europass

Sib impjieg

Sib l-impjieg li jgħodd għalik mill-eluf ta’ opportunitajiet disponibbli fl-Ewropa kollha. Ir-riżultati tat-tfittxija huma pprovduti EURES - mill-Portal Ewropew dwar il-Mobilità fix-Xogħol.

Rezultāti
Tiek rādīts(-i) 285589 Rezultāti

Sort by
PHP-Entwickler/Webentwickler (m/w/d) (Fachinformatiker/in - Anwendungsentwicklung)
Modehaus.de GmbH
Germany, Hameln
PHP-ENTWICKLER/ WEBENTWICKLER (W/M/D) Modehaus.de ist ein Partnernetzwerk für stationäre Modehändler, die gemeinsam die Digitalisierung meistern wollen. Als Mitarbeiter von Modehaus.de begleitest du die größten und bekanntesten Modehändler bei diesem Weg. Vor allem betreuen wir als Team die Onlineshops unserer Partner aber entwickeln auch eine Vielzahl an eigenen Tools um eCommerce Probleme immer mit dem Blick stationärer Handel zu lösen. Besonders wichtig ist uns dieser problemlösungsorientierte Ansatz. Dein Aufgabenbereich: • Betreuung, Konzeption und Weiterentwicklung von Onlineshop auf Basis von Magento • Entwicklung von eCommerce Tools für den stationären Modehandel • Optimierung von Datenflüssen zwischen verschiedensten Systemen Dein Profil: • Du solltest Spaß daran haben Probleme mit Code zu lösen • Du solltest Lust haben neues zu lernen und dein Wissen mit den Kollegen zu teilen • Du kennst die Grundlagen einer modernen Programmiersprache Nice-to-Have: • Du hast schonmal mit Magento oder einem vergleichbaren Shopsystem gearbeitet • Du hast Erfahrungen mit PHP (Frameworks) • Du kennst dich mit Frontendtechnologien wie HTML5 und CSS aus • Du hast erste Erfahrungen mit Javascript • Du kennst verschiedene Datenbankstrukturen und fühlst dich wohl mit mySQL Was wir dir bieten können: • ein dynamisches, stark wachsendes Arbeitsumfeld • Weiterentwicklung deiner Skills durch unser Team und spannenden Aufgaben • Moderner Arbeitsplatz in faszinierenden Gebäuden auf der Insel in Hameln • Keine Überstunden Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Softwaretechnik, Software-Engineering, Web-Applikationen (Entwicklung, Programmierung), Programmieren, Programmiersprache PHP
Maschinenbediener (m/w/d) 3-Schicht-System (Maschinen- und Anlagenführer/in (ohne Angabe des Schwerpunkts))
GIS Personallogistik GmbH
Germany, Mönchengladbach
Wir suchen für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Mönchengladbach**,** im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme einen Maschinenbediener (m/w/d) Wir bieten Ihnen - Leistungsgerechte Bezahlung, 18,00 bis 20,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation und Berufserfahrung - Mögliche Entlohnung und Lohnsteigerung nach iGZ Branchenzuschlagstarif (z.B. Chemie, Metall/Elektro, usw.) - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Wochenarbeitszeit: 35 Stunden pro Woche (3-Schicht-System) - Zusatzvergütungen wie Fahrgeld, Verpflegung und Samstagszuschläge - Vergütung von tariflichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz - Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden - Online Lohnabrechnung - Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen - Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme - Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung  - Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater - Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios - Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de (http://www.benefits.gis-personal.de/)   Ihre Aufgaben  - Produktionsarbeiten und Anlagenbedienung - Vorbereitung und Kommissionierung von Fertigungsaufträgen  - Kontrolle und Qualitätsmanagement - Reinigungsarbeiten    Ihr Profil  - Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist nicht zwingend erforderlich, da eine intensive Einarbeitung im oben genannten Aufgabenbereich erfolgt - Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d), Produktionsmitarbeiter (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Metallbauer (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Fachkraft für Metalltechnik mit dem Schwerpunkt Umform- und Drahttechnik (m/w/d), Kabelfertigungsmechaniker (m/w/d), Kabeljungwerker (m/w/d), Fachkraft für Metalltechnik (Fachrichtung Umform- und Drahttechnik) (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich - Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick - Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schichtsystem) - Teamfähigkeit, Flexibilität, selbstständige Arbeitsweise   Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Daniel Burdina gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an d.burdina@gis-personal.de . Kontakt GIS Personallogistik GmbH Daniel Burdina Wilhelm-Zaun-Str. 64 41542 Dormagen T 02133-9790413 F 02133-9790410 E d.burdina@gis-personal.de GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok (http://www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Arbeitsvorbereitung, Kommissionieren Zwingend erforderlich: Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung
PHP Fullstack Entwickler (m/w/d) bei ITmoves GmbH (Fachinformatiker/in - Anwendungsentwicklung)
ITmoves GmbH
Germany, Horst (Holstein)
PHP Fullstack Entwickler (m/w/d) bei ITmoves GmbH Über uns: Die ITmoves GmbH ist eine familiäre, dynamische Firma mit rund 10 Mitarbeitern. Wir entwickeln Automotive Systeme, die sowohl national als auch weltweit im B2B-Sektor eingesetzt werden. Unsere Lösungen unterstützen die Verwaltung, den Verkauf und die Erfassung von Fahrzeugen. Als wachsendes Unternehmen suchen wir nach einem talentierten und motivierten PHP Fullstack Entwickler (m/w/d), der frischen Wind mitbringt und uns bei der Weiterentwicklung unserer Systeme unterstützt. Deine Aufgaben: - Entwicklung und Wartung unserer Laravel-basierten Webanwendungen - Mitarbeit an der Gestaltung und Verbesserung unserer Automotive Systeme - Enge Zusammenarbeit mit dem Team, um innovative Lösungen zu entwickeln - Datenbankverwaltung und -optimierung mit MySQL - Verwaltung von Servern auf Linux-Basis und Nutzung von GitLab für Versionskontrolle - Nutzung von Jira für das Projektmanagement und das Erstellen von Tickets - Kontinuierliches Lernen und Anwenden neuer Technologien Das bringst Du mit: - Fundierte Kenntnisse in PHP und idealerweise Erfahrung mit Laravel - Erfahrung mit relationalen Datenbanken (z.B. MySQL) - Sicherer Umgang mit Linux-basierten Serversystemen - Erfahrung mit Versionskontrollsystemen (GitLab) und Projektmanagement-Tools (Jira) - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Lernbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und Eigeninitiative - Freude an der Arbeit in einem kleinen, engagierten Team - Wünschenswert: Erfahrung mit Frontend-Technologien (z.B. HTML, CSS, JavaScript) - Wohnsitz im Umkreis von max. 50KM von 25358 Horst, Deutschland Was wir bieten: - Flexible Arbeitszeiten - 30 Tage Urlaub im Jahr - Wahl des bevorzugten Arbeitsgeräts (macOS, Windows oder Linux) - Getränke wie Kaffee und Wasser stehen kostenlos zur Verfügung - Kostenlose Parkmöglichkeiten direkt vor dem Büro - Hunde am Arbeitsplatz nach Absprache willkommen - Ein offenes, familiäres Arbeitsklima, in dem Deine Ideen und Anregungen zählen Die Stelle kann in Teilzeit (ab 20 Wochenstunden) besetzt werden, in Rücksprache mit dem Arbeitgeber sind unterschiedliche Teilzeitmodelle vorstellbar. Wir suchen Dich! Bei uns erwartet Dich ein motiviertes Team, das gemeinsam an spannenden Projekten im Automotive-Bereich arbeitet. Wenn Du Freude daran hast, in einem wachsenden Unternehmen frische Ideen einzubringen und die Zukunft unserer Systeme aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Kontakt: Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und Referenzen) und Gehaltsvorstellung per E-Mail an: jobs@itmoves.eu. Wir freuen uns auf Dich! Dein ITmoves GmbH Team Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Web-Applikationen (Entwicklung, Programmierung), Datenbank MySQL, Programmieren, Datenbankadministration, -management, -organisation, Datenbank MariaDB, Netzwerkadministration, -management, -organisation, Betriebssystem Linux, Stylesheet-Sprache CSS, Stylesheet-Sprache SCSS, Versionsverwaltungsprogramm GitLab, Software testen, PHP-Entwicklungsumgebung PhpStorm Erweiterte Kenntnisse: Programmiersprache PHP, Versionsverwaltungsprogramm Git, PHP Framework Laravel
MONTER / MONTERKA INDUSTRIJSKE OPREME
AC GROUP d.o.o.
Germany, NJEMAČKA
Opis poslova: montaža, testiranje i puštanje u pogon industrijske opreme. Uvjeti:
  • znanje njemačkog jezika
  • srednje strukovno obrazovanje
  • iskustvo na istim ili sličnim poslovima
  • vozačka dozvola B kategorije
  • odgovornost i samostalnost u radu
  • rad s visokokvalitetnom tehničkom opremom
  • smještaj i prijevoz osiguran od strane poslodavca
  • rad na terenu (Njemačka)
  • obveza pridržavanja sigurnosnih propisa te propisa vezanih uz zaštitu na radu
Što nudimo:
  • Mogućnost profesionalnog i osobnog razvoja
  • Rad u motivirajućem i dinamičnom okruženju
  • Stabilan i stimulativan posao u uspješnoj tvrtki
Radnici / radnice će raditi kao izaslani radnici / izaslane radnice. Pridružite se timu AC Group i postanite dio uspješnog i dinamičnog okruženja!
 Tilkallingsvikar til Hobøl bo- og behandlingssenter
HOBØL BO- OG BEHANDLINGSSENTER SYKEHJEM
Norway, KNAPSTAD

Om oss

Om oss
Grinitun sykehjem og Hobøl bo- og behandlingssenter er en enhet med felles ledelse, og en del av seksjon Pleie og omsorg i Indre Østfold
kommune. Hobøl bo-og behandlingssenter (HBBS) er et lite og koselig sykehjem som ligger sentralt på Knapstad med kort avstand til buss og tog. HBBS er delt inn i tre poster med til sammen 29 pasienter. Sykehjemmet har en
avdeling med ordinære langtidsplasser og to avdelinger med skjermede/tilrettelagte plasser. Vi har også fine Sansehager.
Sykehjemmet skal være et sted preget av respekt, trygghet og samhold. Pasienter og medarbeidere skal gjennom holdninger, samhandling og organisering oppleve omsorg, verdighet og trivsel. Pasientenes ønsker skal tillegges stor vekt. Vi ønsker et tett og godt samarbeid med pårørende. Vi har fokus på kompetanseheving og mestringsklima.


Er du vår nye tilkallingsvikar?

Vi søker engasjerte og omsorgsfulle tilkallingsvikarer til Hobøl bo- og behandlingssenter. 
Hos oss får du en meningsfull arbeidshverdag der ingen dager er like, og hvor du virkelig utgjør en forskjell for menneskene du møter.

Vi har et variert arbeidsmiljø der du vil få tett kontakt med våre pasienter og være en viktig del av deres hverdag. Du vil bidra til deres trivsel og velvære, samtidig som du får lære av erfarne kolleger som brenner for fagfeltet.

Behovet vil variere, men det vil være alt fra assistenter, helsefagarbeidere, vernepleiere, sykepleiere og studenter innen helsefag.

Har du et stort engasjement for å hjelpe andre, trives med ansvar og utfordringer, og liker varierte arbeidsdager? 
Da kan dette være jobben for deg!


Tilkallingsvikar hos oss

Fra tid til annen har vi behov for tilkallingsvikarer som kan bidra ved kortvarige og uforutsette bemanningsbehov. For å være godt forberedt når behov oppstår, søker vi flere kvalifiserte og fleksible medarbeidere som kan stille opp på kort varsel ved forespørsel. 

Utlysningen vil ligge ute så lenge behovet vedvarer, og ansettelser gjøres fortløpende til behovet er dekket. 

Som tilkallingsvikar hos oss inngår du en midlertidig arbeidsavtale, og kan bli kontaktet på kort varsel ved ledige vakter eller midlertidige behov. Arbeidet innebærer sporadiske, enkeltvise vakter hovedsakelig i forbindelse med uforutsette og kortvarige fravær, som for eksempel akutt sykefravær eller annet uventet fravær. Ordningen egner seg godt for blant annet for studenter, pensjonister, eller deg som ønsker å kombinere arbeid hos oss med annen jobb.

Vurdering av søkere og ansettelse skjer fortløpende på grunnlag av oppgavene som skal løses, og kravene til en forsvarlig bemanning.
Omfang, krav til kompetanse og type stilling, avhenger av oppstått behov på det aktuelle tidspunktet. Dersom det oppstår et akutt behov for vikar, og din søknad er aktuell, vil du kunne bli kontaktet til samtale/intervju for vurdering av blant tilgjengelighet, kompetanse og egnethet. 

Det presiseres at dette ikke er faste stillinger, men tilkallingsvikariater. Faste stillinger og lengre vikariater lyses ut i egne stillingsannonser. Du er også velkommen til å søke på andre utlyste stillinger dersom du finner noe som passer din kompetanse og erfaring.

Ønsker du en fleksibel og variert arbeidshverdag, og kjenner deg igjen i det vi ser etter?

Da ønsker vi å høre fra deg!


Hva gjør vi hos oss? 

Innholdet i stillingen vil variere etter hvilken rolle du har og hvilken kompetanse og erfaring du bringer med deg.
Selv om dette kan være forskjellig fra stilling til stilling, vil eksempler på arbeidsoppgaver være å

  • utføre pleie og omsorg av eldre mennesker
  • delta aktivt i miljøet sammen med pasientene
  • utføre forefallende daglige oppgaver
  • ivareta medisinsk behandling og medikamenthåndtering
  • samarbeide med annet helsepersonell og pårørende
  • sørge for nøyaktig dokumentasjon
     

Andre oppgaver kan tillegges stillingen ved behov. 


En allsidig arbeidshverdag!

Hos oss får du bidra til trygghet, omsorg og livskvalitet for mennesker som trenger støtte i hverdagen. 

Du blir en del av et inkluderende og faglig sterkt miljø, der samarbeid, trivsel og utvikling står i sentrum. Arbeidsdagen er variert, og du møter brukere med ulike behov og diagnoser. Her får du brukt kompetansen din bredt og bygge gode relasjoner i meningsfulle møter.

Har du engasjement, varme og lyst til å gjøre en forskjell? 
Da vil vi gjerne høre fra deg!


Kompetanse og erfaring

Du må

  • gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
  • gode IKT-kunnskaper
     

Utdanning er ikke et krav, og ansettelse skjer etter en helhetlig vurdering av erfaring, kompetanse og egnethet.

Hvilken type stilling, og hvem som eventuelt ansettes, vurderes ut fra hvilke oppgaver som skal løses og kravene som stilles for å dekke aktuelt behov, sett i sammenheng med søkerens kompetanse, erfaring, personlig egnethet og tilgjengelighet. 
Det legges også vekt på å sikre en god sammensetning av arbeidsgruppen.


Er du den vi ser etter?

Vi ønsker at du

  • er positiv, engasjert og tålmodig
  • er selvstendig, fleksibel og ansvarsbevisst
  • har evne til raske omstillinger når situasjonen krever det
  • bidrar til et godt miljø for pasienter, pårørende og kollegaer
  • er trygg og har gode kommunikasjonsferdigheter
  • ser løsninger framfor begrensninge
  • trives med å jobbe med eldre

Personlig egnethet vil bli vektlagt.


Bli en del av vårt team!

Vi ser etter deg som møter både brukere, pårørende og kollegaer med et smil og en genuin vilje til å gjøre en positiv forskjell i hverdagen.

Du trives i et arbeidsmiljø der samarbeid, åpenhet og inkludering står sterkt, og du bidrar selv til å skape gode relasjoner og et støttende fellesskap. Med en fleksibel og selvstendig arbeidsstil håndterer du varierte oppgaver, og du møter endringer med ro, trygghet og profesjonalitet. 

Video: https://youtu.be/bgvaLJOquCs

Hos oss får du 

  • inkluderende læringsmiljø med erfarne kollegaer
  • gode muligheter for personlig og faglig utvikling
  • gode parkeringsmuligheter
  • en av Norges beste pensjonsordninger som varer livet ut, inkludert både uførepensjon og etterlattepensjon
  • gode forsikringer og gunstige lånevilkår gjennom medlemskap i offentlig pensjonskasse
  • lønn etter gjeldende tariffavtale, i henhold til type stilling og kvalifikasjoner
     

Nytilsatte sykepleiere i Indre Østfold kommune får 20 000 kroner i rekrutteringstillegg. 


Til deg som søker

Vedlegg til søknaden

For å kunne behandle søknaden din på best mulig måte, ber vi deg fylle ut fullstendig CV, samt laste opp attester og vitnemål når du søker. Dokumentasjonen på tidligere praksis og erfaring, er viktig for beregning av din ansiennitet og lønnsplassering ved en eventuell ansettelse.

Det stilles krav til at nødvendig dokumentasjon er levert før innplassering og beregning av lønn kan gjennomføres. 

Krav om politiattest

Før du tiltrer i stillingen må du fremvise godkjent politiattest som ikke er eldre enn tre måneder. 

Indre Østfold kommune mener det er viktig med mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke hos oss. 

Offentlig søkerliste

Vær klar over at navnet på søkere kan bli offentliggjort, selv om du som søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Du vil i så fall bli varslet om dette og får anledning til å trekke søknaden din hvis du ønsker det. 
Dersom du har ytret ønske om unntak fra søkerliste, ber vi deg følge med i din innboks for tilbakemelding fra oss. 

Søknad

Det er kun søknader som er sendt inn via denne utlysningen som vil bli vurdert. Søknaden sendes elektronisk via lenken «Søk stillingen» på denne siden.
 

Har du spørsmål om utfylling av elektronisk søknad, kan du kontakte Jobbnorge på telefon 75 54 22 20. 


Om arbeidsgiveren:

Indre Østfold kommune er Norges største jordbrukskommune med 47 900 innbyggere. Våre 3750 dyktige medarbeidere gjør hver dag en stor innsats for å styrke og utvikle tjenestetilbudet for innbyggerne.  

Kommunen består av to byer og flere tettsteder som alle har kort avstand til Oslo, Akershus og resten av Østfold. Vi har et blomstrende idretts- og kulturliv, et næringsliv i utvikling og et sterkt fellesskap med god tradisjon for frivillig innsats.

Vi er en ambisiøs kommune i vekst, med stort behov for flere ressurspersoner med den rette kompetansen og erfaringen. 
 
Bli med på å bygge kommunen vår videre! 
 
Les mer om oss på www.io.kommune.no 
Tilkallingsvikarer til bolig med mulighet for både timer og døgnvakter
VIKEN BO OG OMSORG AS AVD HAGLERØDVEIEN
Norway, VÅLER I ØSTFOLD

Stillingstittel: Tilkallingsvikar – miljøterapeut / miljøarbeider
Arbeidssted: Østfold (Våler / Båstad)
Ansettelsesform: Tilkalling (timer og døgn)
Oppstart: Fortløpende, etter avtale

Hvem vi er

Viken Bo og Omsorg er en privat tilbyder av helse- og omsorgstjenester, med solid fagkompetanse innen helhetlige og individuelt tilpassede behandlings- og oppfølgingstilbud. Vi arbeider med voksne brukere over 18 år som har komplekse utfordringer knyttet til rus, psykisk helse og psykisk utviklingshemming, og tilbyr også særpleie for flyktninger med behov innen somatikk og psykiatri.

Vårt arbeid er forankret i strukturert og målrettet miljøterapi, med mål om å skape trygge rammer, meningsfulle hverdager og opplevelse av mestring for den enkelte. Med over 250 ansatte og avdelinger i Oslo, Akershus, Bergen og Østfold er vi i kontinuerlig utvikling. Hos oss blir du en del av et fellesskap med høy faglighet, varme kolleger og rom for å være menneske – også på jobb.

Om rollen

Arbeidet innebærer miljøterapeutisk oppfølging, bistand i daglige aktiviteter, håndtering av atferdsutfordringer og nødvendig dokumentasjon. Rollen krever fleksibilitet, selvstendighet og evne til raskt å sette seg inn i rutiner og tiltaksplaner.

Fordel med erfaring med utviklingshemming, HOL kap 9, atferd som utfordrer, målrettet miljøarbeid, arbeid med rus og psykiatri og anvendt atferdsanalyse

Hva tilbyr vi?

  • En jobb med tydelig mening og faglig innhold
  • Lønn etter tariff og ansiennitet
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger
  • Systematisk opplæring og tett faglig oppfølging
  • Et inkluderende arbeidsmiljø med høy trivsel
  • Moderne digitale verktøy som støtter arbeidshverdagen

 

Kvalifikasjoner

  • Vi søker både deg med relevant helse- og sosialfaglig utdanning på minimum bachelornivå (vernepleier, sosionom, barnevernspedagog, ergoterapeut..), og deg som er ufaglært med solid og relevant erfaring fra arbeid med tilsvarende målgruppe.
  • Erfaring med utviklingshemming og/eller autismespekterproblematikk
  • Trygghet i møte med atferdsutfordringer
  • Førerkort klasse B
  • Gode norskkunnskaper (B/C grad) og engelsk 
  • Gyldig politiattest

 

Personlige egenskaper

  • Inneha en omstillingsevne til varierende arbeid
  • Bidra til tillit og trygghetsskapende arbeid
  • Evne til å kunne ta og stå for egne beslutninger etter bedriftens retningslinjer
  • Evne til å beherske utfordrende arbeidsoppgaver
  • Personlig egnethet vektlegges

 

Vil du være med å utgjøre en forskjell? Vi vurderer søknader fortløpende!

Om arbeidsgiveren:

null
Vil du være med å gi barn og unge med funksjonsnedsettelse gode opplevelser?
BARNE- OG FAMILIEETATEN HELGE- OG SOMMERAVLASTNING
Norway, OSLO

Bolig- og avlastningsavdelingen (BOA) tilbyr foreldre som har barn og ungdom med funksjonsnedsettelser og autisme, avlastning i helger og på sommeren. 

Vi søker nå etter miljøterapeuter og miljøarbeidere til tiltaket "Innenbysgrupper" i Oslo. Innenbysgruppene består av fire grupper som er operativ èn helg i mnd. Alle gruppene har langturnus, som hos oss betyr at ansatte arbeider fra fredag ettermiddag til søndag ettermiddag.

I juli stenger helgeavlastningen for å tilby foreldre lengre sammenhengende sommeravlastning i 14 dager. Det er en fordel at søkere også kan jobbe i denne sommerperioden.

Helgene og sommeren skal være innholdsrike og by på gode opplevelser og nye utfordringer for brukerne. Mye av aktivitetene foregår utendørs, så du må like å være ute. Aktiviteter i basseng er mye brukt og du må kunne delta aktivt i vannet. Ansatte skal tilrettelegge for mestring/læring, som bidrar til økt selvstendighet for brukere. Det er en fordel om du har kunnskap om bruk av alternativ kommunikasjon (dagsplaner, tegn-til-tale og widgit online) og at du er i stand til å anvende det aktivt i samhandling med barna. 

Arbeidet på helger er organisert med lange vakter, mens sommeren opererer med ordinære vakter. Arbeidet er intensivt og krevende og vi trenger aktive og fokuserte medarbeidere. 

Vi har per nå 4 faste ledige stillinger som miljøterapeut /miljøarbeider avhengig av kompetanse. Stillingsstørrelse er mellom 17% og 18%. Arbeidstiden på helg innebærer enkelte hvilende nattevakter, som i henhold til gjeldende bestemmelser avlønnes i forholdet 1:3. Dette innebærer at avlønningsprosent per stilling er noe lavere enn stillingsprosent. Du vil jobbe intensivt hver 4. helg, noe som på grunn av lange vakter tilsvarer ca. to helger i måneden med ordinær arbeidstid.

Utlysningen vil også gjelde ved oppstått ledighet i tilsvarende stillinger innen 30.11.2026.

Stillingsprosenten på sommertiltaket er på 100%, men turnus tilpasses den enkelte og avtales i forkant av tilsetting. 

Arbeidsbekreftelser og vitnemål skal vedlegges søknaden elektronisk.


Arbeidsoppgaver

  • I samarbeid med avdelingsleder og gruppeleder delta i planleggingen av helgen
  • Bidra til et kreativt og kvalitativt godt innhold gjennom helgene og ukene på sommeren
  • Ivareta stell og oppfølging av brukerne
  • Tilrettelegge og delta i aktiviteter med barna/ungdommene, som basseng og friluftsaktiviteter
  • Ha dialog med foreldre underveis i helgene, og sørge for at deres ønsker tas til etteretning
  • Skriftlig og muntlig rapportering (Gerica)
  • Det må påregnes noe kursvirksomhet utover helgearbeidet og i forkant av sommeren
  • Praktiske oppgaver, som matlaging, rengjøring av inne- og utearaler
  • Miljøterapeut overtar arbeidsoppgavene til gruppeleder ved dennes fravær

Kvalifikasjoner

  • Relevant treårig helse- og sosialfaglig/pedagogisk/idrettsfaglig utdanning på høyskolenivå (avlønnes som 3-årig miljøterapeut)
  • Fagbrev som helsefagarbeider (avlønnes som 1-årig miljøterapeut)
  • Søkere uten fagutdanning kan også komme i betraktning (avlønnes som miljøarbeider)
  • Relevant arbeidserfaring, fortrinnsvis innenfor omsorg for personer med autisme og nedsatt funksjonevne
  • Søkere med erfaring fra bruk av alternativ kommunikasjon, som dagsplanstyring, Widgit online, tegn-til-tale mm. vil bli prioritert
  • Søkere med utdanning fra andre land enn Norge, Sverige og Danmark, må tilfredsstille språkkrav tilsvarende B2-nivå, også kalt Bergenstesten 
    Søkere uten utdanning må minimum beherske norsk på nivå B1 på alle delprøver
    Dokumentasjon på språktest skal vedlegges vitnemål og arbeidsbekreftelser i WebCruiter
  • Meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne
  • Tilfredsstillende politiattest (ikke eldre enn tre mnd.) kreves før ansettelse. Attesten skal ikke vedlegges søknaden 

Det er ønskelig med:

  • Erfaring fra brukere med utfordrende atferd og kjennskap til HOL kap. 9
  • Erfaring fra alternativ kommunikasjon som dagsplanstyring, tegn-til-tale mm.  

Personlige egenskaper

  • Selvstendig og trygg voksenperson som sikter mot løsninger, kontra problemer. Videre må du kunne ta avgjørelser og følge opp instrukser, der det er nødvendig
  • Tydelig og samarbeidsorientert, med evne til å motivere og skape engasjement blant barna og ansatte
  • Tilrettelegge for mestring/læring, som bidrar til økt selvstendighet hos brukerne
  • Evne til å risikovurdere situasjoner og være i forkant 
  • Evne til å strukturere og organisere arbeidet
  • Evne til innlevelse og til å gi omsorg
  • Være en trygg voksenperson, som evner å sette grenser når det er nødvendig
  • Være aktiv og engasjert gjennom en intensiv helg, ha styrke og utholdenhet
  • Personlig egnethet vil bli særlig vektlagt

Vi tilbyr

  • Spennende og utfordrende oppgaver i et godt fagmiljø
  • Opplæring og veiledning
  • Intensivt arbeid hver 4. helg (pga. lange vakter tilsvarer det ca. to helger i måneden med ordinær arbeidstid)
  • Avlønning ihht. Oslo kommunes lønnsregulativ forholdsmessig etter stillingens størrelse og andel hvilende vakt, etter ansiennitet. Tillegg for ubekvem arbeidstid. 

Lønnsplassering innenfor ett av følgende tre lønnsspenn, avhengig av dokumentert utdanning og arbeidserfaring:

3-årig miljøterapeut: lønnstrinn 24-37
1-årig miljøterapeut: lønnstrinn 17-29 
Miljøarbeider: lønnstrinn 14-28

Endelig lønnsplassering fastsettes utelukkende på bakgrunn av innlevert dokumentasjon som viser søkerens formelle kvalifikasjoner og arbeidserfaring. Vitnemål og arbeidsbekreftelser må vedlegges søknaden elektronisk i WebCruiter for å bli tatt med i vurderingen av lønn.

  • Gode forsikrings- og låneordninger i Oslo pensjonsforsikring

Kontaktinformasjon

Solvor Hansen, Avdelingsleder, 99279324, solvor.hansen@bfe.oslo.kommune.no

Arbeidssted

Vardeveien 62
1182 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo kommune

Referansenr.: 5114728657
Stillingsprosent: 18%
Fast
Søknadsfrist: 25.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Barne- og familieetaten er en fagetat under Byrådsavdeling for sosiale tjenester (SET). Våre arbeidsområder er blant annet institusjonsplasser til barn og unge, beredskapshjem, fosterhjem samt barnevernvakt. Vi gir også tilbud om bolig- og avlastningstiltak til barn og unge med funksjonsnedsettelse i Oslo. Informasjon om Barne- og familieetaten finner du på www.oslo.kommune.no

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.

Monteur
Netherlands, SCHIPHOL
Build: v1.1.7.P - (Service) Monteur Elektrotechniek Utiliteit Een vacature van BAM Bouw en Techniek Werken in jouw regio Uren per week Wat als jij als (Leidinggevend) Service Monteur Elektrotechniek dagelijks werkt aan veilige, duurzame en goed functionerende utiliteitsgebouwen? Bij BAM draag je samen met collega's bij aan het verduurzamen en onderhouden van uiteenlopende gebouwen, zoals ziekenhuizen, onderwijsinstellingen en grote evenementenlocaties. Je werkt aan projecten in jouw regio en krijgt de ruimte om je vakmanschap verder te ontwikkelen. Maak het mogelijk Als (Leidinggevend) Service Monteur Elektrotechniek in de utiliteit werk je aan uitdagende en afwisselende projecten. Je houdt je bezig met beheer en onderhoud, het oplossen van storingen of het uitvoeren van bijkomend werk dat voortkomt uit lopende contracten. Je werkt aan diverse elektrotechnische installaties en technieken. Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit: - Het uitvoeren van preventief onderhoud en service aan complexe elektrotechnische installaties, zoals brandmeldinstallaties, gebouwbeheersystemen en laag- en hoogspanningsinstallaties. - Het oplossen van storingen aan elektrotechnische installaties. - Het begeleiden van onderaannemers bij onderhoudswerkzaamheden. - Het bijhouden van administratie, zodat altijd duidelijk is welke werkzaamheden zijn uitgevoerd. - Het lopen van preventieve controlerondes in gebouwen. - Het opbouwen van een goede relatie met stakeholders en het meedenken over en opstellen van ramingen voor kleine verbeteringen aan gebouwen en installaties. Je gaat aan de slag bij BAM Bouw en Techniek - Gebouwservices. Dit onderdeel richt zich op het beheer en onderhoud van utiliteitsgebouwen, met specialistische kennis van bouwkundig en installatietechnisch onderhoud. Je werkt samen met een team van werkvoorbereiders, projectleiders, tekenaars en uitvoerders. De projecten bevinden zich in de regio Rotterdam, Utrecht en Amsterdam, A...
Monteur Technische Dienst
Netherlands, ALKMAAR
Monteur Technische Dienst VNOM | We get the job done Alkmaar 40 Mbo Detachering Voor jou - Een salaris tussen € 2500,- en € 3500,- afhankelijk van ervaring. - Onregelmatigheidstoeslag. - Reiskostenvergoeding conform CAO; - Een vast dienstverband op korte termijn; - Goede secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO; - Mogelijkheid tot directe indiensttreding bij de opdrachtgever; - Gunstige pensioenregeling en ruime vakantieregeling; - Doorgroeimogelijkheden; - Professionele en gezellige collega's; - Breed scala aan werkzaamheden; - Een innovatieve en informele werkomgeving; - Opleidingsmogelijkheden; Van jou - Proactieve instelling en stressbestendigheid bij het werken in een dynamische omgeving. - Afgeronde technische opleiding in bijvoorbeeld Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek, Mechatronica of een vergelijkbare richting; - Relevante werkervaring als technisch medewerker, onderhoudstechnicus of vergelijkbaar is een pluspunt; - Sterk probleemoplossend vermogen en handigheid bij het hanteren van technische gereedschappen; - Flexibiliteit om in een ploegendienst te werken; - Teamspeler met uitstekende communicatieve vaardigheden; Vacaturebeschrijving Ben jij op zoek naar je volgende uitdaging als medewerker technische dienst? Bij deze opdrachtgever zijn ze erg trots op hun leidende positie als innovatieve producent in de Food Industrie. Ze zetten zich in voor het leveren van hoogwaardige producten en streven naar duurzaamheid in alles wat ze doen. Als onderdeel van hun voortdurend streven naar operationele excellentie, zijn we op zoek naar een gemotiveerde medewerker technische dienst om het team te versterken. Wat ga je precies doen: - Preventief onderhoud aan machines en apparatuur; - Analyseren en oplossen van technische storingen en defecten; - Repareren en vervangen van onderdelen indien nodig; - Inspecties uitvoeren en het bijhouden van de onderhoudsrapporten; - Proactief signaleren van mogelijke verbeteringen aan het ...
Servicemonteur
Netherlands, LANGEVEEN
Servicemonteur - Langeveen - 3.000 tot 4.000 per maand - 40 uur per week Neem contact op met Karin Linting. - 0546-491616 - 06-46372625 - twente@attract.nl Als servicemonteur ben jij verantwoordelijk voor de werking en veiligheid van de bouwplaatsen. Je zorgt dat bouwstroom en gereedschap tiptop in orde zijn, zodat je collega's veilig en efficiënt kunnen werken. Met je eigen service bus rijd je naar diverse projecten en geen dag is hetzelfde. Je werkt in een hecht team waar werkplezier en groei centraal staan. Jouw inzet maakt het verschil op iedere bouwplaats. Wat ga je doen? In de rol van servicemonteur ben jij de spil op de bouwplaatsen. Jij zorgt dat alles technisch in orde is zodat het bouwproces soepel en veilig verloopt. Dit maakt jouw werk onmisbaar voor het succes van ieder project. Met jouw inzet kunnen collega's vertrouwen op goed werkende stroomvoorzieningen en gekeurd gereedschap volgens de NEN 3140-norm. Je start je dag met een kort teamoverleg. Daarna ga je met je service bus op pad naar verschillende projecten verspreid door Nederland. Je legt bouwstroom aan, richt bouwplaatsen in en onderhoudt elektrisch gereedschap. Regelmatig controleer je de veiligheidssituatie en los je storingen snel en vakkundig op. Je sluit de dag af met het bijhouden van je administratie en het afstemmen van bijzonderheden met je collega's. Wat vragen we van je? - Mbo werk- en denkniveau; - Minimaal 2 jaar relevante werkervaring als servicemonteur of elektromonteur; - Ervaring met (elektro)techniek, bij voorkeur op bouwplaatsen; - Kennis van NEN 3140 of bereid dit te leren. Wat bieden wij? - Salaris tussen €3.000 en €4.000 bruto per maand; - Een contract bij de werkgever zelf, wanneer jij hebt laten zien wat je in je mars hebt; - Een fulltime werkweek in dagdienst; - Een eigen service bus en goed gereedschap; - Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen en door te groeien; - Werken in een hecht en enthousiast team. Bedrijfsinfo...

Go to top