Zakres obowiązków: Praca w ramach projektu Holborn (Hamburg - Niemcy). - kontrolowanie stanowisk pracy pod względem spełnienia wymagań prawnych i klienta w zakresie technicznego bezpieczeństwa pracy, - opracowanie i prowadzenie wymaganej dokumentacji w zakresie BHP, w tym projektowej zgodnie z wymaganiami klienta, - współuczestniczenie w instruktażach i szkoleniach, bieżące raportowanie do przełożonych o stwierdzonych nieprawidłowościach, formułowanie wniosków w celu poprawy stanu BHP, - współpraca ze służbami klienta, - wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: - znajomość języka angielskiego na poziome minimum komunikatywnym - warunek konieczny, mile widziany język niemiecki, - gotowość do pracy na okres powyżej 3 miesięcy na oddelegowaniu na projekcie realizowanym za granicą, - wykształcenie minimum technik BHP, studia inżynierskie, magisterskie lub podyplomowe o specjalności BHP, - aktualne szkolenie okresowe BHP dla pracowników służby BHP, - certyfikat SCC dla kadry kierującej pracownikami, - doświadczenie min. 1 rok, najlepiej przy pracach realizowanych w zakładach rafineryjno -petrochemicznych, w bazach paliwowych, w branży energetycznej itp. Pracodawca oferuje: - stabilną pracę na podstawie umowy o pracę w Spółce o ugruntowanej pozycji na rynku, - pracę z wysoko wykwalifikowaną kadrą, - ciekawe wyzwania realizacyjne i dużą samodzielność w działaniach, - możliwość rozwoju zawodowego oraz awansu, - dofinansowywanie studiów, w tym podyplomowych i doktoranckich, szkoleń i uprawnień, - pakiet benefitów (m.in. karta sportowa, opieka zdrowotna, ubezpieczenie na życie, ZFŚS, program rekomendacji pracowników). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV należy kierować na adres: magdalena.kopinska@polimex.pl - języki aplikowania: polski

Zakres obowiązków: Zakres zadań na stanowisko stażysty: 1.prowadzenie referatu orzecznika; 2.protokołowanie na rozprawach i posiedzeniach; 3.przygotowanie wokand na posiedzenia (dołączanie dowodów doręczenia, sporządzanie wokand); 4.rozpisywanie spraw: wypisywanie oraz wysyłanie wezwań i zawiadomień do stron, pełnomocników, biegłych, świadków, tłumaczy; 5.szycie i numerowanie akt; 6.zakładanie akt zastępczych; 7.wysyłanie prawomocnych orzeczeń do stron, urzędów; 8.sporządzanie zarządzeń do Oddziału Finansowego; 9.wprowadzanie danych do systemu komputerowego i obsługa sądowych programów komputerowych; 10.inne czynności zlecone przez przełożonych; 11.obsługa urządzeń biurowych. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - inne zawody: Pracownik biurowy - konieczne - pozostałe: Niezbędne wymagania, które winien spełniać kandydat na stażystę: 1.pełna zdolność do czynności prawnych; 2.nieposzlakowana opinia; 3.brak karalności za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe; 4.brak prowadzenia przeciwko kandydatowi postępowania o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego; 5.wykształcenie, co najmniej średnie z maturą: 6.stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku stażysty; 7.znajomość techniki pracy biurowej, a w szczególności biegła umiejętność szybkiego pisania na komputerze; 8.wysoki poziom kultury osobistej, kreatywność, odpowiedzialność, odporność na stres, zdolności analityczne; 9.umiejętność pracy w zespole, umiejętność koncentracji, samodzielnej pracy, komunikatywność. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Dokumenty wymagana od kandydata: 1.podanie o pracę; 2.CV; 3.oświadczenie o treści: Posiadam pełną zdolność do czynności prawnych; 4.oświadczenie o treści: Nie jestem karany za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe; 5.oświadczenie o treści: Przeciwko mnie nie jest prowadzone postepowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe; 6.oświadczenie o treści: Wyrażam zgodę na prze

Zakres obowiązków: 1.Realizacja zadań z zakresu obsługi finansowo-księgowej Nadleśnictwa Wipsowo. 2.Przeprowadzanie kontroli formalno-rachunkowej dowodów księgowych i ich rejestracja w urządzeniach księgowych zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami. 3.Prowadzenie i archiwizowanie całości spraw z zakresu inwentaryzacji. 4.Prowadzenie kasy jednostki. 5.Realizacja zadań zakresu podatków CIT, VAT, PFRON. 6.Księgowanie faktur przychodowych. 7.Prowadzenie ewidencji księgowej operacji gospodarczych (o mniejszym stopniu złożoności) 8.Sporządzanie zestawień i udział w opracowywaniu sprawozdawczości. 9.Inne zagadnienia zlecane przez Głównego Księgowego Nadleśnictwa dotyczące spraw działu Finansowo-Księgowego. Szczegółowy zakres czynności ustalony będzie po zatrudnieniu. Godz. pracy : 7:00-15:00 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: komunikatywność, wysoka kultura osobista - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne - pozostałe: Znajomość obsługi Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją (EZD) Znajomość przepisów: ustawy o lasach, ustawy o rachunkowości, ustawy o PIT, CIT i VAT 1.List motywacyjny 2.CV 3.Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje zawodowe oraz świadectwa pracy 4.Kwestionariusz osobowy dla kandydata na pracownika LP 5.Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy 6.Oświadczenie kandydata 7.Zgoda na przetwarzanie danych osobowych szczególnej kategorii. Szczegóły oferty dostępne pod linkiem. https://wipsowo.olsztyn.lasy.gov.pl/witamy/-/asset_publisher/Wo5w/content/ogloszenie-o-naborze-na-stanowisko-ds-rachunkowosci Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Brak danych. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres głównych obowiązków: Wykonywanie badań immunohematologicznych biorców krwi i jej składników zgodnie z obowiązującymi procedurami i przepisami prawa, konsultacje w zakresie badań immunohematologicznych dla podmiotów leczniczych województwa podkarpackiego, dobór krwi i jej składników do transfuzji dla biorców zimmunizowanych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: medyczne - pożądane - pozostałe: Wymagania konieczne: 1. Wymagane wykształcenie wyższe na kierunku analityka medyczna. 2. Czynne prawo wykonywania zawodu diagnosty laboratoryjnego. 3. Komunikatywność, uprzejmość oraz nastawienie na jakość obsługi petentów. 4. Umiejętność dobrej i sprawnej organizacji pracy. 5. Znajomość procedur laboratoryjnych zgodnie z GLP. 6. Odpowiedzialność zawodowa, gotowość do podejmowania trudnych decyzji. 7. Dokładność i rzetelność. 8. Wysoka kultura osobista. 9. Umiejętność pracy w zespole. 10. Dyspozycyjność i elastyczność. 11. Dodatkowym atutem, ale nie wymaganym będą aktualne uprawnienia do samodzielnego wykonywania badań immunohematologicznych i autoryzacji wyników Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty rekrutacyjne Aby aplikacja została rozpatrzona, niezbędne jest dostarczenie kompletnych i czytelnych dokumentów: 1. Własnoręcznie podpisany życiorys zawodowy (CV) - wraz ze zdjęciem; dokument powinien w sposób przejrzysty i rzetelny przedstawiać doświadczenie zawodowe, kompetencje, posiadane uprawnienia oraz wykształcenie. 2. Podanie o pracę (list motywacyjny) - dokument powinien spełniać wymogi formalne właściwe dla pisma aplikacyjnego, w szczególności zawierać: dane kandydata,wskazanie tanowiska, którego dotyczy aplikacja, uzasadnienie ubiegania się o zatrudnienie, miejscowość, datę oraz własnoręczny podpis. Dokument powinien być spersonalizowany pod kątem stanowiska - zaleca się odniesienie do motywacji związanej z placówką oraz wskazanie konkretnych umiejętności, jakie kandydat może wnieść do zes

Zakres obowiązków: OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: - utrzymanie w należytym stanie techniczno-eksploatacyjnym obiektów hydrotechnicznych i innych budowli wodnych wraz z budynkami i innymi obiektami oraz urządzeniami towarzyszącymi poprzez ich prawidłową i zgodną z warunkami technicznymi obsługę, typowanie do prac remontowych i nadzorowanie tych prac, - obserwację stanów wód, a w okresie zimowym dodatkowo zjawisk lodowych i przekazywanie spostrzeżeń do właściwych jednostek nadrzędnych, sprawowanie bezpośredniej kontroli i nadzoru nad eksploatacją powierzonego odcinka rzeki Noteć, typowanie i prowadzenie nadzoru nad wykonywaniem koniecznych obserwacji i pomiarów takich jak: okresowe sondowanie poprzeczne i podłużne koryta rzeki, obserwację i rejestrację zmian zachodzących w zabudowie hydrotechnicznej, - oznakowanie i wytyczenie szlaków żeglownych oraz informowanie o stanach wód i głębokości tranzytowych właściwych komórek nadrzędnych, - nadzór nad gospodarką rybacką w zakresie zleconym przez Dyrektora RZGW, obsługę śluz i pochylni na śródlądowych drogach wodnych oraz przygotowanie projektów komunikatów żeglugowych na śródlądowych drogach wodnych, - kontrolę i nadzór nad prawidłowym wykorzystaniem powierzonych narzędzi i sprzętu oraz prowadzenie ewidencji w tym zakresie. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: CZEKAMY NA OSOBĘ, KTÓRA: - posiada wykształcenie wyższe na kierunkach: hydrotechnika, inżynieria środowiska, ochrona środowiska, budownictwo wodne lub pokrewne, ma min. 1 rok doświadczenia zawodowego, - zna przepisy ustaw: Prawo wodne, Prawo budowlane, Prawo ochrony środowiska, o ochronie przyrody, sprawnie posługuje się narzędziami pakietu MS Office, - posiada prawo jazdy kategorii B. DODATKOWO DOCENIMY: - posiada patent stermotorzysty żeglugi śródlądowej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv Jeśli zainteresowało Cię nasze ogłoszenie i uważasz, że Twoje umiejętności i charakter odpowiadają

Zakres obowiązków: Zadania w zakresie ustaw: prawo budowlane, prawo zamówień publicznych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: budowlane - konieczne - pozostałe: 1. Wymagania niezbędne: obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art.11 ust.2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r., poz. 1135); pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; brak skazania za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; nieposzlakowana opinia; wykształcenie wyższe, inżynierskie o profilu budowlanym lub inżynieria środowiska; co najmniej 3 letni staż pracy; stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku. 2. Wymagania dodatkowe od kandydatów: znajomość obsługi komputera (pakiet Microsoft Office, poczta elektroniczna); znajomość przepisów prawa, tj.: Prawo budowlane, ustawa o samorządzie gminnym, kodeks postępowania administracyjnego, kodeks pracy; Prawo zamówień publicznych; skrupulatność, kreatywność i rzetelność w prowadzeniu spraw na stanowisku pracy; umiejętność pracy pod presją czasu i w sytuacjach stresowych; komunikatywność, dokładność, dyspozycyjność, terminowość; preferowane doświadczenie w pracy w administracji na stanowiskach urzędniczych, związanych z inwestycjami; posiadanie prawa jazdy kat. B. Zgodnie z ogłoszeniem o naborze https://miedzylesie.pl/20113/3570/ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-inspektor-w-referacie-infrastruktury-technicznej-i-gospodarki.html Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1) list motywacyjny, 2) curriculum vitae (cv) wraz ze zdjęciem, 3) dokumenty potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje (oryginały lub kopie potwierdzone za zgodność z oryginałem), 4) oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie, ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe oraz nie toczącym się postępowaniu karnym, 5) oświadczenie o pełnej zdolności do czynnośc

Zakres obowiązków: Przyjmowanie zgłoszeń alarmowych i powiadomień o zdarzeniach, ustalanie priorytetów i niezwłoczne dysponowanie zespołów ratownictwa medycznego na miejsce zdarzenia; przekazywanie niezbędnych informacji osobom udzielającym pierwszej pomocy; przekazywanie kierującemu akcją medyczną niezbędnych informacji ułatwiających prowadzenie medycznych czynności ratunkowych na miejscu zdarzenia; zbieranie aktualnych informacji o dostępnych w rejonie operacyjnym jednostkach systemu i ich gotowości oraz przekazywanie tych informacji wojewódzkiej koordynatorce ratownictwa medycznego/wojewódzkiemu koordynatorowi ratownictwa medycznego; zbieranie i archiwizowanie bieżących informacji o zdarzeniach i prowadzonych medycznych czynnościach ratunkowych; powiadamianie o zdarzeniu szpitalnych oddziałów ratunkowych lub, jeżeli wymaga tego sytuacja na miejscu zdarzenia, centrów urazowych lub jednostek organizacyjnych szpitali wyspecjalizowanych w zakresie udzielania świadczeń zdrowotnych niezbędnych dla ratownictwa medycznego; powiadamianie o zdarzeniu jednostek współpracujących z systemem, jeżeli wymaga tego sytuacja na miejscu zdarzenia; współpraca oraz wymiana informacji z centrami zarządzania kryzysowego; współpraca oraz wymiana informacji z Krajowym Centrum Monitorowania Ratownictwa Medycznego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: więcej informacji : https://bip.kielce.uw.gov.pl/bip/praca-w-suw/26530,Dyspozytorka-medycznaDyspozytor-medyczny-w-WBiZK.html Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: list motywacyjny, CV- zawierające dane, o których mowa w art. 22(1) §1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, tj. imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe oraz pozostałe informacje wynikające z wymagań określonych w ogłoszeniu o naborze, kopia dokumentów potwierdzających wykształcenie, kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe, kopie dokumentów potwierdzających ukończenie z wynikiem pozytywnym

Zakres obowiązków: Diagnozowanie i rozwiązywanie bieżących problemów związanych z maszynami oraz instalacjami elektrycznymi; Wykonywanie przeglądów i okresowych konserwacji maszyn, urządzeń i wyposażenia zakładu; Prowadzenie dokumentacji związanej z dokonywanymi naprawami i przeglądami; Ciągłe doskonalenie procesów w obszarze wykonywanej pracy; Zgłaszanie zapotrzebowania na materiały i części zamienne; Obsługa linii technologicznej; Utrzymanie ruchu pod względem elektrycznym i automatycznym. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: mechaniczne - konieczne; zasadnicze zawodowe, typ: elektryczne - konieczne; średnie zawodowe, typ: elektryczne - pożądane; średnie zawodowe, typ: mechaniczne - pożądane - pozostałe: Wymagania pracodawcy: Wiedza z zakresu elektryki, mechaniki i automatyki; Znajomość zagadnień związanych z instalacją, konserwacją i naprawą maszyn; Umiejętność czytania dokumentacji technicznej; Dyspozycyjność i gotowość do pracy w systemie zmianowym; Sumienność i dobra organizacja pracy własnej; Uprawienia SEP do 1kV; Mile widziane: wykształcenie techniczne/mechaniczne, doświadczenie w obszarze utrzymania ruchu firmy produkcyjnej. Pracodawca oferuje - Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w największej polskiej firmie z branży ochrony środowiska; Możliwość rozwoju, szkoleń - inwestujemy w naszych Pracowników i wspieramy ich w rozwoju zawodowym; Pakiet benefitów w tym m.in.: bezpłatna prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, Dla osób posiadających uprawnienia SEP do 1kV finansowanie rozszerzenia uprawnień do 15kV. Dodatkowe informacje: Praca w systemie III zmianowym w godz. 6:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-6:00. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: - obsługa eksploatacyjna nieruchomości zarządzanych przez ZGN Praga Północ; - ewidencja budynków, lokali i terenów w ramach powierzonego zasobu nieruchomości m. st. Warszawy, - obsługa najemców i użytkowników lokali mieszkalnych i terenów tj. rozmowy z interesantami, wyjaśnienie zgłaszanych spraw, odpowiedzi na korespondencję itp. - prowadzenie dokumentacji związanej z obsługą najemców lokali mieszkalnych, - wprowadzenie i aktualizacja danych w programach, - nadzór nad firmami świadczącymi usługi komunalne dla nieruchomości. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: obsługa komputera (word, exel, programy graficzne) - konieczne - inne zawody: Administrator nieruchomości - konieczne - pozostałe: Wymagania na danym stanowisku: - wykształcenie minimum średnie bez stażu pracy, - doświadczenie w administrowaniu nieruchomościami min. 1 rok lub wykształcenie związane z zarządzaniem nieruchomościami, - znajomość obsługi komputera w zakresie: edytora tekstu oraz arkusza kalkulacyjnego, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych, - znajomość regulacji prawnych w zakresie: zarządzania nieruchomościami, ze szczególnym uwzględnieniem problematyki najmu lokali i ochrony praw lokatorów oraz własności lokali, Wymagane dokumenty i oświadczenia: - życiorys z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (cv) podpisany odręcznie; - list motywacyjny podpisany odręcznie; - oświadczenie potwierdzające obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa, o którym mowa wustawie o pracownikach samorządowych podpisane odręcznie; - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu zpełni praw publicznych podpisane odręcznie; - zgoda na przetwarzanie nieobowiązkowych danych osobowych podanych dobrowolnie podpisana odręcznie. Osoby zainteresowane proszone są o przesyłanie pocztą kompletu dokumentów (decyduje data dostarczenia do Zakładu) lub złożenie osobiście w zamkniętej kopercie w Bi

Zakres obowiązków: Przeglądy i oględziny urządzeń stacji oraz linii elektroenergetycznych nN i SN Okresowe testy pracy agregatów prądotwórczych Przygotowywanie i likwidacja miejsca pracy Przełączenia w stacjach elektroenergetycznych Diagnozowanie i usuwanie awarii instalacji i urządzeń elektrycznych, energetycznych Montaż, konserwacja, diagnozowanie i naprawa silników elektrycznych Remonty instalacji elektrycznych Naprawy oświetlenia zewnętrznego i wewnętrznego INFORMACJE DODATKOWE Do udziału w rekrutacji zapraszamy wszystkie zainteresowane osoby. Skrót k/m/n w tytule ogłoszenia odnosi się do neutralności płciowej. Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi na wybrane aplikacje. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: techniczne - pożądane - pozostałe: Wykształcenie średnie techniczne o kierunku elektroenergetyka, elektrotechnika, elektromechanika lub pokrewnym. Doświadczenie przy wykonywaniu przeglądów, konserwacji i napraw: instalacji elektrycznych rozdzielni nn i SN, stacji transformatorowych, silników elektrycznych. Znajomość budowy i działania urządzeń, elektrycznych i elektroenergetycznych. Gotowość do pracy w systemie jednozmianowym (okazjonalnie druga zmiana czy praca w weekend, docelowo praca w systemie zmianowym równoważny czas pracy). Prawo jazdy kat. B. (prowadzenie pojazdów służbowych). Ważne świadectwo kwalifikacyjne w zakresie eksploatacji urządzeń energetycznych do 15kV Brak przeciwskazań do pracy na wysokości (drabina, rusztowanie, podnośnik itp.). Umiejętność pracy w zespole. Znajomość obsługi komputera. Prawo jazdy kat. B MILE WIDZIANE Prawo jazdy kat. B + E Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane osoby proszone są o przesłanie CV na adres: praca@gdanskiewodociagi.pl. Administratorem Państwa danych osobowych, przetwarzanych w związku z rekrutacją, jest Gdańskie Wodociągi Sp. z o.o. Szczegółowe informacje na temat przetwarzania Państwa danych osobowych, w tym przysługujących uprawnień, dostępne są w Intrane