Description du poste : Vous êtes Aide-Soignant(e) et recherchez un poste stable dans le 06 ? Nous pouvons vous accompagner ! Dans le cadre de notre développement sur les Alpes-Maritimes, Archimed Carrières Santé , agence spécialisée en recrutement et intérim médical & médico-social, a identifié un besoin au sein d'un établissement de santé située à Cannes. Votre mission : En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et l'encadrement, vous participerez activement à la qualité de la prise en charge des résidents.***Contribuer à l'accueil et à l'information des résidents et de leur entourage * Observer l'état de santé et transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins * Dispenser les soins d'hygiène et de confort * Accompagner les personnes dans leurs déplacements et leur installation * Participer à un accompagnement personnalisé et bienveillant Vous évoluerez dans un environnement favorisant le travail en équipe, la proximité managériale et la qualité des soins. Description du profil : Profil recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) obligatoire * Débutants bienvenus * Sens du service et bienveillance * Goût du travail en équipe pluridisciplinaire * Dynamisme, rigueur et qualités relationnelles Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante : vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel Contact - Archimed Carrières Santé***Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

L'EHPAD Saint Landelin recherche un(e) aide-soignant(e), AES, ou auxiliaire de vie motivé(e) et bienveillant(e) pour rejoindre son équipe de remplaçants durant la période estivale, de juin à septembre, afin d'assurer la continuité et la qualité de l'accompagnement auprès des résidents. L'EHPAD est composé de 116 logements permanents dont 12 en Unité de Vie Alzheimer (UVA) et 12 en Unité de Vie pour Personnes Handicapées Agées (UVPAH). L'EHPAD dispose également d'un hébergement temporaire, ainsi que d'un accueil de jour. Vous travaillerez sous la responsabilité de la Responsable de la qualité de l'accompagnement, ainsi que celle de la Cadre de santé, et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. VOS MISSIONS Vous serez amené à : -Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne : lever et coucher des résidents, toilette, habillage, aide à la mobilité et à la marche, aide à la prise des repas. -Veiller au confort, à la sécurité et au bien-être des résidents de l'EHPAD dans le respect des protocoles en vigueur. -Participer à l'animation et à la vie sociale des résidents. -Veiller à l'entretien de l'environnement des résidents. -Transmettre de manière écrite et orale les informations utiles concernant l'état de santé physique et psychologique des résidents à l'équipe soignante et médical via les outils de traçabilité (logiciel de soins). -Participer au projet d'établissement et à la dynamique de bientraitance. QUALITES REQUISES -Écoute, patience, discrétion, respect du secret professionnel. -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. -Vous êtes motivé(e) à vous engager dans un cadre bienveillant, professionnel et à travailler auprès des personnes âgées dépendantes. Vous justifiez idéalement d'une première expérience auprès de personnes âgées en EHPAD ou en service de soins. Horaires variables en fonction du planning (matin, après-midi, coupure, jour, week-end).

Verveine et Citronnelle est une structure familiale de trois micro-crèches situées dans un quartier calme et résidentiel où la bienveillance, l'enfant et sa famille, l'humain, la nature et l'éco-responsabilité sont les piliers forts de notre projet pédagogique. Nous recherchons un(e) collaborateur(rice) motivé(e), passionné(e) et expérimenté(e) auprès de jeunes enfants afin d'agrandir notre Equipe, diplôme d'état du CAP AEPE avec expérience en crèche minimum d'un an. Poste à pourvoir à partir de fin août 2026, en temps plein (35H) Planning fixe et régulier sur l'année Cadre de travail moderne et agréable Avantages internes Votre personnalité et votre disponibilité immédiate seront vos plus beaux atouts. Qualités attendues : - Patience - Bienveillance - Maîtrise de soi - Créativité - Adaptabilité, souplesse - Esprit d'équipe - Sens de l'écoute - Dynamisme - Autonomie et sens de l'organisation - Sensible aux pédagogies alternatives et au respect de l'environnement - Respect du secret professionnel Missions principales : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant - Accueillir et accompagner les parents - Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Assurer l'entretien du linge et des locaux - Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique - Assurer le service de restauration Savoirs et connaissances : - Connaissance des gestes d'urgence et de premiers secours - Techniques d'analyse de pratiques professionnelles - Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans - Connaissance dans le domaine paramédical et diététique - Techniques de l'observation de l'enfant - Maîtrise des techniques de soins - Notions de réglementation petite enfance - Encadrement des stagiaires - Formation et application des connaissances acquises - Connaissance de la procédure

Verveine et Citronnelle est une structure familiale de trois micro-crèches situées dans un quartier calme et résidentiel où la bienveillance, l'enfant et sa famille, l'humain, la nature et l'éco-responsabilité sont les piliers forts de notre projet pédagogique. Nous recherchons un(e) collabateur(rice) motivé(e), passionné(e) et expérimenté(e) auprès de jeunes enfants afin d'agrandir notre Equipe, diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture exigé Poste à pourvoir dès fin août 2026, à temps plein (35H) en 4 ou 5 jours Planning fixe et régulier sur l'année Cadre de travail moderne et agréable Avantages internes Votre personnalité et votre disponibilité immédiate seront vos plus beaux atouts. Qualités attendues : - Patience - Bienveillance - Maîtrise de soi - Créativité - Adaptabilité, souplesse - Esprit d'équipe - Sens de l'écoute - Dynamisme - Autonomie et sens de l'organisation - Sensible aux pédagogies alternatives et au respect de l'environnement - Respect du secret professionnel Missions principales : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant - Accueillir et accompagner les parents - Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Assurer l'entretien du linge et des locaux - Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique - Assurer le service de restauration Savoirs et connaissances : - Connaissance des gestes d'urgence et de premiers secours - Techniques d'analyse de pratiques professionnelles - Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans - Connaissance dans le domaine paramédical et diététique - Techniques de l'observation de l'enfant - Maîtrise des techniques de soins - Notions de réglementation petite enfance - Encadrement des stagiaires - Formation et application des connaissances acquises - Connaissance de la procédure

Where fine dining meets nightlife — and leadership meets legacy. Concept&Partners is an independent hospitality group based in Luxembourg, known for developing venues with a strong identity, combining dining, experience and lifestyle.The group stands out for its entrepreneurial approach, high operational standards and its ability to create concepts that have a lasting impact on the local market. Among them, HITCH stands as a flagship — a venue where premium dining and vibrant nightlife come together in a unique, high-energy environment. Your role As General Manager, you are responsible for the overall performance of the venue, both operationally and financially. Your main responsibilities include: • Oversee daily operations across all functions: service, purchasing, staffing, cost control and supplier management • Lead, structure and develop a large, multicultural team with high standards and strong engagement • Drive overall performance: monitor KPIs, manage budgets, control costs and ensure profitability (GOP) • Ensure a consistent, high-level guest experience across all service periods, from lunch to late-night • Coordinate and oversee key events, ensuring flawless execution and premium positioning • Work closely with internal teams (marketing, HR, finance) to align operations with group strategy • Contribute to the venue's visibility and positioning, including social media direction in collaboration with the marketing team • Ensure full compliance with hygiene, health and safety regulations Your profile • Significant experience in a similar leadership role, ideally in a high-volume, fast-paced environment • Strong operational expertise combined with solid financial understanding • Proven ability to lead and structure large teams • Comfortable in demanding, high-expectation environments • Clear leadership style: hands-on, structured and solution-oriented • Fluent in English; additional languages (French, German or Luxembourgish) are a plus • Strong sense of ownership and accountability What we offer • A key leadership role in one of Luxembourg's most visible hospitality venues • A competitive salary package aligned with the level of responsibility • Group benefits (health, perks, discounts) • Ongoing development opportunities within Concept&Partners • Real career progression opportunities across the group

Junior Recruiter Location: Luxembourg, LU Company: Deloitte Luxembourg Job Function: Internal Functions Seniority: Junior Contract Type: Open-term Your future team Our people are key to our success! Our HR department plays an important role in creating a talent experience that allows our people to grow and thrive, From recruitment to development and performance management, compensation & benefits, and operations, our HR Professionals help to align people strategies with business needs. Your contribution to our success • Build and maintain strong relationships with your business in order to understand their recruitment needs and job role requirements • Develop an appropriate sourcing strategy according to the needs, including the use of social media to build and maintain a network of potential candidates • Be responsible for candidate management from application stage through to offer, including conducting in-depth interviews, demonstrating the ability to anticipate hiring manager preferences • Establish reports, dashboards and benchmarks in order to monitor our activity and continually improve our processes • Attend campus and career events in order to attract top talent • Participate in various projects in the areas of recruitment, sourcing and HR marketing. Your skills • Demonstrate a first experience in recruitment, ideally in a similar environment would be an asset • Strong interpersonal skills, with the ability to build strong working relationships with both the clients and the team • Client-service minded, with a drive to provide excellence • Proven analytical skills with a results oriented and positive attitude • Fluent in both French and English. German is considered an asset Interested? Please submit your resume in English Get to know more about Deloitte; LinkedIn page (#DeloitteLU), Instagram page, YouTube page or website. With more than 2,600 employees and 98 nationalities, Deloitte Luxembourg is one of the Grand Duchy's largest, strongest and oldest professional services firms. For 75 years, our talented teams have been serving clients in various industries delivering high added-value offerings to national and international clients in audit and assurance, consulting, financial advisory, risk advisory, tax, and related services. Deloitte Luxembourg is part of the global Deloitte network.#LI-JD1 Requisition ID: 13405

CDI - Gestionnaire de Prestations Prévoyance (H/F) Rennes Centre - Cabinet spécialisé en Assurances Collectives - Groupe International Dans le cadre de sa croissance, notre client, acteur de référence dans la gestion déléguée de prestations Prévoyance, recrute un Gestionnaire de Prestations Prévoyance (H/F) en CDI. Vos missions Intégré(e) à une équipe dynamique de 15 collaborateurs, dans un environnement moderne et convivial, vous assurez la gestion complète des dossiers sinistres (incapacité, invalidité, décès). Vos principales responsabilités : - Ouverture, analyse et instruction des dossiers - Vérification des pièces justificatives et conformité des éléments reçus - Application des règles de calcul et des procédures internes - Liquidation des prestations et suivi administratif - Gestion des échanges téléphoniques avec les assurés et les entreprises - Mise à jour des outils de suivi et tableaux de bord Ce poste est orienté gestion et indemnisation, sans volet commercial. Votre profil Formation Bac +2/3 en gestion, assurance ou banque Rigueur, sens du détail et goût prononcé pour les chiffres À l'aise avec le travail sur volumes et les outils digitaux Sens de la confidentialité et de la précision (gestion de données à caractère médical) La connaissance du logiciel Activ'Infinite (éditeur CEGEDIM) constitue un véritable atout Ce que nous vous offrons CDI temps plein (temps partiel envisageable) Rémunération à partir de 28,5 K€ selon expérience + Titres restaurant 1 jour de télétravail / semaine Formation d'intégration complète et accompagnement dans la montée en compétences Environnement de travail agréable, au cœur de Rennes Intégration dans une entreprise engagée dans la digitalisation et l'automatisation de ses process

L'EPSY Var recherche Un(e) Psychologue pour un recrutement à temps complet (100%) au CMP Adultes d'Hyères pour une prise de poste au 1er juin 2026. > MISSIONS PRINCIPALES : -Connaissances en réhabilitation psychosocial -Thérapie brève et comportementale -Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) -Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle -Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles -Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient -Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs -Psychothérapies individuelles et de groupe -Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises -Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions -Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnel ou par toutes autres méthodes spécifiques. > PROFIL RECHERCHE : Diplômes/Formations/Connaissances : Master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie) ; Formations spécifiques pour les ateliers thérapeutiques à médiation en fonction du projet médical. Compétences requises sur le poste : -Expérience de psychologue dans un service de psychiatrie ; -Sensibilisation à la réhabilitation psychosociale, à la remédiation cognitive, aux TCC, à la neuropsychologie ; -Maîtrise de la définition et de la mise en uvre des activités thérapeutiques adaptées au patient ; -Bonne capacités rédactionnelles pour rédiger et mettre en forme des notes cliniques et/ou rapports ; -Maîtrise des outils informatiques : Pack office, messagerie (Outlook), des agendas partagés, intranet, utilisation des logiciels métiers. > Qualités attendues sur le poste -Empathie et bienveillance ; -Rigueur méthodologique ; -Ouverture aux différentes approches conceptuelles ; -Distanciation, maitrise de soi ; -Capacité à anticiper les situations ; -Esprit d'équipe. -Ouverture et capacité à travailler avec des partenaires extérieurs ; -Curiosité intellectuelle, questionnement par rapport à sa propre pratique GENNARO Elodie Contrat : CDD;CDI;Mutation

Rejoignez un centre paramédical reconnu à Douai, au sein d'un environnement moderne, structuré et en forte demande patient. Nous recherchons un(e) Psychomotricien(ne) (H/F) libéral(e) souhaitant développer ou installer son activité dans un cadre professionnel qualitatif, au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. Le centre regroupe déjà plusieurs professionnels de santé et du bien-être (psychologues, neuropsychologue, naturopathe, etc.), favorisant les échanges, les recommandations croisées et une prise en charge globale. Vous intervenez auprès d'un public adulte et enfant. Vos missions: - Met en place des thérapies à médiation corporelle visant le rétablissement de l'équilibre et l'harmonie avec le corps. - Intervient auprès de personnes atteintes de troubles psychomoteurs ou neuromoteurs (perturbations du schéma corporel, tics, inhibitions, ...) selon la prescription médicale ou la demande individuelle. - Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ... - Concevoir le projet thérapeutique et arrêter les conditions d'intervention, les communiquer au patient ainsi qu'au médecin - Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...) - Peut recourir à des médiations thérapeutiques particulières (musicothérapie, équithérapie, ...) Les + du centre : - Centre pluridisciplinaire déjà implanté - Patientèle locale et bassin de population dynamique - Locaux modernes, lumineux et entièrement rénovés - Accessibilité facile + stationnement - Synergie entre professionnels (recommandations patients) - Environnement calme et professionnel - Douai (59500) - secteur facilement accessible Conditions d'installation : - Exercice en libéral (installation ou développement d'activité) - Bureau disponible immédiatement - Possibilité de démarrage progressif (temps partiel possible) - Accompagnement possible à l'installation

Vous souhaitez mettre vos compétences et votre bienveillance au service de personnes en perte d'autonomie ? Rejoignez-nous ! Vos missions En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous accompagnerez des personnes âgées ou en situation de handicap pour les aider à préserver leur autonomie et leur bien-être à domicile. Selon les besoins, vos interventions pourront concerner : L'aide aux gestes du quotidien (lever, coucher, déplacements, transferts), L'utilisation du matériel médical, Les soins d'hygiène et de confort, La préparation et l'accompagnement des repas, L'accompagnement aux sorties ou rendez-vous médicaux, La stimulation intellectuelle, physique et sociale, ainsi que les loisirs. Profil recherché Nous recherchons des personnes autonomes, ponctuelles, professionnelles, avec de réelles qualités humaines : écoute, empathie, sens de la confidentialité et bienveillance. Un savoir-faire technique (gestes adaptés, communication avec les bénéficiaires, familles et soignants) est attendu. Certaines missions nécessitent des attestations spécifiques (ex. AET - Aspiration Endo-Trachéale) : si besoin, une formation vous sera proposée. Contrat et organisation Planning mensuel ajustable selon les besoins et urgences Nos avantages Un CDI pour la stabilité et la sécurité de l'emploi Une mutuelle digitale moderne (remboursement en 24h + médecin disponible en ligne gratuitement) Participation aux bénéfices (650 €/an brut versé en 2023) Remboursement intégral des frais de transport + indemnités kilométriques (0,40 €/km) Reconnaissance de vos diplômes et expériences dans votre rémunération Un interlocuteur dédié et une communauté locale (événements réguliers) Un centre de formation interne et de réelles perspectives d'évolution partout en France Formation interne possible Vous souhaitez contribuer au bien-être des personnes fragiles et donner du sens à votre travail ? Rejoignez notre équipe !