Wir als Baker Tilly sind mit über 43.500 Expertinnen und Experten in den Bereichen Audit & Advisory, Tax, Legal und Consulting in 143 Ländern vertreten. In Deutschland gehören wir zu den führenden partnerschaftlich geführten Beratungsgesellschaften mit 1.680 Kolleginnen und Kollegen verteilt auf 10 Standorte. Wir suchen nach Talenten mit frischen Ideen und Tatendrang. Uns ist es wichtig, dass Sie Ihr Potenzial bestmöglich entfalten und Ihren persönlichen Horizont erweitern können. Deshalb sind Sie von Beginn an Teil unseres Teams und erhalten frühzeitig die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und eigene Projekte umzusetzen. In unserem fördernden und fordernden Umfeld können Sie sich ideal weiterentwickeln und über sich hinauswachsen, während Sie die für Sie passende, individuelle Unterstützung von uns erhalten. Denn bei Baker Tilly glauben wir fest daran, dass Erfolg Teamsache ist. Erleben Sie unsere interdisziplinäre Zusammenarbeit und profitieren Sie von unserem internationalen Netzwerk aus Expertinnen und Experten. Laufende und projektbezogene Beratung von nationalen und internationalen Mandanten zu Fragen auf dem Gebiet des internationalen Steuerrechts bzw. Verrechnungspreise Beratung international tätiger Mandanten zu steuerlichen Fragestellungen im grenzüberschreitenden Kontext  Analyse und Entwicklung steuerlicher Gestaltungskonzepte für nationale und internationale Unternehmensstrukturen Gestaltung, Implementierung und Dokumentation von Verrechnungspreissystemen sowie Erstellung steuerlicher Stellungnahmen zu Spezialthemen  Durchführung ökonomischer Analysen (insbesondere Benchmarking-Analysen)  Begleitung und Verteidigung von Verrechnungspreisthemen in Betriebsprüfungen sowie in internationalen Verständigungsverfahren Eigenständige Bearbeitung von Projekten und Mandatsthemen im internationalen Kontext sowie direkte Kommunikation mit Mandanten  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Rechts- oder Finanzwissenschaften idealerweise mit dem Schwerpunkt Steuern Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Verrechnungspreise im Beratungsumfeld  Einschlägige Erfahrungen im (nationalen und/oder internationalen) Steuerrecht  Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freude an der Arbeit im Team 

Karriere bei trans-o-flex! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zwei engagierte Mitarbeitende im Bereich International - befristet im Rahmen einer Vertretung. Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden! Aufgabenprofil:  Betreuung internationaler Kunden und Partner zu Zoll- und Logistikthemen Erstellung und Prüfung von Zolldokumenten für Import- und Exportvorgänge Analyse von Kennzahlen sowie Aufbereitung von Auswertungen und Statistiken aus Rohdaten Unterstützung bei Kosten- und Ergebnisanalysen im Fachbereich International Erstellung von Abrechnungen und Kontierung von Rechnungen Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen Proaktive Kundenkommunikation, inklusive Rückfragen und ereignisbezogener Informationsweitergabe Qualifikationsprofil:  Fachliche Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in der Logistik sowie verbindliches Wissen im Zollwesen (Zollabwicklung, Ein- und Ausfuhrprozesse) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau) Gute Englischkenntnisse für den internationalen Austausch (mind. B2-Niveau) Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Kenntnisse in Power BI sind von Vorteil Persönliche Qualifikation Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Arbeits- und Denkweise Organisationstalent Lösungsorientiertes Denken Das bieten wir: Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, flexibles Gleitzeitmodell, 30 Urlaubstage sowie ein zusätzlicher Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten. Einarbeitung & Weiterbildung: Umfassendes fachliches und operatives Onboarding, intensive Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Training & Service GmbH und unser internes Trainingsprogramm. Arbeitsumfeld & Entwicklung: Familiäres Arbeitsumfeld mit starkem Zusammenhalt, viel Raum für Eigeninitiative und die Möglichkeit, aktiv Veränderungen mitzugestalten. Dazu bieten wir attraktive Entwicklungsperspektiven in einem dynamisch wachsenden Unternehmen. Mitarbeitervorteile:  Corporate Benefits Prämiensystem (Mitarbeiter werben Mitarbeiter) Günstige Verkehrsanbindung Kostenfreie Parkplätze   Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Lounge mit Kicker, Küche & Kaffee Interesse geweckt? Die vollständigen Bewerbungsunterlagen in Form von Lebenslauf und Zeugnissen können über den "Bewerben-Button" an den unten genannten Ansprechpartner gesendet werden.   Unser Recruiting-Team steht bei Rückfragen jederzeit gerne zur Verfügung. 

Lösungsorientiertes Denken, partnerschaftliches Kundenverständnis und eigenständiges, ambitioniertes Handeln zeichnen Sie aus? Dann verwirklichen Sie bei uns Ihre persönlichen Ziele - und fügen Sie der FÖRCH-Erfolgsgeschichte ein neues Kapitel hinzu.   Für unser Stammhaus in Neuenstadt bei Heilbronn suchen wir ab sofort einen   Mitarbeiter (m/w/d) Internationales Aktionsmanagement   Ihre Aufgaben: Dispositive Koordination und Planung von Verkaufsaktionen für die internationalen Verbundunternehmen in enger Abstimmung mit Einkauf und Logistik  Selbstständiges Erarbeiten, Aufbereiten, Durchführen und Umsetzen von Projektthemen zur Beratung und Weiterentwicklung der internationalen Verbundunternehmen und Vertriebspartner Durchführung von Auswertungen und Analysen rund um die Verkaufsaktionen Unterstützung sowie Übernahme von Teilprojekten innerhalb des Teams International Customer Service Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit 3-5 Jahren Berufserfahrung Vertrauter Umgang mit den MS-Office-Produkten (insb. Excel, Teams, Outlook etc.), Kenntnisse in SAP Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Organisationstalent, Flexibilität, Einsatzfreude und Kundenorientierung Teamorientierte und strukturierte Arbeitsweise, Problemlösungsfähigkeiten Was wir Ihnen bieten: 30 Tage Urlaub die Möglichkeit, zeitweise im Homeoffice zu arbeiten betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsförderung, Kooperationen mit Fitnessstudios und Fahrradleasing Rabatte auf das FÖRCH Sortiment sowie auf weitere namhafte Anbieter kostenloses Trinkwasser und Betriebsrestaurant partnerschaftliches Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Mitarbeiter- und Firmenevents feste Anstellung in einem international erfolgreichen und dynamischen Familienunternehmen auf Wachstumskurs intensive Einarbeitung und konstante Weiterbildungsmöglichkeiten Dieses Tätigkeitsfeld entspricht genau Ihren Vorstellungen? Dann passen Sie zu uns wie die Mutter auf die Schraube! Erreichen Sie bei uns Ihre persönlichen Ziele und fügen Sie der FÖRCH Erfolgsgeschichte ein neues Kapitel hinzu. Kommen Sie ins #TeamFÖRCH!   Theo Förch GmbH & Co. KG Recruiting-Team Theo-Förch-Straße 11-15 74196 Neuenstadt Telefon 07139 95-150 05 E-Mail bewerbung@foerch.de

Ein Job, der Leben, Werte und die Umwelt schützt? Den finden Sie bei uns! Minimax gehört zu den Marktführern im Brandschutz und steht in der Branche weltweit für innovative Technologien und exzellente Forschung.   Freuen Sie sich auf ein dynamisches und hochmotiviertes Arbeitsumfeld. Eine Arbeitsumgebung, in der respektvoller Umgang miteinander, Toleranz und das ,,Wir" gelebte Selbstverständlichkeit ist.   Arbeiten Sie gemeinsam mit uns an einer sichereren Welt. Jetzt an unserem Hauptsitz in Bad Oldesloe durchstarten! Ihr Job als HR Consultant: In Ihrer Rolle sind Sie der Ansprechpartner unserer Mitarbeiter, Führungskräfte und Geschäftsführer für HR-Fragestellungen im internationalen Kontext. Dank Ihres interkulturellen Fingerspitzengefühls stellen Sie den aktiven Austausch zu unseren Gesellschaften, Niederlassungen und Betriebsstätten im Ausland sicher. Außerdem sind Sie für die Personalgewinnung, insbesondere der Begleitung von Vorstellungsgesprächen, zuständig. Ihre Zuständigkeit umfasst ebenfalls die enge Zusammenarbeit mit unseren ausländischen Steuerberatern und Anwaltskanzleien. Shadow Payroll, administrative Tätigkeiten wie z.B. Erstellung von Immigration-Dokumenten, Steuerdokumente, Erstellung lokaler Arbeitsverträge, Beratung unserer Projektleiter und Servicekoordinatoren bei Entsendungs- und Immigrationsthemen runden Ihr facettenreiches Aufgabengebiet ab. Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich HR-International, Steuerrecht oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung als HR-Business Partner im internationalen Umfeld Erfahrung mit internationalen Entsendungsthemen, steuerliche Abwicklung und Entgeltsplits Gute SAP-, ERP- u. MS-Office Kenntnisse wünschenswert, Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort/Schrift) Wenn Sie außerdem gern strukturiert sowie zielorientiert arbeiten, Kommunikationsstärke im Gepäck haben und ein Teamplayer sind - dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat! Darauf können Sie zählen: Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor - durch interne Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie. Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens - z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr. Sie profitieren von einem international tätigen Unternehmen und lernen Menschen, Kulturen und Orte >on the job< kennen. Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket. Unser Standort ist gut durch die Autobahnen A1 und A21 sowie eine direkte Bahnverbindung von Hamburg und Lübeck zu erreichen. Neben einer bezuschussten Betriebskantine an unserem Hauptsitz in Bad Oldesloe bieten wir Ihnen kostenfreie Mitarbeiterparkplätze. Wir gehen mit der Zeit: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit für flexible Arbeitszeitmodelle.  Wir fördern Ihre Gesundheit - z. B. durch unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen. Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate Benefits Programm. Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzerneigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung. Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an. Sie möchten es genau wissen? Auf www.mit-sicherheit-minimax.de finden Sie alles rund um Minimax als Arbeitgeber - unsere Standorte, Benefits und Ihr zukünftiges Team. Dort können Sie sich auch direkt bewerben. Werden Sie Teil unseres weltweiten Minimax Brandschutzteams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.   Die Minimax Fire Solutions International GmbH ist Teil der global agierenden Minimax Viking Gruppe mit aktuell rund 10.800 Mitarbeitern sowie einem Jahresumsatz von über 2,7 Milliarden Euro. Die Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Bad Oldesloe ist eines der größten Brandschutzunternehmen der Welt und unterhält eigene Forschungs-, Entwicklungs- und Fertigungsstätten. Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Personen (m/w/d), unabhängig von der sozialen und/oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters, der sexuellen Identität und/oder Orientierung, die Teil der Minimax Viking Familie werden möchten. Minimax Fire Solutions International GmbH | Industriestraße 10/12 | 23840 Bad Oldesloe | Deutschland | www.minimax.com Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter!

Die HUBER SE entwickelt, fertigt und vertreibt Maschinen und Anlagen für die kommunale und industrielle Wasser-/Abwasserreinigung sowie Schlammaufbereitung. Weltweit bieten wir mit unseren mehr als 60 Repräsentanzen innovative Produkte und Lösungen an. Sie möchten mit Ihren Stärken zum Schutz eines der wertvollsten Rohstoffe - dem Wasser -  beitragen? Gleichzeitig legen Sie Wert auf einen gesicherten Arbeitsplatz sowie eine langfristige Perspektive in einem wachstumsorientierten familiengeführten Unternehmen? Dann unterstützen Sie unser Team an unserem Hauptsitz Berching zum nächstmöglichen Zeitpunkt! Was Sie erwartet: Vorbereitung, Planung und Steuerung der Serviceeinsätze für nationale und internationale Großanlagenprojekte im Neu- und After-Sales-Geschäft Koordination aller Baustellenaktivitäten in enger Abstimmung mit Projektleitung, Service-Team-Management sowie internationalen Tochtergesellschaften Planung und Steuerung der weltweiten Personal- und Ressourceneinsätze Teilnahme an Baubesprechungen sowie Sicherstellung der Voraussetzungen für einen erfolgreichen Projekt- und Baustellenstart Erstellung projektspezifischer Arbeitsunterlagen sowie fachliche Betreuung und Unterstützung der Servicetechniker und Partnerunternehmen über den gesamten Projektverlauf Vorbereitung und Überwachung von Abnahme- und Leistungsfahrtprozessen Auswertung der Baustellendokumentation und Erstellung regelmäßiger Teilprojekt-Reports Was Sie mitbringen sollten: Fundierte technische Ausbildung mit Abschluss als staatl. gepr. Techniker oder Ingenieur  mit Praxiserfahrung der Fachrichtung Maschinenbau oder Mechatronik Umfassende praktische Erfahrung in mittleren und großen Projekten, idealerweise in  HUBER-Projekten Sehr ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationsvermögen  Teamfähigkeit und Lösungsorientierung mit ausgeprägten Führungskompetenzen Hohe Durchsetzungsstärke Internationale Reisebereitschaft, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift  Was wir Ihnen bieten: Spannende Projekte zum Schutz der Umwelt - innovatives und wachsendes Arbeitsumfeld #WeAreHUBER - Freundschaftliches Servicetechniker-Netzwerk Schnelle Integration und intensive Einarbeitung mit Patensystem und Willkommensveranstaltung Attraktives-Gehalt inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld zzgl. Spesen & Prämien Flexible, eigenverantwortliche Arbeitszeitgestaltung #HUBERSpirit - Kollegiales Miteinander, Team Events, Sommer- u. Weihnachtsfest Mitarbeiter Shoppingkarte (Edenred Card), Geschenke zu besonderen Anlässen HUBERAcademy - Mitarbeiterförderung durch interne und externe Schulungsangebote, Individuelles Servicetraining - auch für Quereinsteiger  Vollumfängliche Service-Ausstattung inkl. Reinigung für Arbeitskleidung Fit@HUBER - JobRad, Sport- u. Yoga-Kurse, Teilnahme am Firmenlauf, Gesundheitsworkshops Krisensicherer Arbeitsplatz mit unbefristeten Arbeitsvertrag Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Die HUBER SE entwickelt, fertigt und vertreibt Maschinen und Anlagen für die kommunale und industrielle Wasser-/Abwasserreinigung sowie Schlammaufbereitung. Weltweit bieten wir mit unseren mehr als 60 Repräsentanzen innovative Produkte und Lösungen an. Sie möchten mit Ihren Stärken zum Schutz eines der wertvollsten Rohstoffe - dem Wasser -  beitragen? Gleichzeitig legen Sie Wert auf einen gesicherten Arbeitsplatz sowie eine langfristige Perspektive in einem wachstumsorientierten familiengeführten Unternehmen? Dann unterstützen Sie unser Team an unserem Hauptsitz Berching zum nächstmöglichen Zeitpunkt! Was Sie erwartet: Eigenständige Bearbeitung zugewiesener Projekte von der Projektübergabe vom Vertrieb bis zur Abnahme Eigenverantwortliche, vertragskonforme Abwicklung von Projekten mit mittlerer bis hoher Komplexität Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten sowie interner Fachabteilungen während der  gesamten Projektlaufzeit Verantwortung für die Einhaltung von Budget-, Ressourcen-, Termin- und Qualitätsvorgaben Fachliche Koordination aller Projektbeteiligter und Schnittstellen Vorausschauende Planung, Koordination und Überwachung aller Projektaktivitäten Anwendung sowie Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender  Projektmanagement-Standards und Prozesse Identifikation von Projektrisiken sowie Einleitung und Nachverfolgung abschwächender  Maßnahmen Durchführung des Vertrags- und Nachtragsmanagements Regelmäßige Erstellung von Projektreports Durchführung von Baustellenbesuchen sowie Unterstützung bei Montage, Inbetriebnahmen und Abnahmen  Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik,  Wirtschaftsingenieurwesen, Umwelttechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbarer Fachrichtung   Mind. 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement im Maschinen- und Anlagenbau sowie in der Leitung interdisziplinärer Teams   Sehr gute Englisch- und Spanischkenntnisse in Wort und Schrift sowie EDV-Kenntnisse (ERP-Systeme, MS Office, MS Project)   Bereitschaft zu regelmäßigen In- und Auslandsreisen   Ausgeprägte Organisations-, Koordinations- und Führungskompetenz sowie hohe  Eigenständigkeit   Hohes Kosten- und Risikobewusstsein sowie lösungsorientierte Arbeitsweise   Erfahrung im Umgang mit Projekten mit erhöhtem Risikopotenzial  Was wir Ihnen bieten: Spannende Projekte zum Schutz der Umwelt - innovatives und wachsendes Arbeitsumfeld #WeAreHUBER - Platz in einem motivierten Team, das offen für Ideen und Erfahrungen ist Schnelle Integration und intensive Einarbeitung mit Patensystem und Willkommensveranstaltung Work Life Balance - Flexible Arbeitszeiten, Hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub #HUBERSpirit - Kollegiales Miteinander, Team Events, Sommer- u. Weihnachtsfest Gemeinsames Mittagessen vor Ort - mit Verpflegungszuschuss Mitarbeiter Shoppingkarte (Edenred Card), Geschenke zu besonderen Anlässen, Vergünstigungen bei regionalen Geschäften Fit@HUBER - JobRad, Sport- u. Yoga-Kurse, Teilnahme am Firmenlauf, Gesundheitsworkshops HUBERAcademy - Mitarbeiterförderung durch interne und externe Schulungsangebote Krisensicherer Arbeitsplatz mit unbefristeten Arbeitsvertrag Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!

INTERNATIONALE STANDORTE VERBINDEN. ZUKUNFT GEMEINSAM GESTALTEN. Wir bei der Würth Elektronik Gruppe produzieren und vertreiben elektronische Komponenten wie Leiterplatten, elektronische Bauteile, elektromechanische Elemente und komplette Systembaugruppen. Die Gruppe ist mit drei Geschäftsbereichen auf verschiedenen Märkten international aktiv und das mit rund 7.300 Mitarbeitenden, viel Teamgeist und ebenso viel Leidenschaft. Damit zählt Würth Elektronik zu den erfolgreichsten Gesellschaften der Würth-Gruppe.   Für Würth Elektronik ICS suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit (40 Stunden) als Kaufmännischer Koordinator International Operations (m/w/d) in Waldzimmern Dein spannendes Aufgabenfeld: Du möchtest dazu beitragen, unser internationales Produktionsnetzwerk weiterzuentwickeln und Entscheidungen auf einer fundierten Datengrundlage zu ermöglichen? In dieser Position verbindest du kaufmännisches Verständnis mit internationaler Zusammenarbeit. Mit deinem Blick für Zahlen, Strukturen und Zusammenhänge sorgst du dafür, dass relevante Informationen transparent aufbereitet und für strategische Entscheidungen verfügbar sind. Dabei arbeitest du eng mit unseren internationalen Produktionsstandorten und unterschiedlichen Fachbereichen zusammen. Du koordinierst Abstimmungen, schaffst Transparenz über Kennzahlen und trägst dazu bei, Projekte rund um Produktionsverlagerungen, Kapazitätserweiterungen und neue Standorte erfolgreich voranzubringen. Mit deiner strukturierten Arbeitsweise stärkst du die standortübergreifende Zusammenarbeit und unterstützt dabei, ein leistungsfähiges und zukunftsorientiertes Produktionsnetzwerk weiter auszubauen. Daten aufbereiten: Standort-, Produktions- und Kostendaten zusammenstellen, pflegen und auf Vollständigkeit prüfen. Auswertungen erstellen: Kennzahlen, Kostenvergleiche und Übersichten für Standortbewertungen und fundierte Entscheidungen entwickeln. Projekte begleiten: Produktionsverlagerungen, Kapazitätserweiterungen und die Einbindung neuer Standorte organisatorisch und kaufmännisch koordinieren. Abstimmungen koordinieren: Internationale Termine und Besprechungen organisieren, Ergebnisse dokumentieren und Maßnahmen nachhalten. Unterlagen erstellen: Berichte, Präsentationen und Projektdokumentationen aktuell halten und weiterentwickeln. Zusammenarbeit stärken: Informationen zwischen Standorten und Fachbereichen bündeln sowie einheitliche Vorlagen und Abläufe fördern. Deine überzeugenden Fähigkeiten: Basics: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Industriekaufmann/-frau, oder eine vergleichbare Qualifikation. Wissen: Idealerweise Erfahrung in der kaufmännischen Sachbearbeitung eines produzierenden Unternehmens, etwa in Operations, Einkauf, Logistik oder Projektassistenz. Leidenschaft: Freude an kaufmännischen Zusammenhängen und der Zusammenarbeit mit internationalen Standorten. Kommunikation: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse für den Austausch mit internen und internationalen Ansprechpartnern. Stärken: Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, Zahlenverständnis, Organisationstalent sowie ein sicherer Umgang mit Excel und den weiteren MS-Office-Anwendungen. Unser umfangreiches Angebot: Attraktive Vergütung: Umfangreiches Vergütungspaket, Fahrtkostenzuschuss oder vollständige Bezahlung Deutschlandticket sowie Sonderzahlungen z. B. bei Hochzeiten, Geburten und Jubiläen oder Treueboni. Moderne Arbeitswelt: Ein neues Gebäude im idyllischen Niedernhall-Waldzimmern im Landkreis Hohenlohe, ein flexibles Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit, tätigkeits- und bereichsabhängig im Mobile Office zu arbeiten. Rundum fit: Höhenverstellbare Schreibtische, Jobrad, betriebsärztliche Vorsorgemöglichkeiten, Gesundheitstage, Sportkurse, Workshops zu Gesundheitsthemen und Teilnahme an regionalen Sportveranstaltungen. Top Extras: Regelmäßige Firmenevents, hauseigenes Betriebsrestaurant, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte hunderter Marken über Corporate Benefits, Würth Online-Shop, Telekom-Mitarbeiterangebote u. v. m. Perspektive: Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, z. B. durch Feedbackgespräche, Entwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungsangebote der Akademie Würth. Creating Together bei Würth Elektronik ICS Bei Würth Elektronik ICS leben wir Fortschritt - in unserer täglichen Arbeit, als Teamplayer und bei unserer Wachstumsstrategie. Als vielfältiges Team aus weltweit 640 Mitarbeitenden lieben wir es, gemeinsam Erfolge zu feiern. Bei uns bedeutet Zusammenarbeit auf Augenhöhe: sich gegenseitig vertrauen, Verantwortung übernehmen und voneinander lernen. Hier hast du die Gelegenheit, spannende und nachhaltige Produkte für die Industrie und Automotive mitzugestalten, dich neuen Herausforderungen zu stellen und echte Wertschätzung zu erleben. Werde auch du Teil von Würth Elektronik ICS und bewirb dich jetzt! Denn du verbindest internationale Standorte und gestaltest die Produktionswelt von morgen. Würth Elektronik ICS GmbH & Co. KG Würthstraße 1 | 74676 Niedernhall-Waldzimmern | Deutschland 

Zum Wintersemester 2027/28 suchen wir einen dualen Bachelor-Studenten (m/w/d) Business Administration (B.Sc.) mit Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung Als eine der führenden multidisziplinären Sozietäten in Deutschland beraten und vertreten wir von unserem Standort Hamburg aus seit 1822 unsere nationalen und internationalen Mandanten in allen Bereichen der Rechtsberatung, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung mit rund 105 Berufsträgern und einem aus insgesamt rund 275 Köpfen bestehenden Team. Ihre Aufgaben: Im Vordergrund des dualen Studiums steht die Verknüpfung von praktischer Arbeit in der Wirtschaftsprüfung unserer Sozietät mit den theoretischen Vorlesungen an der HSBA Hamburg School of Business Administration. Die Spezialisierung auf Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, prüfungsnahe Dienstleistungen bietet einen Berufseinstieg in die Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsbranche. Im Anschluss an Ihr Studium haben Sie hervorragende Karrierechancen in unserer Sozietät. Die Regelstudienzeit beträgt 36 Monate, Studienbeginn ist am 1. Oktober 2027. Unser Kooperationspartner ist die HSBA Hamburg School of Business Administration. Das wünschen wir uns von Ihnen: Sie haben ein gutes Abitur (Hochschulreife) abgeschlossen und können insbesondere in den Fächern Mathematik und Deutsch gute Note vorweisen. Sie haben Freude am Umgang mit Zahlen und Menschen und ein ausgeprägtes Interesse an Fakten. Sie sind engagiert, offen für Neues, kommunikativ und haben eine gute Auffassungsgabe. Sie kennen sich mit den gängigen MS Office Programmen und gängigen Kommunikationsmitteln gut aus. Darauf können Sie sich bei uns freuen: Ihr Ausbildungsplatz liegt zentral in der Hafencity. Es erwartet Sie eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hochmotivierten und freundlichen Team. Sie haben direkte Ansprechpartner, die Ihnen immer und bei allen Themen und Fragestellungen zur Seite stehen. Wir arbeiten soweit wie möglich digital, Ihr Arbeitsplatz ist modern und zeitgemäß ausgestattet. Sie erhalten Fortbildungen im Rahmen unseres ESCHE campus und haben regelmäßige und planbare Arbeitszeiten. Wir zahlen Ihnen ein 13. Gehalt und einen Fahrtkostenzuschuss (Deutschland-Ticket). Sie bekommen 30 Tage Urlaub pro Jahr, Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfreie Tage. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 28. Februar 2027. 

Genuss aus Leidenschaft - seit fast 100 Jahren!  Das Käfer Event Design & Catering zählt mit rund 1.000 bis 1.200 Veranstaltungen jährlich zu den führenden Anbietern für exklusives Premium-Catering in Europa. Von privaten Feiern über Firmenevents bis hin zu internationalen Großveranstaltungen konzipiert, organisiert und realisiert Käfer weltweit außergewöhnliche Events jeder Größenordnung. Freue dich auf einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag mit spannenden Einblicken in verschiedene Unternehmensbereiche, unter anderem im traditionsreichen Käfer Stammhaus in München. Was macht uns besonders? Unsere Pâtisserie ist ein kreativer Motor innerhalb des internationalen Eventcaterings. Hier entstehen moderne Dessertkreationen, individuelle Sweet Concepts und hochwertige Petit Fours für anspruchsvollste Gäste aus aller Welt. Als Sous Chef Pâtisserie übernehmen Sie Verantwortung in einem dynamischen Umfeld, arbeiten mit erstklassigen Produkten und begleiten spannende Projekte von der Produktion bis zum Event vor Ort. WAS WIR BIETEN Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit internationalem Renommee Mitarbeit an exklusiven Veranstaltungen und internationalen Großprojekten Viel Raum für Kreativität und die Entwicklung eigener Dessertkonzepte Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kostenfreie Verpflegung, weil Genuss dazugehört 20 % Mitarbeiterrabatt und ein jährlicher Social Impact Day Firmenfitness mit EGYM Wellpass Dienstrad-Leasing über JobRad Vergünstigte Mobilitätsangebote Über 1.500 attraktive Angebote bei Corporate Benefits Ein herzliches Team mit Leidenschaft für Qualität und Gastfreundschaft WORUM ES GEHT Operative und fachliche Unterstützung des Head Pastry Chef im Tagesgeschäft Planung, Organisation und Steuerung der Pâtisserie-Produktion für nationale und internationale Events Herstellung hochwertiger Desserts, Törtchen, Petit Fours, Plated Desserts und Sweet Buffets Mitentwicklung innovativer Dessertkonzepte entsprechend aktueller Trends und Kundenanforderungen Sicherstellung höchster Qualitäts- und Präsentationsstandards Führung, Anleitung und Einarbeitung von Mitarbeitenden sowie Auszubildenden Verantwortung für Mise en Place, Produktionsplanung und Wareneinsatz Kontrolle von Hygiene-, HACCP- und Arbeitssicherheitsvorgaben Unterstützung bei der Eventvorbereitung sowie die Begleitung ausgewählter Veranstaltungen vor Ort Enge Zusammenarbeit mit Küchenleitung, Produktionsplanung und Eventmanagement WAS SIE MITBRINGEN Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Konditor, Patissier oder Koch mit Schwerpunkt Pâtisserie Mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie, Gastronomie oder Eventcatering Erste Führungserfahrung oder Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Leidenschaft für moderne Pâtisserie, kreative Präsentationen und hochwertige Produkte Strukturierte und organisierte Arbeitsweise auch unter Zeitdruck Teamgeist, Zuverlässigkeit und Hands-on-Mentalität Hoher Qualitätsanspruch und ausgeprägtes Auge fürs Detail Gute Kenntnisse im Bereich HACCP und Lebensmittelsicherheit Flexibilität und Bereitschaft für projektbezogene Einsätze Gute Deutsch- und idealerweise Englischkenntnisse BEWERBEN SIE SICH JETZT Klingt nach Ihrem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal oder direkt per E-Mail an jobs@feinkost-kaefer.de. Ein Lebenslauf genügt - wir sind gespannt, Sie kennenzulernen! Noch Fragen? Wir helfen gerne! Whatsapp: 0176 14168 219 Telefon: 089 4168 219 Ihr Recruiting Team Antonia Widmann & Nina Anzinger

- Wenn Sie internationale HR-Prozesse mitgestalten, Systeme einheitlich weiterentwickeln und zu klaren Standards über Ländergrenzen hinweg beitragen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Unterstützung in der Abteilung HR International am Standort Halle (Westf.) als HR Coordinator (m/w/d) International Aufgabenschwerpunkte - Sie verantworten die Administration und Pflege zentraler HR-Systeme und stellen deren einheitliche und qualitativ hochwertige Nutzung in unseren internationalen Vertriebsgesellschaften sicher. - Sie organisieren und koordinieren zentrale Onboardings für neue HR-Mitarbeitende in den Vertriebsgesellschaften und agieren dabei als verbindende Schnittstelle zu internen und externen Stakeholdern. - Als Ansprechpartner für operative HR-Anfragen aus den Vertriebsgesellschaften sowie aus den deutschen Zentralbereichen gewährleisten Sie eine strukturierte, lösungsorientierte Abstimmung. - Darüber hinaus wirken Sie aktiv in internationalen HR-Projekten mit und unterstützen bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -standards. - In enger Zusammenarbeit mit HR Business Partnern und HR Generalisten leisten Sie einen Beitrag zur kontinuierlichen Optimierung unserer internationalen HR-Strukturen und -Abläufe. Qualifikationen - Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, International Management, International Business oder vergleichbar – idealerweise mit Schwerpunkt HR - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen von Vorteil - Erste praktische Erfahrungen im HR-Umfeld, z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeit o.ä. - Interesse an internationalen HR-Strukturen sowie an standardisierten Prozessen und Systemen - Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise - Organisationsstärke sowie Freude an Koordination und Abstimmung mit unterschiedlichen Stakeholdern - Hohe Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Offenheit für internationale Zusammenarbeit Was wir bieten - 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei - Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und der Option zum mobilen Arbeiten bei einer 38-Stunden-Woche - Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen - Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen) - Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen - In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist. - Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents - Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven - Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern - Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten, wie z. B. 50% Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft - Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte - Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen Jetzt bewerben (https://jobs.storck.com/de/jobs/24773/apply) Stellenanzeige als PDF herunterladen (https://hr.storck.com/frontend-api/v1/jobs/628/pdf-download) Deine Ansprechperson Rebecca Helling Personalabteilung, Halle (Westf.) [+49 5201 129562](tel:+49 5201 129562) Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung