Notre client situé à SAINTE MAXIME est une entreprise dont l'activité principale est celle des services financiers, à l'exclusion des activités d'assurance et des caisses de retraite. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client offre des défis excitants, des perspectives d'évolution et une culture d'innovation dynamique pour ceux qui cherchent une entreprise engagée dans la croissance et le développement.Comment enrichirez-vous l'expérience des clients en tant que Chargé de clientèle de banque (F/H) ? Dans un cadre dynamique et engageant, vous serez l'interlocuteur privilégié des clients pour toutes leurs exigences bancaires et moments de vie importants. - Vous accueillez et assistez les clients, encourageant l'utilisation des outils digitaux pour un service de qualité - Vous identifiez les opportunités commerciales, favorisant la principale des clients et contribuant à l'atteinte des objectifs de croissance - Vous proposez et commercialisez les produits et services bancaires tout en respectant les règles de conformité et les responsabilités sociétales de la Banque Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois (Août) - Salaire: 26 - 29 KE /an (en fonction de votre profil) Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - RTT - Tickets restaurants En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Vous aimez accompagner une clientèle à forts enjeux patrimoniaux dans leurs projets de vie et préparer sereinement leur avenir ?  Vous intégrerez la région d'Ile de France Ouest pour devenir Conseiller en Gestion de Patrimoine dans le cadre de remplacements longue durée de conseillers. AU QUOTIDIEN ÇA DONNE QUOI ?Vous serez l’interlocuteur privilégié d’une clientèle de particuliers à enjeux et exigeante : ils savent qu’ils peuvent compter sur vous !   Au sein de notre équipe, vous :Prendrez la responsabilité temporaire d’un portefeuille clients particuliers haut de gamme en leur apportant des conseils personnalisés sur l’ensemble de leurs besoins (financement de projets, constitution de patrimoine, valorisation des actifs financiers, préparation de la retraite et de la transtâche, protection des proches…), à chaque étape de leur vieDévelopperez votre portefeuille de clients tout en maîtrisant les risques propres au métier de banquierContribuerez activement à la réalisation des objectifs commerciaux de votre agence, dans le respect des intérêts clientsAppuierez sur l’expertise de la Banque Privée ou des chargé d’Affaires Professionnels pour apporter des solutions en fonction des problématiques de votre clientèleMaîtriserez les risques liés à l’activité en appliquant les standards de conformité et d’éthiqueEquipe et environnement :Vous évoluerez dans une équipe dont l’environnement est dynamique et formateurVous travaillerez du mardi au samedi  ET APRES ?Cette expérience vous permettra de : Développer une expertise patrimoniale reconnue ; Suivre des parcours de formation adaptés à votre profil et vos compétences ; Accéder à des évolutions vers des postes de Chargé d’Affaires Professionnels, Banque Privée ou des responsabilités managériales. LES AVANTAGES A NOUS REJOINDRETravailler chez BNP Paribas c’est :Une rémunération annuelle fixe, versée sur 12 mois, comprise entre 35 350€ et 45 000€ brut, ajustée selon votre profil et votre expérience.S’ajouterait à ce montant une rémunération annuelle variable individuelle, entre 4 000€ et 4 800€ brut, liée à l’atteinte d’objectifs individuels et collectifs, et fonction des résultats et de la rentabilité de l’entreprise ; elle sera versée chaque quadrimestre au prorata du temps de travail et de présence. Accords d’entreprise et de groupe, plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d’entreprise et /ou tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité social et économique, …  Un cadre flexible : possibilité de télétravail hybride selon les conditions en vigueur dans l’agenceRejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.ÊTES-VOUS NOTRE PROCHAIN Conseiller en gestion de patrimoine (H/F) ?Diplômé d’un Bac +3 en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Gestion de patrimoine ou Banque/Finance couplé à 5 années minimum d’expérience commerciale (stage et alternance compris) incluant la gestion d’un portefeuille de clients bancaires.OUDiplômé d’un Bac +4/5 en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Gestion de patrimoine ou Banque/Finance couplé à 2 années minimum d’expérience commerciale (stage et alternance compris) avec gestion d’un portefeuille de clients bancaires. Vous êtes reconnu pour :Votre capacité à analyser les besoins de la clientèle et à assurer un suivi proactif pour lui offrir des solutions adaptées Votre sens du service, en créant des relations de confiance et en anticipant les besoins Votre impact commercial, en transformant les opportunités en résultats concrets Votre orientation résultats et votre goût du challenge, vous permettront de relever des objectifs ambitieux tout en respectant les intérêts des clients LES PROCHAINES ETAPESSi votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené(e) à passer des tests en ligne puis à passer à un entretien avec les équipes RH, puis à rencontrer un ou plusieurs managers opérationnels. Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l’Équipe Recrutement tâche Handicap. Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations communiquées figurant sur votre CV, vos diplômes, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.

Vous aimez accompagner une clientèle à forts enjeux patrimoniaux dans leurs projets de vie et préparer sereinement leur avenir ?  Vous intégrerez les Territoires de Boulogne et Versailles (92, 78) pour devenir Conseiller en Gestion de Patrimoine dans le cadre de remplacements longue durée de conseillers. AU QUOTIDIEN ÇA DONNE QUOI ?Vous serez l’interlocuteur privilégié d’une clientèle de particuliers à enjeux et exigeante : ils savent qu’ils peuvent compter sur vous !   Au sein de notre équipe, vous :Prendrez la responsabilité temporaire d’un portefeuille clients particuliers haut de gamme en leur apportant des conseils personnalisés sur l’ensemble de leurs besoins (financement de projets, constitution de patrimoine, valorisation des actifs financiers, préparation de la retraite et de la transtâche, protection des proches…), à chaque étape de leur vieDévelopperez votre portefeuille de clients tout en maîtrisant les risques propres au métier de banquierContribuerez activement à la réalisation des objectifs commerciaux de votre agence, dans le respect des intérêts clientsAppuierez sur l’expertise de la Banque Privée ou des chargé d’Affaires Professionnels pour apporter des solutions en fonction des problématiques de votre clientèleMaîtriserez les risques liés à l’activité en appliquant les standards de conformité et d’éthiqueEquipe et environnement :Vous évoluerez dans une équipe dont l’environnement est dynamique et formateurVous travaillerez du mardi au samediET APRES ?Cette expérience vous permettra de : Développer une expertise patrimoniale reconnue ; Suivre des parcours de formation adaptés à votre profil et vos compétences ; Accéder à des évolutions vers des postes de Chargé d’Affaires Professionnels, Banque Privée ou des responsabilités managériales. LES AVANTAGES A NOUS REJOINDRETravailler chez BNP Paribas c’est :Une rémunération annuelle fixe, versée sur 12 mois, comprise entre 35 350€ et 45 000€ brut, ajustée selon votre profil et votre expérience.S’ajouterait à ce montant une rémunération annuelle variable individuelle, entre 4 000€ et 4 800€ brut, liée à l’atteinte d’objectifs individuels et collectifs, et fonction des résultats et de la rentabilité de l’entreprise ; elle sera versée chaque quadrimestre au prorata du temps de travail et de présence. Accords d’entreprise et de groupe, plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d’entreprise et /ou tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité social et économique, …  Un cadre flexible : possibilité de télétravail hybride selon les conditions en vigueur dans l’agenceRejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.ÊTES-VOUS NOTRE PROCHAIN Conseiller en gestion de patrimoine (H/F) ?Diplômé d’un Bac +3 en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Gestion de patrimoine ou Banque/Finance couplé à 5 années minimum d’expérience commerciale (stage et alternance compris) incluant la gestion d’un portefeuille de clients bancaires.OUDiplômé d’un Bac +4/5 en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Gestion de patrimoine ou Banque/Finance couplé à 2 années minimum d’expérience commerciale (stage et alternance compris) avec gestion d’un portefeuille de clients bancaires. Vous êtes reconnu pour :Votre capacité à analyser les besoins de la clientèle et à assurer un suivi proactif pour lui offrir des solutions adaptées Votre sens du service, en créant des relations de confiance et en anticipant les besoins Votre impact commercial, en transformant les opportunités en résultats concrets Votre orientation résultats et votre goût du challenge, vous permettront de relever des objectifs ambitieux tout en respectant les intérêts des clients LES PROCHAINES ETAPESSi votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené(e) à passer des tests en ligne puis à passer à un entretien avec les équipes RH, puis à rencontrer un ou plusieurs managers opérationnels. Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l’Équipe Recrutement tâche Handicap. Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations communiquées figurant sur votre CV, vos diplômes, vos données d’identification et vos antécédents pourront être

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros. The world is how we shape itDescription du posteLe secteur Défense et Sécurité doit relever de nombreux défis : assurer l'efficacité opérationnelle de nos clients, faciliter et sécuriser l'accès à l'information, simplifier les démarches des citoyens et accompagner l'humain face à la transformation numérique !Ensemble, vous œuvrez dans un but commun : construire et délivrer des solutions numériques pour les ministères de l'Intérieur, des Armées ou de la Justice. Dans le cadre de nos projets, vous rejoignez une équipe dynamique et soudée pour mener avec votre Responsable Technique les travaux pour répondre aux exigences de qualité, rigueur et performance de nos systèmes. Très vite vous aurez l'occasion de prendre la responsabilité des choix techniques, de leur présentation aux différents interlocuteurs client et le suivi technique de nouveaux collaborateurs, dans le domaine de la Défense et Sécurité. Votre rôle et vos tâchesConception et développementVeille constante sur les nouvelles technologiesParticipation aux événements de votre communauté métiers (rencontre client, partage de savoir-faire, retour d'expérience)Accompagnement du client dans des projets d'innovation Aperçu des technos : Java, Angular, React, Spring, PHP, Hibernate, ... Bien sûr, ces tâches peuvent évoluer afin d'être aussi bien à l'écoute de vos envies et désirs d'apprentissage que des besoins du projet.Au-delà des projets, vous aurez l'opportunité de vous impliquer dans les communautés locales, nationales ou internationales. Les thématiques couvrent un large spectre d'innovations, de technologies ou encore de vie au travail et en dehors (Réserve militaire). De quoi développer de nouvelles compétences et satisfaire votre envie de contribuer autrement.QualificationsVous aimez travailler en équipe, vous êtes bon communicant et curieux techniquement, vous aimez prendre des initiatives et résoudre des challenges techniques.Diplômé d'un BAC +5 (école d'ingénieur ou équivalent universitaire), vous avez démontré votre fiabilité d'analyse ainsi que de bonnes compétences techniques en Java et JEE. Vous maîtrisez des technologies telles que Angular JS, NodeJS, Spring MVC, Hibernate, Bootstrap, HTML5.Vous souhaitez vous investir sur des projets à forts enjeux sociétaux, alliant challenges et innovation ?Alors intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une transformation durable grâce à une véritable aventure humaine au sein d'un grand groupe international.Chez Sopra Steria, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagementsInformations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos tâches. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

Nous recherchons pour le compte de notre client, une coopérative spécialisée dans la commercialisation de produits alimentaires pour les restaurateurs, un employé commercial rayons fruits et légumes et surgelés (F/H).Vous avez en charge la gestion du secteur fruits et légumes et surgelés. Vous accueillez les clients, principalement des restaurateurs. Vous approvisionnez le rayon fruits et légumes quotidiennement et effectuez le facing régulier du rayon. Vous réceptionnez les marchandises, validez les bons de livraison, vous assurez l'approvisionnement et la tenue de votre rayonnage. Vous passez des commandes auprès des fournisseurs. Vous assurez le suivi des clients pour optimiser la fidélisation. Vous renseignez les clients si besoin. Vous effectuez la rotation des DLC et respectez le contrat fraîcheur. Vous assurez le bon respect de la chaîne du froid. Vous signalez les anomalies : manquants, casse, DLC.... Vous participez à la réalisation des inventaires. Vous assurez la propreté et l'hygiène de la zone de stockage et de vente.

Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur du secteur du retail, basé sur Marseille, Un (E) ADMINISTRATEUR SYTEMES ET RÉSEAUX bilingue anglais ( H/F) en contrat.Rattaché(e) au responsable informatique, vous interviendrez sur l'ensemble du périmètre technique : systèmes, réseaux, sécurité et projets d'infrastructure en étroite collaboration avec les équipes IT régionales et mondiales du groupe. Vous êtes en charge de la gestion des infrastructures IT : -Assurer le maintien en condition opérationnelle de notre infrastructure. -Assurer la performance, la fiabilité et l'optimisation des systèmes et de l'architecture réseau (LAN, WAN, Wi-Fi). -Administrer les systèmes -Gérer le parc matériel informatique ainsi que la téléphonie. -Assurer le suivi et la conformité du parc matériel et logiciel (inventaire, licences, conformité, mise à jour, évolutions) -Mettre en place des outils de gestion et monitoring permettant une meilleure administration des systèmes et réseaux Vous êtes responsable de la Conformité et Sécurité Informatique : -Mettre en œuvre et faire évoluer la politique de sécurité et de conformité des systèmes d'information conformément aux exigences réglementaires et du groupe. -Gérer les solutions de sécurité -Gérer les audits de conformités internes, externes -Assurer une veille technologique constante sur les menaces et les nouvelles technologies de sécurité. -Former et sensibiliser les utilisateurs aux bonnes pratiques de sécurité informatique. -Participer à des projets systèmes et réseaux -Support informatique

Notre client, situé à LES ABRETS EN DAUPHINE, se consacre à offrir des services complets liés à l'aménagement paysager et à l'entretien de bâtiment et d'entreprise industriel.Comment percevez-vous l'opportunité de diriger une équipe en tant que Chef d'Équipe en Nettoyage et Ramonage Industriel (F/H) (F/H) ? Vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et la coordination des activités sur différents chantiers pour assurer leur bon déroulement. - Assurer la gestion et l'encadrement des équipes sur les chantiers de nettoyage - Superviser les normes de prévention et de sécurité sur les sites assignés - Exécuter des tâches manuelles incluant le nettoyage industriel et l'utilisation de produits spécifiques La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 15 euros/heure sur une base de 169h mensuel + Panier repas - Horaire : amplitude allant de 5h à 15h. Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Notre client est un établissement à NIMES proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Pour accéder à votre lieu de travail : - Faites du sport tout en allant au travail grâce à notre piste cyclable. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez cette opportunité de rejoindre un établissement à taille humaine, offrant des perspectives d'évolution et valorisant les efforts individuels de chaque collaborateur(rice), pour une carrière épanouissante et gratifiante.Prêt(e) à façonner le quotidien des tout-petits en tant qu'Auxiliaire de crèche - Aide auxiliaire de puériculture (F/H) ? Vous contribuerez à l'épanouissement des enfants en soutenant des familles en difficulté au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante. - Apporter un soutien quotidien aux enfants dans leurs activités et leur développement - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi personnalisé - Évaluer les besoins des enfants et adapter les activités en conséquence - Accompagner les parents dans la création d'un lien affectif sécurisé avec leurs enfants - Participer activement aux réunions d'équipe pour partager vos observations et recommandations Découvrez ce package attractif : - Contrat: contrat - Salaire: à partir de 12,02 euros /heure Vous travaillerez au sein d'une crèche avec des familles dont les parents ont des difficultés sociales ou psychologiques susceptibles de compromettre le lien avec leurs enfants de moins de 3 ans ou à naître. Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire. Vous possédez un bon relationnel avec les collègues et les usagers de service public. Prise de poste immédiate 35 heures sur 5 jours en journée continue du lundi au vendredi. Contrat à la semaine en fonction des besoins Prise de poste immédiate Salaire sur grille indiciaire fonction publique hospitalière

Notre client est un établissement situé à VANNES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez cette opportunité de travailler au sein d'un établissement en pleine croissance, valorisant les efforts individuels et offrant une organisation à taille humaine, propice à l'épanouissement professionnel.Comment contribuez-vous, en tant qu'Aide-soignant(e), au bien-être des résidents âgés ? Nous recherchons des professionnel(le)s engagés(es) pour prodiguer des soins de qualité durant le service nocturne au sein d'un établissement pour personnes âgées - Fournir des soins d'hygiène et de confort adaptés aux résidents - Surveiller l'état de santé et réagir aux situations d'urgence - Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer un suivi rigoureux des soins Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Vacation de nuit - Durée: 1/mois - Salaire: 16 euros/heure

POSTE : Chargé de Compte IARD Risques Entreprises H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, un Chargé de compte IARD Risques Entreprise, pour un cabinet de courtage à taille humaine. Vous traiterez les missions suivantes : Savoir réaliser des études techniques et la tarification des dossiers, Savoir identifier les risques à couvrir en fonction des expositions et des activités des clients et prospects Formaliser et valoriser les dossiers de présentation auprès des compagnies d'assurance, Négocier auprès des assureurs des solutions adaptées aux besoins des clients et prospects, en lien avec les chargés de clientèle, Conseiller les clients et/ou les chargés de clientèle sur la nature et la portée des garanties souscrites, ainsi que sur les aménagements possibles selon l'évolution des expositions ou de l'environnement juridique et réglementaire, Gérer l'ensemble des demandes liées à la vie des contrats du portefeuille (avenants, suivi comptable, etc.). PROFIL : De formation Bac +4, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum. Expertise technique significative en assurance IARD et risques d'Entreprise, Vous êtes rigoureux, avec un bel esprit d'analyse et avez une capacité à travailler dans un environnement réactif, Vous disposez du sens de l'écoute et du service client, avez une aisance relationnelle et excellente communication orale et écrite.