Veritaz is a leading IT staffing solutions provider in Sweden, committed to advancing individual careers and aiding employers in ensuring the perfect talent fit. With a proven track record of successful partnerships with top companies, we have rapidly grown our presence in the USA, Europe, and Sweden as a dependable and trusted resource within the IT industry. Assignment Description We are currently looking for an experienced Senior Growth Engineer What You Will Work On Design, develop, and launch landing pages and web experiences using Next.js and React Build and optimize onboarding flows and first-user product experiences Improve acquisition funnels, conversion flows, and activation journeys Work with SEO, GEO, and visibility optimization for search engines and AI-driven assistants Measure and optimize user journeys using data-driven experiments and analytics Implement tracking, instrumentation, and event data collection throughout the funnel Collaborate closely with Product Marketing and Product Engineering teams Drive growth initiatives from concept and experimentation through implementation and analysis Optimize frontend performance, rendering strategies, and user experience quality Ensure scalable and maintainable frontend architectures and growth systems Support experimentation and product-led growth initiatives at scale Contribute to continuous optimization of web and product conversion experiences What You Bring Experience working with modern frontend frameworks such as Next.js and React Strong understanding of Core Web Vitals, rendering strategies, and structured data Experience working with growth initiatives, acquisition funnels, and onboarding flows Strong knowledge of technical SEO and preferably GEO practices Experience working data-driven with funnel instrumentation and tracking implementation Ability to collaborate effectively across marketing, product, and engineering teams Experience driving and measuring growth initiatives with clear business impact Strong frontend engineering and user experience optimization capabilities Experience with experimentation and analytics-driven product development Strong communication and collaboration skills Ability to independently drive initiatives from idea to implementation

Studerar du men har svårt att hitta arbetstider som passar din vardag? Vill du utveckla din sociala kompetens eller kanske redan är en pratglad stjärna? Eller din största motivationsfaktor kanske är att förstora din studentplånbok? Oavsett vad så är det på tiden att du söker jobb hos oss på REKO Marketing! Vi söker nu deltidsarbetare som är sugna på att jobba och utvecklas inom försäljning, marknadsföring och kommunikation. För dig som studerar ger vi dig ett gyllene tillfälle att få arbetslivserfarenhet under tiden genom att kombinera dina studier med matnyttigt arbete som leder till både insikt i branscher samt möjligheten att utveckla dina sociala förmågor. REKO Marketing har sedan 2013 befunnit sig i tillväxt och jobbar idag med en bred plattform av produkter/tjänster och marknadsför några av Sveriges ledande varumärken inom Telecom-, El- och TV-branschen m.fl. Erfarenhet av försäljning är inte ett krav utan vi söker dig som: • Är engagerad, driven och framåt • Är positiv • Är social och utåtriktad eller har en stark vilja att utveckla din sociala förmåga • Behärskar det svenska språket obehindrat Hos oss kan du förvänta dig en snabb fot in i teamet. Alla våra coacher och ledare har mångårig erfarenhet inom försäljning. Du kommer under din tid här erhålla kunskaper samt erfarenheter som du kommer ha användning för vart livet än leder, framför allt om målet är att bli en framgångsrik försäljare eller marknadsförare. Utöver detta så erbjuder vi bland annat: • En fast lön plus provisioner och bonusar utan tak • Möjlighet till ett flexibelt schema • En fot in i arbetslivet och erfarenheter du kommer ha nytta av i resten av livet • Löpande utbildningar och ständig utveckling • Prisbelönta ledare • Gemenskap, tävlingar och mer än utöver det vanliga. Givetvis finns möjligheten att få förlängd anställning till heltid eller sommarjobb. Vår personal är vår ryggrad och hos oss får du en gedigen sälj- och produktutbildning - allt ifrån utbildningsprogram till individuell coachning och stöttning tillsammans med välutvecklade säljstödsprogram för att du ska lyckas på bästa sätt. Som evidens på våra metoder har vi bl.a. blivit utnämnda till Årets Säljbyrå, Årets Säljare och Årets Ledare för TV-jätten Canal Digital. Vi ska nu utvidga vårt deltidsteam med 4 ambitiösa säljare. Om du tror att du har vad som krävs för att trivas och lyckas hos oss så ber vi dig skicka in din ansökan, innehållande CV och telefonnummer, via mejl: uppsala@rekomarketing.se Vi rekryterar fortlöpande så tveka inte på att skicka in din ansökan redan nu! REKO Marketing är ett säljbolag med kontor i Uppsala och på Gran Canaria. Sedan vi startade 2013 har vi befunnit oss i en positiv tillväxtfas. Våra kunder är några av Sveriges största bolag inom TV-, telecom- och elbranschen. Vi vägrar att gå i gamla fotspår och våra metoder har bevisligen gjort oss framgångsrika inom försäljningsmarknaden - nyligen blev vi utsedda till "Årets Säljbyrå" samt "Årets Säljare" hos en av våra största uppdragsgivare - Canal Digital. Vi vill alltid ha ut mer av tjänsten och är allergiska mot lagom. Det är dessutom lika viktigt för oss att du lyckas som säljare som det är för dig.

Är du driven, positiv och vill utvecklas som försäljare samtidigt som du hjälper kunder till ett bättre elavtal? Dessutom får du göra en skillnad för miljön då elen är 100% ifrån förnyelsebara energikällor. Vi på REKO Marketing expanderar vårt försäljningsuppdrag med en av Sveriges största el-koncerner - som är marknadsledande inom förändringen av energiförsörjningen i Sverige. Erfarenhet av försäljning är inget krav då du kommer få alla förutsättningar som krävs för att du ska lyckas och trivas inom arbetet hos oss på REKO Marketing. Vi ser att du som söker passar in på följande beskrivning: • Social • Positiv • Envis • Driven • Talar svenska obehindrat Som innesäljare hos oss så kommer du att representera Enkla Elbolaget – ett elbolag vars mål är att förenkla en krånglig elmarknad och som jobbat med el ifrån enbart förnyelsebara energikällor i över 10 år nu. Många elbolag säljer idag miljöklok el men du står för ett bolag som enbart jobbar med gröna energikällor och som dessutom ligger i Sveriges spets av miljövänligt drivmedel och att slopa kärnkraft samt fossila bränslen. Detta är ett arbete där du kommer bli fulländad med kunskaper kring elhandelsmarknaden i Sverige. Givetvis står vi för all utbildning som krävs för att du ska komma igång och utbildningen fortsätter så länge din karriär pågår hos oss – för som säljare kan du nämligen alltid utvecklas. Utöver detta så går vi i god för att du kommer att erhålla kunskaper samt erfarenheter som du kommer ha användning för vart livet än leder, framför allt om målet är att bli en framgångsrik försäljare eller marknadsförare. • En fast marknadsmässig lön i grunden plus provision utan tak samt bonusar • Kontinuerliga säljutbildningar och individuell coachning • Möjlighet att resa med vårt Event Team på mässförsäljning m.m • Kontinuerliga tävlingar som handlar om allt ifrån teknikprylar till utlandsresor. • Enormt goda karriärmöjligheter då vi befinner oss i ett expansivt skede. • Möjlighet att jobba på vårt utlandskontor i Spanien där vi har ett sammansvetsat team av svenskar. • Friskvårdsbidrag, härliga kollegor, frukost varje måndag och mycket mera. Vi ska nu utvidga vårt team med 3 st ambitiösa säljare och om beskrivningen passar in på dig så vill vi gärna ha med dig på resan! Skicka in din ansökan till uppsala@rekomarketing.se - så ser vi till att höra av oss så snabbt som möjligt då vi rekryterar fortlöpande. REKO Marketing är ett säljbolag med kontor i Uppsala och på Gran Canaria. Sedan vi startade 2013 har vi befunnit oss i en positiv tillväxtfas, men resan har bara startat. Våra kunder återfinns i toppskiktet av olika svenska branscher och framförallt inom TV-, telecom- och elbranschen. Vi arbetar med telefonen som verktyg och brinner för försäljning. Vi vägrar att gå i gamla fotspår och våra metoder har bevisligen gjort oss framgångsrika inom försäljningsmarknaden - bl.a har vi vunnit utmärkelser för Årets Säljare för 2014, 2015, 2016, 2017 och 2018. Vi vill alltid ha ut mer av tjänsten och är allergiska mot lagom. Det är dessutom lika viktigt för oss att du lyckas som säljare som det är för dig.

Är du driven, positiv och vill utvecklas som försäljare samtidigt som du hjälper kunder till ett bättre elavtal? Dessutom får du göra en skillnad för miljön då elen är 100% ifrån förnyelsebara energikällor. Vi på REKO Marketing expanderar vårt försäljningsuppdrag med en av Sveriges största el-koncerner - som är marknadsledande inom förändringen av energiförsörjningen i Sverige. Erfarenhet av försäljning är inget krav då du kommer få alla förutsättningar som krävs för att du ska lyckas och trivas inom arbetet hos oss på REKO Marketing. Vi ser att du som söker passar in på följande beskrivning: • Social • Positiv • Envis • Driven • Talar svenska obehindrat Som innesäljare hos oss så kommer du att representera Enkla Elbolaget – ett elbolag vars mål är att förenkla en krånglig elmarknad och som jobbat med el ifrån enbart förnyelsebara energikällor i över 10 år nu. Många elbolag säljer idag miljöklok el men du står för ett bolag som enbart jobbar med gröna energikällor och som dessutom ligger i Sveriges spets av miljövänligt drivmedel och att slopa kärnkraft samt fossila bränslen. Detta är ett arbete där du kommer bli fulländad med kunskaper kring elhandelsmarknaden i Sverige. Givetvis står vi för all utbildning som krävs för att du ska komma igång och utbildningen fortsätter så länge din karriär pågår hos oss – för som säljare kan du nämligen alltid utvecklas. Utöver detta så går vi i god för att du kommer att erhålla kunskaper samt erfarenheter som du kommer ha användning för vart livet än leder, framför allt om målet är att bli en framgångsrik försäljare eller marknadsförare. • En fast marknadsmässig lön i grunden plus provision utan tak samt bonusar • Kontinuerliga säljutbildningar och individuell coachning • Möjlighet att resa med vårt Event Team på mässförsäljning m.m • Kontinuerliga tävlingar som handlar om allt ifrån teknikprylar till utlandsresor. • Enormt goda karriärmöjligheter då vi befinner oss i ett expansivt skede. • Möjlighet att jobba på vårt utlandskontor i Spanien där vi har ett sammansvetsat team av svenskar. • Friskvårdsbidrag, härliga kollegor, frukost varje måndag och mycket mera. Vi ska nu utvidga vårt team med 3 st ambitiösa säljare och om beskrivningen passar in på dig så vill vi gärna ha med dig på resan! Skicka in din ansökan till uppsala@rekomarketing.se - så ser vi till att höra av oss så snabbt som möjligt då vi rekryterar fortlöpande. REKO Marketing är ett säljbolag med kontor i Uppsala och på Gran Canaria. Sedan vi startade 2013 har vi befunnit oss i en positiv tillväxtfas, men resan har bara startat. Våra kunder återfinns i toppskiktet av olika svenska branscher och framförallt inom TV-, telecom- och elbranschen. Vi arbetar med telefonen som verktyg och brinner för försäljning. Vi vägrar att gå i gamla fotspår och våra metoder har bevisligen gjort oss framgångsrika inom försäljningsmarknaden - bl.a har vi vunnit utmärkelser för Årets Säljare för 2014, 2015, 2016 och 2017. Vi vill alltid ha ut mer av tjänsten och är allergiska mot lagom. Det är dessutom lika viktigt för oss att du lyckas som säljare som det är för dig.

Är du driven, positiv och vill utvecklas som försäljare samtidigt som du hjälper kunder till ett bättre elavtal? Dessutom får du göra en skillnad för miljön då elen är 100% ifrån förnyelsebara energikällor. Vi på REKO Marketing expanderar vårt försäljningsuppdrag med en av Sveriges största el-koncerner - som är marknadsledande inom förändringen av energiförsörjningen i Sverige. Erfarenhet av försäljning är inget krav då du kommer få alla förutsättningar som krävs för att du ska lyckas och trivas inom arbetet hos oss på REKO Marketing. Vi ser att du som söker passar in på följande beskrivning: • Social • Positiv • Envis • Driven • Talar svenska obehindrat Som innesäljare hos oss så kommer du att representera Enkla Elbolaget – ett elbolag vars mål är att förenkla en krånglig elmarknad och som jobbat med el ifrån enbart förnyelsebara energikällor i över 10 år nu. Många elbolag säljer idag miljöklok el men du står för ett bolag som enbart jobbar med gröna energikällor och som dessutom ligger i Sveriges spets av miljövänligt drivmedel och att slopa kärnkraft samt fossila bränslen. Detta är ett arbete där du kommer bli fulländad med kunskaper kring elhandelsmarknaden i Sverige. Givetvis står vi för all utbildning som krävs för att du ska komma igång och utbildningen fortsätter så länge din karriär pågår hos oss – för som säljare kan du nämligen alltid utvecklas. Utöver detta så går vi i god för att du kommer att erhålla kunskaper samt erfarenheter som du kommer ha användning för vart livet än leder, framför allt om målet är att bli en framgångsrik försäljare eller marknadsförare. • En fast marknadsmässig lön i grunden plus provision utan tak samt bonusar • Kontinuerliga säljutbildningar och individuell coachning • Möjlighet att resa med vårt Event Team på mässförsäljning m.m • Kontinuerliga tävlingar som handlar om allt ifrån teknikprylar till utlandsresor. • Enormt goda karriärmöjligheter då vi befinner oss i ett expansivt skede. • Möjlighet att jobba på vårt utlandskontor i Spanien där vi har ett sammansvetsat team av svenskar. • Friskvårdsbidrag, härliga kollegor, frukost varje måndag och mycket mera. Vi ska nu utvidga vårt team med 3 st ambitiösa säljare och om beskrivningen passar in på dig så vill vi gärna ha med dig på resan! Skicka in din ansökan till uppsala@rekomarketing.se - så ser vi till att höra av oss så snabbt som möjligt då vi rekryterar fortlöpande. REKO Marketing är ett säljbolag med kontor i Uppsala och på Gran Canaria. Sedan vi startade 2013 har vi befunnit oss i en positiv tillväxtfas, men resan har bara startat. Våra kunder återfinns i toppskiktet av olika svenska branscher och framförallt inom TV-, telecom- och elbranschen. Vi arbetar med telefonen som verktyg och brinner för försäljning. Vi vägrar att gå i gamla fotspår och våra metoder har bevisligen gjort oss framgångsrika inom försäljningsmarknaden - bl.a har vi vunnit utmärkelser för Årets Säljare för 2014, 2015, 2016 och 2017. Vi vill alltid ha ut mer av tjänsten och är allergiska mot lagom. Det är dessutom lika viktigt för oss att du lyckas som säljare som det är för dig.

Är du driven, positiv och vill utvecklas som försäljare samtidigt som du hjälper kunder till ett bättre elavtal? Dessutom får du göra en skillnad för miljön då elen är 100% ifrån förnyelsebara energikällor. Vi på REKO Marketing expanderar vårt försäljningsuppdrag med en av Sveriges största el-koncerner - som är marknadsledande inom förändringen av energiförsörjningen i Sverige. Erfarenhet av försäljning är inget krav då du kommer få alla förutsättningar som krävs för att du ska lyckas och trivas inom arbetet hos oss på REKO Marketing. Vi ser att du som söker passar in på följande beskrivning: • Social • Positiv • Envis • Driven • Talar svenska obehindrat Som innesäljare hos oss så kommer du att representera Enkla Elbolaget – ett elbolag vars mål är att förenkla en krånglig elmarknad och som jobbat med el ifrån enbart förnyelsebara energikällor i över 10 år nu. Många elbolag säljer idag miljöklok el men du står för ett bolag som enbart jobbar med gröna energikällor och som dessutom ligger i Sveriges spets av miljövänligt drivmedel och att slopa kärnkraft samt fossila bränslen. Detta är ett arbete där du kommer bli fulländad med kunskaper kring elhandelsmarknaden i Sverige. Givetvis står vi för all utbildning som krävs för att du ska komma igång och utbildningen fortsätter så länge din karriär pågår hos oss – för som säljare kan du nämligen alltid utvecklas. Utöver detta så går vi i god för att du kommer att erhålla kunskaper samt erfarenheter som du kommer ha användning för vart livet än leder, framför allt om målet är att bli en framgångsrik försäljare eller marknadsförare. • En fast marknadsmässig lön i grunden plus provision utan tak samt bonusar • Kontinuerliga säljutbildningar och individuell coachning • Möjlighet att resa med vårt Event Team på mässförsäljning m.m • Kontinuerliga tävlingar som handlar om allt ifrån teknikprylar till utlandsresor. • Enormt goda karriärmöjligheter då vi befinner oss i ett expansivt skede. • Möjlighet att jobba på vårt utlandskontor i Spanien där vi har ett sammansvetsat team av svenskar. • Friskvårdsbidrag, härliga kollegor, frukost varje måndag och mycket mera. Vi ska nu utvidga vårt team med 4 st ambitiösa säljare och om beskrivningen passar in på dig så vill vi gärna ha med dig på resan! Skicka in din ansökan till uppsala@rekomarketing.se - så ser vi till att höra av oss så snabbt som möjligt då vi rekryterar fortlöpande. REKO Marketing är ett säljbolag med kontor i Uppsala och på Gran Canaria. Sedan vi startade 2013 har vi befunnit oss i en positiv tillväxtfas, men resan har bara startat. Våra kunder återfinns i toppskiktet av olika svenska branscher och framförallt inom TV-, telecom- och elbranschen. Vi arbetar med telefonen som verktyg och brinner för försäljning. Vi vägrar att gå i gamla fotspår och våra metoder har bevisligen gjort oss framgångsrika inom försäljningsmarknaden - bl.a har vi vunnit utmärkelser för Årets Säljare för 2014, 2015, 2016 och 2017. Vi vill alltid ha ut mer av tjänsten och är allergiska mot lagom. Det är dessutom lika viktigt för oss att du lyckas som säljare som det är för dig.

En tant que Head of Paid Acquisition, vous jouez un rôle central dans l’accélération et la structuration de notre croissance. Rattaché(e) à la direction, vous êtes responsable de la performance et de la cohérence de l’ensemble de nos leviers d’acquisition payants, online et offline. Chez Walter Learning, chaque nouvelle formation correspond à un nouveau marché, une nouvelle cible et donc une nouvelle stratégie d’acquisition. Dans ce contexte, vous portez une vision stratégique de l’acquisition, tout en assurant son déploiement opérationnel à grande échelle. À la croisée des enjeux marketing, business et analytiques, vous structurez un modèle d’acquisition robuste, scalable et orienté performance. Vos missions principales sont les suivantes : - En collaboration avec la Direction, vous pilotez la stratégie d’acquisition payante (online & offline). Vous coordonnez et optimisez l’ensemble des campagnes d’acquisition payantes : Search (SEA), Social Ads (notamment Meta Ads), Display, ainsi que les dispositifs offline le cas échéant. Vous assurez la cohérence des canaux, des messages et des budgets en fonction des objectifs business, en vous appuyant sur une analyse approfondie des performances et de la rentabilité de chaque levier. - Vous structurez et supervisez l’exécution opérationnelle. Vous serez amené à piloter les agences et partenaires externes, challenger leurs recommandations et garantir un haut niveau d’exigence sur l’exécution. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes internes (sales, production, tech) afin d’assurer un déploiement fluide et performant des campagnes. - Vous suivez la performance et pilotez l’optimisation continue. Vous définissez les KPIs, construisez et consolidez les dashboards de suivi, analysez en profondeur les performances et proposez des plans d’optimisation continus. Vous adoptez une approche test & learn ambitieuse : A/B tests sur les créas, messages, audiences, landing pages, call-to-actions, etc., avec un objectif constant d’amélioration des taux de conversion et du coût d’acquisition. Vous développez une véritable culture de la donnée au sein de l’acquisition, en structurant les analyses et en tirant des enseignements actionnables à partir des données de tracking et de reporting. - Vous participez aux arbitrages budgétaires et à la réflexion stratégique. Vous contribuez activement aux décisions d’allocation budgétaire entre les différents canaux d’acquisition, en fonction des performances mesurées, des analyses de rentabilité et des priorités stratégiques. Vous êtes force de proposition dans l’exploration de nouveaux leviers ou de nouveaux marchés. - Vous accompagnez le lancement de nouveaux produits et marchés. Chaque lancement de formation représente un nouveau vertical. Vous concevez et déployez les stratégies d’acquisition associées, en adaptant le positionnement, les canaux et les messages aux cibles identifiées, tout en vous appuyant sur des analyses de marché et de performance pour orienter les choix stratégiques.En tant que candidat(e) idéal(e), vous disposez : - D’une expérience significative en acquisition payante, idéalement sur des budgets conséquents et dans des environnements orientés performance. - D’une solide maîtrise des leviers SEA et Social Ads, ainsi que d’une forte culture ROI. - D’une capacité à piloter des agences et à structurer un écosystème de partenaires. - D’excellentes compétences analytiques et d’une grande aisance avec les outils de tracking et de reporting. - D’une capacité à évoluer dans un environnement exigeant, en forte croissance, avec des enjeux business élevés. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit analytique et votre sens des priorités, vous savez allier vision stratégique et excellence opérationnelle. Orienté(e) résultats, vous êtes à l’aise dans des contextes à forts volumes et forts enjeux de performance, et vous souhaitez structurer un modèle d’acquisition ambitieux, scalable et durable. Pourquoi nous rejoindre ? - Nous avons une politique concrète de promotion interne. Walter Learning grandit très vite. Rejoindre ce projet, c’est avoir l’opportunité de progresser professionnellement encore plus vite, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers du management, un autre département, un autre pays… - Nous construisons un service de formation exceptionnel et aidons chaque année des milliers d’apprenants à prendre la main sur leur avenir professionnel. Notre produit porte l'ambition d'une formation professionnelle pertinente, utile et agréable. Nous investissons massivement pour proposer l'excellence à nos apprenants. - Nos équipes sont très diversifiées, essentiellement d’un point de vue métier (ingénierie pédagogique, production audiovisuelle, tech, vente à distance, marketing etc.). A l’intersection entre une entreprise tech et une boîte de production, vous pourrez découvrir chez Walter Learning des métiers di...

Hôtel Megastore, c'est le multi-specialiste européen de l'équipement hôtelier. Depuis plus de 40 ans, nous accompagnons les professionnels de l'hôtellerie avec : - +30 000 références produits - Une plateforme logistique de 5 000 m² - Des clients prestigieux Ta mission : - Si tu as envie d'apprendre et de contribuer au développement d'une entreprise en plein développement Pourquoi nous rejoindre ? Mission principale Au sein de la Direction Marketing & Communication, le/la Traffic Manager SEO conçoit et déploie la stratégie de référencement naturel (SEO) et d'optimisation pour les moteurs génératifs (GEO) afin de développer la visibilité organique et le trafic qualifié des sites du groupe. En complément, il/elle vient en renfort sur l'animation des communautés (community management) et sur la fidélisation client par e-mail et SMS via la plateforme de marketing automation. Activités et responsabilités 1 - Référencement naturel (SEO) & GEO - coeur du poste Stratégie SEO : Définir, structurer et déployer la stratégie SEO (technique, on-page et éditoriale) des sites du groupe. Recherche & sémantique : Conduire la recherche de mots-clés, l'analyse d'intention et la cartographie sémantique des univers produits. Optimisation on-page : Optimiser les contenus, balises (title, meta, Hn), le maillage interne et les pages catégories/produits. SEO technique : Suivre l'indexation, la vitesse, l'accessibilité et le déploiement des données structurées (schema.org), en lien avec l'agence web et le pôle IT. GEO : Optimiser la présence et la citabilité de la marque dans les moteurs de réponse génératifs (Google AI Overviews, ChatGPT, Perplexité.). Contenus éditoriaux : Participer à la production de supports à forte valeur (articles de fond, guides, livres blancs) optimisés SEO/GEO, et contribuer à leur diffusion via les canaux sociaux et e-mail. Mesure & reporting : Suivre les positions, le trafic organique et la performance via GA4 et Google Search Console ; produire des reportings actionnables. Veille : Assurer la veille sur les évolutions d'algorithmes, les bonnes pratiques et la concurrence. 2 - Community management (renfort) Animation : Animer les communautés des marques sur les réseaux sociaux : planification, publication, engagement et modération. Cohérence éditoriale : Décliner les contenus produits par le pôle Content et participer à la cohérence éditoriale des marques. Suivi : Suivre les indicateurs d'engagement et contribuer à l'amélioration continue de la ligne sociale. 3 - Fidélisation par e-mail & SMS Campagnes : Construire, paramétrer et envoyer les campagnes e-mail et SMS via la plateforme de marketing automation (Probance). Automatisation : Mettre en place et optimiser les scénarios automatisés (bienvenue, panier abandonné, réactivation, cross-sell, alertes). Ciblage & conformité : Travailler la segmentation, l'A/B testing et la pression commerciale dans le respect du RGPD et de l'opt-in. Performance : Suivre les performances (délivrabilité, ouverture, clic, conversion) et formuler des recommandations. Plus de précisions... - Le poste est base a Anse (69), parking ou gare TER à 10 mn : liaisons directes depuis les gares principales lyonnaises (Jean Macé, Perrache, Vaise), Villefranche, et Mâcon. Compétences attendues Savoir-faire Maîtrise du SEO on-page, technique et sémantique. Notions de HTML et de données structurées (schema.org). Bonne aisance avec les outils d'analyse de données (GA4, Search Console). Pratique du marketing automation (e-mail / SMS) et des réseaux sociaux en environnement B2B. Très bonne expression écrite, sens de la rédaction optimisée. Savoir-être Rigueur, autonomie et curiosité. Sens de l'analyse et orientation résultats. Esprit d'équipe et goût pour la collaboration transversale (marketing, IT, commerce, agences). Indicateurs de performance

L'ENTREPRISE Climalife est une filiale du Groupe Dehon, société familiale créé en 1874. En 2021, notre marque a intégré l'offre chimie fine du groupe Dehon dans une approche de développement durable. Notre mission : connecter les acteurs à l'industrie éco-efficiente de demain en renforçant notre innovation et en répondant de manière plus agile aux évolutions rapides des différents marchés. Notre expertise et notre proactivité nous permettent de développer un portefeuille d'offres et de services adapté aux multiples process des industries. Par cette approche globale et intégrée, nous appréhendons au plus près les besoins de nos clients mais aussi des utilisateurs finaux. Climalife propose une large gamme de produits et services sur-mesure : fluides frigorigènes, caloporteurs, huiles, détection de fuites, nettoyage, analyses, prestations et ingénierie mais aussi des propulseurs d'aérosols, agents d'expansion et d'extinction, gaz industriels et spéciaux. Leader sur le marché Européen, notre maillage territorial est la force de notre succès et nous accorde une proximité accrue avec nos clients. Notre réseau de distribution s'étend au monde entier via notre filiale export et nous déployons nos facteurs clés de succès sur des marchés en plein essor par l'implantation de filiales en Chine, à Singapour et dernièrement à Dubaï. Notre croissance constante est le fruit de la fidélisation de nos clients et des relations solides que nous entretenons avec des partenaires et producteurs de renommées mondiales. La réduction de l'empreinte carbone et l'efficacité énergétique sont au coeur de notre modèle de création de valeur. Composé de plus de 700 salariés en Europe, en Asie et en Amérique du Sud, il distribue ses produits dans le monde entier. Il dispose de sites d'exploitation pour 7 sites en France regroupant plus de 300 personnes. LA RESPONSABILITE / FINALITE Le / La candidat(e) devra assister en tant que support les synergy et fine chemicals product manager dans leurs différentes missions. LES ACTIVITES PRINCIPALES - Assistanat dans le suivi et la gestion des gammes de produits sur l'ensemble des filiales Climalife - Réaliser des études de marché, analyse concurrentielle et benchmarking - Marketing opérationnel : réalisation d'opérations commerciales, d'offres promotionnelles, de mailings clients, de briefs étiquettes, etc. (traitement de fichiers et suivi de sa réalisation). - Assurer le suivi des partenariats fournisseurs (co-marketing) et des actions de communication - Participer à la rédaction/mise à jour des supports marketing (newsletters, articles, support de présentation, pages produits, argumentaires de vente) et traduction - Assurer le suivi du plan marketing et restituer des synthèses de résultats et travaux (rapports, notes de synthèse, comptes-rendus etc.) - Faire le suivi et rapporter régulièrement la réalisation de ses activités et de ses résultats à sa hiérarchie - Analyse des ventes et reporting (chiffres, typologies clients, performance) - Participer à la tarification de la gamme de produits / services, à la définition des objectifs commerciaux et des approches commerciales d'une ligne de produits. - Proposer des améliorations et des réductions de coûts, pour la ligne de produits en charge. - Assurer les travaux classiques d'assistanat des chefs produits et du service. LES COMPETENCES REQUISES - Anglais courant - Curiosité - Esprit de synthèse et d'analyse - Très bon relationnel - Rigueur - Disponibilité - Autonomie - Réactivité QUALIFICATION REQUISE - Bac +3 en commerce/marketing. (Exemple : DUT GEA, Licence Économie-Gestion) L'ENVIRONNEMENT Collaboration en interne avec les services de Communication, de Production, de Logistique, des Achats, de Recherche & Développement, Contrôle de gestion, tarification, l'équipe Commerciale et en externe avec les prestataires (graphistes, imprimeurs) et fournisseurs.

STORES-ET-RIDEAUX.COM est le 1er site internet de vente de stores et de rideaux sur-mesure fabriqués en France (plus de 350 000 clients servis / 4 millions de visites par an / 96% de satisfaction clients / plus de 5 000 références disponibles). La société STORES-ET-RIDEAUX.COM fait partie du groupe AGECLAIR dont la mission est d'améliorer le confort et le bien-être de tous grâce à des produits de grande qualité, sur mesure et respectueux de l'environnement que nous concevons et fabriquons en France afin de créer des emplois pérennes sur nos territoires. Notre usine et nos bureaux sont basés à proximité de Chartres et Orléans (Nottonville, 28140). Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chef de Produit (F/H) et soyez au cœur du développement de notre stratégie ! En tant que chef de produit (F/H), vous êtes responsable de la gestion complète du cycle de vie d'un produit, de sa conception initiale à son lancement sur le marché et à sa phase de maturité. Votre objectif principal est de développer et de commercialiser des produits qui répondent aux besoins des clients et qui sont compétitifs sur le marché. De la phase d'analyse des marchés à la mise sur le marché, vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes marketing, production et commerciales pour garantir la réussite de nos projets. Si vous êtes orienté(e) résultats, doté(e) d'un excellent sens de la communication et aimez relever des défis, nous avons hâte de vous rencontrer ! Vos missions : AVANTAGES CONCEPTION DU PRODUIT - Étudier, analyser et comprendre les tendances et les besoins du marché de manière approfondie ; - Assurer une veille marketing : étude de marché, besoins et habitudes des consommateurs, concurrence (4P) ; - Définir l'Offre (Marketing Mix) mettre en œuvre l'offre produit (gestion de projet) : planning, budget, suivi ; - Étudier les développements produits/services des fournisseurs et améliorer l'existant. CONSTRUCTION DE L'OFFRE - Mettre en œuvre l'offre produit au travers de planning précis, de budgets ; - Définir le cahier des charges des produits avec étude de faisabilité technique (demande, approvisionnement, logistique, fabrication, marketing). PROTOTYPAGE - Participer à la réflexion sur les modalités de fabrication (en lien avec la production) ; - Participer à la formalisation des méthodes de fabrication. CONTENU REDACTIONNEL & ICONOGRAPHIQUE - Définir les spécificités et caractéristiques des produits ; - Suivi et mise à jour des références dans notre ERP. ACHATS, APPROVISIONNEMENT, LOGISTIQUE - Consulter, gérer et sélectionner les partenaires (fournisseurs, sous-traitants, etc) ; - Définir les quotités de matières premières pour le lancement du produit. COMMUNICATION - Participer à la conception du plan marketing (dont la phase de lancement) ; - Respecter la stratégie de positionnement du produit sur le marché en tenant compte des caractéristiques du produit, des segments de clients cibles et des objectifs de l'entreprise ; - Apporter un appui technique et une formation interne (force de vente, service client). LANCEMENT ET SUIVI DES VENTES - Mettre en ligne les produits sur le site Internet ; - Analyser les performances commerciales des produits et proposer des ajustements (changement de prix ou d'argumentaire, amélioration technique continue, campagne de promotion, arrêt de gamme.) ; - Participer au processus qualité produits ; - Participer à la gestion du cycle de vie administratif des références dans notre ERP. Vos compétences : - Faire preuve de logique, d'exigence, de rigueur et d'organisation ; - Assurer la conduite de gestion d'un projet ; - Logique technique et mécanique des produits ; - Faire preuve de bon sens, de sens du collectif, être solidaire des missions des autres ; - Savoir échanger