Présentation du service Le CSAPA Corderie fait partie du pôle addictions et pathologies associées (inter sectoriel) du CHET. L'équipe est pluridisciplinaire : médecins, infirmiers, cadre de santé, psychologue, ergothérapeute, assistante sociale, secrétaires Il se situe au 2 Bd Notre Dame 13006 Marseille Téléphone : 04 91 54 70 70 Mission principale L'infirmier au CSAPA Puget Corderie travaille en collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe pluridisciplinaire. Il est en relation avec, les autres acteurs de soins : - l'inter secteur du pôle addictions et pathologies associées. - le secteur dont le patient dépend si nécessaire, -les familles -les partenaires extérieurs. Son action s'inscrit dans une politique de prévention, coordination et partenariat des prises en charge somatique, psychologique, psychiatrique, et sociale des personnes concernées par une addiction (malades, familles) et/ou pathologies associées (VIH, VHC etc..). Le profil que nous recherchons Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat Infirmier français Le domaine de la psychiatrie vous intéresse Vous aimez travailler en équipe Vous êtes motivé(e) Vous avez des compétences relationnelles, techniques et organisationnelles, ce qui vous permet d'offrir des soins et un accompagnement de qualité Le poste 35h Horaires en journée Les avantages Perspective de titularisation rapide Rémunération : selon réglementation 25 à 28 jours de congés, 6 RTT, 1 jour de récup tous les 15 jours Politique dynamique de formation Primes Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) : prestation maladie, chèques vacances, chèques cultures, allocation de rentrée scolaire, aide pour le sport (enfant), Prestations enfants, places de cinéma à prix réduit . Crèche en intra-hospitalier Remboursement de votre abonnement transport à 75% Parking gratuit en intra hospitalier

AVENTECH, expert en conception, industrialisation et fabrication d'équipements électriques et électromécaniques, installés en environnements sévères, recherche un OPERATEUR DE CONTRÔLE (en Electrotechnique) (h/f) VOS MISSIONS ET RESPONSABILITES : ----------------------------------------------------------------- Vous aurez la charge de valider le fonctionnement d'armoires, coffrets et équipements électromécaniques conformément aux exigences du client. Vos principales activités seront de : - Pré contrôler du produit fini selon les points définis par la feuille de test - Raccorder le produit à la baie de test et lancement du programme - Réaliser des opérations selon le logigramme de test - Identifier et isoler des produits non conformes - Dépanner les produits en cas de test négatif, selon les instructions prédéfinies VOTRE PROFIL : ----------------------- - De formation Minimum Bac dans le domaine Electrotechnique, nous acceptons les débutants. - Une expérience en câblage est requise. NOUS VOUS OFFRONS : ----------------------------------- Votre poste de travail est basé à Valence (26). Nous vous proposons un CDI à temps plein assorti d'une rémunération selon votre profil et votre expérience. * Tickets restaurant (4€/ jour travaillé, 60% pris en charge par l'employeur) * Prime vacances * Participation * Intéressement * Mutuelle collective prise en charge à 50% par l'employeur >> Candidatures avec CV détaillé par email en cliquant sur ( Postuler )

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement et d'Administration pour rejoindre notre équipe à Quetigny. Missions : - Recrutement : Piloter le processus de recrutement de A à Z (rédaction et publication d'annonces, gestion des candidatures, entretiens individuels et collectifs). - Gestion administrative : Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales), gérer les dossiers administratifs (contrats, documents sociaux tels que AT (Accident du Travail), FASTT, SG SANTE, etc.), saisir les éléments de paie pour établir les bulletins de salaire et les factures. - Suivi des indicateurs : Analyser et suivre les principaux KPI (Key Performance Indicators) pour optimiser nos performances. - Relation client : Adopter une démarche proactive pour fidéliser nos clients et nos intérimaires. Profil de poste : - Formation : Bac+2 idéalement, avec une première expérience en assistanat ou dans un poste similaire. Poste en CDI à pourvoir dès Août à Quetigny

AVENTECH, expert en conception, industrialisation et fabrication d'équipements électriques et électromécaniques, recherche un(e) CONTROLEUR QUALITE FOURNISSEUR (f/h) Missions et Responsabilités : ----------------------------------- Rattaché(e) au Responsable Qualité Fournisseur, vous aurez pour principales missions : - Réaliser les inspections des équipements sous-traités par Aventech (Mécanique/Tôlerie/Chaudronnerie/Tuyauterie Industrielle) - Contrôler la conformité des fabrications et montages de tuyauterie selon les plans, isométriques, cahiers de soudage et normes applicables (CODAP, ASME, EN13480) - Réaliser les inspections visuelles et dimensionnelles des assemblages, soudures et supports. - Rédiger les rapports de contrôle et renseigner les documents qualité associés. - Identifier, enregistrer et traiter les non-conformités. - Appui technique au Service Réalisation Après une formation interne, des déplacements chez les fournisseurs (locaux) seront prévus. Dans un 2ème temps, des déplacements ponctuels chez des fournisseurs étrangers seront également prévus Profil : ---------- - Formation : Bac +2 minimum, en chaudronnerie, tuyauterie, mécanique, métallurgie, ou équivalent. - Expérience : 3 ans minimum dans le contrôle qualité en tuyauterie industrielle. - Connaissance des normes et codes de construction (EN 13480, CODETI, ASME) - Maîtrise de la lecture de plans, mécaniques/tôlerie/chaudronnerie, PID tuyauterie - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de suivi qualité. - Rigueur, autonomie, sens du détail et esprit d'équipe. - Anglais NOUS VOUS OFFRONS : ------------------------------------ * CDI * Rémunération selon profil et expérience * Tickets restaurant (5 €/ jour travaillé, 60% pris en charge par l'employeur) * Primes vacances * Participation * Intéressement * Mutuelle collective prise en charge à 50% par l'employeur * Avantages CSE (Chèques vacances, colis de Noël, billetterie ciné, concert.) >> Candidature avec CV détaillé en cliquant sur ( Postuler )

AVENTECH, expert en conception, industrialisation et fabrication d'équipements électriques et électromécaniques, installés en environnements sévères, recherche, dans le cadre de son développement , un(e) CHARGE d'ETUDES ELECTRIQUES , en CDI (f/h) : Intégré(e) au Service Ingénierie (10 collaborateurs) vous aurez pour mission : - L'élaboration de schémas électriques, nomenclature et implantations, notes de calculs, dossier technique de production - L'aide à la réalisation de chiffrages (définition de solutions techniques) - Management d'une petite équipe Profil --------- A partir d'une formation BAC+2 dans le domaine ELECTROTECHNIQUE minimum avec une expérience d'au moins 10 ans, vous avez une bonne maitrise technique des aspects de la construction électrique. Les notions suivantes seraient un plus : * Une expérience dans la conception produit répétitif dans le domaine des constructeurs de machine. * Avoir une bonne visibilité des impacts d'une modification dans une gammes de produit. * Faciliter l'intégration d'option pour la fabrication. * Intégrer le principe de « design to cost » * Vous maitrisez l'ANGLAIS technique (lié à l'électrotechnique), ainsi que les outils courant de bureautique. Vous serez amené(e) à utiliser des logiciels de CAO électrique (SEE Electrical Expert, Eplan). Bon(ne) communicant(e) vous serez en contact avec de nombreux interlocuteurs internes et en externe avec les clients. Nous vous offrons : - Rémunération à partir de 42K€ selon votre profil et votre expérience - CDI Statut cadre avec 12 jours de RTT par an - 1 jour de télétravail par semaine - Participation - Intéressement - Prime vacances - Tickets restaurant ( 5 €/jour travaillé dont 60% pris en charge par l'employeur) - Mutuelle familiale prise en charge à 50% par l'employeur Votre poste de travail est basé à Valence (26). >> Candidatures avec CV détaillé en cliquant sur ( Postuler )

À propos de nous : Nous sommes un cabinet comptable à taille humaine, reconnu pour son approche bienveillante, son esprit collaboratif et la qualité du service rendu à ses clients. Dans un contexte de développement et de structuration de notre pôle social, nous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie confirmé(e) maîtrisant Silae et disposant d'une solide expérience en gestion de la paie, idéalement en environnement multi-conventions et multi-sociétés. Vous contribuerez activement à la fiabilité de la paie, à l'amélioration continue de nos process et à la qualité de l'accompagnement client. Vos missions principales : En autonomie sur votre portefeuille de 300 à 400 bulletins de paie, vous serez chargé(e) de : Assurer la production complète de la paie sur Silae : saisie, contrôle et validation des variables, édition des bulletins, DSN mensuelles et événementielles Gérer l'administration du personnel : entrées/sorties, contrats, DPAE, soldes de tout compte, affiliations Suivre les dossiers IJSS, arrêts maladie, AT/MP, mutuelle et prévoyance Garantir la conformité des paies au regard de la législation sociale, des conventions collectives et accords applicables Accompagner et conseiller les clients, managers et collaborateurs sur les sujets paie et social courant Participer à l'amélioration continue des process paie et à la fiabilisation des données Contribuer aux projets transverses du pôle social (digitalisation, optimisation des outils, audit paie) Profil recherché : Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en gestion de la paie, idéalement en cabinet ou environnement multi-sociétés Vous maîtrisez impérativement le logiciel Silae Vous disposez d'une excellente connaissance du droit social appliqué à la paie Vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e) et réactif(ve) Vous avez un bon relationnel et un réel sens du service client Vous appréciez le travail en équipe et les environnements en évolution Ce que nous offrons : Un cabinet à taille humaine, structuré et en transformation positive Une équipe engagée, dynamique et accessible Des process en amélioration continue et des projets stimulants Un poste stable, responsabilisant et évolutif Tickets restaurants Horaires 35h Rémunération : selon profil (environ 30 000 € à 38 000 € brut annuel) + avantages Type de contrat : CDI - Temps plein Statut : Cadre Lieu : Full télétravail, déplacement sur site exceptionnellement. Avantages : Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En distanciel avec un déplacement par semaine sur site. Avantages : Flextime

Depuis 1995, ACM conçoit, fabrique et installe des rideaux, stores, linge de lit, linge de table et matériel pour la logistique du linge pour améliorer l'environnement et le confort des collectivités. Avec l'objectif de se positionner en leader stable et rayonnant, ACM conçoit des produits innovants et équipe les collectivités grâce à une équipe dynamique et dévouée. Portée par des valeurs fortes et des objectifs ambitieux, l'entreprise connait une croissance constante depuis de nombreuses années. Le poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) commercial(e) sédentaire afin de renforcer notre équipe. Basé à Saint-Etienne, vous travaillerez en binôme avec un commercial terrain. Vos principales missions seront les suivantes : - Suivre et développer un portefeuille client et prospect - Développer un chiffre d'affaires en collaboration avec le commercial terrain - Transmettre une image accueillante et performante de l'entreprise tout en étant le garant de ses valeurs. Vous êtes : - Issu(e) d'une formation commerciale de niveau Bac+2 - Expérimenté dans la vente en B to B (2 ans) - Doté d'un fort esprit de conquête, vous avez le goût du challenge - Commercial dans l'âme, vous êtes à l'aise avec la prospection téléphonique - Autonome et persévérant, vous avez à cœur d'atteindre vos objectifs - A l'aise avec l'outil informatique (suite Microsoft Office, ERP / CRM.) - Vous connaissez le secteur du tissu d'ameublement et parlez anglais ? C'est un plus! Avantages - Entreprise familiale avec de fortes valeurs humaines - Un accompagnement dès l'intégration par nos experts, pour prendre votre poste en toute sérénité - Mutuelle prise en charge à 95% par l'entreprise - Un package de rémunération attractif : Salaire fixe (25 à 30k€ brut annuel), commissions sur les ventes, primes collectives, part variable individuelle sur objectifs non plafonnée, intéressement. - Un cadre de travail moderne et agréable, des outils de qualité. - Des perspectives d'évolution liées à la croissance de l'entreprise Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge commercial, qui vous permettra de vous épanouir à la hauteur de votre ambition, au sein d'une équipe soudée et dynamique ? Rejoignez ACM !

Nous sommes à la recherche d'un agent d'entretien expérimenté pour effectuer le nettoyage chez notre client. Le poste est à pourvoir en CDI au plus tôt Travail sur 6 jours : Lundi au Dimanche (Repos le samedi). Démarrage des prestations tôt le matin. Le salarié sera placé sous le contrôle du responsable d'activité. Compétences requises : - Expérience préalable dans le nettoyage. - Nettoyage d'une grande surface commerciale au sein d'une équipe. - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes de sécurité. - Souci du détail pour assurer un nettoyage minutieux et complet (Respect du cahier des charges). - Avertir le responsable en cas de dysfonctionnement et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées. Si vous êtes une personne motivée, organisée et soucieuse de l'hygiène, nous serions ravis de vous rencontrer. Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Merci de nous transmettre curriculum vitae.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Livreur Vendeur H/F en CDI sur le secteur de Chartres (28). Vous aimez le contact client, la vente et le travail sur le terrain ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans la distribution de produits alimentaires et participez activement à son développement commercial. Vos missions : Au sein de votre secteur géographique, vous serez en charge de : -Développer et fidéliser votre portefeuille clients. - Proposer et vendre les produits de l'entreprise par téléphone. - Prospecter de nouveaux clients afin de développer votre activité. - Assurer la livraison des commandes auprès des clients. - Préparer les commandes et participer au chargement du véhicule utilitaire. Missions complémentaires : Afin d'assurer la continuité de service, vous pourrez également : - Intervenir sur différents secteurs commerciaux en remplacement de collaborateurs absents. - Participer à des actions de prospection commerciale. - Accompagner et former les nouvelles recrues lors de leur intégration. - Participer aux réunions d'information et aux formations organisées par l'entreprise. Votre profil : - Vous appréciez la relation client et avez le goût du challenge commercial. -Vous êtes autonome, organisé(e) et dynamique. - Vous aimez travailler sur le terrain et relever de nouveaux défis. Conditions du poste : - Horaires : journée avec amplitude horaire variable - Déplacements : départementaux - Travail au froid : régulier - Poste polyvalent avec une forte dimension commerciale et relationnelle Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et participer activement à son développement ? N'hésitez plus et transmettez nous votre candidature ! **Profil recherché:** - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou d'une formation équivalente. - Débutant(e) accepté(e), une première expérience dans la livraison, la vente ou la relation client serait un plus. - Doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez le contact avec la clientèle et véhiculez une image professionnelle en toutes circonstances. - Autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le), vous savez gérer votre activité avec sérieux et efficacité. - Votre savoir être, votre sens du service et votre motivation seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste. Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et votre travail reconnu.

Le PAS est un dispositif visant à soutenir la scolarité des élèves à besoins éducatifs particuliers dans les établissements du 1er degré (maternelle, élémentaire) et 2nd degré (collège, lycée). Il est composé d'1 ETP d'enseignant - éducation nationale et de 1,5 ETP d'éducateurs spécialisés dédiés uniquement aux missions du PAS sur un territoire déterminé. Les principales missions : Analyse de la situation avec l'enseignant du PAS Soutien aux équipes pédagogiques Soutien aux familles Coordination et travail en réseau Suivi, évaluation et remontée des indicateurs Le profil : Connaissances du développement de l'enfant pour analyser ses besoins particuliers Maitrise de technique d'observation et d'évaluation des besoins éducatifs Capacité d'analyse pour identifier les leviers possibles (savoir-faire et savoir-être) et proposer des actions individuelles ou collectives Capacité d'écoute et de médiation Capacité à travailler avec un binôme enseignant et en équipe Capacité rédactionnelle avec une analyse synthétique Aisance à la prise de parole en réunion Diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé indispensable - POSTE A TEMPS PLEIN - 1 ETP - Secteur : Montbéliard - Pont de Roide - A pourvoir dès le 01 septembre 2026 - Convention nationale 66