Senior Manager Corporate Communications (m/f/x) We are the company that brings a smile to children's faces. Our mission is to put a smile on 8 billion faces and we are led by our purpose to provide carefree moments to children all around the world. With our iconic Capri\-Sun brand, we aim to be the best tasting, sustainable, no.1 kids' drink. We are the ideal employer for thirsty people who think in solutions, enjoy shaping a love brand and want to grow with us. At our location in Baar we are looking for you (m/f/x) as: SENIOR MANAGER CORPORATE COMMUNICATIONS SCOPE OF THE ROLE In this role, you will define and drive Capri Sun’s global strategy across external and internal communications, with a clear focus on reputation, business priorities and effective issue management. You will act as a trusted advisor to senior leadership, shaping consistent narratives and ensuring strong positioning across markets and channels. A key part of this role is leading and controlling external communications and media relations, proactively shaping narratives, anticipating risks and handling sensitive topics with sound judgement and disciplined messaging. Drive employee engagement through clear internal communications and ensure impact through structured performance tracking and continuous optimisation. YOUR RESPONSIBILITIES Define and execute the global corporate communications strategy aligned with business priorities Advise CEO and Executive Committee on positioning, messaging and reputation Lead and drive external communications and media relations, building strong relationships with key journalists and stakeholders Proactively shape media narratives and manage sensitive topics with strong judgement and message discipline Translate complex topics (business, regulatory) into clear and credible messaging Ensure consistent communication across markets and provide guidance to key regions Own internal communications, ensuring clear, relevant and aligned messaging across the organisation Lead key formats (e.g. town halls) and drive employee engagement Oversee issue\-related communication as part of broader corporate communications Track communication effectiveness using clear KPIs and regularly report to Executive Management YOUR PROFILE Degree in Communications, Marketing or similar 7\+ years of experience in corporate communications in an international environment Strong media instincts and judgement with proven experience in managing external communications and working with journalists Ability to anticipate media dynamics, handle sensitive information and ensure disciplined and well\-controlled messaging Experience advising senior stakeholders in complex or sensitive situations Fluency in English and German, French is a plus Strategic, hands\-on and results\-driven with a structured and resilient working style Strong analytical mindset with experience in KPI\-driven communication management Experience in FMCG / food \& beverage is a plus WHAT YOU CAN EXPECT Broad variety of tasks and freedom to act Lead a lean and hands\-on communications team Plenty of opportunities to challenge and drive things forward Enjoy taking off together with motivated and professional colleagues The chance to shape a loved brand that makes people smile all around the world An established and growing company with a strong reputation Attractive compensation package and many great benefits jidfe38e81jm jit0522jm jiy26jm

Im Jahr 2024 hat Swissport International professionelle Bodenverkehrsdienstleistungen für rund 247 Millionen Fluggäste erbracht (2023: 232 million) und in 117 Luftfrachthallen weltweit rund 5 Millionen Tonnen Luftfracht (2023: 4\.7 million) umgeschlagen. Mehrere ihrer Frachthallen sind vom Branchenverband IATA (CEIV Pharma) und der britischen MHRA speziell für das anspruchsvolle Handling von Pharmasendungen zertifiziert. Swissport beschäftigt per Ende Dezember 2024 weltweit rund 60\.000 Mitarbeitende und ist an 276 Flughäfen in 45 Ländern auf sechs Kontinenten tätig. Bist du auf der Suche nach einer herausfordernden und abwechslungsreichen Tätigkeit in der Aviatik, bei der du sowohl körperlich gefordert wirst als auch Verantwortung übernimmst? Dann könnte diese Laufbahn genau das Richtige für dich sein! Laufbahn Ramp Supervisor STANDORT \| FLUGHAFEN ZÜRICH EINSTIEGSLOHN \| 4852\.\- CHF/MONAT ODER STUNDENLOHN AUSBILDUNGSDAUER \| CA. 12 MONATE START \| PER SOFORT ODER NACH VEREINBARUNG Du bist in einem dynamischen Umfeld tätig und übernimmst nach erfolgreicher Ausbildung bereits nach einem Jahr die operationellen Führungsaufgaben auf dem Rampbereich. Du wirst nicht nur für den reibungslosen Ablauf der Flugzeugabfertigung auf dem Ramp verantwortlich sein, sondern auch in einem starken, multikulturellen Team arbeiten und deine Führungsfähigkeiten kontinuierlich ausbauen. Die Arbeit erfordert körperliche Fitness und Engagement, aber bietet dir gleichzeitig ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven für deine berufliche Zukunft. Werde Teil unseres Teams und starte deine Karriere in einem spannenden und zukunftsorientierten Bereich! Deine Tätigkeiten ab Stellenantritt: Be\- und Entladung von Flugzeugen im Teamwork Bedienen und Fahren von leichten und schweren Abfertigungsgeräten zur Beförderung von Gepäck, Fracht, Post, etc. Deine Ausbildung: Diverse Ausbildungsmodule (web\-based und On The Job Trainings) Regelmässige Standortgespräche mit deinen Vorgesetzten Praktische Fahrprüfung auf dem Vorfeld des Flughafens Nach erfolgter Ausbildung und Eignung kommen zusätzlich dazu: Verantwortung für die operationelle Führung einer Gruppe von Betriebsarbeitern im täglichen Betrieb Kontakt und Koordination mit diversen Schnittstellen, wie Load Control, Transport, Piloten und Team Managern der Rampabteilung Überwachung der Be\- und Entladung unter Berücksichtigung aller Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen Dein Profil: Abgeschlossene Berufsbildung mit Fähigkeitszeugnis oder gymnasiale Matura Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (deutsche Muttersprache oder gleichwertige Kenntnisse) Gute Englischkenntnisse \- oder EU Staatsbürgerschaft oder entsprechende Arbeitsbewilligung Ausgeprägte körperliche Belastbarkeit und Fitness Wetterbeständigkeit Alter zwischen 20 und 40 Jahren Gültige Fahrbewilligung Kategorie B Bereitschaft und Mobilität (PKW) für unregelmässigen Schichtbetrieb, d.h. Arbeitszeiten zwischen 05:00 und 23:30 Uhr inkl. Wochenenden Deine Persönlichkeit: Natürliche Autorität und Verantwortungsbereitschaft Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke in herausfordernden Situationen Gewissenhafte Arbeitsweise und Vorbildwirkung Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Gute Auffassungsgabe und Zeitmanagement Wir bieten: Unbefristete Anstellung mit einer Ausbildung nach Laufbahnkonzept zum Supervisor Interne Weiterbildungsmöglichkeiten Folgende Arbeitseinsatzmodelle stehen dir zur Auswahl: Monatslohn Classic: bis zu 2 Split\-Schichten pro Monat – Einstiegslohn von 4852\.\- CHF/Monat, nach Beförderung zum Supervisor 5206\.\- CHF/Monat Teilzeitmodelle im Stundenlohn: Einstiegslohn ab 32\.25 CHF, nach Beförderung zum Supervisor ab 34\.80 CHF (Verfügbarkeit für mindestens 14 Tage im Monat muss gegeben sein) Split\-Schichten sind geteilte Dienste mit einem Unterbruch von 2 bis 2\.5 Stunden 39 Stunden Woche, fünf Wochen Ferien Ausserordentliche Sozialleistungen Mitbeteiligung an Parkkosten seitens Swissport Flugvergünstigung Möchtest du auch Teil unseres Ramp Spezialisten Team werden? Dann freuen wir uns auf deine komplette Bewerbung über unser Online\-Stellenportal. jidbb31169jm jit0522jm jiy26jm

Die reha at home aG ist alles – nur gewöhnlich sind wir nicht. Als innovatives Tochterunternehmen der Holding AG sind wir die einzige Organisation, die mobile Rehabilitation direkt mit klassischen Spitex\-Leistungen verbindet. Das bedeutet: Wir bringen Therapie und Pflege dorthin, wo sich unsere Klientinnen und Klienten am wohlsten fühlen – nach Hause. Als Verstärkung für unser Team im Kanton Zürich suchen wir Dich als Physiotherapeut:in Physiotherapeut / Physiotherapeutin mit eigenem Geschäftsauto 60\-80% Das bieten wir: Geschäftsauto inkl. Tankkarte, welches auch privat genutzt werden kann Homeoffice für die Erledigung von administrativen Tätigkeiten Mindestens 5 Wochen Ferien (altersabhängig) Möglichkeit zusätzliche Ferientage zu kaufen Vergünstigungen durch die Gruppe wie z.B. gratis mit dem Eurobus in den Europapark fahren Interne Weiterbildungen und grosszügige Unterstützung bei externen jobrelevanten Weiterbildungen Das bringst Du mit: Ausbildung als Physiotherapeut/in FH/HF oder gleichwertige Ausbildung mit SRK\-Anerkennung Praktische Erfahrung in der Rehabilitation Hohes Mass an Eigenverantwortung sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Fahrausweis Kat. B Das machst Du: Behandlung, Abklärung und Betreuung von orthopädischen und neurologischen Klientinnen und Klienten in ihrem häuslichen Umfeld in der Region Zürich Beratung, Instruktion und Anleitung zum ADL\-Training von Klientinnen und Klienten sowie deren betreuenden Personen Mitwirken in einem interdisziplinärem Team auch mit vor\- und nachgelagerten Organisationen Fühlst Du Dich angesprochen und bist bereit diese Herausforderung anzunehmen? Dann melde Dich noch heute bei mir und starte gemeinsam mit uns durch! jidbf77035jm jit0522jm jiy26jm

Sozialarbeiter\*in Erwachsenenprofil Dauerstelle Soziale Dienste Für unser Sozialzentrum Dorflinde suchen wir per 01\. September 2026 oder nach Vereinbarung Verstärkung. Aufgaben Sie beraten und begleiten erwachsene Klientinnen und Klienten in finanziellen und sozialen Schwierigkeiten und suchen gemeinsam mit ihnen Wege für eine nachhaltige berufliche und soziale Integration. Sie richten wirtschaftliche Sozialhilfe aus und übernehmen zivilrechtliche Mandate ist möglich. Sie dokumentieren Ihre Arbeit nachvollziehbar in einem Fallführungssystem. Sie werden von Sachbearbeitenden administrativ unterstützt, können auf das Wissen von internen Fachstellen zurückgreifen und arbeiten eng mit Ihren Kolleginnen und Kollegen im Team zusammen. Profil Fachhochschulabschluss in Sozialer Arbeit Berufserfahrung in der Ausrichtung von wirtschaftlicher Sozialhilfe und/oder im Führen von Mandaten im Erwachsenenschutz. Entsprechende Weiterbildungen sind von Vorteil. Kaufmännisches Organisationsflair und gute Kenntnisse im Bereich der Sozialversicherungen Freude mit Menschen zu arbeiten und guter Umgang mit widersprüchlichen Erwartungen Rasches Erfassen von komplexen Situationen und die Fähigkeit, verschiedene Rollen in der Beratung und Betreuung einzunehmen Wir bieten Eine vielseitige und spannende Tätigkeit in einem eingespielten Team mit hoher Fachlichkeit und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten. Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten mit einem spannenden Weiterbildungsangebot sowie interne Fachstellen zur Unterstützung im Tagesgeschäft. Über uns Mit rund 2400 Mitarbeitenden setzt sich das Sozialdepartement der Stadt Zürich täglich für ein soziales Zürich ein. Wir sind für alle da und unterstützen Kinder, Jugendliche und Erwachsene in unterschiedlichen Lebenslagen. Wir leisten einen wichtigen Beitrag zum gesellschaftlichen Zusammenhalt. Und wir tragen zu einer hohen Lebensqualität in den Quartieren bei. Die Sozialen Dienste stellen mit ihrer Arbeit in den fünf Sozialzentren sicher, dass die Menschen in der Stadt Zürich auf eine wirksame soziale Grundversorgung zählen können. Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre online Bewerbung über den Link. Bewerbungen per Post oder E\-Mail können nicht berücksichtigt werden. , Leiterin Beratung E\-Profil, beantwortet Ihre Fragen zur Stelle gerne unter . Auskunft zum Bewerbungsprozess gibt Ihnen Mélisande Brechbühl, Senior Recruiterin, unter . Werden auch Sie Teil vom Sozialdepartement und bringen Sie Zürich voran! Referenz\-Nr.: 50360 jid56e8bbejm jit0522jm jiy26jm

Direct Sales Agent (Deutsch/Englisch) (m/w/d) Du liebst es, täglich mit Menschen in Kontakt zu sein? Du hast Freude daran, individuelle Bedürfnisse zu erkennen und mit Kompetenz, Empathie und einem Lächeln die passende Lösung zu finden? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen Persönlichkeiten, die mitdenken, mitgestalten und mit Leidenschaft beraten. Bei uns erwartet dich ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag, ein motiviertes Team, das zusammenhält, und die Möglichkeit, deine Stärken voll einzubringen und weiterzuentwickeln. \*Bitte beachte, dass für diese Stelle eine VBV Zertifizierung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren, erforderlich ist.\* Direct Sales Agent (Deutsch/Englisch) (m/w/d) ZUSAMMEN NEUE WEGE GEHEN. Gemeinsam für das echte Leben. Das erwartet dich Du bist zuständig, für die fachlich und sprachlich kompetente Beratung von Neukunden in den Bereichen Sach\-, und Lebensversicherung Du schaffst individuelle, auf die Kunden abgestimmte Lösungen und Erlebnisse Du berätst unsere Kunden ausschliesslich per Telefon und Screen\-Sharing aus dem Büro in Adliswil als auch im Homeoffice Du bist verantwortlich für die Antragsprüfung, Antragsverarbeitung und das Verhandeln mit verschiedenen internen Fachabteilungen Du suchst einen Job mit geregelten Arbeitszeiten, Eigenverantwortung, Homeoffice Möglichkeit und einem sicheren Einkommen Du schätzt, dass jeder Tag etwas Neues bringt und lässt dich von unserer Teamdynamik mitreissen Du bist Botschafter unserer Dienstleistungen und unseres Life\-Time Partner Ansatzes Das bringst du mit Du verfügst über ausgewiesene Versicherungs\- und/oder Verkaufserfahrung. Du hast eine Weiterbildung zum Versicherungsvermittler/in VBV oder Versicherungsfachmann/\-frau mit eidg. Fachausweis absolviert – oder bringst die Bereitschaft mit, diese zu erwerben. Du hast Freude am täglichen telefonischen Kontakt und Austausch mit Menschen, zeigst Empathie und ein ausgeprägtes Gespür für die Erwartungen und Bedürfnisse der Kunden. Du verfügst über sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse. Deine Benefits Dein Büro ist da, wo du bist: Je nach Pensum kannst du bis zu 60% deiner Arbeitszeit remote arbeiten. So hast du mehr Flexibilität im Job und privat. Zeit für Erholung, eine Reise oder eine Weiterbildung: Dank sechs Wochen Ferien hast du genug Freiraum für dich und deine Interessen. Bei uns erhältst du viel Freiraum für Entscheidungen, kreatives Denken und deine eigenen Ideen. Du gestaltest deine Karriere selbst. Bei uns wirst du gefordert und gefördert. Deshalb steht dir ein breites internes Weiterbildungsangebot für deine berufliche Zukunft zur Verfügung. Beruf und Privatleben unter einen Hut zu bringen, ist nicht immer einfach. Darum gibt es bei uns auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Deine Kinder kommen an erster Stelle. Die von uns subventionierte Kinderkrippe an unseren Standorten hilft dir dabei, Familie und Beruf gut zu vereinen. Dein nächster Schritt Hast du weitere Fragen zu der offenen Stelle, deinem neuen Team, Generali als Arbeitgeberin oder unserer Unternehmenskultur? hilft dir gerne weiter. Wir freuen uns auf deine Online\-Bewerbung. Recruiting \& Talent Acquisition Specialist Wir, Generali Generali fördert Chancengleichheit. Bei uns bist du willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit oder Religion. Dein Gehalt in dieser Position richtet sich nach deiner erworbenen Berufserfahrung, deiner Verantwortung im Rahmen der Stelle und nach den örtlichen Branchenstandards. jida80b6e3jm jit0522jm jiy26jm

acasa männedorf am Zürichsee ist ein zukunftsorientiertes evangelisches Werk. Wir geben Menschen in verschiedenen Lebensphasen ein Zuhause im Pflegezentrum, in Alters\- und Mietwohnungen, sowie im Gästebetrieb. Mit Leidenschaft setzen sich die ca. 160 Mitar\-beitenden in den Bereichen Pflege und Betreuung, Hotellerie, Technischer Dienst, Aktivierung und Verwaltung dafür ein, verlässliche Bezugspersonen für Menschen in allen Lebenslagen zu sein. Wir sind Ausbildungsort für verschiedene Lehrberufe. Wir suchen Dich als Pflegehelfer/in SRK mit Erfahrung in Demenzbetreuung Dein Beitrag – nah am Menschen Mit Deinem Engagement machst du den Unterschied. Mit der Begleitung der Bewohnenden im Alltag schaffst Du Sicherheit, Orientierung und Geborgenheit. Du bringst Dich aktiv in die Umsetzung der Pflegeplanung ein. Du dokumentierst sorgfältig und arbeitest mit modernen Anwendungen. Du bist Teil eines motivierten, beständigen Teams und gestaltest eine wertschätzende Zusammenarbeit mit. Du trägst dazu bei, dass unser Wohnbereich ein Ort ist, an dem sich Menschen wirklich zuhause fühlen. Das bringst Du mit: Zertifikat Pflegehelfer/in SRK mehrjährige Erfahrung in der Pflege Weiterbildung oder Erfahrung im Bereich Demenzbetreuung erwünscht Geduld, Fähigkeit sich in Menschen einzufühlen; gutes Gespür für Mitmenschen Fähigkeit für das Erreichen gemeinsamer Teamziele Deutschkenntnisse Niveau B2 Wir bieten Raum für vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einer familiären Atmosphäre mit viel Nähe zu den Bewohnerinnen und Bewohnern Wir unterstützen Dich mit gezielten Fortbildungen Moderne Räumlichkeiten und Hilfsmittel Sehr gute Verkehrsanbindung mit ÖV und Auto, kostenlose Parkplätze Ihre Bewerbung senden Sie bitte an: Niedermann Leiter Human Resources [E\-Mail schreiben](<>) Es werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt. jid5cf57f0jm jit0522jm jiy26jm

System\-Detektiv als Traktionsingenieur 80 \- 100 % (m/w/d) System\-Detektiv als Traktionsingenieur (m/w/d \| 80\-100%) \- Der Pionier im Fahrzeugbau Als führendes Unternehmen für Entwicklung, Herstellung und Reparatur von Fahrzeugen und Bausätzen beschäftigen wir in Bellach (SO) 500 MitarbeiterInnen. Nebst unserer lokalen Produktion betreuen und beliefern wir Lizenzpartner auf fünf Kontinenten mit unserem Baukasten\-System "Co\-Bolt". Als einziger Bushersteller bewegen wir uns weit über die Grenzen mit unseren hochwertigen Elektro\- und Trolleybussen. Die Innovationskultur ist der Treibstoff unserer Firma. Zur Ergänzung unseres weltweit tätigen Life\-Cycle\-Management Team in der Sparte Bus \& Trolley suchen wir einen qualifizierten und dynamischenSystem\-Detektiv als Traktionsingenieur. Sie lieben es, tief in Systeme einzutauchen, Zusammenhänge zu analysieren und komplexe Fehler nachhaltig zu lösen? Dann erwartet Sie bei uns eine spannende Herausforderung, in der Sie Ihr technisches Know\-how und Ihre analytischen Fähigkeiten gezielt einsetzen und weiterentwickeln können. Als Rückfallebene bei komplexen und zusammenhängenden Störungen tragen Sie massgeblich zur Stabilität und Weiterentwicklung unserer Produkte bei und gestalten zukunftsfähige Lösungen aktiv mit. Ihre Aufgaben Entgegennahme der Kundenanliegen im Bereich der Traktion und Mechatronik von Batterie\- und Trolleybussen Fehlerdiagnose bei komplexen und systemübergreifenden Fehlernbildern Unterstützung der Servicetechniker (remote und vor Ort) Selbstständiges Austauschen von elektronischen Komponenten beim Kunden Unterstützung der ET\-Bewirtschaftung und Erstellung technischer Dokumentationen Mithilfe in der Kundenschulung sowie betriebsinterne Befähigungsmassnahmen Erstellen von Projekt\- und Baugruppenspezifischen technischen Auswertungen Beantworten der Anfrage via Ticketsystem Unsere Anforderungen Technische Grundausbildung als Automobilmechatroniker oder im Elektrobereich Weiterbildung (Elektrotechniker TS/HF, Automobildiagnostiker FA, BSc in Automobiltechnik o.ä.) Kenntnisse in Hochvoltsystemen Grundkenntnisse der Regelungstechnik und in der Programmierung Gute Sprachkenntnisse (Deutsch zwingend, zweiten Landessprachen von Vorteil) Selbstständiges Arbeiten Gute Kommunikationsfähigkeit Reisebereitschaft im In\- und angrenzenden Ausland (Reisetätigkeit von ca. 20\-40%) Wir bieten Ihnen Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung Dauerstelle Gleitende Arbeitszeit Möglichkeit zur Teilzeitarbeit Mitarbeit in einem kollegialen Team mit sehr gutem Zusammenhalt Modernes Elektrofahrzeug als Geschäftswagen Wenn Sie sich angesprochen fühlen, senden Sie uns Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen inklusive Motivationsschreiben per Link (Jetzt bewerben). Ihre FRAGEN zu dieser Stelle beantwortet Ihnen (Leiter Personal) Jetzt bewerben Carrosserie AG \| Bielstrasse 7 \| 4512 Bellach [E\-Mail schreiben](<>) \| jide46402cjm jit0522jm jiy26jm

Spitex \- Studierende/Studierender Pflege HF im Bereich Somatik Wir von der Spitex Uster, einem Geschäftsfeld der Stadt Uster, suchen engagierte Kolleginnen und Kollegen, welche gemeinsam mit uns die ambulante Pflege, Betreuung und Unterstützung für etwa 40’500 Einwohnerinnen und Einwohner in der Stadt Uster und der Gemeinde Mönchaltorf sicherstellen und voranbringen möchten. Unser Leistungsspektrum umfasst sowohl somatische als auch psychiatrische Pflege, Beratung, Haushilfe und Betreuung sowie den Spitex\-Shop. Zudem sind wir ein Ausbildungs\- und Praktikumsort und Mitglied der Ausbildungskooperation Gesundheitsmeile Uster. Unsere Mission ist es, die Lebensqualität unserer Klientinnen und Klienten durch professionelle, fürsorgliche und individuelle Pflege, Betreuung und Unterstützung im Haushalt zu verbessern. Mit unserer Hilfe können die Klientinnen und Klienten in ihrer gewohnten Umgebung bleiben oder nach einem stationären Aufenthalt früher nach Hause zurückkehren. Unsere Werte, unsere Kultur Unsere Arbeitsumgebung ist geprägt von Vertrauen, Respekt und offener Kommunikation. Wir schätzen die individuellen Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden und fördern eine Kultur des gegenseitigen Lernens und Unterstützens. Bei uns pflegen wir eine Du\-Kultur. Spitex \- Studierende/Studierender Pflege HF im Bereich Somatik 100% Deine Hauptaufgaben Das Erlernen und eigenständigem Durchführen der pflegerischen und betreuerischen Aufgaben für unsere Klientinnen und Klienten, wobei du stets auf ihre individuellen Bedürfnisse und verfügbaren Ressourcen achtest Das Erlernen des Pflegeprozesses, der Erstellung eines Pflegeplans sowie der zielorientierten Durchführung von Pflegemassnahmen unter professioneller Anleitung Das bringst Du mit Für die 3\-jährige HF Pflegeausbildung eine abgeschlossene Berufsausbildung mit eidgenössischem Fähigkeitsausweis oder Mittelschulabschluss Für die verkürzte Ausbildung (2 Jahre) einen FaGe\-Lehrabschluss mit mindestens Note 5 und einem halben Jahr Arbeitserfahrung Ein bestandenes Eignungsverfahren am Bildungszentrum ZAG oder CBZ Persönliche Fähigkeiten, einem hohen Mass an Eigeninitiative und Selbständigkeit, psychische und physische Belastbarkeit und eine sehr gute Beobachtungs\-, Entscheidungs\- und Reflexionsfähigkeit Optional ein eigenes Auto (Kilometerentschädigung durch die Spitex) oder den Fahrausweis Kategorie B Deine Ansprechperson Wir freuen uns, wenn du mit uns Kontakt aufnimmst. Für zusätzliche Informationen stehen dir Isaura , Ausbildungsverantwortung oder Frau Gabathuler, Leitung Pflege/stv. Gesamtleitung unter sehr gerne zur Verfügung. jidef3cc72jm jit0522jm jiy26jm

Bäcker\*in 80\-100% Per 1\. August 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir eine\*n Bäcker\*in 80\-100% Sie verfügen über Erfahrung im Bäckerhandwerk und möchten den nächsten beruflichen Schritt gehen? Dann freuen wir uns auf eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und unser Team mitprägt. Zu Ihren Aufgaben gehören die Herstellung unserer hausgemachten Bäckerei\-Produkte, die Teigherstellung und das handwerkliche Aufarbeiten sowie das Beschicken und Bedienen der Öfen. Zudem achten Sie auf die Einhaltung der Hygiene\- und Lebensmittelvorschriften und unterstützen einen reibungslosen Produktionsablauf. Idealerweise bringen Sie folgende Qualifikationen mit: Abgeschlossene Ausbildung als Bäcker\*in\-Konditor\*in EFZ oder EBA mit ein paar Jahren Arbeitserfahrung Die Nachtarbeit entspricht Ihrem Rhythmus und Sie geniessen die Vorteile freier Zeit während des Tages (Arbeitsbeginn zwischen 00\.00 und 01\.00 Uhr) Ihr Herz schlägt für das traditionelle Bäckerei\-Handwerk und Sie bringen gerne eigene Produktideen ein Auch zu Spitzenzeiten sind Sie nicht so aus der Ruhe zu bringen Sie arbeiten gerne im Team, sind flexibel, zuverlässig und kundenorientiert Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiären Arbeitsumfeld mit kreativem Spielraum für eigene Ideen, Platz für Eigeninitiative, Weiterbildungsmöglichkeiten, 5 Wochen Ferien, Gratis\-Frühstück und \-Parkplatz sowie 30% Rabatt auf unsere hausgemachten Produkte. Als Familienunternehmen mit 6 Filialen in Bern und Umgebung pflegen wir seit 100 Jahren das traditionelle Handwerk. Nebst unseren Filialen dürfen wir tagtäglich viele Kunden aus der Region mit unseren hausgemachten Produkten beliefern. Dazu zählen z.B. das Bierhübeli, YB Gastro, den Foodtruck Tätschmeischter, Grill\&Barbecue Firechefs sowie die Restaurants Eiger, Du Nord und viele mehr. Möchten Sie auch Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bäckerei\-Konditorei Sterchi AG, Kaiser, Bethlehemstrasse 2, 3027 Bern, Tel. jid4de9973jm jit0522jm jiy26jm

Arztsekretärin / Arztsekretär \- Mutterschaftsvertretung Für die Psychiatrische Poliklinik in Winterthur suchen wir Sie Arztsekretärin / Arztsekretär \- Mutterschaftsvertretung 60% Aufgaben Telefonischer Kontakt mit internen und externen Stellen Administration, Koordination und Controlling inkl. Terminkoordination für Ärzte, Psychologen und fallführende Pflegefachleute Schreiben / Redigieren von ärztlicher Korrespondenz und Berichten sowie Administration des Berichtwesens und der Patientendokumentation Koordination und Ausführung vielfältiger Sekretariatsarbeiten Ansprechperson für Patienten, Ärzte, Psychologen, Pflege und externe Stellen Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Zusatzausbildung zur Arztsekretärin / Arztsekretär und / oder anderweitiger beruflicher Abschluss in ähnlicher Funktion Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in einem Arztsekretariat oder in einer ähnlichen Funktion Genaue, speditive und selbstständige Arbeitsweise Flexible, belastbare und teamfähige Persönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent, die auch bei Hektik und in Phasen grosser Arbeitslast den Überblick behält Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Sehr gute Informatik\-Anwenderkenntnisse (Klinikinformationssysteme SAP, ggf. Polypoint, MS\-Office Palette) Bereitschaft, jeweils an den Tagen Dienstag, Mittwoch und Freitag zu arbeiten Angebot Befristete Anstellung für 4 Monate mit der Option auf eine Anstellungsverlängerung Interessante und vielseitige Aufgaben in einem kollegialen, interprofessionellen Team Lebhaftes Arbeitsumfeld in der Psychiatrie Berufsspezifische Fort\- und Weiterbildung 5 Wochen Ferien Gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr Vergünstigte Mahlzeiten im KSW\-eigenen Personalrestaurant Eintritt Per 1\. August 2026 oder nach Vereinbarung Ihr Kontakt Frau Chollet, Leitung Arztsekretariat Psychiatrische Poliklinik, T Bewerbung Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden können. Massgebend sind dabei die unter den Themenschwerpunkten "Das wünschen wir uns fürs Bewerbungsdossier" aufgeführten Unterlagen. Dossiers von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt. Die ipw behandelt Jugendliche, Erwachsene und ältere Menschen mit unterschiedlichen psychischen Krankheitsbildern. Rund 910 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in den ambulanten, tagesklinischen und stationären Angeboten der ipw in Winterthur, Bülach, Dielsdorf und Glattbrugg tätig. Wirken Sie mit und bewirken Sie viel. jid6362ccdjm jit0522jm jiy26jm