Vertriebsmitarbeiter / Sales Specialist (m/w/d) Sie haben ein Talent für den internationalen Verkauf von individuellen technischen Lösungen? Sie begeistern Kunden für anspruchsvolle Software- und Systemlösungen und begleiten sie von der ersten Anfrage bis zum erfolgreichen Abschluss? Dann sind Sie richtig bei uns! Ihre Aufgaben - Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung unserer internationalen Kunden - von der Bedarfsanalyse über die Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss. - Aktive Akquise neuer Kunden sowie Pflege und Ausbau langfristiger Beziehungen zu bestehenden Kunden in Forschung, Wissenschaft und Industrie. - Durchführung von Produktpräsentationen, Online-Demos und Beratungsgesprächen, in denen Sie den Mehrwert unserer Systeme überzeugend vermitteln. - Entwicklung eines tiefen Verständnisses unseres Produktportfolios und unserer Anwendungsfelder, um passgenaue Lösungen für individuelle Kundenanforderungen zu erarbeiten. - Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen, Konferenzen und Branchenveranstaltungen. Ihr Profil - Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger technischer Produkte oder Softwarelösungen, idealerweise im internationalen Umfeld. - Technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und kundenorientiert zu vermitteln. - Eine ziel- und abschlussorientierte Denkweise mit hohen Ansprüchen an Qualität, Zuverlässigkeit und Kundenzufriedenheit. - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. - Reisebereitschaft sowie Freude am persönlichen Kontakt mit Kunden weltweit. Als Mitarbeiter/in erwartet Sie: - Eine langfristige Perspektive an einem sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - Die Möglichkeit zur vielfältigen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Umfangreiche Einarbeitung im Team - Eigenverantwortung, Abwechslung und Raum für Mitgestaltung - Ein Umfeld, in dem Kreativität und Engagement gewünscht und geschätzt werden Darüber hinaus: Parkplatz vor der Türe / ergonomische Arbeitsplätze / kurze Entscheidungswege / positive und motivierte Kollegen / gemeinsame Events / und last-not-least zufriedene Kunden weltweit, die uns seit Jahren widerspiegeln, dass unsere Arbeit sinnvoll und wichtig ist. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Medientechnik, Öffentlichkeitsarbeit, Public Relations, Vertrieb

EinleitungHi, wir sind ArtiTree. Schön, dass wir uns kennenlernen. Du glaubst, Influencer Marketing ist mehr als schöne Bilder und hohe Reichweiten? Wir auch. Für uns ist Influencer Marketing einer der wichtigsten Wachstumstreiber unseres Unternehmens. Unser Ziel ist es, langfristige Partnerschaften aufzubauen, datengetrieben zu entscheiden und Kampagnen zu entwickeln, die echten Umsatz generieren. Deshalb suchen wir keinen klassischen Social-Media-Manager. Wir suchen jemanden, der Influencer Marketing wie einen eigenen Unternehmensbereich führt. Du baust Beziehungen auf, entwickelst Prozesse, steuerst ein sechsstelliges Kampagnenbudget und triffst Entscheidungen auf Basis von Performance statt Bauchgefühl. Dabei arbeitest du eng mit der Geschäftsführung zusammen und hast die Freiheit, den Bereich aktiv weiterzuentwickeln. Klingt nach genau deinem Ding? Dann lies weiter. Dein Verantwortungsbereich Umsatz- & Budgetverantwortung • Verantwortung für ein sechsstelliges Kampagnenbudget im Influencer Marketing • Steuerung von Umsatz, Profitabilität, ROAS und Budgeteffizienz • Eigenständige Priorisierung und Budgetverteilung auf Kooperationen und Kampagnen • Entscheidungen auf Basis von Daten, Performance und Unternehmenszielen – nicht auf Reichweite oder Followerzahlen Recherche & Akquise • Recherche relevanter Creator und Influencer mit modernen Tools (u. a. Linkster) sowie eigener Marktanalyse • Aufbau einer strukturierten Pipeline potenzieller Kooperationspartner • Bewertung von Creator hinsichtlich Zielgruppen-Fit, Content-Qualität und Performance-Potenzial • Aktive Kontaktaufnahme, Verhandlung und Abschluss von Kooperationen • Aufbau eines belastbaren Netzwerks für langfristige Partnerschaften und saisonale Skalierung Kampagnen- & Kooperationsmanagement • Eigenständige End-to-End-Steuerung aller Influencer-Kooperationen • Briefing der Creator sowie Begleitung von Content-Freigaben und Veröffentlichungen • Sicherstellung einer konstant hohen Kampagnenqualität • Laufende Optimierung bestehender Kooperationen • Schnelle Reaktion auf Performance-Veränderungen einzelner Creator oder Formate Testing & Optimierung • Entwicklung neuer Kooperationsformate und Kampagnenideen • Systematisches Testen unterschiedlicher Creator-Typen, Content-Formate und Vergütungsmodelle • Skalierung erfolgreicher Kooperationen • Konsequentes Beenden nicht performanter Partnerschaften • Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Influencer-Marketing-Prozesse Analyse & Reporting • Kontinuierliches Monitoring aller relevanten Performance-KPIs • Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen aus den Daten • Aufbau transparenter Reportings und Dashboards • Regelmäßiger Austausch mit der Geschäftsführung über Ergebnisse und Handlungsempfehlungen UGC- & VoiceOver-Content • Planung und Koordination hochwertiger UGC-Produktionen • Auswahl und Steuerung von UGC-Creatorn sowie professionellen Sprechern • Erstellung verkaufsstarker VoiceOver-Briefings und Skripte • Sicherstellung einer hohen inhaltlichen, sprachlichen und technischen Qualität • Entwicklung klarer Content-Guidelines bei gleichzeitig kreativer Freiheit für Creator Dein Profil Must-Haves • Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Influencer Marketing, Creator Partnerships oder Performance Marketing • Erfahrung im Aufbau und der Steuerung von Influencer-Kooperationen • Sicheres Verhandlungsgeschick und Freude am Aufbau langfristiger Partnerschaften • Analytisches Denken und ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und KPIs • Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise • Gespür für hochwertigen Content und verkaufsstarke Kommunikation • Hoher Qualitätsanspruch sowie Hands-on-Mentalität Kurz gesagt: Du denkst unternehmerisch, übernimmst Verantwortung und triffst Entscheidungen auf Basis von Daten. Nice-to-Haves • Erfahrung im E-Commerce • Erfahrung mit UGC-Produktionen • Erfahrung im Copywriting für Video- und VoiceOver-Content • Kenntnisse im Umgang mit Linkster oder vergleichbaren Influencer-Marketing-Tools • Bestehendes Netzwerk zu Influencern und Creatorn im DACH-Raum Diese Rolle ist nichts für dich, wenn du … • hauptsächlich Reichweite statt Ergebnisse optimieren möchtest. • ungern Verantwortung übernimmst. • lieber bestehende Prozesse verwaltest, statt sie weiterzuentwickeln. • Entscheidungen lieber aufschiebst als sie zu treffen. Diese Rolle passt perfekt zu dir, wenn du … • Influencer Marketing als echten Umsatzhebel verstehst. • Kooperationen wie dein eigenes Business führst. • Verantwortung motivierend findest. • Beziehungen zu Creatorn langfristig aufbauen möchtest. • analytisch denkst und trotzdem kreativ handelst. • einen Bereich nicht nur verwalten, sondern nachhaltig aufbauen möchtest. Warum ArtiTree? • Du verantwortest den gesamten Bereich Influencer Marketing eigenständig. • Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen. • Du entwickelst Prozesse, Systeme und Standards aktiv mit. • Kein Micromanagement – wir geben Ziele vor, du entscheidest den Weg. • Du steuerst ein sechsstelliges Kampagnenbudget mit echtem Einfluss auf den Unternehmenserfolg. • Deine Arbeit hat direkten Einfluss auf Umsatz, Wachstum und Markenaufbau. • Schnelle Entscheidungen, kurze Wege und viel Gestaltungsspielraum. Interesse? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von ArtiTree. Gemeinsam bauen wir Influencer Marketing zu einem der stärksten Wachstumstreiber unseres Unternehmens aus.

TRITT UNSEREM TEAM BEI ALS Regional Sales Manager (m/w/d) Motorrad DACH Standort: Süddeutschland Du hast ein ausgezeichnetes Kommunikationsgeschick und bist ein echtes Verkaufstalent? Als Regional Sales Manager im Bereich Motorrad für die DACH-Region bist du für den Verkauf in deinem eigenen Vertriebsgebiet zuständig. Du planst und koordinierst deine Vertriebsaktivitäten, berätst bereits bestehende Kunden zu unseren Produkten und akquirierst neue Kunden. Mit deinem Verkaufstalent und deinen Kenntnissen aus der Motorradbranche leistest du einen bedeutenden Beitrag zur Umsatzrealisierung in unserem Unternehmen. Du wärst gerne Teil unseres Teams? Dann schau dir an, was dich Großartiges erwartet. DAS BIETEN WIR DIR • Firmenwagen inkl. privater Nutzung • Gleitzeitregelung und Stundenkonto • 30 Tage Urlaub • Business Bike Fahrradleasing • Monatlich 40,00 € Gutscheinkarte von Edenred oder Zuzahlung zum Fitnessstudio • Betriebliche Altersvorsorge inkl. Zuschuss durch den Arbeitgeber • Vermögenswirksame Leistungen • Mitarbeiterrabatte für Firmenprodukte, bspw. Motorradhelme • Kostenloser Leihservice für Motorradhelme • Mitarbeiteraktionen über Ticketsprinter • Kostenlose Parkplätze • Kantine, Snackautomaten, Wasserspender und wöchentlich frisches Obst • Hohe Arbeitssicherheitsstandards und klimatisierte Arbeitsplätze DEINE AUFGABEN • Vertrieb in der DACH Region mit Schwerpunkt auf Süddeutschland • Konzeption, Planung und Umsetzung von Vertriebsaktivitäten für dein Vertriebsgebiet • Verkauf, Besuch und Beratung von bestehenden Kunden bis hin zur Akquisition von Neukunden • Planung von verkaufsfördernden Maßnahmen in deiner Region in Abstimmung mit der Marketingabteilung und Sicherstellung der Umsetzung • Regelmäßige Teilnahme an Events und Messen • Eigenständige Organisation von Schulungen, Kundenevents und Vorordermessen sowie deren operative Umsetzung und Nachbereitung • Entwicklung und Konzeption zielgerichteter regionaler Vertriebs- und Marketingstrategien • Sehr hohe Reisebereitschaft (ca. 50–70 %) innerhalb des gesamten Vertriebsgebiets • Berichten an den Gebietsverkaufsleiter Deutschland DAS BRINGST DU MIT • Technischer oder betriebswirtschaftlicher Hintergrund (Studium, vergleichbare Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung) • Mehrjährige berufliche Tätigkeit im Vertriebsumfeld • Eigenständige Arbeitsweise , Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen • Kommunikations- und Präsentationsgeschick in Deutsch und Englisch • Begeisterter Motorradfahrer mit Kenntnissen aus der Motorradbranch e • Wohnort im Einsatzgebiet Süd deutschland wünschenswert HAST DU NOCH FRAGEN?Wende dich gerne an uns: Human Resources, Telefon: +49 391 8106 300 Über uns Kopfschutz Made in Germany. Als technologischer Schrittmacher und Impulsgeber in unserem Bereich zählen wir zu den High-Tech Entwicklungs- und Produktionsunternehmen. Wir sind innovativ, modern und setzen Maßstäbe, auch in der Zukunft. Wir operieren weltweit und sind auf einem erfolgreichen Wachstumskurs. Wir produzieren Helme für Arbeitsschutz, Polizei, Militär, Feuerwehr, Formel-1-Sport und Motorrad. Renommierte Formel-1-Piloten vertrauen ebenso auf SCHUBERTH-Helme, wie die vielen Lebensretter und -schützer aus dem professionellen Bereich. Spitzenleistung mit einem hervorragenden Team. Diese weltoffene Ausrichtung wird entscheidend von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mitgeprägt. Sie denken in Lösungen und handeln kundenorientiert. Wir fördern ihre individuellen Stärken und Talente. Gegenseitiges Vertrauen und Flexibilität kennzeichnen die Zusammenarbeit auf allen Ebenen des Unternehmens. Werde ein Teil von uns. Wir suchen hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihren Teil zu dieser Unternehmenskultur beitragen wollen – die Visionen entwickeln und in Produkte umsetzen können. Wir bieten allen Interessenten die Möglichkeit bei SCHUBERTH in eine erfolgreiche Zukunft zu starten. Studierende unterstützen wir gezielt mit Praktika oder auch bei der Diplomarbeit. Sicherheit ist unser oberstes Ziel. Um es zu erreichen, brauchen wir Dich.

Das bekommst DuBei uns geht es nicht nur um die Arbeit, sondern auch um das Miteinander. Willst Du nochmal detaillierte Informationen zu unseren Benefits? Dann schau auf unserer Homepage vorbei. Ansonsten hier schonmal ein erster Überblick, was für uns Standard ist: • Mobiles Arbeiten • Flexible Arbeitszeitmodelle mit z.B. bis zu 5 Tagen Freizeitausgleich • Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen • Betriebliche Altersvorsorge • Mitarbeiterempfehlungsprämien • Zuschuss zur Mobile Office Ausstattung • ggf. Parkplatz oder Jobticket • ggf. Firmenwagen Unser Gesundheitsangebot: • Jährliches Budget in Höhe von 900€ • Exklusive Facharztterminierung • Digitaler Gesundheitscoach mit personalisierten Programmen • Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft bei FITSEVENELEVEN • eGym Wellpass: Zugang zu vielfältigen Gesundheits- und Fitnessangeboten • Bis zu zwei Job Bikes im Rahmen des Leasings • Walking Pads im Büro Darauf kannst Du Dich bei uns freuen • Ausgezeichnet als Kununu Top Company 2026: sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld und einem motivierten Team. • Zukunftsperspektive: Krisensicherer Arbeitsplatz und realistischer Wachstumsplan. • Sinnhaftigkeit: Beitrag zur Energiewende und Stärkung des Handwerks. • Stabilität: Die Vorteile des Mittelstands kombiniert mit der Stärke einer internationalen Gruppe. • Teamzusammenhalt: Offene, dynamische und ambitionierte Kolleg/innen. • Anerkennung: Reale Entwicklungschancen und Gestaltungsmöglichkeiten. • Modernes Büro: Zentral an der Messe Frankfurt, hundefreundlichen Officeräumen und hochwertiger Ausstattung mit höhenverstellbaren Schreibtischen und walking pads. Es gilt: Geschlecht egal. Hauptsache Du passt zu uns! Deine zukünftige Rolle • Produktschulung : Du schulst Vertriebler in unseren neuen Service- und Finanzierungsprodukten für Privatkunden – praxisnah, zielgruppengerecht sowohl vor Ort als auch digital. Dabei identifizierst Du individuelle Lernbedarfe und entwickelst passgenaue Schulungsformate • Leistungspotenziale heben : Du analysierst gemeinsam mit den Betrieben relevante Kennzahlen, wie z. B. Abschlussquoten, und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Optimierung der Prozesse ab. • Vertriebsansatz optimieren: Verfeinere die lokale Privatkunden-Verkaufsstrategien unserer Handwerksbetriebe. Dazu entwickelst Du beispielsweise Verkaufsunterlagen mit unserem Marketing oder optimierst den Vertriebsprozess. • Feedback integrieren: Du sammelst strukturiert Kunden- und Betriebsfeedback und gibst wertvolle Impulse an Produktmanagement und Marketing weiter. • Unterstützung durch Expertise: Mit Deinem Wissen rund um das Heizungsgesetz und der Förderthematik stehst Du den Vertrieblern beratend zur Seite und unterstützt sie bei der Anwendung und Umsetzung im Kundengespräch. Dein Profil • Du verfügst über einen Bachelor-/Masterabschluss oder vergleichbare Qualifikation, z.B. Ausbildung im kaufmännischen Bereich. • Du hast bereits Erfahrung (ca. 3+ Jahre ) im Vertriebscoaching und hast bereits Schulungen eigenständig durchgeführt. • Idealerweise hast Du schon Erfahrung im Verkauf erklärungsbedürftiger Produkte (Versicherung, Finanzierung) an Privatkunden gesammelt, z.B. aus Automobil-, Handel- oder Konsumgüter-Bereich. • Außendienstarbeit bereitet Dir Freude und Du bist deutschlandweit reisebereit. • Ein Führerschein der Klasse B und sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab. • Persönlich überzeugst Du durch Empathie und Vertrauenswürdigkeit – im Umgang mit sämtlichen Stakeholdern. Über unsHomeServe wurde vor mehr als 30 Jahren in Großbritannien gegründet und ist heute einer der weltweit führenden Dienstleister im Bereich Sanitär, Heizung und Klima (SHK) und Elektro mit einem Umsatz von ca. 100 Millionen Euro. Seit 2022 bieten wir inzwischen über 1.300 Mitarbeitenden in Deutschland die Chance, unsere Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten. Mit ca. 100 Kolleg/innen in unserem Servicecenter in Frankfurt sind wir die Ansprechpartner unserer SHK-Betriebe. Als deutschlandweite Handwerksgruppe mit regional starken und eigenständischen Betrieben sind wir stolz darauf, technisch die Nase vorn zu haben. Mit traditionellem Handwerk und modernster Technologie sorgen wir dafür, dass sich unsere Kunden in ihrem Zuhause wohlfühlen. Gemeinsam haben wir zum Ziel, die Zukunft des Handwerks zu sichern und zur Energiewende beizutragen. Du möchtest die Zukunft der SHK-Branche mit uns gestalten? Machen statt Reden ist Dein Motto? Das Ergebnis Deiner Arbeit macht Dich stolz? Dann komm in unser Team! Wir sind HomeServe – Wir sind Handwerk mit Zukunft! Zu Deiner Stelle • Reisebereitschaft: 60% (ca. 3 Tage pro Woche bei unseren SHK-Betrieben) Dein persönlicher AnsprechpartnerJennifer Linke DatenschutzBitte beachte unsere Datenschutzhinweise auf unserer Homepage.

Dein JobDu hast Freude am Kundenkontakt, arbeitest gerne organisiert und möchtest in einem modernen Vertriebsumfeld durchstarten? Dann werde Teil unseres Teams! Als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst bist du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Geschäftskunden, dem Außendienst und der Produktion. Du sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft, unterstützt unsere Kunden bei ihren Anliegen und trägst aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Deine Aufgaben • Du bist Ansprechpartner für unsere Kunden und betreust sie per Telefon, E-Mail und über digitale Kanäle. • Du unterstützt unser Außendienst-Team bei der Erstellung von Angeboten, Versorgungskonzepten und der Terminorganisation. • Du pflegst bestehende Kundenbeziehungen und erkennst Möglichkeiten für zusätzliche Produkte oder Dienstleistungen. • Du bearbeitest Aufträge in unserem ERP-System und sorgst für eine zuverlässige Abwicklung. • Du unterstützt bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im Vertriebsalltag. Dein Profil • Erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, Kundenservice, Account Management oder einer vergleichbaren Position von Vorteil • Quereinsteiger mit kaufmännischem Hintergrund sind ebenfalls willkommen • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Freude am Umgang mit Kunden und eine ausgeprägte Serviceorientierung • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise • Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools Nice to have • Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. Odoo, Microsoft Dynamics oder SAP) • Kenntnisse in CRM-Systemen (z. B. HubSpot oder Zendesk) • Gute Englischkenntnisse Wir bieten Dir • Ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft in einem erfolgreichen, familiengeführten Unternehmen mit über 115 Jahren Erfahrung • Überdurchschnittliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge • Unsere Vital Bar sorgt für frische Energie, mit kostenlosem Wasser, Kaffee, frischem Obst und Müsli • Fit bleiben leicht gemacht: Wir unterstützen dich mit einem Urban Sportsclub-Zuschuss für dein Fitnessstudio oder Sportangebot • Nachhaltig mobil: mit deinem JobRad • Profitiere von attraktiven Mitarbeiter-Rabatten über unsere Corporate Benefits • Du willst dich weiterentwickeln? Bei uns bekommst du individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote • Statt Langeweile: abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen du Verantwortung übernehmen und eigene Ideen einbringen kannst • Flache Hierarchien, kurze Wege und ein dynamisches, wertschätzendes Team, das zusammenhält

Short Facts Join us at Flexa as our Marketing Lead and help shape the future of the energy transition through impactful B2B marketing. In this role, you will work closely with our leadership team to grow our brand, drive lead generation, and build campaigns that create measurable business impact. • Location: Munich, Germany • Employment Type: Full-Time, indefinite term • Salary Range: €80.000 - 100.000 per year gross depending on the seniority level +15% performance bonus • Working Mode: Office-first setup • Language Requirement: C1 Level English and German Your ResponsibilitiesAs a Marketing Lead you will work closely with seasoned professionals, collaborating directly with our leadership team to scale our business and increase our brand visibility. If you’re passionate about digital B2B marketing and the energy transition, this is your chance to make a real impact. This includes: • Campaign Strategy & Execution: Plan, coordinate, and execute marketing campaigns across channels (LinkedIn, email, website, PR, events, etc.) to increase brand awareness and lead generation. • Operations & Metrics: Manage campaign calendars, timelines, and performance metrics, ensuring campaigns run on time and budget. • Content for Campaigns & Social Media: Collaborate with content creators to develop integrated campaigns (e.g., thought leadership articles, case studies, or webinar series). • Social Media Planning: Drive social media planning (especially LinkedIn), including post scheduling, copywriting, and campaign analysis. • Event Marketing & Coordination: Lead marketing around conferences, trade shows, and speaker engagements – from pre-event promotion to onsite materials and post-event follow-up. • Public Relations: Support PR activities such as press outreach, award submissions, and speaker placements in close collaboration with agencies and internal teams. • Performance Marketing & Reporting: Track key campaign metrics and help translate insights into recommendations. • Reporting: • Create and maintain marketing reports and dashboards to share learnings with the wider team. Your ProfileMandatory Requirements: • 3+ years of experience in a B2B marketing role – ideally in tech or energy industries. • You bring a good sense of design, messaging, and storytelling – and enjoy shaping content that’s both visually appealing and aligned with strategy. • You understand what makes good B2B content work and are comfortable helping to create and coordinate formats like blog posts, LinkedIn content, or case studies. • You are passionate about making a meaningful impact on the energy transition and eager to contribute to our mission at Flexa. • You take ownership of your work end to end and consistently deliver results- You are oganised, focused, and able to stay clear-headed in fast-paced environments. • You are a direct, empathetic, and professional communicator with strong interpersonal skill • Fluent in English and German. This Role may not be a fit for you if... • You are only looking for strategic responsibilities • You are not comfortable switching between different campaign formats (events, social media, webinars, PR) within the same week. • You do not feel confident communicating fluently in both German and English. • You are not curious to learn about the energy markets and sector or technical topics in general. At Flexa, we are committed to diversity - of all backgrounds and experiences. You don’t need 100% of the preferred qualifications to add incredible value to our team. If you’re passionate about what you could accomplish here, we’d love to hear from you. Your Benefits • Competitive Compensation Package: Including salary, benefits and virtual share options • Professional Development: Annual development budget of 3,000 € for coachings, trainings, books, etc. • Health & Sport Subsidy: Company subsidised sports facilities membership or Jobticket • Lunch/Dinner Allowance Vouchers: Allowance for meals on working days as digital meal vouchers • Work Equipment: MacBook or Windows Laptop and ergonomic workplace • Regular Team Events: Knowledge Sessions, Afterwork, Sports, Offsites, Halloween, Pride Month, etc. A Short Note from Your Future LeadFabian Fürst- Co-Founder & Co-CEO Hello! I'm Fabian, the Co-CEO at Flexa. My passion for the energy transition began early, during my first internship at a wind farm contractor when I was just 16. Watching those massive turbines rise from the ground was a moment of awe that still resonates with me. After starting a few of my own ventures and completing my studies in Finance, I transitioned into the consulting industry, where I eagerly immersed myself in energy projects. From that point on, I was hooked. Building Flexa is both a tremendous motivator and a significant responsibility for me. It’s an incredible opportunity to work on some of the most complex and critical challenges our society faces today, alongside a team of exceptionally talented individuals. I’m committed to fostering a work environment defined by autonomy and empowerment. I believe in giving you full ownership of your role and initiatives. Of course, I’m always here to collaborate, brainstorm ideas, tackle tough challenges together, or help clear any roadblocks. I genuinely enjoy being part of this process. Looking forward to connecting soon! Fabian About usFlexa, a Joint Venture between Enpal and Entrix, is chartered with delivering a Virtual Power Plant (VPP) delivering exceptional energy cost savings while supporting the transition to a 100% renewable electricity future.The combination of delivering complete residential energy systems at great cost with savvy market participation in several revenue streams sets us up to deliver real world customer savings while improving customer satisfaction enjoying the advantages of a fully electrified and energy producing home.Through a deep integration into the installed hardware and a direct connection to the custo

Auf einen BlickIn dieser vielseitigen Rolle bist du ein wichtiger Teil unseres Service Sales Teams. Dein Schwerpunkt liegt im professionellen Contract Management – von der Angebotserstellung über die Verwaltung und Weiterentwicklung von Serviceverträgen bis hin zur Betreuung unserer Kunden über den gesamten Lebenszyklus ihrer Anlagen. Wenn du gerne strukturiert arbeitest, Freude an Kundenkontakt hast und kaufmännische Abläufe im technischen Serviceumfeld sicher steuerst, passt diese Position sehr gut zu dir. Dein Impact bei uns: • Du betreust Kunden im Service Sales und unterstützt administrative und organisatorische Vertriebsprozesse • Du übernimmst die Verantwortung für Contract Management, Serviceverträge und Service Level Agreements – von Kalkulation, Angebot und Vertragsunterlagen bis zur Pflege in ERP- und CRM-Systemen • Du stellst eine termingerechte, wirtschaftliche und qualitativ hochwertige Auftrags- und Vertragsabwicklung sicher • Du verwaltest und pflegst die Service Level Agreements (SLAs) und begleitest deren Aktualisierung sowie führst ihre Nachverhandlung und Anpassung durch • Du koordinierst die Schnittstellen zwischen Kunden und internen Fachbereichen und unterstützt bereichsübergreifende Prozesse • Du erstellst Reports und Analysen, stellst eine hohe Datenqualität sicher und entwickelst Tools, Prozesse und Best Practices weiter • Du indentifizierst gemeinsam mit dem Service Sales Team Vertriebschancen und unterstützt bei der Vorbereitung von Kundenaktivitäten Das bringst Du mit: • Du hast ein abgeschlossenes kaufmännisches oder technisch-kaufmännisches Studium bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation • Du bringst mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Contract Management oder in einer vergleichbaren Position im technischen Dienstleistungsumfeld mit • Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise aus • Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein professionelles Auftreten im Umgang mit Kunden und internen Ansprechpartnern • Du gehst sicher mit MS Office um, verfügst über gute ERP-Kenntnisse, idealerweise SAP, sowie Erfahrung mit CRM-Systemen • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Dein Mehrwert bei uns: • Langfristige Perspektiven in einem wachsenden Umfeld der Intralogistik • Begleitetes Onboarding (Willkommenstage, Einarbeitungsplan) • 30 Urlaubstage • Fundierte Weiterbildungsmöglichkeiten (interne Akademie; externe Anbieter) • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell • Vermögenswirksame Arbeitgeberleistung • Sport- und Wellnesszuschuss (Anbieter Firmenfitness) • Moderne Büro- und IT-Ausstattung • Regelmäßige Events und Workshops • JobRad Leasing (auch 2. Rad) • Angebot an Corporate Benefits • Gute Verkehrsanbindung, bezuschusstes ÖPNV-Ticket; kostenlose Mitarbeiterparkplätze • Bezuschusstes Mittagessen • Kostenloses Obst, Kaffee und Wasser Diversity & Inclusion:Bei Toyota Automated Logistics stehen Fairness und gleiche Chancen für alle im Mittelpunkt. Vielfalt in Herkunft, Perspektiven und Erfahrungen stärkt uns und fördert Innovation sowie Zusammenarbeit. Im gesamten Bewerbungsprozess entscheiden wir ausschließlich auf Basis von Qualifikation, Potenzial und Motivation – diskriminierungsfrei und unabhängig von ethnischer Herkunft, Religion, Hautfarbe, Nationalität, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung. Bereit? Wir freuen uns auf dich!Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und relevanten Qualifikationsnachweisen.Dein Kontakt bei Fragen: Frau Ute Hittinger Telefonnummer: +49 (0)172/5748384 Über unsBei Toyota Automated Logistics (TAL) gestalten Sie aktiv die Zukunft der intelligenten Intralogistik. Als Teil der Toyota Industries Corporation (TICO) sind wir ein globaler Partner für integrierte Lösungen zur Lagerautomatisierung. Gegründet im April 2026, vereinen wir die Stärken von Bastian Solutions, viastore und dem Warehousing-Geschäft von Vanderlande unter einer gemeinsamen Marke. Zusammen entwickeln wir skalierbare Automatisierungssysteme, intelligente Software sowie End-to-End-Services über den gesamten Lebenszyklus hinweg für Kunden auf der ganzen Welt. Unser Anspruch ist klar: Wir setzen Maßstäbe in der Branche und gestalten die Zukunft der Intralogistik aktiv mit.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten: 1. Distributors & Market Management: - Aufbau, Betreuung und Entwicklung von internationalen Vertriebspartnern und Distributoren - Durchführung von regelmäßigen Performance-Analysen und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen. - Verhandlung und Abschluss von Verträgen mit Distributoren. 2. Vertriebsstrategie: - Entwicklung und Umsetzung von internationalen Verkaufsstrategien in enger Abstimmung mit der Leitung Vertrieb - Analyse und Bewertung von Marktpotenzialen in bestehenden und neuen Regionen. - Identifikation und Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten. 3. Kundenmanagement: - Betreuung von Key Accounts und Sicherstellung langfristiger Partnerschaften. - Durchführung von Präsentationen, Verhandlungen und Vertragsabschlüssen bei internationalen Kunden. - Teilnahme an internationalen Messen, Konferenzen und Branchenveranstaltungen. 4. Interne Koordination: - Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing und Logistik zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe. - Erstellung von Berichten, Forecasts und Marktanalysen zur Unterstützung der strategischen Entscheidungsfindung. 5. Reisetätigkeit: - Internationale Reisen zu Kunden, Distributoren und Branchenevents (ca. 30-50% der Arbeitszeit). Qualifikationen und Anforderungen: - Erfahrung: - Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im internationalen Vertrieb, idealerweise in der Zusammenarbeit mit Distributoren - Bereich Kosmetik und /oder FMCG-Industrie bevorzugt - Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien. - Fachkenntnisse: - Kenntnisse in der Arbeit mit CRM-Systemen und analytischen Tools. - Erfahrung in Vertragsverhandlungen und Distributors Management. - Ausbildung: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, International Business oder vergleichbare Qualifikation. - Sprachkenntnisse: - Verhandlungssicheres Englisch (weitere Sprachen von Vorteil). - Persönliche Kompetenzen: - Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten. - Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und Ergebnisorientierung. - Flexibilität und Bereitschaft zu internationaler Reisetätigkeit. Wir bieten: - Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld. - Attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Bonusmodellen. - Moderne Arbeitsausstattung sowie flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit. - Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven. - Ein engagiertes und dynamisches Team in einem wachsenden Unternehmen. Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an:

Dein Ziel . ..ist es, Verteilnetzbetreiber gezielt für unsere IoT-Lösungen zu gewinnen, sie aktiv bei der Digitalisierung ihrer Netze und der Bewältigung der Energiewende zu unterstützen. Deine Aufgaben • Als Teil des SMIGHT Sales Teams B2B verantwortest du den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen zu Verteilnetzbetreibern und begleitest sie beratend auf ihrem Weg zur Digitalisierung. • Du treibst die Neukundengewinnung gezielt und qualitätsorientiert voran und leistest zugleich einen wesentlichen Beitrag zum Ausbau und zur Absicherung der Marktführerschaft von SMIGHT. • Hands-on unterstützt du den skalierfähigen Ausbau des Geschäfts in Deutschland und wirkst an der strukturierten Weiterentwicklung des internationalen Marktes mit. • Du optimierst kontinuierlich Verkaufskanäle, -argumente und –Materialen. Dabei stellst Du eine enge Verzahnung aller Aktivitäten entlang des Funnels und eine durchgehende Erfolgsmessung sicher. • Durch deinen proaktiven Austausch innerhalb der Netzbetreiber-Branche baust du nachhaltige Netzwerke auf und bildest dich stetig eigenständig weiter. • Für Präsentationen, Angebotserstellung sowie Vertragsverhandlungen verwendest Du souverän Remote-Kommunikation als auch persönliche Formate wie Messen, Branchenevents und Kundentermine. Dein Profil • Du verfügst über eine einschlägige Berufserfahrung in vertrieblichen Funktionen Technischer Branchen. Bevorzugt im Zusammenhang mit Software oder sogar der Energiewirtschaft. • Deine Leidenschaft gilt dem Consultative Sales: Du analysierst die spezifischen Anforderungen unserer Kunden und führst sie auf dieser Basis gezielt zum erfolgreichen Abschluss. • Die Steuerung und Optimierung deines Sales-Funnels gehört für dich zum Alltag, wobei du dein fundiertes Know-how im HubSpot CRM professionell einsetzt. • Du hast ausgeprägte Kundenorientierung und Erfahrungen mit agiler Teamarbeit. • Auch in einem technisch und regulatorisch geprägten Umfeld gelingt es dir, komplexe Inhalte präzise, verständlich und überzeugend zu kommunizieren. • Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie über gute Englischkenntnisse. • Eine Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen rundet dein Profil ab (i.d.R 10-15 Termine im Jahr). Das bieten wir dir • Ein flexibles hybrides Arbeitsmodell: 2 Tage in unserem modernen Büro in Karlsruhe, Rest frei wählbar • Zuschuss zu deinen Büromöbeln im Homeoffice • Möglichkeit zur individuellen Einteilung deiner Arbeitszeit (40h/Woche) • Klare Aufgaben und transparente Entwicklungsmöglichkeiten durch Job-OKRs • Benefits wie WELLPASS, Mobilitätsbudget, Rabatt für ÖPNV Monatsticket oder Jobrad • Faires Gehalt plus einer Erfolgsbeteiligung, sowie 30 Tage Urlaub • Zuschüsse für deine Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Über uns Bei SMIGHT tragen wir jeden Tag aktiv zur Energiewende bei, indem wir mit unserer IoT-Lösung SMIGHT Grid die Digitalisierung der Verteilnetze vorantreiben. Unsere Echtzeitdaten bieten Netzbetreibern tiefe Einblicke in das Stromnetz und ebnen so den Weg für intelligente Netze, Elektromobilität und eine nachhaltige Energiewende. Unser Team aus über 60 Experten mit vielfältigen Fachrichtungen arbeitet eng zusammen, um kontinuierlich wertvolle Fortschritte zu erzielen. Durch eine offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung haben wir eine klare Vision für unsere Weiterentwicklung. Teamgeist, Freude und Kreativität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Das hört sich spannend an? Schön! Dann uns schick deine Bewerbung inkl. aktuellem Lebenslauf, Zeugnissen und Motivationsschreiben über das Website-Formular.Bei der Auswahl von Bewerberinnen und Bewerbern berücksichtigen wir ausschließlich fachliche Qualifikationen und Kompetenzen. Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder anderer persönlicher Merkmale wird nicht toleriert. Wir ermutigen alle, sich unabhängig von Hintergrund oder Identität zu bewerben, da bei uns die individuellen Fähigkeiten im Vordergrund stehen.

Auf einen BlickGestalte mit uns die Zukunft des internationalen Servicevertriebs in der Intralogistik aktiv mit: In dieser strategischen Rolle entwickelst Du Service-Sales-Konzepte in der Intralogistik für die EMEA-Regionen, berätst internationale Kunden zu Serviceverträgen und treibst gemeinsam mit internen Partnern nachhaltige Geschäftspotenziale voran. Dein Impact bei uns: • Du entwickelst und setzt die Service-Sales-Strategie für internationale Intralogistik-Projekte, im Bereich Strategic Cooperations, in der EMEA-Region weiter um • Du berätst internationale Kunden zu maßgeschneiderten Servicekonzepten und nachhaltigen Servicelösungen • Du erstellst individuelle Serviceangebote inklusive Kalkulation, Preisgestaltung und Angebotsverfolgung • Du führst Vertrags- und Preisverhandlungen bis zum kommerziellen Abschluss • Du analysierst Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und identifizierst neue Geschäftspotenziale • Du arbeitest eng mit Sales- und Service-Organisationen in Deutschland, Spanien und der gesamten EMEA-Region zusammen • Du gestaltest neue Lösungen, Konzepte und Tools zur Optimierung von Prozessen und zur Weiterentwicklung des internationalen Servicevertriebs mit Das bringst Du mit: • Du hast ein abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation • Du bringst mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, Key Account Management oder Business Development mit, idealerweise im Servicevertragsumfeld der Intralogistik, Automatisierung oder im Maschinen- und Anlagenbau • Du verfügst über ein ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis, strategisches Denken sowie die Fähigkeit, Kundenanforderungen in wertschöpfende Servicelösungen zu übersetzen • Du zeichnest dich durch starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, Teamgeist sowie Erfahrung im Stakeholder-Management in einem internationalen Matrixumfeld aus • Du verfügst über sehr gute MS-Office- und ERP-Kenntnisse, verhandlungssicheres Deutsch und Englisch; weitere europäische Fremdsprachen, insbesondere Spanisch, sind von Vorteil • Du bringst eine internationale Reisebereitschaft innerhalb der EMEA-Region (ca. 30% – 50 %) mit Dein Mehrwert bei uns: • Langfristige Perspektiven in einem wachsenden Umfeld der Intralogistik • Begleitetes Onboarding (Willkommenstage, Einarbeitungsplan) • 30 Urlaubstage • Firmen-PKW zur Privatnutzung • Fundierte Weiterbildungsmöglichkeiten (interne Akademie; externe Anbieter) • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell • Vermögenswirksame Arbeitgeberleistung • Sport- und Wellnesszuschuss (Anbieter Firmenfitness) • Moderne Büro- und IT-Ausstattung • Regelmäßige Events und Workshops • JobRad Leasing (auch 2. Rad) • Angebot an Corporate Benefits • Gute Verkehrsanbindung, bezuschusstes ÖPNV-Ticket; kostenlose Mitarbeiterparkplätze • Bezuschusstes Mittagessen • Kostenloses Obst, Kaffee und Wasser Diversity & Inclusion:Bei Toyota Automated Logistics stehen Fairness und gleiche Chancen für alle im Mittelpunkt. Vielfalt in Herkunft, Perspektiven und Erfahrungen stärkt uns und fördert Innovation sowie Zusammenarbeit. Im gesamten Bewerbungsprozess entscheiden wir ausschließlich auf Basis von Qualifikation, Potenzial und Motivation – diskriminierungsfrei und unabhängig von ethnischer Herkunft, Religion, Hautfarbe, Nationalität, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung. Bereit? Wir freuen uns auf dich!Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und relevanten Qualifikationsnachweisen. Dein Kontakt bei Fragen: Frau Ute Hittinger Telefonnummer: +49 (0)172/5748384 Über unsBei Toyota Automated Logistics (TAL) gestalten Sie aktiv die Zukunft der intelligenten Intralogistik. Als Teil der Toyota Industries Corporation (TICO) sind wir ein globaler Partner für integrierte Lösungen zur Lagerautomatisierung. Gegründet im April 2026, vereinen wir die Stärken von Bastian Solutions, viastore und dem Warehousing-Geschäft von Vanderlande unter einer gemeinsamen Marke. Zusammen entwickeln wir skalierbare Automatisierungssysteme, intelligente Software sowie End-to-End-Services über den gesamten Lebenszyklus hinweg für Kunden auf der ganzen Welt. Unser Anspruch ist klar: Wir setzen Maßstäbe in der Branche und gestalten die Zukunft der Intralogistik aktiv mit.