Für unsere bestehenden Kindertageseinrichtungen suchen wir für den Kindergarten- und Krippenbereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG - in Voll- und Teilzeit, unbefristet mit Eingruppierung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD SuE - Kennziffer 1121-033 Die Einrichtungen in unserer Trägerschaft arbeiten nach einem offenen Konzept und bieten unterschiedliche Funktionsbereiche und Lernwerkstätten sowie feste Bezugspersonen. Ein Schwerpunkt liegt in der Natur- und Erlebnispädagogik. In den Einrichtungen wird der Orientierungsplan für Bildung und Erziehung umgesetzt. Das sind Ihre Aufgaben: - Entwicklungsbegleitung und Beobachtung der Kinder - aktive Beziehungs- und Bildungsarbeit mit Kindern und Eltern - Gestaltung von Angeboten und Projekten - Dokumentation und Portfolioarbeit - Weiterentwicklung und Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit und der Konzeption - Teilnahme an Fortbildungen und Dienstbesprechungen Das bringen Sie mit: - abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. sozialpädagogischen Assistenten (früher Kinderpfleger, m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation - hohe Fach- und Sozialkompetenz - Engagement und Empathie in der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen - ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, sich und andere zu motivieren und zu begeistern - Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit - Interesse an natur- und erlebnispädagogischen Themen - MS-Office-Kenntnisse Das bieten wir Ihnen: - eine unbefristete Tätigkeit - eine Vergütung nach TVöD-SuE - zusätzlich betriebliche Altersversorgung (Betriebsrente) - Vorzüge des TVöD wie z. B. eine Jahressonderzahlung sowie die bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester - Sparkassen-Kommunalrente: profitieren Sie vom attraktiven Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 15% auf den eigenen Sparbeitrag - eine kommunale Krankenzusatzversicherung - regelmäßige Teamsitzungen - ein durch Kollegialität und Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld - einen großen persönlichen Gestaltungsfreiraum - interessante Fortbildungsmöglichkeiten - Veranstaltungen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (Betriebssport) Die Stellen eignen sich auch für Wiedereinsteiger (m/w/d) und können sowohl in Vollzeit (39 Std./Woche) als auch in Teilzeit besetzt werden. Für Rückfragen stehen Ihnen zur Verfügung: Frau Marinic, Hauptamtsleiterin, Tel. 07071 1308-44, E-Mail (cmarinic@kusterdingen.de) Frau Koch, Sachgebietsleiterin Personal, Tel. 07071 1308-23, E-Mail (kkoch@kusterdingen.de) Jetzt bewerben: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen online über das Bewerberportal oder per Mail an personalamt@kusterdingen.de (personalamt@kusterdingen.de)  unter Angabe der Kennziffer. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung gegebenenfalls den Umfang der gewünschten Teilzeitbeschäftigung an. Schriftliche Bewerbungen richten Sie bitte an: Gemeinde  Kusterdingen, Kirchentellinsfurter Straße 9, 72127 Kusterdingen. Bitte übersenden Sie uns nur Kopien ohne Bewerbungsmappen, da keine Rücksendung erfolgt.

Stellenausschreibung Räumstellenhelfer/-in Beschreibung: - Unterstützung unserer Sondierer und Feuerwerker bei Bohr-und Sondierungsarbeiten - Verlängern von Bohrgestängen - Hilfe bei der Lokalisation von Störkörpern innerhalb eines zugewiesenen Räumfeldes mittels Setzen und Entfernen v. Sondier Rohren f. die technische Messung moderner Sondiertechnik - Wartung und Pflege der Sonden - Tägliche Funktionskontrolle und Dokumentation - Erkennen von Mängeln und Schäden an den eingesetzten Geräten und deren sofortige Meldung an den Räumstellenverantwortlichen Interne Qualitätskontrolle von abgearbeiteten Räumbereichen Voraussetzungen: - Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick - Sensibilität für die Einhaltung der jeweiligen Arbeitsvorschriften, Anweisungen und Richtlinien innerhalb des Aufgabenbereichs - Pflichtbewusstsein - Teamfähigkeit und Pünktlichkeit - Körperliche Belastbarkeit und flexible Einsetzbarkeit Sorgfalt und Umsicht Leistungsbereitschaft Deutschkenntnisse: - B2 Wir bieten: - einen interessanten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen - SpenditCard & BVG Ticket - Diverse Möglichkeiten zur Weiterbildung bzw. Entwicklung - Arbeit in einem motivierten Team - Vermittlungsprämie für neue Mitarbeiter - Mitarbeitergespräche mind. 1 x im Jahr - PSA Grundausstattung - Wunschvorsorge jährliche Betriebsversammlung inkl. Arbeitsschutzeinweisung und Weihnachtsfeier Vergütung: - nach Vereinbarung - Auszahlung zum 15. des Folgemonats Arbeitszeit: - Vollzeit - Montag bis Freitag, Arbeitsbeginn ist 07:00 Uhr Arbeitsbeginn: ab sofort Bewerbung: - per E-Mail - Ansprechpartner Personal: Tina Kantowski 030-3619009 - an kantowski@halter-berlin.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Technisches Verständnis

Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir ab sofort einen HR Generalist (m/w/d) für unseren Standort Adelberg, der uns in verschiedenen personalrelevanten Themen unterstützt. Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Erster Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten. - Eigenständige Betreuung administrativer HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt. - Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen. - Pflege und Verwaltung von Personalakten sowie HR-Systemen. - Vorbereitung der Gehaltsabrechnung und Abstimmung mit externen Dienstleistern. - Unterstützung bei Recruiting-Aktivitäten. - Planung, Organisation und Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen. - Verwaltung von Abwesenheiten, Compensation & Benefits, Reporting und Monitoring. - Sicherstellung der Einhaltung von Compliance- und Datenschutzstandards im HR-Bereich sowie Mitwirkung an Review- und Audit-Prozessen. - Leitung und aktive Mitarbeit in HR-relevanten Projekten sowie Prozessoptimierungen. Anforderungen: - Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement / Human Resources oder Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) - Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer HR-Generalist-Rolle, idealerweise in der Automobilindustrie. - Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht. - Sehr gute Kommunikations-, Organisations- und Teamfähigkeiten. - Strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation, ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie Vertrauenswürdigkeit und Diskretion - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Über uns: Die Wodeer Technology Europe GmbH ist ein wachsendes deutsches Unternehmen mit chinesischem Mutterkonzern. Wir sind die europäische Tochtergesellschaft der Zhejiang Wodeer Technology Co., Ltd., eines weltweit tätigen Hightech-Unternehmens mit über 3.000 Mitarbeitenden. Unsere Kernkompetenz liegt in der Entwicklung und Fertigung elektronischer Komponenten für die Automobilindustrie. Unsere Produkte stehen für Innovation, Qualität und eine enge Einbindung in die globale Lieferkette führender Automobilhersteller. Die Wodeer Technology Europe GmbH wurde 2018 gegründet und betreut die Entwicklung, den Vertrieb, technischen Support und die Produktion maßgeschneiderter Sensor- und Aktuator Lösungen für OEMs und Tier-1-Zulieferer. Wir sind aufgrund unseres rasanten Wachstums in Europa aktiv auf der Suche nach neuen Mitarbeitenden. Unser Arbeitsumfeld ist international, innovationsgetrieben und geprägt von flachen Hierarchien sowie kurzen Entscheidungswegen. In unserem multikulturellen Team wird fachliche Kompetenz ebenso geschätzt wie Offenheit und den Mut kontinuierliche Verbesserungen anzustoßen. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität! Was wir bieten: - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Internationales, kollegiales Arbeitsumfeld - 30 Tage Urlaub pro Jahr - Zusätzliche betriebliche Krankenversicherung - Höhenverstellbare Schreibtische für ergonomisches Arbeiten - Firmenhandy, auch zur privaten Nutzung - Kostenlose Parkplätze direkt am Standort Wenn du Fragen hast, melde dich gerne bei uns. Kontakt: HR Team E-Mail: hr@wodeer.eu Tel.: +49 155 61831548

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Standort: Magdeburg Zweck und Ziel der Stelle Im Rahmen der Arbeitsnehmerüberlassung, suchen wir für unseren Auftraggeber in Magdeburg ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) als Personalsachbearbeiter. Das Kundenunternehmen beabsichtigt eine langfristige Zusammenarbeit mit der Option einer direkten Festanstellung, nach erfolgreicher Einarbeitung. Sie möchten im Personalbereich mitwirken und aktiv dazu beitragen, dass neue Mitarbeitende gut starten und interne Abläufe professionell organisiert sind? Dann bewerben Sie sich und wir führen vorab ein Erstgespräch. Ihre Aufgaben: - Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und Bescheinigungen - Pflege der digitalen Personalakten und HR-Systeme - Unterstützung im Recruiting (Stellenanzeigen, Terminorganisation, Bewerberkorrespondenz) - Fristenüberwachung (Probezeit, Bescheinigungen, u.a.) Das bringen Sie mit: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (gern Personalbereich) - Erfahrung im Personalbereich wünschenswert - Sehr sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise - Sicher Umgang mit MS Office - Offenes Kommunikationsgeschick Das erwartet Sie: - Langfristige Sicherheit - Attraktives Prämiensystem - Betriebliche Krankenversicherung - Hauseigene Kantinenversorgung - 50% Zuschuss zu Kita-Kosten Kontaktdaten für Stellenanzeige Senden Sie uns Ihre aktuellen Bewerbungsunterlagen per Mail an: info@iela-personal.de iela Personal GmbH Ansprechpartnerin: Daniela Hybotter Tel.:0391 56390303 Hegelstraße 4 39104 Magdeburg www.iela-personal.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalentwicklung Erweiterte Kenntnisse: Personalrekrutierung, Personalplanung, Personalwesen Expertenkenntnisse: Personalverwaltung

Die Franziskushaus Au am Inn gGmbH ist eine Einrichtung der Franziskanerinnen von Au am Inn. Vorwiegend mit der Bildung und Lebensbegleitung behinderter Kinder, Jugendlicher und junger Erwachsener befasst, führt sie die von der Schwesternschaft 1854 begonnene Tradition der gelebten Solidarität mit gesellschaftlich benachteiligten Menschen an unterschiedlichen Standorten der Region fort. Für die Heilpädagogische Tagesstätte St. Teresa in Aschau am Inn  Kinder von 3 Jahren bis zum Schuleintritt mit Förderbedarf im sozial/ emotionalen Bereich suchen wir ab sofort zur weiteren Unterstützung: Pädagogische Hilfskraft (m/w/d) in Teilzeit 12 Stunden Ihre Aufgaben - Die einfühlsame Begleitung der Kinder in ihrer individuellen Entwicklung - Unterstützung der Kinder, im pflegerischen und hauswirtschaftlichen Bereich - Kooperative Zusammenarbeit im Team - Respektvolle Zusammenarbeit mit den Familien Ihr Profil: - Sie haben Erfahrung im Umgang mit Kindern oder in der Kindererziehung - Sie sind geduldig und einfühlsam im Umgang mit Kindern im Vorschulalter mit Verhaltensbesonderheiten und Entwicklungsverzögerungen - Sie sind zuverlässig, hilfsbereit und arbeiten gerne im Team Unser Angebot: - Vergütung und Zusatzleistungen nach AVR, unbefristeter Arbeitsvertrag - Einbindung in ein motiviertes, aufgeschlossenes und erfahrenes Team - Abwechslungsreicher Gruppenalltag von Kleingruppen bis 9 Kindern - Ansprechende Öffnungs- und Ferienzeiten Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns! Schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte an: Franziskushaus Au am Inn gGmbH;  z.Hd. Kristina Sondermeier, Martin Arnold Waldwinkler Straße 1; 84544 Aschau am Inn (Telefon: 08073/40 29 92 01) Oder per Datei an: HPT-St.Teresa-Leitung@fh-au.de (https://mailto:HPT-St.Teresa-Leitung@fh-au.de) www.franziskushaus-au.de/angebote/heilpaedagogische-tagesstaette-st- (http://www.franziskushaus-au.de/angebote/heilpaedagogische-tagesstaette-st-) teresa Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbung von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir engagieren uns aktiv für den Schutz unserer Kinder, Jugendlicher und jungen Erwachsenen. Es ist uns ein Anliegen, die uns anvertrauten Schutzbefohlenen vor jeglicher Form von Gewalt zu schützen. Uns überlassene Bewerbungsunterlagen können nicht mehr zurückgesendet werden. Diese werden datenschutzkonform vernichtet. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Erziehung

Aide PersonalService ist seit über 30 Jahren ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für die Bereiche Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Durch unsere strukturierten Fachabteilungen und die permanente Sicherung unserer Qualitätsstandards arbeiten wir seit Jahrzehnten erfolgreich mit Spitzenunternehmen der europäischen Wirtschaft zusammen. Somit sind wir bestens über die aktuelle Marktlage informiert und können auf die anspruchsvollen Bedürfnisse unserer Kunden zuverlässig reagieren. Wir suchen Sie für unseren namhaften Kunden **in Hilden **ab sofort als: Dispatch Agent in Teilzeit (30 Std./Woche) Welche Aufgaben erwarten Sie? - Bearbeitung von Zustelldifferenzen - Überwachung von Terminsendungen - Ansprechpartner für die Fahrer - Bearbeitung von Nachnahme-Sendungen - Abfertigung der Fahrer - Disposition der Fahrzeuge Was erwarten wir von Ihnen? - Kaufmännische oder logistische Ausbildung wünschenswert - Deutsch und Englisch in Wort und Schrift - Gute MS Office-Kenntnisse - Offen und Teamfähig - Flexible Einsatzbereitschaft Montag-Freitag Schichtmodell 05:30 Uhr bis 11:30 Uhr 06:00 Uhr bis 12:00 Uhr 12:30 Uhr bis 18:30 Uhr 13:00 Uhr bis 19:00 Uhr Was bieten wir Ihnen? - Attraktive branchenorientierte Entlohnung - Volle soziale Absicherung - Weihnachts- und Urlaubsgeld - Deutschlandticket - Kostenfreie Kalt- und Warmgetränke - Persönliche Beratung und Betreuung - Gute Übernahmechancen durch unseren Kunden Vorstellungsgespräch: - Telefoninterview - vor Ort: Bonn nahe Hauptbahnhof Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Reklamationsbearbeitung, Retourenbearbeitung, Sachbearbeitung, Disposition

In folgenden Bereichen suchen wir Sie für unser Team: - Gärtner (m/w/d) Baumschule oder Garten & Landschaftsbau zum Verkauf von Stauden und Gehölzen; sowie gärtnerischen Arbeiten bei Kunden auf überwiegend privaten Grundstücken, sowie die Gestaltung und Pflege von Hausgärten - Gärtner (m/w/d) für Zierpflanzen für Produktion und Verkauf von Zierpflanzen und Zubehör Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung in den genannten Bereichen und Freude am Beruf mit? Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann kommen Sie in unser starkes Team - jetzt oder möglichst bald. Ihre Bewerbung schicken Sie per Email an info@blumenmoebius.de oder schriftlich an: Herrn David Möbius - Blumen Möbius GmbH, Rothemark 16, 06886 Lutherstadt Wittenberg. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Anzucht, Containeranzucht, Freilandkultur, Garten-, Grünflächenpflege, Treibhausanbau, Anbauen, Anpflanzen, Hydrokultur, Düngung, Bodenbearbeitung, Kulturarbeiten, Baumpflege, Baumschnitt, Schädlingsbekämpfung, Bewässerungssysteme Erweiterte Kenntnisse: Pflanzenzucht, Topfkulturen, Zierpflanzenbau, Pflanzenschutz, Kundenberatung, -betreuung, Verkauf

Ihre Perspektiven - Unsere Aufgaben Holz, Ideen, Abenteuer - du entwickelst gemeinsam mit den Kindern tolle Werk- und Bauprojekte? Für unser Team suchen wir eine Persönlichkeit, die mit Herz und Haltung arbeitet – und Lust hat, bei uns den pädagogischen Schwerpunkt „Bauen & Konstruieren“ mit Leben zu füllen. Der Schwerpunkt steht Dir dabei offen zur freien Gestaltung: Ob Arbeiten in unserer Holzwerkstatt, forschendes Entdecken im Bauraum, mutige Konstruktionsprojekte oder kreative Tüfteleien – wir freuen uns auf Deinen innovativen Input und darauf, gemeinsam mit Dir echte Lern- und Entwicklungsräume zu gestalten. Das bieten wir Dir: - Ein rundum kindzentriertes pädagogisches Konzept mit viel Raum für eigene Ideen. - Eine Umgebung, die Kreativität, Selbstbestimmung und Vielfalt fördert. - Ein Team, das zusammenhält und voneinander lernt. Deine Aufgaben: - Gemeinsam mit dem Team begleitest Du Kinder im Kita-Alltag, schaffst inspirierende Lernumgebungen und entwickelst Projekte, in denen Bauen, Forschen und Konstruieren lebendig werden können. - Du unterstützt die Kinder dabei, eigene Ideen umzusetzen, Dinge auszuprobieren, Probleme zu lösen und ihre Welt aktiv zu gestalten. - Du bringst Deine Fachlichkeit ein, indem Du Kinder beim Planen, Konstruieren und handwerklichen Arbeiten sicher und ressourcenorientiert begleitest. Ihr Können - Unsere Erwartungen - Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/SPA/HEP oder ein vergleichbarer Abschluss ist zwingend erforderlich. - Einen Schwerpunkt im Bildungsbereich „Bauen und Konstruieren“ ist erwünscht. - Offenheit, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit sowie Kenntnisse, Erfahrungen oder Interesse am Konzept der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit runden Ihr Profil ab. Ihre Benefits – Unser Können -  Vergütung nach TVÖD -  30 Urlaubstage pro Jahr -  Zusätzliche Erholungstage -  Zuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket) -  Fahrradleasing -  Externe Rabatte bei Corporate Benefits -  Individueller Schwerpunkt entlang der verschiedenen Bildungsbereiche -  Weiterbildungsmöglichkeiten Sie erkennen sich wieder und sind neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unsere Website: https://www.wabe.de/jobs/ *Gemäß Schutzauftrag der Kinder- und Jugendhilfe § 72 a des SGB VIII sind wir als Träger verpflichtet, von allen Personen, die wir neu in unseren Einrichtungen einsetzen möchten, ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis, das nicht älter als 3 Monate ist, vorher einzusehen. Des Weiteren benötigen wir einen Nachweis über eine bestehende Immunität gegen Masern (Impfpass oder ärztliche Bescheinigung). Wenn vorhanden, reichen Sie bitte entsprechende Kopien mit Ihren Bewerbungsunterlagen ein. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Erziehung

persontura das bedeutet kurze Hierarchien und die damit verbundenen einfachen Entscheidungswege machen uns so erfolgreich. Begleiten Sie uns auf unserem zukunftsorientierten Pfad einen Schritt voraus in Richtung Zukunft.. Mit überdurchschnittlich guten Verdienstmöglichkeiten und der Möglichkeit sich beruflich zu entfalten und weiterzuentwickeln macht Zeitarbeit Spaß! Wir suchen für unseren Kunden aus der Automotivebranche für den Raum Böblingen eine/n Kunststoff-Formgeber ab sofort bzw. nach Vereinbarung. Ihre Aufgaben: - Eigenständiges Einstellen von Spritzguss Maschinen - Fertigung von Spitzgussteilen aus Prototypwerkzeugen - Optimierung von Spritzgusseinstellungen Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spitzguss Wir bieten: • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis • ein hervorragendes Betriebsklima • eine intensive persönliche Betreuung durch unser internes Team • ein überdurchschnittliches Einkommen mit Zulagen • bei Bedarf einer Unterkunft unterstützen wir Sie gerne Unser Kunde bietet Ihnen: • die optionale Möglichkeit zur sofortigen Übernahme in ein Direktanstellungsverhältnis • die Teilnahme an Weiterbildungen Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns bereits jetzt auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kunststoffverarbeitung, Kunststofftechnik, Kunststoffspritzguss-, -presswerkzeuge

Die Evangelische Gesamtkirchengemeinde Esslingen ist Träger von 18 Kindertageseinrichtungen im Stadtgebiet Esslingen. Für unseren Evang. Kindergarten Wiflingshausen suchen wir ab sofort eine Pädagogische Fachkraft (100 % unbefristet) (Erzieher*in oder andere anerkannte Fachkräfte nach dem KiTaG) Wir bieten: • Eine interessante, vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team • Einen Arbeitsplatz mit einer Regelkindergartengruppe mit Kindern von 3 bis 6 Jahren • Pädagogische Begleitung und Fachberatung • Eine Kirchengemeinde, die sich auf die Zusammenarbeit freut • Einen Alltag mit festen Ritualen, gemeinsamen Essen und dem Schwerpunkt christlicher Erziehung • Vor- und Nachbereitungszeit • Ein umfassendes externes und internes Fortbildungsprogramm • Festgeschriebene fachliche und organisatorische Qualitätsstandards • Eine Vergütung nach KAO/TVÖD inkl. Leistungsentgelt • Arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung Wir erwarten: • Interesse, die Bildungsarbeit eines evangelischen • Kindergartens aktiv und kreativ mitzugestalten • Freude an der Arbeit in einem motivierten Team und der gemeinsamen Gestaltung des Kindergartenalltags • Offenheit, Kommunikations- und Teamfähigkeit • Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern der uns anvertrauten Kinder • Zugehörigkeit zu einer Kirche der ACK und eine positive Haltung zu den Werten des christlichen Glaubens Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit einer Behinderung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elternarbeit, Gruppenarbeit, Offene Kindergarten-Arbeit