Rejoignez une équipe qui fait la différence au quotidien ! Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie passionné(e) par l'accompagnement et l'aide à domicile, prêt(e) à apporter écoute, bienveillance et professionnalisme auprès de personnes âgées, malades ou en perte d'autonomie. Vos missions : - Apporter réconfort et sérénité à nos bénéficiaires pour qu'ils se sentent bien accompagnés au quotidien. - Contribuer à préserver leur autonomie et leur sourire en rendant chaque journée plus agréable. - Être une présence précieuse et rassurante, qui fait la différence pour les familles et leurs proches. Profil recherché : - Diplôme d'État (ADVF, DEAVS, CAFAD.) ou 3 ans d'expérience sur un poste similaire (obligatoire). - Autonomie, patience, sens de l'écoute, du service et bienveillance Conditions : - Contrat à temps choisi, adapté à vos disponibilités et votre vie privée - Interventions exclusivement au domicile des bénéficiaires. Nos avantages : - Prime d'assiduité et prime de transport - Mutuelle d'entreprise pour vous et votre famille - Salle de repos équipée : idéale pour déjeuner, prendre un café, souffler entre deux missions ou se détendre Venez donner du sens à votre métier et partager de vrais moments de vie !

Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vos missions sont polyvalentes : Mettre en place le balisage, Ouvrir les tranchées (découpe d'enrobés ou de tuyaux, suivi de pelle, terrassement manuel pour dégager les réseaux, manutentions diverses, pose de blindages), Utiliser les outils de compactage, Poser et assembler les canalisations, Poser les caniveaux et les bordures, Nettoyer la zone d'intervention et veiller à la propreté et l'entretien du matériel. Vous disposez d'une première expérience réussie dans le milieu des Travaux Publics. Vous maîtrisez les bases de l'hydraulique, les matériaux, ainsi que les méthodes de montage et de raccordement. La connaissance du réseau acier serait un plus. Vous possédez obligatoirement le permis B et idéalement le CACES 1. Vous êtes polyvalent, autonome et vous faites preuve d'initiative. Pourquoi nous rejoindre ? Ce que Vinci Construction vous offre en plus : Un salaire et un travail valorisant ainsi que de nombreux avantages Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain, Un modèle managérial qui valorise l'autonomie et la responsabilité, l'écoute et la concertation, l'innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes, Une politique de mobilité attractive, Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous, Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise ! Les avantages : Prime panier 13ème mois + primes vacances Plan d'épargne entreprise (avec abondement intéressant) Mutuelle d'entreprise et prévoyance avantageuses

Missions : Nous recherchons des Auxiliaires de Vie dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements ), des actes d'hygiène de vie, de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'aide aux déplacements extérieurs, de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. Compétences requises : *Savoir être : Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. *Savoir-faire techniques : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas, adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile ). Certains gestes techniques nécessitent une formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas, nous vous formons à ce geste technique. Votre profil : Avoir de l'expérience auprès d'un public âgé est un plus. Débutants acceptés : vous disposerez d'un parcours de formation interne et certifiant. Disposer du permis B est nécessaire pour la réalisation de vos missions aux domiciles des personnes accompagnées : interventions sur le secteur de Meaux et alentours non toujours desservis en transports en commun. (indemnités kilométriques) - avec votre accord, intervention sur le secteur de Coulommiers. Contrats proposés : - Contrat d'apprentissage 35H semaine Activité quelques week-end par mois par roulement. Salaire : peut être revalorisé selon vos expériences et diplômes.

Vous êtes volontaire, polyvalent(e) et aimez travailler en équipe dans un environnement dynamique ? Rejoignez la Petite Crèche ! Aujourd'hui, dans le cadre de notre développement, nous recherchons un/une Agent(e) de crèche. Vous intégrerez une équipe composée de cinq collaboratrices et serez en charge des missions principales suivantes : - Assurer l'accueil de l'enfant et mettre en œuvre un fonctionnement adapté aux besoins et rythme de l'enfant durant la journée ; - Instaurer une relation de confiance et de coéducation avec la famille ; - Être garant de la sécurité physique, psychoaffective des enfants ; - Assurer l'entretien et la désinfection du matériel et des locaux. - Assurer l'encadrement des stagiaires ; - Assurer la réception et conditionnement des denrées alimentaires livrées par le traiteur ainsi que le service des repas aux enfants ; - Assurer l'entretien des locaux et du linge en l'absence de l'agent d'entretien ; - Administrer les traitements selon le protocole et l'ordonnance médicale ; - Assurer les différentes traçabilités concernant la sécurité des enfants. Votre profil: - Titulaire du CAP Petite Enfance, une expérience de 2 ans dans un poste similaire est un plus. - Sens de l'organisation, autonomie, travail en équipe, bienveillance, écoute Quelles sont les qualités requises ? - Capacité d'écoute des enfants, des parents et de l'équipe - Sens des responsabilités - Faire preuve d'autonomie, de disponibilité et de réactivité - Savoir organiser et avoir une forte capacité d'adaptation L'aventure vous tente ? Envoyez-nous vite votre candidature par mail !

Nous recherchons un.e Monteur-vendeur lunetier / Monteuse-vendeuse lunetière H/F. Formation interne possible avec une préparation opérationnelle à l'emploi. Ouvert du lundi au samedi de 9h30-12h30 14h-19h. Poste évolutif. Profils recherchés: 1 an d'expérience en optique et ou en vente est appréciée. Possibilité de faire un temps partiels: à échanger avec l'employeur. Vos missions: -Conseille les clients dans le choix de montures, de verres et de lentilles de contact adaptés à leurs besoins -Mesure l'acuité visuelle et réalise l'ajustement, le montage des lunettes pour garantir un confort optimal -Gère les commandes de produits optiques et assure le suivi des stocks

Diplômé(e) de la petite enfance, vous souhaitez évoluer au sein d'une structure à taille humaine, où bienveillance, respect du rythme de l'enfant et esprit d'équipe sont au cœur du quotidien ? Notre micro crèche recrute un(e) Éducateur/Éducatrice de jeunes enfants, ou Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) afin de renforcer son équipe. Vos missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez activement à l'accueil, aux soins et à l'accompagnement des enfants âgés de 4 mois à 4 ans : - Accompagnement des tout-petits, sur le plan physique et psychique ainsi qu'affectif et social ; - Assurer le bien-être, la sécurité et l'hygiène des enfants; - Mettre en place un environnement et des activités d'éveil adaptés aux besoins et aux capacités des jeunes enfants en fonction de leur âge et développement, prendre en compte l'individualité des enfants tout en l'inscrivant dans une démarche de collectivité ; - Travailler en étroite collaboration avec les parents dans une relation de confiance et d'écoute, afin de favoriser la participation et l'implication des familles, ainsi qu'avec les autres professionnels de la petite enfance ; - Contribuer au projet pédagogique de la crèche en participant à sa réflexion et sa mise en œuvre au sein de l'équipe ; - Impulser une dynamique d'équipe et de réflexion autour des pratiques professionnelles ; - Être un relai d'information et de réflexion entre l'équipe et la direction ; - Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice ; - Participer à l'entretien des espaces de vie et du matériel pédagogique. Ces missions sont évolutives et pourront s'adapter en fonction de votre expérience, de vos compétences et des besoins de la structure Profil recherché : - Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture ou du Diplôme d'État d'Éducateur/Éducatrice de Jeunes Enfants (EJE). - Expérience en crèche ou structure d'accueil du jeune enfant souhaitée. - Sens des responsabilités, et de l'observation, esprit d'équipe, et d'initiative ainsi que patience et créativité sont vos atouts. - Vous partagez nos valeurs : bienveillance, respect, écoute et professionnalisme. L'aventure vous tente ? Envoyez nous vite votre candidature par mail !

Notre micro-crèche Les P'tits Goupils accueille les enfants dans un environnement bienveillant, chaleureux et à taille humaine, où chaque professionnel a une place essentielle. Nous mettons un point d'honneur à proposer : - un accompagnement individualisé de chaque enfant - une relation de confiance avec les familles - un projet pédagogique axé l'ouverture sur l'extérieur, la motricité libre et la bienveillance Notre équipe évolue dans un cadre de travail serein, respectueux et collaboratif, avec une réelle écoute des professionnels. En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous participez activement à la qualité d'accueil et au bien-être des enfants. Vous serez notamment amené(e) à : - Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance - Assurer les soins du quotidien (changes, repas, accompagnement au sommeil.) - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants - Proposer et animer des activités d'éveil adaptées - Observer le développement des enfants et adapter vos pratiques - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique - Travailler en collaboration étroite avec l'équipe Planning avec des matinées et après midis de libres pour une parfaite conciliation avec la vie privée.

Pour nos chantiers de construction et de rénovation situés dans l'Ile de France. Permis B serait un plus Horaire de travail du lundi au vendredi, de 8h à 17h 35h + 2h30 HS par semaine Paniers repas Rigueur et ponctualité exigés

Suite à notre développement sur Grasse, La Maison Jean-Luc Pelé recherche : RESPONSABLE DE BOUTIQUE - CDI Plein temps - 42H- Horaire continu VOTRE PROFIL: Vous montrez une réelle motivation à rejoindre les valeurs de la maison Jean Luc Pelé. Véritable Chef d'orchestre de son point de vente, vous appliquerez la stratégie de l'enseigne. Son objectif premier est de développer le centre de profit de la boutique. A travers vos différentes expériences professionnelles et extra-professionnelles, vous apporterez au sein de notre boutique : - Votre Enthousiasme et votre sourire - Excellent sens de l'accueil et du service - Gestion de la relation client - Capacité à gérer les conflits - Capacité à créer une bonne ambiance, fédérer l'équipe - Excellent communicant - Capacité à prendre des décisions - Votre flexibilité - Votre gestion du temps et des priorités - Savoir transmettre et déléguer - Avoir du discernement VOS MISSIONS : - Manager l'équipe de vente. - Connaitre tous les produits à la vente et leur composition - Accueillir nos clients avec votre sourire au quotidien, identifier leurs besoins, les conseiller avec votre connaissance parfaite des produits - Fidéliser nos clients - Assurer une bonne tenue des locaux et maîtriser les normes HACCP - Gérer le process ouverture/fermeture boutique - Gestion de la caisse - Gérer les dysfonctionnements - Gérer les relations interpersonnelles (une expérience de manager est indispensable), - Gérer son budget - Savoir gérer les stocks Une expérience dans le milieu alimentaire serait un plus. Nous recrutons en CDI pour un poste à plein temps, 42 h semaine avec 2 jours de repos consécutifs. Vous êtes disponible pour travailler les samedis, dimanches et jours férié.

Nous cherchons pour l'un de nos clients un Électricien Tertiaire H/F dans le cadre d'un chantier sur Bergues. Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront les suivantes : - Lecture de plans et schémas électriques - Tirage de câbles - Pose de chemins de câbles et goulottes - Raccordement d'équipements électriques - Installation d'appareillages (prises, luminaires, interrupteurs...) - Mise en service et contrôle des installations - Respect des règles de sécurité sur chantier Votre profil : Vous disposez d'une formation en électricité (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent). Vous justifiez d'une expérience significative en électricité tertiaire. Les habilitations électriques à jour sont souhaitées et le CACES nacelle est un plus. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.