Environnement de poste Poste en CDI au sein d'un restaurant d'entreprise basé à Ancenis, afin d'assurer la prestation Club de Direction (repas à l'assiette, plateaux repas, pauses café, buffets, cocktails) et l'intérim du chef de cuisine (encadrement d'une équipe de 10 personnes, supervision de la production self (600 couverts/jour), passation de commandes et suivi hygiène et sécurité). Vous travaillez du lundi au vendredi, horaires continus de journée. Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets ? Vous êtes un(e) professionnel(le) reconnu(e) et avez la volonté et le potentiel pour évoluer vers un poste de chef de cuisine ? Venez seconder notre chef ! Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Second de Cuisine. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe à taille humaine pour organiser le fonctionnement de la cuisine, dans le cadre des directives du chef de cuisine et du respect des règles d'hygiène et de sécurité (locaux, matériel, marchandises et personnel). Votre objectif ? Assurer la bonne réalisation des prestations ! Vous participez à l'organisation de la production culinaire. Vous mettez en place et contrôlez l'application de toutes les directives et procédures concernant la fabrication des plats, leur qualité et leur présentation. Vous agissez, en co-construction, à l'élaboration et à la mise en oeuvre des fiches techniques. Vous procédez également au contrôle du nettoyage des locaux et du matériel, et vérifiez la marchandise lors de sa réception (quantités, DLC, etc...) Toujours en collaboration avec le chef de cuisine, vous organisez le travail du personnel de cuisine et l'assistez dans sa gestion administrative. Vous êtes aux côtés des collaborateur(rice)s pour partager votre savoir-faire avec pédagogie et développer ainsi les compétences de vos collaborateur(rice)s. Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. L'accompagnement vers la réussite d'une équipe, en cultivant le sens du collectif, vous plaît. La pédagogie, l'écoute et l'action sont vos moteurs. Vous aimez être réactif/réactive et prendre des initiatives, pour réussir dans votre mission. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : - #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. - L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e)(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. - Un groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Vos missions principales : - Accueil, orientation et information du public - Contrôle systématique des entrées - Surveillance des collections exposées - Surveillance des locaux - Surveillance de l'ensemble des articles de la librairie - Mise en œuvre du règlement intérieur et des règles de sécurité - Désinfection/entretien de l'ensemble des espaces matin et/ou soir et désinfection des sanitaires en cours de journée. - Gestion hebdomadaire du linge (dépôt et récupération au pressing) Situation fonctionnelle : - Salarié/e saisonnier/e de l'Association Le Doyenné - Rattaché/e au directeur du Doyenné et à son assistante en cas d'absence - Travail sur 5 ou 6 jours par semaine (avec horaires décalés et travail week-end et jours fériés) Relations fonctionnelles : - Relation fréquente avec le directeur, son assistante, le responsable de la sécurité et les autres agents - Transmission d'informations au directeur et à son assistante - Contacts directs et permanents avec le public - Contacts avec les services techniques (entretien et sécurité) Autonomie et responsabilité * Niveau d'autonomie : - L'agent assure l'accueil et la surveillance dans un espace qui lui est attribué, selon un planning préétabli - Prise d'initiative en cas d'urgence (sécurité des personnes, des œuvres et de l'établissement) - Garant/e de l'application des règles de sécurité - Travail défini, suivi et évalué par le directeur * Responsabilité : Les salles d'exposition du Doyenné accueillent des œuvres de renommée mondiale, de très grande valeur. La dégradation ou le vol d'une œuvre peut avoir des conséquences très graves. La responsabilité de l'association et de ses responsables et salariés est engagée et les obligations en termes de sécurité, de surveillance sont fondamentales et impératives. L'agent de surveillance est notamment chargé/e de contrôler les accès aux espaces d'exposition et de vérifier systématiquement que chaque visiteur est en possession d'un titre d'entrée. Tout manquement aux règles fixées pourra entraîner des sanctions disciplinaires. La qualité de la relation au public est primordiale pour le bon fonctionnement du Doyenné. L'accueil à l'entrée et dans les salles, l'attitude avenante et souriante doivent traduire l'exigence de l'établissement. Compétences professionnelles et savoir-être - Capacité de communication - Discrétion et réserve - Bonne élocution (maîtrise du français exigée et notions d'anglais souhaitées) - Capacité d'attention et d'observation - Réactivité et rapidité d'execution - Tenue correcte exigée et adaptée à la fonction - Capacité d'adaptation et polyvalence - Notions d'anglais Pourquoi nous rejoindre ? - Enrichir votre parcours professionnel en intégrant une structure culturelle reconnue par l'ICOM, accueillant des expositions et des œuvres d'envergure internationale. - Évoluer dans un environnement stimulant, exigeant et formateur. - Rencontrer de nouveaux publics chaque jour, évoluer au cœur de la culture et contribuer à la mise en valeur de collections exceptionnelles dans un lieu historique et patrimonial, tout en côtoyant des œuvres d'artistes mondialement reconnus. - Une progression salariale est prévue en cas de reconduction du contrat au fil des saisons, afin de valoriser l'engagement et la fidélité. - Pause quotidienne de 15 minutes rémunérée l'après-midi. - Accès privilégié aux expositions : chaque membre de l'équipe reçoit le catalogue de l'exposition et bénéficie de 2 entrées gratuites. - Petits avantages au quotidien : capsules de café à disposition. - Cadre de travail soigné, convivial et climatisé. Les candidats anciens pompiers, gendarmes, militaires... sont les bienvenus. ** Poste à compter du 2 juillet jusqu'au 18 octobre **

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Manager restauration rapide (H/F) Start People de BOURG EN BRESSE recherche pour son client basé à Jayat un(e) Manager en restauration (H/F) en CDI. Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où le travail d'équipe et le management sont au cœur de votre quotidien ? Rejoignez une enseigne reconnue et prenez la responsabilité d'une équipe motivée. Vos missionsEn tant que Manager, vous assurez le bon fonctionnement du restaurant et accompagnez votre équipe vers l'atteinte des objectifs. A ce titre, vous serez amené(e) à : -Encadrer, animer et motiver une équipe au quotidien. -Organiser les plannings et répartir les missions. -Garantir la qualité de l'accueil et de la satisfaction client. -Veiller à la bonne gestion des stocks et des approvisionnements. -Assurer le respect des procédures, des normes d'hygiène et de sécurité. -Participer activement à l'activité opérationnelle du restaurant. Conditions du poste -CDI – Temps plein. -Poste basé à Jayat. -Rémunération à partir de 25 400 € brut annuel, selon profil et expérience. -Primes. -Restaurant d'entreprise. -Réductions tarifaires. Horaires -Travail en horaires postés. -Travail en soirée, de nuit, les week-ends et jours fériés selon le planning. Vous recherchez un poste à responsabilités au sein d'une équipe dynamique ? N'attendez plus et postulez auprès de Start People ! PROFIL : Profil recherché -Vous êtes autonome, organisé(e) et savez vous adapter rapidement. -Vous aimez travailler en équipe et relever des défis. -Vous possédez un bon sens du service client et des qualités de leadership. -La maîtrise de l'anglais est un plus. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien Électronique (H/F) Technicien de Production Electronique (H/F)Carros Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel dynamique et mettre à profit vos compétences techniques en électronique ? Rejoignez une entreprise innovante où la qualité, la technique et l'esprit d'équipe sont au cœur des projets. Vos missionsAu sein du service production, vous serez en charge de :-Suivre les lignes de production et identifier les priorités -Participer à l'organisation et à l'optimisation des flux -Assurer le suivi des opérations de test et accompagner la polyvalence des équipes -Participer aux réunions de production et contribuer à l'amélioration continue -Gérer le suivi des produits en zone de contrôle/quarantaine -Mettre à jour les programmes de test, modèles et outils de suivi -Veiller au respect des règles de sécurité et au bon fonctionnement des équipements -Participer au suivi et au déploiement des formations internes Votre profil-Formation en électronique (BTS ou équivalent souhaité) -Expérience de 4 ans minimum en environnement industriel -Bonne connaissance des process de production électronique -Esprit d'analyse, rigueur et sens du travail en équipe Habilitations souhaitées-B0 / H0 / H0V -B1 / B1V / B2 / B2V -BR -BE Essai, BE Mesure, BE Manœuvre Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Vous intégrerez un poste polyvalent et technique, au cœur de la production, avec de belles perspectives d'évolution dans un environnement stimulant et collaboratif. PROFIL : Vous maîtrisez les procédés de fabrication électronique et êtes capable d'analyser les processus avec rigueur. Issu(e) d'une formation en électronique (BTS ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine et disposez des habilitations électriques requises. Méthodique, attentif(ve) aux détails et organisé(e), vous appréciez le travail en équipe. Votre ponctualité, votre capacité d'adaptation et votre réactivité vous permettent d'être rapidement opérationnel(le). Disponible immédiatement ? Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons ! Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant ! Notre équipe vous contactera rapidement par e-mail ou téléphone. Vous échangerez ensuite avec un(e) chargé(e) de recrutement afin de valider votre candidature. Enfin, nous vous accueillerons en agence pour réaliser les tests sécurité et finaliser votre inscription. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Description du poste : Description SLASH Intérim, premier réseau de recruteurs indépendants, vous apporte une expérience nouvelle et innovante dans votre recherche d'emploi. Grâce à notre présence 100 % terrain et notre proximité, nous vous accompagnons à chaque étape de votre parcours professionnel. SLASH Intérim recrute pour l'un de ses partenaires un(e) aide/assistant conducteur de travaux tuyauterie H/F, dans le cadre d'un CDI, sur le secteur de Bernin (38190 Vous souhaitez évoluer vers un poste de Conducteur de Travaux et participer à des projets industriels techniques ? Rejoignez notre client, spécialiste de la tuyauterie industrielle, et intégrez une équipe expérimentée qui vous accompagnera dans votre montée en compétences. Vos missions En collaboration avec le Conducteur de Travaux, les Chargés d'Affaires et le Responsable Technique, vous participez à l'organisation et au suivi des chantiers. À ce titre, vous serez amené à Préparer les chantiers Étudier les dossiers techniques et les devis. Participer à l'évaluation des besoins humains, matériels et des approvisionnements. Contribuer aux démarches administratives nécessaires au démarrage des chantiers. Participer au choix des fournisseurs et prestataires. Participer au pilotage des travaux Aider à planifier les interventions et les équipes. Assurer le suivi quotidien de l'avancement des chantiers. Veiller au respect des délais, de la qualité et des budgets. Participer au contrôle de la bonne exécution des travaux. Réaliser les comptes rendus de chantier. Accompagner la gestion des projets Participer à l'encadrement opérationnel des équipes terrain. Contribuer au suivi financier des chantiers. Assurer le lien entre les différents intervenants. Participer aux actions Qualité, Sécurité et Environnement (QHSE), aux audits et aux plans de prévention. Accompagner les opérations de réception des ouvrages. Votre profil Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 à Bac +3 dans les domaines de la chaudronnerie, de la tuyauterie, de la maintenance industrielle ou de la gestion de travaux. Vous justifiez idéalement d'une première expérience de 2 ans minimum dans un environnement industriel. Vous possédez des connaissances en tuyauterie industrielle soudure TIG manuelle et/ou orbitale lecture de plans et suivi de chantier outils bureautiques (Excel règles Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement. Vous êtes reconnu pour votre organisation rigueur esprit d'équipe réactivité aisance relationnelle envie d'apprendre et d'évoluer. Les prérequis Permis B indispensable. Les habilitations CACES, travail en hauteur ou équivalentes constituent un véritable atout. Ce que nous vous proposons Un CDI au sein d'une entreprise à taille humaine. Un accompagnement vers le métier de Conducteur de Travaux. Des projets industriels variés dans des secteurs exigeants (pharmaceutique, agroalimentaire, laboratoires, cosmétique, semi-conducteurs Un véhicule de société, un téléphone portable et les outils nécessaires à votre réussite. De réelles perspectives d'évolution en fonction de votre implication et de vos compétences. Le poste est à pourvoir dès que possible. rémunération comprise entre 33 000 et 40 000 EUR par an, selon votre expérience et votre profil. Cette opportunité vous intéresse ? Transmettez sans attendre votre CV à votre conseiller Slash Intérim et n'oubliez pas de rappeler vos coordonnées.

L'ENTREPRISE ACCOMPAGNÉE ET LES MISSIONS Accompagnée par Externatic, cette entreprise joue un rôle essentiel dans la gestion et la distribution de produits de santé à grande échelle. Dans un contexte d'évolution de ses outils et de ses processus métiers, elle renforce ses équipes avec la création d'un poste stratégique au croisement de l'IT, de l'approvisionnement et des relations avec ses partenaires industriels. L'environnement technique et fonctionnel est particulièrement stimulant : mise en place d'une nouvelle solution d'APS (Advanced Planning & Scheduling) intégrant des capacités d'intelligence artificielle, interactions avec un écosystème applicatif historique reposant notamment sur AS400, et gestion d'un important portefeuille de flux d'échanges avec les laboratoires partenaires. Rejoignez un acteur clé de la chaîne de distribution en pleine transformation digitale Vos missions Rattaché(e) aux équipes métiers et informatiques, vous intervenez comme interlocuteur privilégié entre les partenaires externes, les métiers internes et les équipes techniques. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Piloter et faire évoluer les applications liées aux processus d'approvisionnement et aux échanges avec les laboratoires - Assurer le suivi et l'amélioration des flux interfacés entre les partenaires externes, les outils métiers et l'environnement AS400. - Participer à l'intégration de la nouvelle solution d'APS et à son interaction avec le système d'information existant. - Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers afin de proposer des solutions adaptées. - Coordonner les différents intervenants internes et externes dans le cadre des projets d'évolution. - Contribuer à la fiabilité et à la performance des processus liés à la supply chain et à l'approvisionnement. - Assurer un rôle de conseil et d'accompagnement auprès des utilisateurs. - Participer à la priorisation et au pilotage des évolutions applicatives. - Ce recrutement s'inscrit dans une volonté de structurer et développer un périmètre aujourd'hui peu couvert, avec un fort enjeu métier autour de l'approvisionnement. PROFIL Vous disposez d’une solide expérience dans l’univers IBMi / AS400 et souhaitez évoluer dans un rôle mêlant pilotage de projets, expertise fonctionnelle et proximité métier. Nous recherchons une personne capable de faire le lien entre les enjeux métiers et les contraintes techniques. Nous recherchons idéalement un candidat : - Issu d’une formation supérieure en informatique. - Justifiant d’environ 10 ans d’expérience ou plus dans des fonctions de gestion de projets IT ou d’évolution d’applications sur environnement AS400. - À l’aise avec les technologies de développement et d’exploitation de l’écosystème IBMi (RPGLE, SQL, RDI, ARCAD, Profound UI ou outils équivalents). - Sensibilisé aux problématiques ERP, supply chain, approvisionnement ou gestion des flux métiers. - Capable d’échanger avec des interlocuteurs variés et de traduire des besoins métiers en solutions concrètes. - Reconnu pour sa capacité d’analyse, son sens du service, sa rigueur et sa qualité de communication. - Votre curiosité, votre goût pour les projets transverses et votre aisance relationnelle seront des atouts essentiels pour réussir sur ce poste. - Une connaissance fonctionnelle des enjeux d'approvisionnement constitue un véritable avantage pour réussir sur ce poste. AVANTAGES Rémunération comprise entre 45 000 € et 55 000 € brut annuel Télétravail jusqu’à 1 jour par semaine Titres-restaurant après 6 mois d’ancienneté Prime d’ancienneté Mutuelle intégralement financée par l’entreprise Perspectives d’évolution et de mobilité interne au sein d’un groupe structuré Poste offrant une forte visibilité sur les processus métiers et les enjeux stratégiques de l’entreprise Équilibre entre expertise technique et compréhension fonctionnelle

Devenez Intervenant.e à Domicile - un métier profondément humain et indispensable ! Si vous souhaitez exercer un métier qui a du sens au quotidien et qui place l'humain au cœur de ses missions, Si vous n'avez pas nécessairement de diplôme mais que vous savez vous adapter, apprendre et communiquer, Enfin si vous êtes ouvert.e à l'autre, sensible aux personnes vulnérables et ayant besoin d'aide, Rejoignez l'ADMR Des Dolmens de Janzé ! 1. Notre offre Nous rejoindre c'est : - Des équipes soudées, structurées où vous n'êtes jamais laissé.e seul.e et où chaque difficulté est acceptée comme une possibilité d'apprentissage partagée. - Une organisation bienveillante et intègre, historiquement présente à tous les âges de la vie auprès de tous depuis plus de 80 ans au cœur de nos villages. - La possibilité d'apprendre à votre rythme, auprès d'une organisation qui mets les conditions de travail de ses salariés au cœur de ses préoccupations (et oui ça existe vraiment !). Nous recherchons aujourd'hui un.e intervenant.e à domicile (anciennement Aide à Domicile mais vous faites bien plus qu'aider) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Intervenant.e à domicile, votre objectif sera de maintenir l'autonomie et le bien-être autant que possible de nos bénéficiaires. Vous interviendrez donc en ce sens à leur domicile afin de : - Assurer l'entretien courant du logement et du linge, - Aider aux actes de la vie quotidienne : toilette, habillage, repas, courses, démarches administratives simples. - Accompagner et maintenir le lien social (échanges, conversations, jeux, activités diverses). - Veiller au bien-être et à la sécurité des bénéficiaires. - Être attentif.ve aux signes de fragilité et alerter en cas de besoin. - Communiquer sur chaque intervention auprès de votre équipe, faire remonter les informations et partager vos ressentis et vos observations. Qui sont nos bénéficiaires ? Des personnes autonomes ayant besoin d'un coup de main pour l'entretien de leur domicile (parfois), des personnes, âgées ou non, rencontrant des difficultés temporaires ou durables à réaliser certaines tâches du quotidien (souvent). Vous pourrez aussi intervenir auprès d'enfants de plus de 3 ans (ponctuellement). 2. Profil recherché Pas besoin de diplôme ! Nous cherchons avant tout une personne motivée, empathique, sérieuse dans ses engagements et, qui même si elle ne sait pas tout, saura apprendre. Pour ce faire, certaines conditions seront indispensables pour que vous puissiez mener à bien vos missions : - Vous savez entretenir un logement et respecter des instructions précises. - Notions de base en nutrition, hygiène et santé. - Vous êtes à l'écoute, patient(e) et respectueux(se) des habitudes des personnes accompagnées. - Le jugement et les idées toutes faites ne sont pas du tout votre tasse de thé. - Vous savez dire ce que vous faites et faire ce que vous dites : communication claire et précise (orale et écrite) de vos interventions auprès de votre équipe. - Vous savez vous adapter à de nouveaux environnements et des publics variés. Conditions spécifiques : - Permis B indispensable, - Travail en matin et/ou soir, parfois les week-ends et jours fériés : planning le plus équitable possible pour chaque membre de l'équipe et s'adaptant au mieux possible à vos demandes (les casse-têtes ne nous font pas peur). - Possibilité d'astreinte selon les besoins du service Ce que nous vous offrons : - CDI - Temps plein ou temps partiel : nous nous adaptons à vos attentes. - Accompagnement et formation pour évoluer dans votre métier : vous permettre de vous former et d'évoluer dans votre profession est un objectif primordial de la gestion des carrières à l'ADMR. - Mutuelle et couverture prévoyance avantageuse, négociée par et pour les intervenants à domicile. - Indemnités klm puis véhicules de service ADMR. - Carte restaurant avec participation employeur de 60%.

Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets ? Vous êtes un(e) professionnel(le) reconnu(e) et avez la volonté et le potentiel pour évoluer vers un poste de chef de cuisine ? Venez seconder notre chef ! Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Second de Cuisine. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! CDI du lundi au vendredi de 7h à 15h sur notre restaurant d'entreprise basé à la Poste, rue Georges Bonnac à Bordeaux. Rémunération : 28600€ annuel brut. Vous intégrez une équipe à taille humaine pour organiser le fonctionnement de la cuisine, dans le cadre des directives du chef de cuisine et du respect des règles d'hygiène et de sécurité (locaux, matériel, marchandises et personnel). Votre objectif ? Assurer la bonne réalisation des prestations ! Vous participez à l'organisation de la production culinaire. Vous mettez en place et contrôlez l'application de toutes les directives et procédures concernant la fabrication des plats, leur qualité et leur présentation. Vous agissez, en co-construction, à l'élaboration et à la mise en oeuvre des fiches techniques. Vous procédez également au contrôle du nettoyage des locaux et du matériel, et vérifiez la marchandise lors de sa réception (quantités, DLC, etc...) Toujours en collaboration avec le chef de cuisine, vous organisez le travail du personnel de cuisine et l'assistez dans sa gestion administrative. Vous êtes aux côtés des collaborateur(rice)s pour partager votre savoir-faire avec pédagogie et développer ainsi les compétences de vos collaborateur(rice)s. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13 ème mois RTT Repas en nature Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Intéressement Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. L'accompagnement vers la réussite d'une équipe, en cultivant le sens du collectif, vous plaît. La pédagogie, l'écoute et l'action sont vos moteurs. Vous aimez être réactif/réactive et prendre des initiatives, pour réussir dans votre mission. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : - #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. - L'Académie&Co c'est la possibilité d'être formé(e)(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie&Co pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. - Un groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Le poste Au sein de l'équipe Vérification & Validation, vous contribuez à garantir la conformité et la qualité de nos applications web, mobiles, embarquées, ainsi que de nos équipements connectés. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie du développement des produits, des premières discussions de conception jusqu'à la validation finale. Conception et exécution des tests - Élaborer les stratégies de test de nos solutions software et firmware. - Définir, rédiger et maintenir les scénarios de tests automatiques et manuels relatifs aux exigences fonctionnelles, performance et cybersécurité. - Réaliser les campagnes de tests, analyser les résultats et identifier les écarts par rapport aux spécifications. - Déclarer, qualifier et suivre les anomalies jusqu'à leur résolution. - Rédiger et maintenir une documentation QA complète : plans, protocoles, rapports, defects reviews. Amélioration continue et automatisation - Développer la stratégie de test et les processus QA en conformité avec le contexte réglementaire. - Contribuer à la mise en place et à l'évolution de la stratégie d'automatisation. - Implémenter et maintenir les scripts des tests automatiques - Mettre en place et suivre des indicateurs de performance (KPI) liés à l'activité QA. - Intégrer une démarche risk-based tout au long du cycle de production des produits. Collaboration transverse - Participer proactivement dès les premières étapes du cycle de vie logiciel : discussions sur les exigences, revues de conception, analyse de risque et mise en place de test design. - Collaborer étroitement avec les équipes de développement, de support et les experts métiers afin de garantir des livraisons fiables et conformes. Le profil Issu(e) d'une formation en d'ingénieur(e) en informatique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans les activités de test, de vérification software et/ou firmware. Nous recherchons avant tout un profil expérimenté, capable d'apporter son expertise dans un environnement fortement réglementé. Une expérience acquise dans le secteur des dispositifs médicaux, des sciences de la vie, ou dans une industrie soumise à des exigences de qualité et de conformité élevées, est un prérequis. Rigoureux(se), méthodique et autonome, vous êtes à l'aise avec les processus qualité, la gestion documentaire, les activités de vérification et les contextes technologiques complexes. Vous savez évoluer dans un environnement multidisciplinaire et collaborer efficacement avec les équipes techniques, produits, affaires réglementaires et qualité. Compétences recherchées - Expérience en mise en place de stratégies de tests, de plans de tests et de rapports de vérification. - Expérience en automatisation des tests (Python souhaité) et en automatisation de tests d'API. - Expérience en pratiques QA assistées par IA (génération de tests, support à l'automatisation, analyse des anomalies). - Maîtrise des méthodologies, des heuristiques et des outils de test logiciel. - Excellentes capacités de communication et de collaboration au sein d'équipes transverses. - Anglais technique lu et écrit. - Atout : connaissance des technologies Bluetooth, de la métrologie ou des mesures physiques. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une équipe R&D experte qui maîtrise l'ensemble de la chaîne technologique, du capteur jusqu'aux plateformes SaaS. Rejoindre une équipe V&V reconnue comme un acteur clé de la qualité et de la fiabilité de nos produits. Évoluer dans une entreprise internationale ayant conservé l'agilité d'une structure à taille humaine. Avoir un impact concret sur des produits utilisés quotidiennement par des acteurs majeurs de la santé et des sciences de la vie. Conditions Contrat : CDI - Statut cadre en forfait jours (215 jours/an) Rémunération : 45-55 K€ brut annuel fixe profil sénior + prime annuelle de performance Avantages : ANNONCE COMPLETE SUR : https://dicksondata.com

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) courant faible / anti-intrusion motivé(e) et rigoureux(se), souhaitant rejoindre une équipe dynamique où la collaboration, la confiance et la qualité du travail sont au cœur de notre quotidien. En intégrant notre structure, vous participerez à des projets variés et stimulants, tout en évoluant dans un environnement où l'humain conserve une place essentielle. Responsabilités principales - Installer et raccorder les équipements de sûreté électronique - Effectuer le tirage de câbles, repérage et raccordements - Mettre en service et paramétrer les systèmes installés - Réaliser les essais et tests - Assurer la maintenance préventive et curative des installations - Diagnostiquer les pannes et proposer les solutions adaptées - Former et accompagner les utilisateurs à la prise en main des systèmes - Rédiger les comptes rendus d'intervention et remonter les informations terrain - Garantir la qualité d'exécution, la propreté du chantier et le respect des délais - Représenter l'entreprise avec professionnalisme chez les clients Environnement Technique Une maîtrise des outils Til Technologies (Contrôle d'accès) et Aritech Master et Advanced (Systèmes d'alarme anti-intrusion) est fortement souhaité. Nous travaillons également avec : - Systèmes d'alarme anti-intrusion : Honeywell Galaxy Dimension - Contrôle d'accès : Honeywell, CASTEL, Silène Systems, Simons&Voss - Interphonie : CASTEL, Bticino - Vidéoprotection : Honeywell, HIKVISION, AXIS, Foxstream Compétences techniques recherchées - Paramétrage des logiciel et configuration - Formation en électrotechnique, électronique, courant faible ou domotique - Expérience souhaitée en installation et mise en service de systèmes de sûreté - Bonne lecture de plans et schémas électriques - Maîtrise du câblage, du raccordement et du paramétrage des équipements - Connaissances en réseau IP appréciées - Capacité à travailler en autonomie comme en équipe Profil recherché : Nous recherchons une personne respectueuse, dotée de fortes valeurs humaines et animée par un véritable sens du service. Vous êtes motivé(e), impliqué(e) et sérieux(se), et vous vous distinguez par votre ponctualité ainsi que votre fiabilité au quotidien. À l'aise dans la relation client, vous adoptez une attitude courtoise, soignée et professionnelle en toutes circonstances. Soucieux(se) du travail bien fait, vous avez à cœur d'offrir une qualité de service irréprochable et de représenter positivement l'image de l'entreprise. Vous faites preuve d'un esprit d'aventure et de challenge, avec un réel enthousiasme pour les innovations technologiques. Autonome dans votre organisation, vous savez également travailler en équipe et collaborer efficacement avec vos collègues. Chez nous, vous continuerez à apprendre, évoluer et développer vos compétences aux côtés de techniciens expérimentés, disponibles pour accompagner, expliquer, et transmettre leur savoir-faire. - Permis B indispensable Avantages et culture d'entreprise Ce que nous offrons : - Une ambiance de travail agréable, où le respect et l'entraide sont au cœur du quotidien - Un cadre qui favorise l'épanouissement professionnel et personnel - Des opportunités d'évolution : montée en compétences, responsabilités, spécialisation - La possibilité de contribuer à une entreprise stable, ancrée depuis des années, et qui continue de grandir - La chance de rejoindre une PME qui mise sur les personnes et qui croit que chaque compétence peut devenir un atout majeur pour l'équipe - Ce poste vous permettra d'évoluer dans un environnement technique pointu Avantages : - Indemnité de repas - Véhicule de service - Participation intéressement - Prime de trajet Horaires et particularités du poste - 35 heures hebdomadaires + 4 heures supplémentaires - Déplacements possibles