europass

Sib impjieg

Sib l-impjieg li jgħodd għalik mill-eluf ta’ opportunitajiet disponibbli fl-Ewropa kollha. Ir-riżultati tat-tfittxija huma pprovduti EURES - mill-Portal Ewropew dwar il-Mobilità fix-Xogħol.

Rezultāti
Tiek rādīts(-i) 255334 Rezultāti

Sort by
säljande lånehandläggare till Compricer
Talent & Partner AB
Sweden, STOCKHOLM
Vem är du? Personen vi söker har erfarenhet av försäljning sedan tidigare, gärna över telefon, och vill nu fortsätta utvecklas som säljare inom finansbranschen. Vi värderar dina personliga egenskaper högt och söker dig som: Är positiv och har lätt för att skapa och bibehålla goda relationer Har ett naturligt driv och en vilja att nå uppsatta mål Är självständig i sitt arbetssätt, men samtidigt ser till teamets framgång Har en social och serviceinriktad personlighet Har en mycket stark kommunikativ förmåga på svenska I rollen som lånehandläggare får du arbeta självständigt med att bearbeta våra kunder. Du ger dem sedan professionell rådgivning och hjälper dem att jämföra sin befintliga lånesituation med Compricers banksamarbeten. Din uppgift är att försöka hitta bästa unika lösning för varje kund – för att dem ska sänka sina kostnader och få pengar över till annat. Compricer är Sveriges största jämförelsetjänst för privatekonomi och hjälper konsumenter spara pengar på att göra smartare val. Compricer är helt gratis för dig som konsument och varje månad hjälper vi tusentals svenskar att förbättra sin privatekonomi. På Compricer kan du hitta en bättre bilförsäkring, lägre elpriser och bättre villkor när du ska låna pengar. Dessutom kan du exempelvis jämföra räntor för bolån och hitta bästa sparräntan för Sveriges alla sparkonton.
Scream Digital Planner
Talent & Partner AB
Sweden, STOCKHOLM
Vi söker dig som har: Relevant högskoleutbildning God digital kompetens samt erfarenhet. Erfarenhet av adops arbete är meriterande. Hög analytisk förmåga Erfarenhet av kampanjuppföljning och vana av att hantera stora mängder data Mycket goda kunskaper inom Excel, Google Analytics, Double Click, Adform, Meetrics, Audience Report m.fl. Som person är du: Social och kontaktskapande. Du är innovativ, har starkt driv och fokuserar på resultatet. Du tycker om att arbeta i team, är självgående, handlingskraftig och pålitlig. Du har ett strukturerat arbetssätt och en förmåga att aktivt finna lösningar på problem. Därför ska du jobba på Scream: Vi kan erbjuda en spännande arbetsplats där du kommer att arbeta med några av Sveriges största varumärken, och vara med och utveckla vårt digitala erbjudande. Som medarbetare har du stora möjligheter att påverka din vardag och din personliga utveckling. Vårt samarbete mellan Scream och våra systerbolag gör att vi kan erbjuda våra medarbetare och kunder unik kompetens och möjlighet till holistiska och integrerade kommunikationslösningar. Det ska alltid vara kul att gå till jobbet, och vår kultur präglas därför av gemenskap och högt i tak. Digitalt omvandla övergripande strategi till taktik genom att ta in offerter och förhandla med medier, samt planera kampanjer och löpande digitala projekt för dina kunder. Ständigt hålla kund och övriga i teamet uppdaterade om resultat och utvecklingen i projekten. Som digital planerare ansvarar du för att alla i det digitala teamet levererar enligt plan, samt bistår med rätt uppgifter inför rapportering och uppföljning. Som hjälp har du Campaign management/adops samt Screams övriga specialister Möten och presentation av digitala idéer samt uppföljningar för kund. Scream Mediabyrå är en oberoende svensk medie- och kommunikationsbyrå som grundades 2003 och ägs av delar av personalen. Vi är experter på medierådgivning och för oss är det viktigt med ett innovativt synsätt på reklam och kommunikation. Digital rådgivning och kreativa idéer är alltid i fokus. Bolaget präglas av en entreprenöriell anda och vi brinner för att utveckla och inspirera våra kunder, såväl som våra medarbetare. Vi satsar mycket på digital utveckling och under åren har vi startat flera dotterbolag inom olika digitala områden för att stärka vår position som en av de främsta inom digital marknadsföring.
Vertriebsmitarbeiter im technischen Verkauf Außendienst mit Homeoffice (m/w/d) Raum Bayern ab sofort (Fachberater/in - Vertrieb)
ENWA AS Deutschland
Germany
Sie suchen eine verantwortungsvolle Tätigkeit, die etwas bewirkt – und Ihnen dabei Sicherheit und spannende Aufgaben im Verkauf bietet? (https://enwa.eu/karriere/) Dann suchen wir Sie! Zur Verstärkung unseres Außendienst - Vertriebsteams suchen wir (https://enwa.eu/karriere/) einen technischen Verkäufer im Außendienst (m/w/d) für den Raum Bayern. Ihre Tätigkeit im Vertrieb zielt auf Kontakte zu Industriekunden, Kommunen, Anlagebauern und Planern ab. Sie organisieren sich selbst unter Berücksichtigung der Was Sie mitbringen: - Als technischer Verkäufer(m/w/d) verweisen Sie  auf belegbare Erfolge Ihrer bisherigen Verkaufstätigkeiten. - Sie begeistern Ihre Kunden aus Überzeugung. - Ihre Umgangsformen öffnen Türen und erlauben ein sicheres, überzeugendes Auftreten. - Eine technische Ausbildung und eine hohes Maß an Motivation runden Ihr Profil ab. - Profitieren Sie von allen Vorteilen, die eine feste und sichere Anstellung bei einem innovativen und international tätigen Unternehmen  bietet. Bitte lesen Sie die gesamte Stellenbeschreibung für weitere Informationen: https://enwa.eu/karriere/ (https://enwa.eu/karriere/) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: E-Commerce, E-Business, Marketing, Vertriebsmanagement, Präsentation, Handelsrecht Erweiterte Kenntnisse: Auftragsannahme, -bearbeitung, Channel-Management, Customer-Relationship-Management (CRM), Verkaufsförderung, Vertrieb, Preisgestaltung, Verkaufsschulung, -training Expertenkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Außendienst, Verkauf, Akquisition
Ph.d.-stipendium: “Transformation af nordisk velfærdsarkitektur”
Det Kongelige Danske Kunstakademis Skoler for Arkitektur, Design og Konservering
Denmark, København K
Ph.d.-stipendium: “Transformation af nordisk velfærdsarkitektur”

Institut for Arkitektur og Kultur på Det Kongelige Akademi – Arkitektur, Design, Konservering udbyder et ledigt ph.d.-stipendium med temaet “Transformation af nordisk velfærdsarkitektur”.

Ph.d.-stipendiatet er til besættelse snarest muligt.



Rammerne for projektet

I lyset af de seneste årtiers udfordringer for den nordiske velfærdsmodel – demografiske forandringer, underfinansiering af offentlige ydelser, stigende socioøkonomiske sundhedskløfter, privatisering af statsfinansieret service og en gennemgribende grøn omstilling – og dertil nyere problemer med en global ustabil sikkerhedssituation, kunstig intelligens og epidemiens eftervirkninger, er det relevant at se nærmere på de udfordringer, som knytter sig til behovet for transformation af den mest udbredte og generiske arkitektur, som velfærdssamfundet har frembåret de sidste 50 år. Denne bygningsmasse står over for en transformation blandt andet for at imødekomme velfærdssamfundets udfordringer, og det medfører problemstillinger, som berører flere forskningsområder, for eksempel kulturarvsforskning, arkitekturhistorie, arkitekturpolitik, bysociologi, etc.

Institut for Arkitektur og Kultur ved Det Kongelige Akademi udbyder et ph.d.-stipendiat inden for området nordisk velfærdsarkitektur i forandring. Projektet skal bidrage til en øget forståelse for arkitekturens udfordringer med efter-/sen-/post-modernitetens byggepraksis og bygningsmasse og for de foranderlige forudsætninger og betingelser, som styrer byggeriet i et velfærdssamfund. Der er forskningsbaseret konsensus om, at vores nuværende bygningspraksis er uholdbar, og at forandring er nødvendig. For at imødekomme disse udfordringer kræves øget forståelse for, hvordan det eksisterende kan transformeres, en øget forståelse for de systemiske forudsætninger for den byggepraksis, vi har, og for hvordan disse knytter sig til en unik samfundsmodel, til principper og vedtaget praksis, som i stigende grad er i forandring.

Danmark og de øvrige nordiske lande deler en specifik velfærdsmodel. På trods af historiske, geografiske og økonomiske forskelle fungerer modellen stadig efter ensartede grundidéer, for eksempel angående statsstyret ressourcefordeling, høje krav om myndighedstransparens, stærke civilrettigheder og gratis sundhedspleje, uddannelse, boligforsyning samt børne- og ældreomsorg. Selv om modellen aldrig har været realiseret fuldt ud, har principperne stået stærkt, uanset politisk fortolkning. Som et ideologisk kompromis af kapitalistisk samfundsøkonomi, liberale rettigheder for individer og erhverv og en stærk regulerende stat, har modellen haft stor indflydelse på udviklingen af de nordiske landes arkitektur, infrastruktur, jordbrug og byudvikling. Derfor står den nordiske velfærdsarkitektur over for specifikke udfordringer, for eksempel hvad angår arven fra modernismens samfundsbyggeri, synet på naturen som en velfærdsressource, udnyttelse af geografi og geologi, sammenhæng mellem by og land, statsøkonomisk grundlag, immigrationspolitik og sundhedsrelaterede problemstillinger. Disse betingelser kan danne grundlag for et ph.d.-forskningsprojekt.

Vi modtager gerne ph.d.-projektforslag, som placerer sig inden for ét eller flere af nedenstående fokusområder. Andre fokusområder vil dog også kunne være relevante.

  • Projekter, som udgår fra særlige tematikker, for eksempel forholdet mellem natur, dyr og mennesker, kulturelle og etniske tilhørsforhold, samfundsøkonomi, byggeskik, industri og produktion.
  • Projekter, som fokuserer på særlige bygningstyper eller individuelle cases. Det kan være boliger, parker, kommercielle bygninger, industrier, museer, hospitaler, byplaner eller infrastruktur. Vi er interesseret i cases, der giver anledning til en problematisering af etablerede principper for bevaring og kulturarv.
  • Projekter, som knytter an til forskellige discipliner/fagområder som for eksempel arkitekturhistoriografi, arkitekturpædagogik eller kulturarvsstudier, og som tager udgangspunkt i aspekter af en udfordret velfærdsmodel som for eksempel finans, sundhed, forsvar eller omsorg. Særlige begreber med relevans for velfærdssamfundet, for eksempel “det almene”, “det bevaringsværdige” eller “det grønne” kan også danne udgangspunkt for relevante projekter.
  • Projekter, som inkluderer research-through-design-metoder i det videnskabelige arbejde.


Om Institut for Arkitektur og Kultur

Institut for Arkitektur og Kultur beskæftiger sig med arkitekturens kunstneriske, historiske og politiske faktorer, der afspejler sig i arkitekturens virkemåder og betydningsdannelser. Instituttet vil forny arkitekturens engagement med omverdenen, herunder begrebet bygningskultur i perspektiv af aktuelle samfundsmæssige udfordringer.



Kvalifikationskrav

På indskrivnings- og ansættelsestidspunktet skal ansøger have opnået en kandidatgrad (120 ECTS eller tilsvarende) inden for arkitektur eller et tilsvarende relevant fagområde.

Hvis uddannelsen er erhvervet i udlandet, skal uddannelsen ækvivalens til en dansk kandidatuddannelse vurderes af Styrelsen for International Uddannelse, før indskrivning og ansættelse kan finde sted. Det Kongelige Akademi vil bistå med vurderingsprocessen for den ansøger, der vil få tilbudt stipendiet.



Ansættelsesforhold

Indskrivning som ph.d.-studerende sker med henblik på at erhverve ph.d.-graden og medfører ansættelse i tre år som lønnet ph.d.- stipendiat efter aftale mellem Medarbejder- og Kompetencestyrelsen og Akademikernes Centralorganisation, protokollat om ph.d.-stipendiater (bilag 5).

Der er tale om en treårig fuldtidsuddannelse, der består af selvstændig videnskabelig forskning under vejledning. Uddannelsen omfatter deltagelse i ph.d.-kurser (i alt 30 ECTS-point), undervisning eller anden formidling af den ph.d.-studerendes viden (i alt 840 timer) samt skift af forskningsmiljø

Lønnen udgøres af en anciennitetsbestemt basisløn på mellem 30.071,08 kr. og 36.642,25 kr. samt et fast ikke-pensionsgivende tillæg på 1.580,89 kr. i aktuelt lønniveau. Der ydes et pensionsbidrag på 18,07 % af basislønnen.

Retsgrundlaget for ph.d.-uddannelsen og tildelingen af ph.d.-graden ved Det Kongelige Akademi findes først og fremmest i Bekendtgørelse af lov om videregående kunstneriske uddannelsesinstitutioner, jf. lovbekendtgørelse nr. 787 af 8. august 2019 og Uddannelses- og Forskningsministeriets ph.d.-bekendtgørelse nr. 1039 af 27. august 2013.



Ansøgningen
Ansøgning med tilhørende bilag skal sendes elektronisk via knappen ”Søg stillingen”, så den er Det Kongelige Akademi i hænde senest søndag den 30. august 2026.

Der anvendes ikke ansøgningsskema. Ansøgningen skal være skrevet på dansk, norsk eller svensk.

Ansøgningen skal omfatte:

  • Motiveret ansøgning (max. 2.400 anslag inkl. mellemrum), inklusive en kort sammenfatning af dit projekt og en beskrivelse af, hvordan det passer ind i Institut for Arkitektur og Kulturs forskningsmiljø.
  • Projektbeskrivelse (max. 12.000 anslag inkl. mellemrum, men ekskl. forskningsplan og referenceliste). Projektbeskrivelsen skal klart præsentere dit fokus, dit forskningsdesign og projektets relevans. Beskrivelsen skal overholde generelle akademiske standarder og indeholde følgende:
    • Projekttitel
    • Projektresumé (ca. 500 anslag inkl. mellemrum)
    • Emnebeskrivelse og problemformulering
    • Ét til tre forskningsspørgsmål, eventuelt formuleret som en hypotese
    • Kort beskrivelse af eksisterende forskning (state-of-the-art) og projektets bidrag til forskningen på dette område
    • Teoretisk rammeværk og metode
    • Projektets forventede resultater
    • Forskningsplan inkl. tidsplan
    • Reference-/litteraturliste
    • Evt. illustrationer
  • CV omfattende:
    • Personlige oplysninger
    • Uddannelse med angivelse af datoer for dimission
    • Ansættelsesforhold, herunder nuværende stilling(er)
    • En oversigt over evt. tidligere undervisnings- og/eller forskningsaktiviteter
    • Evt. publikationsliste
  • Dokumentation for beståede eksaminer i form af eksamensbevis og karakterudskrift
Spørgsmål om ansøgningsprocessen og ansøgningskrav kan stiles til chefkonsulent Sine Kildevang Madsen via e-mail på skmad@kglakademi.dk.

Ansøgninger og ansøgningsmateriale modtaget efter ansøgningsfristens udløb vil ikke blive taget i betragtning.



Bedømmelsesprocedure

Ph.d.-stipendiet opslås i overensstemmelse med Uddannelses- og Forskningsministeriets ”Bekendtgørelse af 12. april 2019 om ansættelse af kunstnerisk og videnskabeligt personale ved de videregående kunstneriske uddannelsesinstitutioner under Uddannelses- og Forskningsministeriets område”.

Efter ansøgningsfristen vil institutlederen, i samråd med ansættelsesudvalget, udvælge en række ansøgere til faglig bedømmelse af et uvildigt sagkyndigt udvalg. Udvælgelsen af ansøgere sker ud fra en samlet vurdering af, hvilke ansøgere ansættelsesudvalget vurderer bedst opfylder de overordnede kriterier beskrevet i opslaget.

Alle ansøgere vil blive informeret om, hvorvidt deres ansøgning går videre til bedømmelse, og de udvalgte vil få oplyst sammensætningen af det sagkyndige bedømmelsesudvalg. Det sagkyndige bedømmelsesudvalg vil herefter vurdere de udvalgte ansøgere til stipendiet med fokus på ovennævnte forskningsområde, teknikker, færdigheder og krav. Udvalget vil konkludere, om den enkelte ansøger er kvalificeret. De bedømte vil får tilsendt deres bedømmelse med mulighed for partshøring.

Efter bedømmelsesprocessen træffer ansættelsesudvalget beslutning om, hvilken af de kvalificerede ansøgere stipendiet skal tilbydes. Ansættelsesudvalget kan vælge at indkalde én eller flere af de kvalificerede ansøgere til samtale.



Yderligere information

Yderligere information om ph.d.-stipendiatet kan fås ved henvendelse til institutleder Arne Høi, tlf. 41701575 og mail ahoi@kglakademi.dk.

Generel information om Det Kongelige Akademi og ph.d.-uddannelsen kan findes på www.kglakademi.dk

Alle, der opfylder kravet om en akademisk uddannelse på kandidatniveau, opfordres til at søge stipendiet uanset alder, køn, etnicitet eller religion.



Om Det Kongelige Akademi

Det Kongelige Akademi - Arkitektur, Design, Konservering er et internationalt anerkendt kunstakademi, der uddanner professionelt kreative kandidater til højeste niveau og udvikler ny viden, der skaber værdi for samfundet og arbejdsmarkedet. Det Kongelige Akademi er en statsinstitution under Uddannelses- og Forskningsministeriet og har ca. 1.400 studerende og 350 medarbejderårsværk. Læs mere om Det Kongelige Akademi på vores hjemmeside www.kglakademi.dk.



Dessinateur(trice) industriel(le) /Industrial Designer H/F/X
R.V.B.
Belgium, Anderlecht

Votre mission

 

Au sein de notre département R&D, vous participerez activement au développement de nos nouvelles collections et à l'amélioration continue de nos produits.

Vous évoluerez dans un environnement industriel où le design rencontre la mécanique de précision. Vous aurez l'opportunité de suivre un produit depuis sa conception jusqu'à sa fabrication dans notre propre usine.

 

Vos principales responsabilités seront notamment 

 

  • Concevoir et développer de nouveaux produits au sein du département R&D et en collaboration avec la direction. 
  • Réaliser les modèles 3D et les plans techniques.
  • Mettre à jour les nouvelles versions (releases) des produits existants.
  • Élaborer les nomenclatures, éclatés, documentations techniques et les cartes d'identité de nos produits.
  • Réaliser des rendus 3D photoréalistes destinés aux supports marketing et commerciaux.
  • Analyser les cahiers des charges afin de répondre aux exigences techniques, esthétiques et fonctionnelles des architectes et designers.
  • Participer à la recherche de nouveaux fournisseurs et composants.
  • Suivre le développement des prototypes, leur assemblage ainsi que la validation des premières séries de production.
  • Collaborer étroitement avec l'atelier afin d'assurer la faisabilité industrielle des nouveaux développements.

Votre profil

  • Une formation technique en tant que dessinateur industriel ou un Master en Design Industriel.
  • Première expérience en bureau d'étude, idéalement dans un environnement industriel 
  • Excellente maîtrise du logiciel Solidworks et maîtrise de plans 2D.
  • Connaissance de Composer et/ou Visualize/Keyshot est un atout
  • Connaissance de la suite Adobe, notamment InDesign.
  • Compréhension des procédés et contraintes industrielles.
  • Esprit créatif, rigoureux et orienté solutions.
  • Capacité à travailler aussi bien de manière autonome qu'en équipe, en collaboration avec les différents départements de l'entreprise, dont l'atelier de production.
  • Capacité à lire et rédiger en anglais technique
  • Bonne maîtrise des outils Microsoft Office.

Notre offre

 

Rejoindre RVB, c'est intégrer une entreprise belge de plus de 90 ans indépendante à taille humaine où chaque collaborateur contribue directement au développement de produits d'exception.

Nous vous proposons :

 

  • Une fonction variée avec un réel impact sur les futurs développements de la marque.
  • Une formation complète à nos produits, nos méthodes et nos processus.
  • La possibilité de suivre chaque projet, du premier croquis jusqu'au produit fini fabriqué dans notre usine.
  • Un environnement de travail moderne au sein de notre récente usine située à Anderlecht.
  • Un package salarial attractif complété par des avantages extralégaux, notamment une assurance groupe et des chèques-repas.
  • L'opportunité de participer au développement international d'une marque belge reconnue pour son savoir-faire, son design et son innovation.
Adviser & Tech Support till Delta Projects!
Talent & Partner AB
Sweden, STOCKHOLM
Qualifications: Excellent multi-tasking skills and time management Strong communication skills, verbal and written in both Swedish and English Must be able to troubleshoot in real time. Able to juggle multiple projects, to manage various data and ability to understand different ad serving and Rich Media technologies A quick learner and effective worker Computer skills: Proficiency in MS Word, Excel and Office. Basic understanding of Java, HTML/XML coding, Web Browsers. Some of your most important tasks are, but not limited to: -Test advertising materials, ensure correct display on common browsers, that the creatives meets the site specs and that click-through works properly -Troubleshoot technical issues, both internally and externally. -Provide professional customer service to our sales team, account management team, and our clients -Create specialized reports through data base search: SQL Query -Provide ad specifications to clients, Account Managers, and sales -Optimize ongoing advertising campaigns -Create, manage and maintain publisher tags -Management of existing partnerships with publishers -Upload creatives into our Ad Serving system -Educate external clients in our Ad Serving system Delta Project is a leading European ADTECH provider. Delta Projects provides a full stack programmatic platform for campaign execution and campaign management, ad-serving, machine learning, analysis, reporting, etc. Among our customers you will find several of the largest Nordic companies. Delta has 50+ employees with offices in Stockholm, Oslo, Copenhagen, Dusseldorf, Amsterdam and Malta.Adviser & Tech SupportThe tech support main duty is to be the important communication line between the Sales team and the development team. Delta Projects ”Campaign Management Platform” is a timesaving online tool with no startup costs or monthly fees. Its functionalities cover most parts of a traditional media plan; such as planning, buying, optimising and reporting. Delta Projects’ offer also includes training, managed campaign services and personal support. Delta Projects, founded 2002 in Stockholm, has a long history of introducing new technology to the market.
Performance Marketing Manager – Sweden, till ComeOn!
Talent & Partner AB
Sweden, STOCKHOLM
Du har lång erfarenhet av marknadsföring och/eller performance, affiliate, SEO/SEM/SEA, PPC, CRO och sociala medier. Du har 2-3 års erfarenhet av specifik marknadsföring inom plattformar så som Google, Facebook och liknande. Vi ser gärna att du har erfarenhet från annat kampanjintensivt bolag eller från tex performance/mediebyrå eller liknande. Du har tidigare haft personalansvar och erfarenhet från att leda ett team med allt vad det innebär. Självklart kan du påvisa starka resultat från tidigare roller. Som person är du positiv och optimistisk som alltid ser lösningar på problem. Du är kreativ, men också handlingskraftig för att genomföra dina strategier med positiva resultat. Du vågar utmana gamla sätt att arbeta på genom att bolla idéer, testa nytt och sprida dina kunskaper inom ditt expertområde. Som ledare har du förmågan att engagera ditt team. Performance Marketing Manager – Sweden är en helt ny roll på ComeOn! Då den svenska spelmarknaden blir reglerad genom svenska licenser 1 januari 2019. Med denna förändringen öppnas flertalet möjligheter för att bygga på och utveckla marknadsföringen – därför behöver vi dig! Ditt uppdrag blir att komma in och bygga upp vår Performance Marketing-avdelning för samtliga brands. Du har egen erfarenhet av marknadsföring via tex Google PPC, Facebook, Instagram, Snapchat och andra digitala kanaler. Du kommer få fullt ansvar att dra igång affären och är inte rädd för att ”get your hands dirty”. Då detta är ett team som kommer växa och specialisera sig på Performance Medier kommer du även ha en central roll i att: sätta strategier och strukturer, projektleda, rekrytera till ditt team och optimera vår marknadsföring i de olika kanalerna. Du är en stark person som adderar värde genom att utmana våra sätt att arbeta. Med helt nya marknadskanaler som öppnas kommer vi justera nuvarande arbetssätt och implementera nya metoder. ComeOn! är över 400 anställda fördelade på kontor i Malta, London, Stockholm, Umeå och Istanbul. Vi erbjuder Sportsbook och Casino-spel runt om i världen. Vi är ett ungt, dynamiskt och innovativt företag som söker fler med samma entreprenöriella anda. Tillsammans delar vi idéer och får dem att bli verklighet! Så om du är trött på att argumentera med ”kostymnissar” och tröttsam politik där beslut tar väldigt lång tid att genomföra är vi helt rätt bolag för dig. Vi är en platt organisation, vilket betyder att vi inte har chefer som är chefer över chefer. På ComeOn! har vi stor tillit till varje individ – vi vet att om vi får verktygen and friheten att göra det vi gör bäst så skapar vi fantastiska saker. Därför har vi samlat industrins bästa individer här. I och med att vi jobbar hårt har vi skapat våra kontor till att vara avspända och inbjudande. Kom gärna förbi och utmana oss i FIFA eller pingis, eller bara njut av en öl från vår ölkyl.
Account Manager till Bauer Media!
Talent & Partner AB
Sweden, STOCKHOLM
Den vi söker: - har kunskapen att förstå kundens behov för att kunna leverera den bästa lösningen samt brinner för grymma säljsiffror/resultat - är en lagspelare och drivs av utveckling men är samtidigt självgående och kan klara av att utmana sig själv. - är strukturerad och effektiv i sitt arbetssätt (både en administrativ och en kreativ ådra) - har dokumenterad erfarenhet från liknande befattning/försäljning i Stockholm - har kunskap om digital försäljning - bor och verkar idag i Stockholm - har minst B körkort och tillgång till egen bil I rollen som Account Manager ingår: - att genom telefon och fysiska möten bearbeta slutkunder, i viss mån även reklambyråer, i syfte att skapa långsiktiga och framgångsrika samarbeten - att skapa nya och utveckla befintliga affärer genom att erbjuda behovsanpassade och kreativa lösningar som skapar kundnytta Bauer Media är störst i Sverige på ljud Vi äger och driver Sveriges största radiostation Mix Megapol, nätverken Rockklassiker och Vinyl samt Svensk Pop. Dessutom samarbetar vi med NRJ. Vår plattform RadioPlay är fullmatad med ljudunderhållning där vi också samlat några av Sveriges största poddar. Bauer Media har 5 miljoner lyssnare i veckan och 2 miljoner per dygn i Sverige. Vi erbjuder: - en spännande arbetsplats med högt tempo och stort affärsmannaskap - en säljavdelning där vi delar passionen för radio och ljudkommunikation, där vi är utmanande mot kunder och marknad, är modiga och vågar utveckla ljudmarknaden tillsammans - en rolig arbetsplats med fantastiska produkter/varumärken.
Key Account Manager till Bauer Media!
Talent & Partner AB
Sweden, STOCKHOLM
Den vi söker: – har kunskapen att förstå kundens behov för att kunna leverera den bästa lösningen samt brinner för grymma säljsiffror/resultat – är en lagspelare och drivs av utveckling men är samtidigt självgående och kan klara av att utmana sig själv. – är strukturerad och effektiv i sitt arbetssätt (både en administrativ och en kreativ ådra) – har dokumenterad erfarenhet från liknande befattning/försäljning i Stockholm – har kunskap om digital försäljning – bor och verkar idag i Stockholm – har minst B körkort och tillgång till egen bil I rollen som Key Account Manager ingår: – att genom telefon och fysiska möten bearbeta slutkunder, mediebyråer och i viss mån även reklambyråer, i syfte att skapa långsiktiga och framgångsrika samarbeten - att skapa nya och utveckla befintliga affärer genom att erbjuda behovsanpassade och kreativa lösningar som skapar kundnytta Talent & Partner AB är ett rekryteringsföretag som representerar högintressanta arbetsplatser som attraherar högpresterande individer. Vi söker dig som vill inleda eller vidareutveckla din karriär med oss och våra kunder. Bauer Media är störst i Sverige på ljud Vi äger och driver Sveriges största radiostation Mix Megapol, nätverken Rockklassiker och Vinyl samt Svensk Pop. Dessutom samarbetar vi med NRJ. Vår plattform RadioPlay är fullmatad med ljudunderhållning där vi också samlat några av Sveriges största poddar. Bauer Media har 5 miljoner lyssnare i veckan och 2 miljoner per dygn i Sverige. Vi erbjuder: – en spännande arbetsplats med högt tempo och stort affärsmannaskap – en säljavdelning där vi delar passionen för radio och ljudkommunikation, där vi är utmanande mot kunder och marknad, är modiga och vågar utveckla ljudmarknaden tillsammans – en rolig arbetsplats med fantastiska produkter/varumärken.
Bolåneförmedlare till MittBolån!
Talent & Partner AB
Sweden, STOCKHOLM
Vi är ett ungt bolag inom Schibsted fintech och den vi söker vill vara med och utvecklas tillsammans med oss. Har du ett intresse för bolånemarknaden och vill vara med att hjälpa Sveriges befolkning till bättre privatekonomi – då kan du vara den vi söker! Vårt kontor ligger mitt i centrala Stockholm och vi är en del av Schibsted koncernen. Om framtida utvecklingsmöjligheter är viktigt för dig är detta ett ypperligt tillfälle att komma in i nordens största mediekoncern Som bolånehandläggare hos oss fungerar du som ansiktet utåt gentemot våra kunder. Du har daglig kontakt med såväl bankpartners som slutkonsumenter. Din uppgift är att hjälpa våra kunder med frågor gällande bolån och se till att dem får det absolut bästa bolånet utifrån sina individuella förutsättningar. Vårt mål är att göra bolåneprocessen så smidig och enkel som möjligt för våra kunder och där har du en central roll! Compricer grundades år 2005 för att hjälpa dig att hitta bättre avtal för din privatekonomi. Idag är vi Sveriges största jämförelsetjänst och hjälper varje månad tusentals svenskar till bättre privatekonomi. Vi jämför tjänster från över 350 företag, både jättarna och uppstickarna. Compricer är helt kostnadsfritt för dig som konsument, istället får vi betalt från de företag du väljer att köpa tjänster ifrån. Vi är i dagsläget cirka 130 anställda hos Compricer och sitter tillsammans i ljusa och moderna lokaler belägna i centrala Stockholm. Sedan hösten 2013 är Compricer en del av Schibsted Media Group med systerbolag så som Blocket, Aftonbladet, Lendo, Prisjakt och SvD. MittBolån är sedan 2016 en del av Compricer – Sveriges största jämförelsetjänst för privatekonomi. Vi fortsätter expandera och söker nu ytterligare en bolånehandläggare för att stärka upp vårt säljteam.

Go to top