Zakres obowiązków: Osoba na tym stanowisku: - przyjmuje wnioski i wydaje spersonalizowane dokumenty w sprawach należących do właściwości Wydziału Spraw Obywatelskich i Cudzoziemców, - prowadzi ewidencję wydanych i utraconych dokumentów paszportowych, zezwoleń pobytowych cudzoziemców oraz zezwoleń na pracę cudzoziemców, - rozpatruje pisemne wnioski uprawnionych organów w sprawach dotyczących udostępniania danych osobowych z rejestru ewidencji paszportowej PS2O (Paszportowy System Obsługi Obywatela) oraz weryfikuje dane osobowe na rzecz urzędów konsularnych, - wprowadza dane dotyczące zakończonych spraw związanych z personalizacją dokumentu paszportowego do elektronicznego systemu Digitalizacja wniosków paszportowych Oddziału Paszportowego Dolnośląskiego Urzędu Wojewódzkiego. Niezbędne dokumenty: - CV i list motywacyjny - Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia - "Oświadczenia dla kandydata - OBOWIĄZKOWO DOŁĄCZ DO APLIKACJI" - znajdziesz pod adresem www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/ofertypracy - "Oświadczenie lustracyjne do osób urodzonych przed '72 - DOŁĄCZ DO APLIKACJI JEŚLI URODZIŁEŚ/AŚ SIĘ PRZED 01.08.1972 R." - znajdziesz pod adresem www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/ofertypracy - Oświadczenie o znajomości języka angielskiego lub niemieckiego lub rosyjskiego na poziomie komunikatywnym. - Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego - Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych - Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe Dodatkowe dokumenty: Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów. Dokumenty należy złożyć do: 02.03.2026 - decyduje data wpływu oferty do urzędu: - w formie papierowej i w zamkniętej kopercie na adres Dolnośląskiego Urzędu Wojewódzkiego we Wrocławiu osobiście do punktu obsługi klienta w gł

Zakres obowiązków: GŁÓWNE ZADANIA - przygotowywanie umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej zgodnie z odpowiednim zarządzeniem Prezesa NFZ zawierającym obowiązujący wzór umowy, wprowadzanie ich do systemu informatycznego Kujawsko-Pomorskiego OW NFZ oraz po podpisaniu przez Dyrektora tut. Oddziału NFZ przekazywanie świadczeniodawcom, - przygotowywanie aneksów, porozumień oraz ugód do zawartych umów, wprowadzanie ich do systemu informatycznego Kujawsko-Pomorskiego OW NFZ oraz po podpisaniu przez Dyrektora tut. Oddziału NFZ przekazywanie świadczeniodawcom, - aktualizowanie danych świadczeniodawców w systemach informatycznych Kujawsko-Pomorskiego OW NFZ, - prowadzenie komputerowej bazy danych dot. umów oraz aneksów zawartych ze świadczeniodawcami, - elektroniczne zarządzenia dokumentacją, - przyjmowanie korespondencji wpływającej Do Działu Obsługi Umów oraz jej ewidencja. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: WYMAGANIA KONIECZNE - wykształcenie: wyższe, - lata pracy zawodowej: staż pracy nie jest wymagany, - znajomość zasad funkcjonowania organizacji, celów i zadań NFZ oraz zapisów dotyczących umów o udzielanie - świadczeń opieki zdrowotnej określonych w ustawie dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz.U. z 2025 r. poz. 1461 ze zm.). WYMAGANIA DODATKOWE - biegła obsługa komputera - znajomość pakietu MS OFFICE oraz EXCEL, - umiejętność obsługi urządzeń biurowych, - umiejętność sporządzania pism, - efektywna komunikacja, - sprawność w zmiennym otoczeniu, - umiejętność współpracy, - zaangażowanie i odpowiedzialność, - analityczne i logiczne myślenie, - orientacja na jakość, - orientacja na klienta, interesariusza, - umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: WYMAGANE DOKUMENTY - CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej, - Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w form

Zakres obowiązków: Monitorować, przygotowywać i składać oferty przetargowe. Analizować dokumentację projektową. Tworzyć zestawienia, elementy składowe projektu i wyceniać. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - konieczne - pozostałe: Opis stanowiska pracy: Szukamy osoby z energią, która zajmie się obsługą przetargów i pomoże nam zdobywać nowe zlecenia oraz klientów. Jesteśmy zespołem, który tworzy automatykę przemysłową od projektu, przez prefabrykację, aż po uruchomienie systemów. Nasza baza to Kielce, ale bierzemy udział w zaawansowanych i często kluczowych inwestycjach dla przemysłu na terenie całego kraju. Potrzebujemy osoby z doświadczeniem w automatyce lub elektryce, otwartej na naukę i gotowej do samodzielnej pracy. Szukamy kogoś, kto doceni różnorodność projektów i poziom, na którym działamy. Wymagania: Dokładności i skrupulatności w czytaniu dokumentacji i specyfikacji technicznych. Doświadczenia na podobnym stanowisku. Samodzielności i komunikatywności. Systematyczności i terminowości w codziennych zadaniach. Dobrej organizacji własnego czasu wielozadaniowość i ustalanie priorytetów. Dobrej znajomości Excela i programów do kosztorysowania. 2 lata doświadczenia. Co dajemy od siebie? Możliwość pracy zdalnej Czas na wdrożenie i wsparcie ekipy. Realną wymianę wiedzy i doświadczeń w zespole (tak, naprawdę sobie pomagamy). Projekty, przy których nie ma monotonii i jest miejsce na rozwój. Wejście za kulisy różnych branż poznawanie procesów i działania technologii. Wszystko, co potrzebne do pracy narzędzia i dobre warunki. Atmosferę, dzięki której do pracy przychodzi się normalnie, a nie z przymusu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - planowanie remontów i innych wydatków związanych z funkcjonowaniem placówki, - planowanie rocznych i bieżących wydatków, - koordynowanie prawidłowej działalności Ośrodka w zakresie rehabilitacyjno- edukacyjno- terapeutycznej i obsługowej, - nadzór nad pracą personelu, - dokumentowanie pracy, prowadzenie sprawozdawczości OREW, -organizowanie pracy Ośrodka zgodnie z przepisami prawa, w szczególności prawa oświatowego i prawa pracy, - przestrzeganie dyscypliny finansowej, - pozyskiwanie dodatkowych środków na funkcjonowanie placówki. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: kierowanie zespołem - konieczne; komunikatywność, zdyscyplinowanie, stanowczość i umiejętność panowania nad sobą - konieczne; organizacja pracy i znajomość etyki postępowania w pracy - konieczne; Umiejętność rozwiązywania konfliktów oraz szybkość podejmowania decyzji - konieczne - pozostałe: 1. Wykształcenie: - studia podyplomowe lub kurs kwalifikacyjny w zakresie zarządzania oświatą, - wyższe na kierunku pedagogika specjalna- specjalność oligofrenopedagogika lub pedagogika dla niepełnosprawnych intelektualnie, lub - wyższe na dowolnym kierunku i przygotowanie pedagogiczne oraz studia podyplomowe na kierunku pedagogika specjalna - specjalność oligofrenopedagogika lub pedagogika niepełnosprawnych intelektualnie, lub - wyższe na dowolnym kierunku i kurs kwalifikacyjny z oligofrenopedagogiki 2. Doświadczenie: - minimum 5 lat doświadczenia w pracy z dziećmi, młodzieżą lub dorosłymi z niepełnosprawnością intelektualną OFERTA powinna zawierać następujące dokumenty: -uzasadnienie aplikacji o przedmiotowe stanowisko oraz koncepcję rozwoju i funkcjonowania OREW, - CV ze szczegółowym opisem przebiegu pracy zawodowej( staż pracy pedagogiczny, dydaktyczny lub na stanowisku kierowniczym), - kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, - oświadczenie o niekaralności, - oświadczenie zgoda na przetwarzanie dany

Zakres obowiązków: Opis stanowiska: - określenie/ identyfikacja ustawienia sprzętu i narzędzi produkcyjnych - montaż lub demontaż odpowiednich narzędzi i form na każdej maszynie - konfiguracja maszyny zgodnie z określonymi parametrami i dostosowanie ustawienia - częste przeprowadzanie kontroli w celu zapobiegania problemom - zadania związane z obsługą przecinarek plazmowych, frezarek z oprogramowaniem Heidenhain - praca z frezarką 5-osiową - ustawienia detali - produkcja jednostkowa, małoseryjna. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Miejsce pracy: Francja okolice Nantes / Laval. Wymagania: - dobra znajomość języków programowania CNC - dobra znajomość maszyn sterowanych numerycznie - przestrzeganie właściwych zasad obsługi i eksploatacji wyposażenia pomiarowego - umiejętność ustawiania i obsługi maszyn CNC - znajomość oprogramowania Heidenhain - umiejętność samodzielnej pracy z rysunkiem technicznym i planami - umiejętność obsługi wózka widłowego i suwnicy - komunikatywna znajomość języka francuskiego lub angielskiego - prawo jazdy kat. B Oferujemy: - zatrudnienie na podstawie Polskiej umowy o pracę tymczasową - wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia 2400 -2800 Euro netto za pełny przepracowany miesiąc - zwrot kosztów za przejazd Polska Francja - zagwarantowane i zorganizowane bezpłatne dojazdy z miejsca zakwaterowania do miejsca pracy - darmowe zakwaterowanie - stały kontakt z polskim rekruterem również po rozpoczęciu zatrudnienia - opiekę polskiego koordynatora - pomoc w załatwieniu formalności Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesyłanie CV na adres: praktyka@europajob.pl wpisując w tytule wiadomości, "operator maszyn CNC. Administratorem danych jest EuropaJob.pl Sp. z o.o. sp.k. z siedzibą w Kraków 30-415, ulica Wadowicka 6. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich d

Zakres obowiązków: -rozdawanie leków, -wykonywanie czynności medycznych na zlecenie lekarza, -obserwowanie stanu zdrowia mieszkańców, -prowadzenie dokumentacji medycznej, -sporządzanie sprawozdań w książce raportów pielęgniarskich Praca od poniedziałku do niedzieli w godzinach 6-18, 18-6. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: medyczne - konieczne - pozostałe: -minimum średnie wykształcenie medyczne w zawodzie pielęgniarka/pielęgniarz, -czynne prawo wykonywania zawodu, -znajomość obsługi komputera, -odporność na stres, -gotowość do pracy zmianowej oraz dobra organizacja pracy, -odpowiedzialność i uczciwość, -umiejętność nawiązywania kontaktów, -orientacja na mieszkańca, empatia, wysoka kultura osobista. -mile widziane wazne badania na nosicielstwo Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: -list motywacyjny oraz CV, -kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, -kserokopie dokumentów potwierdzających prawo do wykonywania zawodu, - aktualne badania na nosicielstwo -własnoręcznie podpisane oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych oraz o niekaralności kandydata, -własnoręcznie podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony danych osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE. Oferty można składać w sekretariacie Domu Pomocy Społecznej Leśny w Zaskoczynie, wysłać pocztą na adres: Dom Pomocy Społecznej Leśny w Zaskoczynie. Zaskoczyn 11, 83-041 Mierzeszyn z dopiskiem Oferta pracy pielęgniarka/pielęgniarz lub za pomocą poczty elektronicznej na adres: dps.sekretariat@powiat-gdanski.pl (w tytule Oferta pracy pielęgniarka/pielęgniarz) Wszelkie inform

Zakres obowiązków: Realizacja planu produkcji z zachowaniem następstwa produkcji, Jakość produkcji i przestrzeganie procedur jakościowych, Prowadzenie niezbędnej dokumentacji związanej z funkcjonowaniem Wytwórni, Wykonywanie raportu zużycia surowca do produkcji, Kontrola nad prawidłową produkcją zgodnie z recepturą i zasadami procesu echnologicznego, Nadzorowanie prawidłowej pracy urządzeń pod względem technicznym. Nadzorowanie prawidłowej pracy podległego zespołu, Realizacja programu dezynfekcji Wytwórni zgodnie z programem ochrony sanitarnej, Nadzór nad porządkiem i i czystością w halach i pomieszczeniach produkcyjnych, Współpraca z innymi pracownikami gwarantująca prawidłową i efektywną działalność firmy Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Umiejętność obsługi linii produkcyjnej pasz, umiejętność obsługi programów komputerowych, mile widziana znajomość maszyn typu (mieszalnik, śrutownik, granulator, ekspander, przenośniki,), możliwość pracy w systemie zmianowym, prowadzenie dokumentacji, rap[ortowania dyspozycyjność, mile widziane doświadczenie zawodowe na ww. stanowisku. Pracodawca oferuje: zatrudnienie na umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premia uznaniowa, stabilne warunki pracy, ciekawa praca w młodym i dynamicznym zespole, możliwość rozwoju zawodowego i osobistego, Pakiety socjalne (Marta Multisport, ubezpieczenie zdrowotne). Kontakt tel: 887 070 123 - kadry, lub mailowy - s.fertykowski@biofeed.pl Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Prosimy o umieszczenie w CV klauzuli zgody na przetwarzanie przez nas danych osobowych w procesie rekrutacji: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez BIOFEED Sp. z.o.o z siedzibą przy ul. Jesionowa 28, miejscowość Rajkowy, 83-130 Pelplin w celu realizacji procesu rekrutacji. Jeżeli chcesz, abyśmy rozpatrywali Twoją kandydaturę także w przyszłych rekrutacjach, prosi

Zakres obowiązków: - prowadzenie kancelarii Oddziału w Lesznie, w tym obsługa korespondencji, - zakładanie i prowadzenie spraw oraz rejestrów z wykorzystaniem systemu elektronicznego obiegu dokumentów, - przygotowywanie projektów pism, - prowadzenie składnicy akt, - zastępowanie pracownika sekretariatu. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: Znajomość pakietu MS Office - konieczne - pozostałe: Wymagania kwalifikacyjne: - wykształcenie średnie i co najmniej roczny staż pracy na podstawie umów o pracę, lub wykształcenie wyższe staż pracy nie jest wymagany. Wymagania dodatkowe: - preferowane wykształcenie wyższe o kierunkach prawniczych lub administracyjnych, - minimum roczne doświadczenie na stanowisku administracyjno-biurowym, - doświadczenie w pracy kancelaryjnej, - znajomość w niezbędnym zakresie funkcjonowania administracji publicznej, kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o ochronie danych osobowych, - dobra znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office, - bardzo dobra organizacja pracy, łatwość komunikacji, - umiejętność pracy w zespole i radzenia sobie ze stresem. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: - list motywacyjny i życiorys (CV) wraz z danymi umożliwiającymi kontakt (telefon, adres poczty elektronicznej) z osobą składającą ofertę, - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, - kopie dokumentów potwierdzających przebieg zatrudnienia w zakresie niezbędnym do aplikowania na wybrane stanowisko, - oświadczenie kandydata o zapoznaniu się z informacją dotyczącą przetwarzania danych osobowych oraz o wyrażeniu zgody na ich przetwarzanie do celów naboru. Oferty pracy należy skłądać z dopiskiem: Oferta pracy na stanowisko OIP.PZL.KANC.12.24 Szczegóły oferty na stronie: https://www.gov.pl/web/pip/oip-poznan-kancelaria-1224 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowany

Zakres obowiązków: prowadzenie badań selekcyjno kwalifikacyjnych osób zgłaszających chęć pełnienia czynnej służby wojskowej; współpraca z psychologami i psychiatrami właściwych podmiotów leczniczych oraz utrzymywanie stałej współpracy z organami administracji wojskowej; prowadzenie badań zgodnie z obowiązującymi przepisami; prowadzenie ewidencji, gospodarowanie aparaturą badawczą i testami psychologicznymi; orzekanie i opiniowanie psychologiczne, zgodnie z posiadanymi uprawnieniami. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: 1.WYMAGANIA NIEZBĘDNE: wykształcenie: wyższe psychologiczne (posiadanie dyplomu ukończenia studiów wyższych); znajomość obsługi podstawowych programów komputerowych; umiejętność pracy w zespole; posiadanie obywatelstwa polskiego; korzystanie z pełni praw publicznych, nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; znajomość ustawy o obronie Ojczyzny oraz ustawy z dnia 8 czerwca 2001 r. o zawodzie psychologa i samorządzie zawodowym psychologów. 2.WYMAGANIA DODATKOWE (PREFEROWANE): wykształcenie: studia podyplomowe z psychologii transportu (potwierdzone wpisem do rejestru Urzędu Marszałkowskiego); posiadanie uprawnień do badania na broń (wpis do rejestru komendanta wojewódzkiego Policji). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: życiorys (CV); list motywacyjny; kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, uprawnienia; oświadczenie o niekaralności, oświadczenie o wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć (przesłać) w terminie do dnia 17.01.2025 r.: Wojskowe Centrum Rekrutacji w Białystoku, ul. Lipowa 35, 15-428 Białystok z dopiskiem Ogłoszenie o pracę specjalista psycholog lub -na adres internetowy: wcrbialystok@ron.mil.pl Temat wiadomości: Ogłoszenie o pracę specjalista psycholog Dokumenty złożone po terminie nie będą rozpatrywane. O spełnieniu wymogów formalnyc

Som Service Crew er du hotellets ansikt utad. Det er du som ønsker gjestene våre velkommen, tar vare på dem mens de er hos oss og ønsker dem velkommen tilbake når de reiser videre. 

Vi er en arbeidsplass som ønsker å ta bransjens inkluderingsansvar på alvor. Hva du har gjort før, eller for den saks skyld hvilke fremtidsplaner du har betyr lite. Huller i CVen er underordnet. Det som betyr noe er hva du vil gjøre for våre gjester og dine kollegaer mens du er hos oss. Å ha gått noen uvanlige veier i livet kan gi kunnskap, klokskap, innsikt og erfaring. Er du den som kan gi oss nye perspektiver? Våre absolutte krav er at du bidrar til positivitet og at du yter ditt beste.

Dine arbeidsoppgaver vil blant annet være:

    

• Være i kontakt med alle våre gjester og bistå dem med deres ønsker.

• Håndtere bookinger via telefon og epost.

• Bistå gjestene ved selvinnsjekk og selvutsjekk.

• Kassehåndtering, dagsoppgjør.

• Daglige rutiner og oppgaver i henhold til gjeldende sjekklister.

• Sikkerhetsrutiner.  

• Betjening av hotellets lounge og bar

• Hjelp med frokost på morgen og dagens middag på kveld inkludert tilberedning, servering og rydding.  

• Påfyll av varer i hotellets SHOP.

Vi tror du som person er:

• En positiv, smilende og karismatisk person som elsker god service og andre mennesker.

• Nytenkende, omtenksom og kreativ

• Har en brennende lidenskap for å gi fantastiske gjesteopplevelser

• Du elsker å hjelpe - gjester og kollegaer, og bidrar til et sunt og godt arbeidsmiljø.

• Du er arbeidsom, fleksibel og liker å jobbe med høyt tempo og med høy kvalitet i det arbeidet du gjør.

Erfaring fra resepsjon eller hotell er en fordel, men ikke et krav

Du vil til tider arbeide alene, og vi ønsker derfor søkere over 20 år

Bli med på vår reise, og du får:

• Et profesjonelt og godt konsept med fokus på service og kvalitet.

• En jobb full av opplevelser og hyggelige bekjentskaper.

• Meget gode muligheter for utvikling og trening, samt spennende karrièremuligheter.

• Mange hyggelige kollegaer og hyggelige møter med gjester

• En profesjonell og ryddig arbeidsgiver som tar deg som medarbeider på alvor.

Om arbeidsgiveren:

I hjertet av Karmøy, kun 3 kilometer fra Haugesund lufthavn, finner du flyplasshotellet Aiden by Best Western Haugesund Airport. Hotellet kombinerer moderne teknologi med komfort for å gi deg et sømløst opphold, med selvinnsjekking, en GameZone og innbydende fellesområder.

Sjekk inn på Aiden by Best Western Haugesund Airport og opplev hvor enkelt og sømløst oppholdet ditt kan være med hotellets selvbetjeningsløsninger. Med moderne teknologi kan du enkelt sjekke inn og ut via digitale innsjekkingsstasjoner.

Hotellet tilbyr 117 moderne og innbydende rom, perfekte for både forretningsreisende og fritidsgjester. Hvert rom er designet med komfort og funksjonalitet i fokus, slik at du kan slappe av etter en lang dag. Noen rom er tilgjengelige for gjester med funksjonsnedsettelser – kontakt hotellet for mer informasjon.