YPOG Jobbeschreibung Willkommen bei YPOG Bei YPOG steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir schätzen unsere Mitarbeiter:innen sehr und fördern eine Kultur des Respekts und des Miteinanders. Das trifft auch dein Werteverständnis? Klingt gut. Jetzt solltest du noch Lust haben, in einem Umfeld zu arbeiten, das von Wachstum und Dynamik geprägt ist. Unser People + Culture Team spielt darin eine entscheidende Rolle. Das bestehende Team arbeitet standortübergreifend in Berlin und Köln und steht über digitale Tools in einem engen Austausch. Wir wünschen uns ein neues Teammitglied, das Lust hat, sich gemeinsam weiterzuentwickeln, und einen starken und persönlichen Teamzusammenhalt schätzt. Die Position ist befristet als Mutterschutz- und anschließende Elternzeitvertretung für die Dauer von mindestens 24 Monaten zu besetzen. Du bist neugierig auf deine neuen Kolleg:innen? Hier (https://www.ypog.law/team) bekommst du einen ersten Eindruck vom Team. Dein Daily Business - Du betreust eigenverantwortlich eine feste Gruppe von Mitarbeiter:innen vom Onboarding über persönliche Entwicklungsprozesse bis zum Austritt. Dabei bist du für ihre Fragen im Arbeitsalltag die kompetente und herzliche Ansprechperson, sowohl vor Ort als auch virtuell. - Du unterstützt bei der vorbereitenden Lohnbuchhaltung und sorgst dafür, dass die Grundlagen für die Abrechnung gut strukturiert sind. - Wir stehen nie still. Bei der Prozessimplementierung und -optimierung bringst du deine Ideen ein und hast Freude daran, unseren Berufsalltag effizienter zu gestalten. - Im Team arbeitest du eng mit anderen Abteilungen (Operations, IT, Finance, …) zusammen, um operative und strategische Projekte für YPOG mitzugestalten. Dein Weg zu uns - Du bringst ein gutes Gespür für Menschen und Schnittstellen mit: Du baust vertrauensvolle Beziehungen auf, holst unterschiedliche Stakeholder ins Boot und findest eine Sprache, die für alle funktioniert. - Du bringst erste oder mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einer generalistischen HR-Rolle oder einer ähnlichen Funktion, mit. Erfahrung im Professional-Services-Umfeld, etwa in einer Kanzlei oder Beratung, ist von Vorteil. - Du hast Lust, Eigeninitiative zu ergreifen und Projekte eigenständig voranzutreiben. - Du erkennst schnell, wo Prozesse klarer oder effizienter gestaltet werden können, und hast Freude daran, aus „so machen wir das schon immer“ schlanke, nachvollziehbare Abläufe zu machen. - Du arbeitest dich zügig in neue Systeme und Workflows ein und bist es gewohnt, in einem digitalen Umfeld zu arbeiten, in dem verschiedene Programme ineinandergreifen. Du hast Erfahrung im Einsatz von Automatisierungen, idealerweise auch in HRIS-Systemen wie Personio, sowie von KI-Tools. Was für YPOG spricht Flexibel arbeiten - Flexibles Arbeiten im Büro oder mobil – je nachdem, was für dich und dein Team passt - Regelmäßige Formate für persönlichen Austausch und Zusammenarbeit am Standort - Standortübergreifende Zusammenarbeit mit Teams aus verschiedenen Büros - Möglichkeit zur Workation innerhalb der EU Modern arbeiten - Moderne Büros in zentraler Lage und einer Arbeitsumgebung zum Wohlfühlen - Digitale Arbeitsprozesse, AI-gestützte Tools und eine hochwertige IT-Ausstattung für effizientes Arbeiten im Büro und mobil Wachsen + Weiterkommen - Weiterbildungsprogramm „YBrains“ mit Inhalten zu z. B. Zeitmanagement, Projektmanagement sowie Tech- und AI-Themen - Unterstützung externer Weiterbildungen, wenn sie zu dir und deiner Entwicklung passen - Regelmäßiges Feedback als fester Bestandteil unserer Zusammenarbeit - Arbeiten in einer digital geprägten Umgebung, in der AI-Tools unseren Arbeitsalltag aktiv unterstützen Miteinander - Gemeinsame Weihnachtsfeier mit Kolleg:innen aus allen Standorten - Regelmäßige Formate wie das YPOG Update für standortübergreifende Kommunikation und Einblicke - Team-Offsites für Strategie, Austausch und neue Perspektiven Gesund bleiben

YPOG Jobbeschreibung Willkommen bei YPOG Bei YPOG steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir schätzen unsere Mitarbeiter:innen sehr und fördern eine Kultur des Respekts und des Miteinanders. Das trifft auch dein Werteverständnis? Klingt gut. Jetzt solltest du noch Lust haben, in einem Umfeld zu arbeiten, das von Wachstum und Dynamik geprägt ist. Unser People + Culture Team spielt darin eine entscheidende Rolle. Das bestehende Team arbeitet standortübergreifend in Berlin und Köln und steht über digitale Tools in einem engen Austausch. Wir wünschen uns ein neues Teammitglied, das Lust hat, sich gemeinsam weiterzuentwickeln, und einen starken und persönlichen Teamzusammenhalt schätzt. Die Position ist befristet als Mutterschutz- und anschließende Elternzeitvertretung für die Dauer von mindestens 24 Monaten zu besetzen. Du bist neugierig auf deine neuen Kolleg:innen? Hier (https://www.ypog.law/team) bekommst du einen ersten Eindruck vom Team. Dein Daily Business - Du betreust eigenverantwortlich eine feste Gruppe von Mitarbeiter:innen vom Onboarding über persönliche Entwicklungsprozesse bis zum Austritt. Dabei bist du für ihre Fragen im Arbeitsalltag die kompetente und herzliche Ansprechperson, sowohl vor Ort als auch virtuell. - Du unterstützt bei der vorbereitenden Lohnbuchhaltung und sorgst dafür, dass die Grundlagen für die Abrechnung gut strukturiert sind. - Wir stehen nie still. Bei der Prozessimplementierung und -optimierung bringst du deine Ideen ein und hast Freude daran, unseren Berufsalltag effizienter zu gestalten. - Im Team arbeitest du eng mit anderen Abteilungen (Operations, IT, Finance, …) zusammen, um operative und strategische Projekte für YPOG mitzugestalten. Dein Weg zu uns - Du bringst ein gutes Gespür für Menschen und Schnittstellen mit: Du baust vertrauensvolle Beziehungen auf, holst unterschiedliche Stakeholder ins Boot und findest eine Sprache, die für alle funktioniert. - Du bringst erste oder mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einer generalistischen HR-Rolle oder einer ähnlichen Funktion, mit. Erfahrung im Professional-Services-Umfeld, etwa in einer Kanzlei oder Beratung, ist von Vorteil. - Du hast Lust, Eigeninitiative zu ergreifen und Projekte eigenständig voranzutreiben. - Du erkennst schnell, wo Prozesse klarer oder effizienter gestaltet werden können, und hast Freude daran, aus „so machen wir das schon immer“ schlanke, nachvollziehbare Abläufe zu machen. - Du arbeitest dich zügig in neue Systeme und Workflows ein und bist es gewohnt, in einem digitalen Umfeld zu arbeiten, in dem verschiedene Programme ineinandergreifen. Du hast Erfahrung im Einsatz von Automatisierungen, idealerweise auch in HRIS-Systemen wie Personio, sowie von KI-Tools. Was für YPOG spricht Flexibel arbeiten - Flexibles Arbeiten im Büro oder mobil – je nachdem, was für dich und dein Team passt - Regelmäßige Formate für persönlichen Austausch und Zusammenarbeit am Standort - Standortübergreifende Zusammenarbeit mit Teams aus verschiedenen Büros - Möglichkeit zur Workation innerhalb der EU Modern arbeiten - Moderne Büros in zentraler Lage und einer Arbeitsumgebung zum Wohlfühlen - Digitale Arbeitsprozesse, AI-gestützte Tools und eine hochwertige IT-Ausstattung für effizientes Arbeiten im Büro und mobil Wachsen + Weiterkommen - Weiterbildungsprogramm „YBrains“ mit Inhalten zu z. B. Zeitmanagement, Projektmanagement sowie Tech- und AI-Themen - Unterstützung externer Weiterbildungen, wenn sie zu dir und deiner Entwicklung passen - Regelmäßiges Feedback als fester Bestandteil unserer Zusammenarbeit - Arbeiten in einer digital geprägten Umgebung, in der AI-Tools unseren Arbeitsalltag aktiv unterstützen Miteinander - Gemeinsame Weihnachtsfeier mit Kolleg:innen aus allen Standorten - Regelmäßige Formate wie das YPOG Update für standortübergreifende Kommunikation und Einblicke - Team-Offsites für Strategie, Austausch und neue Perspektiven Gesund bleiben

Digitaler Produktmanager myWWM (m/w/d) Monschau, Alsdorf, Hybrid Vollzeit Festanstellung Auf diese Stelle bewerben (https://wwm.jobs.personio.de/job/2618498?apply) Stellenbeschreibung Du willst nicht einfach Features verwalten, sondern ein digitales Produkt inhaltlich steuern, sauber halten und weiterentwickeln? Du hast ein Auge für Datenqualität, erkennst Unstimmigkeiten sofort und sorgst dafür, dass eine Software stabil, konsistent und professionell läuft? Dann übernimm bei uns die zentrale Produktverantwortung für myWWM – unsere zentrale Softwareplattform für Event‑, Messe‑ und Ressourcenmanagement. Als Digitaler Produktmanager bist du die Stelle, die den Überblick behält: über Daten, Qualität, Produktlogik und Weiterentwicklung – in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung, Fachbereichen und Management. Deine Aufgaben Produkt- & Plattformverantwortung - Gesamtverantwortung für das digitale Produkt myWWM über alle Kundenportale hinweg - Sicherstellung einheitlicher Produktstandards, Regeln und Strukturen - Aktive Mitgestaltung und Pflege der Produkt‑Roadmap Qualitätsmanagement & Datenpflege (zentraler Schwerpunkt) - Kontinuierliche Prüfung, Bereinigung und Qualitätssicherung von Daten - Sicherstellen von Konsistenz, Plausibilität und Struktur über alle Mandanten hinweg - Definition von Qualitätsstandards für Daten, Inhalte und Systemlogiken - Frühzeitiges Erkennen von Fehlerbildern, Inkonsistenzen und systemischen Schwächen - Enge Abstimmung mit Fachbereichen zur nachhaltigen Daten‑ und Prozessqualität Produktentwicklung & Steuerung - Aufnahme, Bewertung und Priorisierung von neuen Anforderungen - Übersetzung fachlicher Themen in klare User Stories & Akzeptanzkriterien - Sparringspartner für das Entwicklerteam (agil / SCRUM) - Review und Abnahme neuer Funktionen vor Releases (Qualitäts‑Gate) - Begleitung von Releases und Weiterentwicklungsprojekten Schnittstellenrolle - Zentrale Schnittstelle zwischen: - Entwicklung - Projektmanagement & Operations - Fachabteilungen - Geschäftsführung Dein Profil - Erfahrung als Digitaler Produktmanager, Product Owner, IT‑Projektmanager oder in einer vergleichbaren Rolle - Sehr starkes Qualitäts‑ und Ordnungsverständnis (du siehst sofort, wenn etwas nicht „rund“ ist) - Hohe Affinität zu: - datengetriebenen Systemen - SaaS‑ / Plattform‑Produkten - digitalen Prozessen und Logiken - Fähigkeit, Anforderungen klar zu formulieren, kritisch zu prüfen und zu priorisieren - Technisches Verständnis (kein Coding notwendig, aber Systemdenken ist Pflicht) - Sehr gute Deutsch‑ UND sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Zusammenarbeit, Doku & Abstimmung auch international) - Strukturierte, eigenverantwortliche und pragmatische Arbeitsweise Nice to have - Erfahrung mit agilen Methoden (SCRUM / Kanban) - Jira, Confluence oder vergleichbaren Tools - Erfahrung mit Portal‑, ERP‑ oder Management‑Systemen Dein Arbeitsplatz - WWMlab Monschau oder ServiceHub Alsdorf - Enge Zusammenarbeit mit den Projektmanagern & WWM Lab - Hybrides Arbeiten mit viel Eigenverantwortung Warum wir? - Du verantwortest ein echtes Produkt, kein Agentur‑ oder Feature‑Hopping - Hoher Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege - Flache Hierarchien & offene, ehrliche Kommunikation - Digitale Innovationsprojekte mit echter Wirkung - Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice‑Optionen - Attraktives Vergütungsmodell inkl. Mitarbeiterbeteiligung - Starkes Team & gelebte Werte‑Kultur Über uns Vom klassischen Messebauer zum führenden Anbieter für Event-Resource-Management Seit Jahren prägen wir die Eventbranche mit unserer Vision. Wir verstehen uns längst nicht mehr nur als Messebau-Unternehmen, sondern als Wegbereiter für digitale Lösungen in der Live-Kommunikation. Mit unserem browserbasierten Portal myWWM haben wir sehr früh den Grundstein für die Digitalisierung der Eventbranche gelegt. Heute verbinden wir innovativen Messebau mit smarten Services und schaffen so ein einzigartiges Ökosystem für unsere Kunden. Unsere Innovationskraft wurde 2023 mit der Auszeichnung als Top-Innovator bestätigt. Für dich heißt das: Du arbeitest in einem Umfeld, das Veränderungen aktiv gestaltet und in dem neue Ideen nicht nur willkommen sind, sondern den Unterschied machen. Auf diese Stelle bewerben (https://wwm.jobs.personio.de/job/2618498?apply) Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Statistische Prozessregelung (Qualitätssicherung), Qualitätsmanagement, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Projektmanagement- und Entwicklungsmethode Scrum

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Wir sind AthariCommerce – eine schnell wachsende E-Commerce Agentur mit Sitz in Köln – und kreieren digitale Weblösungen für Startups und mittelständische Unternehmen. Aufgaben - Erstellung, Gestaltung und Pflege von Shop und Content unter SEO- und SEA-Gesichtspunkten - Organisation und Management der relevanten Schnittstellen zum Webshop, insbesondere Fulfillment, Accounting und Vertrieb - Optimierung der Customer Journey unserer Kundenprojekte mit dem Schwerpunkt Shopify und Shopify Plus - Durchführung von A/B - Analysen, um stetig das User-Engagement und die Conversionrate der Online-Shops zu steigern. - Berücksichtigung neuer E-Commerce-Markttrends und Technologieentwicklungen - Kundenkontakt Qualifikation - 3-5 Jahre praktische Erfahrung mit Shopify - 3-5 Jahre praktische Erfahrung im E-Commerce - Direkten Bezug zu Vertrieb/Marketing durch Berufserfahrung oder Studium - Hands-On Mentalität - Sachverständnis in den Bereichen SEO, SEA und SMO - Hohe Affinität für Online Medien und E-Commerce - Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eigenständige Arbeitsweise - Du arbeitest gerne im Team und kommunizierst klar und professionell - Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit und Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Idealerweise hast du auch noch: - SEO-Kenntnisse und Erfahrung mit den wesentlichen Marketingkanälen (SEA, SMA, CRM, Affiliate) Benefits - Dich erwartet ein motiviertes Team mit spannenden Aufgaben und flachen Hierarchien - Internationalität: Projekte mit Kunden aus den USA und Deutschland. - Modernste Arbeitsaustattung mit Apple M4 MacBooks, 32” Zoll 4K LG Monitore und Logitech MX Master Maus & Tastatur. - Gut ausgestattete Toollandschaft (u.a. Google Workspace, Slack, Jira, Notion) - Förderung von Weiterbildungsmaßnahmen über interne Schulungsplattform - Raum zur Weiterentwicklung entsprechend deiner Interessen und Stärken - Kurze Abstimmungswege für schnelle und eigenständige Arbeit - Individuelle Betreuung und Einbindung in verschiedene Projekte - Regelmäßige Feedback-/ Entwicklungsgespräche - Vor-Ort Kultur in Köln mit enger Zusammenarbeit im Team. - Büro direkt am Zülpicher Platz – mitten in Köln - Sehr gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV - Wir machen das Deutschlandticket wieder zum 9€-Ticket für dich. Den Rest übernehmen wir. - 30 Urlaubstage - Urban Sports Mitgliedschaft ab 9,90 € im Monat - Corporate Benefits - Regelmäßige Team Dinner & Lunches - Getränke-Flatrate inkl. Coca Cola, Mate, Wasser, Kaffee und Tee Wir freuen uns sehr über deine aussagekräftige Bewerbung! AthariCommerce fördert Vielfalt und Chancengleichheit. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

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