Wir suchen ab sofort Unterstützung im Team. Dein Aufgabengebiet: Betreuung Social-Media-Kanäle - Onlineshops - Erstellung und Bearbeitung von Bildmaterial Erstellung und Abwicklung von Angeboten/Aufträgen Betreuung von nationalen und internationalen Kunden per Telefon und Mail Organisation und Betreuung von Messeauftritten Das erwartet Dich: ein junges, modernes Arbeitsumfeld 30 Tage Urlaub - Gratifikationen - attraktive Vergütungen Du solltest folgendes mitbringen: abgeschlossene Berufsausbildung, gerne im kaufm. Bereich, aber auch Quereinstieg möglich Freude am Umgang mit Menschen / Kundenkontakt

für Menschen, die Dinge anstoßen, eine gute Entscheidung. Arbeiten in unserer Kommunalverwaltung ist wirklich besonders: Besonders persönlich. Besonders offen. Und besonders abwechslungsreich. Hier sind Ihre Ideen gefragt, wenn es darum geht, unsere Hansestadt weiter zukunftsorientiert und nachhaltig zu gestalten. Wir möchten unseren Internetauftritt www.buxtehude.de grundlegend neu ausrichten – inhaltlich, strukturell und technisch. Im Zuge des Relaunches wird auch das digitale Corporate Design weiterentwickelt und zukunftsfähig aufgestellt. Für die strategische Planung, Steuerung und Umsetzung dieses Gesamtprojekts suchen wir eine engagierte und erfahrene Projektkoordination. Ab dem 01. September 2026, befristet für 24 Monate, suchen wir Sie in Vollzeit als Projektkoordinator (m/w/d) Website-Relaunch in der Pressestelle Bei geeigneter Bewerbungslage ist eine Besetzung in Teilzeit möglich. Das bieten wir Ihnen: - Setzen Sie auf eine vertrauensvolle Arbeitskultur – geprägt von Respekt und Toleranz. - Schöpfen Sie Ihre Potenziale voll aus. Wir bieten Ihnen Raum für Mitgestaltung. - Nutzen Sie Ihre Chancen. Wir fördern Ihre Entwicklung. - Finden Sie Ihren Ausgleich. Verschiedene Arbeitszeitmodelle oder mobiles Arbeiten können individuell an Ihre Lebensphase angepasst werden. - Bleiben Sie mit uns am Ball. Über Aktionen zur Förderung eines gesunden Lebensstils – mit dem Ziel, Ihre Gesundheit zu erhalten, zu stärken oder wiederherzustellen. - Setzen Sie auf eine faire Bezahlung. Die Vergütung erfolgt entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis nach Entgeltgruppe 10 TVöD zuzüglich der üblichen Leistungen im öffentlichen Dienst. Das machen Sie möglich: - Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung unseres Website-Relaunches und stellen die Einhaltung von Zeit-, Budget- und Meilensteinplänen sicher. - Sie führen und koordinieren ein interdisziplinäres Projektteam sowie externe Dienstleister wie Agenturen, CMS- und IT-Partner und sorgen für eine effiziente Zusammenarbeit aller Stakeholder. - Sie konzipieren eine nutzerzentrierte Informationsarchitektur und steuern Design- und Entwicklungsprozesse. - Sie stellen hochwertige, zielgruppengerechte Inhalte sowie eine konsistente digitale Markenpräsenz sicher. - Sie integrieren SEO-/GEO-Strategien, Web-Analyse und KI-gestützte Lösungen in das Projekt. - Sie gewährleisten die Barrierefreiheit gemäß BITV 2.0 und WCAG sowie die Einhaltung aller relevanten rechtlichen Anforderungen. - Sie organisieren und moderieren Workshops und stellen eine transparente, regelmäßige Berichterstattung an alle Projektbeteiligten und Gremien sicher. Das bringen Sie mit: - Sie verfügen über ein entsprechendes abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise aus den Bereichen Medien, Kommunikation, Informatik, oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in der Koordination von Web- oder Relaunch-Projekten. - Sie sind mit gängigen Projektmanagementmet vertraut und verfügen über fundierte Kenntnisse in Content-Management-Systemen sowie in SEO-/GEO-Optimierung und Web-Analyse (z. B. Google Analytics). - Sie haben ein gutes Verständnis für UX/UI-Design und aktuelle Webstandards; Erfahrungen im Umgang mit Corporate-Design-Richtlinien im digitalen Umfeld sind von Vorteil. - Für die Arbeit ist das sichere Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift erforderlich (Sprachniveau C1 des GER). - Sie überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert und bringen Teamgeist sowie Organisationstalent mit. Zur Arbeitgeberin: Die Hansestadt Buxtehude ist eine besondere Arbeitgeberin: Eine moderne, serviceorientierte Kommunalverwaltung mit über 700 Beschäftigten – außergewöhnlichen Menschen, die sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein in ganz unterschiedlichen Bereichen engagieren. Für unsere selbstbewusste Stadt. Für nachhaltige Projekte. Und für die Menschen, die hier leben. Jetzt bewerben: Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an - Herrn Thomas Bücher, Tel.: 04161/501-1006 Pressestelle - Frau Jelena Mauder, Tel.: 04161/501-1021 Personalbüro Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 30.05.2026 - über das Online-Bewerbungsportal, - per E-Mail an: fg10@stadt.buxtehude.de oder - als postalische Bewerbung an die unten genannte Adresse. Die Hansestadt Buxtehude fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Bewerbungen schwerbehinderter Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerbende, die dazu beitragen. HANSESTADT BUXTEHUDE, Postfach 15 55, 21605 Buxtehude Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Wir suchen einen Angestellten (m/w/d) im Vertrieb (ID) in Vollzeit, Teilzeit oder Pauschal (teilweise auch Homeoffice möglich) Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gute EDV-Kenntnisse und bestenfalls Berufserfahrung in der Versicherungsbranche. Sie sind zuverlässig, flexibel, belastbar und erledigen anfallende Aufgaben selbständig. Persönlich zeichnen Sie sich durch absolute Loyalität, Kommunikationsstärke sowie Teamgeist, Freundlichkeit und eine ausgeprägte Dienstleitungsmentalität aus. Ihre Aufgaben: Kundengewinnung, Bestandsbetreuung von mehr als 1700 Privat- und Gewerbekunden sowie die Unterstützung des Außendienstes. Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive in einem dynamischen Team mit über 25 Jahren Erfahrung. Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin an: DKV Service Center, Jana Dreier, Bürgerstr. 10, 01127 Dresden oder jana.dreier@ergo.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Büro- und Verwaltungsarbeiten

Ein weltweit führender Anbieter von medizintechnischen und pharmazeutischen Produkten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: 1 Zentrumsmanager (w/m/d) - BioLife Plasmazentrum Wien Favoriten Das in unseren BioLife Plasmazentren gewonnene Plasma ist der wertvolle Rohstoff zur Herstellung lebensrettender Medikamente für die Behandlung von seltenen Erkrankungen. Für die strategische und operative Führung unseres Plasmazentrums in Wien Favoriten suchen wir eine emphatische Führungspersönlichkeit mit ausgeprägten Kompetenzen in Mitarbeiter:innenführung, Organisationsentwicklung, Marketing, Kommunikation und einem hohen Qualitätsbewusstsein.

Das bewirken Sie:

* Unternehmerische und spenderzentrierte Führung des Plasmazentrums in Zusammenarbeit mit der ärztlichen Leitung und dem Quality Management Representative

* Führung, Weiterentwicklung, Motivation sowie Einsatzplanung eines 15 bis 20-köpfigen Expert:innen-Teams im Plasmazentrum

* Durchführung von regelmäßigen Mitarbeiter:innengesprächen

* Schaffung einer professionellen, wertschätzenden und leistungsorientierten Arbeitsumgebung und -kultur

* Vertretung des Plasmazentrums innerhalb von Takeda sowie zu externen Schnittstellen (z.B. Behörden, Audits, Medien, Lieferanten u.ä.)

* Verantwortung für lokales Marketing und Spender:innenbetreuung (Attraktivierung neuer Spender:innen, Erhalt der Zufriedenheit bestehender Spender:innen)

* Erstellung der Budget- und Investitionsplanung sowie deren Umsetzung und Einhaltung, kennzahlenorientierte Führung des Standortes

* Sicherstellung eines sicheren Arbeitsumfeldes sowie Einhaltung interner, nationaler und internationaler Vorschriften zur Sicherung der Produktqualität

* Mitgliedschaft und aktive Mitarbeit im Plasmazentren-Leitungsteam für Österreich

* Kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsprozesse im Plasmazentrum

Dafür bringen Sie mit:

* Abgeschlossene Ausbildung mit wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung

* Fundierte Erfahrung mit der Führung eines größeren Teams, idealerweise in einem dienstleistungsorientierten Umfeld

* Berufserfahrung im Gesundheitsbereich und/oder Konzernumfeld von Vorteil

* Erfahrung mit kennzahlenorientiertem Arbeiten und ausgeprägte Affinität für datenbasierte Entscheidungen

* Deutsch- und gute Englischkenntnisse, der Tätigkeit entsprechend

* Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse

* Unternehmerisches, entscheidungsfreudiges Denken und Handeln bei gleichzeitiger Einhaltung aller relevanten Vorgaben in einem hochregulierten Umfeld

* Erfahrung in der kontinuierlichen Verbesserung von Arbeitsprozessen

* Hands-On Mentalität

* Wertschätzende, empathische Persönlichkeit mit klarem Kommunikationsstil und Freude an der Arbeit mit Menschen

* Konfliktfähigkeit sowie hohes Maß an Eigenverantwortung und Teamfähigkeit

* Potenzielle Bereitschaft zur Mitgestaltung an einem weiteren Standort in Wien

Motivierte Mitarbeiter:innen gehören entsprechend entlohnt. Für diese wichtige und verantwortungsvolle Position beträgt das Mindestgehalt € 5.598,85 brutto/Monat (Vollzeit, KV chem. Industrie)plus attraktiver jährlicher Leistungsbonus. Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung, welche die Basis für anrechenbare Vordienstzeiten bildet. Überzahlung ist bei entsprechender Erfahrung möglich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bei BioLife! #For a better life!

Arbeitsort:

AUT - Wien - Favoriten (Plasmazentrum)

Jetzt bewerben: https://ams.at/su/ygNCo Das Mindestentgelt für die Stelle als Zentrumsmanager (w/m/d) - BioLife Plasmazentrum Wien Favoriten beträgt 5.598,85 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Shape the future of hygienic pump technology with GEA Hilge. At GEA Hilge, a subsidiary of GEA Tuchenhagen GmbH, you’ll join a global leader in hygienic pumping solutions for the food, beverage, and pharmaceutical industries. As GEA’s international competence center for pump technology, we develop and deliver premium centrifugal and positive displacement pumps that are recognized worldwide for their reliability, efficiency, and uncompromising hygienic standards. We are looking for a Product Manager Hygienic Pumps (m/f/d) who is passionate about driving innovation, shaping product strategies, and bringing market-leading solutions to customers around the globe. Responsibilities / Tasks Your Responsibilities * Define and manage global product strategies, including lifecycle, portfolio development, pricing, and long-term direction. * Drive international product line and application strategies, adapting to regional market needs. * Lead and prioritize development projects in close collaboration with R&D, Sales, Marketing, and Operations. * Plan, coordinate, and execute global product launches that deliver measurable business impact. * Analyze market trends, identify growth opportunities, and monitor competitors to guide innovation. * Foster cross-functional collaboration and a culture of innovation to strengthen product success.   Your Profile / Qualifications Your Profile * Proven Product Management experience, ideally within hygienic pumps, fluid handling, or hygienic process technology. * Strong industry knowledge in food & beverage, dairy, and/or pharmaceutical processing. * Skilled in cross-functional collaboration across Sales, Engineering, Marketing, Production, and Supply Chain. * Independent, structured, and hands-on, with excellent communication and teamwork skills. * Business-fluent in German and English (written and spoken), with high willingness to travel internationally. * Proficient in Microsoft Office and experienced with SAP / SAP CRM. What We Offer At GEA Hilge, you will be part of a dynamic and international team with the opportunity to shape the future of hygienic pump technology. We offer: * A secure, long-term position in a global industry leader. * Permanent employment contract with attractive compensation package * Flexible working hours and a hybrid model (up to 2 remote days/week). * 30 vacation days annually. * Extensive training, learning, and career development opportunities within GEA’s global network. * A collaborative, supportive, and innovation-driven culture. * Access to JobRad – our bike leasing program. Apply now and play a key role in shaping the future of hygienic pump technology. For reasons of readability, no gender-specific differentiation is made in the job advertisement. However, the job advertisement is explicitly aimed at all persons, regardless of gender or lack thereof. Did we spark your interest? Then please click apply above to access our guided application process.

Description de l'entrepriseLe Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3000 chefs d’entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l’immobilier, en passant par l’industrie agroalimentaire ou l’informatique, nos équipes font nos succès.La Stime, DSI du Groupement Mousquetaires, est partenaire des points de vente des différentes enseignes et de ses activités transverses. Elle est le moteur de la transformation informatique du Groupement Mousquetaires.Rejoindre la Stime, c’est contribuer à des projets à fort enjeu et être challengé dans ses missions au sein d’un environnement dynamique.Description du posteContexte :Au sein de la Direction Relations Point de Vente et Client, qui regroupe les équipes en relation directe avec les magasins, vous intégrerez l’équipe Marketing produits en charge de la création et du suivi des offres commercialisées aux magasins.L’équipe Marketing produit est composée de 6 personnes en charge du développement et du suivi des gammes de produits commercialisées auprès des points de ventes du groupement afin de répondre à leurs besoins d’équipement informatique. Nos produits sont les outils de travail au quotidien pour les collaborateurs en points de vente : caisses, terminaux de paiement, ordinateurs et smartphones en sont quelques exemples.En tant qu’Assistant chef de produit, vous intégrerez le pôle Marketing produits et votre mission principale sera d’assister les chefs de produits sur la création d’offre produit et le maintien à jour des offres et outils existants, avec une spécialisation sur le périmètre Encaissement.Missions:Création d’offres produitAnalyse des besoins et usagesRencontres fournisseursMontage de l’offre : matériel, services associés, prixPilotage projet : coordination des équipes transverses, suivi du rétroplanningCréation des supports de formations, commercialisation et communicationSuivi et maintien des outilsMise à jour, analyse et présentation du tableau de bord mensuel marketingMises à jour du site e-commerce, des tarifs, des bases de connaissances commerciales et supportCoordination de présentations internes GroupementConcevoir, créer et mettre en œuvre des supports de communication internes et externes afin d'assister l'équipe sur leur périmètreVous serez accompagné(e) par la cheffe de produit Encaissement qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans votre développement.QualificationsLes qualités indispensables à votre réussite :Intérêt pour les enjeux et l’avenir du retailCapacités analytiques et maitrise d’Excel et PowerpointBon relationnel, curiosité, organisé, esprit de synthèse et force de propositionInformations supplémentairesCôté RH :Intégrer la Stime, c’est aussi profiter de nombreux avantages et d’une vraie qualité de vie au travail !2 jours de télétravail par semaineRestaurant d’entrepriseSalle de sportNotre process de recrutement est simple et efficace : il se résume à un entretien RH, suivi d'un entretien opérationnel avec la responsable du département et la tutrice.Le poste est à pourvoir pour la rentrée Septembre 2026 sur notre site de Châtillon (92).  Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e).

Description de l'entrepriseLe Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3000 chefs d’entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l’immobilier, en passant par l’industrie agroalimentaire ou l’informatique, nos équipes font nos succès.La Stime, DSI du Groupement Mousquetaires, est partenaire des points de vente des différentes enseignes et de ses activités transverses. Elle est le moteur de la transformation informatique du Groupement Mousquetaires.Rejoindre la Stime, c’est contribuer à des projets à fort enjeu et être challengé dans ses tâches au sein d’un environnement dynamique.Description du posteContexte :Au sein de la Direction Relations Point de Vente et Client, qui regroupe les équipes en relation directe avec les magasins, vous intégrerez l’équipe Marketing produits en charge de la création et du suivi des offres commercialisées aux magasins.L’équipe Marketing produit est composée de 6 personnes en charge du développement et du suivi des gammes de produits commercialisées auprès des points de ventes du groupement afin de répondre à leurs besoins d’équipement informatique. Nos produits sont les outils de travail au quotidien pour les collaborateurs en points de vente : caisses, terminaux de paiement, ordinateurs et smartphones en sont quelques exemples.En tant qu’Assistant chef de produit, vous intégrerez le pôle Marketing produits et votre tâche principale sera d’assister les chefs de produits sur la création d’offre produit et le maintien à jour des offres et outils existants, avec une spécialisation sur le périmètre Encaissement.tâches:Création d’offres produitAnalyse des besoins et usagesRencontres fournisseursMontage de l’offre : matériel, services associés, prixPilotage projet : coordination des équipes transverses, suivi du rétroplanningCréation des supports de formations, commercialisation et communicationSuivi et maintien des outilsMise à jour, analyse et présentation du tableau de bord mensuel marketingMises à jour du site e-commerce, des tarifs, des bases de connaissances commerciales et supportCoordination de présentations internes GroupementConcevoir, créer et mettre en œuvre des supports de communication internes et externes afin d'assister l'équipe sur leur périmètreVous serez accompagné(e) par la cheffe de produit Encaissement qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans votre développement.QualificationsLes qualités indispensables à votre réussite :Intérêt pour les enjeux et l’avenir du retailCapacités analytiques et maitrise d’Excel et PowerpointBon relationnel, curiosité, organisé, esprit de synthèse et force de propositionInformations supplémentairesCôté RH :Intégrer la Stime, c’est aussi profiter de nombreux avantages et d’une vraie qualité de vie au travail !2 jours de télétravail par semaineRestaurant d’entrepriseSalle de sportNotre process de recrutement est simple et efficace : il se résume à un entretien RH, suivi d'un entretien opérationnel avec la responsable du département et la tutrice.Le poste est à pourvoir pour la rentrée Septembre 2026 sur notre site de Châtillon (92). Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e).

Being a leading supplier of equipment, tools, services, support and technical solutions for the mining and construction industry requires commitment. At Sandvik Mining and Rock Technology, we aim to develop solutions that provide our customers in every corner of the world with the best overall experience. Come join our exciting world! At our global IT function, we are responsible for IT services across the business area. We provide true ownership and governance of common processes and IT systems, and ensure successful delivery aligned with business needs – always with continuous improvement on top of mind. We are now looking for a Business Intelligence (BI) Development Architect to join our team of talented experts in a fast-paced environment. Welcome to a challenging role with a great opportunity to grow – both personally and professionally! The location for this position is Sandviken. Your mission – delivering great solutions and implementing development guidelines In this position, you’re a vital part of our BI and information function – delivering high-quality and highly performing solutions and implementing development guidelines and principles. You cooperate with solution architects and stakeholders to understand and be able to recommend solutions and meet diverse and complex business requirements. You plan and organize the translation of functional specifications to technical design and resolve complex technical matters, as well as contribute in design and code reviews. Furthermore, you prepare test cases for technical or user acceptance testing, perform them and document results –so that we can continuously improve our ways of working! Your character – an analytical team-player who loves a challenge We’re looking for someone with a relevant university degree or equivalent experience gained from a working career. You have knowledge in the T-SQL database and optimization skills, including stored procedure development and query and index turning, and experience in development of data warehouses and BI solutions, preferably from Microsoft BI Stack. As we act in a global environment you have excellent communication skills in English. It is also advantageous if you have experience from: • Building tabular models using SQL Server Analysis Services (SSAS) • Data modeling and data warehouse concepts • Microsoft Azure Analytics Your personality makes us better! You are a true problem solver and your strong mindset enables you to move forward despite organizational challenges. You have an eye for prioritizing and organizing, and thereby easily plan your work so that you can deliver on time and in a fast-paced environment. To provide your colleagues with guidance and mentoring is something you are passionate about, and at the same time you truly enjoy new experiences – and you’re always open to learn something new! At Sandvik, we believe that diversity of experience, perspective and background will lead to a better environment for our employees, our business and, thereby, our customers. Application Send your application no later than March 25, 2019. Read more about Sandvik and apply at home.sandvik/career, Job ID: R0008129. If you wish to add a cover letter to your application, please make sure to attach the file when uploading your resume. Contact information For further information about this position, please contact: Markus Ritala, recruiting manager, +35 (0)850-482 13 36 Union contacts - Sweden Per Hedman, Unionen +46 (0)26-265 014 Rickard Andreasson, Akademikerföreningen, +46 (0)26-265 183 Anders Svedlund, Ledarna, +46 (0)26-262 341 For more information about the recruitment process, please contact HR Services, +46 (0)26-261 444. Recruitment Specialist Renée Nordström Prior to this recruitment, we have already decided on what advertising channels and marketing campaigns we wish to utilize. In light of this, we respectfully decline any contact with marketing or recruitment agencies regarding additional channels or campaigns. Sandvik is a high-tech and global engineering group offering products and services that enhance customer productivity, profitability and safety. We hold world-leading positions in selected areas – tools and tooling systems for metal cutting; equipment and tools, service and technical solutions for the mining and construction industries; products in advanced stainless steels and special alloys as well as products for industrial heating. In 2018, the Group had approximately 42,000 employees and sales of 100 billion SEK in more than 150 countries within continuing operations.

At CODE (Center of Digital Excellence), a part of Sandvik, we have a clear mission: to design, build and deploy innovative, digital-first solutions that solve important challenges in the world of manufacturing. We are a digital growth venture backed by a resourceful industrial player; starting with a clean slate and no legacy but still hitting the ground running. As we continue our journey, we need mature independent professionals with a genuine passion to impact the life of people and a drive to solve big challenges at massive scale. We want doers. One of the doers we are looking for is a 3D Engineer. Together with a dynamic team, you create solutions tailored to meet the needs of small and medium-sized industrial companies. This is a great chance to join us in the beginning of our journey, with the opportunity to shape the way we work to solve our customers most important challenges. In this position, you are based in our brand-new office at Regeringsgatan, in the heart of Stockholm, and global travel is a natural part of the job. Job Summary In this role, you play a vital part in developing our tech stack by combining your interest for new technology with a passion for solving hard manufacturing problems. You work at the intersection of CAD and CAM to help design tools for streamlining the process of determining the manufacturability of products for subtractive and additive manufacturing. Your responsibilities • Develop, implement and document computational geometry algorithms • Combine geometric reasoning with state-of-the-art machine learning in collaboration with our Data Science organization • Mentor and support junior engineers Your skills and qualifications You have a BSc or higher in Computer Science, Mathematics or Electrical Engineering, or equivalent experience gained from a working career. As our team at Sandvik CODE is truly international, you have great communication skills in English, both verbally and in writing. Other required skills and experiences are: • 2D and 3D vector algebra • Point cloud processing (texturing, mesh creation, etc) • NL, GLPK, IPOPT or equivalent algorithms and related development kits • CGAL, OpenMesh, libigl or equivalent • OpenGL, WebGL • CPU and GPU optimization Bonus skills • Develop shaders and rendering applications • OpenCL and CUDA • Vulkan • C++, C#, Java or equivalent complied programming language • Python or equivalent scripting language At Sandvik, we believe that diversity of experience, perspective and background will lead to a better environment for our employees, our business and, thereby, our customers. Application We have an ongoing selection in this business crucial recruitment. Send your application as soon as possible, and no later than March 13, 2019. Read more about Sandvik and apply at www.sandvik.se/career, Job ID: R0008967. To showcase your work in pdf format, please make sure to attach the file when uploading your resume and cover letter. Contact information For further information about this position, please contact: Therese Rutqvist, recruitment specialist, therese.rutqvist@sandvik.com Union contacts – Sweden Thomas Lilja, Unionen, +46 (0)70 261 04 82 Anna Åkesson, Akademikerföreningen, +46 (0)70 642 83 29 For more information about the recruitment process, please contact HR Services, +46 (0)26 261 444. Prior to this recruitment, we have already decided on what advertising channels and marketing campaigns we wish to utilize. In light of this, we respectfully decline any contact with marketing or recruitment agencies regarding additional channels or campaigns. Sandvik is a high-tech and global engineering group offering products and services that enhance customer productivity, profitability and safety. We hold world-leading positions in selected areas – tools and tooling systems for metal cutting; equipment and tools, service and technical solutions for the mining and construction industries; products in advanced stainless steels and special alloys as well as products for industrial heating. In 2017, the Group had approximately 43,000 employees and sales of 91 billion SEK in more than 150 countries within continuing operations.

The Application Services department within Sandvik IT has a crucial role in ensuring operational stability and development for many of Sandvik's most prioritized applications and platforms. We’re now looking for a Senior System Engineer to support services and our customers in the Windows Application area. Welcome to a dynamic role with a lot of customer interactions and many exciting challenges! What we do? At Sandvik IT Services, we manage the IT needs of our entire global organization by offering technical solutions for hardware and software, architecture, security, system and process development, and we ensure excellent user support. We like working in a changing environment, where our competence and creativity helps us solve complex challenges and making informed decisions on the go. Your mission In this position, you support services such as certificate and Application Operation, where implementing customers’ application into SITS Application Operation Service is the focus area. An important part of this – to ensure successfully managed applications now and in the future – is analyzing and monitoring the performance of the applications, as well as suggesting and implementing improvements to ensure a continuous high quality on our services. You also set up support and operate systems and Windows applications on various infrastructure platforms and in clustered environments for different stakeholders. The location for this position is Sandviken, and you’re required to work flexible hours, including occasional night shifts and weekends when necessary. Your character We’re looking for someone with a background of at least three years’ from working with Windows applications and infrastructure platforms, as well as experience from virtualization and Cloud. Your Windows knowledge should correspond with Microsoft training, and you have knowledge in administrating the Web server (IIS). A basic network understanding, familiarity with Sandvik and experience from technical support are all good to have. Along with this, you need solid knowledge of the Microsoft training and ITIL, and you’re familiar with PowerShell, Citrix, Apache, Tomcat, JBOS and Java. As we’re located in Sweden but operate on the global stage, you need to be fluent in Swedish and English, verbally and in writing. Your personality makes us better! You think ahead – always focusing on delivery – and you’re a dynamic problem solver, technically proficient and always two steps ahead in creating and maintaining good relations with stakeholders and coworkers. Working both within a team and independently comes naturally to you, and your structured and strategic mindset enable you to complete tasks in a timely and orderly manner. You also can seize opportunities for further development, not only for yourself but also of technologies and processes within our business. At Sandvik, we believe that diversity of experience, perspective and background will lead to a better environment for our employees, our business and, thereby, our customers. Application Send your application no later than March 11, 2019. Read more about Sandvik and apply at home.sandvik/career, Job ID: R0004710. If you wish to add a cover letter to your application, please make sure to attach the file when uploading your resume. Contact information For further information about this position, please contact: Marie Wiorek, recruiting manager, +46 (0)8 793 06 21 Union contacts Malena Rackner, Unionen, +46 (0)26 262 748 Anna-Karin Wedin, Akademikerföreningen, +46 (0)26 262 780 Peter Olsson-Andree, Ledarna, +46 (0)26 261 984 For more information about the recruitment process, please contact HR Services, +46 (0)26 261 444. Recruitment Specialist Thomasine Rosenblad Prior to this recruitment, we have already decided on what advertising channels and marketing campaigns we wish to utilize. In light of this, we respectfully decline any contact with marketing or recruitment agencies regarding additional channels or campaigns. Sandvik is a high-tech and global engineering group offering products and services that enhance customer productivity, profitability and safety. We hold world-leading positions in selected areas – tools and tooling systems for metal cutting; equipment and tools, service and technical solutions for the mining and construction industries; products in advanced stainless steels and special alloys as well as products for industrial heating. In 2017, the Group had approximately 43,000 employees and sales of 91 billion SEK in more than 150 countries within continuing operations.