Vil du være med å utvikle fremtidens arbeidsprosesser og teknologi?
Vi søker en engasjert og analytisk prosess- og forretningsutvikler som vil bidra til å forme og forbedre hvordan vi jobber. Hos oss får du en sentral rolle i å utvikle og implementere effektive prosesser, ny teknologi og innovative løsninger som støtter virksomhetens strategiske mål.
Forsvarets logistikkorganisasjon (FLO) bygger fremtidens logistikkløsninger for Forsvaret. Gjennom nye logistikk konsepter og sivil-militært samarbeid får Forsvaret raskere reaksjonsevne, høyere beredskap og lengre utholdenhet. I FLO jobber sivile og militære med høy kompetanse og lang erfaring med militær logistikk og materiell. Forsyning og vedlikehold av materiell, som er unikt for Forsvaret, er kjernekompetansen til FLOs ansatte
FLO Stab Verdikjedestyring (VKS) har ansvar for optimal forsyningsplanlegging av alle Forsvarets felles systemer. VKS er sjef FLO sitt verktøy i den strategiske og langsiktige materiellplanleggingen, samt i det taktiske prognosearbeidet. Dette arbeidet utøves for å understøtte materielltilgjengelighet og forsvarlig lagerøkonomi. VKS har ansvaret for materiellforsyningen innen sine flåter for hele Forsvaret. Kontor for prosessutvikling understøtter VKS flåter innen forbedring, utvikling, innovasjon og analyse/innsikt. Avdelingen har personell på Lillehammer, Raufoss, Kjeller og Haakonsvern ved Bergen.
Som prosess- og forretningsutvikler får du ansvar for å forvalte, forbedre og utvikle arbeidsprosesser og systemer i tett samarbeid med fagmiljøer, ledelse og IT. Du vil være en viktig drivkraft i å identifisere forbedringsmuligheter, dokumentere behov for endringer, og sikre at nye løsninger tas i bruk på en effektiv måte. Rollen passer for deg som liker å kombinere strategi, analyse og praktisk gjennomføring – og som trives med å skape endring i samarbeid med andre.
Arbeidsoppgaver
- Forvalte, forbedre, endre og implementere prosesser med tilhørende systemunderstøttelse.
- Lede utviklingsaktiviteter knyttet til VKS flåteansvar
- Identifisere og dokumentere behov for endring i prosesser, teknologi og organisasjon.
- Delta i utvikling og implementering av ny eller endret teknologi.
- Bidra med analyser og innsikt som grunnlag for beslutninger.
- Drive og støtte nyskaping og innovasjon innen prosess, tjenester og organisasjonsutvikling.
- Lede og bidra i utviklingen av logistikkprosesser for hele Forsvaret. Herunder bidra i arbeidet med oppgradering til nytt ERP system
Noe reisevirksomhet må påregnes.
Forsvaret er under kontinuerlig forbedring og vil de kommende årene gjennomgå vesentlige endringer. Kontoret må påregne å bidra betydelig i dette arbeidet.
Kvalifikasjoner
Krav til stillingen:
- 3 års universitets- og høgskoleutdanning innen relevant fagområde (Eksempelvis logistikk eller teknologi), minimum 5 års relevant arbeidserfaring innen prosess og teknologiutvikling kan etter vurdering kompensere for kravet til høyere utdanning
- Erfaring med prosessforbedring og digitalisering
- God forståelse for samspillet mellom prosesser, teknologi og mennesker
- Erfaring i bruk av SAP ECC, eventuelt andre ERP løsninger
- Førerkort kl B, eller B-78
- Gode kunnskaper i Norsk og Engelsk muntlig og skriftlig
- Du må kunne sikkerhetsklareres til HEMMELIG og NATO SECRET før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se www.nsm.no)
- Legg ved attester og vitnemål når du søker. Hvis du har fullført høyere utdanning utenfor Norge, må denne være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og du må dokumentere godkjenningen
Ønskelige kvalifikasjoner:
- Master innen relevant fagområde (Eksempelvis logistikk eller teknologi)
- Kjennskap til Forsvarets organisasjon
Personlige egenskaper
- Gode samarbeidsevner og evne til god nettverksbygging
- Evne til helhetsoversikt
- Innovativ og løsningsorientert
- Analytisk og strukturert
- Serviceinnstilt og fleksibel
- Trives med høyt arbeidspress og korte tidsfrister
Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment til å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon
- En spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag og stor påvirkningsmulighet
- Mulighet for fleksibel arbeidstid
- Tilhørighet til et godt fag- og utviklingsmiljø med god kompetanse
- Et miljø med fokus på samarbeid, læring og utvikling
- Mulighet for inntil 2 timer trening i arbeidstiden
- Medlemskap i Statens pensjonskasse (http://spk.no) som har en av Norges beste pensjonsordninger
Du vil få stilling som Seniorrådgiver (stillingskode 1364), med lønn fra kr. 773 000 til kr. 950 000 per år, avhengig av kvalifikasjoner. Av lønnen trekkes 2% lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.
Ønsker du å bidra til Forsvarets videre utvikling? Da oppfordrer vi deg til å søke. Vi ser frem til å motta din søknad!
Kontaktinformasjon
Burøy, Kari, Seksjonssjef Flo Stab VKS, +47 928 44 703
Arbeidssted
Hovemovegen 62
2624 Lillehammer
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Forsvaret
Referansenr.: 5088424380
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 21.05.2026
Om arbeidsgiveren:
En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.
Som en del av Forsvarets logistikkorganisasjon (FLO) sørger du for at Forsvaret kan utføre sine oppgaver og forsvare landet på best mulig måte. FLO fornyer, forenkler og forbedrer Forsvarets logistikk. Det gir styrket kampkraft og bærekraft. I FLO jobber sivile og militære med høy kompetanse og lang erfaring med militær logistikk og materiell. FLOs hovedoppgaver er understøttelse av Forsvarets daglige operasjoner nasjonalt og internasjonalt, koordinering av Forsvarets behov mot totalforsvaret og ansvar for understøttelse ved allierte mottaksoperasjoner på norsk jord.
I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne . Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.
I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.
Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenningen må dokumenteres.
Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.
Les mer om jobb i Forsvaret.
