Sib impjieg
Sib l-impjieg li jgħodd għalik mill-eluf ta’ opportunitajiet disponibbli fl-Ewropa kollha. Ir-riżultati tat-tfittxija huma pprovduti EURES - mill-Portal Ewropew dwar il-Mobilità fix-Xogħol.
Innledning
Vi søker sykepleiere, helsefagarbeidere og pleieassister til ferievikariater sommeren 2026.
Våre avdelinger:
- 3B ,består av 24 somatiske langtidsplasser og 5 korttidsplasser fordelt på 2 grupper
- 2A består av 29 somatiske langtidsplasser fordelt på 3 grupper
- 2CDE, består av 30 langtidsplasser tilrettelagt for personer med demens fordelt på 3 grupper
Du får grundig opplæring av en erfaren medarbeider og en tydelig oversikt over arbeidsoppgaver og forventninger.
Vi jobber som et team, og hjelper hverandre. Det vil alltid være en erfaren kollega tilstede som kan gi råd, støtte og veiledning.
Arbeidsoppgaver tilpasses erfaring og kompetanse.
Vi har stillinger;
- i varierende stillingsbrøker.
- med turnus dag-kveld eller natt.
- arbeid hver 3. helg - hver 2. helg i perioden om ønskelig
VI trenger deg som kan jobbe hele eller deler av sommerferien, i perioden 1.juni til 30.august 2026.
Vi ber om at det også oppgis i søknaden hvilke uker eller periode du kan jobbe og hvilken avdeling/avdelinger du ønsker å jobbe på.
Aktuelle søkere blir kontaktet og det ansettes fortløpende.
Arbeidsoppgaver
- Stillingene innebærer arbeid på gruppe
- Stell og pleie av pasientene
- Tilberede og servere mat til pasientene
- Tilstedeværelse i fellesarealene, delta på aktiviteter sammen med beboerne
- Forefallende arbeid i avdelingen
- Opptrening av pasienter under veiledning
- Dokumentasjon
For sykepleiere:
- Ansvar for gruppens sykepleiefaglige oppfølging
- Ansvar for sykepleiefaglige oppgaver som pasientoppfølging, medikamenthåndtering, blodprøvetaking, legevisitt, samtaler med pårørende med mer
- Ansvarsvakter på dag/kveld/natt - på disse vaktene vil du gå på topp av grunnbemanning.
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som sykepleier
- Norsk autorisasjon som helsefagarbeider
- Ufaglærte vil også bli vurdert, gjerne med erfaring fra sykehjemsdrift
- Søker må være over 18 år
- Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig
Den som tilsettes må før tiltredelse levere politiattest, som ikke er eldre enn 3 måneder
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Personlige egenskaper
- Serviceinnstilt og selvstendig.
- Evne til å bidra til et trygt og hyggelig miljø på avdelingen
- Ryddig, strukturert og systematisk
- Gode samarbeids- og kommunikasjonsevne
- Kunne ta ansvar og være faglig trygg
- Være fleksibel og ha en positiv innstilling
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr
- Lønn etter gjeldende tariff
- Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.
- Vi ber om at attester og vitnemål lastes opp som vedlegg til søknaden.
- Minst to referanser må oppgis
- Gode forsikrings- og pensjonsordninger
Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.
Praktisk informasjon om søkerprosessen
Du søker på stillingen via rekrutteringsportalen vår. Her finner du viktig informasjon om hvordan du søker på stilling hos oss.
Vi vurderer søknaden din på bakgrunn av den informasjonen du har sendt oss når søknadsfristen har passert. Det er derfor viktig at du i søknaden din viser hvordan kompetansen din fyller de kvalifikasjonskrav som er beskrevet i annonsen.
Vitnemål og attester lastes opp som vedlegg til søknaden. Originale/bekreftet kopier av attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju.
Minst to referanser skal oppgis.
Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova § 25.
Velkommen som søker!
Link til søknadsskjema: Søk her
Om arbeidsgiveren:
Nes kommune i Akershus fylke har en visjon om ”det gode liv der elvene møtes”. Innbyggerne settes i sentrum gjennom medarbeidere som oppviser god service, utviklingsvilje og stort engasjement. Kommunen har straks 25.000 innbyggere og gode lokalmiljøer, rike frilufts- og kulturtilbud. I kommunen finnes et aktivt fiske og båtliv på Glomma og Vorma - elvene som møtes nord for kommunesentrumet Årnes. Rådhuset ligger nær Årnes stasjon på Kongsvingerbanen, 50 minutter fra Oslo S og ca. 25 minutter med bil fra Gardermoen.Folldal bo- og servicesenter flyttet i februar 2025 inn på et helt nytt sykehjem. Vi har satset på velferdsteknologi og innovative løsninger. Vi har fått en ny og moderne institusjon, med et flott institusjonskjøkken og medisinrom. Pasientrommene er store og fine.
I hjemmetjenesten har vi brukere som enten bor i tilknytning til FBSS eller i egen bolig rundt om i kommunen. Tjenestene tilpasses den enkeltes behov, og vi jobber aktivt med å ta i bruk teknologi og nye arbeidsformer for å sikre god omsorg og effektiv ressursbruk.
Miljø og oppfølgingstjenesten (MOT) i Folldal tilbyr omsorgstjenester til brukere med behov for heldøgns omsorg og avlastning. Vi flyttet inn i nye lokaler mai-2017, og enheten er stadig i utvikling.
Vi søker
Vi søker fleksible medarbeidere. Vi har ledige stillinger på mot, hjemmebaserte tjenester og på institusjon. Endringsvilje, kreativitet og nysgjerrighet på nye løsninger er egenskaper vi ønsker å tilføre vår organisasjon. De som ansettes må beherske norsk skriftlig og muntlig. Det kreves politiattest ikke eldre enn 3 mnd.
Stillingsstørrelse mellom ca 15-20%, fast ansettelse.
Stillingene innebærer
-Pleie og omsorgsoppgaver
-Dokumentasjon
-Tverrfaglig samarbeid
-Årsturnus og tredelt turnus med for tiden arbeid 3. eller 4. hver helg i institusjon/hjemmetjenesten
-Tredelt turnus på mot med arbeid for tiden hver 4. helg
Krav til kompetanse
-Sykepleiere
-Fagarbeider eller studenter innen helse-og sosialfaglig utdanning, assistenter kan også vurderes.
-Relevant erfaring er ønskelig
Personlige egenskaper
-Tjenesten vektlegger god etisk praksis, både i arbeid med brukere og i samarbeid med kollegaer
-Faglig dyktighet og fleksibilitet i forhold til oppgaver
-Like å arbeide i team, men allikevel har evne til å arbeide selvstendig og til å ta ansvar for egne vurderinger
-Har motivasjon og evne til å tilegne seg nye kunnskaper og ønske om å utvikle gode tjenester
Krav til språkkunnskaper
Søkere må beherske norsk både muntlig og skriftlig. Det stilles krav om minimum norskprøve på B1-nivå for minioritetsspråklige søkere. Dette kravet kan fravikes dersom søker kan dokumentere god norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne.
Vi tilbyr
En arbeidsgiver som vil strekke seg langt for å rekruttere og beholde kvalifiserte arbeidstakere
- Store muligheter for faglig og personlig utvikling
- Gode arbeidsforhold, hyggelige kollegaer
- En arbeidsplass som har fokus på "frisknærvær"
- Lønn etter avtale
- Tariffestede pensjons- og forsikringsordninger
Folldal kommune er opptatt av mangfold og ønsker å være en inkluderende arbeidsplass som gjenspeiler befolkningen. Vi har behov for medarbeidere med ulike bakgrunner, erfaringer, kompetanser og perspektiver for å løse våre samfunnsoppdrag.
Søknad sendes
Folldal kommune bruker elektronisk søknadsprosess. Søknader sendes via vårt elektroniske søknadssystem.
Tilsettinger skjer på de vilkår som går fram av lover, reglement og tariffavtaler. Avlønning etter sentral Hovedtariffavtale ut fra kvalifikasjoner og ansiennitet.
Offentlig søkerliste
Alle henvendelser behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlig søkerliste må grunngi dette særskilt i et eget felt i søknaden. I henhold til ny offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten, jmf. offentleglova § 25, annet ledd.
Se flere ledige stillinger i Folldal kommune:
Folldal kommune - Våre ledige stillinger
Link til søknadsskjema: Søk her
Om arbeidsgiveren:
Folldal - Fjellbygda for alle Folldal er nasjonalparkkommunen med rom for både mennesker og muligheter. Her finner du landets høyestliggende kommunesenter (712,5 moh.), omgitt av Rondane, Snøhetta og et rikt nett av stier, skispor og fjellterreng som inviterer til aktivitet hele året. Vi er et trygt og inkluderende lokalsamfunn med full barnehagedekning, nyere skole og et levende kultur- og idrettsmiljø. Folldal har en stolt gruvetradisjon og et variert næringsliv, der landbruk, turisme, industri og ulike produksjons- og servicebedrifter står sentralt. Som innbygger i Folldal kan du få slettet deler av studielånet hver år. Bli en del av et varmt og oversiktlig samfunn. Velkommen til Folldal!Helge stillinger i pleie og omsorg – Iveland kommune
Vil du ha en jobb der du virkelig gjør en forskjell i hverdagen til andre?
Iveland kommune søker engasjerte medarbeidere til helge stillinger i pleie og omsorg – både ved sykehjem og i hjemmesykepleien. Både faste stillinger og ev. vikariater.
Dette er en fin mulighet for deg som ønsker erfaring, faglig utvikling og en meningsfull jobb ved siden av studier eller annen jobb.
Om stillingene:
Vi har ledige helge stillinger med arbeid for tiden hver 2. eller 3. helg. Det vil også være mulighet for ekstravakter. Arbeidssted er enten sykehjem eller hjemmesykepleien, avhengig av behov og kompetanse.
Tiltredelse etter avtale.
Har du spørsmål om stillingene, ta gjerne kontakt med Monica Verdal, kommunalsjef pleie og omsorg, tlf. 971 75 766.
Vi gleder oss til å høre fra deg!
Her kan du lese mer om kommunen vår: https://www.visbrosjyre.no/Iveland/WebView/
Om arbeidsgiver
Iveland kommune er sertifisert gjennom Likestilt arbeidsliv og ønsker et mangfold av medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner og livserfaring.
Vi ber alle søkere om å legge ved dokumentasjon på utdanning, attester og vitnemål i søknaden. Dokumentasjonen brukes til å bekrefte kvalifikasjoner som fremgår av CV, og ved lønnsfastsettelse.
Opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om fritak fra offentlighet. Dersom fritak ikke kan innvilges, vil søkeren bli varslet (jf. Offentleglova § 25).
Arbeidsoppgaver
Dette får du jobbe med:
- Gi omsorg, trygghet og støtte i hverdagen til våre brukere
- Bidra til en verdig og god omsorgstjeneste
- Praktiske pleieoppgaver og oppfølging av brukere
- Samarbeid med dyktige kollegaer og pårørende
- Dokumentasjon i elektronisk journalsystem
Kvalifikasjoner
Hvem ser vi etter?
- Helsefagarbeidere, eller deg som er under utdanning
- Sykepleierstudenter og vernepleierstudenter
- Deg som er i gang med å kvalifisere deg til fagbrev i helsearbeiderfaget
- Du som har erfaring fra pleie og omsorg (en fordel, men ikke et krav)
Personlige egenskaper
Vi tror du vil trives hos oss hvis du:
- Liker å jobbe med mennesker og har omsorg i bunn
- Tar ansvar og er til å stole på
- Trives i samarbeid med andre, men også jobber selvstendig
- Er fleksibel og løsningsorientert
Vi tilbyr
Vi tilbyr
- Et godt arbeidsmiljø med fokus på trivsel og samarbeid
- Opplæring og tett oppfølging
- Verdifull erfaring innen helse og omsorg
- Lønn etter gjeldende tariff
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
Kontaktinformasjon
Monica Verdal, Kommunalsjef, +4797175766Arbeidssted
Fosstveitlia4724 Iveland
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: IKT AgderReferansenr.: 5125094234
Stillingsprosent: 15%
Fast
Søknadsfrist: 24.05.2026
Om arbeidsgiveren:
En skjult perle i hjertet av Agder.
Bare 40 minutter nord for Kristiansand finner du Iveland, en kommune rik på historie, natur og et levende lokalsamfunn. Med sine over 1380 innbyggere fordelt på tre sjarmerende tettsteder, tilbyr Iveland en unik balanse mellom ro og aktivitet. Her kan du nyte det beste av både by og land – nærhet til storbyen samtidig som du er omgitt av vakker natur og et sterkt fellesskap.
Vi er klare til å ønske deg velkommen med åpne armer!