposition de prises et d'un téléphone - Possibilité de faire des copies - Aide à la recherche d'un hébergement avec le SIAO (service intégré d'accueil et d'orientation) - Possibilité de bénéficier d'un accompagnement social personnalisé (RSA, Hébergement, logement, aide administrative) - Orientation vers des services de droits communs L'équipe est composée d'assistantes sociales, d'éducateurs spécialisés, de moniteurs éducateurs, d'animateurs, de stagiaires, de bénévoles. Missions : Le.a Référent.e Jeunes aura pour mission : - Accompagnement social et éducatif des jeunes accueillis à l'accueil de jour - Mise en place d'activités spécifiques pour les jeunes - Liens avec les partenaires - Participation aux tâches communes de l'accueil (Accueil, bar, inscriptions SIAO, etc...) Compétences et Qualités requises : - Vous avez une formation d'ES/CESF/AS - Vous avez une bonne connaissance du public jeunes en grande précarité et des partenaires institutionnels, - Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre maîtrise de soi, votre écoute, votre empathie et votre ouverture à l'autre - Vous avez des qualités d'animation et aimez le travail en équipe - Vous maîtriser les outils informatiques - Vous êtes titulaire du permis de conduire Pour candidater, CV et lettre de motivation auprès de Mr Jean-Philippe Vanhoutte, chef de service E-mail : candidatureaccueil@abej-solidarite.fr

Bonjour ! Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTD est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Dans le cadre d'un important projet de construction confié par un de nos clients, nous recherchons un Chef de Projet Routes et Infrastructures. Le poste : Il vous sera demandé : - De prendre en charge la production et le suivi des projets. - De s'approprier le contrat. - De faire l'analyse du dossier technique de base : dimensions, contraintes, réglementaires. - Réaliser le dimensionnement des ouvrages (chaussée, assainissement, réseaux, géométrie, ?) - Participer aux réunions techniques avec les clients. - Prendre en charge les réunions techniques avec les concessionnaires, les exploitants, les partenaires. - Participer à la production des documents graphiques et rédiger les pièces écrites (notices, CCTP, BPU, ?) - Réaliser les métrés et les estimations. - Assurer un contrôle et un autocontrôle de sa production. - Être force de proposition dans l'élaboration du projet. - Manager le cas échéant un projeteur ou ingénieur en tant que pilote. - Assurer le suivi des travaux (visite, constat, réunions). - S'organiser pour produire les documents dans le respect des délais et des temps à passer. - Participer aux réponses aux appels d'offres. - Assurer le reporting auprès du responsable d'activité. - Entretenir une relation privilégiée avec la Maîtrise d'ouvrage. - De veiller au respect des délais contractuels et engagements pris auprès du maître d'ouvrage. - Assurer le suivi administratif et financier de l'opération. - Appliquer les procédures définies par le système qualité. Profil recherché : Bac + 5 - Ecoles d'Ingénieurs / Masters dans le domaine des travaux publics. - Bonne connaissance technique dans le domaine d'activité de la route, du VRD et de l'aménagement urbain. - Maîtrise opérationnelle des procédés d'études d'un projet dans ses phases de conception et de réalisation. - Bon bagage scientifique : topographie, géométrie, assainissement, nivellement. - Bonne connaissance de la règlementation des marchés publics. - Maîtrise d'Autocad et de Covadis N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV, dans tous les cas nous les conservons et disposons d'une multitude d'offres en lien avec le secteur de la VRD dans votre région !

Genwaves est une Entreprise de Services du Numérique (ESN) créée en 2012. Situé à La Ciotat, nous sommes présents essentiellement en région PACA et à Paris. Avec une équipe passionnée, nous accompagnons nos clients, qu'ils soient PME ou grands comptes, dans leurs projets d'ingénierie et d'informatique. Notre mission ? Proposer des solutions techniques sur-mesure en mettant en avant l'expertise locale et la transparence. Chaque projet est l'occasion de créer des partenariats solides et durables grâce à un accompagnement humain et technique de qualité. Nos valeurs : Transparence : Nous croyons en une communication claire et honnête, tant avec nos clients qu'avec nos collaborateurs. Humain : Nous ne recrutons pas des profils, mais des personnalités, que nous accompagnons tout au long de leur parcours. Réactivité : Une structure agile pour répondre efficacement aux besoins de nos clients et consultants. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients dans le domaine de la Défense, un Team leader Team Leader expérimenté (H/F). Vous travaillez dans un environnement à forts enjeux de sécurité réglementaire et de qualité logicielle et intervenez sur 2 sites : Six-Fours-les-Plages et Les Clayes-Sous-Bois. Vous avez pour missions principales : · Animer l'équipe intégration tant sur le plan technique qu'organisationnel sur les activités d'intégration des OS sécurisés et du déploiement du logiciel du client. Vous travaillez en coordination avec les équipes techniques multi-sites. · Garantir le respect des exigences réglementaires en matière de sécurité. Profil recherché : Vous avez les compétences techniques suivantes : - Maitrise des environnements techniques : OS sécurisés, intégration logicielle, packaging, automatisation de déploiement. - Intégration et configuration de correctifs (KB), drivers, et composants tiers pour le produit du client. - Hardening de l'OS Windows selon les bonnes pratiques de cybersécurité (CIS, ANSSI?). - Optimisation des paramètres système et des registres Windows pour améliorer performance et sécurité. - Automatisation des configurations via scripts PowerShell ou autres outils adaptés. - Automatisation de la production des OS sécurisés via une usine de production (jenkins/KVM/QEMU) - Conception, évolution et maintenance d'une suite logicielle en Java. Vous possédez un diplôme d'ingénieur, avez - a minima- 5 ans d'expérience en gestion de projets techniques et êtes habilitable - Nous attendons votre CV !

Lieu : Nouvelle-Aquitaine (déplacements régionaux) Prise de poste : dès que possible Type de contrat : CDI, temps plein Rémunération : selon profil Avantages : véhicule de fonction, téléphone, mutuelle (50 % pris en charge) Pourquoi nous rejoindre ? La Compagnie des Bâtiments d'Aquitaine est une entreprise familiale spécialisée dans l'entretien et la sécurité des cheminées, poêles et conduits de fumée. Depuis plusieurs années, nous mettons notre expertise au service des particuliers et des professionnels à travers la région. Nous recherchons un ramoneur (H/F) motivé, disposant ou souhaitant obtenir les habilitations nécessaires, pour rejoindre notre équipe dynamique. Débutant accepté - une formation interne est prévue pour accompagner votre montée en compétences. Vous bénéficierez d'un CDI stable, d'une rémunération évolutive et d'avantages attractifs, au sein d'une structure à taille humaine où la qualité du travail et la satisfaction client sont au cœur de nos valeurs. Vos missions En tant que ramoneur, vous serez amené à : Ramoner et nettoyer les conduits de fumée, cheminées, poêles et inserts. Vérifier le bon fonctionnement et la sécurité des installations. Établir les rapports et certificats de ramonage. Conseiller les clients sur l'entretien et la sécurité de leurs installations. Respecter les consignes et normes de sécurité sur chaque chantier. Intervenir sur des chantiers en Nouvelle-Aquitaine, avec déplacements régionaux pris en charge. Profil recherché Débutant accepté : formation assurée en interne. Une première expérience dans le bâtiment, la maintenance ou le chauffage serait un plus. Permis B obligatoire (véhicule fourni). Autonomie, rigueur et bon relationnel client. Respect des règles de sécurité et goût du travail bien fait. Rémunération et avantages Salaire attractif selon profil + primes selon performance et déplacements. Véhicule de fonction + téléphone professionnel. Mutuelle prise en charge à 50 %. CDI stable dans une entreprise familiale reconnue pour son sérieux et sa convivialité. Comment postuler ? Envoyez votre CV et quelques lignes sur votre expérience à rh@groupe-cdba.fr .

Entreprise girondine en croissance spécialisée dans la rénovation de toitures et travaux du bâtiment. Nous développons notre réseau commercial et recherchons un(e) chargé(e) de prise de rendez-vous pour notre stand en galerie marchande.Votre mission Vous êtes le premier contact de nos futurs clients. Sur notre stand en galerie marchande, vous accueillez, conseillez et qualifiez les visiteurs intéressés par nos services de rénovation. Votre objectif : proposer des diagnostics gratuits à domicile et programmer des rendez-vous pour nos commerciaux. Vos responsabilités : - Aborder et engager la conversation avec les passants - Identifier les besoins en rénovation et proposer un diagnostic gratuit - Qualifier les prospects et prendre des rendez-vous - Renseigner avec précision les fiches prospects - Travailler en coordination avec les commerciaux terrain Organisation : - Lundi au samedi, 10h-19h (1h pause) - 35h/semaine - 2 jours de repos par semaine en planning tournant - Travail en équipe sur le stand Votre profil Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez le contact humain et aborder les gens naturellement - Vous avez une vraie énergie communicative et un sourire permanent - Vous savez encaisser les refus sans vous démotiver - Vous êtes rigoureux(se) dans le suivi administratif - Vous êtes motivé(e) par les objectifs et la performance Expérience : Débutant(e) accepté(e) si vous avez déjà démontré votre aisance relationnelle (vente, animation, accueil, prospection, service client...).Ce que nous vous offrons Rémunération : - Salaire fixe garanti : 1 801,80€ brut/mois (SMIC 35h) - Commissions progressives sur chaque vente signée (versées le mois suivant) - Système de paliers motivant (plus vous performez, plus vous gagnez) Avantages et évolution : - Sécurité du fixe dès le départ - Formation complète à nos produits et techniques de qualification - Possibilité d'évolution vers commercial terrain pour les profils performants - Ambiance dynamique et esprit d'équipe Objectifs de performance : 80 rendez-vous qualifiés/mois - Les bons profils génèrent entre 10 et 15+ ventes mensuelles. Pour postuler Envoyez CV + quelques lignes sur votre motivation Objet : "Candidature Stand RDV - (Votre nom)" Réponse rapide aux profils motivés.Type d'emploi : CDI Horaires : Lundi-Samedi (2 jours repos/semaine en planning tournant) Lieu : Stand galerie marchande (secteur à préciser) Salaire : 1 801,80€ brut + commissions progressives Prise de poste : Dès que possible

L’agence d’emploi Temporis Bourges, acteur local engagé dans l’accompagnement des talents, recherche pour l’un de ses clients Chef/cheffe d'atelier soudure. Vos missions principales : - Organiser, coordonner et superviser l’activité liée à son atelier en conformité avec les impératifs définis par sa hiérarchie et dans un objectif de qualité, coûts et délais, - Déployer les indicateurs définis et veiller à leur respect - Optimiser l’organisation du travail dans son service (affectation des tâches, supervision des plannings, transmission des consignes, valider les bons d’absence…) - Assurer le suivi des pointages en lien avec le responsable de production - Mener les entretiens pour ses collaborateurs (individuels, professionnels…) - Assurer l’accueil, l’intégration et la formation des nouveaux salariés, intérims, stagiaires… - Maintenir et développer les compétences des collaborateurs : déclencher les besoins en formation, détecter le potentiel, s’assurer du développement de la polyvalence, … Vos responsabilités : - S’assurer du bon déroulement des activités de fabrication dans le respect des règles QSE, des procédures et modes opératoires définis. - Veiller à la mise à disposition et à la bonne utilisation des moyens et ressources pour atteindre les objectifs tout en assurant sa propre production. - Garant(e) de l’efficience de son atelier. - Alerter son responsable en cas d’anomalie constatée. Profil recherché : - Habilitations électriques B0V, - Qualifications soudures, - Notions de CND. L’entreprise met un point d’honneur à valoriser le bien-être et l’engagement de ses collaborateurs. En rejoignant ses équipes, vous pourrez bénéficier : - D'une mutuelle salarié + enfants prise en charge intégrale par la société, - Des tickets restaurants, - Forfait 218 jours - non cadre, - Ainsi qu'un . Vous êtes intéressé(e) par cette offre ? Nous vous invitons à transmettre votre candidature (CV à jour) à l’adresse suivante : Vous pouvez également nous contacter par téléphone au pour tout renseignement complémentaire. L’agence Temporis Bourges étudie chaque candidature avec la plus grande attention, dans le respect des principes d’égalité des chances et de non-discrimination. Par souci de confidentialité, le nom de l’entreprise cliente ne sera communiqué qu’après validation de votre profil.

HOP HOP HOP, n’est-ce pas l’heure de mettre en lumière vos talents ?! Temporis Les Sables d’Olonne, à l'écoute de vos envies professionnelles, souhaite vous y aider ! Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) Automobile pour notre client spécialisé dans l'entretien et la réparation de véhicules, sur le secteur des Sables d'Olonne. Vous souhaitez devenir l'élément moteur de cette équipe conviviale ? Voici vos missions : Vous détectez les dysfonctionnements et déterminez les solutions techniques de remise en état. Vous assurez les interventions sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance). Vous documentez et commandez les pièces de rechange. Vous effectuez, si besoin, les essais du véhicule en compagnie du client. Vous rangez, nettoyez la zone de travail et effectuez la maintenance de premier niveau des outillages et équipements. Vous testez et procédez aux contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client. Vous garantissez la bonne tenue et la mise à jour des outils de diagnostic. Votre profil : Vous avez une formation en mécanique automobile. Vous avez au moins une année d'expérience pratique. Vous savez allier rigueur et esprit d'initiative. Vous vous épanouissez au sein d'une équipe solidaire, TOUS ENSEMBLE, TOUS ENSEMBLE, HEY, HEY ! Votre emploi du temps : Temps plein Du lundi au samedi Alors, prêt(e) à enclencher la seconde et envoyer votre candidature ? Tic-Tac Tic-Tac… Nous attendons votre CV ! À l’agence TEMPORIS Les Sables d’Olonne, Isabelle, Julie, Claudie vous attendent ! Vous pouvez aussi les contacter en vous connectant sur notre site www.temporis.fr et en créant votre espace candidat ou par téléphone au . LES AVANTAGES TEMPORIS LES SABLES D’OLONNE : Votre agence intervient sur les secteurs des Olonnes, des Achards, Talmont Saint Hilaire, Longeville sur Mer et Brétignolles sur Mer ! En complément du salaire, les primes d’intérim (10% d'indemnité de congés payés et 10% d’indemnités de fin de mission) viennent s’ajouter. Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement) et d’une mutuelle intérimaire. Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les mercredis, un CE riche en partenaires locaux, un Compte Épargne Temps rémunéré à 5% (facultatif).

Envie de booster votre carrière dans un environnement humain et stimulant ? TEMPORIS NANCY (, intérim, formation) vous propose des missions adaptées à vos compétences et vos aspirations. Nous recherchons pour l’un de nos clients, acteur reconnu dans la fabrication d’éléments métalliques sur mesure, un(e) ouvrier(e) polyvalent(e) / peintre industriel H/F. VOS MISSIONS : - Manutention de structures métalliques de grandes dimensions à l’aide d’un pont roulant - Mise en place des pièces sur supports de travail (tréteaux, racks) - Préparation des surfaces à peindre : dépoussiérage, dégraissage, retouches ponctuelles - Application de peinture antirouille au pistolet (airless) - Suivi rigoureux des ordres de fabrication et des listes de pièces à traiter - Nettoyage quotidien du matériel de peinture - Participation au chargement/déchargement des livraisons VOTRE PROFIL : Vous êtes rigoureux(se), autonome et respectueux(se) des consignes de sécurité. Vous aimez le travail bien fait et vous êtes à l’aise dans un environnement industriel. Vous avez, à minima, 2 ans expérience en peinture industrielle ou en manutention avec pont roulant serait un plus. Des déplacements ponctuels peuvent être envisagés selon l’activité. REMUNERATION : Taux horaire brut : à partir de 12 € selon expérience Indemnité panier : 11,80 € par jour travaillé Entreprise adhérente à la fédération du BTP RYTHME : - Du lundi au jeudi : 7h15 – 16h30 - Le vendredi : 7h15 – 11h45 ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Vous intégrez une équipe stable et bienveillante. Une période de formation en binôme est prévue pour favoriser une montée en compétences progressive. AVANTAGES TEMPORIS : - 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acompte possible chaque semaine - Accès au Comité d’entreprise (billetterie, vacances, loisirs…) - Accès à des aides au logement, garde d’enfants, mutuelle, prêt de véhicule… REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Ce poste vous parle ? N’attendez pas qu’il vous passe sous le nez ! Candidatez en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez votre CV à Contact direct : TEMPORIS NANCY – 19 rue de Serre, 54000 NANCY Restez connecté(e) à nos offres sur : facebook.com/temporisnancy