Rejoins le pôle commercial de CELIADE dès septembre 2026 et intègre une équipe à taille humaine. Pendant 12 mois, tu développeras tes compétences commerciales et marketing dans un environnement à la fois stimulant, formateur et bienveillant. Tes missions au quotidien : Sur le volet commercial : * Etablissement de devis et envoi de mails, * Relances téléphoniques auprès de nos prospects, * Suivi, traitement et mise à jour des fichiers clients, * Participation à des campagnes de prospection téléphonique, * Participation à des salons professionnels. Sur le volet marketing : * Création de newsletters destinées à notre clientèle, * Contribution à l'organisation d'évènements ponctuels (séminaires, quiz CSE, etc). Et si c'était toi ? Tu es à la recherche d'une alternance d'1 an dans le cadre d'une licence ou d'un master 2. Tu disposes d'une véritable fibre commerciale et apprécies le contact avec les clients. Tu es rigoureux(se) et organisé(e). Tu es à l'aise avec les outils informatiques. Tu t'exprimes avec aisance et professionnalisme, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. La maîtrise du français ainsi que la qualité de ta communication sont des atouts essentiels. Tu apprécies le travail en équipe et contribues à une ambiance positive grâce à ton dynamisme, ton enthousiasme et ton sens du service. Tu as le goût du challenge et souhaites t'investir dans des missions concrètes avec un fort impact sur la satisfaction et la fidélisation des clients. Pourquoi choisir CELIADE pour l'alternance ? Rejoindre CELIADE, c'est avant tout bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de ton parcours. Tu seras encadré(e) par ton tuteur ainsi que par l'équipe, avec pour objectif de renforcer tes compétences et de favoriser ta réussite professionnelle. Tu profiteras également d'une formation continue, dispensée par ton tuteur et/ou le responsable du pôle commercial, afin de développer des techniques de vente, de la relation client et des spécificités de nos offres et services. Intégrer CELIADE, c'est aussi rejoindre une communauté d'alternants, facilitant ton intégration et te permettant d'évoluer dans un environnement dynamique et stimulant. Enfin, tu évolueras au sein d'une entreprise familiale à taille humaine, où l'écoute, la bienveillance et le soutien mutuel sont au cœur du quotidien. Nous accordons une attention particulière au bien-être de chacun, afin de permettre à tous de progresser et de s'épanouir sereinement. Les avantages qui font la différence : En plus des avantages classiques (participation transport, mutuelle, prévoyance, congés pour examens), tu bénéficieras : * D'une épargne salariale, * De tickets restaurant, * Des moments d'équipe / temps conviviaux, * D'une communauté d'alternants pour faciliter ton intégration, * D'une possibilité d'évolution à l'issue de ton alternance, * D'un environnement de travail bienveillant favorisant l'équilibre pro/perso. Tu évolueras dans un cadre de travail calme, convivial et facilement accessible. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Tu te reconnais ? Postule dès maintenant ! Nous avons hâte de découvrir ton parcours ! Si ta candidature est retenue, tu seras contacté(e) pour un premier entretien par le responsable des ressources humaines.

Description de l'entrepriseLa Caisse d’Epargne Rhône Alpes, qui sommes-nous ? Nous sommes 3000 collaborateurs au service de nos clients particuliers, professionnels, entreprises, associations et collectivités publiques #BanqueUniverselle Nous appartenons à nos clients-sociétaires, nous ne sommes pas soumis aux aléas d’un cours de bourse et nous inscrivons notre action dans la durée. Engagée dans une démarche de responsabilité sociétale (RSE), notre entreprise réalise des actions de solidarité (mécénat sportif, culturel, soutien à la jeunesse, aux associations…) et poursuit une politique volontariste en faveur de la transition énergétique. #BanqueCoopérative Nous sommes un acteur économique de territoire en étant présent sur 5 départements (Rhône, Isère, Ain, Savoie et Haute-Savoie), avec 280 agences et agences en ligne, 7 centres d’affaires. #BanqueDeProximité Être utile ? La richesse de notre métier, c’est avant tout son utilité économique et sociale, c’est accompagner les moments de vie de nos clients en leur proposant les conseils et produits adaptés à leurs besoins. #BanqueUtile Et nos collaborateurs ? Nous nous attachons à ce qu’ils vivent une expérience collaborateur de qualité au quotidien. Qu’ils puissent s’accomplir dans leur métier, se former et évoluer grâce aux diverses perspectives offertes en interne. Pour en savoir plus sur nous… https://www.caissedepargnerhonealpes.fr/recrutement/ https://www.youtube.com/watch?v=fA2RddB2K30 Poste et missionsLes missions proposées Un achat immobilier ? Un mariage ? Un imprévu ? Une succession ? Autant de projets qui font la richesse et la diversité du métier de conseiller. Au sein de l’agence de Morzine et en collaboration avec l’ensemble de l’équipe, vos principales missions seront de : - Développer un portefeuille de clients dédiés en assurant leur satisfaction, - Comprendre les besoins du client et lui apporter des conseils adaptés, - Commercialiser nos produits et services, - Garantir la qualité des dossiers et assurer la maîtrise des risques, - Contribuer aux objectifs commerciaux tout en veillant à la satisfaction client. Nous recherchons celle ou celui qui deviendra l’interlocuteur privilégié de nos clients en les accompagnant dans leurs projets financiers tout au long de leur vieProfil et compétences requisesCe que nous recherchons ? Un savoir-être avant un savoir-faire ! Ce qui nous intéresse ? Votre appétence pour la relation client, votre tempérament commercial (goût du challenge), votre faculté à travailler en équipe, votre curiosité... De formation BAC+2/3 minimum, vous disposez d'une expérience commerciale idéalement acquise dans le développement de portefeuille client. Pas d'expérience bancaire ? Nous saurons vous accompagner à travers un parcours d'intégration et de formation, adapté à chacun, qui peut s'étendre sur 3 mois !. Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous et construisez votre avenir avec nous !Informations complémentaires sur le postePoste à pourvoir en CDI Salaire fixe proposé entre 32.200 et 35.000 € annuel brut (en fonction de l’expérience bancaire), plus éléments variables et avantages dont : - Rémunération variable - Intéressement - Avantages tarifaires sur offres bancaires & assurances - Semaine de 4,5 jours de travail - Possibilité de télétravail La Caisse d’Epargne Rhône Alpes s’engage en faveur de l’accueil et de l’intégration des personnes en situation de handicap.

Conducteur Livreur de Meubles (H/F) Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, acteur du commerce de gros de meubles, de tapis et d'appareils d'éclairage, un conducteur-livreur pour assurer des livraisons soignées et ponctuelles. Vous aimez le travail de terrain, la relation client et la rigueur dans la manutention ? Ce poste est fait pour vous. Au sein d'une équipe logistique, vous contribuez directement à la satisfaction des clients en prenant en charge les expéditions de meubles avec méthode et professionnalisme. Votre rôle est essentiel : chaque livraison doit arriver en bon état, au bon moment, et dans le respect des consignes de sécurité. Votre rôle consiste à : Vous assurez la manutention des meubles et préparez les colisages avant départ. Vous utilisez un diable pour déplacer les charges en limitant les efforts et en garantissant la stabilité. Vous sécurisez les chargements pour éviter tout dommage pendant le transport. Vous suivez un itinéraire et réalisez les livraisons dans le respect des horaires, tout en gardant un bon relationnel avec les interlocuteurs sur site. Vous veillez également à la propreté et à l'organisation de votre zone de travail afin de faciliter le bon déroulement des opérations. Le poste est à pourvoir en intérim, à temps plein, avec des horaires en journée. La mission est basée à Muzillac (56190) et le démarrage est prévu dès que possible. Une première expérience est appréciée : vous serez accompagné-e pour prendre vos repères et évoluer dans de bonnes conditions. Aucun avantage spécifique n'a été communiqué, mais l'entreprise s'appuie sur une organisation claire et un cadre de travail structuré. Vous avez une première expérience de la manutention ou de la livraison et vous souhaitez mettre votre sérieux au service d'un travail concret, utile et valorisant ? Vous êtes reconnu-e pour votre fiabilité au quotidien, votre sens du service et votre capacité à travailler avec méthode. Compétences comportementales Vous faites preuve d'un respect strict des règles de sécurité, indispensable pour manipuler des charges et circuler en toute confiance. Votre ponctualité vous permet de tenir les rendez-vous de livraison et de contribuer au bon fonctionnement de l'équipe. Vous gardez un bon relationnel avec les interlocuteurs, afin de faciliter les échanges sur site. Vous savez travailler avec autonomie, en gérant votre tournée et vos priorités sans perdre le fil. Enfin, votre rigueur dans la manutention limite les risques et garantit des livraisons conformes. Compétences techniques Vous maîtrisez la manutention de meubles, avec les bons gestes et une attention constante aux points de fragilité. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation du diable pour déplacer les charges de manière efficace. Vous savez sécuriser le colisage pour limiter les mouvements pendant le transport. Vous pouvez lire un plan d'itinéraire et suivre un parcours de livraison avec précision. Vous disposez du permis B. Si vous souhaitez rejoindre une mission terrain où la qualité de livraison fait toute la différence, Postulez dès maintenant : Adecco vous accompagne pour valider votre candidature et démarrer votre mission dans les meilleures conditions. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Au sein du service RH de l'entreprise, vous rejoindrez une équipe de 5 personnes. Rattaché(e) à la RRH et en contact direct avec les collaborateurs/trices, vous serez principalement chargé(e) de l'administration du personnel et de la gestion de la paie. Vous interviendrez par ailleurs en support à la RRH sur différents sujets (formation, communication interne, CSE.). Vos principales responsabilités : - Assurer la gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des collaborateurs en veillant au respect de la réglementation sociale : o Préparer l'embauche des nouveaux salariés (entre 30 et 50 embauches/an) o Rédiger les contrats de travail et avenants, courriers et attestations diverses o Gérer les déclarations sociales et formalités diverses o Gérer les affiliations et dossiers en cours (mutuelle, prévoyance) o Assurer le suivi des visites médicales o Assurer le suivi des départs - Réaliser les paies mensuelles (180 bulletins) avec le support d'un cabinet externe : collecte, saisie et contrôle des éléments variables, DSN, soldes de tout compte. - Être garant de la mise à jour et du bon fonctionnement du SIRH - Assurer le suivi des absences - Répondre aux demandes quotidiennes des collaborateurs et contribuer à une expérience collaborateur positive - Mettre à jour et veiller à la bonne application des procédures RH en interne - Mettre en place et suivre les indicateurs de performance sur votre périmètre RH - Participer à des actions de communication interne RH (organisation des séminaires internes, mise à jour des informations corporate.) - Participer à l'organisation des actions de formation et s'assurer de leur bon déroulement - Assister la RRH sur des dossiers ponctuels (préparation du CSE, santé/sécurité.) - Prendre en charge des projets d'amélioration continue Profil recherché - De formation supérieure en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans sur un poste équivalent, idéalement au sein d'une PME ; - Maitrise de l'administration du personnel et de la réglementation sociale ; - Excellente maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint.) ; - Connaissance des logiciels SILAE et LUCCA serait un plus ; - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation ; - Confidentialité ; - Excellent relationnel et sens du service ; - Capacité à s'adapter et évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution. Contrat : - Poste en CDI - Rémunération fixe attractive selon profil - A pourvoir dès que possible Pourquoi nous rejoindre : - Une société de service innovante dans le domaine de la biotechnologie avec l'objectif d'améliorer la santé humaine ; - Une société responsable : ensemble, nous avons établi des plans d'action pour réduire de 30% notre empreinte carbone à l'horizon 2026 ; - Un environnement stimulant dans une structure en pleine croissance, où l'autonomie est valorisée, et l'innovation au cœur de notre stratégie. Ce que nous offrons : - Bonus mensuel lié à la qualité du travail à acquérir en prime ou en temps de repos, - Prime d'intéressement reversée de manière égale (environ 3000€), - Mutuelle familiale (conjoint et enfants) de qualité prise en charge à 70% par l'entreprise (sans surcoût pour les ayants droits), - Contrat de prévoyance, - Prise en charge jusqu'à 100% des frais de transports en commun ou prime de mobilité mensuelle (65€) pour vélo/trottinette/piéton, - Prise en charge de 4€/repas pris au restaurant d'entreprise

Découvrez le job que vous voulez ! La pâtisserie vous parle et vous êtes un(e) expert(e) dans l'art de la gourmandise ? Vous êtes prêt(e) à transmettre votre savoir-faire à une équipe ? Nous recrutons notre nouveau Pâtissier bilingue anglais F/H Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Missions Vous êtes responsable de la production sucrée et créez la carte des desserts, en collaboration avec votre responsable, pour ravir les papilles de vos convives. Vous assurez donc la préparation des pâtes, des appareils et des desserts, tout en maîtrisant les différents modes de cuisson et en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous gérez les stocks et participez à la commande des produits. Vous conseillez également vos convives dans leur choix pour les satisfaire pleinement. Savoir proposer des projets en partenariat avec la marque pour laquelle on travaille Etre organiser et savoir vendre sa prestation en Show Cooking le midi Site l'Oréal de Levallois-Perret (92) Accès : Ligne 3 / RER C / SNCF ligne L / bus Horaires de 7h à 15h du lundi au vendredi Bilingue anglais 800 couverts / équipe de 30 personnes Salaire : 2800 euros bruts mensuels x 13 Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature ou ticket restaurant 6 jours de RTT 2 jours de prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Vous aimez faire plaisir à vos convives en les accompagnant dans leurs choix. Vous êtes force de proposition et créatif(ve), avec une grande capacité d'adaptation et une forte orientation client. Ce qui vous plaît ? Relever de nouveaux défis en travaillant des produits frais, organiser et gérer vos missions en autonomie. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : - #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. - L'Académie&Co, c'est la possibilité d'être formé(e)(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie&Co pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. - Un groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Vous intégrez un atelier d'usinage industriel et rejoignez une équipe de techniciens qualifiés au service de la précision et de la performance. En tant que Tourneur Fraiseur(se), vous réalisez des pièces mécaniques unitaires ou en série à partir de bruts métalliques, en mettant en oeuvre vos compétences aussi bien sur machines conventionnelles qu'en commande numérique (CN/CNC). Poste clé de la chaîne de fabrication, il requiert une excellente maîtrise de la lecture de plans techniques, une grande rigueur dimensionnelle et une culture du résultat axée sur la qualité des pièces produites. Vos missions: Préparation & réglage des machines- Lire et interpréter les plans de fabrication, les gammes d'usinage et les fiches techniques - Choisir et monter les outils coupants adaptés (fraises, forets, plaquettes, alésoirs...) - Régler les paramètres de coupe : vitesses, avances, profondeurs de passe selon les matériaux - Programmer ou modifier les cycles d'usinage sur commande numérique (ISO, Fanuc, Siemens ou équivalent) - Préparer et positionner les bruts sur les montages d'usinage ou dans les mors Usinage - Tournage & Fraisage- Réaliser des opérations de tournage : chariotage, dressage, filetage, alésage, gorges, cônes... - Réaliser des opérations de fraisage : surfaçage, contournage, perçage, détourage, taraudage... - Usiner des pièces unitaires ou en petites/moyennes séries dans le respect des tolérances et des états de surface - Surveiller le déroulement des opérations et ajuster les paramètres en cours de production - Assurer les changements d'outils et les corrections d'usure en cours de série Contrôle qualité & maintenance de premier niveau- Contrôler les pièces usinées à l'aide des instruments de mesure adaptés (pied à coulisse, micromètre, comparateur, colonne de mesure...) - Identifier les non-conformités, analyser les causes et réaliser les retouches nécessaires - Renseigner les documents de suivi de production et Votre profil: - Vous êtes passionné(e) par l'usinage et attachez une importance capitale à la précision et à la qualité des pièces que vous produisez - Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans techniques cotés et savez vous les approprier rapidement - Vous faites preuve de rigueur, de méthode et d'un bon sens analytique pour diagnostiquer les dérives d'usinage - Vous êtes autonome sur votre poste et capable de gérer une production en toute sécurité - Vous appréciez la polyvalence et pouvez évoluer aussi bien sur machines conventionnelles qu'en CN - Vous avez le sens du travail bien fait et participez activement à la bonne ambiance et aux performances de l'atelier - Expérience de 2 ans minimum en tournage et/ou fraisage en environnement industriel - Maîtrise de la lecture de plans mécaniques avec cotation ISO (tolérances dimensionnelles et géométriques) - Pratique de la commande numérique (Fanuc, Siemens, Heidenhain ou équivalent) - programmation ISO appréciée - Bonne connaissance des matériaux usinés courants : acier, inox, aluminium, fonte, laiton... - Maîtrise des instruments de métrologie dimensionnelle (pied à coulisse, micromètre, comparateur...) - CAP/BEP Usinage, Bac Pro Technicien Usinage ou BTS CPRP/CIM - expérience terrain valorisée à compétences égales

Vous intégrez un atelier d'usinage industriel et rejoignez une équipe de techniciens qualifiés au service de la précision et de la performance. En tant que Tourneur Fraiseur(se), vous réalisez des pièces mécaniques unitaires ou en série à partir de bruts métalliques, en mettant en oeuvre vos compétences aussi bien sur machines conventionnelles qu'en commande numérique (CN/CNC). Poste clé de la chaîne de fabrication, il requiert une excellente maîtrise de la lecture de plans techniques, une grande rigueur dimensionnelle et une culture du résultat axée sur la qualité des pièces produites. Vos missions: Préparation & réglage des machines- Lire et interpréter les plans de fabrication, les gammes d'usinage et les fiches techniques - Choisir et monter les outils coupants adaptés (fraises, forets, plaquettes, alésoirs...) - Régler les paramètres de coupe : vitesses, avances, profondeurs de passe selon les matériaux - Programmer ou modifier les cycles d'usinage sur commande numérique (ISO, Fanuc, Siemens ou équivalent) - Préparer et positionner les bruts sur les montages d'usinage ou dans les mors Usinage - Tournage & Fraisage- Réaliser des opérations de tournage : chariotage, dressage, filetage, alésage, gorges, cônes... - Réaliser des opérations de fraisage : surfaçage, contournage, perçage, détourage, taraudage... - Usiner des pièces unitaires ou en petites/moyennes séries dans le respect des tolérances et des états de surface - Surveiller le déroulement des opérations et ajuster les paramètres en cours de production - Assurer les changements d'outils et les corrections d'usure en cours de série Contrôle qualité & maintenance de premier niveau- Contrôler les pièces usinées à l'aide des instruments de mesure adaptés (pied à coulisse, micromètre, comparateur, colonne de mesure...) - Identifier les non-conformités, analyser les causes et réaliser les retouches nécessaires - Renseigner les documents de suivi de production et Votre profil: - Vous êtes passionné(e) par l'usinage et attachez une importance capitale à la précision et à la qualité des pièces que vous produisez - Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans techniques cotés et savez vous les approprier rapidement - Vous faites preuve de rigueur, de méthode et d'un bon sens analytique pour diagnostiquer les dérives d'usinage - Vous êtes autonome sur votre poste et capable de gérer une production en toute sécurité - Vous appréciez la polyvalence et pouvez évoluer aussi bien sur machines conventionnelles qu'en CN - Vous avez le sens du travail bien fait et participez activement à la bonne ambiance et aux performances de l'atelier - Expérience de 2 ans minimum en tournage et/ou fraisage en environnement industriel - Maîtrise de la lecture de plans mécaniques avec cotation ISO (tolérances dimensionnelles et géométriques) - Pratique de la commande numérique (Fanuc, Siemens, Heidenhain ou équivalent) - programmation ISO appréciée - Bonne connaissance des matériaux usinés courants : acier, inox, aluminium, fonte, laiton... - Maîtrise des instruments de métrologie dimensionnelle (pied à coulisse, micromètre, comparateur...) - CAP/BEP Usinage, Bac Pro Technicien Usinage ou BTS CPRP/CIM - expérience terrain valorisée à compétences égales

Notre recette secrète qui fait de nous une entreprise dans laquelle il fait bon vivre ? Bras Immobilier rassemble des profils venus d'une pluralité de parcours et offre un environnement de travail riche et épanouissant. Une équipe de travail dynamique et franchement sympa. Et parce que l'union fait la force, chez nous la cohésion, l'entraide et la bonne ambiance, c'est notre leitmotiv ! Chez BRAS, on aime partager des moments de convivialité, barbecue, after work, moments d'équipe, olympiades, tout pour apprendre à se connaître et se retrouver régulièrement ! Un cadre de travail qu'on adore : des outils informatiques performants, des locaux modernes et agréables. Nous mettons tout en œuvre pour faciliter les échanges entre les équipes. Nous rejoindre en tant que comptable copropriété c'est . Eh bien ce n'est pas d'être lâché dans le grand bain ! Nous favorisons une culture d'entraide, alors nous serons à tes côtés pour t'accompagner, te former, te conseiller, et surtout faire en sorte que tu te sentes bien ! TES MISSIONS (Si tu les acceptes !) Sous la responsabilité de Benjamin, en travaillant sur notre logiciel Neotemm, tes missions seront : - La gestion d'un portefeuille composé de 60 immeubles (1000 lots maximum) - La gestion du budget prévisionnel en collaboration avec le gestionnaire copropriété - Etablissement de la répartition des charges pour chaque copropriété - La gestion de la comptabilité clients et fournisseurs - Relation quotidienne avec les clients (par mail et par téléphone) NOTRE FUTUR(E) COLLEGUE, TEL QUE NOUS L'IMAGINONS #EXPERIENCE Tu es jeune diplômé(e) issu(e) d'une formation bac+2 type BTS comptabilité ou tu es titulaire d'un DCG Au-delà de tes savoir-faire et de tes expériences, nous parions aussi sur ta personnalité et les valeurs qui t'animent : #BESTTEAM Tu désires t'impliquer dans une équipe et participer à une aventure humaine forte et ambitieuse dans un environnement basé sur la confiance et la bienveillance. #SERVICE Tu es une personne doté(e) d'un excellent relationnel et tu te démarques ton adaptabilité et ta volonté d'investissement. #GROWUP Curieux.se de nature, tu aimes en apprendre tous les jours, grandir et évoluer. #OUTILS Tu es à l'aise avec les outils informatique Et une fois que tu as candidaté, comment ça se passe ? Notre expérience candidat est pensée pour être à notre image : bienveillante, efficace et réactive ! Une expérience similaire sera privilégiée dans la sélection des candidatures et si tu es retenu(e) tu auras : -Un 1er échange téléphonique avec l'une de nos recruteuses : Lauriane ou Maud. -Une rencontre avec l'une d'entre elles (ou les deux qui sait !) -Une dernière rencontre avec Benjamin, ton futur manager pour répondre au mieux à tes interrogations. Alors si tu souhaites rejoindre une entreprise dynamique dans laquelle tu te sentiras réellement bien, tu as frappé à la bonne porte ! Psst. si tu es curieux.se, n'hésite pas à parcourir notre site et nos réseaux pour en savoir plus sur nous Bon à savoir : - Dès que possible - CDI Et la rémunération ? Nous saurons valoriser votre talent. Discutons-en ! Dans le cadre de sa politique en faveur des bénéficiaires de l'obligation d'emploi, Bras souligne que ses postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Vous êtes Aide-soignant(e) et vous recherchez un poste vous permettant de travailler en autonomie tout en faisant partie d’une équipe qui s’investit pour le maintien à domicile de ses patients ? Alors on vous invite à rejoindre l’équipe du SSIAD Abrapa de Schirmeck ! Entrez dans un environnement où chaque sourire compte. Vous serez au cœur d'une équipe dynamique, soutenue par une vision commune : offrir un accompagnement personnalisé empreint d'empathie. Votre rôle : En tant qu’aide-soignant(e) à domicile, vous serez la personne sur qui nos bénéficiaires compteront au quotidien. Vous allez les aider pour les tâches de tous les jours : toilette, habillement, repas, soins d’hygiène et de confort des personnes, tout en respectant leur indépendance. Vous apporterez du réconfort et de la compagnie. Chaque jour, vous aurez l'occasion de créer des liens privilégiés avec ceux que vous aidez. Vous incarnerez l'esprit de soutien et d'autonomie, en offrant des interventions adaptées à chaque personne que vous assisterez. Des tournées qui se font en autonomie et selon roulement les week-ends (majoré de 25% les samedis et 50% les dimanches). Poste à pourvoir à partir du 03/08/2026 en CDI à temps plein. On fait au mieux pour faciliter votre quotidien et votre confort ! Vous aurez des transmissions régulières entre les équipes AS et l’IDEC au sein du SSIAD qui visent à assurer une communication fluide et permettant ainsi, une coordination efficace des interventions et un suivi optimal des bénéficiaires. Vous aurez également : Accès à des formations régulières pour enrichir votre expertise et élargir vos compétences. On encourage chaque membre de l'équipe à grandir et à évoluer dans sa carrière. Ici, on travaille main dans la main. Vous serez entouré(e) d'une équipe engagée et bienveillante. Ensemble, on apprend, on grandit et on se soutient pour offrir les meilleurs soins. Vous ne serez jamais seul(e). Nous sommes là pour vous épauler, pour répondre à vos questions et pour assurer que vous vous sentez bien dans votre travail. On est une vraie famille. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 250 € dès que vous parrainez l’un de vos proches ! Une mutuelle familiale avantageuse car sans surcoût pour les membres de votre famille. Un téléphone professionnel : Un outil essentiel pour rester connecté avec l'équipe, recevoir les mises à jour en temps réel et répondre aux besoins des bénéficiaires à tout moment. Et côté salaire ? En complément du salaire de base de 2 227,22 € brut par mois à temps plein : Véhicule de service à disposition prime de remplacement au pied levé et prime de tutorat pour les salariés souhaitant encadrer des stagiaires Votre profil : Au-delà des compétences techniques, nous recherchons des professionnels empathiques et bienveillants, capables de tisser des liens humains forts. Votre passion pour l'aide aux autres et votre sens de l'écoute seront vos atouts principaux. Un diplôme d'Aide-soignant(e) est requis pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos bénéficiaires et vous-même, mais c’est votre engagement qui fera toute la différence. Rejoignez une équipe dévouée à offrir un accompagnement de qualité à nos aînés et contribuez à faire de leur quotidien un moment précieux et serein. Parce que nous défendons des valeurs d’inclusion, d’égalité professionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrir des chances égales d’emploi et d’évolution à chacun(e) et à ouvrir autant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap.

Entreprise ## Qui sommes-nous ? Depuis 10 ans, Major Consulting est LE cabinet de recrutement expert de la mobilité (auto, poids lourds, moto…). Nous accompagnons entreprises et candidats avec une approche humaine et personnalisée. Notre credo : créer une relation de confiance pérenne. Rejoindre notre client, c’est intégrer l’un des leaders mondiaux de la distribution automobile. Avec ses 10 marques incontournables, ce groupe place l’innovation et la satisfaction client au cœur de son ADN. Ses concessions réparties sur tout le territoire national sont conçues pour offrir la meilleure expérience possible aux clients et un cadre de travail moderne et motivant aux équipes. Poste ### Le job Nous recrutons pour notre client un Chef équipe mécanique (H/F) pour rejoindre l’équipe d’une concession à Malakoff (92). Sous la coordination du Directeur après-vente, vous participez à la supervision de l'équipe mécanique au sein de l'atelier, et aux activités de l'après-vente. À ce titre vos principales missions sont les suivantes : 1° Gestion de l'équipe : * Participer au management de l'équipe (mécaniciens / techniciens automobile), * Contribuer à la montée en compétences de l’équipe mécanique, * Coordonner et planifier l'activité des productifs, et pointer les heures réalisées, * Appliquer et faire appliquer les normes et process Constructeur, * Suivre et contrôler l'activité, la réalisation et la qualité des travaux, l'atteinte des objectifs, 2° Assurer le reporting de l'activité au Chef Atelier, au Responsable APV et à votre équipe, 3° En collaboration avec le CCS : * Veiller à la conformité des devis, * Demander au CCS de contacter le client dans le cas où il y aurait des travaux supplémentaires à effectuer sur son véhicule, * Au besoin, commenter et valoriser, avec le CCS, les travaux réalisés au moment de la restitution du véhicule, * Indiquer au CCS les prochains entretiens et prestations à prévoir sur le véhicule client afin qu'il puisse l'en informer, * Participer à la gestion des litiges / des réclamations clients, 4° Effectuer et suivre les commandes de pièces de rechange, 5° Etre garant de la satisfaction client, 6° Garantir la bonne tenue des divers équipements de l'atelier et de votre poste de travail de manière générale, 7° Faire respecter les démarches qualité mises en place, le règlement intérieur, ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité ### Pourquoi postuler ? * CDI, Temps plein * Rémunération : Salaire fixe entre 2700 € à 3200 € bruts/mois selon profil + prime mensuelle pouvant atteindre jusqu'à 900€ brut + Deux heures supplémentaires par semaine majorées à 25% * Statut : Agent de maîtrise assimilé cadre * Tickets restaurants + mutuelle IRP AUTO + CE (loisirs, vacances, cinéma…) * Participation aux bénéfices et intéressement * Évolution et mobilité interne possible Profil ### Ton profil * Formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro, BTS Maintenance des véhicules) * Expérience significative en mécanique automobile, idéalement avec une première expérience en encadrement d’équipe * Solides compétences techniques en diagnostic et réparation * Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe * Organisation, rigueur et sens des priorités * Bon relationnel et esprit d’équipe * Permis B obligatoire Tu veux rejoindre un grand groupe, évoluer dans une ambiance saine et motivante et voir tes compétences reconnues ? Envoie ton CV dès aujourd’hui et lance ta carrière avec nous !