-------------------------------------- Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir ein breites Aufgabenspektrum, in dem die individuelle Stärke hervorragend eingebracht werden können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findet jede:r seine bzw. ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Für die Organisationseinheit Archive Services suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main einen IT Business Analysten Archive Services (m/w/d). Schwerpunkt der Abteilung ist die Weiterentwicklung der tief in die Bankfachlichkeit in OSPlus integrierten Anwendungen des OSPlus-Archivs gemäß der Vorgaben der FAIT3. Dadurch werden die Institute bei der Erfüllung der gesetzlichen Vorschriften wie z.B. des HGB, AO, WPG, Signaturgesetz, GoBD, MiFID II, DSGVO unterstützt. Durch die tiefe Integration in OSPlus wird die lückenlose Prozessabwicklung zur bankfachlichen Archivierung gewährleistet.  Hinweis: Die Mitarbeitenden der Abteilung sitzen vorwiegend am Standort Frankfurt am Main. Ihre Aufgaben: - Fachliche sowie betriebswirtschaftliche Verantwortung für das OSPlus-Archiv: Steuerung des Produktlebenszyklus – von der marktorientierten Produktspezifikation über die termingerechte Markteinführung bis zur kontrollierten Herausnahme einzelner Anwendungen und Services. - Erstellung von Business Cases zur Bewertung und Priorisierung von Produktinitiativen - Durchführung von Markt- und Trendanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Optimierung der Customer Journey; Erkennen von Innovationspotenzialen im Dokumentenarchiv und Ableiten von Optimierungspotenzialen - Erfassung, Analyse, Spezifikation und Weiterentwicklung fachlicher und technischer Anforderungen - Planung und Durchführung von Tests sowie Einleiten erster Schritte zur Automatisierung von Testprozessen - Koordination und Sicherstellung einer reibungslosen Zusammenarbeit zwischen internen und externen Partnern. - Analyse und Lösung komplexer Probleme im 2nd- und 3rd-Level-Support Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossenes fachbezogenes Studium, z.B. im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL bzw. eine vergleichbare Qualifikation  - Mind. 2-3 Jahre fachbezogene Berufserfahrung und Kenntnisse - Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Requirements Engineering und in der Erstellung von Testfällen, Testdurchführung und -dokumentation sowie mit der agilen Arbeitsweise (Scrum, Kanban) und Erfahrung mit gängigen Requirements- und Test-Tools - Ausgeprägte analytische und lösungsorientierte Denkweise, hohe Eigenverantwortung und proaktive Arbeitsweise - Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten – sowohl intern gegenüber Fachbereichen als auch extern gegenüber Kunden - Teamfähigkeit und Flexibilität Ihre Benefits bei der Finanz Informatik: Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr: - Altersvorsorge - Barrierefrei - Betriebssport - Familienservice - Firmenevents - Flexible Arbeitszeiten - Mobiles Arbeiten - Jobticket - Kantine - Tarifvertrag - Weiterbildung - Fitnessförderung Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer rel

Stellenausschreibung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (30 Wochenstunden) einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Einkauf. Das Unternehmen Das Altes Gewürzamt GmbH Ingo Holland in Klingenberg am Main steht seit über 25 Jahren für Leidenschaft, Handwerk und höchste Qualität in der Welt der Gewürze. Die Ideen, der hohe Qualitätsanspruch und die Spürnase für die besten Gewürze weltweit – das macht die Manufaktur „Altes Gewürzamt“ besonders. Und die Liebe zur Perfektion natürlich! Die Aufgaben - Verhandlungen mit internationalen und nationalen Produzenten, Lieferanten und Dienstleistern über Preise, Liefertermine und Konditionen, als erster Ansprechpartner für unsere Lieferanten - Einkaufsprozesse strategisch und innovativ optimieren - Eigenständiger Einkauf direktes und indirektes Material (Gewürze, Feinkost-Artikel und Kochzubehör) in Abstimmung mit unseren internen Fachabteilungen Zusammenarbeit mit den operativen Abteilungen - Auswerten von Angeboten zur fundierten Entscheidungsfindung - Preis- und Vertragsverhandlungen bis zum Vertragsabschluss - Überwachung von Einkaufsvolumen, Beständen, Liefertreue und Qualitätsstandard - Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen zur frühzeitigen Identifikation von Trends und potenziellen Risiken - Ausbau und Pflege des bestehenden Lieferantennetzwerks (Supplier-Relation-Management) - Supply-Chain-Maßnahmen umsetzen unter Berücksichtigung von Zahlen, Daten und Fakten - Sicherstellung einer zielgerichteten Disposition - Monitoring des aktuellen Sortiments - Pflege der Artikel- und Stammdaten - Reklamationsbearbeitung - Projektarbeiten inklusive Markteinführung neuer Produkte (Schnittstellenmanagement) - Erheben von Statistiken - Produktionsplanung und Umsetzung Die Anforderungen - abgeschlossenes kaufmännische Berufsausbildung und langjährige Erfahrungen im Einkauf - Erfahrungen in der Lebensmittelbranche - Verhandlungssicherheit - Organisationstalent - Mathematisch- und wirtschaftliches Verständnis (Analytisches Denken) - guter Umgang mit Microsoft Office und ERP sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Zuverlässiges, selbständiges, strukturiertes Arbeiten verantwortungsvolles & kollegiales Handeln inkl. Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Was wir Ihnen bieten - Ein aromatisches Arbeitsumfeld: werden Sie Teil eines familiären und passionierten Teams in einer der renommiertesten Gewürzmanufakturen Deutschlands. - Verantwortung und Gestaltungsspielraum: Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. - Ein hochwertiges Produkt: Sie vertreiben Produkte von herausragender Qualität, die bei Kennern und Genießern höchste Wertschätzung genießen. - Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen. - Attraktiver Standort: Ihr Arbeitsplatz befindet sich im malerischen Klingenberg am Main. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an bewerbung@altesgewuerzamt.de oder postalisch an: Altes Gewürzamt GmbH Ingo Holland, Frühlingstraße 37, 63911 Klingenberg am Main (bitte beachten Sie: Unterlagen werden nicht zurückgesendet) Werden Sie Teil unserer Genusswelt und schreiben Sie mit uns das nächste Kapitel unserer Erfolgsgeschichte! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Einkauf, Beschaffung

Weitere Berufsbezeichnung: Ausbildung elektrotech. Bereich - Schwerpunkt Energietechnik; Elektroniker; Elektroinstallateur; Elektromonteur, Mechatroniker Stellenbeschreibung: Über uns Die KRÜGER-Werke GmbH ist einer der führenden Distributoren für Kabelgarnituren und elektrische Komponenten im Nieder- und Mittelspannungsbereich. Wir bieten die komplette Palette – von der Serienfertigung bis hin zum Sonderteil einschließlich der Produktschulungen – und gestalten die Zukunft für eine sichere, komfortable und nachhaltige Welt. Wenn Sie Technik lieben, den Kundenkontakt schätzen und den Markt aktiv mitgestalten möchten, sind Sie bei uns richtig. Ihre Aufgaben Vertrieb und Kundenbetreuung - Eigenverantwortliche kommerzielle und technische Vertriebstätigkeit im Inland - Auf- und Ausbau unserer Kundenstruktur im Bereich Mittelspannung - Akquise von Neukunden sowie Pflege bestehender Geschäftsbeziehungen - Beratung und Betreuung der Kunden vor Ort und Digital - Erstellung von Angeboten, Projektkalkulationen und Präsentationen - Unterstützung bei der Markteinführung neuer Produkte - Durchführung von Mittelspannungsproduktschulungen in Theorie und Praxis mit Monteuren, nach Trainer Ausbildung durch ein zertifiziertes Schulungsunternehmen Technische Expertise - Mitwirkung bei der Auswahl der Produkte und Beratung der Installation und Wartung von Mittelspannungsprodukten - Zusammenarbeit mit der Technik und Produktion bei Sonderlösungen Projekte & Qualität - Teilnahme an Projekten zur Entwicklung und Verbesserung von Produkten und Prozessen - Mitentwicklung von Methoden zur Qualitätssicherung - Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften und -Standards Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (z. B. Elektroniker, Elektroinstallateur, Elektromonteur, Mechatroniker) oder wünschenswert Meister-/Techniker-/Ingenieurabschluss mit Schwerpunkt Energietechnik - Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Kabelgarnituren-Technik im Bereich Mittelspannung (1 kV – 30 kV - Berufs- und Montageerfahrung mit Muffen und Endverschlüssen - Ausgeprägtes technisches Verständnis und Kommunikationsstärke - Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise sowie ein sicheres Auftreten - Sehr gute Deutschkenntnisse - Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Wir bieten - Eine bedeutsame Aufgabe: Du kannst Teil der Erfolgsgeschichte werden und mit Deiner Arbeit und Fachkenntnis zur hohen Qualität unserer Produkte und den Firmenwerten beitragen - Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben - Attraktive, leistungsgerechte Vergütung - Neutraler Firmenwagen, auch zur Privatnutzung nach einer entsprechenden Einarbeitung - Flexibles Arbeitszeitmodell, sowie Homeoffice (flexibel einteilbar entsprechend der Betriebsabläufe) - Ein** inspiriertes und motiviertes Team**: Wir sind ein sehr engagiertes, agiles und internationales Team, das ein gemeinsames Ziel verfolgt: Innovative Verguss- und Füllstoffe erfolgreich am Markt zu etablieren. - Entwicklungsmöglichkeiten: Wachse mit uns zusammen und erweitere Deine Fachkenntnisse. - Verantwortung für die Gesellschaft und die Umwelt: Unsere ethischen Prinzipien stehen ganz im Einklang mit Mensch und Natur. Wir von den KRÜGER-Werke haben das Ziel, eine nachhaltige Zukunft basierend auf innovativen Produkten und Rohstoffen zu gestalten. Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Wer gerne mit Kunden spricht und bereits erste Grundkenntnisse im Bereich Mittelspannung mitbringt, ist bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen zahlreiche Schulungen, den Erfahrungsaustausch mit erfahrenen Kollegen sowie interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um Sie optimal auf Ihre Aufgaben vorzubereiten. KRÜGER-Werke GmbH – Der Partner, der verbindet Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Energieverteilung, Energieversorgung, Elektrotechnik Erweiterte Kenntnisse: Elektrische Energietechnik, Arbeitsvorbereitung Expertenkenntnisse: Mittelspannungsanlagen, -technik

Über die Position Als Commercial Product Manager VII gestalten Sie maßgeblich die Zukunft unseres Produktportfolios mit. Wir suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit über 10 Jahren Expertise, die Innovation und Exzellenz in der Produktstrategie und -bereitstellung vorantreibt. Sie sind verantwortlich für die Definition und Umsetzung von Produkt-Roadmaps, um Marktrelevanz und außergewöhnliche Kundenerlebnisse sicherzustellen, insbesondere im Bereich von Operator-grade TV Client Experiences. Diese Senior-Position umfasst das End-to-End-Produktlebenszyklus-Management, von der strategischen Konzeption bis zur erfolgreichen Markteinführung und kontinuierlichen Optimierung. Sie führen funktionsübergreifende Teams, tragen P&L-Verantwortung und entwickeln überzeugende Business Cases, die unseren Wettbewerbsvorteil sichern. Ihre strategische Vision ist entscheidend für die Implementierung skalierter Produktbereitstellungsmodelle und die Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung. Wenn Sie in einem dynamischen Umfeld aufblühen und leidenschaftlich daran interessiert sind, innovative Produkte zu liefern, ist dies Ihre Chance, einen wesentlichen Beitrag zu leisten. Must-Have Skills - Erfahrung mit skalierten Produktliefermodellen (Scaled Product Delivery Models) - Nachgewiesene Fähigkeit, Operator-Grade TV Client Experiences zu gestalten und zu liefern Nice-to-Have Skills - Erfahrung mit P&L-Verantwortung - Fundierte Kenntnisse in Marktanalyse und Marktverständnis - Expertise in Preisstrategien und Monetarisierungsmodellen - Ausgeprägtes strategisches Denken und die Fähigkeit zur Visionentwicklung Was wir bieten - Attraktive Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmodelle, die es Ihnen ermöglichen, Arbeit und Privatleben optimal zu vereinen. - Individuelle Entwicklung: Umfassende Weiterbildungs- und Trainingsmöglichkeiten sowie individuelle Karrierepfade, um Ihr Potenzial voll auszuschöpfen. - Modernes Arbeitsumfeld: Inspirierende Büros mit modernster Ausstattung und Technologie, die Kreativität und Zusammenarbeit fördern. - Starke Unternehmenskultur: Ein offenes, diverses und internationales Team, in dem Wert auf gegenseitige Unterstützung und Teamgeist gelegt wird. - Umfassende Sozialleistungen: Ein attraktives Vergütungspaket, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme und vielfältige Mitarbeitervergünstigungen. - Work-Life-Balance: Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie, inklusive Sabbatical-Optionen und Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Über Deutsche Telekom AG Sie sind in der Welt zu Hause. Wir auch. In gut 50 Ländern rund um den Globus. Wir vernetzen Arbeit und Leben, unsere Produkte bereichern. Die Telekom gehört zu den größten Telekommunikationsanbietern in Europa, ist erste Wahl in der Gigabit-Gesellschaft. Hat das beste Netz und 230.000 innovative Köpfe. Werden Sie einer davon. Dieser Job ist wie für Sie gemacht? Dann nutzen Sie Ihre Chance! Bewerben Sie sich bitte online. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns auf Sie! Die Bearbeitung Ihrer Bewerbung auf Stellenausschreibungen außerhalb der Deutschen Telekom AG kann auch außerhalb der Deutschen Telekom AG im europäischen Ausland erfolgen. Dies gilt auch für die Bearbeitung von Bewerbungen bei Tochtergesellschaften der Deutschen Telekom AG. Für unsere beamteten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter deshalb folgender Hinweis: Sie sind nicht verpflichtet, Ihrer Bewerbung personalaktenrelevante Unterlagen, insbesondere Beamtenbeurteilungen, beizufügen. Es bleibt Ihnen jedoch unbenommen, diese Dokumente freiwillig zur Verfügung zu stellen.

JOUW JOB

Ben jij een expert in alles wat de moderne werkplek omvat en combineer je technische kennis met commerciële flair? Bij Bechtle krijg je de kans om klanten te begeleiden in hun volledige endpointstrategie: van hardware en beheer tot financiële en lifecyclemanagement oplossingen. Of het nu gaat om laptops, smartphones of complete werkplekomgevingen, jij denkt end-to-end mee en vindt de juiste aanpak voor elke klant. Je volgt de nieuwste technologische ontwikkelingen op de voet en bent gedreven om continu bij te leren. Door kritisch te analyseren en goed te luisteren, vertaal je klantbehoeften naar toekomstgerichte oplossingen die perfect aansluiten op hun organisatie en uitdagingen.

Wat ga je doen?

• Analyseren van klantprocessen en deze vertalen naar end-to-end Modern Endpoint oplossingen.
• Ontwerpen en uitwerken van toekomstgerichte functionele en technische werkplekoplossingen waarbij je technologie, lifecycle management en kostenoptimalisatie combineert tot een sterk technisch commercieel voorstel.
• Adviseren van klanten over beheer- en servicemodellen (managed services, lifecycle management, asset management) die bijdragen aan een efficiënte en veilige werkplek.
• Meewerken aan financiële constructies (zoals DaaS, leasing, en TCO-optimalisatie) en circulaire oplossingen (refurbishment, remarketing, sustainability) binnen de endpointstrategie.
• Ondersteunen van het salesproces door presentaties, workshops en klantbezoeken, waarbij je de meerwaarde van een moderne werkplek helder positioneert.
• Opvolgen van projecten in samenwerking met projectmanagement en delivery teams, met focus op kwaliteit, haalbaarheid en klanttevredenheid.
• Actief bijdragen aan innovatie en groei door nieuwe opportuniteiten te detecteren, proposities verder te ontwikkelen en interne processen te optimaliseren.
• Opbouwen en onderhouden van een sterk netwerk (leveranciers, partners en klanten) om opportuniteiten te creëren en marktinzichten te versterken.
• Continu op de hoogte blijven van markttrends (Modern Workplace, security, device management, sustainability, as-a-service modellen) en deze kennis delen binnen het team en met klanten.

JOUW PROFIEL

Je bent een enthousiaste professional met een passie voor technologie en klantgerichte oplossingen. Je volgt de nieuwste ontwikkelingen in de markt op de voet en weet deze om te zetten in slimme, praktische toepassingen. Met jouw sterke communicatieve vaardigheden kun je helder en overtuigend communiceren in het Nederlands en Engels. En als je ook nog een woordje Frans spreekt, is dat mooi meegenomen!

Je werkt graag zelfstandig, maar bloeit ook helemaal op in teamverband. Flexibiliteit, klantgerichtheid en een dynamische aanpak zijn jouw sterke punten. Daarnaast beschik je over een bachelor werk- en denkniveau (bij voorkeur in IT) of heb je relevante ervaring in de IT-sector opgedaan.

Binnen het inside sales team word je het eerste aanspreekpunt voor vragen van klanten met betrekking tot de voertuigen die te koop worden aangeboden op het platform. Je staat dagelijks in contact met de klanten en zoekt de juiste voertuigen in je aanbod. Je komt dagelijks in contact met klanten vanuit heel Europa in een boeiende online omgeving.

Je wordt als Inside Sales Officer

Verantwoordelijk voor :

• Verkopen:

- Kopers vinden voor de wagens die aangeboden worden op onze B2B (business-to-business) veilingplatformen.

- Je verkoopt dagelijks zoveel mogelijk auto's, zo werk je toe naar een aantrekkelijke bonus.

- Initiatief, veerkracht, durf en telefonische contacten zullen jouw kernwoorden vormen om deze job goed uit te kunnen voeren.

• Hunting:

- Nieuwe klanten prospecteren via telefoon en alle andere mogelijke communicatie kanalen

- Opvolgen van alle leads.

• Farming:

- Dagelijks telefonisch (of via e-mail) contact onderhouden met je huidige klanten om een duidelijk inzicht te krijgen in hun noden en wensen

- Langtermijnrelaties bouwen en onderhouden (B2B-omgeving)

- Bestaande en nieuwe klanten bijstaan bij vragen en opmerkingen bij hun nieuwe aankopen.

- Opvolging van de veilingen en eventueel onderhandelen met de verkoper en koper om tot een overeenkomst te komen.

- Je rapporteert je resultaten en prospectie nauwkeurig, zodat jouw inspanningen altijd zichtbaar en meetbaar zijn.

Je hebt als Inside Sales Officer

• Een betere opleiding genoten.

• Een team-player instelling maar je kan ook zelfstandig werken en toont hierbij initiatief.

• Een ‘nooit opgeven'-mentaliteit en kan gemotiveerd blijven door de verkoopcijfers

• Een overtuigende persoonlijkheid en je bent zeer communicatief met een commerciële instelling.

• Een eerste werkervaring in sales gehad en dit bij voorkeur in de Automotive sector (remarketing)

• Een grote affiniteit met of een sterke interesse in de automobiel - sector.

• Algemene pc- en softwarekennis met een gezonde interesse in de ruimere ICT.

• Een zorgzaam nauwkeurig en betrouwbaar karakter

• Een zeer goede kennis van Nederlands, Frans en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.

• Kennis van ELKE bijkomende Europese taal is zeker een troef maar geen must.

Ons bedrijf transformeert mobiliteit tot een duurzame en geweldige ervaring door middel van innovatieve oplossingen in leasing, verzekeringen en mobiliteitsdiensten. We werken nauw samen met partners en gebruiken toonaangevende technologieën om de toekomst van mobiliteit vorm te geven. Onze medewerkers zijn de kern van ons succes; we bieden uitgebreide trainingsprogramma's, doorgroeimogelijkheden en een ondersteunende werkomgeving waar creativiteit en nieuwe ideeën worden gestimuleerd. We zorgen voor een gezonde werk-privébalans met flexibele werktijden, thuiswerkmogelijkheden en een uitgebreid voordelenpakket. Onze verzekeringsclaims afdeling levert uitstekende service en klanttevredenheid door samenwerking met experts en verzekeraars. Met focus op milieuvriendelijke en toegankelijke oplossingen, maken wij van mobiliteit meer dan een middel, we maken het een bestemming.

Jobomschrijving

Ben jij een administratieve duizendpoot met een passie voor klantgericht werken? Voor de site in Asse zoeken we een Administratief bediende voor ons Remarketing Team. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de volledige administratieve afhandeling van voertuigen aan het einde van hun contract, en zorg je ervoor dat processen efficiënt en correct verlopen.

Jouw taken als Administratief bediende in Asse

• Je bent verantwoordelijk over het toezicht op de verkoop van einde lease wagens aan de chauffeurs
• Correct administratief afhandelen van voertuigen die terug op ons compound komen.
• Behandelen van klantvragen via ons interne e-mailsysteem.
• Facturatie en verwerking van schade aan het einde van het contract.
• Afhandelen van verzoeken rond voertuigrestitutie.
• Telefonisch contact met klanten en opbouwen van klantrelaties.

Dit heb je nodig voor de job

Als Administratief bediende in Asse heb je:

• Een administratieve achtergrond of minstens 2 jaar ervaring in een gelijkaardige functie.
• Ervaring met facturatie en analytisch inzicht.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel telefonisch als via e-mail.
• Goede kennis van Excel; ervaring met Salesforce is een pluspunt.
• Vloeiende kennis van Nederlands en Frans; kennis van Engels is een plus.
• Een proactieve, georganiseerde en klantgerichte houding.

De ideale collega is iemand...

De ideale collega als Administratief bediende in Asse is een nauwkeurige, proactieve en communicatieve duizendpoot die klantgericht werkt en vlot schakelt tussen e-mail, telefoon en systemen zoals Excel of Salesforce. Daarnaast is hij of zij stressbestendig, tweetalig (NL/FR), een echte teamplayer en draagt actief bij aan een positieve en collegiale werksfeer.

Sengepost med høy kompetanse søker etter deg som er sykepleier til en fast 77,23% stilling. Stillingen er turnus med dag- og kveldsvakter, og har arbeidshelg hver tredje uke. 

Kløver 3 er en sengepost som behandler pasienter med blant annet depresjon, angst, personlighetsforstyrrelser og spiseforstyrrelser. Vi arbeider etter en kognitiv miljøterapeutisk tilnærming, der pasientene er aktive deltakere i egen behandling. Miljøpersonalet består av sykepleiere og vernepleiere med og uten videreutdanning, og hjelpepleiere. Vi har et godt og tverrfaglig arbeidsmiljø som er preget av humor, åpne dører og kreativitet. K3 er en av tre sengeposter ved Jæren DPS.

Arbeidsoppgaver

• Delta i hverdagen på posten og bidra til struktur, ro og støtte for pasientene
  
• Observere symptomer og vurdere pasientenes behov 
  
• Hjelpe til med måltider og følge pasienter til for eksempel ECT-behandling
  
• Utføre sykepleiefaglige oppgaver og bidra i akutte situasjoner ved behov
• Undervisning for pasientene, og lede treningsgrupper
• Samarbeid med pårørende og eksterne samarbeidspartnere
• Alarmberedskap for alle tre sengepostene.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier 
• Kunnskap om og interesse for kognitiv terapi er en fordel
• Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
  
• Førerkort klasse B   

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som: 

• Er empatisk og omsorgsfull, og møter både pasienter og kollegaer med varme og respekt
  
• Er strukturert, pålitelig og løsningsorientert i møte med ulike oppgaver og utfordringer
  
• Har god faglig vurderingsevne
• Er fleksibel og åpen for nye erfaringer og arbeidsmåter
  
• Ønsker å bidra til et trygt og positivt arbeidsmiljø
• Har sterke kommunikasjons- og samarbeidsevner
  

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Et trygt og raust arbeidsmiljø, der vi samarbeider tett og tar vare på hverandre
• Stabil og erfaren personalgruppe med lav turnover
• Faglig støtte i hverdagen, blant annet gjennom veiledning
• Sentral beliggenhet, med kort vei til både tog og buss ved Bryne stasjon
• Gratis parkering, elbil-lading og innendørs sykkelparkering med lademulighet 
• Gode garderobe- og dusjfasiliteter for ansatte 
• Et sosialt fellesskap med blant annet felles trening, kunstforening og kantine  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP
• Et fagmiljø som satser på videreutvikling og kompetanseheving, mulighet for videreutdanning
• Grundig opplæring, inkludert trening i MAP (Møte med aggresjonsproblematikk)
  

 

Det vil bli krevd politiattest ved ansettelse. Attesten skal ikke legges ved søknaden, men må fremvises av kandidaten som tilbys stillingen før tiltredelse.

 

Vi ber om at alle søkere legger ved gyldige attester og vitnemål som dokumentasjon på utdanning, kompetanse og arbeidserfaring. Vi oppfordrer alle til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Hvis du har utdanning fra utlandet, legg ved en godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Mangfoldserklæring

Jæren DPS ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne eller flerkulturell bakgrunn. Vi oppfordrer også personer med lengre opphold fra arbeidslivet til å søke. Jæren DPS arbeider for å legge til rette for en inkluderende rekruttering.

 

 

Kontaktinformasjon

Øystein Sørnes, Enhetsleder, 51776931
Anette Hauge, Nestleder, 51776930

Arbeidssted

Austbøvegen 16
4340 BRYNE

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Jæren DPS

Referansenr.: 5142949994
Stillingsprosent: 77,23%
Fast
Startdato: 17.08.2026
Søknadsfrist: 21.06.2026

Om arbeidsgiveren:

NKS Jæren distriktpsykiatriske senter AS er en privat, ideell institusjon eid og drevet av Norske Kvinners Sanitetsforening i Rogaland. Vi har driftsavtale med Helse Vest og tilbyr pensjonsordning gjennom KLP. Senteret ligger sentralt på Bryne, med kort gangavstand til både togstasjon og bussholdeplasser. 

Jæren DPS består av tre differensierte sengeposter, et ambulant akutt–team, ACT-team, allmennpsykiatrisk poliklinikk, gruppepoliklinikk og psykosepoliklinikk.Vi fungerer både som psykiatrisk sykehus og som distriktspsykiatrisk senter (DPS) for jærkommunene Klepp, Time, Hå og Gjesdal, samt som psykiatrisk sykehus for dalanekommunene Eigersund, Sokndal, Bjerkreim og Lund.

Les mer om Jæren DPS her

Vil du bidra til mestring og inkludering gjennom arbeid i kantine?
Otium bo- og velferdssenter er "hjertet" i Tromsdalen, der vi skaper trivsel og sprer livsglede for våre beboere. Otium har fokus på personsentrert omsorg i det daglige arbeidet for å ivareta beboernes integritet og for å skape et godt tilpasset miljø for våre beboere. Vi er nytenkende og benytter velferdsteknologiske løsninger der det er hensiktsmessig.

Vi søker en fagutdannet kokk til en nyopprettet stilling. Du vil få ansvar for å drifte bydelskantinen ved Otium bo- og velferdssenter, og bidra til å skape et godt og inkluderende tilbud for beboere, pårørende, ansatte og besøkende. Stillingen innebærer også en viktig rolle i å legge til rette for arbeid og mestring for personer med funksjonsnedsettelser, i samarbeid med andre tjenester.

Dette er en stilling for deg som ønsker å kombinere matfaglig kompetanse med arbeid som skaper mestring og inkludering.

Arbeidsoppgaver

• Ansvar for daglig drift og utleie av kantine.
  
• Ansvar for ivaretakelse av renhold og hygienekrav (IK-mat og HACCP).
• Ansvar for varebestillinger, lagerstyring og økonomioppfølging.
• Veiledning og opplæring av deltagere i tilrettelagt arbeid og frivillige bidragsytere i kafedriften.
• Samarbeide med andre tjenester for tilrettelegging av arbeid, arbeidstrening og frivillighet.
• Delta i utviklingen av et inkluderende konsept som fremmer deltakelse og tilhørighet.

Kvalifikasjoner

• Fagbrev som kokk.
• Kjennskap til HACCP og IK-mat.
• Erfaring fra kantinedrift, kjøkken eller institusjon er en fordel.
• Erfaring med arbeidsledelse eller veiledning er ønskelig.
• Erfaring med ulike datasystemer er en fordel.
• Erfaring fra arbeid med mennesker i ulike livssituasjoner.
  
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
• Dersom du har annet morsmål enn norsk, må språknivå tilsvarende B2 dokumenteres.

Personlige egenskaper

• Du har et engasjement for mennesker i ulike livssituasjoner.
• Serviceorientert, strukturert, målrettet og selvstendig.
  
• Faglig engasjert og ansvarsbevisst.
  
• Du må kunne samarbeide og kommunisere med mange forskjellige mennesker på ulike nivå i og utenfor organisasjonen. 
  
• Du er nytenkende, løsningsorientert og fleksibel.
  
• Personlig egnethet vil bli vektlagt ved ansettelse.

Vi tilbyr

• Mulighet til å påvirke egen arbeidshverdag og tilbudet i kantinen
• Arbeid i en organisasjon med et tydelig samfunnsoppdrag
• Tilhørighet i et tverrfaglig og lærerikt miljø.
  
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger.
• Gratis parkering.
• Stillingen er plassert i stillingskode 7003 arbeidsleder (årslønn 463 600 - 592 800 kr).
  
• Bedriftshelsetjeneste.

Annet

• Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler.
  
• Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet. Dette blir du i så fall varslet om.
• Ved tilsetting må gyldig politiattest i henhold til helse- og omsorgstjenesteloven §5-4 fremlegges før tiltredelse.
  
• Attester og vitnemål legges ved søknad før intervju.
• Referanser registreres på forespørsel etter intervju.
• Søknad sendes elektronisk via Webcruiter.
• Selv om stillingen er oppgitt som fulltid, oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av individuelle forutsetninger. Vi er åpne for å diskutere og tilrettelegge for deltidsarbeid i samsvar med dine og våre behov.
  

Kjenner du deg igjen i dette? Da vil vi gjerne høre fra deg.

Kontaktinformasjon

Pia Helen Hotti Simensen, Enhetsleder, +47 47 48 23 64
Jan Erik Risvik, Enhetsleder, +47 40 03 37 17

Arbeidssted

Otium 4
9020 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Tromsø kommune

Referansenr.: 5132866308
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 14.06.2026

Om arbeidsgiveren:

Otium bo- og velferdssenter skal bidra til en bærekraftig helse- og omsorgstjeneste i bydelen. Senteret inneholder 137 sykehjemsplasser, inklusive syv leiligheter for personer med store somatiske utfordringer. I tillegg inneholder senteret hjemmetjenesten for fastlandet med administrasjon, personalfasiliteter og tjenestebiler. Og dagsenter, USHT, vaskeri, kjøkken og administrasjon for Otium.

Bygningsmassen Otium er totalt på 16 000 m² og funger som et bydelssenter med publikumsrettede funksjoner og møteplasser som, dagsenter, frisør, bydels kafé med mer. Til daglig ferdes det 500 ansatte i bygget.

Vi på Stange helse - og omsorgssenter søker en sykepleier med et hjerte og lidenskap for demensomsorg. Vi har et ledig vikariat med varighet ut april 2027. Er du akkurat ferdig på sykepleierstudiet og kunne tenke deg å jobbe med demensomsorg, så ta gjerne sjansen og søk på stillingen her hos oss! 

Avdelingen består i dag av omsorgsboliger, langtidsplasser på skjermet avdeling og korttidsplasser på skjermet avdeling. Det er spennende og varierte arbeidsdager, bestående av helhetlig pleie og omsorg, kartlegginger og vurderinger, og fokus på miljøarbeid.

Vi er stolt over å være en av Stange kommunes største virksomheter, med over 100 institusjonsplasser og 10 heldøgnsbemannede omsorgsboliger. Helse- og omsorgssenteret har fem avdelinger fordelt på somatiske langtidsplasser og skjermede plasser for personer med demens.

På Stange helse- og omsorgssenter ønsker vi å sette standarden for miljøbehandling og personsentrert omsorg. Vi har solid ekspertise innen kartlegging og individuelt tilpassede tiltak for pasienter med kognitiv svikt og ulike somatiske diagnoser.

Du vil inngå i en sykepleierturnus, som er med på å styrke sykepleierfaget og tjenestene som gis. Vår organisasjon er i stadig vekst og endring, og du vil bli en viktig ressurs i vårt fagmiljø.

Høres dette ut som noe du kunne tenke deg å jobbe med? Da ønsker vi å høre fra deg. 

Arbeidsoppgaver

• Utøve og dokumentere helsehjelp i tråd med gjeldende krav og lovverk.
• Observasjoner og faglige vurderinger av pasienter.
• Tverrfaglig samarbeid med kolleger, pasienter og pårørende.
• Fokus på aktiviteter som styrker livskvalitet og gir glede for den enkelte tjenestemottaker
• Bidra til samarbeid mellom avdelinger.
• Tverrfaglig samarbeid.

Kvalifikasjoner

• Godkjent autorisasjon som sykepleier.
• Ønskelig med erfaring innen demensomsorg.
• Gode IKT-kunnskaper, og gjerne kjennskap til Gerica (Aidn).
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
• Godkjent politiattest må fremvises før oppstart.

Personlige egenskaper

• Du er engasjert, faglig sterk og tør å ta egne avgjørelser.
• Du utfører dine arbeidsoppgaver selvstendig og balanserer dette i samarbeid med kolleger.
• Du klarer å bygge relasjoner med pasienter, pårørende og kolleger, og er en positiv bidragsyter i arbeidsmiljøet.
• Du er robust og trives med en variert arbeidshverdag. 
• Du har et helhetlig blikk på driften.
• Du er fleksibel og har endringsvilje.

Vi tilbyr

• Todelt sommerferie
• Selvstendige arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter.
• Spennende og godt faglig miljø.
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger.
• Lønn etter gjeldende lov- og avtaleverk.
• Gratis parkering.

Kontaktinformasjon

Rogstad, Kristin Mostue, Avdelingsleder, 45606728, kristin.mostue.rogstad@stange.kommune.no

Arbeidssted

Dr. Thorshaugs veg 25
2335 Stange

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Stange kommune

Referansenr.: 5132014445
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 01.07.2026
Sluttdato: 30.04.2027
Søknadsfrist: 24.06.2026

Om arbeidsgiveren:

Stange kommune har over 1500 ansatte, og er den største arbeidsplassen i Stange. Som arbeidstaker hos oss kan du bidra til vekst og utvikling og bli del av et stort fagmiljø med kolleger fra mange ulike yrkesbakgrunner.

Våre verdier er åpenhet, trygghet og mangfold.

Stange er inngangsporten til Innlandet. I en tid hvor urbanisering er et av samfunnets tydeligste trekk, er beliggenheten til Stange kommune veldig sentral – en grønn lunge i et urbaniserende område. Med hyppige togavganger er det mange som pendler fra Oslo og kombinerer det med hjemmekontor. Videre utbygging av jernbanen vil redusere reisetiden og øke antall togavganger ytterligere.

Det handler om  p u s t e r o m  - å gi folk rom til å være tro mot seg selv og nok plass for å strekke seg mot målene sine.

Les mer om Stange kommune på våre hjemmesider og følg oss gjerne på Facebook og LinkedIn.

 

Offentlig søkerliste

Vi gjør oppmerksom på at det etter offentleglova § 25 annet ledd blir utarbeidet en offentlig søkerliste etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å bli unntatt fra den offentlige søkerlisten, må du begrunne dette i søknaden. Stange kommune gjør oppmerksom på at opplysninger om en søker kan bli offentliggjort selv om søkeren ber om ikke å bli oppført på en offentlig søkerliste.

 

Søknaden sendes elektronisk via Webcruiter, og all dokumentasjon som du ønsker skal hensyntas lastes opp som vedlegg til søknaden.