Etsimme intohimoista ja osaavaa esihenkilöä vahvistamaan asiakkaamme tiimiä korjausrakentamisessa pääkaupunkiseudulla! Jos julkisivut, vesikatot ja parvekkeet herättävät sinussa innostusta ja haluat olla mukana luomassa kestäviä ja laadukkaita rakennusratkaisuja, tämä tehtävä on sinua varten. Asiakasyrityksemme tarjoaa jännittäviä projekteja ja mahdollisuuden kehittyä ammatillisesti kasvavassa roolissa. Asiakkaallamme arvostetaan ammattitaitoa ja heillä jokainen pääsee tuomaan omat vahvuutensa esille. Asiakkaamme riveissä pääset työskentelemään dynaamisessa ympäristössä, jossa jokainen päivä tuo mukanaan uusia haasteita ja mahdollisuuksia. Korjausrakentamisen työnjohtajana vastaat projektien onnistuneesta toteutuksesta yhdessä tiimisi kanssa. Tehtäviisi kuuluu: * Projektien päivittäinen johtaminen ja koordinointi. * Tiimisi motivointi ja ohjaaminen kohti yhteisiä tavoitteita. * Laadunvalvonta ja turvallisuusstandardien ylläpitäminen. * Budjetin ja aikataulujen hallinta. * Asiakassuhteiden ylläpitäminen ja kehittäminen. Odotamme sinulta: * Vähintään viiden vuoden kokemusta korjausrakentamisesta. Julkisivupuolen tuntemus katsotaan eduksi. * Kokemusta 1-2 kohteen vastaavana esihenkilönä on plussaa, mutta ei välttämätöntä. * Soveltuvaa rakennusalan koulutusta. * Erinomaisia organisointi- ja kommunikointitaitoja. * Ratkaisukeskeistä asennetta ja kykyä toimia paineen alla. Asiakkaamme tarjoaa: * Mahdollisuuden vaikuttaa ja kasvaa roolissasi. * Tukevan ja kannustavan työyhteisön. * Kilpailukykyisen palkan ja hyvät työsuhde-edut. * Mahdollisuuden osallistua merkityksellisiin projekteihin, jotka muokkaavat kaupunkiympäristöä. Jos olet valmis ottamaan seuraavan askeleen urallasi ja liittymään asiakkaamme tiimiin, lähetä hakemuksesi ja CV:si meille mahdollisimman pian palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta tai sähköpostitse osoitteeseen prorekrytointi@henkilostomestarit.fi otsikolla Työnjohtaja (korjausrakentaminen). Odotamme innolla, että saamme kuulla sinusta Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Etsimme nyt Tampereelle innokasta ja ammattitaitoista IV-huoltoasentajaa vakituiseen, kokoaikaiseen työsuhteeseen. Tehtävä tarjoaa mahdollisuuden työskennellä monipuolisissa kohteissa aina asunnoista liiketiloihin, ja pääset osaksi tiimiä, jossa arvostetaan innovatiivisuutta ja oma-aloitteisuutta. Tehtäväsi IV-huoltoasentajana on varmistaa ilmanvaihtojärjestelmien moitteeton toiminta asiakkaamme kohteissa. Työ sisältää monipuolisia asennus-, huolto- ja korjaustöitä, ja se tarjoaa sinulle tilaisuuden käyttää ongelmanratkaisukykyjäsi niin automaation kuin sähkötöiden parissa. Tässä roolissa jokainen päivä on erilainen, ja pääset työskentelemään itsenäisesti sekä osana tiimiä. Katsomme eduksi: * Vähintään kolmen vuoden työkokemuksen IV-asennus-, huolto- ja korjaustöistä * Kyvyn toimia itsenäisesti ja tehokkaasti osana tiimiä * Asiakaslähtöisen ajattelutavan ja erinomaiset yhteistyötaidot * Suomen kielen taitoa, muu kielitaito plussaa Arvostamme erityisesti: * Omaa-aloitteisuutta ja reipasta asennetta * Asiakaspalveluhenkisyyttä * Halua menestyä ja edetä urallaan Tässä tehtävässä voit kehittää osaamistasi ja saada arvokasta kokemusta monipuolisista työtehtävistä. Työpaikka on vakituinen, joten se tarjoaa turvallisen pohjan urakehityksellesi. Kiinnostuitko? Jos tämä kuulostaa seuraavalta askelmalta urallasi, lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen sähköpostitse osoitteeseen riku.saressalo@henkilostomestarit.fi otsikolla "IV-Huoltoasentaja"". Toimithan nopeasti, sillä aloitamme haastattelut jo hakuaikana! Liity joukkoomme kehittämään kestävää energian tulevaisuutta ja luomaan vaikuttavia ratkaisuja yhdessä osaavan tiimin kanssa! Odotamme innolla hakemustasi ja kuullaksemme, miten juuri sinä voit tuoda lisäarvoa tiimiimme. Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Onko sinulla palava halu tehdä merkityksellistä työtä, joka parantaa ihmisten elinympäristöjä? Haluatko olla keskiössä vesivahinkojen ja kosteusvaurioiden ehkäisyssä ja korjaamisessa? Jos vastasit kyllä, saatat olla etsimämme henkilö! Vahinkokartoittajana olet vastuullisessa roolissa. Tehtäväsi käsittävät vahinkojen syiden tutkimisen, laajuuden arvioinnin sekä korjaustoimenpiteiden suunnittelun ja raportoinnin. Olet mukana prosessin kaikissa vaiheissa, tuoden mukanasi asiantuntemusta ja empatiaa. Odotamme sinulta: * Kokemusta: Aikaisempi kokemus vahinkokartoittajan tehtävistä tekee sinusta ihanteellisen ammattilaisen tälle paikalle. * Koulutusta: Rakennusinsinöörin tai -mestarin koulutus antaa sinulle tarvittavat tekniset valmiudet. * Sertifikaatit: Alan sertifioinnit, kuten PKM, ovat eduksi, ja tarjoamme mahdollisuuksia niiden hankkimiseen. * Ihmistaidot: Erinomaiset asiakaspalvelu- ja viestintätaidot ovat ensiarvoisen tärkeitä onnistumiselle. * IT-taidot: Hyvät tietotekniset taidot ja kyky tuottaa selkeää dokumentaatiota ovat välttämättömiä. * Organisointikyky ja liikkuvuus: Tarvitset organisointitaitoja ja B-luokan ajokortin sujuvaan liikkumiseen työmaiden välillä. Mitä tarjoamme sinulle: * Vastuullinen rooli: Pääset työskentelemään itsenäisesti ja kehittämään omaa osaamistasi. * Yhteisön tuki: Pääset osaksi mukavaa ja asiantuntevaa työyhteisöä, jossa oppiminen yhdessä on arkipäivää. * Kilpailukykyiset edut: Tarjoamme sinulle edut, jotka tukevat ammatillista kasvuasi ja urasi kukoistusta. Jos olet valmis ottamaan seuraavan askeleen urallasi ja liittymään asiakkaamme tiimiin, lähetä hakemuksesi ja CV:si meille mahdollisimman pian palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta tai sähköpostitse osoitteeseen prorekrytointi@henkilostomestarit.fi otsikolla Vahinkokartoittaja. Odotamme innolla, että saamme kuulla sinusta Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Haluatko olla osa dynaamista ja kasvavaa alaa, joka vaikuttaa ihmisten arkeen turvaamalla heidän ympäristönsä? Etsimme energistä ja vastuuntuntoista työnjohtajaa turvalaiteasennuksiin pääkaupunkiseudulle! Tässä tehtävässä pääset johtamaan ammattilaisten tiimiä, joka asentaa, huoltaa ja ylläpitää erilaisia turvajärjestelmiä. Tehtäväsi on varmistaa, että jokainen asennusprojekti hoidetaan sujuvasti ja laadukkaasti alusta loppuun. Turvallisuusteknologia on nopeasti kehittyvä ala, ja asiakkaamme tarjoaa sinulle mahdollisuuden oppia, kehittyä ja vaikuttaa turvallisuusratkaisujen kehittämiseen. Pääset työskentelemään suoraan asiakasyrityksemme palveluksessa vakituisessa työsuhteessa, joka tarjoaa turvaa ja jatkuvuutta. Etsimämme henkilö on turvallisuusteknologian ammattilainen, jolla on vahva halu kehittyä ja johtaa. Olet oma-aloitteinen ja vastuullinen, ja sinulla on kyky innostaa ja motivoida tiimiäsi. Tehtävässä menestyminen edellyttää: * Aikaisempaa kokemusta turvalaiteasennuksista * Ajokorttia ja turvasuojaajakorttia * Nuhteetonta taustaa * Soveltuvaa koulutusta, esimerkiksi sähköalalta Mitä asiakkaamme tarjoaa sinulle? * Erinomaisen työyhteisön: Liity joukkoon, jossa työkaverit ovat alan ammattilaisia ja tarjoavat tukea sekä inspiraatiota päivittäiseen työhösi. * Kilpailukykyiset edut: Me välitämme työntekijöistämme ja tarjoamme erinomaiset työsuhde-edut. * Vaikuttava rooli: Pääset työskentelemään tehtävissä, joilla on merkitystä. Tekemällä työtäsi autat luomaan turvallisemman ympäristön meille kaikille. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, haethan mahdollisimman pian, sillä paikkoja täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta tai sähköpostitse osoitteeseen prorekrytointi@henkilostomestarit.fi, otsikolla Työnjohtaja turvalaiteasennuksiin. Huomioithan, että haastattelemme potentiaalisia hakijoita jo hakuaikana. Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Oletko LVI-alan ammattilainen, joka etsii uusia haasteita pääkaupunkiseudulla? Haluatko työskennellä dynaamisessa ympäristössä, jossa osaamisellasi on merkitystä? Etsimme asiakkaallemme innokasta ja ammattitaitoista sukittajaa liittymään heidän asiantuntevaan tiimiinsä. Tässä tehtävässä pääset työskentelemään monipuolisissa ja vaihtelevissa työkohteissa Uudenmaan alueella. Kohteet ovat pääosin kerrostaloja, mutta työmaita löytyy monenlaisia, ja pääset hyödyntämään osaamistasi eri tilanteissa. Tarjoamme sinulle mahdollisuuden kasvaa ja kehittää taitojasi. Mitä odotamme sinulta? * LVI-alan koulutusta: Sinulla tulee olla alalle soveltuva koulutus, joka antaa sinulle tarvittavat perustiedot ja -taidot. * Kokemusta sukituksista: Aikaisempi työkokemus sukituksista on välttämätöntä, jotta voit suoriutua tehtävistä menestyksekkäästi. * Valmiutta liikkua Uudenmaan alueella: Työ edellyttää liikkumista eri kohteiden välillä, joten joustavuus ja valmius matkustaa ovat tärkeitä. * Itsenäistä ja motivoitunutta työotetta: Etsimme henkilöä, joka pystyy työskentelemään itsenäisesti ja ottaa vastuun omasta työstään. Motivoitunut asenne ja halu oppia uutta ovat avainasemassa. Mitä tarjoamme sinulle? * Kattavat työvarusteet: Huolehdimme siitä, että sinulla on kaikki tarvittavat varusteet työssäsi menestymiseen. * Ammattitaitoasi vastaava palkkaus: Arvostamme osaamistasi ja palkitsemme sinut siitä asianmukaisesti. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, haethan mahdollisimman pian, sillä avoimet työpaikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta tai sähköpostitse osoitteeseen: info@henkilostomestarit.fi. Huomioithan, että haastattelemme potentiaalisia hakijoita jatkuvasti. Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Etsimme projektipäällikköä, joka on innostunut ottamaan seuraavan askeleen urallaan monimuotoisten peruskorjaushankkeiden parissa. Asiakkaamme tarjoaa sinulle mahdollisuuden olla keskeisessä roolissa merkittävissä projekteissa, joissa pääset kehittämään ja soveltamaan osaamistasi putkiremonttien, julkisivujen ja vesikattojen korjaushankkeissa. Tämä rooli on ideaalinen sinulle, joka haluat vaikuttaa ja kehittyä osana innovatiivista ja monipuolista tiimiä. Mikä on roolisi? Projektipäällikkönä vastaat projektien kokonaisvaltaisesta johtamisesta, alusta loppuun. Tehtävänäsi on varmistaa, että projektit etenevät suunnitelmien mukaisesti aikataulussa ja budjetissa. Yhteistyö eri sidosryhmien kanssa on keskeistä, ja onnistut siinä tarjoamalla asiantuntevaa neuvontaa ja selkeää viestintää. Lisäksi kehität ja ylläpidät vahvoja asiakassuhteita, laajentaen asiakaspohjaa erityisesti toimitilasektorille. Mitä odotamme sinulta? * Soveltuvaa koulutusta, kuten rakennusinsinöörin, rakennusmestarin tai diplomi-insinöörin tutkintoa. * Aikaisempaa kokemusta projektinhallinnasta peruskorjaushankkeissa. * Erinomaisia viestintä- ja motivointitaitoja, joilla innostat ja ohjaat projektitiimiä. * Strategista ajattelutapaa ja affärsmäistä otetta työssäsi. * Sopeutumiskykyä ja proaktiivisuutta muuttuviin tilanteisiin. Miksi liittyä asiakkaamme tiimiin? Asiakkaamme tarjoaa sinulle ainutlaatuisen tilaisuuden vaikuttaa ja kehittää sekä omaa työtäsi että koko organisaatiota. Kilpailukykyiset edut ja mahdollisuus kasvaa yrityksen mukana ovat osa houkuttelevaa pakettia. Jos olet valmis ottamaan seuraavan askeleen urallasi ja liittymään asiakkaamme tiimiin, lähetä hakemuksesi ja CV:si meille mahdollisimman pian palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta tai sähköpostitse osoitteeseen prorekrytointi@henkilostomestarit.fi otsikolla Projektipäällikkö. Odotamme innolla, että saamme kuulla sinusta Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Etsimme asiakkaallemme osaavaa ja kokenutta rakennustyönvalvojaa vastaamaan monipuolisista korjauspuolen projekteista Helsingissä. Tehtävässä pääset hyödyntämään asiantuntemustasi kuntotutkimuksissa, rakennuttamisessa ja valvontatyössä, ja tukemaan projektien onnistumista alusta loppuun. Miksi juuri sinä? Koska näet yksityiskohdat, mutta ymmärrät myös kokonaisuuden. Sinulla on vähintään AMK-tasoinen tutkinto, kuten rakennusinsinööri tai -mestari (tai DI), ja kokemusta erityisesti korjausrakentamisen parista. Julkisivutyöt ja kuntotutkimukset ovat sinulle jo tuttuja, ja tiedät, kuinka viedä projektit maaliin tehokkaasti ja laadukkaasti. Mitä asiakkaamme voi tarjota sinulle? * Vapaus ja joustavuus: Työt tehdään mieluiten laskuttamalla oman yrityksen tai toiminimen kautta. Voit itse määritellä työtahtisi ja ansaitsemismahdollisuutesi ovat hyvät. * Monipuoliset projektit: Pääset työskentelemään vaihtelevien ja mielenkiintoisten kohteiden parissa, joissa pääsääntöisesti keskitytään korjauspuolen töihin. * Nopea prosessi: Haastattelut pyritään järjestämään nopeasti ja valinta tehdään ennen kesää. Työt alkavat aikaisintaan syyskuussa, mutta myöhempi aloitusajankohta on myös mahdollinen. Millaisia ominaisuuksia odotamme sinulta? * Aktiivinen ja reipas työote, joka innostaa sinua tarttumaan haasteisiin. * Kyky tehdä paljon töitä ja joustavasti sopeutua muuttuviin tilanteisiin. * Halua kehittää itseäsi jatkuvasti ja tuoda uusimmat käytännöt osaksi työtäsi. Jos olet valmis ottamaan seuraavan askeleen urallasi ja liittymään asiakkaamme tiimiin, lähetä hakemuksesi ja CV:si meille mahdollisimman pian palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta tai sähköpostitse osoitteeseen prorekrytointi@henkilostomestarit.fi otsikolla Rakenusvalvoja. Odotamme innolla, että saamme kuulla sinusta Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Etsimme asiakasyrityksellemme motivoituneita ja kokeneita rakennuslogistiikan työntekijöitä sekä nokkahenkilöitä työmaakohteisiin Kouvolaan. Työpäivät sijoittuvat arkipäiviin ja töitä tehdään aamu- ja iltavuoroissa. Työtehtäviin kuuluu rakennustarvikkeiden vastaanotto ja sisäänkanto sekä työmaalogistiikan sujuvuuden varmistaminen. Nokkahenkilön roolissa vastaat työturvallisuudesta ja työvoiman resursoinnista, ja toimit tärkeänä linkkinä työnjohdon ja työmaan välillä. Tehtävässä menestyminen edellyttää kykyä hallita kokonaisuuksia ja toimia vastuullisesti vaihtelevissa tilanteissa. Toivomme, että sinulla on jo aiempaa kokemusta rakennuslogistiikasta. Mikäli olet toiminut nokkahenkilönä aikaisemmin, katsomme sen ehdottomasti eduksi. Työ on fyysisesti vaativaa, joten hyvä kunto ja reipas ote työhön ovat tärkeitä. Lisäksi arvostamme oma-aloitteisuutta ja halua kehittyä alalla. Hyville tekijöille on tarjolla pitkäaikainen työ ja mahdollisuus vakituiseen työsuhteeseen. Tarjoamme sinulle reilun palkan työehtosopimuksen mukaisesti sekä asianmukaiset työvarusteet, jotka soveltuvat vaihteleviin sääolosuhteisiin. Saat myös mahdollisuuden kehittää osaamistasi rakennusalalla ja kasvaa vastuullisempaan rooliin. Odotamme sinulta: * Reipasta asennetta ja motivaatiota työhön * Kokemusta rakennuslogistiikan eri työtehtävistä * Voimassa olevaa työturvallisuuskorttia * Hyvää fyysistä kuntoa * Luotettavuutta ja hyviä vuorovaikutustaitoja * Sujuvaa suomen kielen taitoa * Pyöräkuormaajan tai kurottajan ajotaito katsotaan eduksi Mikäli kiinnostuit tehtävästä, haethan mahdollisimman pian, sillä paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta tai sähköpostilla osoitteeseen info@henkilostomestarit.fi otsikolla Nokkahenkilö. Huomioithan, että haastattelemme henkilöitä jo hakuaikana. Käy myös katsomassa työntekijävideomme suorarekrytoinnista Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Haemme asiakkallemme kahvilatyöntekijää Koillis-Lappiin.Työnkuvaan kuuluu asiakaspalvelu, siivoussekätarvittaessa myös avustava keittiötyöskentely, joten keittiön tulee olla tuttu ja mielekäs paikka.Olet iloinen ja tekevä ihminen jasaat hymyn asiakkaiden huulille tehden heidän arjestaan paremman sekä nautinollisen kokemuksen.Millaista työsi on: Loistava asiakaspalvelu on sinulle sydämen asia ja olet aina valmiina auttamaan tehden asiakkaiden arjesta parempaa Palvelet asiakkaita kassalla Valmistat vitriinituotteita ja huolehdit kahvilan siisteydestä Ruokatarjoaman ja siisteyden ylläpitoa Olet tärkeä osa kahvilan toimintaa ja varmistat asiakaspalvelun sujuvuuden myös kiireisissä tilanteissa Mitä toivomme sinulta: Aikaisempaa kokemusta vastaavista asiakaspalvelutehtävistä, ravintola-alan koulutus eduksi Ratkaisuhakuista ja joustavaa työotetta, jolla hoidat tilanteen kuin tilanteen Silmää yksityiskohdille ja hyviä suullisia viestintätaitoja Itsenäistä työotetta ja iloista asiakaspalveluasennetta Hygieniapassia, anniskelupassi katsotaan eduksesi Suomen ja englannin kielen taitoa asiakaspalvelussa toimimiseenTyö on kausiluontoista ja edullinen solumajoitus on saatavilla paikan päällä.Kannattaa toimia nopeasti sillä haastattelemme ehdokkaita jo hakuaikana.Jos sinä olet etsimämme reipas ja motivoitunut tekijä hae heti! Liitä hakemukseen mukaan CV:si.Lisätietoa tehtävästä saat numerosta: 044 794 1400 (vain puhelut) tai pohjoissuomi@kairest.fi

Vil du være med til at give børn og unge en sjov og meningsfuld indgang til videnskab gennem stærke partnerskaber med gymnasier i hele landet? Har du erfaring med projektledelse, indsigt i uddannelsesverdenen og lyst til at arbejde i krydsfeltet mellem strategi, drift og relationer?

Så er du måske vores nye projektleder i Videnskabsklubben.

Om stillingen

Videnskabsklubben søger en engageret og struktureret projektleder, som kommer til at sidde med ansvar for vores gymnasiesamarbejder og -partnerskaber.

I Videnskabsklubben går børn til videnskab i fritiden, og undervisningen foregår på landets gymnasier, hvor frivillige gymnasieelever underviser. Gymnasier er vores vigtigste samarbejdspartnere i afviklingen af videnskabsklubber, og din opgave bliver at etablere, udvikle og vedligeholde professionelle og langsigtede samarbejder med STX-, HTX- og HHX-gymnasier i hele landet.

Som projektleder på området for gymnasiesamarbejder og -partnerskaber har du det overordnede ansvar for, at vi har de rette gymnasiesamarbejder på plads for at kunne opfylde vores faglige og geografiske målsætninger – og samtidig sikre høj kvalitet, klare rammer og gensidig værdi i samarbejdet.

Dine primære ansvarsområder er at

• Etablere og vedligeholde samarbejder/partnerskaber med gymnasier i hele landet

• Lede projektet omkring indsatsen for gymnasiesamarbejder og -partnerskaber i tråd med Videnskabsklubbens strategi og bevillingskrav

• Være bindeled mellem gymnasier og interne funktioner i Videnskabsklubben (særligt ift. koordinering og logistik)

• Koordinere rettidig distribution af materialer til samarbejdsgymnasier

• Udvikle og vedligeholde klare forventninger og procedurer i samarbejdet

• Arbejde for et delt ejerskab med gymnasierne og derigennem skabe værdi for begge parter

• Bidrage til at gymnasierne får øget synlighed og styrket brobygning/rekruttering

• Følge løbende op på samarbejder, kapacitet, kvalitet og eventuelt tab af partnerskaber

• Informere ledelsen og relevante interessenter om status, risici og udvikling

Samarbejde og organisering

I Videnskabsklubben arbejder vi i faglige teams med klare ansvarsområder og bidragsydere internt i sekretariatet.

Som projektleder er du ansvarlig for teamet omkring ”gymnasiesamarbejder og -partnerskaber”, men du vil også skulle bidrage til/være sparringspartner inden for følgende teams/områder:

• Rekruttering og oplæring af Videnskabsklubbens frivillige

• Koordinering af klubber med fokus på faglige fællesskaber

• Udvikling af faglige programmer

• Kommunikation (hjemmeside, presse, SoMe, nyhedsbreve, analyse)

• Økonomi og fakturering

Stillingen indebærer både daglig koordinering og deltagelse i strategisk arbejde.

Hvem er du?

Vi forestiller os, at du:

• Har en relevant akademisk uddannelse eller tilsvarende kompetencer opnået gennem erfaring

• Har erfaring med projektledelse, gerne fra uddannelses-, kultur- eller civilsamfundsområdet

• Har erfaring med eller forståelse for samarbejde med ungdomsuddannelser

• Arbejder struktureret og kan holde overblik over mange samarbejder og interessenter

• Er dygtig til at opdyrke og vedligeholde stærke relationer, er tydelig i din kommunikation og god til at skabe tillid

• Trives med både drift og udvikling

• Har forståelse for at arbejde inden for fondsstøttede projekter og KPI-styrede rammer

• Motiveres af at arbejde formålsdrevet og af at se konkrete resultater af dit arbejde i form af meningsfulde tilbud til børn og unge

Vi tilbyder

• En meningsfuld stilling i en organisation med et stærkt formål

• Mulighed for at præge og udvikle Videnskabsklubbens samarbejder med gymnasier

• Et engageret team med høj faglighed og stor dedikation

• En arbejdsplads, hvor kvalitet, professionalisme og samarbejde er i fokus

• Fleksible rammer og mulighed for stort, selvstændigt ansvar

Om Videnskabsklubben

Videnskabsklubben udvikler og afholder fritidsbaserede videnskabsklubber for børn og unge i hele landet i samarbejde med gymnasier og lokale aktører. Vores mål er at give børn og unge en god, sjov og inspirerende oplevelse med videnskab – og samtidig bidrage til deres trivsel og dannelse.

Vi er 10 fastansatte kollegaer i sekretariatet og 4 studentermedhjælpere.

Løn- og ansættelsesvilkår

Stillingen er en fuldtidsstilling (37 timer inkl. betalt frokostpause) med ansættelse fra 1. marts 2026.

Videnskabsklubben er ikke lønførende, men vægter work-life balance og en attraktiv, fleksibel arbejdsplads. Løn og ansættelsesvilkår fastsættes efter kvalifikationer og erfaring.

Arbejdssted er København K med mulighed for fleksibel arbejdstilrettelæggelse og hjemmearbejde én dag om ugen. Stillingen indebærer lejlighedsvis rejseaktivitet, i enkelte tilfælde med overnatning, fx i forbindelse med samarbejde med gymnasier i hele landet.

Ansøgningsproces

Send din ansøgning og CV til job@videnskabsklubben.dk senest 9. januar 2026. Vi forventer at afholde samtaler fra 19.-21. januar.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til – fra og med 5. januar 2026 – at kontakte sekretariatschef Kirstine Bendix Knudsen på kirstine@videnskabsklubben.dk eller telefon +45 61 10 71 83 eller projektleder Maya Møller-Cabaj på maya@videnskabsklubben.dk eller telefon +45 61 10 71 87.

Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere til at søge uanset køn, alder, etnicitet, handicap eller uddannelsesbaggrund.