1 plats(er). Hur skapar vi en socialtjänst som gör skillnad innan problemen blir större? Det är en av de viktigaste frågorna vi arbetar med varje dag. Nu söker vi en enhetschef som vill leda och utveckla verksamheter där tidiga och förebyggande insatser, samverkan och långsiktiga lösningar står i centrum. Hos oss får du ett uppdrag där du kombinerar ledarskap med verksamhetsutveckling och nära samarbete med andra aktörer. Tillsammans med engagerade medarbetare och chefskollegor är du med och utvecklar en socialtjänst som möter framtidens behov och gör verklig skillnad för barn, vuxna och familjer i Skellefteå. DIN ROLL Som enhetschef ansvarar du för den verksamhetsnära ledningen av Centrum mot våld, familjerådgivningen och socialtjänstens medverkan i Skellefteås familjecentraler. Du leder, följer upp och utvecklar verksamheten med ansvar för personal, arbetsmiljö, ekonomi och kvalitet. Ni är två enhetschefer som tillsammans ansvarar för olika delar av den förebyggande enheten och arbetar nära varandra i det gemensamma utvecklingsarbetet. Du ingår i ledningsgruppen för barn och unga insatser och arbetar tillsammans med andra chefer för att utveckla individ- och familjeomsorgens verksamhet utifrån socialnämndens mål. Uppdraget handlar både om att skapa goda förutsättningar för medarbetarna i vardagen och att driva utveckling som stärker det förebyggande arbetet på lång sikt. En viktig del av rollen är samverkan. Du leder samarbetet mellan kommun, region och andra verksamheter inom bland annat Centrum mot våld och familjecentralerna. Du ingår också i ledningsgruppen för familjecentralerna och i styr- och samverkansgrupper med flera olika professioner. Genom att skapa goda relationer och samordna olika kompetenser bidrar du till att människor får rätt stöd i rätt tid. DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET Vi söker dig som har socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig, exempelvis som sjuksköterska eller psykolog. Du har ledarförmåga och skapar engagemang, tydlighet och riktning. Med ett tillitsbaserat ledarskap motiverar du dina medarbetare, leder förändrings- och förbättringsarbete och bygger en verksamhet där kvalitet och invånarnas behov står i fokus. För att lyckas behöver du vara strukturerad, trygg och analytisk. Du har också lätt för att skapa förtroende, samarbeta och få människor att arbeta mot gemensamma mål. Du uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av chefsuppdrag med personal-, verksamhets- och ekonomiansvar. Vi ser också gärna att du har erfarenhet av förebyggande socialt arbete, exempelvis inom verksamheter som riktar sig till barn, föräldrar, våld i nära relation eller familjerådgivning. Har du ännu inte arbetat inom området ser vi gärna att du har ett genuint intresse för förebyggande arbete och vill bidra till dess fortsatta utveckling. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att samverka med andra huvudmän eller organisationer där ni tillsammans ansvarar för gemensamma uppdrag och mål. DIN NYA ARBETSPLATS Socialkontoret är Skellefteå kommuns största förvaltning och individ- och familjeomsorgen är en viktig del av verksamheten. Här arbetar vi för att ge stöd till barn, unga, familjer och vuxna i olika skeden av livet. På individ- och familjeomsorgen arbetar vi för att människor ska få en bättre livssituation. Vi ger stöd, skydd och vägledning – alltid med respekt för individens ansvar och integritet. Här möter du kollegor som med mod, omtanke och samarbete gör verklig skillnad för både barn, unga och vuxna i Skellefteå. Den förebyggande enheten har en viktig roll i omställningen till framtidens socialtjänst, där tidiga, lättillgängliga och samordnade insatser blir allt viktigare. Här får du möjlighet att påverka både verksamhetens utveckling och hur vi tillsammans skapar bästa möjliga stöd för kommunens invånare. Som chef i Skellefteå kommun får du stöd i ditt ledarskap genom kompetensutveckling, chefsnätverk och nära samarbete med erfarna kollegor. Vi erbjuder också bra förmåner, friskvårdsbidrag och goda möjligheter att utvecklas vidare inom organisationen. BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev får du besvara några urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Urvalet påbörjas efter sista ansökningsdag den 30 augusti. De kandidater som går vidare i processen bjuds in till tester och intervju. Vi återkopplar till alla sökande inom en vecka efter sista ansökningsdag. Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i Skellefteå? Läs mer: https://skelleftea.se/ (https://skelleftea.se/) Våra förmåner: https://skelleftea.se/formaner (https://skelleftea.se/formaner) Lönestatistik: https://skelleftea.se/lonestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik) Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Är IT ett stort intresse för dig som också vill vara våra medarbetares stöd för tekniken på vår arbetsplats? Vill du jobba centralt i Stockholm, med Kungsgatans puls utanför porten, men även ha möjlighet till att arbeta hemifrån? Då har vi ett jobb för dig i ett trevligt och engagerat team. Vad ingår i rollen? Som IT-handläggare hos oss är du en mycket värdefull resurs för alla, nästan 600 anställda, på vårt kontor. Du svarar för den lokala tekniksupporten som till exempel datorer med tillbehör, skrivare, kopiering och mobiltelefoni med mera. Att coacha och stötta användarna inom IT-området är också en del av din vardag. Du kommer även att beställa tjänstekort, datorer och tillbehör samt hantera fakturor. En nära kollega till dig kommer att vara myndighetens IT-samordnare som du har dialog och samverkan med på daglig basis. Andra arbetsuppgifter kan vara att inventera behov för att vår framtida IT-miljö så att den blir så användarvänlig som möjligt. Vi arbetar i windowsmiljö. Är du den vi söker? I den här rollen vill vi att du har gymnasieutbildning, eftergymnasial utbildning inom IT som arbetsgivaren bedömer relevant eller minst två års erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig, goda kunskaper gällande vanligt förekommande applikationer i Microsofts miljö, yrkesmässig erfarenhet av metodisk felsökning och felavhjälpning av datorer och kringutrustning, god kännedom inom nätverk, god kännedom och förståelse inom IT-säkerhet och informationssäkerhet. Som person är du serviceinriktad och har ett stort intresse för IT-teknik. Eftersom du kommer att arbeta med support och med kollegor som behöver din expertis, har du en mycket god kommunikativ och pedagogisk förmåga. Du är dessutom lösningsinriktad och tycker om att vara proaktiv och att ta initiativ. Som medarbetare på Länsstyrelsen behöver du: ha förmåga att utifrån en helhetssyn fatta beslut med hänsyn till flera perspektiv, förstå att en central roll för Länsstyrelsen är att göra avvägningar mellan olika intressen, ha förmåga att prioritera och ställa om för att arbeta med nya uppgifter eller i nya sammanhang. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Det är meriterande om du har erfarenheter av arbete med användarsupport IT-arbetsplats, erfarenhet av IT inom offentlig sektor. Mer om oss och rollen Anställningen är ett vikariat på ett år, med möjlighet till förlängning. Vi vill att du börjar så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Du kommer att vara en del av Enheten för hållbarhet, upphandling och service med cirka 23 anställda och du ingår i enhetens serviceteam. Du måste vara svensk medborgare eftersom arbetsuppgifterna inom anställningen är placerade i säkerhetsklass. Vi kommer att göra en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Så rekryterar vi Du kommer att få svara på ett antal urvalsfrågor när du registrerar din ansökan och bifogar ditt CV som vi önskar ha på svenska. Du behöver inte bifoga något personligt brev till den här ansökan. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer rekryteringstjänster eller annonser. Om du har frågor Frågor om rollen besvaras av rekryterande chef Eva Nodling, tfn 010-223 14 75. Fackliga kontaktpersoner är Anders Wisén SACO, anders.wisen@lansstyrelsen.se och för ST Hauri Sabir, hauri.sabir@lansstyrelsen.se Sista ansökningsdag: 2026-08-11 Referensnummer: 112-35599-2026 Välkommen med din ansökan! Om Länsstyrelsen Länsstyrelsen Stockholm är en samlande kraft för en växande och hållbar huvudstadsregion. Genom att ta ansvar för helheten hittar vi vägar framåt i komplexa samhällsfrågor. Helhetsbilden är en viktig utgångspunkt för oss när vi samverkar med kommuner, myndigheter, näringsliv och andra viktiga samhällsaktörer. På regeringens uppdrag verkar vi också för att nationella mål får genomslag i vårt län. Hos oss finns experter inom många olika sakområden och vår samlade kompetens har en häpnadsväckande bredd. Här lär du dig något nytt varje dag. Läs mer om oss på www.lansstyrelsen.se/stockholm/jobba-hos-oss.

Är du en erfaren projektledare som trivs när teknik, affärer och människor möts? Vi söker löpande seniora projektledare till uppdrag hos våra kunder inom industri, automation och teknisk tillverkning. Här får du möjlighet att leda komplexa projekt från idé till färdig leverans. Rollen passar dig som gillar att skapa struktur, bygga starka relationer och driva projekt framåt tillsammans med kunder, leverantörer och interna specialistteam. Oavsett om din bakgrund finns inom automation, maskinbyggnad, processindustri eller annan teknisk verksamhet vill vi gärna komma i kontakt med dig. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Som Senior Projektledare har du ett övergripande ansvar för projektens genomförande och säkerställer att leveranser sker med rätt kvalitet, inom överenskommen tid och budget. Du leder projekt genom hela livscykeln – från planering och genomförande till installation, driftsättning och överlämning. I rollen kommer du bland annat att: Leda och driva tekniska projekt från start till mål. Ansvara för projektens ekonomi, tidplan och resursplanering. Bygga och utveckla långsiktiga relationer med kunder och samarbetspartners. Leda och samordna tvärfunktionella projektteam. Identifiera och hantera tekniska, kommersiella och ekonomiska risker. Säkerställa att projekt genomförs enligt kundkrav, avtal och uppsatta mål. Driva förbättringar och skapa lösningar när utmaningar uppstår. Följa upp projektstatus och kommunicera resultat till berörda intressenter. Medverka vid installation, driftsättning och överlämning till kund. Din profil Vi söker dig som är en trygg och affärsmässig projektledare med erfarenhet av att driva tekniska projekt i komplexa miljöer. Du är van att ta ett helhetsansvar, skapa struktur och engagera människor mot gemensamma mål. Du har ett naturligt ledarskap och trivs i en roll där du får kombinera teknik, affär och samarbete. Med ett lösningsorienterat arbetssätt bygger du förtroende hos både kunder och kollegor och har förmågan att fatta beslut även när förutsättningarna förändras. Vi ser gärna att du har Flera års erfarenhet av projektledning inom industri, teknik, automation eller tillverkande verksamhet. Eftergymnasial utbildning inom teknik, ingenjörsområdet eller motsvarande erfarenhet. Erfarenhet av att leda tvärfunktionella projektteam. God teknisk förståelse och ett intresse för tekniska lösningar. Erfarenhet av projektbudget, resursplanering och ekonomisk uppföljning. Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift. B-körkort. Meriterande Erfarenhet av automation, robotik eller maskinbyggnad. Kunskap inom projektstyrningsmodeller, exempelvis PMP, IPMA eller Prince2. Erfarenhet av riskhantering och kontraktsstyrning. Förmåga att läsa tekniska ritningar och dokumentation. Erfarenhet av CAD eller 3D-modeller. Därför kan detta vara nästa steg för dig Hos våra kunder får du möjlighet att arbeta i teknikintensiva verksamheter där projektledning är en nyckelfunktion. Uppdragen varierar i omfattning och komplexitet, men gemensamt är att du får ett stort eget ansvar, möjlighet att påverka och arbeta tillsammans med engagerade kollegor och kunder i utvecklande projekt. Ansök redan idag! Ansökan Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag! Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV. Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam; Madeleine Sandberg, madeleine.sandberg@unikresurs.se eller Susanne Appelkvist, susanne.appelkvist@unikresurs.se Väl mött! Unik Resurs Välkommen till Unik Resurs! Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag. Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil. Lycka till! Relaterade taggar: #LI-Onsite

Lärare i svenska som andraspråk till förberedelseklass (FBK), gärna med speciallärarbehörighet På Internationella Engelska Skolan (IES) gör vi skillnad för våra elever. Vi tror att detta beror på vår tydliga värdegrund och våra engagerade och synliga ledare, som skapar en miljö där lärare kan undervisa och elever kan lära sig. IES-skolor har en dynamisk, internationell atmosfär med personal och elever från hela världen. Om Internationella Engelska Skolan Kista Internationella Engelska Skolan (IES) Kista är en del av Sveriges största och mest framgångsrika nätverk av tvåspråkiga skolor och tar emot elever i årskurserna F–9. IES Kista har cirka 640 elever och 79 anställda. Vi följer den svenska läroplanen, Lgr22, och upp till 50 procent av undervisningen sker på engelska. På IES Kista tror vi på höga akademiska förväntningar, tvåspråkig utbildning på engelska och svenska samt ömsesidig respekt mellan elever och personal. Vi strävar efter att ge varje elev kunskap, självförtroende och en stark ansvarskänsla som förbereder dem för framtida framgång. Om tjänsten Som lärare i vår förberedelseklass spelar du en central roll i att ge nyanlända och flerspråkiga elever en trygg och strukturerad start i den svenska skolan. I rollen ingår att: - planera, genomföra och utvärdera undervisning i SVA för elever i förberedelseklass - kartlägga och följa elevernas språkliga och kunskapsmässiga utveckling - skapa individuellt anpassade undervisningsplaner utifrån elevernas behov - undervisa individuellt, i mindre grupper och vid behov genom tvålärarskap i ordinarie klass - identifiera behov av extra anpassningar och särskilt stöd - samarbeta nära med ämneslärare, mentorer, specialpedagoger, elevhälsoteamet och skolledningen - stödja kollegor i arbetet med språkutvecklande arbetssätt och differentierad undervisning - ha en nära och tydlig dialog med vårdnadshavare kring elevernas språkutveckling och skolgång - dokumentera, följa upp och utvärdera elevernas utveckling - arbeta i enlighet med IES tre kärnvärden: Command of the English Language, A Safe and Orderly Environment och High Academic Expectations.Vem är du? Vi söker dig som är en trygg och tydlig ledare med en god förståelse för flerspråkighet, andraspråksinlärning och nyanlända elevers lärande. Du har förmåga att skapa starka och tillitsfulla relationer med elever i olika åldrar. Du ser möjligheter och styrkor i en mångkulturell skolmiljö och har höga förväntningar på alla elevers förmåga att utvecklas. Du är strukturerad, flexibel och analytisk. Du kan arbeta självständigt men trivs också med att samarbeta med kollegor kring elevernas utveckling och behov.Dina kvalifikationer Vi söker dig som har: - lärarexamen och lärarlegitimation med behörighet att undervisa i svenska som andraspråk - kunskap om nyanlända elevers lärande och språkutveckling - god kännedom om relevanta styrdokument och kartläggningsmaterial - god förmåga att kommunicera på engelska, eftersom engelska är ett gemensamt arbetsspråk på skolan - god digital kompetens och erfarenhet av pedagogisk dokumentation. Det är särskilt meriterande om du har: - speciallärarexamen, gärna med inriktning mot språk-, skriv- och läsutveckling - erfarenhet av arbete i förberedelseklass - erfarenhet av att undervisa elever i flera olika åldersgrupper - erfarenhet av kartläggning av nyanlända elevers kunskaper - erfarenhet av specialpedagogiskt arbete, extra anpassningar och särskilt stöd - erfarenhet av arbete i en internationell eller tvåspråkig skolmiljö.Vad erbjuder vi? IES Kista är en dynamisk arbetsplats där vi samarbetar och stöttar varandra. Vi erbjuder: - en internationell och stimulerande arbetsmiljö med kollegor från hela världen - möjlighet att utveckla och forma skolans arbete med förberedelseklass och nyanlända elever - tydliga strukturer och gemensamma förhållningssättAnsökan Skicka in ditt CV och personliga brev via vårt rekryteringssystem. Inför en eventuell anställning behöver du kunna visa upp ett giltigt utdrag ur belastningsregistret för arbete inom skola eller förskola. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English. IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 46 schools and around 30,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993. N.B. Prior to any offer of employment at IES, a criminal background check is required for all applicants. In Sweden, this is an extract from belastningsregistret from Polismyndigheten and from abroad, this is a record extract from an equivalent police governing body.

Jobba för originalet. Välkommen till Apoteket, nummer ett sedan 1971. Med visioner för framtiden och kvalitet i varje detalj, skapar vi förutsättningar för ett liv i hälsa. Hos oss utvecklas du i en kultur där din röst alltid blir hörd. Och allt vi får över ger vi tillbaka till samhället. Det är så vi gör skillnad på riktigt. Om Apoteket Ripan På Apoteket Ripan i Kiruna får du arbeta i en sjukhusnära miljö där din farmaceutiska kompetens verkligen står i centrum. Du spelar en central roll i att tillgodose kundernas behov av läkemedel och kvalificerad rådgivning, ofta i nära koppling till vårdnära verksamhet. Det ger ett varierat, meningsfullt och professionellt stimulerande arbete. Apoteket Ripan är ett recepttungt sjukhusapotek, klassat som ett mellanstort apotek med åtta engagerade medarbetare. Här arbetar vi tätt tillsammans i ett team med hög kompetens, där kunskapsutbyte och samarbete är en naturlig del av vardagen. Arbetstiderna för denna tjänst ligger inom ramen för det lokala apotekets öppettider: vardagar 09-17. Din roll Våra farmaceuter arbetar alltid med omtanke, kvalitet och kundens behov i fokus. I din roll hos oss bidrar du till en trygg, professionell och välkomnande upplevelse för alla som besöker oss. I din roll har du hand om rådgivning, receptexpedition och egenvård, och tar ansvar för trygghet och service i varje kundmöte. Vad du kommer att göra hos oss: Ge professionell rådgivning och skapa mervärde i varje kundmöte, med omtanke och förståelse för människors olika behov. Bidra till patientsäkerhet och kvalitet i allt du gör, så att våra kunder kan känna sig trygga med oss. Dela kunskap och erfarenhet med dina kollegor – vi växer och utvecklas tillsammans. Hålla dig uppdaterad kring vårt sortiment och våra kampanjer, för att ge kunderna bästa möjliga hjälp. Bidra med idéer och initiativ för att utveckla både arbetsvardagen och kundupplevelsen på vårt apotek. Vem söker vi? För den här tjänsten behöver du vara legitimerad receptarie eller apotekare, med ett tydligt intresse för människor, hälsa och läkemedel. Du är en erfaren farmaceut eller så har du nyligen tagit din examen – oavsett var du befinner dig i din karriär tror vi på styrkan i ett team med olika bakgrund och erfarenhet. Du har ett varmt och professionellt bemötande där du ser varje kund. Du samarbetar gärna och bidrar positivt till team. Vi tror att du trivs i ett sammanhang där struktur och resultat går hand i hand. Vi erbjuder... Friskvårdsbidrag: 5000 kr per år. Personalrabatt: Förmånliga priser på många av våra produkter. Flexibla helgdagar: Möjlighet att byta arbetsfria helgdagar mot andra dagar på året. Förmånsportal (Benifex): Erbjudanden inom bland annat kollektivtrafik, leasingbil, gym och hälsobehandlingar. Trygga försäkringar: Förstärkt föräldrapenning, tjänstepension (ITP) och kompletterande försäkringar. Om oss Apoteket grundades 1971 och ägs av svenska staten, vilket innebär att vi arbetar både ansvarsfullt och långsiktigt. Vårt viktiga samhällsuppdrag handlar om att förbättra människors hälsa, läkemedelsanvändning och bidra till ökad patientsäkerhet. Med omkring 400 apotek och 3000 medarbetare över hela landet har vi nära samarbete med hälso- och sjukvården – alltid med omtanke om både människor och miljö. Vårt mål är tydligt: Ett liv i hälsa, för alla. Nyfiken? Det räcker gott. Hör av dig om rollen fångar ditt intresse! Vi berättar gärna mer om tjänsten och vår verksamhet – så du får en tydligare bild och kan avgöra om det känns helt rätt. Vänta bara inte för länge, urval och intervju sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka ditt CV tillsammans med svar på våra urvalsfrågor. Du behöver inte skriva ett personligt brev – frågorna är utformade för att hjälpa oss förstå mer om dina erfarenheter och kompetenser för matchning mot tjänst. Vi använder tester för objektivt urval som en del av vår rekryteringsprocess. Provanställning tillämpas. Välkommen till Apoteket!

Arbetsbeskrivning Är du en serviceminded person i början av sin karriär som är duktig på administration? Har du tidigare arbetat som säljkoordinator, marknadsassistent eller kundhandläggare? Då har vi ett uppdrag för dig hos vår kund i Göteborg! Som säljkoordinator är du avdelningens nav och stöttepelare. Du ansvarar för att hantera frågor och ärenden från både säljare och kunder, med ett stort fokus på support, administration och problemlösning. Dina huvudsakliga sysslor innefattar: Ge daglig support till säljare och kunder genom utredningar, problemlösning och framtagning av försäljningsstatistik. Dela det administrativa ansvaret för säljteamet tillsammans med dina kollegor i gruppen. Hantera offerter, avtal och löpande ärenden i kundsystemen. Lägga upp nya kunder, uppdatera kundregistret samt bevaka avtal som behöver omförhandlas eller reinvesteras. Vara behjälplig vid diverse digitala och postala utskick. Aktivt delta i allmänt förekommande arbetsuppgifter inom verksamheten för att bidra till teamets framgång. Som person är du noggrann, strukturerad och har en analytisk förmåga som gör att du snabbt ser samband och lösningar. Du har ett stort eget driv och är skicklig på att planera ditt eget arbete, samtidigt som du är en lagspelare med hög samarbetsförmåga. Din inställning är positiv, och du har ett genuint engagemang för att stötta både kunder och kollegor med högsta möjliga servicenivå. Som konsult hos Randstad är du anställd hos oss och jobbar ute hos någon av våra kunder. Du har samma fördelar hos Randstad som hos andra arbetsgivare med kollektivavtal och förmåner som friskvårdsbidrag, företagshälsovård, försäkringar och rabatt på träningskort. Utöver det erbjuds du även en mängd karriärmöjligheter, får möta olika företagskulturer och erfarenhet från olika branscher vilket gör att du utvecklar din kompetens och får ett välfyllt CV. Tjänsten kan innebära många kontakter och då är det är viktigt med god samarbets- och kommunikationsförmåga. Som person ser vi att du är drivande och van att arbeta självständigt. Söker du en arbetsgivare som erbjuder varierande uppdrag och nya kontaktnät kommer du att trivas hos oss. Detta är ett konsultuppdrag på heltid med önskad start 17/8 och kommer att fortlöpa under 1-1,5 år. Arbetstiderna är förlagda till 07:45-16:15. Ansökningar hanteras löpande under sommaren och annonsen kan stängas ned innan sista ansökningsdag, så ifall du är intresserad sök redan idag! Ansvarsområden Ge daglig support till säljare och kunder genom utredningar, problemlösning och framtagning av försäljningsstatistik. Dela det administrativa ansvaret för säljteamet tillsammans med dina kollegor i gruppen. Hantera offerter, avtal och löpande ärenden i kundsystemen. Lägga upp nya kunder, uppdatera kundregistret samt bevaka avtal som behöver omförhandlas eller reinvesteras. Vara behjälplig vid diverse digitala och postala utskick. Aktivt delta i allmänt förekommande arbetsuppgifter inom verksamheten för att bidra till teamets framgång. Kvalifikationer Minst treårig gymnasieutbildning inom ekonomi, marknadsföring eller motsvarande. Minst två års arbetslivserfarenhet i en liknande roll, exempelvis som säljassistent, marknadsassistent eller kundhandläggare. Goda kunskaper i SAP och stor vana av att navigera mellan olika moduler. Goda kunskaper i IT-system generellt samt Microsoft Office, med särskilt fokus på Excel. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Meriterande: Eftergymnasial påbyggnadsutbildning (ca 2 år) inom marknadsföring, sälj eller ekonomi. Ett tekniskt intresse samt goda kunskaper i CRM-system. Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

1 plats(er). Vill du arbeta nära ungdomar och unga vuxna i ett uppdrag där tidiga insatser, samverkan och tillgängligt stöd står i fokus? Nu söker vi en socionom som vill arbeta som samtalsstöd i ett kombinerat uppdrag där du arbetar både inom gymnasieskolan och på Ungdomssupporten i Skellefteå. Här får du möjlighet att möta ungdomar och unga vuxna i ett tidigt skede och bidra till att de får rätt stöd i rätt tid. DIN ROLL I den här rollen arbetar du förebyggande och stödjande med ungdomar och unga vuxna. Cirka 15 procent av tjänsten är förlagd till gymnasieskolan och resterande del till Ungdomssupportens verksamhet. På gymnasiet är du en del av elevhälsans förebyggande arbete och samverkar med skolans personal kring elever som behöver stöd i sin vardag. Du bidrar med ett socialt perspektiv och arbetar tillsammans med elevhälsoteamet för att stärka elevernas möjligheter att må bra och lyckas i skolan. På Ungdomssupporten erbjuder du stödjande samtal till ungdomar och unga vuxna med olika behov och livssituationer. De unga som söker stöd kan exempelvis behöva hjälp kring: sömn och vardagsrutiner skolrelaterade utmaningar relationer och psykiskt mående motivation och framtidsfrågor att flytta hemifrån eller hitta struktur i vardagen praktik, sysselsättning eller vägar vidare mot studier och arbete En viktig del av uppdraget är samverkan. Du arbetar nära gymnasieskolans elevhälsoteam och samarbetar med bland annat skola, ungdomsmottagning, hälso- och sjukvård samt socialtjänst för att skapa ett sammanhållet stöd kring den unge. Du bidrar också i informations- och utbildningsinsatser och känner dig trygg i att möta grupper i olika sammanhang. Rollen ger dig möjlighet att vara med och utveckla det förebyggande arbetet för unga i Skellefteå. Visst kvällsarbete kan förekomma. DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET Vi söker dig som har socionomexamen och ett genuint engagemang för ungdomars utveckling och välmående. Du uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift och har goda kunskaper i engelska. Du har grundläggande digital kompetens, B-körkort och för tjänsten krävs utdrag ur belastningsregistret. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med ungdomar eller unga vuxna, exempelvis inom socialt arbete, elevhälsa eller annan stödverksamhet. Vi ser också positivt på erfarenhet av stödjande eller motiverande samtal, samverkan mellan olika verksamheter och arbete med ungdomar med olika språklig och kulturell bakgrund. Som person är du trygg, lyhörd och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du arbetar självständigt, tar ansvar för att planera ditt arbete och samarbetar samtidigt prestigelöst med andra för att hitta lösningar som gynnar den unge. Du är flexibel och kan möta människor i olika livssituationer med respekt, tydlighet och ett professionellt bemötande. DIN NYA ARBETSPLATS I den här tjänsten får du ett varierat uppdrag där du kombinerar arbetet inom gymnasieskolan med stödinsatser på Ungdomssupporten och blir en del av ett sammanhang där samarbete och tillgänglighet står i centrum. Du blir en del av individ- och familjeomsorgens förebyggande enhet där flera verksamheter arbetar tillsammans för att stärka och stötta barn, unga och familjer. Rollen innebär också ett nära samarbete med gymnasieskolans elevhälsoteam. Verksamheten präglas av samverkan, engagemang och ett starkt fokus på tidiga insatser. Du utgår från våra lokaler på Hörnellgatan tillsammans med delar av den förebyggande enheten. Ungdomssupporten arbetar nära både gymnasieskolan och andra samhällsaktörer för att unga ska få rätt stöd i rätt tid. Här finns ett stort engagemang för att skapa lättillgängligt stöd och långsiktigt hållbara lösningar för de unga som verksamheten möter. BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV. Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i Skellefteå? Läs mer: https://skelleftea.se/ (https://skelleftea.se/) Våra förmåner: https://skelleftea.se/formaner (https://skelleftea.se/formaner) Lönestatistik: https://skelleftea.se/lonestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik) Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre.

Drivs du av att skapa förutsättningar för ungdomar med neuropsykiatrisk problematik att utvecklas och bli mer självständiga? Då kan du vara den specialpedagog vi söker till NP-center. Vilka är vi? NP-center är en kommunövergripande verksamhet inom socialkontoret som erbjuder stöd till ungdomar mellan 13 och 23 år med neuropsykiatrisk problematik och deras familjer. Vårt uppdrag är att stärka ungdomarnas delaktighet och självständighet i vardagen samt ge stöd utifrån deras nuvarande livssituation och inför framtiden. Stödet utformas utifrån varje ungdoms behov och ges i de miljöer där ungdomen finns, exempelvis i hemmet, skolan och på fritiden. Genom ett tvärprofessionellt arbetssätt erbjuder vi samordnade insatser som skapar långsiktiga förutsättningar för utveckling och ökad självständighet. På NP-center värdesätter vi samarbete, kunskapsutbyte och ett professionellt bemötande. Hos oss får du möjlighet att bidra med din specialistkompetens i en verksamhet där vi utvecklar arbetssätt och insatser tillsammans. Dina arbetsuppgifter Som specialpedagog har du en central roll i det pedagogiska arbetet på NP-center. Du genomför pedagogiska kartläggningar och bedömningar samt planerar, genomför och följer upp individanpassade insatser utifrån ungdomens behov och förutsättningar. Du handleder och stöttar kollegor i pedagogiska frågor och bidrar med din specialistkompetens i verksamhetens utvecklings- och kvalitetsarbete. I uppdraget ingår även att samverka med ungdomar, vårdnadshavare och andra aktörer, exempelvis skola, socialtjänst och hälso- och sjukvård, för att skapa ett samordnat stöd kring ungdomen. Dokumentation är en viktig del av arbetet och du bidrar till att kvalitetssäkra verksamhetens insatser genom strukturerad dokumentation och uppföljning. Hos oss får du ett varierat och utvecklande uppdrag där du kombinerar det direkta arbetet med ungdomar och familjer med handledning, samverkan och verksamhetsutveckling. Vem är du? Vi söker dig som har asecialpedagogexamen och legitimation som lärare, förskollärare eller lärare i fritidshem samtminst tre års yrkeserfarenhet. Du har erfarenhet av arbete som specialpedagog och det är meriterande om du har erfarenhet av socialt arbete. Du har även goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. För att trivas och lyckas i rollen är du lyhörd och empatisk och har ett professionellt bemötande i mötet med ungdomar, familjer, kollegor och samverkansparter. Du bygger goda relationer och samarbetar på ett förtroendefullt sätt. Du kommunicerar tydligt och anpassar ditt sätt att förmedla information utifrån mottagarens behov. Du har god förmåga att organisera och prioritera ditt arbete och kan fatta välgrundade beslut utifrån tillgänglig information. Du tar ansvar för dina ställningstaganden och arbetar strukturerat även när arbetsbelastningen varierar. Vi värdesätter också att du har god självkännedom, är trygg i din yrkesroll och bidrar till ett positivt arbetsklimat genom ett respektfullt och lösningsorienterat förhållningssätt. Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: Delvis, när verksamheten tillåter. Sista ansökningsdatum: 9 augusti Kontakt: Enhetschef Anna Sehlberg, anna.sehlberg@norrkoping.se eller HR-konsult Petra Pyk, petra.pyk@norrkoping.se Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet och ersätta det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vi på Länsstyrelsen Västernorrland bidrar till hållbar regional utveckling i länet. Vi ser till djurens och människornas livsvillkor. Vi arbetar med natur- och kulturvärden. Och i händelse av en samhällsstörning, kris eller krig är vi med och samordnar skyddet av våra medborgare. Vill du arbeta som arkeolog/antikvarie och genom dina kunskaper göra skillnad och bidra till utvecklingen i länet? Välkommen med din ansökan! Beskrivning av enheten Du kommer tillhöra myndighetens samhällsbyggnadsenhet. Där ansvarar vi för en mängd olika områden som: bostadsförsörjning, bostads- och energibidrag, klimatanpassning, kulturmiljö, samhällsplanering, prövning av överklaganden, juridiska konsultationer, administration av allmänna val och tillståndsgivning inom olika områden. Den aktuella tjänsten kommer tillhöra sakområdet kulturmiljö. Denna funktion verkar för att de nationella kulturmiljömålen får genomslag i länet. Vi arbetar för att kulturhistoriskt värdefulla byggnader, miljöer och fornlämningar bevaras och utvecklas som källor till upplevelser och kunskaper om vårt län. Funktionen består av sex medarbetare inom arkeologi och byggnadsvård. Anställningen är ett vikariat för en av våra medarbetare som ska vara tjänstledig för att testa ett annat arbete. När vikariatet löper ut kan det därför bli aktuellt för oss att rekrytera till en tillsvidareanställning. Dina arbetsuppgifter Länsstyrelsen ansvarar för fornlämningar och fornfynd i länet. Du kommer handlägga fornlämningsärenden enligt kulturmiljölagens andra kapitel. Det gäller till exempel tillstånds- och samrådsärenden, avverkningsärenden och rådgivning. I tjänsten ingår också att hantera bidrag till förvaltning av värdefulla kulturmiljöer och vård av forn- och kulturlandskap. I tjänsten kan även en del samordningsuppgifter ingå som en del av kulturmiljöfunktionens uppdrag. Dina kvalifikationer Din personliga lämplighet för tjänsten är viktig för oss. I rekryteringsprocessen kommer vi därför att lägga stor vikt vid dina erfarenheter, kunskaper och egenskaper. För tjänsten krävs: Akademisk examen med inriktning mot nordisk arkeologi eller annan utbildning som vi bedömer likvärdig. Erfarenhet av arkeologiskt fältarbete. B-körkort, eftersom resor inom tjänsten kan förekomma. Det är särskilt meriterande om du har: Erfarenhet av fornminnesinventering, till exempel inom arkeologiska utredningar. Erfarenhet av kulturhistorisk utredning och värdering. Erfarenhet av norrländsk arkeologi. Goda kunskaper i kulturmiljölagens bestämmelser. Det är också meriterande om du har: Erfarenhet av ärendehandläggningen och/eller ekonomisk redovisning vid en myndighet. Arbetat med GIS. Du kommer att ingå i en arbetsgrupp med kollegor med liknande arbetsuppgifter. Därför är samarbetsförmåga viktigt. Du behöver trivas med att arbeta i grupp samtidigt som du är självgående och tar ansvar för din uppgift. Du arbetar strukturerat och är tydlig i din kommunikation. Den statliga värdegrunden genomsyrar allt som vi gör och vi förväntar oss att du som söker delar vår ambition om rättssäkerhet, god service till medborgarna och respekt för alla människors lika värde. Din ansökan I den här rekryteringen vill vi att du: Bifogar CV/meritförteckning Bifogar ett personligt brev där du beskriver hur du uppfyller tjänstens krav och meriter Besvarar ett antal urvalsfrågor. Svaret på frågorna ligger till grund för vårt urval - det är därför viktigt att du besvarar frågorna noggrant. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta oss innan du går vidare med din ansökan. Ring vår växel (0611-34 90 00) och be dem koppla dig till HR-funktionen. Skicka inte in din ansökan digitalt. Information om rekryteringsprocessen Vi planerar att hålla intervjuer för denna tjänst i vecka 35. Länsstyrelsen Västernorrland tillämpar kompetensbaserad rekrytering. Det innebär att de som går vidare i rekryteringen kan få genomföra ett arbetsprov. Som en del av vår rekryteringsprocess gör vi bakgrundskontroller på de som kommer att erbjudas en tjänst hos oss. För att underlätta detta arbete vill vi att du är förberedd på att ladda upp relevanta underlag om du går vidare i rekryteringsprocessen. Mer om bakgrundskontroller och vår rekryteringsprocess hittar du på vår webbplats: Lediga jobb | Länsstyrelsen Västernorrland.

Kungsgärdets vårdcentral Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Välkommen till oss på Kungsgärdets vårdcentral! Vi söker dig som är legitimerad hälso- och sjukvårdskurator som vill arbeta på vår vårdcentral. Vi erbjuder dig ett vikariat på heltid mellan 1/9-2026 och 31/8-2027 med eventuell möjlighet till förlängning. Region Uppsala och Nära vård och hälsa har förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Ditt uppdrag Hos oss kommer du att ingå i ett team inom psykisk hälsa tillsammans med en annan kurator och tre psykologer och ditt arbetsområde kommer att vara psykosocial ohälsa som inte kräver specialistpsykiatrins resurser. Som kurator arbetar du självständigt med patienter från 18 års ålder och uppåt. I arbetet ingår att ha stödsamtal, samtalsbehandling och rådgivning för att stärka patienternas resurser att bemöta och hantera sin livssituation t ex vid kris- och sorgebearbetning och stress- och utmattningsreaktioner. Samtalsbehandling kan ske individuellt, i grupp eller via internet och videosamtal. Du kommer även att arbeta med individuell psykosocial kartläggning och bedömning och stödja patienten med navigering bland samhällets olika stödresurser. Att skriva intyg och remisser och samverka med andra vårdgivare och myndigheter utifrån den aktuella patientens behov ingår också i arbetsuppgifterna. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad kurator och med erfarenhet av psykosocialt arbete. Erfarenhet från vårdcentralsarbete är meriterande. Arbetet förutsätter att du har god samarbetsförmåga, trivs med och har erfarenhet av att arbeta i team men även att du har förmåga till självständigt arbete. Som person är du tydlig i din kommunikation, strukturerad i ditt arbetssätt och har god initiativförmåga. Du har pedagogisk förmåga och kan lätt skapa kontakt med både patienter och kollegor. Du trivs med att utveckla verksamhet och samarbetsformer, såväl inom som mellan vårdcentralerna samt med våra vårdgrannar. Vår verksamhet Kungsgärdets vårdcentral tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala och ligger centralt i Uppsala. Vi har cirka 11 000 listade patienter och är runt 50 medarbetare. Vi erbjuder det mesta inom primärvård och på vårdcentralen arbetar alla för att ge våra patienter bästa möjliga omhändertagande. Våra patienter är allt från unga barnfamiljer och studenter till äldre medborgare. Det gör arbetet hos oss både omväxlande och stimulerande. Vill du veta mer? För mer information om arbetet och verksamheten är du varmt välkommen att kontakta gruppchef Lena A Larsson, e-post lena.a.larsson@regionuppsala.se eller tel. 070-610 18 61. Fackliga företrädare nås via växeln: 018-611 00 00. Ansökan Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga CV, kopia på ditt utbildningsbevis och andra relevanta bilagor som styrker din kompetens och erfarenhet. Skicka gärna in din ansökan redan idag då intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningsperioden. Vi vill ha din ansökan senast 14 juni. Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.