Dit kantoor (De Pinte) wil blijven groeien. Niet noodzakelijk om groter te zijn, maar om onze klanten nóg beter te ondersteunen in hun ondernemerschap. Om dat te kunnen doen, zoeken we een Recruiter & HR Specialist die onze aanwervingsstrategie helpt vormgeven en ervoor zorgt dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen. Iemand met een neus voor talent, een hart voor mensen en een scherp oog voor kwaliteit.

Jouw meerwaarde in het team?

Jij zorgt ervoor dat we de juiste mensen vinden en behouden om samen verder te groeien. Enkele van jouw verantwoordelijkheden:

• Je bouwt onze recruitment- en HR-strategie verder uit en bent verantwoordelijk voor de volledige recruitment flow:
  - Je gaat proactief op zoek naar talent via verschillende online en offline kanalen (events, scholen, jouw netwerk, etcetera...).
  - Je beheert de instroom van de kandidaten, zoals CV-screening, intakegesprek voeren met de kandidaten, interviews inplannen en opvolgen, etcetera.
  - Je neemt onze social media onder jouw vleugels: je bedenkt boeiende content en lanceert creatieve posts die onze cultuur tonen en kandidaten aanspreken.
• Je bouwt onze employer branding verder uit.
• Je denkt mee over bredere HR-projecten zoals onboarding, opleidingstrajecten en medewerkersbetrokkenheid.

Wie ben jij?

• Een ondernemende HR-professional met goesting om impact te maken.
• Je hebt minstens 2 jaar ervaring in rekrutering, idealiter netwerk in finance of accountancy.
• Kennis van social media is een plus.
• Je bent proactief, resultaatgericht en enthousiast.
• Je combineert strategisch denken met praktische daadkracht.
• Je communiceert vlot en bent sterk in stakeholdermanagement (zowel intern als extern).

Infano vzw is al jaren de koploper in de Knack Trends-ranglijst van kinderopvangorganisaties. In de meer dan 150 opvanglocaties over heel Vlaanderen en Brussel vangt Infano vzw elke dag zo’n 20.000 kinderen op. Infano betekent ‘kind’ in het Esperanto en samen met onze medewerkers (intussen al meer dan 700) is er 1 ding belangrijk: het kind centraal zetten!

Ben je op zoek naar een job waar je kan bijverdienen en je eigen werkrooster kan bepalen? Wil je je inzetten voor een organisatie met een maatschappelijk nut? Lees dan zeker verder!

Als flexi-jobber in ons kinderdagverblijf krijg je de kans om een verschil te maken in het leven van jonge kinderen. Je komt in een warme omgeving terecht waar iedereen een hart heeft voor kinderen.

Jouw functie

• Je helpt bij het begeleiden en verzorgen van kinderen tussen de 0 en 3 jaar
• Je stimuleert kinderen actief in hun ontwikkeling
• Je creëert een veilige en warme omgeving waar de kinderen zich volledig kunnen ontplooien
• Je communiceert met de ouders over de dagelijkse gang van zaken en de ontwikkeling van hun kind
• Je neemt kleine huishoudelijke taken op

• Je hebt een hart voor kinderen en krijgt energie van ermee te werken

• Je zit vol enthousiasme en goesting!
• Je bent in het bezit van een diploma dat voldoet aan de vereisten van Kind&Gezin waaronder o.a. een Bachelor of Master
• Je bent creatief en kan je inleven in de wereld van de kinderen
• Je kan geduldig en zorgzaam omgaan met kinderen
• Je bent communicatief sterk
• Je kan je idealiter vrijmaken op voor- en/of namiddagen (maandag, dinsdag, donderdag of vrijdag)

Infano vzw is al jaren de koploper in de Knack Trends-ranglijst van kinderopvangorganisaties. In de meer dan 150 opvanglocaties over heel Vlaanderen en Brussel vangt Infano vzw elke dag zo’n 20.000 kinderen op. Infano betekent ‘kind’ in het Esperanto en samen met onze medewerkers (intussen al meer dan 700) is er 1 ding belangrijk: het kind centraal zetten!

Ben je op zoek naar een job waar je kan bijverdienen en je eigen werkrooster kan bepalen? Wil je je inzetten voor een organisatie met een maatschappelijk nut? Lees dan zeker verder!

Als flexi-jobber in ons kinderdagverblijf krijg je de kans om een verschil te maken in het leven van jonge kinderen. Je komt in een warme omgeving terecht waar iedereen een hart heeft voor kinderen.

Jouw functie

• Je helpt bij het begeleiden en verzorgen van kinderen tussen de 0 en 3 jaar
• Je stimuleert kinderen actief in hun ontwikkeling
• Je creëert een veilige en warme omgeving waar de kinderen zich volledig kunnen ontplooien
• Je communiceert met de ouders over de dagelijkse gang van zaken en de ontwikkeling van hun kind
• Je neemt kleine huishoudelijke taken op

• Je hebt een hart voor kinderen en krijgt energie van ermee te werken

• Je zit vol enthousiasme en goesting!
• Je bent in het bezit van een diploma dat voldoet aan de vereisten van Kind&Gezin waaronder o.a. een Bachelor of Master
• Je bent creatief en kan je inleven in de wereld van de kinderen
• Je kan geduldig en zorgzaam omgaan met kinderen
• Je bent communicatief sterk
• Je kan je idealiter vrijmaken op voor- en/of namiddagen (maandag, dinsdag, donderdag of vrijdag)

Ben jij een ervaren magazijnier en hou je van afwisseling tussen magazijnwerk en klantencontact? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als Magazijnier ondersteun je zowel het magazijnbeheer als de tijdige levering van materialen op de werf, terwijl je klanten professioneel adviseert.

Functie omschrijving

• Ontvangen, controleren en stockeren van inkomende goederen.
• Klaarzetten en verzamelen van bestellingen voor klanten.
• Advies geven aan klanten in het magazijn en begeleiden bij hun keuze.
• Laden van voertuigen met materialen voor de werf.
• Samenwerken met collega-magazijniers om een vlot en georganiseerd magazijn te garanderen.

• Je hebt ervaring als magazijnier bij voorkeur bouw gerelateerd.
• Technisch inzicht en kennis van bouwmaterialen is een pluspunt.
• Je werkt ordelijk, bent communicatief, klantgericht en stressbestendig.
• Flexibiliteit en teamgeest zijn voor jou vanzelfsprekend.
• Een heftruckattest is een must.

Infano vzw is al jaren de koploper in de Knack Trends-ranglijst van kinderopvangorganisaties. In de meer dan 150 opvanglocaties over heel Vlaanderen en Brussel vangt Infano vzw elke dag zo’n 20.000 kinderen op. Infano betekent ‘kind’ in het Esperanto en samen met onze medewerkers (intussen al meer dan 700) is er 1 ding belangrijk: het kind centraal zetten!

Ben je op zoek naar een job waar je kan bijverdienen en je eigen werkrooster kan bepalen? Wil je je inzetten voor een organisatie met een maatschappelijk nut? Lees dan zeker verder!

Als flexi-jobber in ons kinderdagverblijf krijg je de kans om een verschil te maken in het leven van jonge kinderen. Je komt in een warme omgeving terecht waar iedereen een hart heeft voor kinderen.

Jouw functie

• Je helpt bij het begeleiden en verzorgen van kinderen tussen de 0 en 3 jaar
• Je stimuleert kinderen actief in hun ontwikkeling
• Je creëert een veilige en warme omgeving waar de kinderen zich volledig kunnen ontplooien
• Je communiceert met de ouders over de dagelijkse gang van zaken en de ontwikkeling van hun kind
• Je neemt kleine huishoudelijke taken op

• Je hebt een hart voor kinderen en krijgt energie van ermee te werken

• Je zit vol enthousiasme en goesting!
• Je bent in het bezit van een diploma dat voldoet aan de vereisten van Kind&Gezin waaronder o.a. een Bachelor of Master
• Je bent creatief en kan je inleven in de wereld van de kinderen
• Je kan geduldig en zorgzaam omgaan met kinderen
• Je bent communicatief sterk
• Je kan je idealiter vrijmaken op voor- en/of namiddagen (maandag, dinsdag, donderdag of vrijdag)

Met hun frisse kijk op autoverkoop, maakt deze autosupermarkt al meer dan 75 jaar het verschil. Ze staan voor transparantie, klantgerichtheid én dat alles zonder gedoe. In hun vestiging regio Kortrijk vind je een enthousiast team dat elke dag opnieuw klaarstaat met advies, een brede keuze aan wagens en een glimlach.

Om de sales (online en offline) verder te doen groeien, zijn we op zoek naar een energieke, hands-on (m/v/x)

Sales Advisor

Jouw takenpakket:

• Je verwelkomt klanten in de showroom én begeleidt hen vlot door het hele aankoopproces.
• Je werkt mee aan de verdere uitbouw van verkoop op afstand. Je volgt digitale leads op en begeleidt klanten online van offerte tot levering.
• Jij bent het betrouwbare aanspreekpunt van jouw klanten en beheert jouw klantendossiers van A tot Z: verkoop, opmaken offerte, administratieve opvolging, inplannen leveringen, ...
• Je springt flexibel in waar nodig – ook showroomondersteuning of administratief werk schrikt je niet af.

Jouw profiel:

• Je schakelt snel en gaat steeds klantgericht te werk.
• Je bent een eerlijke, zelfstandige teamplayer en je bent positief ingesteld.
• Je spreekt vlot Nederlands en durft je uitdrukken in het Frans.
• Je beschikt over een bachelor of bent gelijkwaardig door een relevante ervaring in sales/automotive.
• Je hebt goesting om mee te groeien in de wereld van online autoverkoop.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de volledige opvolging en kwaliteitsvolle realisatie van fiberprojecten. Je zorgt voor structuur, helderheid en vooruitgang — van de eerste planningsfase tot de eindoplevering.

Je staat onder meer in voor:

• Het aansturen en begeleiden van projectleiders en teamcoördinatoren.
• Het bepalen van KPI’s en het opvolgen van deadlines, budgetten en projectkwaliteit.
• Het efficiënt inzetten van middelen en het voortdurend bijsturen waar nodig.
• Het coachen van teams en het uitbouwen van een professionele, resultaatgerichte samenwerking.
• Regelmatige projectbezoeken zodat je de praktijk goed blijft aanvoelen.
• Het onderhouden en versterken van klantrelaties en het behandelen van verwachtingen en vragen.

Je behoudt steeds het overzicht en stuurt waar nodig bij, zonder jezelf te verliezen in details.

• Je hebt een masterdiploma of ruime relevante ervaring.
• Achtergrond in telecom/ICT is mooi meegenomen.
• Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en werkt vlot met digitale tools.
• Je beheerst Excel uitstekend en bent algemeen IT-minded.
• Je communiceert vlot in zowel Nederlands als Frans.
• Je bent een inspirerende peoplemanager die een team kan motiveren en laten groeien.
• Zelfstandig, proactief en flexibel werken is voor jou vanzelfsprekend.
• Je hecht belang aan kwaliteit, veiligheid, duurzaamheid en kostenbewaking.

Dagelijks stappen meer dan duizend collega’s de auto in om van patiënt tot patiënt te rijden. Als beheerder van het wagenpark zorg jij ervoor dat onze witte Renault Clio’s blijven bollen. Hoe je dat doet? Niet door zelf onder de auto’s te kruipen!

- Je neemt contact op met de verschillende afdelingen om een bezoek in te plannen om de wagens te controleren.
- Je staat in voor het beheer van het wagenpark: zijn de auto’s in orde, wanneer moeten de auto’s binnen voor onderhoud of naar de keuring … Eventuele problemen geef je door aan de afdelingsleiding.
- Je rijdt met de auto’s naar de garage of de keuring.
- Je volgt algemene administratieve taken op.
- Wanneer nodig spring je in om het technisch logistiek team te ondersteunen.

- Je voldoet aan de drie voorwaarden van het jongerenbanenplan in de social profit (generatiepact), bepaald door de overheid:
- jonger dan 30 jaar
- niet meer leerplichtig
- maximaal diploma Hoger secundair onderwijs (A2).

- Je werkt graag zelfstandig en accuraat.
- Heeft het technisch logistiek team een helpende hand nodig? Dan spring jij graag in. Je bent flexibel en leergierig.
- Je hebt een rijbewijs B.

Infano vzw is al jaren de koploper in de Knack Trends-ranglijst van kinderopvangorganisaties. In de meer dan 150 opvanglocaties over heel Vlaanderen en Brussel vangt Infano vzw elke dag zo’n 20.000 kinderen op. Infano betekent ‘kind’ in het Esperanto en samen met onze medewerkers (intussen al meer dan 700) is er 1 ding belangrijk: het kind centraal zetten!

Ben je op zoek naar een job waar je kan bijverdienen en je eigen werkrooster kan bepalen? Wil je je inzetten voor een organisatie met een maatschappelijk nut? Lees dan zeker verder!

Als flexi-jobber in ons kinderdagverblijf krijg je de kans om een verschil te maken in het leven van jonge kinderen. Je komt in een warme omgeving terecht waar iedereen een hart heeft voor kinderen.

Jouw functie

• Je helpt bij het begeleiden en verzorgen van kinderen tussen de 0 en 3 jaar
• Je stimuleert kinderen actief in hun ontwikkeling
• Je creëert een veilige en warme omgeving waar de kinderen zich volledig kunnen ontplooien
• Je communiceert met de ouders over de dagelijkse gang van zaken en de ontwikkeling van hun kind
• Je neemt kleine huishoudelijke taken op

• Je hebt een hart voor kinderen en krijgt energie van ermee te werken

• Je zit vol enthousiasme en goesting!
• Je bent in het bezit van een diploma dat voldoet aan de vereisten van Kind&Gezin waaronder o.a. een Bachelor of Master
• Je bent creatief en kan je inleven in de wereld van de kinderen
• Je kan geduldig en zorgzaam omgaan met kinderen
• Je bent communicatief sterk
• Je kan je idealiter vrijmaken op voor- en/of namiddagen (maandag, dinsdag, donderdag of vrijdag)

Bij onze klant in Wevelgem ademen ze architectuur. We zijn een kleinschalig, familiaal team van zeven mensen met één missie: sterke, doordachte en verrassende projecten realiseren. Van kantoren en industrie tot projectontwikkeling en wedstrijden, geen twee dagen of ontwerpen zijn bij ons hetzelfde. We houden van uitdaging, van teamwork en van een open sfeer waarin iedereen zijn talenten kan laten groeien.

Ter uitbreiding van ons enthousiaste team zijn wij op zoek naar een (m/v/x):

Assistent Architect

Jouw takenpakket:

Hou jij van afwisseling en structuur? Als assistent-architect ben jij een onmisbare schakel binnen het team. Je ondersteunt de projectarchitecten in zowel de technische als administratieve opvolging van projecten:

• Je modeleert diverse projecten in Revit.
• Je dient omgevingsvergunningen in via het omgevingsloket
• Je maakt meetstaten en uitvoeringsdossiers op.
• Je biedt allround ondersteuning aan de projectarchitecten bij uiteenlopende projecten.
• Je beheert de e-mails, algemene administratie en je bent het telefonische eerste aanspreekpunt van onze klanten.
• Je helpt ons het overzicht in agenda’s en deadlines te bewaren.

Jouw profiel:

• Motivatie en drive vinden we belangrijker dan jaren op de teller.
  Ervaring is mooi meegenomen, maar geen vereiste.
• Je hebt een relevant diploma (toegepaste) architectuur, interieurarchitectuur of een verwante richting of bent gelijkwaardig door ervaring.
• Je kan 3D tekenen in Revit of Archicad.
• Je werkt zorgvuldig, gestructureerd en leergierig
• Je bent enthousiast, plichtsbewust en communicatief sterk in het Nederlands.
• Je houdt van teamwork, maar kan ook zelfstandig werken
• Je hebt een passie voor architectuur en wil blijven groeien in je vak.