Soyez là pour l'ouverture du nouveau Quick de Brétigny!!! Entreprise Quick : Un goût de légende ! Notre mobilisation collective et votre investissement individuel nous permettront de relever le challenge de faire de Quick LA destination Burger. Et vous, aurez-vous l'audace de relever ce défi ? Quick c'est une politique RH tournée vers la détection des potentiels et l'accompagnement des talents. Poste En tant que Directeur de notre enseigne, vous participez à développer le chiffre d'affaires et la rentabilité financière du restaurant dans le respect de la stratégie commerciale, du cadre budgétaire et des valeurs humaines de l'entreprise. Pour cela, pour participez à la définition des objectifs commerciaux du restaurant et vous planifiez les opérations de Marketing local complémentaires à la politique marketing nationale de l'entreprise. Représentant de l'entreprise au niveau local, vous êtes inséré dans le tissu économique. - Vous gérez la qualité de la relation client dans une optique de fidélisation et de développement - Vous participez à contrôler en permanence le respect du budget et de la rentabilité du restaurant, - Vous optimisez l'organisation fonctionnelle de votre établissement Le Directeur supervise l'équipe de Manager du restaurant dans la gestion de l'activité commerciale et l'atteinte des objectifs (vente, gestion, qualité du service client, normes et procédures). Vous managez l'équipe et déployiez la politique RH groupe au sein de votre restaurant: recrutement, formation, diversité, détection des talents, développement des hommes, plan de succession encadrement, relations humaines, procédures disciplinaires. Profil recherché - Expérience significative (minimum 2 ans) sur un poste de Directeur de Restaurant de type Fast Food. - Savoir piloter un compte d'exploitation, - savoir fédérer une équipe et la porter vers l'atteinte des objectifs.

Description du poste : Manpower MULHOUSE INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un Chargé d'accueil bilingue allemand (H/F) 35 heures / semaine. Profil retraité(e) bienvenu. Poste à pourvoir les samedis et dimanches Vos avantages Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé CET à 8 CSE, CSEC FASTT Accueillir les membres et visiteurs en français et en allemand Gérer les appels téléphoniques, courriels et réservations Le club propose des activités sportives, touristiques et événementielles, et recherche un profil capable d'accueillir les visiteurs et de soutenir les actions marketing Accueillir les membres et visiteurs en français et en allemand Gérer les appels téléphoniques, courriels et réservations Vendre les green-fees, abonnements, produits boutique et services annexes Participer à l'organisation des compétitions et événements du club Soutenir le développement marketing du club en collaboration avec la direction. Titulaire d'un BAC/BAC+2, type Bac Pro Métiers de l'Accueil, BTS Gestion de la PME (GPME), BTS Tourisme Maîtrise de l'allemand (oral et écrit Expérience en accueil, relation client ou administratif Sens du contact, fiabilité Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement Un échange téléphonique préalable Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Au sein du service marketing, et en collaboration avec la responsable fidélisation et relation donateurs à laquelle vous serez rattaché(e), vous participerez à la mise en place et au suivi des opérations ou campagnes menées pour engager, satisfaire et fidéliser nos donateurs. Vos principales missions : - Vous avez la charge de la préparation, de l'envoi et du suivi des dossiers de parrainage et des communications post-dons. - Vous êtes responsable du bon traitement des dons. - Vous participez à la formation et l'accompagnement des bénévoles siège. - Vous participez à la mise en place des campagnes ou communications de fidélisation des donateurs. - Vous participez à l'enrichissement et la mise à jour de la base de données, ainsi que des tableaux de suivi. - Selon votre profil, votre capacité à prendre en main les sujets et votre motivation, davantage de missions pourraient vous être confiées EXPERIENCES ET COMPETENCES Votre expérience : Issu d'une formation Bac +2/3 en marketing, Sciences humaines, Gestion de projet, ou études en lien avec le secteur de la solidarité internationale. Vos qualités : Vous êtes dynamique et proactif Vous êtes doté d'un très bon relationnel et appréciez le travail en équipe Vous êtes rigoureux, méthodique et organisé dans votre travail Vous montrez d'excellentes capacités rédactionnelles Vous avez une vraie sensibilité pour l'action humanitaire et la cause des enfants défavorisés dans le monde Vous adhérez fortement aux valeurs de World Vision France. Vos compétences : Maîtrise du français et de l'anglais indispensable Maitrise du pack office et notamment d'Excel. Une première utilisation d'un CRM serait un plus

Entreprise Quick : Un goût de légende ! Notre mobilisation collective et votre investissement individuel nous permettront de relever le challenge de faire de Quick LA destination Burger. Et vous, aurez-vous l'audace de relever ce défi ? Quick c'est une politique RH tournée vers la détection des potentiels et l'accompagnement des talents. Poste En tant que Directeur de notre enseigne, vous participez à développer le chiffre d'affaires et la rentabilité financière du restaurant dans le respect de la stratégie commerciale, du cadre budgétaire et des valeurs humaines de l'entreprise. Pour cela, pour participez à la définition des objectifs commerciaux du restaurant et vous planifiez les opérations de Marketing local complémentaires à la politique marketing nationale de l'entreprise. Représentant de l'entreprise au niveau local, vous êtes inséré dans le tissu économique. - Vous gérez la qualité de la relation client dans une optique de fidélisation et de développement - Vous participez à contrôler en permanence le respect du budget et de la rentabilité du restaurant, - Vous optimisez l'organisation fonctionnelle de votre établissement Le Directeur supervise l'équipe de Manager du restaurant dans la gestion de l'activité commerciale et l'atteinte des objectifs (vente, gestion, qualité du service client, normes et procédures). Vous managez l'équipe et déployiez la politique RH groupe au sein de votre restaurant: recrutement, formation, diversité, détection des talents, développement des hommes, plan de succession encadrement, relations humaines, procédures disciplinaires. Profil recherché - Expérience significative (minimum 2 ans) sur un poste de Directeur de Restaurant de type Fast Food. - Savoir piloter un compte d'exploitation, - savoir fédérer une équipe et la porter vers l'atteinte des objectifs.

FICHE DE POSTE Alternant(e) Service Commercial L2G Entreprise BtoB spécialisée dans la conception, la fabrication et la distribution d'équipements dédiés aux cuisines professionnelles, laboratoires produits frais et métiers de bouche. Basée à Corbas (690960). Service / Rattachement hiérarchique Service Commercial. Sous la responsabilité du Directeur commercial ou d'un Responsable commercial référent. ________________________________________ Contexte Dans le cadre de son développement, L2G renforce son équipe commerciale et recherche un(e) alternant(e) afin d'accompagner le service dans ses missions quotidiennes. Cette alternance permettra au/à la candidat(e) de découvrir l'ensemble des activités d'un service commercial et de développer ses compétences relationnelles et commerciales. ________________________________________ Missions principales - Développement commercial / Relation client - Participer à la prospection commerciale et à la qualification des prospects - Préparer les offres commerciales et les devis - Assurer le suivi des relances commerciales - Répondre aux demandes clients par téléphone et par e-mail - Saisie et suivi des commandes - Mettre à jour les données clients dans l'ERP / CRM - Coordonner les flux interservices des commandes : logistiques, comptabilité - Support Marketing digital - Mise à jour des bases de données clients sous Excel - Production de fiches produits, présentations commerciales, contenus visuels - Mise en page de supports sous Canva, Power Point - Mise en ligne de posts LinkedIn Profil recherché Cette mission nécessite : - rigueur, - sens de l'anticipation, - capacité d'organisation - Maitrise correcte de l'espagnol Formation et Skills Commercial ou Marketing Compétences recherchées Compétences techniques - Bonne maîtrise : o PowerPoint, o Excel, o outils bureautiques. - Connaissances appréciées : o Photoshop, o Canva o outils IA, - Sensibilité aux environnements : o ERP, o CRM, o PIM, o CMS e-commerce

La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en apprentissage de 12 mois, qui combine la préparation d'un Bachelor Responsable d'Activité Commerciale et Marketing avec l'apprentissage du métier de conseiller clients professionnels de proximité en agence (H/F). Vos missions en alternance : Vous commercialisez les offres et services de votre secteur tout en réalisant des apports pour les autres secteurs en télévente Vous développez votre chiffre de vente en acquérant de nouveaux clients. Vous identifiez les besoins clients et faites des apports qualifiés en maîtrisant l'argumentaire bancaire simple. Vous enrichissez votre portefeuille client et actualisez régulièrement les données dans un logiciel CRM (outil de gestion de client). Vous maîtrisez les différentes techniques de relations clients (en physique et à distance). Vous anticipez et organisez votre activité afin d'optimiser vos rendez-vous client. Vous êtes en lien avec votre manager pour garantir la continuité de service et lui communiquer l'avancé de vos activités. Vous préparez un Bachelor Responsable d'Activité Commerciale et Marketing avec Igensia Toulouse pour la partie théorique. Pour postuler vous devez : Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans le jour de la signature du contrat)* Être titulaire d'un diplôme de niveau bac +2 (ou en cours de validation) Justifier d'une expérience professionnelle de 6 mois minimum (y compris les stages), en priorité dans le domaine commerciale et/ou relation client Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés.. Les + pour cette formation: Excellentes qualités humaines, sens des affaires et de la négociation. Aisance relationnelle et organisation.

Description du poste : Description SLASH Intérim, premier réseau de recruteurs indépendants, vous apporte une expérience nouvelle et innovante pour votre recherche d'emploi. Avec une présence et une proximité 100 % terrain, nous nous engageons à être à vos côtés à chaque étape de votre parcours professionnel. SLASH Intérim recrute pour l'un de ses partenaires, une usine de fabrication de peinture, un Chef de produit H/F en CDI sur le secteur de Domblans (39210 Le poste est à pourvoir dès que possible. La rémunération sera définie selon profil. Vous aurez pour principales missions Participer à la définition et à l'évolution de l'offre produits Suivre le développement des produits en lien avec les équipes techniques, production et commerciales Analyser les besoins du marché et assurer une veille concurrentielle Contribuer à la mise en place des actions marketing et promotionnelles Suivre la performance des gammes et proposer des axes d'amélioration Collaborer à la rédaction des supports produits et techniques Assurer un rôle d'interface entre les différents services internes et les clients. Description du profil Issu(e) d'une formation en marketing, commerce ou technique, vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire, de préférence dans un environnement industriel. Vous avez un bon sens de l'analyse, une réelle aisance relationnelle et savez travailler en transversalité avec différents interlocuteurs. Votre dynamisme, votre rigueur et votre capacité à vous adapter seront de véritables atouts pour réussir sur ce poste. Rémunération : salaire selon profil + nombreux avantages. Cette mission est faite pour vous ? Transmettez sans attendre votre CV à votre conseiller Slash. N'oubliez pas de rappeler vos coordonnées.

Qui sommes-nous ? O'ASSI est une épicerie exotique située à Avranches et Isigny-le-Buat, proposant des produits d'ici et d'ailleurs : produits africains, caribéens, asiatiques, cosmétiques et soins capillaires. Notre entreprise est en pleine croissance et nous recherchons un(e) alternant(e) créatif(ve), dynamique et polyvalent(e) pour participer au développement de nos magasins et de notre communication. Vos missions Commerce * Accueil et conseil client * Encaissement * Mise en rayon et merchandising * Réception des livraisons * Gestion des stocks * Participation aux animations commerciales Communication & Marketing * Création de visuels (Canva, Adobe, CapCut.) * Création de contenus pour Instagram, Facebook et TikTok * Réalisation de vidéos courtes (Reels, TikTok) * Photographie des produits et du magasin * Création de flyers, affiches et supports de communication * Participation à l'organisation d'événements et d'animations en magasin * Gestion du calendrier de publication sur les réseaux sociaux Profil recherché Vous préparez un : * BTS MCO * BTS Communication * Bachelor Marketing Digital * Bachelor Communication Vous êtes : Créatif(ve) À l'aise avec les réseaux sociaux Organisé(e) Dynamique et autonome Force de proposition Compétences appréciées * Canva * CapCut * Photoshop ou Illustrator (un plus) * Montage vidéo * Gestion des réseaux sociaux Ce que nous offrons * Une alternance polyvalente avec de vraies responsabilités. * Une grande liberté créative. * Une entreprise familiale en plein développement. * La possibilité de construire l'image de marque d'O'ASSI. Lieu Avranches (50300) avec déplacements ponctuels à Isigny-le-Buat. Contrat Contrat d'apprentissage

Nous recrutons un Chef de projet GMS (F/H), afin de rejoindre notre équipe sur le pôle force de vente. Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous travaillerez sur un ou plusieurs projets. En tant que spécialiste des données commerciales, vous serez en charge: - Du suivi de l'activité des équipes commerciales selon les objectifs fixés (activité quotidienne, actions menées en magasins, résultats obtenus...) - De l'analyse des données collectées sur le CRM relatives aux KPI's, analyse des performances des marques en point de vente (taux de présence produit, taux de rupture...) - De l'animation des réunions avec les managers, vos clients en binôme avec les Directeurs de clientèle ; - De la réalisation des comptes rendus d’activité à la destination de nos clients ; - De la transmission des outils et des supports de ventes indispensables aux commerciaux ;Issu(e) d’une formation supérieure en Commerce et/ou Marketing, vous avez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse. Vous êtes force de proposition et aimez travailler dans un environnement stimulant. Vous maîtrisez l’outil informatique et avez un réel intérêt pour l’univers de la grande distribution. Vous savez analyser les chiffres et pour éclairer des décisions commerciales et marketing. Il est essentiel d'avoir une appétence pour les chiffres et la data de manière générale. Vous justifiez idéalement d'une expérience de Chef de secteur en GMS et souhaitez occuper une fonction support. Ce poste est basé à Saint-Herblain à côté de Nantes et occasionne des déplacements ponctuels chez nos clients. VirageConseilRecrute dès aujourd'hui

Préparez votre Bac+3 Chargé de développement commercial et marketing avec l'IFRIA Nouvelle-Aquitaine Vous recherchez une alternance où vous pourrez développer vos compétences commerciales sur le terrain et avoir rapidement des responsabilités ? Notre entreprise partenaire, acteur en croissance spécialisé dans des produits nutritionnels et gourmands, recherche un(e) alternant(e) Chef(fe) de Secteur GMS pour développer sa présence auprès des enseignes de Grande Distribution en Nouvelle-Aquitaine. En rejoignant cette équipe à taille humaine, vous participerez directement au développement de la marque et serez accompagné(e) dans votre montée en compétences commerciales. Vos missions : En tant qu'ambassadeur(drice) de la marque auprès des magasins, vous serez amené(e) à : - Développer et suivre un portefeuille de points de vente GMS - Optimiser la visibilité des produits en rayon (implantation, merchandising, réassort) - Participer aux négociations commerciales et aux opérations promotionnelles - Identifier de nouvelles opportunités de développement - Participer aux animations commerciales, salons et événements professionnels Votre profil : - Vous disposez d'un bac+2 et souhaitez préparer un Bac+3 Chargé du développement commercial et marketing - Vous aimez le terrain, le contact client et les challenges commerciaux - Vous êtes autonome, organisé(e) et force de proposition - Une première expérience en vente, commerce ou grande distribution est appréciée Conditions : - Contrat d'apprentissage de 12 mois - Rythme : 30 % formation / 70 % entreprise - Poste basé à Bordeaux avec déplacements en Nouvelle-Aquitaine - Rémunération selon réglementation apprentissage + avantages entreprise - Aides à la mobilité, à l'hébergement, au premier équipement informatique et à la restauration (sous réserve de conditions).