POSTE : Manoeuvre H/F DESCRIPTION : Votre mission Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! Adecco Fougères recrute en CDI INTERIMAIRES ! Qu'est-ce que le CDI Intérimaire, me direz-vous ? C'est un CDI avec un truc en plus. Et ce truc, c'est un I qui veut dire Intérimaire mais aussi tellement plus. Plus de sécurité dans l'emploi avec 1 employeur unique qui est Adecco, un salaire garanti et tous les avantages du CDI : congés payés, mutuelle et la confiance des banques pour plus de sérénité. Plus de flexibilité avec des missions pouvant aller jusqu'à 36 mois, l'opportunité de découvrir 2 nouveaux métiers liés au vôtre, le tout dans un contrat innovant adapté aux évolutions du monde du travail pour faire décoller votre carrière ! C'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel (vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé). Vous évoluerez sur un environnement chantier intérieur et/ou extérieur, quelques exemples de vos futures missions: - Aide aux équipes en place sur chantiers - Utilisation outils électroportatifs - Manutentions diverses et port de charges - Nettoyage de chantier - Adaptation aux changements climatiques Notre Agence de Fougères vous propose une formule gagnante, un CDI Intérimaire ! Vous choisissez la garantie de l'emploi et du salaire et la force d'un Groupe leader dans son domaine. Alors, vous signez quand? Votre profil Ce qu'il vous faut pour tenir à bien votre poste : Vous êtes polyvalent(e), dynamique et êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre ponctualité , votre assiduité. De plus, vous possédez de réelles appétences au monde du bâtiment/travaux publics, TOP, n'hésitez pas, tentez votre chance! Côté pratique : Vous travaillez en horaires réguliers et/ou postés (matin - après-midi). Maintenant c'est à vous de gagner l'opportunité de booster votre carrière en nous faisant parvenir votre candidature en cliquant sur " POSTULER ". Après étude de votre candidature, vous serez convié(e) à une réunion d'informations. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

POSTE : Technicien Bureau d'Etudes H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients un·e Technicien·ne Bureau d'Études (H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI, à temps plein, avec des horaires de journée. Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans l'installation et la fourniture de systèmes de protection contre les incendies, où votre expertise contribuera à la sécurité et à la protection des biens et des personnes. Vous jouerez un rôle essentiel dans la conception et la réalisation de projets techniques. Vous serez responsable de l'élaboration de documents techniques, de plans et de dessins, tout en assurant la gestion de projet. Vos compétences en hydraulique et en calculs hydrauliques seront mises à profit pour garantir la qualité et l'efficacité des systèmes de protection. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe dynamique, où votre capacité à communiquer et à organiser sera précieuse. Vos principales missions seront : - Effectuer le relevé de la zone à protéger, - Déterminer le risque incendie et créez l'installation selon le référentiel sur notre logiciel CAO en prenant en compte les caractéristiques hydrauliques, les normes et règles d'installation. - Préparer le dossier de conception, isométries de préfabrication et sorties matières. - Réaliser le dossier d'ouvrage exécuté. Votre profil Pour ce poste, nous avons besoin de votre formation et/ou de votre expérience en bureau d'études ou entreprise, qui vous a familiarisé avec les calculs hydrauliques et la résistance des matériaux. La maîtrise des outils de CAO (Autocad, Revit apprécié) Compétences comportementales : - Rigueur - Travail en équipe - Adaptabilité - Esprit d'analyse et de synthèse - Communication - Organisation Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre talent sera valorisé et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre convivial et collaboratif. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Adecco en fait toujours + pour toi ! À la recherche d'un poste pour quelques jours, d'une alternance pour te lancer dans la vie professionnelle Tu es plutôt team CDI et la sécurité de l'emploi, ou à la recherche d'une opportunité qui va donner l'élan à ta carrière professionnelle. Intérim, CDD, CDI, ou formation c'est toi qui choisis ! Avec nos 850 agences partout en France, nos recruteurs et consultants seront là pour te guider et te conseiller. En agence ou sur nos applications Adecco & Moi et QAPA, ton dossier te suit partout ! Tu bénéficies d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien plus qu'un simple job, au rythme de ta vie et de tes envies. Choisir Adecco, c'est aussi profiter de nombreux avantages au quotidien, vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats avec les plus grands événements sportifs et trouver l'opportunité qui sera le + sur ton CV. Alors, prêt à choisir Adecco ? PROFIL :

POSTE : Collaborateur Comptable H/F DESCRIPTION : Votre mission Prêt(e) à saisir une nouvelle opportunité ? Votre Expert en recrutement CDI / CDD recherche pour son client spécialisé dans l'expertise comptable et le conseil auprès des TPE-PME : Un(e) Collaborateur Comptable h/f Vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Vous assurez le suivi au quotidien de vos dossiers clients, avec une responsabilité opérationnelle sur les étapes suivantes : Gestion technique d'un portefeuille de clients, L'élaboration des déclarations et des liasses fiscales, La révision des comptes et préparation du bilan imagé, L'accompagnement et l'écoute de vos clients sur leurs différentes problématiques, Des outils seront mis à disposition pour vous permettre d'accompagner et conseiller au mieux vos clients et les accompagner dans toutes les étapes de la vie de leur entreprise. Votre profil Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un Bac +2 (BTS, DUT, DCG) et vous justifiez d'une expérience de 3 ans en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe ? Vous êtes à l'aise avec la digitalisation : vous vous adaptez facilement à de nouveaux outils et les intégrez rapidement à votre quotidien. Vous pensez correspondre au profil recherché ? Voici ce que nous vous proposons : Poste à pourvoir en CDI Salaire : négociable selon profil Mutuelle et prévoyance d'entreprise Plateforme d'avantages OBIZ Carte dématérialisée tickets restaurant RTT Télétravail Lieu : Charbonnières, à 10 minutes de Lyon Place de parking assurée Environnement agréable avec de nombreux espaces verts. Dès votre arrivée, vous profiterez d'un parcours d'intégration structuré et d'un système de parrainage pour vous guider. Une équipe RH sera disponible et à l'écoute de vos besoins (formation, accompagnement, ) Entreprise leader de l'expertise comptable en France, vous pourrez profiter d'un savoir-faire acquis depuis près de 30 ans. En région Auvergne Rhône-Alpes, l'entreprise offre aux collaborateurs des possibilités d'évolution et de mobilité à travers un réseau de sept agences. N'hésitez pas à postuler en ligne en joignant bien votre cv actualisé ! A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :

POSTE : Responsable de Secteur Maintien à Domicile H/F DESCRIPTION : Description du poste : Nous recherchons un(e) Responsable de secteur maintien à domicile en CDI pour notre agence Azaé située à Montpellier. Sous la supervision directe du gérant, vous serez le moteur du développement et de la croissance de votre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mises à disposition par le siège. Ce poste est à pourvoir immédiatement. Vos missions principales sont les suivantes : Le suivi social et médico-social des bénéficiaires : Vous assurez un rôle clé dans l'accompagnement des publics fragiles. Vous coordonnez les prestations en lien avec les dispositifs d'aide comme la PCH, l'APA ou les aides de la CARSAT, en veillant à la bonne articulation entre les besoins des bénéficiaires et les interventions des aides à domicile. Vous assurez le suivi régulier des plans d'aide, participez à l'élaboration des évaluations à domicile et veillez à la mise à jour des dossiers administratifs. Le développement commercial : Vous élaborez les plans de prospection terrain et téléphonique, dans le but de développer le portefeuille clients ; vous identifiez les besoins des prospects, collectez les informations nécessaires à la conception des devis; Vous réalisez des visites chez les bénéficiaires pour s'assurer de la qualité et de leur satisfaction ; La gestion administrative : Vous collaborez avec l'équipe interne pour assurer la bonne réalisation des prestations, vous pouvez être amené(e) à participer à la planification des interventions, à gérer les imprévus et à saisir les heures des intervenantes ; La gestion des ressources humaines : Vous pouvez être amené(e) à participer au recrutement des intervenants (mise en ligne des offres d'emploi, sourcing, sélection des CV, gestion des préqualifications téléphoniques et entretiens de recrutement). Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement chez les prospects, les bénéficiaires, ainsi que les partenaires institutionnels dans le périmètre de votre agence. PROFIL : Profil recherché : Ce qui vous caractérise, c'est votre dynamisme, votre sens de l'organisation ainsi que votre capacité à gérer efficacement les imprévus et les urgences. Ces qualités, développées au fil de votre expérience professionnelle, font de vous un(e) professionnel(le) compétent(e) et dédié(e) à la réussite des missions qui vous sont confiées. Vous avez de bonnes connaissances dans le maintien à domicile tel que les accompagnements, les suivis avec les partenaires, les prises en charges ou encore les projets personnalisés. Pourquoi nous rejoindre ? : · Un réseau national durable ; · Des opportunités d'évolution professionnelle ; · Un package salarial attractif : o Primes trimestrielles ; o Titres restaurant ; · Voiture de service ; · Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes

POSTE : Chargé d'Accueil en Restaurant H/F DESCRIPTION : Votre mission Si cette offre vous intéresse, et que vous avez des questions, n'hésitez pas à me contacter : (Pascaline USAI - consultante en recrutement) pour me contacter joindre l'agence de Viriat (01). - Passionné(e) par le service client et l'accueil personnalisé ? - Vous souhaitez offrir une expérience mémorable à chaque visiteur ? - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel ? - Vous recherchez un poste en CDI dans l'Ain ? CE QUE RECHERCHE MON CLIENT : UN CHARGE D'ACCUEIL EN RESTAURANT (H/F) - CDI 3 postes à pourvoir dès que possible !! / à noter il s'agit de Restauration rapide. postes basés sur la commune de Oyonnax (01) puis sur la commune de Jayat (01) & enfin la commune de Viriat (01) Les indispensables du postes : - Accueillir chaleureusement la clientèle dès leur arrivée. - Accompagner les clients jusqu'à leurs tables, tout comme dans un restaurant. - Assurer la propreté des lieux, y compris le nettoyage des toilettes. - Gérer l'organisation des anniversaires. - Proposer un service de qualité et gérer les plaintes des clients Votre profil Et si vous êtes cette personne : - Vous avez une bonne présentation et une aisance relationnelle. - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). - Vous avez le sens du service et un bon relationnel avec les clients. - Une première expérience dans un restaurant ou un service similaire est un atout. - Vous maîtrisez les techniques de service en salle. Compléments d'informations : - Lundi à dimanche, avec deux jours consécutifs de repos. - Horaires : Lundi à dimanche, avec deux jours consécutifs de repos. Les jours fériés peuvent être travaillés en fonction des besoins et de l'affluence. - Rémunération : 2000 € brut, avec des primes possibles basées sur les performances internes. - Période d'essai : 3 mois. - Statut : Employé. - Exigences : Expérience significative en accueil et aisance relationnelle ; capacité à gérer les plaintes et le mécontentement des clients. Cette opportunité vous intéresse et vous souhaitez en savoir davantage ? Contactez-moi pour plus d'informations : Pascaline USAI - Consultante en recrutement. POSTULEZ ! A propos de nous Adecco en fait toujours + pour toi ! À la recherche d'un poste pour quelques jours, d'une alternance pour te lancer dans la vie professionnelle Tu es plutôt team CDI et la sécurité de l'emploi, ou à la recherche d'une opportunité qui va donner l'élan à ta carrière professionnelle. Intérim, CDD, CDI, ou formation c'est toi qui choisis ! Avec nos 850 agences partout en France, nos recruteurs et consultants seront là pour te guider et te conseiller. En agence ou sur nos applications Adecco & Moi et QAPA, ton dossier te suit partout ! Tu bénéficies d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien plus qu'un simple job, au rythme de ta vie et de tes envies. Choisir Adecco, c'est aussi profiter de nombreux avantages au quotidien, vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats avec les plus grands événements sportifs et trouver l'opportunité qui sera le + sur ton CV. Alors, prêt à choisir Adecco ? PROFIL :

POSTE : Chargé d'Accueil en Restaurant H/F DESCRIPTION : Votre mission Si cette offre vous intéresse, et que vous avez des questions, n'hésitez pas à me contacter : (Pascaline USAI - consultante en recrutement) pour me contacter joindre l'agence de Viriat (01). - Passionné(e) par le service client et l'accueil personnalisé ? - Vous souhaitez offrir une expérience mémorable à chaque visiteur ? - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel ? - Vous recherchez un poste en CDI dans l'Ain ? CE QUE RECHERCHE MON CLIENT : UN CHARGE D'ACCUEIL EN RESTAURANT (H/F) - CDI 3 postes à pourvoir dès que possible !! / à noter il s'agit de Restauration rapide. postes basés sur la commune de Jayat (01) sur la commune de Viriat (01) & sur la commune de Oyonnax (01) Les indispensables du postes : - Accueillir chaleureusement la clientèle dès leur arrivée. - Accompagner les clients jusqu'à leurs tables, tout comme dans un restaurant. - Assurer la propreté des lieux, y compris le nettoyage des toilettes. - Gérer l'organisation des anniversaires. - Proposer un service de qualité et gérer les plaintes des clients Votre profil Et si vous êtes cette personne : - Vous avez une bonne présentation et une aisance relationnelle. - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). - Vous avez le sens du service et un bon relationnel avec les clients. - Une première expérience dans un restaurant ou un service similaire est un atout. - Vous maîtrisez les techniques de service en salle. Compléments d'informations : - Lundi à dimanche, avec deux jours consécutifs de repos. - Horaires : Lundi à dimanche, avec deux jours consécutifs de repos. Les jours fériés peuvent être travaillés en fonction des besoins et de l'affluence. - Rémunération : 2000 € brut, avec des primes possibles basées sur les performances internes. - Période d'essai : 3 mois. - Statut : Employé. - Exigences : Expérience significative en accueil et aisance relationnelle ; capacité à gérer les plaintes et le mécontentement des clients. Cette opportunité vous intéresse et vous souhaitez en savoir davantage ? Contactez-moi pour plus d'informations : Pascaline USAI - Consultante en recrutement. POSTULEZ ! A propos de nous Adecco en fait toujours + pour toi ! À la recherche d'un poste pour quelques jours, d'une alternance pour te lancer dans la vie professionnelle Tu es plutôt team CDI et la sécurité de l'emploi, ou à la recherche d'une opportunité qui va donner l'élan à ta carrière professionnelle. Intérim, CDD, CDI, ou formation c'est toi qui choisis ! Avec nos 850 agences partout en France, nos recruteurs et consultants seront là pour te guider et te conseiller. En agence ou sur nos applications Adecco & Moi et QAPA, ton dossier te suit partout ! Tu bénéficies d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien plus qu'un simple job, au rythme de ta vie et de tes envies. Choisir Adecco, c'est aussi profiter de nombreux avantages au quotidien, vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats avec les plus grands événements sportifs et trouver l'opportunité qui sera le + sur ton CV. Alors, prêt à choisir Adecco ? PROFIL :

RESPONSABILITÉS : Tu souhaites contribuer à la mise en œuvre de la politique de formation du Groupe Atlantic et assurer le suivi de notre organisme de formation interne ? Rejoins notre équipe développement RH en tant qu' alternant assistant de formation (f/h) pour une durée de 12 à 24 mois à partir de septembre 2026 sur notre site de la Roche sur Yon (85). Accompagné mais autonome Ta tutrice, Cécile, chargée de développement RH, sera là pour te former et te challenger tout au long de ton alternance. Tu accompagneras l'équipe développement RH sur plusieurs missions : la mise en place, le suivi et l'organisation de formations transverses Groupe : • Recenser les besoins en formation auprès des sites • Planifier les sessions de formation en lien avec les formateurs internes/externes, puis communiquer les dates prévues auprès des services RH, sur notre outil interne • Gérer l'organisation logistique des sessions (réservation des salles et repas, inscription des collaborateurs et envoi des convocations, réception des feuilles d'émargement...) • Saisir les formations dans notre logiciel et veillez à la facturation le suivi administratif de l'organisme de formation interne : • Assurer le suivi des formations afin de préparer la déclaration du Bilan Pédagogique et Financier en lien avec les services RH de nos sites • Transmettre aux services comptables les éléments pour l'établissement des factures Tu participeras également aux projets liés à l'activité de l'équipe à la mise en place d'un nouveau SIRH, sur la partie Formation. PROFIL RECHERCHÉ : Formation : Étudiant en Licence Professionnelle ou un Master (bac+4/5) avec une spécialisation en ressources humaines. • Ton sens de l'organisation et ta rigueur te permettent de jongler entre le suivi des formations, des inscriptions et la préparation du bilan pédagogique et financier de l'organisme de formation. • Autonome et fiable, tu mènes tes missions avec efficacité tout en gardant le cap, même lorsque les priorités évoluent à la dernière minute. • Ta curiosité et ton agilité te permettent de t'adapter facilement aux demandes des équipes RH avec un vrai sens du service. • À l'aise avec les outils digitaux, tu maîtrises le pack Office et prends rapidement en main de nouveaux outils. • L'anglais, écrit comme oral, est indispensable pour évoluer sereinement dans un environnement international. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Tu participeras à des missions variées te permettant de développer tes connaissances et compétences en matière de développement RH. • Tu contribueras à la mise en place d'un SIRH dans un Groupe industriel international. • Tu seras immergé au sein de la Direction des Ressources Humaines (environ 64 personnes) composée de plusieurs domaines d'expertise : développement RH, paie, statistiques et rémunération, juridique, recrutement et relations écoles. • Tu bénéficieras des avantages du CSE : billetterie, événements, activités sportives, et bien plus encore. PRÊT À TENTER L'AVENTURE ? Alors envoie ton CV sans attendre (en précisant ton rythme d'alternance). Si tu es sélectionné, on se retrouve sur le site de la Roche-sur-Yon pour échanger sur ton projet ! Plus d'infos ici https://www.groupe-atlantic.fr/L-experience-GA/Stages Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Atlantic étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Rattaché(e) au service maintenance et plus spécifiquement à l'équipe de week-end (2*12h samedi et dimanche), vous évoluez sous la responsabilité de votre Chef d’équipe. Ensemble, vous réalisez les diverses opérations de maintenance préventive et curative (domaine électromécanique principalement) dans le but de maintenir et améliorer nos outils de production et de performance. Concrètement, vous serez amené(e) à : -  Prendre connaissance des demandes d’intervention et en effectuer l’analyse (y compris la détection des risques de panne et/ou accident) ;   Réaliser les interventions de maintenance dans le cadre du programme défini par le chef d’équipe ou en cas d’urgence de votre propre initiative ; -  Effectuer les réparations de pièces en atelier (vérin, mat, dôme, écluse, etc …) ; -  Proposer les améliorations de maintenance préventive et corrective détectées lors des interventions de votre équipe, et le cas échéant contribuer à leur réalisation ; -  Répondre aux diverses demandes d’information et d’intervention émanant des différents services en vue de l’énonciation et de la résolution des problèmes, pannes et dysfonctionnements constatés ; -  Consigner dans la base GMAO les résultats des interventions effectuées et en déduire les conséquences quant à l’activité du service ; Vous avez le profil idéal que nous recherchons si : - Vous êtes titulaire d’un bac+2 en maintenance industrielle/mécanique (ou si votre expérience y équivaut !) ; - Vous possédez une expérience en maintenance industrielle d’au moins trois à cinq ans ; - Vous disposez de solides compétences en mécanique ; - Vous êtes également polyvalent en électricité, pneumatique, et pourquoi en automatisme et hydraulique (ou à défaut, vous ne demandez qu’à apprendre !) - Vous êtes à l’aise sur la lecture et/ou réalisation de plans ; - Vous avez à cœur le respect des règles de sécurité, qualité, environnement, pour vous comme pour les autres ; - Vous souhaitez évoluer en équipe ; - Vous êtes de nature curieuse ; - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, et votre bon relationnel.   Ce qu'on met sur la table - Une rémunération fixe entre 29 et 34K€ - Une rémunération variable (prime de douche, prime d’équipe, majoration des heures de nuit, paniers de nuit, prime d'assiduité, prime d’ancienneté à partir de 3 ans) - Indemnités kilométriques - Prime vacances - Prime d'intéressement - Mutuelle et prévoyance - CSE - La fierté de fabriquer des produits haut-de-gamme, durables et de qualité reconnu dans le domaine de la gastronomie ! - Un environnement dynamique dans une ambiance conviviale et chaleureuse   Notre process de recrutement Un process simple en 4 étapes ! - Entretien téléphonique - Entretien physique - Visite de site - Proposition d’embauche !   Prêt(e) à nous rejoindre ? Envoyez-nous votre CV et faisons connaissance ! Chez STAUB, chaque talent compte, et vous pourriez bien être le prochain à faire partie de l’aventure.

-         Accueil (téléphone et sur site) et préparation de l’accueil à l’occasion des réunions et formations (suivi des réservations, salle, informatique, intendance…) -         Planification et gestion des réunions (d’équipe, autres réunions si besoin en appui du collaborateur référent) -         Création et envoi des documents relatifs aux évènements/réunions (invitation, suivi des retours, feuille de présence, documents à destination des adhérents…) et relances -         Référente administrative formation dans le cadre de la démarche QUALIOPI (mise en place de conventions, documents et outils de suivis conformes) -         Suivi et mise à jour de la base de données adhérents (CRM) en collaboration avec les autres salariés et de la base des inscrits intranet (en collaboration avec l’UIMM nationale) -         Animation, publication, création et suivi des accès de la plateforme l’industrie-connecte -         Création de contenus et propositions de communications sur les réseaux sociaux : Facebook, LinkedIn et mise à jour régulière du site WEB -         Participation à la rédaction du cahier territorial, suivi des formats et compilation des articles pour remontées au national -         Participation à l’élaboration et à la réalisation des outils de communication de l’UIMM et NICKEL (plaquette, fiches formations…) -         Préparation et participation aux manifestations organisées par l’UIMM 79 -         Création du rapport annuel d’activité de l’UIMM79 et organisation de l’assemblée générale -         Participation aux réunions nationales (visios) UIMM en lien avec les sujets de communication afin de respecter la ligne éditoriale de notre organisation professionnelle et de relayer les campagnes nationales -         Participation à la mise en place et suivi du site internet et de l’intranet « La Fabrique » Vous maîtrisez l’outil informatique (Pack Office, Internet, CANVA), l'orthographe. Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre agilité, votre créativité et votre bon relationnel.  Votre force de proposition, votre autonomie et votre aptitude au travail en équipe seront des atouts nécessaires à la bonne tenue de votre emploi. Pour la réalisation de vos missions, vous serez en lien avec l'ensemble de l'équipe UIMM 79, les adhérents, prestataires de services, consultants formation... Le poste est proposé sur 35h ou sur un temps partiel (4/5e).  La rémunération proposée est comprise entre 26 et 28K pour un temps plein en fonction de votre profil. Si cette offre vous intéresse merci de nous adresser votre CV et votre lettre de motivation. 

?? Aquila RH Lyon Sud-Est, c'est une agence de recrutement spécialisée en CDI, CDD et intérim, dans les secteurs de la logistique, du tertiaire et de l'industrie. Nous mettons en oeuvre un accompagnement sur-mesure pour vous aider à trouver le poste fait pour vous, en tenant compte de vos compétences, de votre parcours et surtout, de vos envies. ??? Ici, l'écoute, la proximité et la transparence sont nos valeurs clés. Notre équipe prend le temps de vous rencontrer et de vous connaître, car derrière chaque CV, il y a un projet de vie à soutenir. ?? Vous avez envie de changement, de stabilité ou d'un nouveau défi ? ------------------------------------------------------------------------------------------------------ ?? Chassieu (69) ?? Intérim longue durée - 40h/semaine - Horaires de journée Vous aimez autant le contact client que l'univers automobile ? Vous êtes organisé, réactif et à l'aise dans un atelier comme derrière un écran ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous ! Avançons ensemble vers un avenir professionnel qui vous ressemble. Paul recrute son futur Réceptionnaire Atelier, Véhicules légers et utilitaires (H/F) pour renforcer l'équipe de son client. Vos missions: ?? Accueil et service client : o Accueillir les clients avec professionnalisme et bienveillance. o Recueillir et analyser les besoins des clients pour leurs véhicules. o Conseiller sur les interventions nécessaires. ??? Organisation et suivi des travaux : o Établir les ordres de réparation en spécifiant les travaux à réaliser. o Collaborer avec le chef d'atelier pour dispatcher les tâches auprès des mécaniciens et techniciens. o Suivre le déroulement des travaux pour garantir la qualité et les délais. ?? Gestion des devis et commandes : o Rechercher les pièces nécessaires pour les réparations. o Élaborer et présenter des devis détaillés. o Passer les commandes de pièces auprès des fournisseurs. ?? Facturation et restitution : o Préparer e Votre profil: Compétences et qualités requises : - Relationnel : Capacité à établir une relation de confiance avec les clients et à travailler en équipe. - Organisation : Gestion rigoureuse des dossiers et des priorités. - Adaptabilité : Capacité à maîtriser les logiciels internes (formation prévue). - Dynamisme : Esprit proactif et sens du service client. ?? Connaissances techniques : Notions en mécanique automobile. Conditions de travail : ? Horaires fixes de journée Du lundi au vendredi, de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30. ??Salaire à convenir selon compétences. ??Tickets restaurants pris en charge à 60% par l'employeur ??Nos avantages : Chez Aquila RH, nos intérimaires bénéficient de l'avantage MY BONUS : un avantage unique développé par MISTERTEMP GROUP qui vous permet d'obtenir une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200EUR, aide au logement, aide à la garde d'enfant, offre de parrainage, mutuelle et bien d'autres encore : 10% d'indemnités de fin de mission et de congés payés... ???????Travail sous la supervision du chef d'atelier dans un environnement moderne et équipé. ?? Formation assurée pour la prise en main des logiciels, des outils de l'entreprise et procédures spécifiques. ? Ce que nous offrons : Un environnement de travail moderne, équipé et convivial. De vraies perspectives d'évolution ?? Postulez dès maintenant et venez vivre l'automobile autrement chez notre client ! Un poste humain, technique, et jamais monotone vous attend !