Heb jij passie voor techniek en werk jij graag aan krachtige installaties? Jouw expertise zorgt ervoor dat onze klanten altijd kunnen rekenen op veilige en efficiënte stroomvoorziening, waar en wanneer dan ook. Maak jij het verschil bij Bredenoord? Solliciteer dan snel! Wat houdt de functie van Mechanisch Monteur in? Als Mechanisch Monteur op de afdeling Repair werk je dagelijks aan het reviseren, onderhouden en modificeren van onze mobiele stroomoplossingen, zoals aggregaten en lichtmasten. Deze installaties worden verhuurd of verkocht aan klanten die rekenen op een betrouwbare stroomvoorziening, bijvoorbeeld bij evenementen, bouwplaatsen of als noodvoorziening. Samen met een team van collega-monteurs zorg jij ervoor dat alles piekfijn in orde is. Je leest werktekeningen, spoort storingen op en voert mechanische werkzaamheden uit. Ook test je installaties volgens specifieke klantprotocollen zodat ze weer 100% klaar zijn voor gebruik. Veiligheid en kwaliteit staan voorop in jouw werk. Je werkt volgens duidelijke richtlijnen en zorgt voor een goede administratie van je werk en materialen. Wat ga je doen? Inspecteren, reviseren en repareren van (onderdelen van) elektrotechnische installaties zoals aggregaten en lichtmasten; Werktuigbouwkundige werkzaamheden uitvoeren op basis van tekeningen; Storingen opsporen en verhelpen; Aggregaten aanpassen aan specifieke klantwensen; Testdraaien van installaties en opstellen van testrapporten; Werken volgens veiligheidsvoorschriften en juist gebruik van PBM’s; Urenregistratie en materiaalverbruik bijhouden. Je komt te werken in een team van ongeveer 12 Monteurs en valt onder de verantwoordelijkheid van de Productieleider. Wat vragen we van je? Jij kan je vinden in onze kernwaarden: je bent van nature nuchter en je houdt van een praktische, servicegerichte en goed doordachte aanpak. Je weet de verbinding op te zoeken en kunt goed omgaan met organisatie sensitieve vraagstukken. Verder: Heb je een afgeronde mbo 4 opleiding in de richting van mechatronica, autotechniek of landbouwmechanisatie; Beheers je de Nederlandse taal in woord en geschrift; Heb je technische werkervaring in de richting van dieseltechnieken, motoren of relevante sleutelervaring; Kan je zelfstandig en in teamverband werken; Neem je initiatief en ben je flexibel. Ben je in het bezit van een heftruckcertificaat en het certificaat NEN3140 VP of bent bereid deze te halen; Ben je in het bezit van VCA Basis of bereid deze te halen. Wat biedt Bredenoord jou? Eén van de grootste uitdagingen waar onze maatschappij voor staat is de energietransitie. Hoe komen we in een emissievrije toekomst? Help jij ons daarbij? Kom jij Bredenoord versterken, dan stap je binnen bij een groeiende organisatie met een sterke focus op internationalisatie en innovatie. Ons bedrijf ademt overal haar passie voor techniek! We bieden je veel ruimte om de functie zelfstandig vorm te geven en er is ruimte voor groei en ontplooiing. Onze arbeidsvoorwaarden zijn erg goed. Zo hanteren wij o.a.: Een salaris tussen € 2.995,- en € 4.284,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (afhankelijk van je kennis en ervaring); 27 vakantiedagen én 13 ADV dagen; Diverse interessante secundaire arbeidsvoorwaarden, denk hierbij aan een betaald fitnessabonnement, het fiscaal voordelig aanschaffen van een fiets, etc.; Wij betalen 50% van je ouderschapsverlof; Volop de mogelijkheid je zelf te ontwikkelen, door training en opleiding; Uitstekende pensioensregeling via het PME-pensioenfonds. Meer weten? Heeft deze vacature jouw interesse gewekt, maar wil je graag meer informatie neem dan contact op met Willem Huisman, Recruitment Adviseur bij Bredenoord via 06 211 05 191 Solliciteren Ben je enthousiast geworden over de functie van Mechanisch Monteur dan zien we jouw reactie en CV graag tegemoet. Je kunt reageren via onderstaande ‘solliciteerknop’. Acquisitie Bij Bredenoord houden we van open en directe communicatie. Wij praten het liefst met de sollicitan

Hoe maak jij mee het verschil?

Als carrossier zorg jij er mee voor dat de reizigerstreinen er piekfijn uitzien. Je hebt daarmee een grote impact op de reizigers. Een comfortabele reis begint al op het perron: een mooi afgewerkte trein het station zien binnenrijden pleziert iedere reiziger. 

Wat is jouw rol bij NMBS?

Als carrossier sta je in voor verschillende werkzaamheden binnen de afdeling van de onderdelen voor oppervlaktebehandeling:

• Je staat in voor een mooie afwerking van de onderdelen voor treinen door deze voor te bereiden: schuren, plamuren en perfect uit te kleven. 
• Ook zal je ingezet worden bij het korrelstralen/metalliseren van onderdelen
• De onderdelen voorzien van natlak of poedercoating.
• Indien nodig ben je bereid om mee te helpen aan de voorbereiding/afwerking van de treinen zelf.

Waarom is deze job iets voor jou?

• Je beschikt over een getuigschrift van de tweede graad beroepsonderwijs (studiegebied ‘auto’ (georiënteerd naar carrosserie) of ‘bouw’ (georiënteerd naar (industrieel) schilderen)) of je hebt een gelijkwaardigheidsattest.
• Of je hebt minstens 2 jaar relevante werkervaring als carrossier of industrieel schilder.

Daarnaast: 

• Je vindt het fijn om met een team in een ploegensysteem (6u-14u en 14u-22u) te werken.
• Je bent vertrouwd met industriële schildering  en hebt ervaring als schilder/carrossier in een industriële omgeving.  
• Je hebt een goede technische feeling waardoor je ook uitdagendere opdrachten kunt uitvoeren. 
• Je streeft altijd naar een kwalitatief hoogstaand resultaat.
• Je houdt je werkplek ordelijk en veilig en volgt de veiligheidsvoorschriften strikt op. 

 

Iedereen is uniek. We vinden het dan ook belangrijk dat je jezelf kan zijn. Want dat maakt NMBS sterker. Daarom hechten we veel belang aan diversiteit en inclusie. 

Wat mag je van ons verwachten?

Kiezen voor NMBS is kiezen voor een omgeving waarin je kan bijleren en groeien. Je wordt gesteund en omringd door fijne collega's. We bieden je een loonpakket dat bestaat uit:

• Een mooi salaris aangevuld met o.a een maandelijkse productiviteitspremie, extra’s voor ploegenwerk en maaltijdcheques.
• Een hospitalisatieverzekering en aansluiting bij RailCare, het ziekenfonds van de spoorwegen.
• Een treinabonnement voor de Benelux, kortingen op internationale treinreizen en een fietsvergoeding.
• Voordelen voor je gezin: o.a. gratis treintickets, voordelige vakantiekampen en kortingen op gezinsactiviteiten en in winkelketens.

Ben je overtuigd dat dit iets voor jou is? Solliciteer dan zeker.

Deze publicatie geldt onder voorbehoud van gewijzigde wetgeving op datum van aanwerving. Meer informatie vind je op deze link.

Waar ga je werken?

Je zal werken in de Centrale Werkplaats van Mechelen, vlakbij station Mechelen.

What’s next?

1. Je solliciteert online. 
2. Cv-screening en telefonische screening. 
3. Je doet een sollicitatiegesprek waarin je je motivatie en technische kennis kan tonen. Ter voorbereiding van dit gesprek vul je een online persoonlijkheidsvragenlijst in. Er vindt eveneens een praktische test plaats waarbij je je handigheid in het gevraagde afkleefwerk en natlakken demonstreert.
4. Je doorloopt een medisch onderzoek.  
5. Je bezorgt ons enkele administratieve documenten.  
6. Je bent klaar voor je eerste werkdag! 

Heb je nog vragen?

Jobreq: 52439
  

Over de selectieprocedure: 
Margot Saelens
02 212 84 54
margot.saelens@hr-rail.be

.

Ben jij een proactieve doener? Dan heeft Start People de ideale werkplek voor je. Wie er bij ons voor gaat, krijgt veel terug. Start People biedt je een partnerschap op lange termijn en tal van mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Plezier in én op je werk is voor ons zeer belangrijk. Elke HR-medewerker van Start People krijgt de ruimte om zelf plezante initiatieven te nemen. Door plezier in je werk kan je jouw taken uitvoeren met overgave en passie. We werken graag met mensen met een eigen mening, durf en de wil om er samen het allerbeste van te maken, elke dag opnieuw.

Je komt terecht bij het team van Call Vlaanderen: wij rekruteren enkel medewerkers die in callcenters of klantendiensten willen werken in regio Antwerpen voor verschillende, bekende merken. Denk maar aan KBC, VAB, Bpost en nog veel meer! 

Interesse?

Solliciteer dan via onderstaande knop of stuur je cv en motiviatiebrief naar call@startpeople.be t.a.v. Anthea Antierens en Max Arnouts.

Jobomschrijving

Wij zijn op zoek naar een energieke HR Consultant Inhouse die ons gedreven team komt versterken.

Heb je een CAN DO mentaliteit? Dan ben jij de collega die wij zoeken om ons team te versterken!

Op zoek naar een uitdagende job waarin je jouw talenten kan ontwikkelen? Interesse in een eerste ervaring binnen HR? 
Als een integraal onderdeel van onze organisatie, zal je rechtstreeks met onze consulenten werken om alle rekruteringsinspanningen voor onze klanten te ondersteunen.

Wat houdt dat precies in?

• Je zoekt en selecteert geschikte kandidaten via kanalen zoals de Start People jobtool, Indeed, LinkedIn, VDAB, sociale media, …
• Je voert telefonische screenings uit om de juiste match te bepalen.
• Je werkt nauw samen met je team om kandidaten correct en snel aan vacatures te koppelen.
• Je bent fysiek aanwezig bij de klant en bouwt een sterke samenwerking uit.
• Je woont regelmatig meetings bij om noden, planning, verwachtingen en evaluaties te bespreken.
• Je verwelkomt nieuwe uitzendkrachten en zorgt voor een vlotte onboarding.
• Je volgt hen tijdens de eerste weken op en blijft hun vaste aanspreekpunt bij de klant.
• Je biedt ondersteuning bij vragen, problemen of praktische zaken.
• Je voert opvolg- en retentiegesprekken om te peilen naar tevredenheid en noden.
• Je analyseert mogelijke uitstroomredenen en probeert deze te voorkomen.
• Je beheert de administratie die nodig is voor een correcte dossieropmaak en opstart.
• Je zorgt voor een duidelijke communicatie naar zowel kandidaten als de klant.
• Je volgt contracten, uurroosters en afwezigheden accuraat op.

Voldoe jij aan onderstaande punten?

• Je hebt een bachelor-denkniveau en hebt een analytisch denkvermogen.
• Veel telefonisch contact schrikt jou niet af.
• Je hebt een snel aanpassingsvermogen en kan goed zelfstandig werken.
• Stressbestendig, commercieel, flexibel en resultaatsgericht zijn eigenschappen die jou typeren.
• Je kan multi-tasken. 
• Je hebt een positieve ingesteldheid en bent het zonnetje in huis.
• Je spreekt en schrijft feilloos Nederlands en een zeer goede kennis in het Frans.
• Je hebt een rijbewijs B en je bent ook bereid om je te verplaatsen tussen Gent en Ieper.

Ben jij een proactieve doener? Dan heeft Start People de ideale werkplek voor je. Wie er bij ons voor gaat, krijgt veel terug. Start People biedt je een partnerschap op lange termijn en tal van mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Plezier in én op je werk is voor ons zeer belangrijk. Elke HR-medewerker van Start People krijgt de ruimte om zelf plezante initiatieven te nemen. Door plezier in je werk kan je jouw taken uitvoeren met overgave en passie. We werken graag met mensen met een eigen mening, durf en de wil om er samen het allerbeste van te maken, elke dag opnieuw.

Je komt terecht bij het team van Call Vlaanderen: wij rekruteren enkel medewerkers die in callcenters of klantendiensten willen werken in regio Antwerpen voor verschillende, bekende merken. Denk maar aan KBC, VAB, Bpost en nog veel meer! 

Interesse?

Solliciteer dan via onderstaande knop of stuur je cv en motiviatiebrief naar call@startpeople.be t.a.v. Anthea Antierens en Max Arnouts.

Jobomschrijving

Wij zijn op zoek naar een energieke HR Consultant Inhouse die ons gedreven team komt versterken.

Heb je een CAN DO mentaliteit? Dan ben jij de collega die wij zoeken om ons team te versterken!

Op zoek naar een uitdagende job waarin je jouw talenten kan ontwikkelen? Interesse in een eerste ervaring binnen HR? 
Als een integraal onderdeel van onze organisatie, zal je rechtstreeks met onze consulenten werken om alle rekruteringsinspanningen voor onze klanten te ondersteunen.

Wat houdt dat precies in?

• Je zoekt en selecteert geschikte kandidaten via kanalen zoals de Start People jobtool, Indeed, LinkedIn, VDAB, sociale media, …
• Je voert telefonische screenings uit om de juiste match te bepalen.
• Je werkt nauw samen met je team om kandidaten correct en snel aan vacatures te koppelen.
• Je bent fysiek aanwezig bij de klant en bouwt een sterke samenwerking uit.
• Je woont regelmatig meetings bij om noden, planning, verwachtingen en evaluaties te bespreken.
• Je verwelkomt nieuwe uitzendkrachten en zorgt voor een vlotte onboarding.
• Je volgt hen tijdens de eerste weken op en blijft hun vaste aanspreekpunt bij de klant.
• Je biedt ondersteuning bij vragen, problemen of praktische zaken.
• Je voert opvolg- en retentiegesprekken om te peilen naar tevredenheid en noden.
• Je analyseert mogelijke uitstroomredenen en probeert deze te voorkomen.
• Je beheert de administratie die nodig is voor een correcte dossieropmaak en opstart.
• Je zorgt voor een duidelijke communicatie naar zowel kandidaten als de klant.
• Je volgt contracten, uurroosters en afwezigheden accuraat op.

Voldoe jij aan onderstaande punten?

• Je hebt een bachelor-denkniveau en hebt een analytisch denkvermogen.
• Veel telefonisch contact schrikt jou niet af.
• Je hebt een snel aanpassingsvermogen en kan goed zelfstandig werken.
• Stressbestendig, commercieel, flexibel en resultaatsgericht zijn eigenschappen die jou typeren.
• Je kan multi-tasken. 
• Je hebt een positieve ingesteldheid en bent het zonnetje in huis.
• Je spreekt en schrijft feilloos Nederlands en een zeer goede kennis in het Frans.
• Je hebt een rijbewijs B en je bent ook bereid om je te verplaatsen tussen Gent en Ieper.

Ben jij een proactieve doener? Dan heeft Start People de ideale werkplek voor je. Wie er bij ons voor gaat, krijgt veel terug. Start People biedt je een partnerschap op lange termijn en tal van mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Plezier in én op je werk is voor ons zeer belangrijk. Elke HR-medewerker van Start People krijgt de ruimte om zelf plezante initiatieven te nemen. Door plezier in je werk kan je jouw taken uitvoeren met overgave en passie. We werken graag met mensen met een eigen mening, durf en de wil om er samen het allerbeste van te maken, elke dag opnieuw.

Je komt terecht bij het team van Call Vlaanderen: wij rekruteren enkel medewerkers die in callcenters of klantendiensten willen werken in regio Antwerpen voor verschillende, bekende merken. Denk maar aan KBC, VAB, Bpost en nog veel meer! 

Interesse?

Solliciteer dan via onderstaande knop of stuur je cv en motiviatiebrief naar call@startpeople.be t.a.v. Anthea Antierens en Max Arnouts.

Jobomschrijving

Wij zijn op zoek naar een energieke HR Consultant Inhouse die ons gedreven team komt versterken.

Heb je een CAN DO mentaliteit? Dan ben jij de collega die wij zoeken om ons team te versterken!

Op zoek naar een uitdagende job waarin je jouw talenten kan ontwikkelen? Interesse in een eerste ervaring binnen HR? 
Als een integraal onderdeel van onze organisatie, zal je rechtstreeks met onze consulenten werken om alle rekruteringsinspanningen voor onze klanten te ondersteunen.

Wat houdt dat precies in?

• Je zoekt en selecteert geschikte kandidaten via kanalen zoals de Start People jobtool, Indeed, LinkedIn, VDAB, sociale media, …
• Je voert telefonische screenings uit om de juiste match te bepalen.
• Je werkt nauw samen met je team om kandidaten correct en snel aan vacatures te koppelen.
• Je bent fysiek aanwezig bij de klant en bouwt een sterke samenwerking uit.
• Je woont regelmatig meetings bij om noden, planning, verwachtingen en evaluaties te bespreken.
• Je verwelkomt nieuwe uitzendkrachten en zorgt voor een vlotte onboarding.
• Je volgt hen tijdens de eerste weken op en blijft hun vaste aanspreekpunt bij de klant.
• Je biedt ondersteuning bij vragen, problemen of praktische zaken.
• Je voert opvolg- en retentiegesprekken om te peilen naar tevredenheid en noden.
• Je analyseert mogelijke uitstroomredenen en probeert deze te voorkomen.
• Je beheert de administratie die nodig is voor een correcte dossieropmaak en opstart.
• Je zorgt voor een duidelijke communicatie naar zowel kandidaten als de klant.
• Je volgt contracten, uurroosters en afwezigheden accuraat op.

Voldoe jij aan onderstaande punten?

• Je hebt een bachelor-denkniveau en hebt een analytisch denkvermogen.
• Veel telefonisch contact schrikt jou niet af.
• Je hebt een snel aanpassingsvermogen en kan goed zelfstandig werken.
• Stressbestendig, commercieel, flexibel en resultaatsgericht zijn eigenschappen die jou typeren.
• Je kan multi-tasken. 
• Je hebt een positieve ingesteldheid en bent het zonnetje in huis.
• Je spreekt en schrijft feilloos Nederlands en een zeer goede kennis in het Frans.
• Je hebt een rijbewijs B en je bent ook bereid om je te verplaatsen tussen Gent en Ieper.

Maak elke dag verschil als Helpende Plus. Je ondersteunt bewoners bij de dagelijkse zorg en lichte huishoudelijke taken in twee woningen en een appartement. Met jouw rust, aandacht en warmte zorg je voor een veilige en fijne leefomgeving. Waarom deze baan bij jou past? In onze MVB-woning wonen vitale volwassenen volwassenen met een matige verstandelijke beperking die het beste functioneren met rust, structuur en oprechte aandacht. Als Helpende Plus bied jij precies dat. Je ondersteunt bij de dagelijkse verzorging, zoals wassen, aankleden en eten. Naast de zorgtaken hoort ook een stuk huishouding bij je werkzaamheden, zoals het opruimen van de was, boodschappen bestellen en lichte schoonmaakwerkzaamheden. Een vriendelijk woord, een glimlach of rustig aanwezig zijn lijkt misschien klein, maar het maakt voor onze cliënten een groot verschil. Jij ondersteunt hen praktisch, maar draagt ook bij aan hun zelfstandigheid en zelfvertrouwen. Je kunt bij ons aan de slag voor 20 tot 32 uur per week. Waarbij je op meerdere woningen werkt! Wat ga je doen? Ondersteunen bij ADL-zorg, zoals wassen, aankleden en eten. Uitvoeren van eenvoudige medische handelingen binnen je bevoegdheid. Helpen met lichte huishoudelijke taken zoals was opruimen en boodschappen bestellen. Een veilige, rustige en prettige leefomgeving creëren voor de bewoners. Wat heb je nodig? Je hebt een Helpende (plus) diploma Je hebt affiniteit met het werken met mensen met een verstandelijke beperking. Je herkent non-verbale signalen en reageert hier rustig en positief op. Je kunt zelfstandig werken en goed functioneren binnen een team. Je bent flexibel inzetbaar, ook wanneer situaties onverwacht veranderen. Wat krijg je ervoor terug? Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2291 euro en 3319 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie. 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek. Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december. Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten. Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden. Over 's Heeren Loo Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van _ong tot oud, door heel Nederland. We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien. Werken bij ’s Heeren Loo Zuid Oost-Nederland In de regio Zuid Oost-Nederland, op woonzorgpark Boldershof in Druten, werk je in een omgeving waar cliënten midden in het dorp wonen. De sociale betrokkenheid en het “ons kent ons”-gevoel maken dat iedereen voor elkaar klaarstaat. Dankzij de regie op eigen roosters en diensten zonder nachtdiensten (hiervoor is een apart team), ervaar je hier optimale werk-privé balans en echte teamspirit. Solliciteer zonder drempels! Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail met Moaiz Ahmadzai (recruiter) op telefoonnummer: +31653703015 #LI-MA1

Jij als Begeleider in Nijkerk Jij biedt structuur, veiligheid en vertrouwen aan wie het nodig heeft. Stel je voor: een cliënt wil grip krijgen op zijn leven, maar heeft daar soms wat hulp bij nodig. Jij bent degene die naast hem blijft staan – ook als het even lastig is. Als Begeleider bij ’s Heeren Loo ondersteun jij mensen met een verstandelijke beperking bij elke stap richting meer zelfstandigheid. Deze cliënten hebben ondersteuning nodig – en soms een beetje zorg. Jij biedt hen vertrouwen, stabiliteit en nabijheid. Zo creëer je een veilige basis waarin zij zichzelf mogen zijn. Dankzij jouw begeleiding ervaren ze meer regie, zelfvertrouwen en ruimte om te groeien op hun eigen manier. Waarom jij hier helemaal op je plek bent Je begrijpt hoe belangrijk structuur is. Jij bent rustig, duidelijk en weet dat jouw houding het verschil maakt. Liefdevol – Jij biedt veiligheid, met oprechte aandacht voor wie de cliënt is. Ondernemend – Jij ziet kansen voor groei, ook in kleine stappen. Ontdekkend – Jij past jouw begeleiding aan op wat de cliënt vandaag nodig heeft. Jij bent het anker in het dagelijks leven van je cliënt. Hoe ga je helpen? Begeleiden bij persoonlijke verzorging, huishoudelijke taken en dagstructuur. Stimuleren van zelfredzaamheid en sociale vaardigheden. Signaleren van veranderingen in gedrag of welzijn en dit bespreken met het team. Samenwerken met collega’s en professionals voor de beste begeleiding. Dit ben jij Een relevant diploma mbo niveau 3 - of vergelijkbare ervaring met relevante certificaten. Affiniteit met mensen met een verstandelijke beperking en/of autisme. Goede communicatieve vaardigheden en een reflectieve houding. Flexibiliteit om mee te bewegen met de cliënt én de situatie. Dit bieden wij Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2546 euro en 3564 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie. 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij ee 36-urige werkweek. Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december. Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten. Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden. Over 's Heeren Loo Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van _ong tot oud, door heel Nederland. We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien. Werken bij ’s Heeren Loo Midden-Nederland Midden-Nederland is een regio vol afwisseling met woon- en dagbestedingslocaties, ambulante zorg en onderwijs verspreid over een groot gebied. Hier kun je werken met diverse doelgroepen, van licht verstandelijk beperkt (LVB) tot niet-aangeboren hersenletsel (NAH). Er is volop ruimte voor jouw ontwikkeling, specialisatie en opleiding zodat jij iedere dag betekenisvol werk doet. Wij leren jou graag kennen! Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail met Marco van Oostveen (recruiter) op telefoonnummer: +31651506391

Functie

Word jij onze nieuwe Toonzaalverkoper?

?? Waar kom je terecht?

Heb jij een scherp oog voor interieur en droom je ervan om klanten te helpen bij het ontwerpen van hun ideale thuis? Voor een topspeler in de keukensector met vestigingen in Gêel, Wêsterl0 of A@rschot zoeken wij een gedreven Toonzaalverkoper. Je komt terecht in een inspirerende omgeving waar vakmanschap en maatwerk centraal staan. Hier verkopen we geen standaardoplossingen, maar unieke interieurprojecten. Een dynamische werkplek waar creativiteit en commerciële flair hand in hand gaan!

??? Jouw dag als Toonzaalverkoper

Als Toonzaalverkoper ben jij het visitekaartje van de winkel en de architect van de klant hun dromen. Jouw dag is gevuld met creativiteit en projectbeheer:

• Je onthaalt klanten met een glimlach en bent hun gids in de toonzaal.
• Je geeft deskundig advies over maatwerk: van high-end keukens tot volledige interieurinrichtingen en meubels op maat.
• Je vertaalt de wensen van de klant naar een concreet ontwerp en stelt een passende offerte op.
• Je volgt het volledige verkooptraject van A tot Z op; jij bent de regisseur van het totaalproject.
• Je werkt nauw samen met je collega's van de productie, de plaatsing en de naservice om een vlekkeloze oplevering te garanderen.

Profiel

?? Wie ben jij?

Je bent een vlotte communicator die een commerciële drive combineert met een Bachelor-denkniveau. Verder herken je jezelf in dit profiel:

• Je bent in het bezit van een Bachelor diploma en hebt reeds een mooie ervaring als toonzaalverkoper op de teller.
• Je bent commercieel ijzersterk en weet klanten te overtuigen met jouw passie voor interieur.
• Je bent flexibel ingesteld en vindt het geen probleem om op zaterdag te werken (met een vrije dag tijdens de week).
• Je communiceert vloeiend in het Nederlands en beschikt over een rijbewijs B om je vlot tussen de vestigingen of naar klanten te verplaatsen.
• Je bent resultaatgericht en krijgt een kick van het succesvol afronden van een mooi project.
• Je bent leergierig, spontaan, eerlijk, autonoom en meedenkend.
• Een eerdere kennis van het Simar tekenprogramma is mooi meegenomen.

Wat je van ons krijgt

?? What’s in it for you?

Naast een uitdagende job waarin je jouw creativiteit de vrije loop kunt laten, bieden we je:

• Salaris: Een marktconform salaris dat perfect is afgestemd op jouw ervaring en skills.
• Extra's: Een pakket aangevuld met mooie extralegale voordelen.
• Balans: Een voltijds uurrooster van maandag tot zaterdag, waarbij je een vaste vrije dag in de week geniet.
• Impact: De kans om mee te bouwen aan het succes van een groeiend bedrijf en echt je stempel te drukken op prachtige maatwerkprojecten.
• Opleiding: Een sales opleiding.

Bij Vivaldis Office Geel gaan we voor een persoonlijke aanpak en kijken we verder dan alleen jouw cv om de perfecte match te vinden.

Overtuigd van deze vacature? Solliciteer dan snel via onderstaande knop of bel/schrijf naar Sam en Julie! geel@vivaldisoffice. be 014 14 10 84

.

Squarehub is een rekruteringsplatform gespecialiseerd in de wereld van architectuur en engineering.
Voor verschillende partners in Vlaanderen zijn wij op zoek naar:

Architecten (junior tot ervaren), projectarchitecten, projectleiders architectuur, BIM-modelleurs en ingenieurs technieken met een vlotte kennis van het Nederlands.

Jouw verantwoordelijkheden

Afhankelijk van je ervaring en het type functie zal je:

• Meewerken aan de ontwerpfase en uitwerking van projecten (residentieel, kantoren, publieke gebouwen, …).

• Plannen, technische details en vergunningsdossiers opmaken.

• Werken in BIM en nauw samenwerken met ingenieurs en andere projectleden.

• De verschillende betrokken partijen coördineren (studiebureaus, aannemers, bouwheren).

• De opvolging op de werf verzekeren en waken over kwaliteit, timing en budget.

• Voor de meer senior functies (projectarchitect / projectleider / teamcoach): de leiding nemen over projecten, het team aansturen en het aanspreekpunt zijn voor de klant.

Jouw profiel

• Diploma architect, ingenieur-architect, ingenieur technieken of gelijkwaardig.

• Kansen voor junior profielen (na stage) én ervaren profielen.

• Je spreekt vloeiend Nederlands (professioneel niveau). Frans of Engels is een plus.

• Goede kennis van ontwerptools (Revit/BIM) of de bereidheid om je hierin snel in te werken.

• Nauwkeurig, verantwoordelijk, teamgericht en gemotiveerd om je op lange termijn in te zetten.

Onze partners bieden

• Een stabiel contract binnen gerenommeerde architecten- en studiebureaus in Vlaanderen.

• Gevarieerde en kwalitatief sterke projecten.

• Een professionele, collegiale en menselijke werkomgeving.

• Een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen, in lijn met je ervaring.

• Ruimte voor opleiding (BIM, technische kennis, projectmanagement) en doorgroeimogelijkheden.

Geïnteresseerd?

Solliciteer en bezorg ons je cv.

Functie

We zijn op zoek naar een Assistent Kuisploeg Productie die onze externe kuisploeg ondersteunt en zorgt dat alles tot in de puntjes schoon, veilig en klaar is voor gebruik.

• ?Aansturen & ondersteunen van de externe kuisploeg: je werkt actief mee op de vloer, motiveert het team en zorgt dat iedereen exact weet wat er moet gebeuren.
• Afstemmen & communiceren met verantwoordelijken: je houdt de lijnen kort en zorgt voor een vlotte samenwerking tussen alle betrokken partijen.
• Opvolgen van schoonmaakresultaten: je controleert zowel visueel als via testen of alles voldoet aan de kwaliteitsnormen.
• Zelf de handen uit de mouwen steken: je helpt mee bij de reiniging van kleine materialen en ondersteunt bij het onderhoud van vacuümmachines.
• Periodieke reinigingstaken uitvoeren: o.a. het poetsen van hoge transportbanden — een heftruckattest is hierbij een mooi pluspunt.
• Mobiele kuiskarren klaarzetten: je zorgt voor de juiste producten per zone en spoelt de karren achteraf correct uit.
• Registraties nauwkeurig bijhouden: je noteert welke machines of banden extra werden geopend en wie welke zones heeft gekuist.
• Reiniging van machines en banden: je gebruikt borstels en zorgt dat alles grondig en veilig wordt gereinigd.
• Dagelijkse opvolging van productplanning: je stemt de schoonmaakmomenten af op de juiste producten en productieplanning.
• Sterke communicatie binnen het team: je werkt nauw samen met de ploegverantwoordelijke en houdt de kuisploeg goed geïnformeerd.
• Openen en sluiten van snij- en transportbanden: je zorgt dat dit veilig en correct verloopt.
• Correcte opstart van de kuisploeg: je ziet toe op het juist openen van machines bij aanvang van de schoonmaak.
• Basiskennis van waterapparatuur: je herkent storingen en weet hoe je deze kunt opvolgen.
• Kleine technische ingrepen uitvoeren: je grijpt snel in bij kleine mankementen om het werk vlot te laten doorgaan.

Profiel

• Je hebt een praktische ingesteldheid en oog voor orde en hygiëne.
• Je kan duidelijk communiceren met collega’s van verschillende afdelingen.
• Je werkt nauwkeurig en hebt verantwoordelijkheidsgevoel.
• Een heftruckattest of technisch inzicht is een groot pluspunt.
• Kennis van schoonmaakproducten en hun correcte toepassing.
• Ervaring in industriële schoonmaak of productieomgeving is een must.

Wat je van ons krijgt

• Een familiale onderneming met een aangename en dynamische werksfeer
• Een afwisselende en uitdagende job in een groeiend bedrijf
• De kans om écht impact te maken op productontwikkeling en productieprocessen
• Ruimte voor initiatief en nieuwe ideeën
• Werkzekerheid in een stabiel bedrijf
• Interne begeleiding en opleiding bij je start
• Een aantrekkelijk salaris

 

?????????????????? Brian, Viktorien en Claudio staan je graag te woord

Interesse opgewekt? 

? Solliciteer vandaag nog online ?

?? Stuur jouw CV naar deinze@vivaldisinterim.be ??

?? of bel ons op 09 381 91 95 ??

.