Als leerkracht in de middenbouw van het basisonderwijs heb jij pedagogische én didactische vaardigheden die toevoegen aan de ontwikkeling van kinderen in de _eeftijd van 6 tot 9 jaar. Jij zorgt voor verdere ontwikkeling op het gebied van leesvaardigheid, rekenonderwijs en basis studievaardigheden. Je zorgt voor een veilige leeromgeving waarin iedere leerling durft te zijn en leren. Als middenbouw leerkracht ben jij een waardevolle factor in de ontwikkeling van _onge kinderen. Je stimuleert ontwikkeling door een fijne aanpak die past bij ieders kwaliteiten en kunnen. Als leerkracht weet jij wat er nodig is en zorg je voor een fijne samenwerking met collega's. Jouw inzicht en expertise zijn van toegevoegde waarde en daarnaast zorg je ook nog eens voor leuke lessen. Aan de slag als leerkracht via Het Onderwijshuis is aan de slag gaan bij een opdracht die écht bij jou past en aansluit op jouw wensen en beschikbaarheid. Je kan al aan de slag vanaf 2 dagen, we kijken naar jouw voorkeuren én zorgen voor een makkelijk sollicitatieproces. Is er een match? Als leerkracht middenbouw is het belangrijk dat jij met enthousiasme en genoeg didactische kennis aan de slag gaat. Er zijn een aantal belangrijke eisen: Je beschikt over een PABO diploma of je bent bijna klaar met je opleiding Je hebt ervaring met diverse niveaus in de middenbouw en bent goed in differentiëren op niveau Je bent minimaal 2 dagen beschikbaar, flexibel inzetbaar of juist op zoek naar een vaste opdracht Je bent woonachtig in de regio en bereid om 30 minuten te reizen Wat bieden wij jou? Bij Het Onderwijshuis krijg jij persoonlijke begeleiding, afwisselend werk en ook continuïteit in opdrachten die echt bij jouw wensen passen. Wij bieden je niet alleen een leuke baan maar vooral een carrière in het onderwijs! Wij zorgen er natuurlijk ook voor dat zaken goed geregeld zijn. Een helder contract, snelle afwikkeling van declaraties en altijd online inzicht in je rooster en financiële zaken: Salariëring conform CAO PO Reiskostenvergoeding conform CAO PO Een vast aanspreekpunt voor al jouw vragen over je contract! Goed onderwijs is onderwijs dat iedereen in zijn kracht zet. Bij Bisbee Flexonderwijs, onderdeel van Het Onderwijshuis, maken we dat samen waar. Bij Het Onderwijshuis kan je terecht voor diverse banen in het PO, VO, MBO en NT2 onderwijs. Je kan aan de slag als examinator, een certificeringstraject volgen als NT2 docent, deelnemen aan een van onze zij-instroomopleidingen of gewoon aan de slag voor de klas. Wij houden rekening met jouw wensen, beschikbaarheid en ambities. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden je de mogelijkheid om jouw vakkennis op peil te houden met onze gratis trainingen. Onze ervaren coaches zorgen voor ondersteuning en begeleiding op de werkvloer en onze collega's staan voor je klaar voor een snelle afhandeling van al jouw contractzaken. Dit zijn wij Bij DIT IS WIJS geloven we in de kracht van goed onderwijs. Ons team inspireert en ondersteunt de volgende generatie bij het creëren van een kansrijke toekomst. Dat doen we met aandacht voor elkaar en voor onze leerlingen. Met onze positieve blik vooruit zien we volop mogelijkheden en hebben we de afgelopen jaren een solide reputatie opgebouwd. We werken aan onze eigen groei, die van de kinderen voor wie we het doen én aan de ontwikkeling van het onderwijs in Nederland. We bundelen onze krachten en samen zorgen we ervoor dat er in de toekomst geen klas meer naar huis gestuurd wordt. Wij zijn DIT IS WIJS. Samen bouwen we aan een wijze toekomst.

Maak het verschil als Verzorgende IG bij Florence! Wil jij écht iets betekenen voor ouderen? Als Verzorgende IG bij Florence combineer je zorg met persoonlijke aandacht en welzijn. Jij zorgt niet alleen, maar kijkt vooral naar wat iemand gelukkig maakt – want ook thuis verdient elke cliënt een fijne, betekenisvolle dag. Dit ga je doen Als Verzorgende IG is geen dag hetzelfde. Je werkt bij cliënten thuis en speelt flexibel in op wat zij nodig hebben. De een geniet van een goed gesprek of een wandeling in het park, terwijl de ander ondersteuning nodig heeft bij dagelijkse zorg of een maaltijd. Jouw rol is veelzijdig, persoonlijk én betekenisvol. Je onderneemt welzijnsactiviteiten met cliënten – denk aan samen wandelen, boodschappen doen of koken. Je biedt individuele aandacht, gezelschap en sociale ondersteuning. Je helpt bij lichte huishoudelijke taken, zoals opruimen of een maaltijd voorbereiden. Je voert ADL-zorg en verpleegtechnische handelingen uit. Je denkt mee, coördineert en ondersteunt het VPT-team. Dit ben jij ‘Op je plek bij Florence’ Bij Florence ben je niet alleen, met een grote groep collega's zoals jij ga je elke uitdaging aan! Zoals alle collega's die werkzaam zijn bij Florence, staat jouw ontwikkeling centraal. Of je nu net je diploma op zak hebt, midden in je zorgopleiding zit of al jaren ervaring hebt: jouw ambitie en talent krijgen bij ons de ruimte om te groeien. Juist omdat Florence zo’n grote organisatie is, vind je altijd een team of functie die bij jou past! Je bent iemand die warm, betrokken en zelfstandig is. Iemand die verder kijkt dan zorg alleen en echt wil bijdragen aan het leefplezier van onze cliënten. Je weet van aanpakken, maar hebt ook oog voor de kleine dingen die het verschil maken. Wat breng je mee? Je bent in het bezit van een diploma Verzorgende IG. Je hebt affiniteit met welzijn en ouderenzorg, ervaring met dementie is een pré. Je bent flexibel inzetbaar – wij leveren zorg 7 dagen per week, maar stemmen graag samen met jou j rooster af. Je kunt goed zelfstandig werken én je hebt een klantgerichte houding. Je staat open voor groei: we bieden trainingen aan zoals de methodiek Leefplezier om je verder te verdiepen in welzijnszorg. Dit bieden wij jou Meteen een vast contract voor onbepaalde tijd – wel zo fijn! Je krijgt 8% vakantiegeld én een eindejaarsuitkering van 8,33%. Ruimte voor vrije tijd: 237,4 vakantie-uren bij een fulltime dienstverband (36 uur). We vergoeden je reiskosten met € 0,19 per kilometer. Voor meer arbeidsvoorwaarden bekijk de CAO VVT. Je kan altijd in ontwikkeling blijven. Florence heeft een eigen ontwikkelcentrum en hanteert een actief mobiliteitsbeleid. Dit is jouw werkplek Bij Florence bieden wij een volledig pakket thuis (VPT), waarbij cliënten zorg en ondersteuning op maat ontvangen, zonder dat zij hun huis hoeven te verlaten. De focus binnen VPT ligt niet alleen op zorg, maar vooral op het welzijn van de cliënt. Het VPT-team is in verschillende regio's actief zoals Rijswijk, Voorschoten, Den Haag, Voorburg-Leidschendam en Wassenaar. Binnen het VPT-team in Voorschoten werk je vanuit ons kantoor samen met een hecht team dat ondersteuning biedt aan zelfstandig wonende cliënten én aan bewoners van woonzorglocatie Adegeest.

Als leerkracht in de onderbouw van het basisonderwijs heb jij pedagogische én didactische vaardigheden die samen de sleutel zijn tot ontwikkeling van kinderen in de _eeftijd van 4 tot 7 jaar. Jij zorgt voor de basisontwikkeling van kinderen op het gebied van lezen, schrijven, sociale vaardigheden en spelenderwijs leren. Je stimuleert zelfredzaamheid, bent goed in het sturen van ontwikkeling en hebt aandacht voor iedere leerling. Als onderbouw leerkracht ben jij de eerste schakel in het leerproces van _onge kinderen. Je hebt genoeg ervaring opgebouwd om een veilige leeromgeving te creëren en de stevige pedagogische basis die jij meebrengt in de klas is enorm waardevol. Aan de slag als leerkracht via Het Onderwijshuis is aan de slag gaan bij een opdracht die écht bij jou past en aansluit op jouw wensen en beschikbaarheid. Je kan al aan de slag vanaf 2 dagen, we kijken naar jouw voorkeuren én zorgen voor een makkelijk sollicitatieproces. Is er een match? Als leerkracht onderbouw is het belangrijk dat jij met enthousiasme en genoeg didactische kennis aan de slag gaat. Er zijn een aantal belangrijke eisen: Je beschikt over een PABO diploma of je bent bijna klaar met je opleiding Je hebt ervaring met diverse niveaus in de onderbouw en bent goed in differentiëren op niveau Je bent minimaal 2 dagen beschikbaar, flexibel inzetbaar of juist op zoek naar een vaste opdracht Je bent woonachtig in de regio en bereid om 30 minuten te reizen Wat bieden wij jou? Bij Het Onderwijshuis krijg jij persoonlijke begeleiding, afwisselend werk en ook continuïteit in opdrachten die echt bij jouw wensen passen. Wij bieden je niet alleen een leuke baan maar vooral een carrière in het onderwijs! Wij zorgen er natuurlijk ook voor dat zaken goed geregeld zijn. Een helder contract, snelle afwikkeling van declaraties en altijd online inzicht in je rooster en financiële zaken: Salariëring conform CAO PO Reiskostenvergoeding conform CAO PO Een vast aanspreekpunt voor al jouw vragen over je contract Goed onderwijs is onderwijs dat iedereen in zijn kracht zet. Bij Bisbee Flexonderwijs, onderdeel van Het Onderwijshuis, maken we dat samen waar. Bij Het Onderwijshuis kan je terecht voor diverse banen in het PO, VO, MBO en NT2 onderwijs. Je kan aan de slag als examinator, een certificeringstraject volgen als NT2 docent, deelnemen aan een van onze zij-instroomopleidingen of gewoon aan de slag voor de klas. Wij houden rekening met jouw wensen, beschikbaarheid en ambities. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden je de mogelijkheid om jouw vakkennis op peil te houden met onze gratis trainingen. Onze ervaren coaches zorgen voor ondersteuning en begeleiding op de werkvloer en onze collega's staan voor je klaar voor een snelle afhandeling van al jouw contractzaken. Dit zijn wij Bij DIT IS WIJS geloven we in de kracht van goed onderwijs. Ons team inspireert en ondersteunt de volgende generatie bij het creëren van een kansrijke toekomst. Dat doen we met aandacht voor elkaar en voor onze leerlingen. Met onze positieve blik vooruit zien we volop mogelijkheden en hebben we de afgelopen jaren een solide reputatie opgebouwd. We werken aan onze eigen groei, die van de kinderen voor wie we het doen én aan de ontwikkeling van het onderwijs in Nederland. We bundelen onze krachten en samen zorgen we ervoor dat er in de toekomst geen klas meer naar huis gestuurd wordt. Wij zijn DIT IS WIJS. Samen bouwen we aan een wijze toekomst.

Assistent Productie Manager

FUNCTIE OMSCHRIJVING

Ben jij klaar voor een sleutelrol in een dynamische productieomgeving?
Hou je van plannen, organiseren en mensen aansturen? En krijg je energie van een productieproces dat dankzij jou op rolletjes loopt? Dan is dit jouw kans.

Voor een stabiele en groeiende speler binnen de productie- en distributiesector zoeken we een Assistant Production Manager die verantwoordelijkheid durft nemen en écht impact wil maken op de werkvloer.

Wat ga je doen?

Als rechterhand van de Production Manager zorg jij ervoor dat de productie efficiënt, kwalitatief en veilig verloopt. Je combineert planning, kwaliteitsbewaking en teamcoördinatie in één veelzijdige functie.

Geen enkele dag is hetzelfde, maar dit mag je verwachten:

Productie & Planning

• Je stelt de dagelijkse productieplanning op en volgt die nauwgezet op.

• Je controleert de beschikbaarheid van grondstoffen en verpakkingen.

• Je bewaakt het efficiënt gebruik van machines en middelen.

• Je rapporteert productieaantallen, afwijkingen en stilstanden.

• Je werkt nauw samen met R&D en Quality.

Kwaliteit & Veiligheid

• Je houdt toezicht op kwaliteit, orde en veiligheid in de productiehal.

• Je volgt kwaliteitsprocedures strikt op en denkt mee over verbeteringen.

• Je ondersteunt bij interne audits en corrigerende acties.

• Je fungeert als back-up voor de kwaliteitsverantwoordelijke wanneer nodig.

Teamcoördinatie

• Je ondersteunt bij de dagelijkse aansturing van operatoren.

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor operationele vragen of problemen.

• Je neemt tijdelijk de taken van de Production Manager over bij afwezigheid.

Administratie & Optimalisatie

• Je registreert productiegegevens correct in het ERP-systeem.

• Je helpt bij analyses en optimalisatieprojecten.

• Je denkt actief mee over efficiëntieverbeteringen.

Kortom: jij bent de verbindende schakel tussen productie, kwaliteit en management.

PROFIEL

Wie ben jij?

• Je hebt enkele jaren ervaring in een leidinggevende rol binnen een productieomgeving.

• Ervaring in verf-, chemische of procesindustrie is een sterke troef.

• Je bent een echte doener met verantwoordelijkheidsgevoel.

• Je werkt gestructureerd en denkt oplossingsgericht.

• Je hebt sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.

• Je bent vlot met planning, cijfers en digitale tools zoals ERP-systemen en Excel.

• Je hebt duidelijke leidinggevende ambitie en haalt energie uit teamwork.

AANBOD

Wat mag je verwachten?

• Een sleutelpositie met echte impact op het productieproces.

• Een stabiele werkomgeving binnen een groeiende organisatie.

• Een no-nonsense cultuur waar initiatief wordt gewaardeerd.

• Ruimte om te groeien en je leiderschapskwaliteiten verder te ontwikkelen.

• Een veelzijdige functie met verantwoordelijkheid én autonomie.

STUDIEVEREISTEN
Geen specifieke studievereisten .

Introductie

SD Worx Staffing Solutions, de nieuwe uitzenddivisie van SD Worx, is volop in bloei! We zijn momenteel op zoek naar een enthousiaste Recruitment Consultant met een commerciële drive voor ons kantoor in Sint-Niklaas.

Als jij houdt van sociaal contact en een commerciële mindset hebt, dan ben jij de perfecte match!

Wie zoeken we?

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt bij voorkeur een bachelor diploma. Ervaring in de uitzendsector is een plus.
• Je hebt een passie voor mensen en bent communicatief sterk. Het leggen van nieuwe contacten gaat jou gemakkelijk af.
• Je bent een doorzetter en laat je niet snel ontmoedigen.
• Vacatures plaatsen, telefoontjes beantwoorden, prestaties verwerken en e-mails behandelen? Jij bent een geboren multitasker en weet altijd het hoofd koel te houden.
• Je bent goedlachs, enthousiast en een echte teamplayer.

Wat bieden wij je?

Bij SD Worx Staffing & Career Solutions krijg je alle kansen om jezelf te ontplooien en te groeien op basis van je talenten en interesses.

Daarnaast bieden wij jou:

• Een uitdagende functie met ruimte voor initiatief.
• Een gezonde werkomgeving voor jou en onze uitzendmedewerkers, dat is onze missie!
• Intensieve opleiding en training on the job.
• Een optimale work-life balance.
• Vanaf nu heb je toegang tot ons digitaal leerplatform en kun je volop bijleren.
• Een marktconform salaris met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques, 12 betaalde ADV-dagen, hospitalisatie- en groepsverzekering, en een aantrekkelijk bonussysteem.
• Je hebt zelfs meteen recht op een bedrijfswagen met een onbeperkte nationale tankkaart!

Klinkt dit als een geweldige kans voor jou? Wacht dan niet langer en solliciteer vandaag nog! We kunnen niet wachten om jou te verwelkomen in ons dynamische team. Laat deze unieke kans niet aan je voorbijgaan. Join SD Worx Staffing & Career Solutions and let's grow together!

Functieomschrijving

Maar wat houdt een typische werkdag als Consultant bij ons eigenlijk in?

• Je begint elke ochtend met een teamoverleg waarin taken worden verdeeld en de prioriteiten van de dag worden besproken. Na een snelle kop koffie ben je klaar om aan de slag te gaan!
• Een van je klanten heeft een nieuwe vacature en jij mag op zoek naar geschikte kandidaten. Je schrijft een aantrekkelijke vacaturetekst en plaatst deze op verschillende jobboards.
• Je doorzoekt onze database en speurt ook op job websites en social media naar talent dat je proactief kunt benaderen.
• Heb je een interessante kandidaat gevonden? Na een telefonische screening nodig je hem of haar uit voor een eerste gesprek, waarin je de motivatie en wensen van de kandidaat verkent.
• Geweldig nieuws! Je stelt de kandidaat meteen telefonisch voor aan je klant en bingo! Jouw kandidaat mag morgen op sollicitatiegesprek. Daarnaast stel je hem of haar ook voor aan potentiële klanten die je morgen zou bezoeken.
• Je sluit de dag af door de planning voor morgen op te stellen en de contracten in orde te maken. Als laatste bel je nog snel de kandidaat die vandaag is gestart om te horen hoe het gaat. Je werkdag zit erop!

Heb je interesse om aan de slag te gaan als consultant? Laat het ons snel weten door op de solliciteer button te klikken!

.

A. Verelst Development uit Hasselt ontwikkelt residentiële vastgoedprojecten in Limburg, Antwerpen, Vlaams-Brabant en Brussel. Om onze merkbeleving en onze projecten sterker zichtbaar te maken, zoeken we een marketingprofessional met een sterke combinatie van planning, creatie en digitale kennis.

Wat wordt er van jou verwacht?

Als Medior Marketing & Content Specialist werk je mee aan de zichtbaarheid en groei van onze projecten. Je combineert tactische marketingplanning met digitale contentcreatie en zorgt dat alle communicatie helder, tijdig en kwalitatief gebeurt. Je werkt nauw samen met het interne team en externe partners.

1.Tactische marketingplanning & coördinatie

• Je brieft, plant en volgt alle marketingactiviteiten nauwkeurig op.
• Je bewaakt deadlines en zorgt voor een vlotte oplevering van materialen.
• Je ondersteunt projectlanceringen, commerciële acties, klantmomenten en events.

2.Contentstrategie & digitale contentcreatie

• Je ontwikkelt een duidelijke en haalbare cross-channel contentkalender, passend binnen de overkoepelende bedrijfs- en marketingstrategie.
• Je creëert digitale content zoals sociale media posts, webteksten, nieuwsbrieven, visuals, korte video’s…).
• Je organiseert en/of begeleidt foto- en videoproducties.
• Je werkt mee aan brochures, flyers en presentatiemateriaal.

3.Rapportage & analyse

• Je monitort en analyseert prestaties van content, campagnes en acties via duidelijke KPI’s.
• Je vertaalt inzichten naar concrete verbeterpunten.
• Je ondersteunt het team met overzichtelijke rapporten en heldere acties.

4. Groei & specialisatie (op langere termijn)

Je krijgt de kans om te groeien in het opzetten en optimaliseren van digitale campagnes (Google Ads, Meta, LinkedIn) en om meer strategisch mee te denken over onze marketingaanpak. We investeren graag in jouw verdere ontwikkeling.

Profiel

Minimaal 5 jaar ervaring in marketing, communicatie of digitale contentcreatie.

Je bent een generalist die creatie vlot combineert met planning en coördinatie.

Sterk in planning, structuur en zelfstandig werken.

Je hebt ervaring met:

• contentcreatie & copywriting
• sociale media beheer
• basis grafische tools (Canva, Adobe of vergelijkbaar)
• CMS-websitebeheer
• basiskennis van web analytics (GA4, Looker Studio, Power BI of gelijkaardige tools)
• analyse en rapportage

Je bent leergierig en wil doorgroeien in digitale campagnes en marketingstrategie.

Je communiceert vlot in het Nederlands.

Bij voorkeur ervaring in de vastgoedsector.

Aanbod

• Een breed en afwisselend takenpakket waarin je zowel creatief als strategisch kan groeien.
• Werken in een klein, gedreven team dat grote projecten realiseert.
• Mogelijkheden om zelf initiatief te nemen en nieuwe ideeën te testen.
• Een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen.
• Snelle opstart mogelijk.

Plaats tewerkstelling:voltijds op kantoor in Hasselt.

• 2 jaar werkervaring in de branche Vastgoed
• 7 jaar werkervaring in de functie Marketing
• 2 jaar werkervaring met Google Analytics

De Commissie voor de Regulering van de Elektriciteit en het Gas (CREG) is het federaal organisme voor de regulering van de elektriciteits-,aardgas- en waterstofmarkt in België. Ze is een autonoom organisme met rechtspersoonlijkheid.

De CREG heeft een dubbele taak. Enerzijds houdt zij toezicht op de transparantie en de mededinging op de elektriciteits-, aardgas- en waterstofmarkt. Anderzijds waakt de CREG erover dat de markttoestand het algemeen belang beoogt en in het algemene energiebeleid past, steeds rekening houdend met de essentiële consumentenbelangen. Ze heeft ook een adviserende taak tegenover de overheid. Meer informatie is te vinden op www.creg.be.

De CREG voert een actief diversiteitsbeleid en waakt over gelijke kansen, een gelijke behandeling en een gelijke toegang tot de selecties voor iedereen die solliciteert. In samenwerking met het HR-adviesbureau Hudson voorziet de CREG in een objectieve selectieprocedure waarbij je competenties enkel gemeten worden aan de hand van neutrale tools en instrumenten.

Het Voorzitterschap van het Directiecomité is op zoek naar een (m/v/x)

COMMUNICATIEMEDEWERKER

Jobomschrijving

Wat houdt de functie in?
Je bent verantwoordelijk voor de praktische en operationele uitvoering van de interne en externe communicatie van de CREG, in nauwe samenwerking met de communicatieverantwoordelijken en in lijn met de communicatiestrategie van de organisatie.
Je takenpakket bestaat onder meer uit:
 
Interne communicatie

• het ondersteunen van de interne communicatie door mee te werken aan het beheer, de structurering en de verdere uitbouw van het intranet,
• het opvolgen van het gebruik van het intranet via bezoekersstatistieken en analyseren van zoek- en navigatiegedrag,
• het bewaken van de structuur, naamgeving en content governance van het intranet,
• het beheren van de toegangsrechten en ondersteunen van de site- en toegangsaanvragen,
• eerstelijnsondersteuning bieden aan interne redacteuren en oplossen van publicatieproblemen,
• het organiseren van korte opleidingen en ontwikkelen van instructiemateriaal voor gebruikers,
• gebruikersgericht werken en vertalen van feedback naar concrete verbeteringen van tools en structuur.

Externe communicatie

• het beheren en optimaliseren van de CREG-website door inhoudelijke wijzigingen op te volgen in samenwerking met interne afdelingen, bestaande content, links en verwijzingen te actualiseren en nieuwe teksten en visuals te creëren, onder meer op basis van vragen van consumenten,
• een regelmatige update doen van de nieuwsrubriek met relevante cijfers en publicaties,
• het opstellen van doelgroepgerichte nieuwsbrieven en versturen op regelmatige basis,
• het opvolgen van het analytics-dashboard van de website, het rapporteren hierover en het formuleren van verbetervoorstellen die je mee implementeert,
• het beheren en actief voeden van het LinkedIn-account van de CREG en maken van aantrekkelijke posts en graphics,
• het meewerken aan de organisatie van externe infosessies en seminaries, zowel fysiek als online.

Welk profiel zoeken we?

• Je hebt een bachelordiploma in communicatie, digitale media of gelijkaardig
• Je bent zeer goed tweetalig Nederlands/Frans, Engels is een troef
• Je hebt affiniteit met overheidscommunicatie en/of met werken voor een kennisorganisatie
• Je hebt uitstekende redactionele vaardigheden
• Je hebt interesse in technische onderwerpen
• Je hebt ervaring met contentmanagementsystemen (bijv. Drupal), contentstructurering en metadatabeheer
• Je hebt praktische ervaring in (digital) content creatie en in web analytics
• Je bent samenwerkingsgericht maar ook proactief en zelfstandig
• Je bent flexibel en stressbestendig

De Stroomlijn wil verder groeien als volwaardig, betrouwbaar en efficiënt klantencommunicatiecentrum in Vlaanderen. Hun missie? Klanten en netgebruikers een optimale dienstverlening bieden wanneer ze een nutsbedrijf contacteren. Door hen snel en efficiënt een oplossing te bieden voor hun probleem of te antwoorden op hun vraag.

Om deze ambitie waar te maken, hanteren ze een duidelijk bedrijfsbeleid met sterke waarden. Bij de uitvoering van de activiteiten houden ze 3 pijlers voortdurend voor ogen: klantgerichtheid, resultaatgerichtheid en mensgerichtheid.

Jobomschrijving

Ben jij iemand die zowel ’s morgens vroeg als ’s avonds laat graag in actie schiet voor klanten? Krijg je energie van het bieden van duidelijke oplossingen in situaties die voor klanten vaak dringend of belangrijk zijn? Dan ben jij de Customer Care Expert Nutsvoorzieningen die wij zoeken.

In deze rol beantwoord je oproepen voor Fluvius, De Watergroep en Farys, drie grote spelers binnen essentiële nutsvoorzieningen. Je helpt mensen met vragen over hun gas-, water- of elektriciteitsaansluiting en zorgt ervoor dat defecten, storingen en dringende situaties snel en correct worden opgevolgd.

Taakomschrijving

Als Customer Care Expert ben jij het eerste en centrale aanspreekpunt wanneer klanten bellen met meldingen of problemen rond hun aansluitingen. Je rol is cruciaal: jij zorgt dat hun melding snel in beweging komt.

Je staat in voor:

• Het telefonisch behandelen van meldingen bij storingen, defecten of problemen aan gas-, water- of elektriciteitsaansluitingen.
• Het toepassen van duidelijke procedures om elke oproep vlot, kwaliteitsvol en gestructureerd af te handelen.
• Het registreren en administratief opvolgen van elke melding zodat de juiste technische diensten onmiddellijk in actie kunnen komen.
• Het professioneel adviseren van klanten, zelfs wanneer de situatie dringend of emotioneel geladen is.
• Het afwisselend werken in vroege én late permanentie, in een vast tweemaandelijks schema: Week 1 (06:00 – 14:00);  Week 2 (14:00 – 22:00).
• Om de 5 à 6 weken werk je één zaterdagvoormiddag (09:00 – 13:00), met een extra vrije dag in diezelfde week.
• Door je goede communicatie en je kalmte zorg je voor vertrouwen bij de klant, en dankzij je administratieve nauwkeurigheid kan de technische ploeg meteen aan de slag.

Je bent de ideale match als:

• Je relevante ervaring hebt in een soortgelijke functie, waardoor je snel kunt inspelen op de behoeften van onze klanten.
• Je vlot werkt in het Nederlands; kennis van Frans is een troef.
• Je koelbloedig blijft, ook wanneer een klant ongerust is door een storing of defect.
• Je graag schakelt tussen systemen en taken, en dus sterk bent in multitasking.
• Je administratief precies werkt en pc-programma’s snel onder de knie hebt.
• Je leergierig bent en openstaat voor regelmatige opleidingen en updates.
• Flexibiliteit voor jou geen probleem is, zeker wanneer er bij dringende situaties moet worden ingespeeld op de planning.
• Je hebt in eerdere functies aangetoond dat je verantwoordelijkheid opneemt en inzet toont op lange termijn.
• Je niet afhankelijk bent van het openbaar vervoer!

Bee Sense – waar kinderen hun volle potentieel ontwikkelen

Bij Bee Sense geloven we dat elk kind een bloem is.
Soms gaat die vanzelf open. Soms heeft ze een duwtje nodig.
En soms hebben ouders even hulp nodig om te zien hoeveel bloemblaadjes er nog wachten om open te gaan.
Daar kom jij in beeld.

Wij zijn geen klassieke opvang, maar een ontwikkelingsplek waar kinderen hun volle potentieel ontwikkelen en klaargestoomd worden voor school én het leven. Laat je zeker niet afschrikken mocht je hiervan nog geen kennis hebben, onze werkwijze is redelijk uniek waardoor we altijd rekening houden met opleiding. Hoe meer theoretische kennis waarop je kan rekenen hoe waardevoller dit zal zijn in de praktijk maar belangrijker is de match met onze ontwikkelingsgerichte visie en de daarbij coachende rol naar ouders toe.

Jouw rol

Jouw taken

• Basiszorg: eten geven, luiers verschonen, slaapjes begeleiden, netheid en hygiëne bewaken

• Ontwikkeling opvolgen (motorisch, cognitief, sociaal-emotioneel)

• Actie ondernemen bij zorgen: gesprek met ouders, samenwerken met specialisten

• Zelfstandig werken én actief meedenken in het team

• Initiatief nemen en jouw ideeën inbrengen

Profiel

• Bachelor (pedagogie, kleuteronderwijs, orthopedagogie) of kindbegeleider met ervaring

• Communicatief, warm, daadkrachtig

• Verantwoordelijk, zelfstandig en loyaal

• Bereid om ontwikkelingsgericht werken te leren en toe te passen

Wij bieden

• Vertrouwen en verantwoordelijkheid

• Waardering voor jouw inzet en inbreng

• Samenwerking met externe specialisten

• Een team dat inzet op groei – voor kinderen én medewerkers

Klinkt dit als jouw plek?
Stuur je CV en motivatie naar sarah@officesense.be en vertel waarom jij het verschil wil maken bij Bee Sense.

Kick jij op onderhandelingen en samenwerken?

De Oosterweelverbinding zal zorgen voor minder files, minder ongevallen en een betere levenskwaliteit voor de hele Antwerpse regio. Artes bouwt trots mee aan dit groots kunstwerk. Wist je bovendien dat de opdrachtgever voor de nieuwste contractvorm in België koos?

Interessant? Wie weet zet jij als Contract Manager wel mee je schouders onder ons verhaal!

Locatie: het project Oosterweelknooppunt op Rechteroever wordt je eerste werkplek.

Jouw speelveld:

Als Contract Manager voor Oosterweel zit je aan de strategische kant van de tafel. Je schrijft mee aan een historisch bouwkundig verhaal en daar komt uiteraard een uitgebreid en uitdagend takenpakket bij kijken.

Vanaf de contractvoorbereiding tot en met de uitvoering ben jij verantwoordelijk voor het waarborgen van de contractuele belangen rond de realisatie van alle projectdoelstellingen, steeds in samenwerking met het projectteam en de opdrachtgever.

Verder werk je mee aan de nieuwe contractvorm – NEC4 – en onderhandelt de wijzigingen aan het project. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het uitklaren van contractuele issues tijdens de uitvoering.

Daarnaast zit jij aan het stuur wat betreft contractueleafspraken met externepartijen, zowel opdrachtgever, onderaannemers en leveranciers. 

Vanuit Artes moedigen we je ook aan om steeds op de hoogte te blijven van evoluties binnen jouw domein en een kennisnetwerk uit te bouwen, binnen en buiten de organisatie.

Onze bouwstenen:

WERKEN BIJ DE ARTES BOUWPLOEG IS

zin hebben om je samen met je team te SMIJTEN –

belanden in een omgeving waar VAKMANSCHAP, PASSIE en UNIEKE projecten centraal staan

– PLEZIER maken op het werk – blijven groeien naast de beste MENTOR

• Op je eerste werkdag staat een ervaren mentor klaar om je helemaal onder te dompelen in het reilen en zeilen van Artes. Bovendien bieden we jou een gepersonaliseerd opleidingstraject aan via ons SMART-opleidingscentrum, zodat je je hele carrière kan blijven groeien. Klaar voor een SMART move in jouw carrière?; 
• Je komt terecht in een groep dynamische collega's. Geen enkele werkdag wordt hetzelfde;
• We hebben niet enkel een winterstop, maar ook een zomerstop vastgelegd volgens het collectief bouwverlof (32 vakantiedagen). Aangevuld met een aantrekkelijke verloning en bedrijfswagen.

Jouw toolbox:

• Je hebt een technischbouwkundige achtergrond (minimaal master);
• Je hebt minstens 5 jaar ervaring in het opvolgen van bouwprojecten waarbij 'onderhandelen' ook reeds verweven zat in je takenpakket;
• Je bent een sterke onderhandelaar met een heldere, genuanceerde communicatiestijl. Terwijl je streeft naar een win-win voor alle partijen, hou je steeds de eigen doelstellingen voor ogen;
• Als teamspeler en relatie-bouwer geloof je in een overlegstructuur;
• Jouw werkstijl is pragmatisch, rigoureus en goed gestructureerd.