Netherlands, HAARLEM
Logo Koen
- Beleidsmedewerker Inclusie en toegankelijkheid - Haarlem
Gepubliceerd 13 maart 2026 job-id V-081656
- 36 uur per week
Beleidsmedewerker Inclusie en toegankelijkheid - Haarlem
- Haarlem - 36 uur per week
- Wat wij bieden - ben jij het - Waar jij werkt
- Wat wij bieden - ben jij het - Waar jij werkt
Wat jij doet Als Beleidsmedewerker Inclusie & Toegankelijkheid regio Haarlem ben je kartrekker van de lokale inclusieagenda, in lijn met het VN‑Verdrag Handicap, antidiscriminatiebeleid en de Agenda Toegankelijk Haarlem 2025‑2027. Je werkt aan thema's als fysieke, sociale en digitale toegankelijkheid, gelijke kansen, sociale veiligheid, regenboogbeleid en het tegengaan van discriminatie en uitsluiting in wijken, voorzieningen en de openbare ruimte.
Je vertaalt signalen van inwoners, ervaringsdeskundigen, cliëntenraden, belangenorganisaties en adviesraden naar beleidsvoorstellen, actieplannen en projecten. Je stemt af met collega's in het sociaal domein, ruimtelijke ordening, communicatie, ICT en HR en bewaakt de voortgang van de inclusie- en toegankelijkheidsagenda, waarover je rapporteert aan management en bestuur.
dit is werken bij koen
- een vast contract en alle voordelen van in loondienst werken - uitdagende opdrachten bij afwisselende opdrachtgevers - veel ontwikkelkansen zoals opleidingen, trainingen en kennissessies
Wat wij bieden - Een goed salaris; - Mogelijkheid tot een vast contract; - Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities; - Je wordt ingeschaald in schaal 10 of 11 van de gemeentelijke cao, afhankelijk van kennis en ervaring, met een salaris tussen € 3.742 en € 6.308 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur). - Een eindejaarsuitkering als je onder de CAO werkt; - Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim, 25 vakantiedagen, eventueel ATV dagen; - Een persoonlijk opleidingsbudget van € 1.250,- per jaar en ...
Ippowstjati Ġimgħa/ġimgħat ilu: 3