- POH- Somatiek - Boskoop - 16-32 uur per week Over ons Huisartsenpraktijk Boomgaard is een goed georganiseerde en warme praktijk in Boskoop, waar de patiënt écht centraal staat. Met ongeveer 8.000 ingeschreven patiënten uit Boskoop en omgeving bieden wij toegankelijke, persoonlijke en continue zorg. Wij zijn een lerende organisatie die openstaat voor vernieuwing, ontwikkeling en educatie van onze medewerkers. Kwaliteit en continuïteit van zorg staan bij ons voorop. Jouw functie Als POH- Somatiek: - begeleid je zelfstandig patiënten met chronische aandoeningen zoals diabetes mellitus, CVRM en astma/COPD; - stel je zorgplannen op en werk je samen met huisartsen, wijkverpleging, mantelzorgers en andere betrokken zorgverleners; - lever je een actieve bijdrage aan de verbetering van onze chronische zorg. Wat breng je mee? Wij zoeken een gedreven en empathische zorgprofessional met hart voor de zorg. Je bent zelfstandig, zorgvuldig, communicatief sterk en een echte teamspeler. Je beschikt over één van de opleidingen: - Opleiding tot POH Somatiek ; of - (HBO) Verpleegkunde, en bereid tot omscholing tot POH-S Daarnaast: - ben je (per 1 april) beschikbaar voor 16-32 uur per week; - heb je ervaring met het HIS (Medicom) en met gestructureerde ouderenzorg; - kun je goed prioriteiten stellen en ga je nauwkeurig te werk. Wat bieden wij? - Een zelfstandige, zinvolle functie binnen een warm en professioneel team; - Een leer-werkplek voor de opleiding POH-S - Een dienstverband direct bij Huisartsenpraktijk Boomgaard; - Marktconforme arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Huisartsenzorg; - Een tijdelijk of vast contract in overleg; - Ondersteuning door een collegiaal en betrokken team; - Ruimte voor scholing, persoonlijke groei en intervisie.

Updates • Geplaatst op 18/05/2026 De manier waarop professionals naar vacatures kijken, is de afgelopen jaren sterk veranderd. Waar vroeger vooral werd gekeken naar salaris en functietitel, draait het tegenwoordig om veel meer dan alleen de inhoud van de functie. Zakelijke professionals willen begrijpen waar een organisatie voor staat en waarom een functie interessant is op de lange termijn. Een sterke vacature gaat daarom verder dan een standaard lijst met werkzaamheden en functie-eisen. Kandidaten willen gevoel krijgen bij een organisatie. Hoe ziet de cultuur eruit? Wat voor team kom je terecht? Welke impact heeft de functie? En welke mogelijkheden zijn er om jezelf verder te ontwikkelen? Vooral ervaren professionals zoeken naar betekenis, uitdaging en toekomstperspectief. Daarnaast speelt transparantie een steeds grotere rol. Vacatures die duidelijk zijn over verwachtingen, werkwijze, flexibiliteit en groeimogelijkheden worden vaak beter bekeken én zorgen voor meer relevante sollicitaties. Ook de manier waarop een vacature geschreven is, maakt verschil. Persoonlijke en authentieke teksten trekken vaak meer aandacht dan standaardteksten vol algemene termen en containerbegrippen. Kandidaten willen het gevoel hebben dat er echte mensen achter een organisatie zitten. Naast inhoud verwachten professionals tegenwoordig ook een prettige online ervaring. Een overzichtelijke vacature, een professionele uitstraling en een eenvoudig sollicitatieproces zijn belangrijker dan ooit. De beste kandidaten hebben vaak meerdere opties. Juist daarom maken snelheid, uitstraling en relevantie steeds vaker het verschil. Bij We Match People geloven we dat recruitment draait om aansluiting. Niet alleen op basis van cv's en functietitels, maar juist op basis van ambitie, cultuur en inhoudelijke match.

Deze vacature wordt u aangeboden door In Person - NederlandLogo In PersonBeroep / functie Recruitment Consultant Functieomschrijving Ben jij commercieel ingesteld en heb je een neus voor talent? Krijg je energie van het maken van de juiste match tussen kandidaten en bedrijven? Dan zijn wij op zoek naar jou!WijWij zijn een groeiend arbeidsbemiddelingbureau in de regio Duin- & Bollenstreek en Leiden. Met onze persoonlijke aanpak verbinden wij dagelijks talent aan mooie organisaties binnen sectoren zoals logistiek, administratie, productie en techniek. Ter versterking van ons team zoeken we een enthousiaste en proactieve Recruitment Consultant die het verschil wil maken.Wat ga je doen?AlsAls Recruitment Consultant ben jij hét aanspreekpunt voor werkzoekenden én werkgevers. Jij zorgt ervoor dat vacatures snel en succesvol worden ingevuld en begeleidt het hele proces van kennismaking tot plaatsing. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:Actief werven en selecteren van kandidaten op basis van talenten en ambities.Fungeren als verbindende schakel tussen werkzoekenden en werkgevers.Adviseren en begeleiden van kandidaten naar een passende baan.Opbouwen en onderhouden van duurzame relaties met opdrachtgevers.Voeren van intakegesprekken en beoordelen van cv's.Schrijven en promoten van vacatures via diverse kanalen.Begeleiden van sollicitatieprocedures en onderhandelingen over arbeidsvoorwaarden.Zorgdragen voor een correcte en efficiënte administratieve afhandeling. Functievereisten MBO werk- en denkniveau; diploma is een pré, maar jouw drive en vaardigheden tellen het meest.Commercieel ingesteld, met sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om snel te schakelen.Zelfstandig, proactief en met talent voor relatiebeheer.Nauwkeurig en organisatorisch sterk.Ervaring in recruitment, arbeidsbemiddeling of sales is een plus, maar motivatie en leergierigheid zijn doorslaggevend.Woonachtig in (de buurt van) de regio Duin- & Bollenstreek / Lei...

Ben jij een enthousiaste kinderbegeleider met een hart voor jonge kinderen? Wil je werken in een dynamisch team waar elk kind en elke ouder als een VIP wordt ontvangen? Dan zoeken wij jou!

GO! Kinderdagverblijf De Rockertjes ligt vlak bij het park van Vorst en de rocktempel Vorst Nationaal. Het is goed bereikbaar met het openbaar vervoer. De Rockertjes is een modern kinderdagverblijf met een dynamisch, ervaren en warm team. We bieden kwaliteitsvolle opvang in een warme sfeer met aandacht voor wennen, welbevinden en de ontwikkeling van elk kind.

Wat ga je doen?

• Je begeleidt kinderen van 0 tot 3 jaar in hun dagelijkse ontwikkeling. Je wisselt af tussen de baby- en peutergroep.

• Je stimuleert hun nieuwsgierigheid en zelfstandigheid.

• Je bouwt een veilige, warme omgeving én een band op met kinderen en ouders.

• Je werkt samen met je team aan een positieve sfeer en pedagogisch beleid.

Klaar om te schitteren bij De Rockertjes? Solliciteer nu!

• Je werkt graag met de allerkleinste ketjes ( 0 tot 3 jaar)
• Je hebt een diploma erkend door Kind en Gezin of je bent bereid een kwalificatietraject bij CVO Brussel te volgen
  (Je wordt voltijds betaald en volgt 1 dag per week opleiding voor kinderbegeleider)
• Je houdt van variatie en werkt graag in shiften (tussen 7u30 en 18u30)
• Je wil van het kinderdagverblijf een warme plek maken voor elk kind en elke ouder
• Je bent sociaal en sterk communicatief

Onze klant is uitgegroeid tot één van de belangrijkste spelers ter wereld op gebied van diepvries aardappelproducten voor private labels.

Om de groei verder uit te breiden en om het Human Resources team te versterken van onze klant, zijn wij op zoek naar een enthousiaste collega met ervaring in rekrutering – meerbepaald white collar.

Jouw takenpakket:

• Na overleg met de afdeling maak je vacatures op en publiceer je deze via verschillende kanalen.
• Je selecteert de juiste kanalen om het beste talent aan te werven.
• Je gaat actief op zoek naar kandidaten, screent de cv's, plant interviews met kandidaten, houdt hen op de hoogte van het sollicitatieproces en plant in overleg met de managers de volgende rondes in.
• Je zorgt ervoor dat kandidaten een uitstekende candidate experience ervaren en fungeert als ambassadeur voor onze organisatie.
• Je zet samen met het HR team jouw schouders onder allerhande HR Projecten. Je geeft een brede ondersteuning aan de verdere uitbouw van het HR beleid.

• Je behaalde een Bachelor of Master diploma of bent gelijkwaardig door ervaring als recruiter.
• Je hebt een eerste succesvolle ervaring achter de rug in HR en/of rekrutering.
• Je bent Nederlandstalig met een heel goede kennis van het Frans.
• Je kan nauwkeurig en heel discreet werken.
• Je bent communicatief sterk en hebt een proactieve ingesteldheid.
• Je bent dynamisch en hebt een hands-on mentaliteit.
• Je ben een teamplayer, met passie voor mensen.

Poste itinérant entre Béziers et Narbonne, vos missions seront les suivantes : - Maintenance et petits travaux en CVC (chauffage / climatisation), - Interventions de base en électricité et plomberie, - Réalisation d'opérations de maintenance préventive et corrective sur les installations techniques.

Le technicien multitechnique bâtiment : véritable \"couteau suisse\" de la maintenance, il est capable d'intervenir sur un large spectre d'installations : - Electricité (tableaux, circuits, sécuritPlomberie (réseaux d'eau, sanitaires), - CVC (chauffage, ventilation, climatisation), - Serrurerie et menuiserie, - Dispositifs de sécurité incendie. - Gestion des appels d'offres ...

Assurer la maintenance préventive et corrective des installationsDiagnostiquer les pannes et réaliser les dépannagesIntervenir sur différents lots techniques : électricité, plomberie, CVC, second oeuvreGarantir le bon fonctionnement des équipementsRenseigner les interventions via les outils de suiviRespecter les consignes de sécurité

Vos missions : Directement rattaché(e) à un chef de mission, vous assurez un portefeuille de clients variés (BIC, BNC, TPE) puis vous intervenez sur les missions suivantes : - La tenue comptable- Les déclarations de TVA et fiscales (IS, CVAE...) - La révision des comptes et la préparation du bilan- Conseil client

Vos missions principales :- Saisie et contrôle des pièces comptables- Gestion des déclarations fiscales (TVA, CVAE...)- Lettrage et suivi des comptes fournisseurs et clients- Élaboration des états de rapprochement bancaire- Participation à la clôture des comptes- Support aux collaborateurs sur des dossiers spécifiques