Die RWD Schlatter AG ist eine Gesellschaft des Arbonia Konzerns. Als im Schweizer Markt führende Unternehmung in der Entwicklung, Herstellung und Montage eines breiten Türensortimentes ist der Produktionsstandort in Roggwil TG angesiedelt. Das Spektrum erstreckt sich von Zimmertüren bis hin zu Hochsicherheitstüren, kombiniert mit elektronischen Komponenten. Unsere starke Marktposition basiert auf einem hohen Mass an Kundenorientierung, permanenter Prozessverbesserung und einer grossen Innovationsdynamik. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nach Vereinbarung einen: Kalkulator Verkauf ID im Offertwesen 100% (a) Deine Challenge: Du kalkulierst Offerten, die Hand und Fuss haben Schreibst clevere Offertbeschriebe und Angebotsbeilagen Erfasst Aufträge und Offerten blitzschnell im System Berätst unsere Kunden am Telefon kompetent und sympathisch Bist die starke Unterstützung für unseren Aussen- und Kundendienst Dein Talent zählt: Türen sind für dich mehr als nur Ein- und Ausgänge - du kennst dich im Türenbereich aus Du bringst Erfahrung in Auftragsabwicklung, Kalkulation & Kostenrechnung mit Deutsch? Beherrschst du top in Wort und Schrift MS-Office? Kein Problem für dich Du arbeitest selbständig, packst an und übernimmst Verantwortung Eine gute Wahl: Modern eingerichteter Arbeitsplatz in einem aufgestellten, familiären Team Gratisparkplätze und weitere attraktive Benefits Zentral gelegener Arbeitsplatz mit direktem öV-Anschluss Eigene Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Leistungen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt - wir freuen uns, dich kennenzulernen! Deine Herkunft, dein Alter und dein Geschlecht sind unwichtig. Wir freuen uns auf alle, die Teil der RWD Family werden wollen. Wenn du als engagierte, zukunfts- und lösungsorientierte Persönlichkeit eine neue Herausforderung suchst, dann bietet sich dir hier die ideale Chance einer interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe. Der Arbeitsort ist in Roggwil TG oder Dietikon ZH.   Wir freuen uns jetzt schon auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto, welche du uns bitte online (https://jobs.rwdschlatter.ch/) sendest.

Ihre Hauptaufgaben: Vertrieb des gesamten Media-Portfolios im Bereich TV, Print, Social Media Akquise von potentiellen Neukunden Erarbeitung von Kommunikationslösungen für unsere Kunden Vereinbarung von Kundenterminen für die Verkaufsabteilung Ausbau des Netzwerks mit werbetreibenden Unternehmen und Mediaagenturen Kalkulation von Angeboten Dokumentation der eigenen Vertriebsaktivitäten Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung Erste Erfahrungen im Verkauf  von Media-Angeboten oder als Quereinsteiger/in mit Kundenorientierung Sicherer Umgang mit MS Office zur Erstellung von Angeboten und Präsentationen Affinität zu Marketingkampagnen Leidenschaft für Vertrieb Sympathische Kommunikationsstärke Teamfähigkeit und Organisationstalent Zielorientierte Arbeitsweise Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vertriebsmarketing, Vertrieb, Marketing, Werbung, Verkauf

TELESALES SPECIALIST (M/W/D) Telesales Specialist (m/w/d) Unbefristetes, krisensicheres Arbeitsverhältnis Gehalt: 42.900-50.300 // 35h-Woche KONE bewegt die Welt und wir bei KDB Automatiktüren GmbH bewegen Türen und Tore. Wusstest Du, dass…KONE weltweit über 1 Milliarde Menschen täglich bewegt? Als Teil dieses internationalen Netzwerks sorgt unsere Tochterfirma KDB Automatiktüren GmbH dafür, dass Türen und Tore zuverlässig funktionieren – und du kannst dabei eine Schlüsselrolle übernehmen! Bei uns arbeitest du in einem Team, das dich unterstützt, deine Ideen schätzt und gemeinsam Erfolge feiert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Telesales Specialist (m/w/d) für Tür- und Toranlagen in Hannover! Du bist bei uns richtig, wenn dir folgende Dinge genauso wichtig sind wie uns: * Entgelt: Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub * Einarbeitung: persönlich und fundiert durch erfahrene KollegInnen * Schulungsangebot: vielseitig in unserer eigenen KONE Academy * Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Gegenseitige Unterstützung, Teammeetings und ein Kaffee mit KollegInnen gehören für uns dazu * Weitere Benefits: z.B. kostenfreie Lebens- und Unfallversicherung, Familienservice, Einkaufsvergünstigungen uvm. Deine Aufgaben bei uns: kein Tag ist gleich * Du überzeugst Interessenten im telefonischen Vertrieb von Dienstleistungsverträgen und gewinnst neue Kunden. * Dabei pflegst und aktualisierst du Kundendaten in Salesforce und SAP. * Angebote erstellst du selbstständig und verfolgst sie bis zum erfolgreichen Abschluss. * Vertragsverhandlungen führst du im Rahmen unserer Vertriebsstrategie. * Individuelle Lösungen entwickelst du, um die Bedürfnisse unserer Kunden optimal zu erfüllen. * Kennzahlen hast du stets im Blick und arbeitest zielorientiert. * Preisanpassungen sowie vertriebsrelevante Kundenanfragen bearbeitest du zuverlässig. * Für reibungslose Abläufe übernimmst du das Schnittstellenmanagement mit internen Abteilungen. Das bringst Du mit: Spaß am Verkaufen und an Zahlen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung * Erste Erfahrung im Vertrieb oder Telesales wünschenswert * Sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen, idealerweise Kenntnisse in Salesforce und SAP * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse * Spaß an Kommunikation, Zahlen und am Verkaufen * Du erfüllst nicht alle oben genannten Anforderungen? Macht nichts – zeig‘ uns gerne, wo genau DEINE Talente und Interessen liegen! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Du suchst eine interessante, abwechslungsreiche und gut bezahlte Stelle mit Zukunft? Drück‘ hierzu einfach den Aufzugsknopf in Deine berufliche Zukunft und wir sorgen dafür, dass Du nicht stecken bleibst. #GREATPLACETOWORK #JOINOURFLOW #CARE #CUSTOMER #COLLABORATION #COURAGE Bei Fragen stehen wir Dir im Vorfeld gerne per E-Mail zur Verfügung: jobs.germany@kone.com. *Bewerbungen per E-Mail oder Post bearbeiten wir aus Datenschutzgründen jedoch leider nicht. KONE GmbH Aufzüge, Rolltreppen und Automatiktüren Frau Aileen Koenig Vahrenwalder Str. 317 30179 Hannover Wir bei KONE konzentrieren uns auf die Schaffung einer innovativen und partnerschaftlichen Arbeitskultur, in der wir den Beitrag jedes einzelnen wertschätzen. Die Mitarbeiterbindung ist für uns ein Schwerpunktbereich und wir ermutigen unsere Mitarbeiter, sich einzubringen sowie Informationen und Ideen auszutauschen. Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Kultur und der täglichen Arbeit. Wir befolgen ethische Geschäftspraktiken und haben es uns zum Ziel gesetzt, eine Kultur des Miteinander aufzubauen, in der Kollegen einander vertrauen und sich respektieren und in der gute Leistung anerkannt wird. Als Unternehmen, das einen großartigen Arbeitsplatz bietet, sind wir darauf stolz, eine Vielzahl von Erfahrungen und Möglichkeiten anzubieten, mit deren Hilfe Sie Ihre beruflichen und persönlichen Ziele erreichen und ein gesundes, ausgeglichenes Leben genießen können. Weitere Informationen finden Sie unter www.kone.com/careers [https://emea01.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.kone.com%2Fcareers&data=02%7C01%7C%7C196fba7696d14cb6e18c08d5fed3bd46%7C2bb82c642eb143f78862fdc1d2333b50%7C0%7C0%7C636695107710197112&sdata=mHjxju%2F%2F0Yjd1a9Qo2DoRF7lJdKQrHqujJmglVjPX9w%3D&reserved=0] Jetzt bewerben [https://kone.wd3.myworkdayjobs.com/Careers/job/Hannover/Telesales-Specialist--m-w-d-_R0655412/apply]

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Ihre Aufgaben   - Fachliche Führung, Motivation und Coaching der digitalen Vertriebsteams in ganz Sachsen-Anhalt - Verantwortung für die Umsatzentwicklung und Weiterentwicklung digitaler Verkaufsprodukte - Steuerung digitaler Projekte – von der Idee bis zum Abschluss inkl. interner und externer Präsentation - Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien auf Basis von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen - Auswahl, Steuerung und Controlling externer Dienstleister sowie Verantwortung für digitale Vermarktungserlöse   Ihr Profil   - Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL oder vergleichbar - Mindestens drei Jahre Erfahrung im digitalen Vertrieb, idealerweise in Medien- oder Tech-Umfeld - Führungserfahrung und fundierte Kenntnisse in digitaler Produktvermarktung und strategischem Sales - Starke analytische, kommunikative und verhandlungssichere Fähigkeiten - Technologisches Verständnis im Bereich KI, digitaler Tools & Plattformen sowie Begeisterung für Innovation     Wir bieten   - Zentral gelegenes Büro mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr - Zuschuss zum Deutschlandticket und marego-Jobticket - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance - Individuelle Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - hauseigene Kantine, Corporate Benefits und betriebliches Gesundheitsmanagement  - Ein wertschätzendes Umfeld mit engagierten Kolleginnen und Kollegen, in dem Arbeiten Spaß macht   Sollten Sie auf der Suche nach einer eigenverantwortlichen Tätigkeit sein und unser bestehendes Team durch frische Impulse bereichern wollen, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Ihre Ansprechpartnerin für dieses Stellenangebot ist Mareike-Susann Schaller.  Wir sind ein internationaler Arbeitgeber und Chancengleichheit ist uns wichtig. Deshalb heißen wir jeden in seiner Einzigartigkeit unabhängig von z.B. Religion, Geschlecht, Hautfarbe, Behinderung in unserem Hause willkommen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Technisches Verständnis, Digital-Marketing, Vertrieb

Du verkaufst NICHT IRGENDWAS – du verkaufst SICHTBARKEIT! SENIOR SALES DIGITAL (m/w/d) ⚐ Standort: Goslar ⏱ Ab sofort | Vollzeit | unbefristet DEINE MISSION Wir sind ein Medienunternehmen mit digitalen Werbewelten. Und du? Du bist der/die Macher:in, der/die unsere digitalen Werbeformate mit Begeisterung verkauft – von Display-Werbung über Adressable TV bis hin zum Jobportal, Native Ads und smarten KI-Kampagnen. Kurz gesagt: Du bringst unsere Businesskunden dorthin, wo ihre Zielgruppe ist. WAS DU BEI UNS MACHST • Du berätst Unternehmen strategisch rund um digitale Werbung • Du entwickelst kreative, maßgeschneiderte Angebote • Du führst Gespräche auf Augenhöhe – und machst am Ende den Deal • Du arbeitest eng mit Content-Produktion und Business Development zusammen • Du erkennst Trends, nutzt Chancen und baust deinen Kundenstamm weiter aus WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST • Erfahrung im digitalen Medienvertrieb (gern mit Agentur- oder Media-Background) • Gespür für gute Werbung & digitales Marketing • Kommunikationsstärke, Verhandlungsfreude und echte Abschluss-Power • Struktur, Eigenverantwortung und Lust, etwas zu bewegen • CRM-Tools sind dir nicht fremd – und Zahlen schrecken dich nicht ab WAS DU BEKOMMST • Viel Gestaltungsfreiraum in einem Marken-Medienunternehmen • Ein wachsendes digitales Portfolio • Faires Fixgehalt + attraktive Provisionen • Flexibles Arbeiten • Persönliche Weiterentwicklung statt Stillstand BEREIT, RICHTIG DURCHZUSTARTEN? Ansprechpartner: Lars Grollmisch | 05321 333-301 NOCH UNSICHER, OB’S PASST? Dann lass uns einfach locker sprechen. Vielleicht ist genau das hier dein nächster großer Schritt! bewerbung.goslarsche.de (https://bewerbung.goslarsche.de/) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Content-Recommendation-Systeme, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Onlinemarketing, Social-Media-Kommunikation, Kundenberatung, -betreuung

Weitere Berufsbezeichnung: Manager/in E-Commerce Sales & Merchandising (m/w/d); Leiter/in Online-Vertrieb (m/w/d) Stellenbeschreibung: Wir sind… die carpediem Personalberatung GmbH und mit mehreren hundert Mitarbeitern (m/w/d) DER bayrische Personaldienstleister. Mit Herz und Leidenschaft befriedigen wir an vier Standorten in Bayern Ihre Bedürfnisse im Bereich des Personalmanagements. Mit über 100-jähriger Erfahrung im Management bedienen wir sämtliche Branchen, u.a. Automotive, Maschinenbau, IT, Gesundheits- und Sozialwesen. Abteilungsleiter E-Commerce Sales & Sortimentsplanung (m/w/d) Mode Zwischen Excelsheets und aktuellen Trendanalysen, zwischen Forecasts und Online-Verkaufszahlen. Als Abteilungsleiter E-Commerce Sales & Sortimentsplanung (m/w/d) Mode übernimmst du die strategische und operative Verantwortung für die Sortiments- und Verkaufsplanung im Modebereich. Du sorgst dafür, dass Zahlen, Trends und Kundenbedürfnisse zusammenfinden – und trägst so direkt zum wirtschaftlichen Erfolg deines Verantwortungsbereichs bei. Mit deinem Gespür für Mode, Kennzahlen und Teamführung steuerst du gemeinsam mit deinem Team alle relevanten Prozesse – von der Absatzplanung über E-Commerce bis hin zur Performance-Optimierung. Deine Aufgaben: - Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien für den Online-Bereich und weitere Vertriebskanäle - Verantwortung für die Erreichung der wirtschaftlichen Zielgrößen des Mode-Sortiments durch präzise Planung und aktive Steuerung der Sales-Tools - Analyse von Verkaufszahlen, Lagerbeständen und KPIs, Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung von Umsatz und Marge - Erstellung qualitativ hochwertiger Forecasts und Sicherstellung einer datenbasierten Entscheidungsgrundlage - Disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung des Merchandise & Sales Planning Teams (ca. 15 Mitarbeitende) - Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Marketing, Creative Teams und Online-Management - Regelmäßige Berichterstattung und strategische Abstimmung mit der Geschäftsführung Dein Profil: - Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich E-Commerce, Sales Planning, Merchandising oder Category Management – im Bereich Mode- oder Lifestyle-Umfeld - Erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Rolle - Hohe Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen und sicherer Umgang mit Excel sowie Planungs- und Reportingtools - Freude an KPIs, Forecasts und Performanceanalysen - Sicheres Auftreten, kommunikative Stärke und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit - Begeisterung für Mode, Trends und Online-Handel Warum wir: - Verantwortungsvolle Führungsrolle mit strategischem Gestaltungsspielraum - Schnittstelle zwischen Business, Produkt und E-Commerce - Direkte Zusammenarbeit mit dem Top-Management - Dynamisches Umfeld mit kreativem Team und kurzen Entscheidungswegen Wenn Sie eine Leidenschaft für Zahlen und Trends mitbringen und Freude daran haben, ein Team erfolgreich zu führen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. federmann@carpediem-online.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Controlling, Kundenberatung, -betreuung, E-Commerce, E-Business

SIE SUCHEN EINEN JOB & WIR SUCHEN SIE DO WHAT YOU LOVE - als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten Teams mit vielfältigen Persönlichkeiten, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Sie bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringen oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchten, bei NEW YORKER haben Sie die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen, denn Sie allein bestimmen Ihren Weg. Wir lieben was wir tun, Sie auch?  DAS IST IHR AUFGABENBEREICH Sie brennen für Innovation und digitale Transformation - wir auch! Unsere IT-Teams wirken aktiv bei der Geschäftsprozessgestaltung und in konzernweiten Projekten mit. Wir lassen IT nicht machen, wir machen IT selbst. Seien Sie dabei und werden Sie mit Ihrem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und seien Sie verantwortlich für: Fachliche und disziplinarische Führung sowie strategische Weiterentwicklung der Abteilung IT Business Consulting Support Processes mit dem Schwerpunkt HR für unser Headquarter in Braunschweig Zuständig für die Beratung der oben genannten Unternehmensbereiche sowie Harmonisierung und Standardisierung von IT-gestützten Geschäftsprozessen und Systemen Eigenverantwortliches Leiten, Steuern und Durchführen von fachbereichsübergreifenden Projekten inklusive Sicherstellen von einheitlichen Projektmethoden und -standards Beständiges Innovationsmanagement inklusive Planung und Implementierung unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit Sicherstellung der IT-Sicherheit in Bezug auf die Geschäftsprozesse und Entwicklung von Sicherheitsrichtlinien und Notfallplänen Identifikation von Bedürfnissen und Anforderungen der Geschäftsführung sowie Stakeholder Kommunikation  Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen für das Management unter Einhaltung der Unternehmensstandards  DAS BRINGEN SIE MIT Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Tiefgehendes Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe sowie einschlägige Kenntnisse im Business Process Management mit Schwerpunkt HR Kenntnisse über Geschäftsprozesse im HR Bereich Berufserfahrung im ERP-Umfeld (Microsoft) und in der Implementierung komplexer IT-Projekte Unternehmerische und konzeptionelle Denkweise, starke Führungsqualitäten und die Fähigkeit, das Team zu motivieren und weiterzuentwickeln Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität   Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem - wir gehen den Weg gemeinsam als Team! DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter - mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat. Benefits. o 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen o Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten o Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig Fairness. o Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance o Attraktive Vergütung & umfassende Sozialleistungen o 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Sicherheit & Perspektive. o Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen o Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert Miteinander. o Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start o Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg o Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl Standort & Zukunft. o Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten o Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht SIE HABEN LUST AUF EINE NEUE HERAUSFORDERUNG Dann bewerben Sie sich und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams bei NEW YORKER! NEW YORKER Information Services International GmbH Ansprechpartner: Frederike Meiners | Recruiting Specialist P +49 531 2135 9257 www.newyorker.de/Jobs *Ihr Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen - Hauptsache, Sie passen zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.

SIE SUCHEN EINEN JOB & WIR SUCHEN SIE DO WHAT YOU LOVE - als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten Teams mit vielfältigen Persönlichkeiten, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Sie bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringen oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchten, bei NEW YORKER haben Sie die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen, denn Sie allein bestimmen Ihren Weg. Wir lieben was wir tun, Sie auch?  DAS IST IHR AUFGABENBEREICH Sie brennen für Innovation und digitale Transformation - wir auch! Unsere IT-Teams wirken aktiv bei der Geschäftsprozessgestaltung und in konzernweiten Projekten mit. Wir lassen IT nicht machen, wir machen IT selbst. Seien Sie dabei und werden Sie mit Ihrem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und seien Sie verantwortlich für: Fachliche und disziplinarische Führung sowie strategische Weiterentwicklung der Abteilung IT Business Consulting Support Processes mit den Schwerpunkten Finance für unser Headquarter in Braunschweig Zuständig für die Beratung des oben genannten Unternehmensbereiches sowie Harmonisierung und Standardisierung von IT-gestützten Geschäftsprozessen und Systemen Eigenverantwortliches Leiten, Steuern und Durchführen von fachbereichsübergreifenden Finance-Projekten inklusive Sicherstellen von einheitlichen Projektmethoden und -standards Beständiges Innovationsmanagement inklusive Planung und Implementierung unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit Sicherstellung der IT-Sicherheit in Bezug auf die Geschäftsprozesse und Entwicklung von Sicherheitsrichtlinien und Notfallplänen Identifikation von Bedürfnissen und Anforderungen der Geschäftsführung sowie Stakeholder Kommunikation  Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen für das Management unter Einhaltung der Unternehmensstandards  DAS BRINGEN SIE MIT Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Tiefgehendes Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe sowie einschlägige Kenntnisse im Business Process Management mit Schwerpunkt Finance (Rechnungswesen, Treasury, Steuern, Controlling) Kenntnisse über Geschäftsprozesse im Finance Bereich Berufserfahrung im ERP-Umfeld (Microsoft) und in der Implementierung komplexer IT-Projekte Unternehmerische und konzeptionelle Denkweise, starke Führungsqualitäten und die Fähigkeit, das Team zu motivieren und weiterzuentwickeln Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität   Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem - wir gehen den Weg gemeinsam als Team! DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter - mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat. Benefits. o 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen o Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten o Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig Fairness. o Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance o Attraktive Vergütung & umfassende Sozialleistungen o 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Sicherheit & Perspektive. o Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen o Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert Miteinander. o Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start o Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg o Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl Standort & Zukunft. o Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten o Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht SIE HABEN LUST AUF EINE NEUE HERAUSFORDERUNG Dann bewerben Sie sich und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams bei NEW YORKER! NEW YORKER Information Services International GmbH Ansprechpartner: Frederike Meiners | Recruiting Specialist P +49 531 2135 9257 www.newyorker.de/Jobs *Ihr Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen - Hauptsache, Sie passen zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.

Als Akquisiteur für Immobilien bei Ihr Immobilienprofi GmbH arbeitest Du in einem starken Team herausragender Persönlichkeiten. Deine Aufgaben übst Du eigenverantwortlich in Teilzeit oder Vollzeit aus! Dein Schwerpunkt wird die eigenständige Recherche nach geeigneten Immobilien, die wir für die Vermarktung gewinnen könnten. Arbeitsumfeld - Festgehalt + Provision - mind. 20 Std./Woche - Flexible Arbeitszeitgestaltung möglich - Verkaufsausbildung im Wert von 15’000 Euro - Viel Eigenverantwortung - Helles, offenes Büro mit modernen Arbeitsplätzen - Hilfsbereites und hoch motiviertes Arbeitsumfeld - Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien Tätigkeiten - Du recherchierst in den dir zugeteilten Regionen eigenständig nach geeigneten Immobilien, die wir für die Vermarktung gewinnen könnten - Du qualifizierst diese Immobilienbesitzer telefonisch für den weiteren Vertriebsprozess vor und baust eine Beziehung zu ihnen auf - Du bearbeitest digital generierte Kundenanfragen professionell und effizient ab und legst den Immobilienmaklern Termine vor Ort - Du nimmst mit potenziellen Partnerfirmen kontakt auf und gewinnst diese für Kooperationen Voraussetzungen - Berufserfahrung im Vertrieb - Quereinsteiger mit Vertriebstalent sind willkommen! - Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten - Flexible, strukturierte, selbstorganisierte und zielorientierte Arbeitsweise - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift