Gruppchef Motorskador Vill du vara med och skapa trygghet i vardagen och mod att investera i en hållbar framtid? Dina Försäkring AB söker nu en driven och engagerad gruppchef för Motorskador med placering i Mölndal som vill utveckla vår motorskadeavdelning i en spännande tillväxtresa mot 2030. Hos oss får du möjligheten att kombinera din erfarenhet av ledarskap med ett värderingsstyrt arbete där kundens behov alltid är i fokus. Om rollen Du leder och utvecklar ett team av skadereglerare inom Motorskador Syd. I din roll driver du det dagliga arbetet och bidrar till verksamhetens utveckling. Du arbetar mot uppsatta mål, deltar i förbättringsarbete och implementerar nya arbetsmetoder. Som gruppchef hos oss arbetar du nära både medarbetarna och den dagliga verksamheten. Du är en närvarande ledare som stöttar teamet, säkerställer smidiga processer och driver utveckling framåt. Genom ditt engagemang skapar du en arbetsmiljö där medarbetarna trivs, utvecklas och tillsammans når uppsatta mål. Vi befinner oss i en spännande fas där vi utvecklar, automatiserar och effektiviserar verksamheten, vilket kräver nära samarbete med andra funktioner. Du ingår i den operativa ledningsgruppen för Motorskador och förväntas bidra med både strategiskt tänkande och operativ handlingskraft. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Leda och utveckla motorskadeavdelningens verksamhet med fokus på hög service och effektivitet Utveckla och förbättra rutiner med fokus på medarbetare och processer Aktivt bidra till Dina Försäkringars tillväxtmål och delta i federativa projekt. Vem du är Du är en trygg och inspirerande ledare som motiverar och engagerar ditt team. Med ett strategiskt perspektiv och tydligt affärsfokus ser du möjligheter och vågar tänka nytt. Kvalifikationer: Erfarenhet av chefsroll med personalansvar, exempelvis inom försäkring, försäljning eller liknande områden där kundnära arbete och utredning varit centrala Erfarenhet av förändringsarbete Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Erfarenhet av försäkring och skadehantering Personliga egenskaper: Humanistisk och lyhörd ledarstil – du tror på gruppens kraft och utveckling Resultatorienterad och strukturerad med starkt kundfokus Nytänkande och lösningsorienterad med en positiv attityd Hög integritet och en moralisk kompass som genomsyrar ditt arbete Vad vi erbjuder Hos oss får du växa. Vi erbjuder en kultur präglad av samarbete, utveckling och engagemang. Här får du möjlighet att påverka, ta ansvar och bidra. Vi tror på en inkluderande och flexibel arbetsmiljö där du kan vara dig själv. Här vågar vi tänka nytt och jobbar tillsammans för att göra skillnad – för våra kunder, varandra och framtidens försäkringslösningar. Frågor och kontakt I denna rekrytering samarbetar Dina Försäkringar med Amendo. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Rekryteringskonsult Heléne Hansson på helene.hansson@amendo.se. Då vi träffar kandidater löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum (31 augusti) är du varmt välkommen att söka tjänsten så snart som möjligt. Vi ser fram emot din ansökan!

Vill du ta nästa steg i din karriär och kombinera ledarskap med operativt arbete i en verksamhet som gör skillnad varje dag? Vi söker nu en Teamleader till transportplaneringen hos en av Sveriges ledande aktörer inom återvinning och cirkulära lösningar. Här får du en central roll där du stöttar teamet i det dagliga arbetet, säkerställer hög kvalitet och bidrar till effektiva transportflöden. Vi tillämpar löpande urval, varmt välkommen med din ansökan redan idag! Om tjänsten Vår kund är en ledande aktör inom återvinning och miljö med stort fokus på hållbarhet och innovation. Genom att omvandla avfall till värdefulla resurser bidrar de till ett mer cirkulärt samhälle och en hållbar framtid. Som Teamleader för transportplaneringen blir du en viktig del av verksamheten med ansvar för att stötta och koordinera det dagliga arbetet inom teamet. Rollen är både operativ och samordnande, där du fungerar som ett stöd för transportplanerarna och har ett nära samarbete med sektionschefer och andra interna funktioner. Du bidrar till att skapa struktur, säkerställa kvalitet och utveckla effektiva arbetssätt samtidigt som du vid behov själv deltar i den dagliga planeringen. Du erbjuds En nyckelroll i en verksamhet som bidrar till en mer hållbar och cirkulär framtid. Möjlighet att kombinera ledarskap med operativt arbete i en varierad vardag. Ett engagerat team med nära samarbete och stark laganda. Stort eget ansvar och möjlighet att påverka arbetssätt och processer. Arbetsuppgifter I rollen ansvarar du för att leda och stötta teamets dagliga arbete samtidigt som du säkerställer att transportplaneringen fungerar effektivt och med hög kvalitet. Du kommer bland annat att: Leda och stötta teamet i det dagliga arbetet inom transportplaneringen. Ansvara för schemaläggning och bemanningsplanering. Vara ett operativt stöd och vid behov själv delta i transportplaneringen. Ha löpande kontakt och nära samarbete med sektionschefer och interna verksamheter. Arbeta med kvalitetsuppföljning och utveckling av arbetssätt och processer. Löpande uppföljning av satta KPI:er. Vi söker dig som Har en gymnasieutbildning, gärna med inriktning mot logistik, transport eller annat relevant område. Har erfarenhet av transportplanering, logistik eller annan koordinerande verksamhet. Har god systemvana och känner dig bekväm med att arbeta i Excel och Word. Kommunicerar obehindrat på svenska och har goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har Tidigare erfarenhet av en ledande eller samordnande roll. Arbetat i affärs- eller logistiksystem. Erfarenhet av kvalitetsarbete eller processutveckling. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. För att lyckas i rollen tror vi att du är en ansvarstagande och strukturerad person som trivs med att skapa ordning och stötta andra i deras arbete. Rollen kräver att du är kommunikativ, lösningsorienterad och har förmågan att prioritera när tempot är högt eller förutsättningarna förändras. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vår kund är ett världsledande bolag inom sin bransch och erbjuder en unik miljö där allt från produktutveckling till montering sker under samma tak. Här blir du en nyckelspelare i en global koncern med en stark familjär känsla. Om tjänsten Som Teamledare leder och fördelar du det dagliga arbetet för ett mindre lagerteam samtidigt som du själv arbetar operativt med in- och utleveranser. Du fungerar som den centrala länken mellan lagret och avdelningar som inköp och kundservice för att säkerställa ett effektivt flöde. Tjänsten är ett konsultuppdrag vilket innebär att du blir anställd som konsult hos oss på Academic Work. Du erbjuds Du erbjuds en bred roll i en platt organisation där du får god insyn i hela verksamhetskedjan och stora möjligheter att påverka arbetssätt. Med flextid, strukturerad onboarding och en internationell kontaktyta får du en stimulerande arbetsvardag. Arbetsuppgifter Rollen kombinerar praktiskt lagerarbete och truckkörning med administrativt ansvar och daglig arbetsledning för att optimera teamets prestation. Leda och fördela det dagliga arbetet för lagerteamet Hantera inkommande och utgående gods inklusive plock och pack Administrera lagerflöden och dokumentation i affärssystemet SAP Genomföra regelbundna inventeringar och ansvara för lagervård Koordinera logistikfrågor med interna avdelningar och globala kontakter Köra motviktstruck i den dagliga operativa driften Driva och implementera förbättringsarbeten inom lagerverksamheten Vi söker dig som har Erfarenhet av en arbetsledande roll eller teamledarskap inom lager och logistik Goda kunskaper i ett ERP system Truckkort för motviktstruck Flytande kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift God administrativ förmåga och vana vid Microsoft Office Det är meriterande om du har Erfarenhet av att driva förändringsprocesser och förbättringsprojekt Vana vid att kommunicera med internationella kundservicefunktioner För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Stabil Energisk Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vi söker dig som inte räds förändringarnas vindar och som vill vara med och sätta prägel på framtidens hemtjänst i Umeå. Vi tror på en omsorg som människor kan lita på, känna trygghet i och må bra av. Som teamledare blir du en central del i vår verksamhet. Du håller ihop vardagen, sköter kontakter, ser till att våra kunder får den omsorg de blivit beviljade och den omtanke vi aldrig kan sätta en prislapp på. Du finns nära medarbetarna, stöttar, planerar och löser det som behöver lösas. Beredskap enligt rullande schema ingår i tjänsten. Vi tror att du måste kunna hålla huvudet kallt och hjärtat varmt, att se människor och samtidigt se helheten. Du bör vara rätt strukturerad och väldigt mänsklig, modig men också lyhörd. Du vet att ditt engagemang smittar och att det du gör varje dag påverkar andra på riktigt. För den här rollen krävs dokumenterad erfarenhet av formellt personalansvar som chef, det vill säga att du har haft direktrapporterande medarbetare och ansvarat för exempelvis medarbetarsamtal, lönesättning, arbetsmiljö och rehabilitering. Din & Min Omsorg är ett etablerat företag med mycket glädje och övertygelse. Företaget ägs och drivs av Anna Karin Sandow och Linda Holmlund som båda under lång tid har arbetat i ledande positioner inom vård och omsorg. Vi tar vi vårt uppdrag på största allvar. Vi ska leverera den hemtjänst som vi själva vill ha en dag – med respekt, omtanke och humor som förenar oss.

Vi söker Skiftchefer till SwitsBake Int AB i Malmköping. Switsbake är ett välrenommerat företag i bageribranschen och levererar varor till samtliga kedjor inom Dagligvaru och Foodservice-marknaden i Sverige. Försäljningen sträcker sig även ut på den europeiska marknaden inom både industrimarknaden som till utländska dagligvarukedjor. Företaget har under de senaste åren haft en stark tillväxt och är fortsatt i en expansiv fas varför vi nu måste stärka upp verksamheten med starka och ambitiösa ledare. För fortsatt framgång. Om tjänsten Vi söker nu tre strukturerade och drivna skiftchefer till vår produktion i Malmköping – en för dag-, kvälls- respektive nattskift. Som skiftchef har du en central roll i att leda och samordna den dagliga driften under ditt skift. Du ansvarar för att säkerställa en effektiv produktion med högt fokus på kvalitet, lönsamhet, säkerhet och leveransprecision. Du planerar och prioriterar arbetet utifrån produktionsplan, orderläge och tillgängliga resurser, samt samarbetar nära andra funktioner såsom underhåll, logistik och kvalitet. Rollen innefattar även: Uppföljning och dokumentation av produktionsdata, avvikelser och stopp Rapportering av nyckeltal och resultat Ansvar för tydliga skiftöverlämningar Aktivt förbättringsarbete för ökad effektivitet och minskat spill Du har ett operativt personalansvar i det dagliga arbetet. Administrativa personalfrågor, Rehab, Lön mm hanteras i dagsläget av vår HR-funktion Kvalifikationer Vi söker dig som har: Erfarenhet från produktion, gärna inom livsmedelsindustrin eller bageri God förståelse för produktionsflöden och processer Förmåga att prioritera och fatta beslut i ett högt tempo God kommunikativ förmåga och samarbetsförmåga Erfarenhet av förbättringsarbete (meriterande) Goda kunskaper i Microsoft 365, särskilt i Word, Excel, PowerPoint och Outlook Personliga egenskaper För att lyckas i rollen ser vi att du är: Strukturerad och noggrann Lösningsorienterad och ansvarstagande Stresstålig och flexibel Självständig med förmåga att ta initiativ Vi erbjuder En tjänst i en organisation med stor kunskap och med glada och trevliga medarbetare. Du får en viktig roll i en växande produktion där du har möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt och resultat tillsammans med engagerade kollegor ”Vi tar fika på största allvar!” Rekryterande chef: Viktoria Eriksson Ansökan skickas till: per.svensson@switsbake.se Sista ansökningsdag: 26-07-31

Försteman i produktionen Vi söker nu en strukturerad och engagerad medarbetare till rollen som Försteman i produktionen. I denna roll kommer du att vara en viktig del av produktionsorganisationen och arbeta nära våra produktionsledare för att säkerställa ett effektivt flöde genom hela verksamheten. Om rollen Som Försteman ansvarar du för att stötta produktionen operativt, säkerställa materialflöden samt bidra till en trygg och effektiv introduktion av nya medarbetare. Tjänsten innebär ett varierat arbete där du är involverad i både planering, kvalitetssäkring och praktiskt stöd i produktionen. Arbetet sker i 2-skift och du rapporterar till Produktionsledaren på ditt skift. Tjänsten är en heltidstjänst. Om Inpac Inpac AB är en kontraktstillverkare med fokus på produkter inom hälsa och livskvalitet. Vi erbjuder våra kunder helhetslösningar – från formulering och produktion till blandning, fyllning, förpackning och distribution. Våra kunder finns både i Sverige och internationellt, och vi arbetar med såväl startups som etablerade globala varumärken. Bolaget grundades i Lund 1948 och under 2024 flyttade vi in i en helt ny, modern produktionsanläggning i Lund som ger oss ännu bättre möjligheter att växa tillsammans med våra kunder. Inpac AB ägs av MedCap AB som är noterade på Stockholmsbörsen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Introducera och stötta nyanställda i produktionen och i arbetssätt inom Inpac. Stödja Produktionsledarna i det dagliga arbetet; viss personalfördelning (utan personalansvar) kan förekomma enligt direktiv från Produktionsledare. Ha huvudansvar för materialförsörjning till samtliga produktionslinjer och planera materialbehov inför kommande skift, dagar och helger. Kontrollera materialmängd och korrekthet gentemot plocklistor och batchprotokoll. Säkerställa att rätt antal utlevererad färdigvara stämmer. Avlösa på prioriterade linjer under raster enligt Produktionsledarens instruktioner. Ge operativt stöd i produktionen, exempelvis vid städning, probiotika-signering, syning av kapslar eller linjearbete vid sjukdom. Driva ordning och reda i förrådet samt beställa förbrukningsmaterial och integrera nya behov. Stödja Produktionsledare i att säkerställa korrekta batchprotokoll och materialredovisning för Nutrition. Hantera returer av material och säkerställa att allt returnerat material är korrekt räknat och uppmärkt. Rapportera avvikelser och driftstörningar till närmaste chef. Utföra kvalitetskontroller på specifika linjer enligt överenskommelse med produktionsledare (t.ex. Multi och Ultra). Vem vi söker Vi söker dig som har ett par års erfarenhet av arbete inom livsmedelsindustrin, gärna i en produktionsmiljö med höga kvalitetskrav. Erfarenhet av att arbeta enligt GMP (Good Manufacturing Practice) är starkt meriterande. För att lyckas i rollen behöver du ha mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, då dokumentation och kommunikation är en viktig del av arbetet. Kunskaper i engelska är meriterande. Som person är du noggrann, lösningsorienterad och trivs i en roll där du kombinerar praktiskt arbete med ansvar för struktur, ordning och kvalitet. Du gillar att samarbeta och bidrar till ett effektivt och kvalitetsdrivet produktionsflöde.

Team Manager – Inhouse / B2B-mötesbokning Vi söker en Team Manager till vårt Inhouse-område – en av de mest centrala rollerna i vår verksamhet. Vår Inhouse-verksamhets mittpunkt är vår B2B-mötesbokning. Vi jobbar med några av Sveriges största varumärken och har idag cirka 15 olika partners som vi bokar kvalitativa säljmöten för. Om rollen Du är navet i teamet. Du hörs och syns mest i produktionen – den som peppar, sätter energin och driver tempot – och är samtidigt lika skicklig i det individuella coachandet som sker mer i skymundan. Du leder genom närvaro, kunnande och eget exempel – inte genom att boka själv. I rollen ingår att: • Hålla uppstartsmöten och hålla teamet i rörelse genom dagen • Coacha säljare individuellt och i grupp – både nya och erfarna • Utbilda i nya projekt och onboarda nya säljare • Ha fullt personalansvar (sjuksamtal, tillsägelser, uppsägningar m.m.) • Äga försäljningsdatan och säkerställa att teamet når budget Vem är du? Det absolut viktigaste: du KAN B2B-mötesbokning på hög nivå och kan applicera hantverket på många olika partners, branscher och kunder. Utan den kunskapen fungerar inte rollen – det är utifrån den du leder och coachar. Utöver det ser vi att du: • Har dokumenterad erfarenhet av att leda och utveckla säljteam (gärna 1–2 år+) • Är trygg i att ta ansvar, fatta beslut och driva resultat • Är en naturlig ledare som motiverar, engagerar och får andra att växa • Är kommunikativ, relationsskapande och strukturerad • Kan hålla många bollar i luften utan att tappa fokus Vi erbjuder • Fast lön + prestationsbaserad ersättning kopplad till teamets resultat • En nyckelroll med stort ansvar, mandat och inflytande • Möjlighet att utvecklas som ledare • Alla verktyg du behöver för att lyckas • En entreprenöriell miljö med högt tempo och stark gemenskap Om att jobba hos oss Att kliva in hos Impressive Relations är mer än ett jobb – det är en möjlighet att växa i en miljö där människor, prestation och utveckling står i centrum. Du omges av likasinnade, högt tempo och en kultur där vi hela tiden utmanar oss själva och varandra. Om Impressive Relations Vi driver försäljningsverksamhet inom mötesbokning, fältförsäljning och butiksförsäljning med cirka 80 medarbetare runt om i Sverige. Vi samarbetar med starka varumärken och arbetar i en snabb, entreprenöriell miljö där utveckling och resultat går hand i hand. Placering Vårt huvudkontor i Stockholm, på plats. Är det här din nästa utmaning? Skicka in din ansökan redan idag! 📩 Felicia Rullander Head of Recruitment, Impressive Relations 📞 076-425 35 70

Vil du lede, bygge og løfte et salgsteam til nye høyder?

Vi ser etter en ambisiøs og resultatorientert Salgssjef som kan ta ansvar for vekst, prestasjon og utvikling i salgsavdelingen. Dette er rollen for deg som elsker konkurranse, mennesker og å skape resultater gjennom andre.

Hva vi ser etter

Vi ser etter deg som

Har god erfaring med salg og ledelse

Er sterk på coaching og motivasjon

Har høy arbeidskapasitet og gjennomføringsevne

Trives i et miljø med tempo og ambisjon

Er strukturert og resultatorientert

Har et sterkt konkurranseinstinkt

Arbeidsoppgaver

Som salgssjef hos oss vil du være en sentral del av selskapets videre vekst, med ansvar for å bygge sterke team, optimalisere prestasjon og skape en kultur hvor folk vinner.

• Lede og utvikle salgsteam og teamledere

• Sette mål, struktur og salgsstrategier

• Følge opp KPI-er, resultater og prestasjon

• Coache ansatte for økt utvikling og closing-rate

• Rekruttere og bygge sterke salgsteam

• Sikre kvalitet, energi og kultur på gulvet

• Jobbe tett med ledelsen om vekst og skalering

Vi tilbyr

Hva vi tilbyr

• En nøkkelrolle i et selskap i sterk vekst

• Stor påvirkningskraft og ansvar

• Konkurransedyktige betingelser + bonus

• Sterkt miljø med høye ambisjoner

• Gode utviklingsmuligheter videre

Om arbeidsgiveren:

Hvem er Instacall

Vi er et ledende TM-byrå som leverer telemarketing, kundeservice og salgsløsninger for norske bedrifter --- og bygger karrierer for ambisiøse selgere.

Arbetsbeskrivning Är du en erfaren drifttekniker som är redo att ta steget in i en ledande roll? Har du kvar ditt tekniska intresse men drivs nu av att coacha andra, strukturera arbetet och säkerställa högsta kvalitet i våra leveranser? Då är det dig vi söker till Pema i Västerås! Om rollen: Som arbetsledare hos Pema kombinerar du din tekniska expertis med ett operativt ansvar för vårt driftteam. Du fungerar som bryggan mellan ledningen och teknikerna ute på fältet. Du utgår hemifrån med din servicebil men har en mer samordnande roll där du ser till att teamet drar åt samma håll. Du ansvarar för att planeringen håller, att kommunikationen i gruppen fungerar och att vi levererar enligt våra ISO-certifierade ledningssystem för miljö och kvalitet. Ansvarsområden I rollen som arbetsledare hos Pema Partner ansvarar du för: Operativ ledning: Coacha och stötta teamet i vardagen – du är den de ringer när tekniska problem kräver ett extra öga. Kvalitetssäkring: Säkerställa att tillsyn, felsökning och reparationer av värme-, ventilations- och styrsystem utförs enligt gällande krav. Kommunikationsnav: Ansvara för den viktiga dialogen med våra kunder samt sköta mailkonversationer och uppföljning. Dokumentation & Uppföljning: Se till att samtliga kontroller och åtgärder dokumenteras korrekt i våra system. Resursplanering: Prioritera insatser vid akuta driftstörningar och optimera teamet. Pema som arbetsplats Vi erbjuder en roll med stor frihet och ett mandat att påverka teamets utveckling. Vi har kollektivavtal via Fastighets och arbetar aktivt med vår arbetsmiljö. Hos oss får du det bästa av två världar: den självständiga vardagen i bilen och den starka gemenskapen i teamet.. Är du vår nästa ledare? I denna direktrekrytering samarbetar vi med Randstad vilket innebär att vi på Randstad sköter rekryteringen men du blir direktanställd hos Pema. Vi ser fram emot din ansökan! Kvalifikationer Är du en erfaren drifttekniker som är redo att ta steget in i en ledande roll? Har du kvar ditt tekniska intresse men drivs nu av att coacha andra, strukturera arbetet och säkerställa högsta kvalitet i våra leveranser? Då är det dig vi söker till Pema i Västerås! Om rollen: Som arbetsledare hos Pema kombinerar du din tekniska expertis med ett operativt ansvar för vårt driftteam. Du fungerar som bryggan mellan ledningen och teknikerna ute på fältet. Du utgår hemifrån med din servicebil men har en mer samordnande roll där du ser till att teamet drar åt samma håll. Du ansvarar för att planeringen håller, att kommunikationen i gruppen fungerar och att vi levererar enligt våra ISO-certifierade ledningssystem för miljö och kvalitet. Om företaget Pema Partner AB Pema Partner är ett serviceföretag som erbjuder både helhetslösningar och enskilda tjänster inom våra verksamhetsområden. Vår styrka är medarbetarnas breda kompetens och långa erfarenhet samt deras tillgång till verktyg av högsta kvalitet och en modern maskinpark.

Upptäck allt det fantastiska en vintersäsong i Branäs har att erbjuda! På Sveriges fjärde största skidanläggning söker vi nu nya kollegor till vintersäsongen. Här väntar en spännande och händelserik arbetsplats med skidåkning i toppklass och en idyllisk vintermiljö precis utanför dörren. Skapa minnen för livet – sök vinterns roligaste jobb i Branäs nu! Dina uppgifter Vi söker teamledare till Soltorgets café och Mattesstugan. Dina arbetsuppgifter varierar beroende på café, men innefattar allt från att grilla hamburgare, grädda våfflor och brygga kaffe till att hantera kassan, servera dryck och hålla bra ordning. Av alla som jobbar på caféerna är du den som är mest påläst vad gäller menyer och sortiment. Ditt ansvar är också till stor del att upprätthålla matkvaliteten på det café du jobbar på. Det är viktigt att du har ett gott öga för vad som behöver göras och att du gillar att ha rent och snyggt omkring dig, Därför är det en självklarhet att du delar med dig av dina egna rekommendationer och kunskaper till både gäster och kollegor. Utöver kunskapen om menyerna är du dessutom den naturliga länken mellan restaurangchef och medarbetare och din främsta uppgift är att finnas till hands för personalen när de behöver stöttning eller hjälp. Du ansvarar även för beställningar, du vet vad som finns i förråden och vad som behöver beställas flertal gånger i veckan och håller ständig kommunikation med restaurangchef. Som teamledare arbetar du både dag- och kvällstid. Det är viktigt att du tycker service är roligt och alltid vill ge gästen service i världsklass. Vi erbjuder… En inspirerande arbetsplats med en härlig sammanhållning där du får chansen att uppleva en vinter som du sent kommer att glömma. Säsongsboende Gratis säsongshyra av skidutrustning på nybörjarnivå Rabatt på boende för familj och vänner Förmånliga priser i skiduthyrning, butiker & restauranger. Vem är du? Du är stresstålig och duktig på att se vad som behöver göras och är den som får kommunikationen mellan alla kollegor att fungera. Eftersom barnfamiljer är vår viktigaste målgrupp så har du förmågan att specifikt kunna se barnens perspektiv och behov. Att du är glad, social, positiv och serviceinriktad ser vi som en självklarhet. Krav Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter som beskrivs ovan. Du ska vara bekväm med både engelska och svenska språket. Meriterande Erfarenhet av att arbeta i ledarroll. Körkort och tillgång till bil. Ansök Detta är en säsongsanställning från november till april och tjänsten går under HRF:s kollektivavtal. Branäs samarbetar med Ljung & Sjöberg för att motverka alkohol-, drog- och spelproblematik och är en certifierad Proaktiv arbetsplats mot detta. Sista ansökningsdag är den 1 september, men urval sker löpande så skicka gärna in din ansökan redan idag. Har du frågor? Kontakta vår restaurangchef Saffe, safouane.mlayeh@branas.se.