CEO CEO SUISA … et la musique est possible SUISA est la coopérative des compositeurs/trices, paroliers/ières et éditeurs/trices de musique. Plus de 44 000 compositeurs/trices, paroliers/ières et maisons d’édition musicale sont regroupé\-e\-s au sein de cette organisation fondée en 1923\. SUISA permet l’utilisation publique de la musique et veille à ce que les créateurs/trices soient rémunéré\-e\-s équitablement pour cette utilisation. Avec des sociétés sœ dans le monde entier, elle gère les droits d’un total de deux millions d’auteurs/trices et d’éditeurs/trices. SUISA emploie plus de 220 collaborateurs/trices sur ses sites de Zurich, Lausanne et Lugano. SUISA met en relation les créateurs/trices de musique et celles et ceux qui l’utilisent. Etes\-vous la personne appelée à succéder à notre CEO, qui prendra sa retraite après plusieurs années d’exercice ? Etes\-vous prêt\-e à vous engager dans cette mission passionnante et porteuse de sens ? Vous avez un intérêt marqué pour les activités suivantes : Élaboration et mise en œuvre de la stratégie d'entreprise en accord avec l’objectif coopératif Responsabilité globale des activités opérationnelles (octroi de licences, encaissement, répartition) Conduite, réaménagement et développement de l'organisation de l'entreprise et de l'équipe de direction Positionnement de SUISA, aux échelons national et international, en tant que prestataire de services de grande qualité dans le domaine de la gestion des droits d'auteur Action proactive pour identifier les opportunités du marché et anticiper les défis Consolidation de la stabilité économique et de la compétitivité à long terme de l’entreprise dans son ensemble Développement et pilotage des processus de transformation et de numérisation à l'échelle de l'entreprise Conciliation des intérêts parfois divergents des auteurs/trices et des éditeurs/trices Garantie de règles de répartition transparentes et équitables Entretien d’un bon dialogue avec les créateurs/trices de musique, les auteurs/trices, les éditeurs/trices, mais aussi les utilisateurs/trices de musique et leurs organisations faîtières Représentation de SUISA auprès des instances politiques, des autorités, des tribunaux et de la Commission arbitrale (CAF), ainsi qu'au sein d'organisations faîtières et d'instances internationales Conduite ou accompagnement de négociations sur les tarifs et les conditions de licence avec les utilisateurs/trices de musique et leurs organisations faîtières (economiesuisse, Union suisse des arts et métiers, Gastrosuisse, SWICO et autres) Votre profil : Expérience avérée de plusieurs années en matière de direction stratégique et opérationnelle d'une entreprise de taille moyenne (responsabilité globale) Très bonne compréhension de la gestion financière d'une entreprise Expérience ou au moins connaissances dans le domaine du droit d'auteur et des licences, tant en Suisse qu'à l'échelle internationale Connaissances approfondies en matière de gouvernance informatique, de leadership technologique et de développement, ainsi que dans le domaine des processus numériques et de leur optimisation Une expérience dans le domaine musical et un bon réseau dans le milieu culturel (. monde de l’édition ou management musical) seraient de grands avantages Approche innovante et créative, axée en permanence sur l'amélioration et le développement, alliée à un solide savoir\-faire en gestion d'entreprise Compétences sociales avérées, excellentes aptitudes en matière de communication et de négociation, ainsi qu'un grand talent pour le « stakholder management » Solide expérience en gestion du changement et en développement organisationnel, ainsi que capacité à mettre en œuvre ces approches en collaboration avec l'équipe de direction Style de direction axé sur le travail en équipe et la coopération, alliant capacité à motiver, à donner des orientations et à déléguer de ère appropriée Potentiel cognitif élevé, pensée systémique et compétences marquées en matière de gestion de la complexité Très bonne maîtrise de l'allemand, du français et de l'anglais, et idéalement d'autres langues nationales Nous vous offrons l’opportunité de vous engager pleinement dans des domaines en parfaite adéquation avec vos points forts et vos centres d’intérêt. En tant qu'employeur attrayant, nous créons un environnement de travail où innovation et cohésion vont de pair. Rejoignez une entreprise où votre personnalité et vos atouts seront mis en évidence, un environnement caractérisé par des collaborateurs/trices au bénéfice d’une longue expérience, un cadre de travail stable et des technologies de pointe. Pour davantage d'informations sur nos conditions de travail : Avons\-nous suscité votre intérêt ? Si oui, nous attendons avec impatience votre dossier de candidature complet que vous pouvez envoyer par e\-mail via l'adresse du cabinet de recrutement. Amrop Executive Search AG, André S. , Partner. Si vous avez des questions ou si vous souhaitez obtenir des informations complémentaires, n’hésitez pas à composer le numéro suivant : . jidb5c7885jm jit0416jm jiy26jm

Functie

Zoek jij, een professional met technisch inzicht, een nieuwe uitdaging? Wie weet is deze job iets voor jou ?? Voor een klant in Herent zijn wij op zoek naar een gemotiveerde HVAC-technieker!

Jouw dagelijks takenpakket:

• Het uitvoeren van preventieve onderhouden
• Het uitvoeren van interventies en herstellingen bij storingen of defecten
• Je communiceert met de klanten over de problemen, mogelijke oplossingen en geeft hen het correcte advies
• Administratief zorg je voor correcte interventierapporten
• Je gaat zelfstandig de baan op in de regio rond Leuven

Profiel

Voor deze technische functie zijn we op zoek naar iemand met volgend profiel:

• Dit diploma heb je alvast op zak: A2 diploma elektromechanica/elektriciteit
• G1/G2 en een CEDICOL-attest (grote plus)
• Je hebt een VCA-attest of bent bereid deze snel te behalen
• Je werkt nauwkeurig, klantvriendelijk en bent bereid om snel en correct diagnoses te stellen
• Je bent bereid om op termijn mee te draaien in een permanentiesysteem voor de weekends
• Je hebt een grondige kennis van het Nederlands.

Wat je van ons krijgt

Wat dacht je van dit (bouw)pakket?

• Je komt terecht in een familiebedrijf met fantastische medewerkers die niet kunnen wachten om jou te leren kennen.
• Een dynamische en technisch uitdagende omgeving waar initiatief wordt gewaardeerd.
• Je gaat voltijds aan de slag in een 40-uren week
• Je rijdt elke dag, tijdens de werkuren, rond met een camionette gevuld met al het nodige materiaal!`

Let's talk about money! ??

• Lonen volgens PC 124, want bij ons is "The only way up" het motto!
• En alsof dat nog niet genoeg is, gooien we er nog wat extra's bovenop: maaltijdcheques, een pensioenpremie, en nog veel meer.
• Vakantie? Ja zeker! Zo heb je 32 vakantiedagen (incl.12 ADV-dagen) waar je van kan genieten. ?
• Bouwverlof inplannen? Dat kan zeker want dit maakt ook deel uit van je voordelen.

Na een geslaagde interimperiode, of wie weet, zelfs eerder, ligt er een vast contract op je te wachten, als een solide fundament voor je toekomst.

Dus waar wacht je nog op?

Stuur ons je enthousiasme!

We kunnen niet wachten om je te ontmoeten! ????

.

Functie

Voor een familiebedrijf in de regio Kampenhout zijn wij op zoek naar een ervaren technieker centrale verwarming.

Je staat in voor:

• Het plaatsen en onderhouden van centrale verwarming op aardgas, stookolie of hernieuwbare technologie
• Daarnaast plaats je ook gascondensatieketels, warmtepompen & AIRCO-installaties
• Het uitvoeren van vervangingen, herstellingen en depannages van verwarmingsketels

Profiel

Voor de functie van loodgieter zijn we op zoek naar iemand met volgend profiel:

• Je hebt reeds een relevante ervaring achter de rug
• Attesten zijn een pluspunt: Cedicol certificaat, koeltechnisch certificaat, ...
• Fysiek werk schrikt jou niet af.
• Je hebt een rijbewijs B om naar de klanten te rijden.
• Je hebt zin voor verantwoordelijkheid, orde en netheid
• Je hebt de nodige communicatievaardigheden en klantgerichtheid
• Je spreekt Nederlands
• Je hebt een VCA-attest, of bent bereid deze snel te behalen

Wat je van ons krijgt

Wat dacht je van dit (bouw)pakket?

• Je komt terecht in een familiebedrijf met fantastische medewerkers die niet kunnen wachten om jou te leren kennen.
• Een dynamische en technisch uitdagende omgeving waar initiatief wordt gewaardeerd.
• Je gaat voltijds aan de slag in een 40-uren week en start om 8u bij je eerste klant/werf. 's Middags heb je een pauze van 30 min. Je werkdag eindigt om 16u.
• Wij voorzien eveneens een opleiding op de werkvloer.
• Je rijdt elke dag, tijdens de werkuren, rond met een camionette gevuld met al het nodige materiaal!

Let's talk about money! ??

• Lonen volgens PC 124, want bij ons is "The only way up" het motto!
• En alsof dat nog niet genoeg is, gooien we er nog wat extra's bovenop: ecocheques, een pensioenpremie, en nog veel meer.
• Vakantie? Ja zeker! Zo heb je 32 vakantiedagen (incl.12 ADV-dagen) waar je van kan genieten. ?
• Bouwverlof inplannen? Dat kan zeker want dit maakt ook deel uit van je voordelen.

Na een geslaagde interimperiode, of wie weet, zelfs eerder, ligt er een vast contract op je te wachten, als een solide fundament voor je toekomst.

Dus waar wacht je nog op? Stuur ons je enthousiasme via ?? mechelen@vivaldisconstruct. be of bel ons op ?? 015 15 18 90

We kunnen niet wachten om je te ontmoeten! ???? 

.

AK Recruitment is partnering with a leading global company in digital services to recruit Danish-speaking Customer Service Representatives for an exciting project in the streaming and entertainment sector. Based in Lisbon, this role is perfect for dynamic individuals who are passionate about helping customers and thrive in a fast-paced, multicultural environment.

Your Role

• Provide outstanding support to users via phone, chat, email, and social media

• Assist customers with account setup, login issues, and subscription management

• Troubleshoot streaming, app, and technical problems

• Guide users on payment queries and service changes (pause, cancel, renewals)

• Maintain detailed and accurate customer records

• Report trends and customer feedback to help improve the service

Your Qualifications

• Speak Danish fluently (C2 level) and have a good command of English (B2 level)

• Have strong communication and active listening skills

• Are customer-oriented and empathetic

• Are adaptable and can work well under pressure

• Have experience in customer service (preferred, not required)

• Are flexible with rotating shifts and weekend work

The Offer

• Join a collaborative and inclusive international team in Lisbon

• Full training provided, plus opportunities for continuous development

• Work in a modern, multicultural office environment

• Enjoy a performance-based bonus structure

• Access to private health insurance, meal allowance, and other benefits

• Relocation support may be available for candidates from abroad

• Long-term career growth with clear development pathways

Naturvårdsverket driver och samordnar arbetet för en god livsmiljö tillsammans med andra. Hos oss får du vara med och bidra i det viktiga arbetet för att nå vår vision - att skapa en bra livsmiljö för människan och allt annat levande, nu och för kommande generationer! Avdelningen för ett resurseffektivt samhälle utvecklar nu sin organisation för att stärka arbetet framåt. Inför den nya organisationen, som träder i kraft efter sommaren, söker vi nu fyra engagerade och strategiska enhetschefer som vill leda och utveckla verksamheten i en tid av hög förändringstakt och ökade krav på hållbara lösningar. En av dessa fyra tjänster är rollen som enhetschef för en av våra enheter för producentansvar. Enheten har ett samhällsviktigt uppdrag inom utveckling, genomförande och förvaltning av producentansvarslagstiftningen och ansvarar för att: Skapa förutsättningar för ett effektivt och rättssäkert genomförande av producentansvarslagstiftning. Bidra till utvecklingen av regelverk och styrmedel inom producentansvar. Utföra förvaltnings- och uppföljningsuppgifter, inklusive vägledning, handläggning och samordning i dialog med berörda aktörer. Enheten har ett särskilt ansvar för förpackningsområdet, inklusive samordningen av det nationella clearinghouse‑systemet, samt för genomförandet av EU:s direktiv om minskad miljöpåverkan från plast (engångsplastdirektivet). Detta innebär arbete med frågor kopplade till nedskräpningsavgifter, engångsplastprodukter och producentansvar för förpackningar fiskeredskap, tobak, ballonger och våtservetter. Enheten är nybildad för att möta ett växande uppdrag och bestå av cirka 14 medarbetare. Gruppen kombinerar erfarna medarbetare med gedigen kompetens och nyanställda stjärnor som alla tillför aktuella perspektiv och utvecklingskraft. Enheten är en tvillingenhet till den andra enheten för producentansvar, vilket innebär att du kommer arbeta i nära samverkan med dess enhetschef. För dessa enheter sker gemensam planering, prioritering och genomförande, och du behöver därför trivas i ett delat och koordinerat ledarskap. Här finns goda möjligheter att tillsammans forma och utveckla arbetssätt och strukturer i nära samarbete. Dina arbetsuppgifter Leda och utveckla enhetens verksamhet samt skapa förutsättningar för samverkan, bedriva omvärldsbevaka och företräda enheten, både internt och externt. Säkerställa att medarbetare har rätt kompetens och stöd för att utföra sitt uppdrag. Du arbetar aktivt för tydlighet, delaktighet och ett gott arbetsklimat i en enhet som byggs upp i samband med den nya organisationen. Du har personal- och arbetsmiljöansvar för medarbetarna som arbetar både på kontoren i Stockholm och Östersund samt på distans från andra orter i Sverige. Ta en aktiv roll i ledningsgruppen för Avdelningen för ett resurseffektivt samhälles, där du bidrar till helheten på avdelningen och på Naturvårdsverket. Tillsammans leder ledningsgruppen avdelningen med fokus på att arbeta framåtriktat, klokt och med gemensam planering och prioritering för avdelningens framdrift. Avdelningen ansvarar övergripande för myndighetens arbete med en samhällsekonomiskt effektiv omställning till en cirkulär ekonomi. Det omfattar bland annat markmiljöfrågor, hållbar avfallshantering, avfallsförebyggande insatser samt giftfria och resurseffektiva kretslopp. Avdelningen ansvarar för åtgärder för att uppnå miljökvalitetsmålen Giftfri miljö och God bebyggd miljö. Din kompetens Krav: Chefserfarenhet eller annan tydlig erfarenhet av att leda och samordna arbete, exempelvis projektledare. Relevant högskole-/universitetsexamen. Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet, gärna myndighet. Meriterande: Erfarenhet av tillsynsvägledning. Erfarenhet av myndighetsutövning mot enskild. Erfarenhet av att arbeta med avgiftssystem eller avgiftsfinansierad verksamhet. Intresse för och erfarenhet att arbeta med lagstiftning. God förmåga att samverka och kommunicera med externa aktörer. Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som ledare skapar du engagemang, trygghet och delaktighet i gruppen. Du är närvarande i ditt ledarskap och har god förmåga att ge stöd och tillsammans med medarbetarna prioritera och fördela arbetet. Du har mycket god samarbetsförmåga och arbetar lyhört med andra. Du kommunicerar tydligt och känner dig trygg i att representera myndigheten utåt, även i situationer som kan innebära medial uppmärksamhet. Du är lösningsinriktad, ta egna initiativ och driver arbetet framåt för att nå uppsatta mål. Samtidigt har du förmågan att hitta en rimlig ambitionsnivå, där du gör både strategiska och pragmatiska avvägningar när det behövs. Om anställningen Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Anställningens placering är Stockholm alternativt Östersund. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning. Ansökan När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del av urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. Vi använder oss inte av personligt brev vid urvalet, det beror på att vi vill lägga fokus på din erfarenhet och kompetens vilket bidrar till en mer effektiv och rättvis rekryteringsprocess. Varmt välkommen med din ansökan senast den 27 april 2026. Kontakt Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta Ingela Hiltula, Avdelningschef för ett resurseffektivt samhälle. Du kan även kontakta våra fackliga företrädare för Saco-S eller ST. Samtliga nås via kundtjänst, tel.nr. 010-698 10 00. Varför ska du arbeta hos oss? Vi värnar om ett hållbart arbetsliv och god arbetsmiljö. Vi erbjuder goda möjligheter till distansarbete, företagshälsovård, personalstöd, friskvårdstimme, friskvårdsbidrag, samt olika aktiviteter via vår sport- och friluftsförening och kulturförening.

Naturvårdsverket driver och samordnar arbetet för en god livsmiljö tillsammans med andra. Hos oss får du vara med och bidra i det viktiga arbetet för att nå vår vision - att skapa en bra livsmiljö för människan och allt annat levande, nu och för kommande generationer! Avdelningen för ett resurseffektivt samhälle utvecklar nu sin organisation för att stärka arbetet framåt. Inför den nya organisationen, som träder i kraft efter sommaren, söker vi nu fyra engagerade och strategiska enhetschefer som vill leda och utveckla verksamheten i en tid av hög förändringstakt och ökade krav på hållbara lösningar. En av dessa fyra tjänster är rollen som enhetschef för en av våra enheter för producentansvar. Enheten har ett samhällsviktigt uppdrag inom utveckling, genomförande och förvaltning av producentansvarslagstiftningen och ansvarar för att: Skapa förutsättningar för ett effektivt och rättssäkert genomförande av producentansvarslagstiftning. Bidra till utvecklingen av regelverk och styrmedel inom producentansvar. Utföra förvaltnings- och uppföljningsuppgifter, inklusive vägledning, handläggning och samordning i dialog med berörda aktörer. Enheten har ett särskilt ansvar för förpackningsområdet, inklusive samordningen av det nationella clearinghouse‑systemet, samt för genomförandet av EU:s direktiv om minskad miljöpåverkan från plast (engångsplastdirektivet). Detta innebär arbete med frågor kopplade till nedskräpningsavgifter, engångsplastprodukter och producentansvar för förpackningar fiskeredskap, tobak, ballonger och våtservetter. Enheten är nybildad för att möta ett växande uppdrag och bestå av cirka 14 medarbetare. Gruppen kombinerar erfarna medarbetare med gedigen kompetens och nyanställda stjärnor som alla tillför aktuella perspektiv och utvecklingskraft. Enheten är en tvillingenhet till den andra enheten för producentansvar, vilket innebär att du kommer arbeta i nära samverkan med dess enhetschef. För dessa enheter sker gemensam planering, prioritering och genomförande, och du behöver därför trivas i ett delat och koordinerat ledarskap. Här finns goda möjligheter att tillsammans forma och utveckla arbetssätt och strukturer i nära samarbete. Dina arbetsuppgifter Leda och utveckla enhetens verksamhet samt skapa förutsättningar för samverkan, bedriva omvärldsbevaka och företräda enheten, både internt och externt. Säkerställa att medarbetare har rätt kompetens och stöd för att utföra sitt uppdrag. Du arbetar aktivt för tydlighet, delaktighet och ett gott arbetsklimat i en enhet som byggs upp i samband med den nya organisationen. Du har personal- och arbetsmiljöansvar för medarbetarna som arbetar både på kontoren i Stockholm och Östersund samt på distans från andra orter i Sverige. Ta en aktiv roll i ledningsgruppen för Avdelningen för ett resurseffektivt samhälles, där du bidrar till helheten på avdelningen och på Naturvårdsverket. Tillsammans leder ledningsgruppen avdelningen med fokus på att arbeta framåtriktat, klokt och med gemensam planering och prioritering för avdelningens framdrift. Avdelningen ansvarar övergripande för myndighetens arbete med en samhällsekonomiskt effektiv omställning till en cirkulär ekonomi. Det omfattar bland annat markmiljöfrågor, hållbar avfallshantering, avfallsförebyggande insatser samt giftfria och resurseffektiva kretslopp. Avdelningen ansvarar för åtgärder för att uppnå miljökvalitetsmålen Giftfri miljö och God bebyggd miljö. Din kompetens Krav: Chefserfarenhet eller annan tydlig erfarenhet av att leda och samordna arbete, exempelvis projektledare. Relevant högskole-/universitetsexamen. Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet, gärna myndighet. Meriterande: Erfarenhet av tillsynsvägledning. Erfarenhet av myndighetsutövning mot enskild. Erfarenhet av att arbeta med avgiftssystem eller avgiftsfinansierad verksamhet. Intresse för och erfarenhet att arbeta med lagstiftning. God förmåga att samverka och kommunicera med externa aktörer. Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som ledare skapar du engagemang, trygghet och delaktighet i gruppen. Du är närvarande i ditt ledarskap och har god förmåga att ge stöd och tillsammans med medarbetarna prioritera och fördela arbetet. Du har mycket god samarbetsförmåga och arbetar lyhört med andra. Du kommunicerar tydligt och känner dig trygg i att representera myndigheten utåt, även i situationer som kan innebära medial uppmärksamhet. Du är lösningsinriktad, ta egna initiativ och driver arbetet framåt för att nå uppsatta mål. Samtidigt har du förmågan att hitta en rimlig ambitionsnivå, där du gör både strategiska och pragmatiska avvägningar när det behövs. Om anställningen Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Anställningens placering är Stockholm alternativt Östersund. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning. Ansökan När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del av urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. Vi använder oss inte av personligt brev vid urvalet, det beror på att vi vill lägga fokus på din erfarenhet och kompetens vilket bidrar till en mer effektiv och rättvis rekryteringsprocess. Varmt välkommen med din ansökan senast den 27 april 2026. Kontakt Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta Ingela Hiltula, Avdelningschef för ett resurseffektivt samhälle. Du kan även kontakta våra fackliga företrädare för Saco-S eller ST. Samtliga nås via kundtjänst, tel.nr. 010-698 10 00. Varför ska du arbeta hos oss? Vi värnar om ett hållbart arbetsliv och god arbetsmiljö. Vi erbjuder goda möjligheter till distansarbete, företagshälsovård, personalstöd, friskvårdstimme, friskvårdsbidrag, samt olika aktiviteter via vår sport- och friluftsförening och kulturförening.

EMPRESA CON SEDE EN BEGUR QUE SE DEDICA AL TRANSPORTE DE VIAJEROS BUSCA 2 MECÁNICOS/CAS PARA REALIZAR LAS REPARACIONES Y LOS MANTENIMIENTOS DE LA FLOTA DE AUTOBUSES, COMPLETAR Y FIRMAR LAS HOJAS DE REPARACIÓN SIGUIENDO EL PROCEDIMIENTO ESTABLECIDO, ENTRE OTROS. SE REQUIERE FORMACIÓN TÉCNICA EN ELECTROMECÁNICA, AUTOMOCIÓN O SIMILAR, ADEMÁS DE EXPERIENCIA COMO MECÁNICO DE AUTOBUSES/AUTOCARES O VEHÍCULOS INDUSTRIALES. SE OFRECE UN CONTRATO INDEFINIDO CON HORARIO INTENSIVO Y SALARIO A DEFINIR EN LA ENTREVISTA.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 092026009764 En caso de estar interesado/a en esta oferta de trabajo debe enviar un correo electrónico a la OFICINA DE TREBALL DE LA BISBAL D'EMPORDÀ oferteslabisbal.soc@gencat.cat indicando el número de la oferta 09-2026-9764, sus datos identificativos (nombre y documento de identidad), sus datos de contacto (teléfono y correo electrónico) y currículum vitae..

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

PRECISEM INCORPORAR PER LA CUINA D'UNA ESCOLA SITUADA A PARETS DEL VALLèS A UN/A AUXILIAR DE NETEJA EN HORARI PARCIAL DE MIGDIES. LES TASQUES SON LA NETEJA DE PLATS, ESTRIS DE CUINA, RENTAVAIXELLES I RECOLLIR CUINA. CONTRACTE PER COBRIR UNA BAIXA MèDICA DE LLARGA DURADA. HORARI DE DILLUNSA DIVENDRES DE 13.30 A 16.30 H. SOU 660 EUROS BRUTS MENSUALS. INCORPORACIÓ IMMEDIATA.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 092026008731 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92312916) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él..

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: ELABORACIÓN DE OFERTAS Y PROPUESTAS TÉCNICO-ECONÓMICAS, PLANIFICACIÓN Y OPTIMIZACIÓN DE LAS VÍAS DE SUMINISTRO Y LOGÍSTICA, IDENTIFICACIÓN DE NUEVAS NECESIDADES Y COORDINACIÓN DE LAS PRUEBAS DE NUEVOS PRODUCTOS, REALIZACIÓN DE CÁLCULOS Y DISEÑO DE INSTALACIONES A LA MEDIDA DEL CLIENTE, GESTIÓN DE PROPUESTAS TÉCNICAS DE MEJORA PARA EL CLIENTE, ESTAR EN ESTRECHO CONTACTO CON LOS RESPONSABLES DIRECTOS, DENTRO DE UNA ORGANIZACIÓN JOVEN Y DINÁMICA, PLANIFICACIÓN DE PROYECTO PROFESIONAL A LARGO PLAZO. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: FORMACIÓN ACADÉMICA EN LA RAMA TECNOLÓGICA, BIEN SEA CON UN GRADO EN INGENIERÍA O INGENIERÍA SUPERIOR / MÁSTER EN EL SECTOR, PRIORIZANDO LAS ESPECIALIDADES MECÁNICA, ELÉCTRICA, ELECTRÓNICA O DE ORGANIZACIÓN, COCHE PROPIO, CAPACIDAD ANALÍTICA, ORDEN Y HABILIDADES METÓDICAS, CON CONOCIMIENTOS EN ELECTRICIDAD Y PROGRAMACIÓN DE PLCS, HABILIDAD PARA DESENVOLVERSE EN INGLÉS Y SE VALORARÁ MUY POSITIVAMENTE EL CONOCIMIENTO DE OTROS IDIOMAS.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 162026003035 945160600 / www.lanbide.eus.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

PIMEC SELECCIONA PARA EMPRESA FAMILIAR CON MÁS DE 12 AÑOS DE HISTORIA QUE SE DEDICA A LA COMPRA Y VENTA DE MAQUINARIA INDUSTRIAL USADA, UBICADA EN SANT ANDREU DE LA BARCA, UN/A: COMERCIAL INTERNO/A EN EL EQUIPO, SE BUSCAN PERSONAS COMPROMETIDAS, CON GANAS DE APRENDER, RESPONSABLES Y DE CONFIANZA, QUE DEN EL MEJOR SERVICIO A LOS CLIENTES Y PROVEEDORES.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 092026003094 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92309940) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él..

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí