Die GEORGI GROUP ist das führende Unternehmen im Bereich Luftfrachtersatzverkehr und Luftfrachthandling. Mit 10 Standorten in 8 Ländern und über 1000 Mitarbeiter/innen in Europa, setzen wir neue Maßstäbe in der Logistik. Als Familienunternehmen bieten wir nicht nur anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, sondern auch modernste Arbeitsplätze in familiärer Atmosphäre mit motivierten Teams. Nun suchen wir einen Sachbearbeiter Dokumentation für unseren Standort in 60549 Frankfurt. Bist du bereit? Deine Aufgaben: • Erstellung von Transportunterlagen sowie zolltechnischer Versandverfahren und Kontrolle der Dokumente • Regelmäßige Überprüfung des zollrechtlichen Status von Sendungen • Kommunikation mit Kunden, Fahrern, Behörden und beteiligten Abteilungen • Pflege von Kundenstammdaten in IT-Systemen • Überprüfung von Sendungsdaten in IT-Systemen und Scannen von Frachtbegleitdokumenten Deine Kompetenzen: • Kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise in der Logistik • Kommunikativ und serviceorientiert • Geduldig und stresstolerant • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Eigenverantwortliches, strukturiertes und organisatorisches Arbeiten • Freude am Umgang mit Menschen Wir bieten: • Einen stabilen Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen • Herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team • Gutes Betriebsklima, eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen • Flexible Arbeitszeiten Du willst den Job? Dann schicke uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an: jobs@georgi-transporte.com GEORGI GmbH & Co. KG Transporte Bianca Graf, Tel. 02736 4965-196 Auf der Halde 2–8, 57299 Burbach Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Befrachtung, Frachtabfertigung, Logistik, Disposition

Die WKH GmbH ist ein erfahrenes Unternehmen im Bereich Wasserbau, Landschaftspflege und Infrastruktur. Wir setzen spannende Projekte rund um Uferbefestigungen, Natursteinmauerwerk, Baumpflege und Grünanlagen um – und suchen motivierte Unterstützung für unser Team. Ihre Aufgaben: - Mitwirkung bei der Wasserbauunterhaltung und im Natursteinmauerwerk - Unterstützung bei Baumpflanzungen, Pflegearbeiten und Landschaftsprojekten - Zuarbeit der Bauleitung bei der Umsetzung von Projekten - Arbeit im Freien – bei Sonne, Wind und Wetter Ihr Profil: - Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Landschaftsbau, Gartenbau, Bewässerung oder als Techniker (m/w/d) ist von Vorteil, aber kein Muss - Lernbereitschaft, Engagement und Freude an handwerklicher Arbeit - Teamgeist, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Führerschein Klasse B Wir bieten: - Sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive - Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Ihrer fachlichen Entwicklung - 30 Tage Urlaub – weil Erholung wichtig ist - Faire und pünktliche Bezahlung - Abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen, motivierten Team - Arbeiten in einer Firma, die Wert auf Nachhaltigkeit und Qualität legt Klingt nach Ihnen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns nachhaltige Projekte im Wasser- und Landschaftsbau! Mehr über uns: www.wkh24.de

ERGREIFEN SIE IHRE CHANCE Mit den Teilen der verschiedensten Nutzfahrzeuge kennen Sie sich bis ins Detail aus und verlieren auch bei langen Listen nicht den Überblick? Wenn die Kundschaft zufrieden ist, war es für Sie ein erfolgreicher Tag? Dann sind sie bei uns genau richtig. Zur Verstärkung unseres Autohausteams bieten wir eine Stelle als Mitarbeiter Ersatzteilwesen (m/w/d) im Bereich Nutzfahrzeuge. AUF WEN WIR UNS FREUEN - Sie haben eine kaufmännische oder technische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Teileverkauf, idealerweise im Bereich Nutzfahrzeuge. - Sie verfügen über ein kommunikationsstarkes und verhandlungssicheres Verkaufsgeschick, sind engagiert, ergebnisorientiert und flexibel. - Sie beherrschen MS-Office und kennen idealerweise die herstellerspezifischen IT-Systeme des Lagerwesens. EINBLICK IN IHRE ARBEITSWELT - Ansprechpartner (persönlich, telefonisch, via E-Mail, etc. ) für Kunden bei Beschaffung von Ersatzteilen und Zubehör - Ermittlung und Ausgabe von Ersatzteilen und Zubehör am Kunden- und Werkstattschalter - Verfügbarkeit der Teile prüfen und deren Beschaffung veranlassen - Überwachung und Bearbeitung von Rückständen - Termingerechte Bereitstellung und Verwaltung der Teile für die Werkstatt - Bearbeitung von Rücknahmen (Garantie/Altteile) - Teile Ein- und Auslagerung - Unterstützung bei der Wareneingangsabwicklung - Bearbeitung der täglichen Teileanlieferung DAS BIETEN WIR - Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten - Einen Tarifvertrag - 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage Woche - Weihnachtsgratifikation - Urlaubsgeld - 36-Stunden-Woche - Mitarbeiterrabatte - Betriebsrestaurant mit subventionierten Tagesmenüs WIR MöCHTEN SIE KENNEN LERNEN Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben sich jetzt.

ERGREIFEN SIE IHRE CHANCE Sie lieben Autos bis ins kleinste Detail, verlieren auch bei langen Listen nicht den Überblick und sorgen gerne mit guter Organisation dafür, dass alles wie am Schnürchen läuft? Die Auswahl von passenden Ersatzteilen und Zubehör für unsere Kundinnen und Kunden ist für Sie kein Problem? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen eine*n Allrounder*in für Lager und Teileverkauf (m/w/d) als tatkräftige Verstärkung in unserem Autohaus. SIE PASSEN ZU UNS, WENN SIE FOLGENDES MITBRINGEN: - Sie haben eine kaufmännische oder technische Ausbildung und idealerweise bereits Erfahrungen in der Automobilbranche sammeln können. - Sie haben eine gewissenhafte, strukturierte, prozessorientierte und systematische Arbeitsweise. - Sie zeichnen sich aus durch gute Umgangsformen, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit. DIESE TäTIGKEITEN WARTEN AUF SIE: - Sie ermitteln die erforderlichen Ersatzteile für Kunden und Werkstatt - Sie sind verantwortlich für die zeit- und bedarfsgerechte Bestellung von Teilen und einen reibungslosen Warenein- und -ausgang. - Sie verkaufen aktiv und zielgerichtet Ersatzteile und Zubehör. WAS WIR IHNEN BIETEN: - Wir bieten Ihnen eine Festanstellung in einem vielseitigen Tätigkeitsbereich. - Bei uns erwarten Sie spannende Herausforderungen und eine attraktive Entlohnung. - Unsere umfangreichen Zusatzleistungen stellen wir Ihnen im persönlichen Gespräch vor. Hierzu zählen unter anderem: - 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Betriebliche Altersvorsorge - Betriebliche Krankenversicherung - Mitarbeiterrabatte - Vergünstigungen durch Corporate Benefits - kostenlose Heißgetränke SO GEHT ES WEITER Haben wir Sie neugierig gemacht, dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich einfach über unser Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an bewerbung@voegtle-waibel.de . Wir sind gespannt darauf Sie kennenzulernen.

Für unseren Stammsitz in Crailsheim suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin Unterstützung. Mitarbeiter im Bereich Schulungsorganisation (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben: - Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung von Schulungen für Kunden, Vertriebs- und Servicepartner sowie Mitarbeiter anderer Standorte der Firmengruppe  - Enge Abstimmung des Schulungsangebots mit internen Fachabteilungen für Präsenz- und Onlineschulungen in deutscher und englischer Sprache - Zentrale Ansprechperson für Kunden, Händler und Partnernetzwerke im nationalen und internationalen Umfeld für das Schulungsangebot bei HBC - Planung und Pflege des jährlichen Schulungskalenders und Terminabstimmung mit Schulungsteilnehmern - Verwaltung des Referentenpools  - Einholen von Feedback von Schulungsteilnehmern und Erstellung von Auswertungen und Feedbackanalysen zu durchgeführten Schulungen - Gelegentliche Mitwirkung, Organisation und Teilnahme bei Vertriebsveranstaltungen und Messen - Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung und Ausrichtung des Schulungsbereichs Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium - Berufserfahrung im Bereich Schulung und internationalem Kundenkontakt  - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung - Organisatorisches Geschick, Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit - Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise - Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Wir bieten: - Einen attraktiven Arbeitsplatz bei einem weltweiten Technologieführer mit hervorragender Marktposition und besten Perspektiven - Eine herausfordernde und zukunftsorientierte Aufgabe innerhalb eines dynamischen und spannenden Arbeitsumfeldes, die sehr viel Spielraum für Ihre Ideen lässt - Eine leistungsorientierte attraktive Vergütung, zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung, sowie 30 Tage Jahresurlaub - Belegplätze in einer ortsansässigen Kindertagesstätte sowie ein Kinderferienprogramm in den Sommerferien - Fahrradleasing und Betriebssportangebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements - Die Nutzung einer Benefit–App mit vielen interessanten Mitarbeitervorteilen - Und vieles mehr Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office, Unterricht, Schulung (außerschulischer Bereich), Organisation

Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, z. B. nach einer Elternzeit. Bereits während der Umschulung bekommst du ein attraktives Gehalt. Am Ende deiner Einarbeitungszeit übernimmst du deine Aufgaben eigenständig und bist ein vollwertiges Mitglied unseres Teams. Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz, ein verlässliches, unterstützendes Team und die Möglichkeit, draußen in der Natur entlang des Bahnnetzes zu arbeiten - gemeinsam mit dir bringen wir die Bahn voran! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für einen Quereinstieg als Gärtner:in / Vegetationspfleger:in am Gleis (w/m/d) bei der DB Fahrwegdienste GmbH am Standort Aalen, Ludwigsburg oder Ulm. Das erwartet dich bei der Umschulung: - In etwa 6 Monaten lernst du in Vollzeit Schritt für Schritt alles, was du für den Beruf in der Vegetationspflege brauchst - Theorie und Praxis wechseln sich dabei ab – so bekommst du alles gezeigt und kannst es gleich ausprobieren - Natürlich wirst du von erfahrenen Kolleg:innen begleitet, so gelingt der Einstieg, ganz gleich, ob du schon Erfahrung hast oder noch nie mit Forstgeräten gearbeitet hast - Du bekommst von Anfang an ein sicheres Gehalt Nach deiner Umschulung übernimmst du folgende Tätigkeiten: - Du pflegst mit dem Team das „Grün“ an den Gleisen - dazu gehört das Schneiden von Sträuchern, das Wegschaffen von Schnittgut oder das sichere Fällen von Bäumen - Dabei nutzt du Geräte wie Freischneider und Motorkettensägen – keine Sorge, du erhältst eine gründliche Einweisung und alle nötigen Schulungen - Kleine Wartungsarbeiten und die Pflege der Geräte gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben - Entdeckst du seltene Tiere oder geschützte Arten, hilfst du engagiert dabei, sie fachgerecht umzusiedeln Dein Profil: - Du bist mindestens 18 Jahre - Besondere Vorerfahrung im Bereich Vegetationspflege ist nicht nötig, aber du traust es dir zu, mit Geräten wie einer Motorkettensäge zu arbeiten - Frische Luft und Arbeiten im Freien sind genau dein Ding, egal bei welchem Wetter - Auf Deutsch kannst du sicher in Wort und Schrift kommunizieren - Du bist flexibel - Nacht- oder Wochenendarbeit sowie wechselnde Einsatzorte machen dir nichts aus - Idealerweise verfügst du über einen gültigen Führerschein der Klasse B und einen eigenen PKW Bewerbungen bereits ausgebildeter Vegetationspfleger:innen, Gärtner:innen, Garten- und Landschaftsbauer:innen oder verwandter Berufsbilder sind selbstverständlich ebenso willkommen. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Deine Vorteile - Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. - Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein. - Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Als Spezialist für Zoll- und Exportkontrolle arbeiten Sie eng mit dem Exportkontrollbeauftragten zusammen. In dieser Position tragen Sie maßgeblich zur rechtskonformen Abwicklung aller zoll- und außenwirtschaftsrelevanten Prozesse im Unternehmen bei und arbeiten eng mit den internen Abteilungen zusammen. Ihre Aufgaben: - Unterstützung und Vertretung des Zoll- und Exportkontrollbeauftragten bei allen operativen und administrativen Tätigkeiten - Ansprechperson für die Einhaltung der exportkontrollrechtlichen Vorgaben in den Bereichen des Exportkontrollrechts (DE/EU/US), des Kriegswaffenkontrollgesetz (KrWaffKontrG), Zoll - Mitarbeit bei der Beantragung, Verwaltung, Fristenverfolgung, Änderung, Verlängerung und Auflagenüberwachung von Genehmigungen und sonstigen Bescheiden - Überwachung von Import- und Exportvorgängen , inkl. Beurteilung, Freigabe und Dokumentation aller Geschäftsvorgänge in Bezug auf das Exportkontrollrecht (DE/EU/US), das KrWaffKontrG und des Zolls - Zusammenarbeit und Sicherstellung der Kommunikation mit allen am Genehmigungsverfahren beteiligten internen Stellen und externen Stellen (z.B. BAFA, Zoll) - Mitwirkung bei der Vorbereitung und Begleitung von Behördenprüfungen (z. B. Außenwirtschaftsprüfungen) - Unterstützung beim Führen des Kriegswaffenbuches und bei der Überwachung der Bestands- und Nachweisführung sowie der ordnungsgemäßen Lagerung von Kriegswaffen - Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und kontinuierlichen Optimierung bestehender Prozesse, inkl. der Erstellung von Richtlinien und Handlungsanweisungen - Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im betriebswirtschaftlichen, juristischen Bereich, ideal mit Schwerpunkt Außenwirtschaft oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im Bereich der Exportkontrolle - Einschlägige Fachkenntnisse im Bereich der nationalen und internationalen Exportregularien - Kenntnisse in den Bereichen Zollrecht, und Kriegswaffenrecht wünschenswert - Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) - Vorausschauendes Denken, eigenverantwortliches Arbeiten sowie eine analytische und strukturierte Arbeitsweise - Teamplayer, Organisations- und Kommunikationstalent, sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation und Belastbarkeit - Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Weiterbildungen - Reisebereitschaft An unserem Standort in Penzberg bieten wir Ihnen: - Flexible Arbeitszeiten - Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr - Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte - Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert - Erfolgsbeteiligung, Aktienkaufprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing, Wellpass, Corporate Benefits Plattform - Kostenlose Parkmöglichkeiten

Young Engineers (www.main-taunus-kreis.youngeng.de) ist ein weltweit bekanntes Bildungsunternehmen, das Kindern spielerisch die Welt von Technik und Ingenieurwesen eröffnet. Mit LEGO® ähnlichen Bausteinen und innovativen Lernmethoden begeistern wir bereits in über 60 Ländern Kinder für Naturwissenschaften. Bist du bereit, mit uns Leben zu verändern? Wir suchen ab sofort motivierte und mobile Kursleiter/innen, die unser Team verstärken! Deine Rolle: Als Kursleiter/in begleitest du Kinder auf eine spannende Reise in die Welt des Engineerings. Begeisterung und Kreativität ausstrahlen, um Kinder zu motivieren und zu inspirieren. Voraussetzungen: - Erfahrung in der Arbeit mit Kindern (z. B. Nachhilfe, Betreuung, Unterricht). - Mobilität und Flexibilität, um an verschiedenen Standorten zu unterrichten (optional) - Kein Vorwissen im Engineering nötig – wir bieten eine umfassende Schulung und alle Materialien! Warum du dabei sein solltest: Ein Teil unseres Teams zu werden, bedeutet mehr als nur einen Job anzunehmen – es ist eine echte Chance, etwas zu bewirken. Als Kursleiter/in kannst du: - Kinder für Technik und Innovation begeistern. - Freude und Neugier ins Lernen bringen. - Eine wichtige Rolle in ihrer Entwicklung spielen. - Bei uns arbeiten Sie mit kleinen Gruppen. Pro Unterricht werden maximal 12 Kinder betreut – dadurch ist eine fast individuelle Förderung möglich, was die Arbeit besonders angenehm und effektiv macht. - Ein wertvoller Teil unserer Young Engineers Familie werden Wenn du gerne mit Kindern arbeitest, Bildung liebst und Spaß am Lehren hast, dann bewirb dich jetzt und werde Teil der Young Engineers Familie! Erlebe uns in Aktion! Hier kannst du einen unserer Kurse in Aktion sehen: https://youtu.be/mwiOas6VI58?si=KjZBiCN3paRb7XWb Ihre Aufgaben - Durchführung von Kursen und Workshops für Kinder (5–12 Jahre). - Spielerische Vermittlung von Technik- und Ingenieurkonzepten. - Betreuung kleiner Gruppen an Schulen, Kitas oder Lernzentren. - Vorbereitung und Nachbereitung des Kursmaterials (wird bereitgestellt). Ihr Profil - Erfahrung in der Arbeit mit Kindern (z. B. Nachhilfe, Schule, Betreuung, Vereinsarbeit). - Freude am Unterrichten und Begeistern von Kindern. - Mobilität und Flexibilität (Einsatz an verschiedenen Standorten im Main-Taunus-Kreis ist optional). - Kein technisches Vorwissen notwendig – wir schulen Sie umfassend! Wir bieten - Umfassende Einarbeitung und Schulung. - Flexible Arbeitszeiten (ideal auch für Studierende, Quereinsteiger/innen oder pädagogische Fachkräfte). - Sinnvolle Tätigkeit mit Wirkung – Kinder fürs Lernen und Forschen begeistern. - Attraktive Vergütung und abwechslungsreiche Einsätze. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil der Young Engineers Familie!

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören: - Alle mit der Pferdepflege verbundenen Aufgaben - Stalltypische Arbeiten, wie misten, putzen, usw. - Auf- und Abbau von Anlagen usw. Betreuung von Hufschmied, Tierarzt usw. - Turniertransfer und -begleitung Ihr Profil: - Wünschenswert wäre eine abgeschlossene Ausbildung zum Pferdewirt mit oder ohne Berufserfahrung, - Führerschein, im Idealfall sogar für Hänger/ LKW - Reiterfahrung - Sie zeichnen sich durch Flexibilität, hohe Arbeitsmoral und einen qualitativen Arbeitsstil aus Wir bieten: - eine unbefristete Teilzeit- oder Vollzeitanstellung in einem spannenden Wirtschaftsbereich und wachsendem Unternehmen - ein attraktives Arbeitsumfeld und abwechslungsreiche Tätigkeiten Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an: personal@pferdesportzentrum-ursprung.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Stallarbeit, Pferdehaltung, -zucht, Reiten

Für unseren Garten- und Trockenbaubetrieb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in. Ihre Aufgaben: - Mithilfe beim Bau von Zäunen, Sichtschutz, Carports - Unterstützung bei Pflasterarbeiten Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre telefonische Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Pflastern, Handwerkliche Kenntnisse