europass

Sib impjieg

Sib l-impjieg li jgħodd għalik mill-eluf ta’ opportunitajiet disponibbli fl-Ewropa kollha. Ir-riżultati tat-tfittxija huma pprovduti EURES - mill-Portal Ewropew dwar il-Mobilità fix-Xogħol.

Rezultāti
Tiek rādīts(-i) 279462 Rezultāti

Sort by
Pracownikr myjni
Powiatowy Urząd Pracy
Poland
Zakres obowiązków: Odkurzanie wnętrza samochodu; pranie tapicerki; mycie i konserwacja elementów gumowych i plastikowych samochodu; mycie szyb wewnątrz samochodu; mycie samochodu z zewnątrz; wycieranie do sucha; pastowanie; polerowanie; mycie silnika; dbanie o porządek na stanowisku pracy. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - uprawnienia: prawo jazdy kat. B - konieczne - języki obce: ukraiński - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - inne zawody: Operator myjni, staż: 6 miesięcy - konieczne Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy dla Powiatu Warszawskiego Zachodniego Poznańska 131A Ożarów Mazowiecki 05850 - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK
Fachlagerist/in (m/w/d) mit Staplerschein Vollzeit . Altona (Fachlagerist/in)
Jobdistrict GmbH
Germany, Hamburg
Wir suchen Fachlagerist/in (m/w/d) mit Staplerschein Vollzeit . Altona Hamburg - Vollzeit ++ Direkte Vermittlung- KEINE ZEITARBEIT ++++ Hol Dir den Job, der zu Dir passt! Die Jobdistrict GmbH ist eine erfolgreich Zertifizierte Personal Vermittlungsagentur. Wir sind keine Zeitarbeitsfirma. Wir sind deutschlandweit tätig und vermitteln Sie direkt in das Unternehmen. Wir suchen für die direkte Vermittlung an unseren Auftraggeber, eine Import Export GmbH Fachlagerist/in (m/w/d) mit Staplerschein Vollzeit in HH-Altona Vollzeit Deine täglichen Aufgaben: Als Person für Fachlagerlogistik ist es dein Job für den reibungslosen Ablauf des Warenein und -ausgangs zu sorgen. Diese erfolgen zumeist per Container und werden direkt an unserem Lager entladen, verarbeitet und kommissioniert. Das bekommst Du: Schnell Verantwortung zu übernehmen und in einem familiären Umfeld mit kollegialem Zusammenhalt, guter Bezahlung und flacher Hierarchie Wir sind die Spezialisten für die Job- und Personalsuche speziell auch im Lager und Bürobereich. Es ist unser Ziel, für Sie den passenden Job und für unseren Auftraggeber den passenden Mitarbeiter (m/w/d) zu finden. Alle weiteren Details und den Namen des Unternehmens erfahren Sie, sobald uns Ihre Bewerbung vorliegt. Nicht das passende Jobangebot? Dann senden Sie mir gerne eine Initiativbewerbung zu. Der Arbeitsort oder die Stundenzahl oder die Aufgaben passen nicht zu Ihren Vorstellungen? Dann haben wir bestimmt eine Alternative! Es liegen viele interessante Stellen vor. Nutzen Sie unser hervorragendes Netzwerk und die langjährigen Kontakte für Ihre Karriere! Sie sind neugierig geworden? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung per E-Mail: Dirk.Kirchschlager@jobdistrict.de Jobdistrict GmbH ------------------------------------------------ (*) postalisch eingeschickte Unterlagen können nur mit einem ausreichend frankierten Rückumschlag zurückgeschickt werden. *** Mit dem Einsenden Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlungstätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Eine ausführliche Datenschutzerklärung finden Sie unter: https://www.jobdistrict.de/impressum. Für Bewerber ist unser Service ganz unverbindlich und kostenfrei! Das bringst Du mit: Ausbildung als Fachlagerist/in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Deinen Staplerschein hast und bist mit den gängigen Programmen von Microsoft wie Outlook, Word und Excel grundlegend vertraut. Optional wäre ein Führerschein der Klasse B/3 gut, da du ab und an auch mal ein Warentransport übernehmen darfst.
Infirmier H/F/X
CENTRE DE RÉÉDUCATION DE L'ENFANCE
Belgium, Woluwe-Saint-Lambert

. Assure les soins quotidiens en collaboration avec l'équipe des infirmiers indépendants, l'équipe éducative, et les paramédicaux
. Assure l'interface entre l'équipe éducative et le médecin
. Assure la gestion administrative de l'accompagnement médical des enfants
. Accompagne les stagiaires infirmier.ière.s
. Collabore avec les familles
. Communique régulièrement à la Coordinatrice paramédicale et aux collègues toutes les informations relatives aux tâches reprises dans la description de fonction ci-dessous

. Une expérience dans le domaine du polyhandicap est un atout

. Contrat à durée déterminée (18h30/37h), renouvelable, sur le site d'Anderlecht
. Prestations de jour et en semaine (pas de travail en soirée ou le week-end)
. Engagement à partir du 5 janvier 2026

 

Ergothérapeute H/F/X
CENTRE DE RÉÉDUCATION DE L'ENFANCE
Belgium, Woluwe-Saint-Lambert

- Séances individuelles ou de groupe
- Confection de matériel adapté
- Travail en équipe pluridisciplinaire

. Bachelier.ère en ergothérapie
. Une expérience dans le domaine du polyhandicap est un atout

. Contrat à durée déterminée (27h45/37h), renouvelable, sur le site d'Anderlecht
. Engagement à partir du 1er février 2026

 

Responsable comptabilité (H/F)
TRENOIS DECAMPS
France
Un métier passion ! Et si vous l’exerciez au sein de nos équipes, dans une entreprise familiale ? Qui sommes-nous ? TRENOIS DECAMPS est un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l’industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 850 collaborateurs dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c’est notre challenge quotidien ! TRENOIS DECAMPS se développe fortement et renforce la structure de ses fonctions support. C’est dans le cadre de cette stratégie d’entreprise et dans un but d’amélioration continue que nous recherchons aujourd’hui notre Responsable Comptable Vous aurez pour missions sur nos différentes sociétés d’exploitation : Assurer le suivi et la maîtrise de nos coûts Energie : Négocier les renouvellements de contrats Suivre et analyser les consommations pour trouver des sources d’économie Transport : Suivi des coûts en lien avec notre logistique. Flotte auto : Négocier les contrats de locations avec les loueurs Optimiser la gestion de la flotte et les frais associés en lien avec le gestionnaire de parc Mettre en place des indicateurs de suivi Prendre en charge le suivi de l’ensemble de nos contrats de frais généraux et assurer la renégo de certains de ces contrats Stocks : Contrôler et analyser nos stocks Valorisation Stocks dormants / Spéciaux Inventaires Comptabilité : Réviser régulièrement les comptes pour s’assurer de leur fiabilité Participer activement à la préparation du bilan Participer à l’optimisation de l’outil comptable Prendre en charge une partie des refacturations INTERCO Trésorerie : Contrôle et réconciliation de la trésorerie des sociétés commerciales chaque mois Fiscalité : Suivre et rédiger certaines déclarations fiscales CFE / CVAE DAS2 Dans le cadre de vos missions, vous pourrez être amenés à échanger avec nos partenaires bancaires, experts-comptables, CAC. Vos atouts : Une éthique exemplaire Une formation minimale de niveau bac +3 Une expérience professionnelle de 5 ans Vos compétences analytiques Votre esprit critique ainsi que vos capacités d'organisation et de planification Votre capacité à manager et entraîner une équipe Votre capacité à manager transversalement les parties prenantes Votre aptitude à négocier En résumé, votre analyse objective et votre relationnel sont vos principaux atouts pour être le relais du DAF et investir chaque partie prenante de l’entreprise dans un processus d’optimisation de gestion. Nos valeurs de confiance, d’engagement, de simplicité et d’esprit d’équipe vous correspondent, alors n'hésitez plus et venez nous rejoindre pour relever le challenge ! La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales. Aussi, nous encourageons la diversité, sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous.
Pâtissier / Pâtissière de restaurant (H/F)
Maslow
France
À propos de nous Maslow Group, c’est un groupe de restauration engagé, qui bouscule les codes avec une cuisine végétarienne ultra créative et des lieux où on se sent bien ! On a aujourd’hui trois établissements : deux Maslow (petites assiettes à partager très cuisinées) et un Fellows (pâtes fraîches maison hors des sentiers battus), chacun avec sa personnalité mais tous portés par les mêmes valeurs et l’envie de prouver qu’on peut faire des restaurants qui cartonnent mais qui aident vraiment la planète Nous recrutons pour l’ensemble de nos restaurants, alors si tu veux faire partie d’une aventure humaine et gourmande, tu es au bon endroit Descriptif du poste Vous êtes le.la Chef.fe Pâtissier.ère du restaurant. Votre supérieur hiérarchique au quotidien est le Chef du Restaurant et vous travaillez également avec le Chef Exécutif pour la mise en place de nouvelles cartes. Vos missions sont les suivantes : QUALITÉ DE LA PRODUCTION 1. Vous êtes responsable de la qualité des desserts, mignardises et d’autres préparations pour le bar et la cuisine 2. Vous supervisez la mise en place et l’envoi de la carte en autonomie 3. Vous vérifiez la qualité des produits reçus 4. Vous êtes le garant de la conformité de la carte avec les recettes mises en place par le chef exécutif 5. Vous proposez des idées pour les cartes de l’après midi, du matin ou les mignardises du café tout en ayant à coeur de réduire le gaspillage 6. Vous apprenez les techniques que vous ne connaissez pas encore, êtes curieux et aimez les nouveautés et les challenges. Chez MASLOW, il y aura de la pâtisserie, des glaces maison et quelques desserts végétaux… MANAGEMENT D’ÉQUIPE 1. Vous avez du leadership et inspirez la brigade au quotidien. Vous managez les chefs de parties, commis ou aides cuisine sur votre poste. 2. Vous motivez l’équipe au quotidien 3. Vous formez votre équipe et la faites progresser en continu 4. Vous aidez à l’intégration des nouvelles recrues afin qu’elles se sentent à l’aise et qu’elles maîtrisent rapidement la carte 5. Vous contribuez à régler les frictions du quotidien dans l’équipe ORGANISATION ET GESTION DE LA CUISINE 1. Vous êtes indispensable à la bonne organisation de la cuisine, à sa conformité aux normes d’hygiène et à son efficacité financière. 2. Vous organisez votre travail pour garantir la disponibilité, pour prendre de l’avance et pour avoir des choses en stock si besoin. 3. Vous briefez la cuisine sur le dressage et la mise en œuvre quand vous n’êtes pas là lors de l’envoi. 4. Vous savez regarder vos stocks et exprimer vos besoin à la personne qui passe les commandes. 5. Vous gérez votre stock de petit matériel. 6. Vous êtes garant de la bonne utilisation des équipements et supervisez leurs maintenance. 7. Vous êtes le garant du respect des normes HACCP et veillez à ce que votre équipe et le reste de la brigade les respectent 8. Vous appliquez des pratiques de travail écologiques. Concrètement 1. CDI, temps complet 39h/42h. 5j travaillés/continues uniquement 2. Rémunération : à partir de 34,5K€ brut + pourboires 3. Avantages : respect d’un équilibre pro/perso, avances sur salaire simplifiées, mutuelle, participation moyen de transport, réduction sur la carte, prime à la naissance des enfants, soirées d’entreprise, accès à des cours de sport…. 4. Un parcours de formation sur mesure prévu en interne Profil recherché Vous adorez votre métier et vous aimez les gens - les clients aussi bien que les équipes. Conscient des enjeux environnementaux, vous pensez que la restauration doit se transformer afin d’avoir un impact positif. Les qualités nécessaires pour ce poste sont : 1. Expérience significative dans gros établissements en service à table avec cuisine de produits bruts (plus de 100 cvts) 2. Très bonne technique de pâtisserie 3. Rigueur et organisation naturelle 4. Bon manager et formateur, autorité naturelle 5. Ouverture d’esprit, tolérance, réflexe d’inclusion et d’équité… 6. Bonne gestion du stress, résilience et capacité à dialoguer constructivement et rationnellement quelle que soit la situation 7. Curiosité et envie d’apprendre, humilité 8. Maîtrise des outils informatiques courants 9. Anglais et français fluide
Pâtissier / Pâtissière de restaurant (H/F)
Maslow
France
À propos de nous Maslow Group, c’est un groupe de restauration engagé, qui bouscule les codes avec une cuisine végétarienne ultra créative et des lieux où on se sent bien ! On a aujourd’hui trois établissements : deux Maslow (petites assiettes à partager très cuisinées) et un Fellows (pâtes fraîches maison hors des sentiers battus), chacun avec sa personnalité mais tous portés par les mêmes valeurs et l’envie de prouver qu’on peut faire des restaurants qui cartonnent mais qui aident vraiment la planète Nous recrutons pour l’ensemble de nos restaurants, alors si tu veux faire partie d’une aventure humaine et gourmande, tu es au bon endroit Descriptif du poste Vous êtes le.la Chef.fe Pâtissier.ère du restaurant. Votre supérieur hiérarchique au quotidien est le Chef du Restaurant et vous travaillez également avec le Chef Exécutif pour la mise en place de nouvelles cartes. Vos missions sont les suivantes : QUALITÉ DE LA PRODUCTION 1. Vous êtes responsable de la qualité des desserts, mignardises et d’autres préparations pour le bar et la cuisine 2. Vous supervisez la mise en place et l’envoi de la carte en autonomie 3. Vous vérifiez la qualité des produits reçus 4. Vous êtes le garant de la conformité de la carte avec les recettes mises en place par le chef exécutif 5. Vous proposez des idées pour les cartes de l’après midi, du matin ou les mignardises du café tout en ayant à coeur de réduire le gaspillage 6. Vous apprenez les techniques que vous ne connaissez pas encore, êtes curieux et aimez les nouveautés et les challenges. Chez MASLOW, il y aura de la pâtisserie, des glaces maison et quelques desserts végétaux… MANAGEMENT D’ÉQUIPE 1. Vous avez du leadership et inspirez la brigade au quotidien. Vous managez les chefs de parties, commis ou aides cuisine sur votre poste. 2. Vous motivez l’équipe au quotidien 3. Vous formez votre équipe et la faites progresser en continu 4. Vous aidez à l’intégration des nouvelles recrues afin qu’elles se sentent à l’aise et qu’elles maîtrisent rapidement la carte 5. Vous contribuez à régler les frictions du quotidien dans l’équipe ORGANISATION ET GESTION DE LA CUISINE 1. Vous êtes indispensable à la bonne organisation de la cuisine, à sa conformité aux normes d’hygiène et à son efficacité financière. 2. Vous organisez votre travail pour garantir la disponibilité, pour prendre de l’avance et pour avoir des choses en stock si besoin. 3. Vous briefez la cuisine sur le dressage et la mise en œuvre quand vous n’êtes pas là lors de l’envoi. 4. Vous savez regarder vos stocks et exprimer vos besoin à la personne qui passe les commandes. 5. Vous gérez votre stock de petit matériel. 6. Vous êtes garant de la bonne utilisation des équipements et supervisez leurs maintenance. 7. Vous êtes le garant du respect des normes HACCP et veillez à ce que votre équipe et le reste de la brigade les respectent 8. Vous appliquez des pratiques de travail écologiques. Concrètement 1. CDI, temps complet 39h/42h. 5j travaillés/continues uniquement 2. Rémunération : à partir de 34,5K€ brut + pourboires 3. Avantages : respect d’un équilibre pro/perso, avances sur salaire simplifiées, mutuelle, participation moyen de transport, réduction sur la carte, prime à la naissance des enfants, soirées d’entreprise, accès à des cours de sport…. 4. Un parcours de formation sur mesure prévu en interne Profil recherché Vous adorez votre métier et vous aimez les gens - les clients aussi bien que les équipes. Conscient des enjeux environnementaux, vous pensez que la restauration doit se transformer afin d’avoir un impact positif. Les qualités nécessaires pour ce poste sont : 1. Expérience significative dans gros établissements en service à table avec cuisine de produits bruts (plus de 100 cvts) 2. Très bonne technique de pâtisserie 3. Rigueur et organisation naturelle 4. Bon manager et formateur, autorité naturelle 5. Ouverture d’esprit, tolérance, réflexe d’inclusion et d’équité… 6. Bonne gestion du stress, résilience et capacité à dialoguer constructivement et rationnellement quelle que soit la situation 7. Curiosité et envie d’apprendre, humilité 8. Maîtrise des outils informatiques courants 9. Anglais et français fluide
IDEC EHPAD/USLD/SSIAD - H/F
CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAUROUX
France
Description : L’IDEC en EHPAD, USLD, SSIAD a pour mission d’organiser les activités paramédicales, de soins et d’accompagnement au sein du lieu de vie, assimilé à un habitat, en veillant à la qualité, au respect des droits du résident, et à la sécurité des prestations. Il anime et encadre les équipes placées sous sa responsabilité, coordonne et optimise les moyens mis en œuvre.   MISSIONS DU SERVICE   Le service d’USLD assure aux résidents les soins d'entretien de la vie, les soins médicaux, les soins relationnels, curatifs ou palliatifs, prévient l'apparition ou l'aggravation de la dépendance en maintenant les capacités existantes et assure l'accompagnement des familles et des proches. Ce service comporte 30 lits et est situé sur le site de La Cubissole au Blanc   L’EHPAD la résidence de l’Anglin accueille dans un cadre de vie sécurisé, des personnes âgées, de plus de 60 ans, en perte d’autonomie physique et/ou psychique. L’EHPAD situé sur la commune de Concrémiers peut accueillir 30 résidents.   MISSIONS SPÉCIFIQUES DU POSTE   MISSIONS PRINCIPALES * Coordonner la rédaction et le suivi des projets d’accompagnement. * Participer à la commission d’admission hebdomadaire et réaliser les visites nécessaires avant l’admission d’un résident afin de recueillir son consentement. * Participer aux CVS 3 fois/an minimum, aux réunions de direction et de coordination du secteur médico-social mensuelles * Assurer le suivi et la coordination des staffs pluridisciplinaire hebdomadaire * Assurer la gestion des moyens (plannings) et des ressources humaines en fonction des moyens alloués à l’activité. * Assurer la gestion des moyens et des ressources matérielles en fonction des moyens alloués à l’activité. * Participer à la formation des nouveaux professionnels, à l’intégration des personnels soignants et l’accompagnement des stagiaires ; * Animer des réunions d’unités, de groupe de travail pour améliorer l’accompagnement des résidents * Participer à la rédaction et à la mise en œuvre du projet d’établissement médico-social   MISSIONS SPÉCIFIQUES EN LIEN AVEC LA QUALITÉ * Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des activités paramédicales (contrôle et suivi), dans le respect de la législation et des bonnes pratiques professionnelles (référentiel HAS médico-social) ; * Contribuer et mettre en œuvre la politique et les démarches d’amélioration de la qualité et de la gestion des risques, ainsi que leur évaluation ; * Assurer le suivi du PAQSS, de l’évaluation HAS, des indicateurs * Participer à la définition de la politique d’accompagnement des résidents ; et garantir le respect de ses droits, de sa dignité, de ses choix et de son espace de vie privatif.   AUTRES MISSIONS SPÉCIFIQUES * Participer et coordonner les évaluations du GIR et du Pathos, et assurer la formation des professionnels * Accueillir et informer les familles des résidents.   FONCTION D’ENCADREMENT * Encadrer et/ou collaborer avec une équipe pluridisciplinaire : médecin coordonnateur, IDE, Ergothérapeute, AS, AMP, ASH, professeur d’activité physique adaptée, psychologues, animatrices, … * Organiser et coordonner l’ensemble des activités de soins et d’animations ; * Réaliser les évaluations professionnelles ACTIVITÉS * Animation d’équipe, en cohérence avec le projet managérial de l’établissement, le projet d’établissement médico-social. * Encadrement des professionnels de l’unité (intégration, évaluation, formation, gestion prévisionnelle des métiers et des compétences) et accompagnement du développement de leurs compétences individuelles ou collectives * Mise en œuvre et conduite d’une démarche d’amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques et développement de la culture du signalement et de l’analyse des causes * Organisation de l’accueil et de l’intégration des élèves, des étudiants et des nouveaux arrivants et mise en œuvre d’une politique d’attractivité de l’unité de soins ou du service * Participation à des comités ou des projets institutionnels * Participation à la gestion administrative et médico-économique de l’unité de soins ou du service par le suivi d’indicateurs. * Participation à la production et l’utilisation d’éléments probants de recherche dans le secteur médico-social (santé / accompagnement) contribuant à l’évolution des pratiques professionnelles * Pilotage des projets, en lien avec le médecin coordinateur, le cadre supérieur et la directrice adjointe et en tenant compte des orientations définies en réunions de coordination et du projet d’établissement médico-social. * Prévision, organisation, coordination et suivi des activités et des moyens nécessaires pour un secteur d’activités. * Réalisation d’une veille réglementaire et professionnelle spécifique à son domaine d’activité * Relation entre les personnes prises en soins, les familles et les usagers, notamment dans le cadre de l’amélioration de la qualité des soins et du respect des chartes institutionn...
Responsable comptabilité (H/F)
TRENOIS DECAMPS
France
Un métier passion ! Et si vous l’exerciez au sein de nos équipes, dans une entreprise familiale ? Qui sommes-nous ? TRENOIS DECAMPS est un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l’industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 850 collaborateurs dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c’est notre challenge quotidien ! TRENOIS DECAMPS se développe fortement et renforce la structure de ses fonctions support. C’est dans le cadre de cette stratégie d’entreprise et dans un but d’amélioration continue que nous recherchons aujourd’hui notre Responsable Comptable Vous aurez pour missions sur nos différentes sociétés d’exploitation : Assurer le suivi et la maîtrise de nos coûts Energie : Négocier les renouvellements de contrats Suivre et analyser les consommations pour trouver des sources d’économie Transport : Suivi des coûts en lien avec notre logistique. Flotte auto : Négocier les contrats de locations avec les loueurs Optimiser la gestion de la flotte et les frais associés en lien avec le gestionnaire de parc Mettre en place des indicateurs de suivi Prendre en charge le suivi de l’ensemble de nos contrats de frais généraux et assurer la renégo de certains de ces contrats Stocks : Contrôler et analyser nos stocks Valorisation Stocks dormants / Spéciaux Inventaires Comptabilité : Réviser régulièrement les comptes pour s’assurer de leur fiabilité Participer activement à la préparation du bilan Participer à l’optimisation de l’outil comptable Prendre en charge une partie des refacturations INTERCO Trésorerie : Contrôle et réconciliation de la trésorerie des sociétés commerciales chaque mois Fiscalité : Suivre et rédiger certaines déclarations fiscales CFE / CVAE DAS2 Dans le cadre de vos missions, vous pourrez être amenés à échanger avec nos partenaires bancaires, experts-comptables, CAC. Vos atouts : Une éthique exemplaire Une formation minimale de niveau bac +3 Une expérience professionnelle de 5 ans Vos compétences analytiques Votre esprit critique ainsi que vos capacités d'organisation et de planification Votre capacité à manager et entraîner une équipe Votre capacité à manager transversalement les parties prenantes Votre aptitude à négocier En résumé, votre analyse objective et votre relationnel sont vos principaux atouts pour être le relais du DAF et investir chaque partie prenante de l’entreprise dans un processus d’optimisation de gestion. Nos valeurs de confiance, d’engagement, de simplicité et d’esprit d’équipe vous correspondent, alors n'hésitez plus et venez nous rejoindre pour relever le challenge ! La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales. Aussi, nous encourageons la diversité, sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous.
Pâtissier / Pâtissière de restaurant (H/F)
Maslow
France
À propos de nous Maslow Group, c’est un groupe de restauration engagé, qui bouscule les codes avec une cuisine végétarienne ultra créative et des lieux où on se sent bien ! On a aujourd’hui trois établissements : deux Maslow (petites assiettes à partager très cuisinées) et un Fellows (pâtes fraîches maison hors des sentiers battus), chacun avec sa personnalité mais tous portés par les mêmes valeurs et l’envie de prouver qu’on peut faire des restaurants qui cartonnent mais qui aident vraiment la planète Nous recrutons pour l’ensemble de nos restaurants, alors si tu veux faire partie d’une aventure humaine et gourmande, tu es au bon endroit Descriptif du poste Vous êtes le.la Chef.fe Pâtissier.ère du restaurant. Votre supérieur hiérarchique au quotidien est le Chef du Restaurant et vous travaillez également avec le Chef Exécutif pour la mise en place de nouvelles cartes. Vos missions sont les suivantes : QUALITÉ DE LA PRODUCTION 1. Vous êtes responsable de la qualité des desserts, mignardises et d’autres préparations pour le bar et la cuisine 2. Vous supervisez la mise en place et l’envoi de la carte en autonomie 3. Vous vérifiez la qualité des produits reçus 4. Vous êtes le garant de la conformité de la carte avec les recettes mises en place par le chef exécutif 5. Vous proposez des idées pour les cartes de l’après midi, du matin ou les mignardises du café tout en ayant à coeur de réduire le gaspillage 6. Vous apprenez les techniques que vous ne connaissez pas encore, êtes curieux et aimez les nouveautés et les challenges. Chez MASLOW, il y aura de la pâtisserie, des glaces maison et quelques desserts végétaux… MANAGEMENT D’ÉQUIPE 1. Vous avez du leadership et inspirez la brigade au quotidien. Vous managez les chefs de parties, commis ou aides cuisine sur votre poste. 2. Vous motivez l’équipe au quotidien 3. Vous formez votre équipe et la faites progresser en continu 4. Vous aidez à l’intégration des nouvelles recrues afin qu’elles se sentent à l’aise et qu’elles maîtrisent rapidement la carte 5. Vous contribuez à régler les frictions du quotidien dans l’équipe ORGANISATION ET GESTION DE LA CUISINE 1. Vous êtes indispensable à la bonne organisation de la cuisine, à sa conformité aux normes d’hygiène et à son efficacité financière. 2. Vous organisez votre travail pour garantir la disponibilité, pour prendre de l’avance et pour avoir des choses en stock si besoin. 3. Vous briefez la cuisine sur le dressage et la mise en œuvre quand vous n’êtes pas là lors de l’envoi. 4. Vous savez regarder vos stocks et exprimer vos besoin à la personne qui passe les commandes. 5. Vous gérez votre stock de petit matériel. 6. Vous êtes garant de la bonne utilisation des équipements et supervisez leurs maintenance. 7. Vous êtes le garant du respect des normes HACCP et veillez à ce que votre équipe et le reste de la brigade les respectent 8. Vous appliquez des pratiques de travail écologiques. Concrètement 1. CDI, temps complet 39h/42h. 5j travaillés/continues uniquement 2. Rémunération : à partir de 34,5K€ brut + pourboires 3. Avantages : respect d’un équilibre pro/perso, avances sur salaire simplifiées, mutuelle, participation moyen de transport, réduction sur la carte, prime à la naissance des enfants, soirées d’entreprise, accès à des cours de sport…. 4. Un parcours de formation sur mesure prévu en interne Profil recherché Vous adorez votre métier et vous aimez les gens - les clients aussi bien que les équipes. Conscient des enjeux environnementaux, vous pensez que la restauration doit se transformer afin d’avoir un impact positif. Les qualités nécessaires pour ce poste sont : 1. Expérience significative dans gros établissements en service à table avec cuisine de produits bruts (plus de 100 cvts) 2. Très bonne technique de pâtisserie 3. Rigueur et organisation naturelle 4. Bon manager et formateur, autorité naturelle 5. Ouverture d’esprit, tolérance, réflexe d’inclusion et d’équité… 6. Bonne gestion du stress, résilience et capacité à dialoguer constructivement et rationnellement quelle que soit la situation 7. Curiosité et envie d’apprendre, humilité 8. Maîtrise des outils informatiques courants 9. Anglais et français fluide

Go to top