Description de l'entrepriseÀ propos de Sopra SteriaSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros. The world is how we shape it*Sopra Steria (SOP) est coté sur Euronext Paris (Compartiment A) - Code ISIN : FR0000050809Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com/fr*Le monde est tel que nous le façonnons La Business Line Cybersécurité de Sopra Steria est présente en Europe avec plus de 2500 experts - dont plus de la moitié en France -, notre mission est d’apporter des solutions et des services de confiance aux acteurs publics et privés les plus exposés pour assurer la résilience de leurs systèmes critiques et protéger leur patrimoine numérique sensible.Au-delà de la forte présence européenne, la division cybersécurité se positionne et se développe en Amérique du nord (Toronto), ainsi qu’en Asie Pacifique (Singapour). Nous proposons 3 domaines d’offres : Prévention, Protection & détection et réponse. Ces 3 domaines s’articulent les uns avec les autres pour apporter à nos clients une information homogène et des capacités de décisions éclairées par la réalité opérationnelle. Cette approche s’appuie sur notre méthodologie transverse centrée sur Mitre Att&ck. Sopra Steria se base sur des capacités souveraines éprouvées et reconnues pour renforcer votre résilience face aux cyberattaques et accélérer votre transformation digitale.Une solution de confiance de bout-en-boutUne approche « security by design » centrée sur les risques métiers et transverse à l’organisation.Un engagement dans le développement de solutions souveraines innovantes.Chaque individu peut avoir un impact sur la réponse à ces nouveaux défis en matière de cyber risques. Chacun contribue à la fois individuellement et collectivement à sécuriser nos clients et la société tout en maintenant sa croissance personnelle et professionnelle.Description du posteVotre futur environnement de travail :Au sein de la Division Cybersécurité, vous intégrez le Value Center Prevent et le produit Gouvernance sur notre site de Toulouse. Vous intervenez en tant que Responsable de la Sécurité Opérationnelle dans le cadre de la l’Intégration de la Sécurité dans les Projets et de la définition des mesures de sécurité de nos clients.Vos rôles et missions :En tant que Responsable Sécurité Opérationnelle (RSO), vous définissez les mesures de sécurité pour répondre aux exigences des clients, les formalisez au travers d’un PAS et en assurez la mise en œuvre au quotidien. Vous jouez également un rôle stratégique d'information, de conseil et d'alerte sur les risques liés à la sécurité du système d'information.Vous êtes responsable de la gouvernance sécurité du contrat en délégation du RSSI groupe ;Vous apportez du conseil pour intégrer la sécurité dans les projets ;Vous êtes responsable de la gestion du PAS : le Plan d'Assurance Sécurité ;Vous faites de la gestion et contrôles des accès logiques ;Vous réalisez la veille sécurité ainsi que la gestion des vulnérabilités ;Vous gérez des produits de sécurité ;Vous faites de la gestion d'incidents de sécurité et assurez la communication vers le client à ce sujet ;Vous êtes le support aux audits externes.Ce que nous vous proposons :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe.Des plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).QualificationsVotre profil :Diplômé(e) d’une école d’Ingénieurs ou équivalent, vous avez au moins 3 ans d’expérience en tant que RSO, et au moins 6 ans d’expérience dans la Sécurité des Systèmes d'Information et dans la cybersécurité.Vous êtes doté(e) :Savoir-être :D'un bon relationnel et d’excellentes qualités communicationnelles et rédac...

Vous souhaitez enrichir vos compétences dans le domaine du nucléaire et vivre une expérience professionnelle avec de vraies responsabilités ?Cette année, soyez l’un des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF !  Votre environnement Rejoignez : Un Groupe international  qui innove pour développer des énergies neutres en CO2. Avec 230 métiers différents il y en a forcément un pour vous ! Une entreprise engagée dans l’accueil et la formation des étudiants + de 90% des étudiants recommandent EDF l’issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2024) Une opportunité vers une embauche. En 2025, 60% des recrutements de jeunes diplômés étaient issus de l’alternance et du stage Découvrez en images nos orientations et nos valeurs sur la chaîne YouTube EDF : https://www.youtube.com/user/EDFCommunitymanager  Le CNPE de Chinon comprend quatre unités de production nucléaires de 900 MWe chacune. La centrale est située sur la rive gauche de la Loire, sur le territoire de la commune d'Avoine, à mi-chemin entre Tours et Angers. Implantée au sein du Parc Naturel Régional Loire-Anjou Touraine, elle s'étend sur 155 hectares.Dans ce contexte, le Centre Nucléaire de Production d'Électricité de Chinon propose, pour son Service Chaudronnerie Robinetterie (SCR) un contrat en alternance de 24 mois sur le poste de Chargée ou Chargé de préparation. Vos missions  Le Service SCR a la charge de la Maintenance Lourde relative aux Équipements Statiques (tuyauteries, récipients, robinetterie, supportage), que les réacteurs soient à l'arrêt ou en fonctionnement.Le service est composé d'un État-major et de 3 Pôles:- Un Pôle Interventions (en charge de la Réalisation des activités de maintenance et de la surveillance des prestations)- Un Pôle Affaires (en charge de la préparation des dossiers d'interventions, leur planification et le pilotage de leur Réalisation)- Un Pôle Méthodes (en charge de l'expertise Technique, le choix de maintenance et de la maitrise de la fiabilité des matériels) Au sein du Pôle méthodes composé d’une trentaine de professionnels, sous la responsabilité du manager, vous participerez aux principales missions suivantes : Intégrer dans l’outil informatique les documents opérationnels de maintenance et les nouvelles exigences issues de l'évolution du référentiel de maintenance. Mettre à jour la base de données matériels, à partir du retour d'expérience des intervenants terrain ou suite à modification de matériel Participer à l'expertise technique et au suivi d’activités relatifs à la résolution de fortuits matériels (diagnostic, recherche de solution, montage du dossier d'intervention) Mener à terme des projets de fiabilisation et de remise en conformité des matériels Votre profil   A la rentrée 2026, vous serez titulaire d’un BAC+1 ou d’un niveau équivalent, et vous souhaitez poursuivre votre BUT Maintenance avec 2 ans, en contrat d’apprentissage.  Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste :- Vous avez une bonne faculté d’adaptation notamment en matière d’outils informatiques.- Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e)- Vous aimez le travail en équipe- Votre curiosité, votre initiative et votre capacité d'alerte en cas de problèmes sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans votre parcours au sein de nos équipes et d'évoluer au sein de notre groupe. Ce qu’EDF peut vous offrir  Avantages - Mise à disposition d’un logement près de la centrale nucléaire moyennant un loyer de 50€ par mois- Possibilité d’utilisation des navettes EDF à titre gracieux pour vous rendre sur votre lieu de travail- EDF vous aide à financer votre loyer si vous avez besoin de déménager pour vous rapprocher de votre école (à condition d’habiter à plus d’une heure du lieu de formation)- Vous aurez accès aux offres du comité d’entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc.- Vous bénéficierez de l’intéressement aux résultats de l’entreprise ainsi que d’une couverture sociale.- 75% de votre abonnement de titre de transport seront remboursés  Conditions - Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien. - Travailler au sein d’une équipe vous fera découvrir la richesse de nos métiers. - Vous ferez partie d’une communauté d’alternants au sein de laquelle vous aurez la possibilité d’échanger et d’apprendre. Si votre alternance ne débouche pas sur une embauche, des dispositifs d’accompagnement à l’emploi pourront vous être proposés à l’issue de votre contrat. La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l’acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation. Besoin d’en savoir plus ? Nos alternants témoignent : En podcast & En vidéo  Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre...

Description de l'entrepriseÀ propos de Sopra SteriaSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros. The world is how we shape it*La Business Line Cybersécurité de Sopra Steria est présente en Europe avec plus de 2500 experts - dont plus de la moitié en France -, notre mission est d’apporter des solutions et des services de confiance aux acteurs publics et privés les plus exposés pour assurer la résilience de leurs systèmes critiques et protéger leur patrimoine numérique sensible.Au-delà de la forte présence européenne, la division cybersécurité se positionne et se développe en Amérique du nord (Toronto), ainsi qu’en Asie Pacifique (Singapour). Nous proposons 3 domaines d’offres : Prévention, Protection & détection et réponse. Ces 3 domaines s’articulent les uns avec les autres pour apporter à nos clients une information homogène et des capacités de décisions éclairées par la réalité opérationnelle. Cette approche s’appuie sur notre méthodologie transverse centrée sur Mitre Att&ck. Sopra Steria se base sur des capacités souveraines éprouvées et reconnues pour renforcer votre résilience face aux cyberattaques et accélérer votre transformation digitale.Une solution de confiance de bout-en-boutUne approche « security by design » centrée sur les risques métiers et transverse à l’organisation.Un engagement dans le développement de solutions souveraines innovantes.Chaque individu peut avoir un impact sur la réponse à ces nouveaux défis en matière de cyber risques. Chacun contribue à la fois individuellement et collectivement à sécuriser nos clients et la société tout en maintenant sa croissance personnelle et professionnelle.Description du posteVotre futur environnement de travail :Au sein de la Division Cybersécurité, vous intégrez le Value Center Prevent et le produit Gouvernance sur notre site de Paris. Vous intervenez en tant que Responsable de la Sécurité Opérationnelle et du Système d’Information dans le cadre de l’Intégration de la Sécurité dans les Projets (ISP) et du maintien en conformité des mesures de sécurité de nos clients et de nos contrats d’infogérance.Vos rôles et missions :En tant que Responsable sécurité opérationnelle  & système d'information, vous intervenez sur des missions afin d’assister les RSSI clients sur la gestion de tout ou partie de leur système d’information. Vous définissez les mesures techniques et organisationnelles pour répondre à leurs exigences de sécurité, les formalisez au travers de différents livrables comprenant les Plans D’Assurance Sécurité et toute procédure traitant de la sécurité opérationnelle des SI. Vous en assurez la surveillance au quotidien au travers d’indicateurs sécurité. Vous jouez également un rôle stratégique d'information, de conseil et d'alerte sur les risques liés à la sécurité du système d'information.Vous assurerez la gouvernance de la sécurité des contrats clients en délégation du CISO de Sopra Steria I2S, en veillant au respect des règles de sécurité, en accompagnant les équipes opérationnelles dans l'amélioration des mesures associées, et en conseillant sur l’intégration et la mise en œuvre de la sécurité dans les projets, ainsi que pour la mise en œuvre des solutions/services proposées par le Cybercentre.Vous gérerez les livrables de sécurité contractualisés, notamment le Plan d'Assurance Sécurité, la PSSI, les Politiques annexes, le Plan de Contrôle de suivi des livrables, la Matrice RBAC, les PCA/PRA, la gestion des incidents de sécurité, la gestion du patching sécurité, et la gestion des accès au SI.Vous effectuerez des contrôles de sécurité en lien avec la DICT des SI de nos contrats, en définissant et produisant des KPIs pertinents.Vous surveillerez la sécurité et les vulnérabilités issues de diverses sources d’information, y compris les bulletins de notre CERT, et réaliserez une analyse de premier niveau sur la criticité et l’impact sur les SI de nos clients. En complément, vous proposerez au RSSI client les patchs de sécurité OS/Middleware/Applicatif disponibles et superviserez leur bon déploiement.Vous suivrez la couverture de sécurité des SI via divers produits de sécurité, en collectant les éléments relatifs à la MCS des solutions de sécurité gérées par les équipes concernées (ex. EPP, EDR...) et en produisant des recommandations et...

Description de l'entrepriseÀ propos de Sopra SteriaSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros. The world is how we shape it*Sopra Steria (SOP) est coté sur Euronext Paris (Compartiment A) - Code ISIN : FR0000050809Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com/fr*Le monde est tel que nous le façonnons La Business Line Cybersécurité de Sopra Steria est présente en Europe avec plus de 2500 experts - dont plus de la moitié en France -, notre mission est d’apporter des solutions et des services de confiance aux acteurs publics et privés les plus exposés pour assurer la résilience de leurs systèmes critiques et protéger leur patrimoine numérique sensible.Au-delà de la forte présence européenne, la division cybersécurité se positionne et se développe en Amérique du nord (Toronto), ainsi qu’en Asie Pacifique (Singapour). Nous proposons 3 domaines d’offres : Prévention, Protection & détection et réponse. Ces 3 domaines s’articulent les uns avec autres pour apporter à nos clients une information homogène et des capacités de décisions éclairées par la réalité opérationnelle. Cette approche s’appuie sur notre méthodologie transverse centrée sur Mitre Att&ck. Sopra Steria se base sur des capacités souveraines éprouvées et reconnues pour renforcer votre résilience face aux cyberattaques et accélérer votre transformation digitale.Une solution de confiance de bout-en-boutUne approche « security by design » centrée sur les risques métiers et transverse à l’organisation.Un engagement dans le développement de solutions souveraines innovantes.Chaque individu peut avoir un impact sur la réponse à ces nouveaux défis en matière de cyber risques. Chacun contribue à la fois individuellement et collectivement à sécuriser nos clients et la société tout en maintenant sa croissance personnelle et professionnelle.Description du posteVous interviendrez pour l'un de nos clients majeurs dans le secteur de l'automobile, en tant que partenaire métier automobile pour la cybersécurité ("Business Partner") et soutien opérationnel. Votre rôle s'inscrira dans un modèle de SOC/CERT à grande échelle  pour accompagner la sécurité des métiers de l’automobile, de ses filiales et de ses partenaires. Votre rôle et vos missions Vos missions : Conseil Cybersecurité pour métiers Automobile,  connaissance SOC/CERT, Intégration et Support Métier Automobile dans les services SOC/CERT En tant que véritable trait d'union entre les enjeux métiers de l'Automobile et la gouvernance technique, vous pilotez l'intégration stratégique au service SOC/CERT : Intégration et Alignement Métier : Vous pilotez l'intégration de nouveaux Systèmes d'Information (SI), d'applications métiers et de filiales au sein du programme de surveillance du SOC/CERT. Grâce à votre connaissance en cybersécurité et votre capacité de compréhension d’autres métiers tel que l’automobile, vous comprendrez les enjeux et besoins des métiers de l’automobile afin de les traduire pour les équipes SOC/CERT et pour proposer une intégration basée sur la valeur cyber pour les métiers de l’automobile. Stratégie de Détection  & Réponse par les Risques : Vous vous appuyez sur des analyses de risques pour identifier les scénarios d'attaque redoutés et les traduisez en techniques via le framework MITRE ATT&CK. Cette approche vous permet de définir une stratégie de collecte de logs ciblée (Data Sources MITRE) et de prioriser la création des cas d'usage (Use Cases) les plus pertinents. Amélioration Continue et Pilotage de la Valeur : Votre mission se poursuit après la mise en production pour garantir l'efficacité de la défense. Vous animez des comités réguliers avec les métiers automobiles, évaluez le score de maturité de la détection & réponse, et conduisez les actions d’améliorations entre les métiers automobiles et les équipes SOC/CERT tout en organisant les plans de réponse aux incidents avec MITRE DEFEND. Ce que nous vous proposons : Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation. Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble....

ADEO, leader européen et 3e acteur mondial du marché de l’amélioration de l’habitat et du DIY, a réalisé un volume d’affaires de 31,5 milliards d’euros en 2024. Présent dans 21 pays grâce à 1000 points de vente, marketplaces et partenariats, ADEO est le seul acteur de son secteur avec une telle portée internationale. Écosystème d’entreprises connectées à des partenaires, ADEO rend accessibles des produits et solutions pour un habitat sain, durable et confortable, en magasin ou en ligne. Guidé par une mission partagée d’utilité envers soi, les autres et le monde, ADEO valorise l’adaptation locale en respectant les spécificités culturelles, tout en s’appuyant sur des ressources communes solides. Au sein du siège du groupe, notre mission est de soutenir nos enseignes à travers le monde. Dans un secteur du retail en transformation, nous avons pour ambition de réinventer notre utilité aux habitants et de relever le défi de construire la plateforme mondiale de l’habitat.   LE CONTEXTE Votre mission principale, en binôme d'un Category Leader est de coordonner les projets, leurs animations dans l’équipe et auprès de nos Business Units (BU). Véritable Chef d'orchestre, vous animez les projets via les outils gestion projet (Asana, InstaGantt, …) et garantissez la construction et la mise à jour de la Matrice de Gamme (Métric). Concrètement, votre mission consistera à : Coordonner l’avancement des jalons, et assurer le bon niveau d’information et d’animation à l’Equipe Projet. Organiser et préparer les workshops, et assure le suivi, organiser les points projets nécessaires à l’avancée du projet. Participer aux Kiosk métiers projet, s’informer, échanger pour enrichir son métier. Réaliser le bilan qualitatif (RETEX) des projets MDH (conduite de projet, contribution des experts, compréhension des enjeux par les acteurs, respect du Brief projet et du timing, …).   VOTRE MISSION Sous la responsabilité du Development Leader et avec l’accompagnement du chef de projet, le Responsable de Conduite de projet est responsable de la réalisation du planning et de la conduite des projets de développement produits dans le cadre des éléments fixés par le brief projet. Vous avez pour responsabilités les missions suivantes : La validation des plannings avec les spécialistes métiers, puis de l’officialiser en Kick off meeting. Chargé.e de la mise en œuvre opérationnelle du projet, vous coordonnez le dossier avec l’ensemble des spécialistes métiers. Vous organisez les points projets nécessaires à l’atteinte du Time to market avec la préparation de réunion équipe projet et différents workshop. En parallèle, Vous animez Vous organisez et coordonnez le passage des jalons aux dates prévues auprès des leaders. Vous témoignez de l’avancement du projet à tous les acteurs (Adeo Productions et BU), en utilisant les supports adaptés (workplace, Gsite, affichage…) Vous organisez la diffusion de la communication interne tout au long du projet afin d’assurer un niveau d’information homogène aux Chefs de Produits et à l'équipe Projet. Vous vous assurez auprès du Cooperation Leader de sa contribution aux livrables (études marchés, photos des linéaires et structure de gamme actuelle des BUs) pour garantir la bonne compréhension des marchés internationaux. Vous préparez les objectifs et le contenu des workshops avec le Category Leader , et l’équipe projet, Vous avez la charge de la formalisation de l'ordre du jour du workshop. Vous êtes responsable du rétro-planning du projet (délais, étapes, ressources, livrables, jalons), suivi, et l’animation au travers des outils de gestion de projet (rétro-planning, matrices internationales de consolidation, questionnaire BU analyse quanti et bilan BU, visual management).

Cette année faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !La Directrice Juridique et Conformité d’EDF Assurances, filiale dynamique du Groupe EDF, recherche son alternant(e) pour les activités suivantes :Vos missions principales 1       -  Juridique·     Veiller à la sécurité et la conformité juridiques des activités de la Division Assurances du Groupe EDF et du courtier EDF Assurances (relecture, contrôle ou validation des documents contractuels préparés par les équipes),·     Participer à certaines réunions ou comités lorsqu’un avis juridique est demandé,·     Assurer une veille juridique sur les différents sujets relevant de la Direction (RGPD, conformité, Commande publique, affinitaire, contrats…),·     Participer à la prévention juridique dans le domaine assurantiel et à son déploiement auprès des différentes entités du Groupe en contribuant notamment au réseau Assurances associant juristes, acheteurs et contract managers du Groupe (planification, présentations, rédaction de comptes-rendus…),·     Veiller à la bonne intégration des clauses RGPD et Conformité dans les contrats signés par la filiale et la Division,2       - Conformité·     Appuyer le REC dans le déploiement de la politique du Groupe : veiller à la mise à jour des notes de procédures internes et à leur portage auprès des équipes, contribuer à la mise en œuvre du plan d’action Ethique et Conformité d’EDF Assurances et effectuer les contrôles d’intégrité des tiers dans l’outil Indued. Il contribuera également à la préparation et l’animation d’événements de sensibilisation des salariés.·     Veiller au respect des règles de gestion et de protection des données personnelles aux côtés du DPO afin de s’assurer que les dispositifs mis en place sont sécurisés et connus de toutes les parties prenantes.·     Suivre/mettre à jour/contrôler le tableau des délégations de pouvoirs et de signature,·     Contribuer à l’élaboration et à la mise à jour des cartographies des risques (corruption / fraude / devoir de vigilance).Dans le respect des orientations et objectifs définis avec sa Directrice, les activités consistent principalement à :·     Sécuriser le contenu des contrats dans chacun des domaines d’intervention de la Division. ·     Veiller au respect du cadre législatif et réglementaire relatif aux activités exercées par la Division et EDF Assurances tant au regard des AO et du droit de la commande publique qu’en qualité de distributeur de produits d’assurances et de responsable de traitement de données. ·     Veiller à la prise en compte par la Division et EDF Assurances des enjeux éthiques et conformité et en particulier du Code de    Conduite du Groupe. S’assurer de l’actualisation des connaissances internes et de l’appropriation des outils Groupe à disposition.Suite des activités :·     Contrôle des tiers : se mettre en capacité de réaliser les diligences en temps voulu et veiller à la parfaite conformité des contrats signés par l’entité en relais de la personne en charge de l’activité si nécessaire.·     Apporter son appui aux opérations de contrôle interne dans son domaine d’activité.·     Contribuer à la veille juridique relative à l’application et à l’évolution de la règlementation dans son domaine d’intervention.·     Assurer la saisie des informations concernant son domaine d’activités dans les outils à sa disposition.·     Produire le reporting pour son domaine d’activités.Ainsi que toute activité liée à sa mission confiée par la Directrice Juridique et Conformité.Vous participerez également à la gestion courante de l’activité. Cette liste n’est pas exhaustive, selon votre appétence et en fonction des nécessités d’EDF Assurances et de l’organisation du travail, sur demande de la Direction, l’alternant(e) pourra se voir confier d’autres activités.90% des étudiants recommandent l’entreprise EDF à l’issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2023) Votre profil A la rentrée 2026, vous souhaitez préparer un master spécialisé Droit des affaires (Contrats – RGPD) ou Conformité en contrat d’apprentissage.Compétences et qualités recherchées :·       Des connaissances en droit de la commande publique et droit des assurances constituent un plus.·       Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Outlook, Excel et PowerPoint) et si possible des outils numériques collaboratifs : OneNote, Teams, SharePoint.·       Bonne maîtrise de l’anglais.·       Qualités relationnelles, pédagogie, capacités d’analyse et de synthèse, force de proposition et d’innovation.·       Bon esprit d’équipe. 

Corporate Advisor - Banque des Grandes Entreprises (M/F) Luxembourg req839 Fondée en 1856, la Banque Internationale à Luxembourg (BIL) est la plus ancienne banque universelle du Grand-Duché. Depuis sa création, elle joue un rôle actif dans les principales phases du développement de l'économie luxembourgeoise. Elle exerce aujourd'hui les métiers de banque de détail, banque privée et banque des entreprises et participe aux marchés de capitaux. Avec plus de 2.000 collaborateurs, la Banque est présente au Luxembourg, en Suisse et en Chine. Acteur majeur de la place financière luxembourgeoise et signataire des « Principles for Responsible Banking » de l'UNEP FI (United Nations Environment Programme Finance Initiative), la BIL s'engage pour la construction d'une économie durable. Vos responsabilités : • Gérer et surtout développer activement un portefeuille clients dédié aux « International Companies ». • Fournir une analyse complète et détaillée des entreprises, à la fois sur les plans quantitatif et qualitatif. • Servir de point de contact principal pour les clients au sein de la BIL, assurant une communication fluide avec d'autres parties prenantes de la banque. • Atteindre les objectifs fixés en matière de revenus, coûts, collecte de dépôts et crédits. • Veiller au suivi opérationnel des demandes des clients et des dossiers de crédit. • Évaluer la structure financière des entreprises, suggérer des options d'optimisation et conseiller sur les financements appropriés. • Structurer, négocier et clôturer des opérations de financement complexes, notamment des financements syndiqués et structurés, des financements de type LBO, etc. • Être apte à réaliser des analyses financières complexes et à approfondir l'évaluation des risques de crédit. • Disposer d'une connaissance approfondie des modèles stratégiques majeurs, intégrer les implications macroéconomiques, et avoir une maîtrise de la réglementation bancaire pour prendre des décisions éclairées dans le cadre des opérations de financement. • Collaborer avec les équipes internes, notamment la gestion des risques, la salle des marché, les affaires juridiques et Compliance pour assurer la diligence requise et la structuration appropriée des transactions. • Identifier et évaluer les opportunités de cross-selling, en proposant aux clients des produits tels que des dérivés, des services de trésorerie et des solutions de gestion de fonds. • Intégrer les critères ESG dans les analyses financières et les recommandations, tout en conseillant les clients sur les opportunités et risques liés à l'ESG. • Jouer un rôle proactif dans la collaboration et la formation au sein du département, en partageant des connaissances et en se formant sur des domaines spécialisés. Vos compétences : • Min. 5 à 10 ans d'expérience dans une fonction similaire. • Formation supérieure (Bac+5 accomplie) en Finance, Gestion d'Entreprises ou Ingénieur de Gestion. • Fort atout : Le candidat dispose déjà d'un réseau européen existant respectivement d'une expérience dans le marché du Corporate Banking à l'échelle européenne. • Expertise avancée en finance d'entreprises : compétence en comptabilité générale et analytique (IFRS / local Gaap), analyse financière, structuration financière, modélisation et évaluation d'entreprise. • Bonnes connaissances en économie et du monde d'affaires bancaire. • Connaissance de la finance de marché. Notions fondamentales en risk management. • Connaissance détaillée de l'environnement économique d'au moins un des pays concernés. • Des notions en sciences, technologies, ingénierie et mathématiques (STEM) et une sensibilisation au développement durable (ESG) sont des atouts. • Maîtrise totale des outils informatiques courants (PowerPoint, Excel, Word). • Orienté client, avec une présentation impeccable, une aisance relationnelle et un bon sens de l'écoute. • Solide compétence en analyse. • Intégrité, éthique professionnelle et discrétion. • Forte inclinaison pour le travail en équipe et la collaboration, ainsi qu'une capacité à partager des connaissances techniques et à former les autres membres de l'équipe. • Ouverture d'esprit et un vif intérêt pour l'innovation. • Maîtrise du français et de l'anglais. La connaissance de l'allemand et du luxembourgeois est un atout majeur. La BIL offre une large gamme de projets stimulants et un important choix de carrières. Nous vous aiderons à trouver la voie qui répond le plus à vos compétences et à vos attentes. Votre développement personnel est notre priorité et nous vous encourageons à vous impliquer le plus possible pour que votre expérience soit la meilleure. La BIL est convaincue que la diversité et l'inclusion contribuent à accroître la performance collective de la Banque. Nous nous engageons à créer une culture inclusive qui encourage le développement individuel de nos employés. NB : le candidat retenu devra délivrer un extrait de casier judiciaire (bulletin n°3); datant de moins de 3 mois, afin de garantir son honorabilité au poste visé compte tenu de la confidentialité des informations à observer dans l'exercice de sa fonction. D'autres documents seront demandés dans le cadre d'un background check.

Créées pas de jeunes bretons fiers de leur région, les crêperies Armelle cherchent à mettre en avant la gastronomie bretonne, ses producteurs et artisans passionnés, ses produits de qualité et son esprit de convivialité, le tout dans des lieux chaleureux. Ambiance chaleureuse, musique groovy, nos restaurants font la part belle à une bretagne décomplexée, entre authenticité et modernité. Nous proposons des cartes courtes, qui changent au fil des saisons, élaborées à partir de farines bio, produits locaux et bretons. Toutes nos préparations sont 100% maison. Armelle est à la recherche d’une personne passionnée par le monde de la restauration, autonome, responsable, désireuse de s’investir pleinement dans une nouvelle aventure ! Management d’équipe : 1. Manager une équipe en créant un fort esprit de cohésion 2. Recruter, former, évaluer, fidéliser et développer l’ensemble des staffs de ton restaurant 3. Superviser la gestion RH opérationnelle : plannings, objectifs, temps de travail, entretiens annuels 4. Garantir l’atteinte des objectifs de productivité / masse salariale 5. Être responsable du bon déroulement du service (encadrement des serveurs et chef de rang, suivi avec la cuisine, accueil client et service) 6. Veiller à la conformité des formalités administratives et légales Performances opérationnelles : 1. Piloter les mises en place et gérer les services 2. Gérer la réception et le contrôle des marchandises dans le respect des procédures 3. Garantir la qualité des produits préparés et servis et assurer un service de qualité optimum 4. Atteindre les objectifs d'audits internes (qualité de service, hygiène, gestion) Hygiène et sécurité : 1. Assurer le respect des normes HACCP en réalisant quotidiennement l’ensemble des contrôles hygiène 2. Veiller à la bonne application des procédures d’hygiène HACCP et de sécurité 3. Nettoyer et ranger les espaces de travail après chaque service 4. Maintenir les installations et équipements dans un bon état de fonctionnement Gestion de stock : 1. Gérer les stocks de son restaurant selon les procédures internes et les outils mis à disposition inventaires, commandes, réceptions, etc 2. Être garant du bon état des stocks 3. Garantir l’atteinte des objectifs de ratio de matières premières 4. Être autonome dans la résolution des problèmes liés à la gestion des marchandises et en être en charge d’alerter si nécessaire Reporting : 1. Faire preuve de communication et remonter les informations auprès de la direction dans le but de traiter rapidement tout problème opérationnel rencontré 2. Maîtriser la masse salariale 3. Veiller à la conformité des formalités administratives et légales RH et opérationnelles Process / Formation : 1. Être garant des produits vendus et des process ARMELLE (concepts, outils, etc.) 2. Être garant du respect de l’état d’esprit d’Armelle, du dress-code … 3. Être garant du respect de la confidentialité des recettes produits, du volume du chiffre d’affaire et des procédures 4. Contrôler régulièrement la qualité 5. Réaliser les inventaires 6. Avantages : 1. Intéressement et participation 2. Réductions tarifaires 3. Vous disposez d’expériences acquises dans le secteur de la restauration au sein d’une structure similaire à la nôtre en tant que Manager en restauration 4. Vous devrez faire preuve de rigueur, de polyvalence et surtout d’une bonne gestion du temps 5. Vous devez être capable d’analyser les chiffres et les comprendre 6. Vous connaissez sur le bout des doigts les règles d’hygiène et de sécurité 7. Vous êtes à l’aise avec la technologie, les outils et logiciels modernes utilisés dans le monde de la restauration Intégrez Maison Ruello et contribuez à créer des lieux vivants et généreux, où chaque talent participe à une hospitalité sincère et authentique

Corporate Advisor - Banque des Grandes Entreprises (M/F) Luxembourg req839 Fondée en 1856, la Banque Internationale à Luxembourg (BIL) est la plus ancienne banque universelle du Grand-Duché. Depuis sa création, elle joue un rôle actif dans les principales phases du développement de l'économie luxembourgeoise. Elle exerce aujourd'hui les métiers de banque de détail, banque privée et banque des entreprises et participe aux marchés de capitaux. Avec plus de 2.000 collaborateurs, la Banque est présente au Luxembourg, en Suisse et en Chine. Acteur majeur de la place financière luxembourgeoise et signataire des « Principles for Responsible Banking » de l'UNEP FI (United Nations Environment Programme Finance Initiative), la BIL s'engage pour la construction d'une économie durable. Vos responsabilités : • Gérer et surtout développer activement un portefeuille clients dédié aux « International Companies ». • Fournir une analyse complète et détaillée des entreprises, à la fois sur les plans quantitatif et qualitatif. • Servir de point de contact principal pour les clients au sein de la BIL, assurant une communication fluide avec d'autres parties prenantes de la banque. • Atteindre les objectifs fixés en matière de revenus, coûts, collecte de dépôts et crédits. • Veiller au suivi opérationnel des demandes des clients et des dossiers de crédit. • Évaluer la structure financière des entreprises, suggérer des options d'optimisation et conseiller sur les financements appropriés. • Structurer, négocier et clôturer des opérations de financement complexes, notamment des financements syndiqués et structurés, des financements de type LBO, etc. • Être apte à réaliser des analyses financières complexes et à approfondir l'évaluation des risques de crédit. • Disposer d'une connaissance approfondie des modèles stratégiques majeurs, intégrer les implications macroéconomiques, et avoir une maîtrise de la réglementation bancaire pour prendre des décisions éclairées dans le cadre des opérations de financement. • Collaborer avec les équipes internes, notamment la gestion des risques, la salle des marché, les affaires juridiques et Compliance pour assurer la diligence requise et la structuration appropriée des transactions. • Identifier et évaluer les opportunités de cross-selling, en proposant aux clients des produits tels que des dérivés, des services de trésorerie et des solutions de gestion de fonds. • Intégrer les critères ESG dans les analyses financières et les recommandations, tout en conseillant les clients sur les opportunités et risques liés à l'ESG. • Jouer un rôle proactif dans la collaboration et la formation au sein du département, en partageant des connaissances et en se formant sur des domaines spécialisés. Vos compétences : • Min. 5 à 10 ans d'expérience dans une fonction similaire. • Formation supérieure (Bac+5 accomplie) en Finance, Gestion d'Entreprises ou Ingénieur de Gestion. • Fort atout : Le candidat dispose déjà d'un réseau européen existant respectivement d'une expérience dans le marché du Corporate Banking à l'échelle européenne. • Expertise avancée en finance d'entreprises : compétence en comptabilité générale et analytique (IFRS / local Gaap), analyse financière, structuration financière, modélisation et évaluation d'entreprise. • Bonnes connaissances en économie et du monde d'affaires bancaire. • Connaissance de la finance de marché. Notions fondamentales en risk management. • Connaissance détaillée de l'environnement économique d'au moins un des pays concernés. • Des notions en sciences, technologies, ingénierie et mathématiques (STEM) et une sensibilisation au développement durable (ESG) sont des atouts. • Maîtrise totale des outils informatiques courants (PowerPoint, Excel, Word). • Orienté client, avec une présentation impeccable, une aisance relationnelle et un bon sens de l'écoute. • Solide compétence en analyse. • Intégrité, éthique professionnelle et discrétion. • Forte inclinaison pour le travail en équipe et la collaboration, ainsi qu'une capacité à partager des connaissances techniques et à former les autres membres de l'équipe. • Ouverture d'esprit et un vif intérêt pour l'innovation. • Maîtrise du français et de l'anglais. La connaissance de l'allemand et du luxembourgeois est un atout majeur. La BIL offre une large gamme de projets stimulants et un important choix de carrières. Nous vous aiderons à trouver la voie qui répond le plus à vos compétences et à vos attentes. Votre développement personnel est notre priorité et nous vous encourageons à vous impliquer le plus possible pour que votre expérience soit la meilleure. La BIL est convaincue que la diversité et l'inclusion contribuent à accroître la performance collective de la Banque. Nous nous engageons à créer une culture inclusive qui encourage le développement individuel de nos employés. NB : le candidat retenu devra délivrer un extrait de casier judiciaire (bulletin n°3); datant de moins de 3 mois, afin de garantir son honorabilité au poste visé compte tenu de la confidentialité des informations à observer dans l'exercice de sa fonction. D'autres documents seront demandés dans le cadre d'un background check.

Description : LA DÉLÉGATION RÉGIONALE PARIS-IDF CENTRE NORD, située à Paris 13ème, compte près de 50 structures de recherche réparties majoritairement dans les sites hospitaliers du nord et sud parisien dont les thématiques sont diverses telles que l’infectiologie, les maladies du sang, les maladies respiratoires, les maladies cardiovasculaires et les maladies génétiques rares…  Sa mission consiste à faciliter la circulation de l'information entre l'administration et les structures de recherche, tout en gérant et conseillant les laboratoires et le personnel sur des enjeux financiers, comptables, de ressources humaines, de patrimoine immobilier, de systèmes d'information, de communication et de partenariats… Délégation régionale Paris Centre & Nord de l'Inserm · Inserm, La science pour la santé [https://www.inserm.fr/delegation/idf-nord/]   Au sein du pôle « ingénierie et montage de projets » composé de 2 personnes, vous serez chargé d’accompagner les scientifiques dans le montage administratif, juridique et financier de dossier de réponse aux appels à projets en collaboration avec des partenaires publics et/ou privés. Vous jouerez un rôle essentiel dans la concrétisation de recherche de financement des projets scientifiques et partenariaux. ACTIVITÉS PRINCIPALES  •    Montage et ingénierie de projets : •    Etudier, conseiller et accompagner les montages de projets de recherche en réponse aux appels à projets (AAP) et hors appels à projets auprès des financeurs privés ou publics (aspects scientifiques, juridiques et financiers). •     Participer à la construction puis mettre en œuvre une offre de services en matière d’appui au montage des contrats de recherche et de veille sur les appels à projet, •     Décortiquer les règles de participation des financeurs, d’éligibilité des dépenses et vérifier la concordance avec les exigences de l’Inserm •    Catégoriser les besoins en ressources et estimer les coûts salariaux  •     Contribuer à la rédaction et la présentation des propositions de projets en correspondance avec les attendues de l’AAP (aspects scientifiques et non-scientifiques). ACTIVITÉS ASSOCIÉES •    Exercer une veille stratégique sur les différents types d’appels à projets et effectuer une diffusion ciblée auprès des chercheurs de l’unité. •    Contribuer à la recherche de partenaires et de financeurs par une étude des projets et une détection ciblée et personnalisée des financements. •        GESTION ET SUIVI DE CONTRATS : Exercer une fonction de veille technologique et méthodologique sur les domaines concernés par les projets. Profil recherché : SPÉCIFICITÉ(S) ET ENVIRONNEMENT DU POSTE Travailler en étroite collaboration avec les collègues internes chargés de contrats, du service des ressources humaines et des affaires juridiques ainsi que ceux du siège (DAF/ DRH/ DAJ). CONNAISSANCES •    Organisation et fonctionnement de l’enseignement supérieur et de la recherche publique •    Connaissances en finances publiques  •    Connaissances dans un domaine disciplinaire scientifique  •    Anglais : compréhension écrite et orale (B1 à B2). SAVOIR-FAIRE •    Maîtriser les outils et les méthodes de l'ingénierie et de la gestion de projets •    Capacité à conduire des négociations avec des partenaires internes et externes. •    Utilisation aisée des outils bureautiques et numériques. •    Maîtriser les techniques de communication orales et écrites. APTITUDES •    Rigueur, capacité d’analyse et de synthèse. •    Organisation et réactivité. •    Sens du contact, écoute et communication. •    Autonomie dans le travail et suivi de projet. EXPÉRIENCE(S) SOUHAITÉE(S) Une expérience dans la gestion de projets et/ou dans la fonction publique, de préférence au sein d'un EPST, serait appréciée. NIVEAU DE DIPLÔME ET FORMATION(S) Diplôme de niveau Licence à Master (Bac+3 à 5), en ingénierie et gestion de projets, gestion financière ou comptable. _En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de jouer un rôle charnière dans le développement de projets innovants et d’avoir un impact significatif dans le domaine de la recherche. Nous valorisons l'engagement, l'initiative et offrons un environnement de travail collaboratif et stimulant._ DATE DE PRISE DE FONCTION Dès que possible  TEMPS DE TRAVAIL •    Temps plein •    38 h 30 hebdomadaires  •    32 Congés Annuels et 12 RTT par année civile  ACTIVITÉS TÉLÉTRAVAILLABLES* *1 à 2 jours semaine à l’appréciation du responsable hiérarchique. RÉMUNÉRATION 2 494,30 € brut mensuel en fonction de l'expérience professionnelle sur des postes de niveau équivalent.