Helsingborgs stads målbild lyder "Tillsammans gör vi Helsingborg till en av de bästa städerna att leva och verka i år 2027. Vi når målet med hjälp av samspel och innovation." Målbilden vilar på byggstenarna livskvalitet, innovation och samspel. Brinner du för elever och lärande samt vill bli en del av ett erfaret och engagerat kollegium på en växande skola? Då är du välkomen med din ansökan till oss på Olympiaskolan! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Olympiaskolan är en växande skola med följande program: Barn- och fritidsprogrammet Humanistiska programmet Introdutionsprogram Naturvetenskapliga programmet Samhällsvetenskapliga programmet Vuxenutbildning personlig assistent Arbetsuppgifter Du kommer bli en del av ett erfaret kollegium som arbetar tillsammans för att stötta sina elever på bästa sätt. Till din hjälp har skolan också ett kompetent och fulltaligt elevhälsoteam som arbetar tillsammans med lärarna för att främja en god måluppfyllelse hos våra elever. På Olympiaskolan arbetar vi också tillsammans med eleverna för att skapa en tillgänglig lärmiljö och goda förutsättningar för varje elev att utmanas i sitt lärande. Din tjänst kommer att innehålla undervisning i karaktärsämneskurser på Vuxenutbildningen personlig assistent. Du kommer att undervisa i kurser som grundläggande vård och omsorg, människors miljöer, pedagogiskt arbete och socialt arbete. Undervisning i andra kurser på Barn- och fritidsprogrammet kan förekomma liksom APL. Du kommer att arbeta med att anskaffa APL-platser, APL-besök och uppföljning samt med Branschråd och handledarträffar. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker dig som brinner för dina ämnena men ännu mer för att utveckla unga och vuxna. Du är behörig lärare och du har erfarenhet från arbete med yrkesprogram. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med APL och är väl förtrogen med rutiner för planering, genomförande och uppföljning av APL. Du har ett relationellt förhållningssätt och god förmåga att anpassa din undervisning efter elevernas behov och förutsättningar. Du är samarbetsinriktad och tar initiativ till samarbete och erfarenhetsutbyte med dina kollegor. Du är duktig på att reflektera över din egen klassrumspraktik och vågar ta plats i pedagogiska och didaktiska diskussioner med kollegor. Du trivs med att jobba med andra och att samarbeta över ämnesgränser. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Tillsättningen av tjänsten kommer att ske under junimånad. Sista ansökningsdag: 20260623 Anställningsform: Semestertjänst Omfattning: 50 % Tillträdesdatum: 20260812 eller enligt överenskommelse Varaktighet: Tillsvidare Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

LetsGig AB söker en mycket erfaren hyresadministratör till ett längre konsultuppdrag hos en större fastighetsverksamhet i Göteborg. Uppdraget passar dig som är trygg i hyresadministration, kontraktshantering och fastighetssystem, och som snabbt kan ta ett självständigt ansvar för det dagliga operativa arbetet. Det här är ett uppdrag för dig som inte behöver lång upplärning, utan kan kliva in och skapa stabilitet, kvalitet och struktur i hyresadministrationen från start. Uppdraget pågår from 2026-09-01 i ett år med möjlighet till förlängning i ytterligare sex månader. Omfattningen är 80% av heltid. Om uppdraget Du kommer att ansvara för löpande hyresadministration och kontraktshantering under en period då verksamheten genomför ett större systemrelaterat förändringsarbete. Rollen är operativ, självständig och kräver hög noggrannhet. Arbetet utförs på plats på kontor i Göteborg. Fullt utrustad arbetsplats tillhandahålls. Omfattning och arbetsplats Uppdragsperiod: 12 månader fr.o.m. 2026-09-01 Möjlig förlängning: 6 månader Omfattning: 80% av heltid Plats: Göteborg Arbetssätt: På plats hos kund Arbetsuppgifter Du kommer bland annat att arbeta med: Löpande hantering av hyresavtal och hyrestillägg Registrering, kvalitetssäkring och klarmarkering av kontrakt i Unit4 PM Avisering och hantering av kontraktsrelaterade förändringar Stöd till förvaltare i avtalsfrågor Månadsvis vakansrapportering och uthyrningsrapporter Stöd till ekonomi avseende avisering, avräkning och rapportunderlag Framtagning av underlag inför bokslut Uppföljning av hyresreskontra Strukturering och kvalitetssäkring av det dagliga administrativa flödet Skallkrav För att vara aktuell för uppdraget måste du uppfylla samtliga krav nedan: · Minst 3 års dokumenterad erfarenhet av hyresadministration eller mycket likvärdiga uppdrag · Erfarenhet från fastighetsbranschen · Mycket god och praktisk erfarenhet av PM/Unit4 eller Unit4 PM · Erfarenhet av Lime Desktop · Mycket goda kunskaper i Excel · God kännedom om kommunal verksamhet eller offentlig verksamhet · God förståelse för hyresavtal, hyrestillägg, avisering, kontraktshantering och hyresflöden · God kunskap inom hyresjuridik och fastighetsekonomi · Förmåga att arbeta självständigt, strukturerat och kvalitetssäkert · Möjlighet att arbeta 80% på plats i Göteborg från 2026-09-01 Meriterande erfarenhet Det är särskilt meriterande om du även har: · Erfarenhet av systembyte eller implementering av nytt fastighetssystem · Erfarenhet av Pigello · Erfarenhet från kommunalt bolag, offentlig fastighetsverksamhet eller större · Fastighetsorganisation · Erfarenhet av bokslutsunderlag, avräkning, rapportering och hyresreskontra · Erfarenhet av att stötta förvaltare och ekonomiavdelning i avtals- och hyresrelaterade frågor · Erfarenhet av att snabbt gå in i en ny organisation och ta över ett befintligt administrativt flöde Personliga egenskaper Vi söker dig som är självgående, trygg och metodisk. Du behöver kunna ta ansvar utan att vänta på detaljerade instruktioner, samtidigt som du har god samarbetsförmåga och kan skapa förtroende hos förvaltare, ekonomi och andra interna funktioner. Du är noggrann, analytisk och van att kvalitetssäkra information där små fel kan få större följdeffekter. Du arbetar strukturerat, håller ordning på detaljer och har förmåga att snabbt förstå nya arbetsflöden. För att passa i rollen behöver du vara professionell, lösningsorienterad och trygg i dialog med olika delar av verksamheten. Viktigt för urvalet Endast kandidater som tydligt kan visa erfarenhet av hyresadministration och Unit4 PM/PM kommer att prioriteras. I din ansökan vill vi att du tydligt anger: Vilka fastighetssystem du har arbetat i Hur länge du har arbetat med Unit4 PM/PM Om du har erfarenhet av Lime Desktop Vilken erfarenhet du har av hyresadministration och kontraktshantering Om du har arbetat i kommunal eller offentlig verksamhet Om du kan arbeta 80% på plats i Göteborg fr.o.m. 1 september 2026 Ansökan Skicka in CV och en kort beskrivning av hur du uppfyller kraven ovan. Var konkret och ange gärna tidigare uppdrag, system, bransch och arbetsuppgifter. Urval och intervjuer görs löpande. Genom att ansöka till tjänsten ger du LetsGig AB rätt att enligt GDRP spara dina uppgifter för att kunna kontakta dig gällande denna och andra relevanta tjänster. Du kan när som helst dra tillbaka ditt godkännande.

Vill du arbeta strategiskt och utvecklande med barns och elevers läsning? Mariestads kommun söker nu en samordnande skolbibliotekarie för årskurserna F-9 som stärker samarbetet mellan folkbibliotek och grundskola. Tjänsten är en 50 % tillsvidareanställning placerad vid Mariestads folkbibliotek, som ingår i Bibliotek Mellansjö. Uppdraget sker i nära samverkan med grundskolorna i kommunen enligt ett samarbetsavtal mellan kultur- och fritidsavdelningen och utbildningsavdelningen. Syftet med tjänsten är att säkerställa en likvärdig och långsiktig skolbiblioteksverksamhet samt att stärka skolans läsfrämjande och informationskompetens. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som samordnande skolbibliotekarie har du en nyckelroll i samverkan mellan folkbibliotek och skola. Ditt uppdrag omfattar bland annat att: Samordning och samverkan: • Vara samordnare mellan skolbiblioteksansvariga lärare och folkbiblioteket. • Planera och samordna klassbesök, bokprat och biblioteksintroduktioner på folkbiblioteket. • Sammankalla och leda planeringsmöten. Läsfrämjande arbete: • Ge stöd och handledning till skolans personal i planering och genomförande av läsfrämjande insatser. • Bidra med litteraturkännedom till skolbiblioteksansvariga lärare med boktips utifrån teman, ämnen och elevers olika läsnivåer. • Medverka vid läsprojekt, bokcirklar, temaperioder och andra läsaktiviteter. Kompetensstöd till skolbibliotek: • Stötta skolbiblioteksansvariga lärare i urval, inköp och mediebeståndsutveckling. • Stötta skolbiblioteksansvariga lärare kring skolans arbete med informationssökning, källkritik och digital kompetens. • Stötta till att skolbiblioteksverksamheten bedrivs i linje med läroplaner och styrdokument. System- och verksamhetsstöd: • Ansvara för introduktion och utbildning i bibliotekssystemet Koha för berörd personal. • Fungera som stöd och kontakt gentemot förvaltningsledning vid behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Examen i biblioteks- och informationsvetenskap. • God litteratur- och mediekännedom, särskilt med fokus på barn och unga. Det är meriterande om du har: • Kunskap om skolans styrdokument och skolbibliotekens pedagogiska roll. • Erfarenhet av arbete med skolbibliotek eller läsfrämjande arbete för barn och unga. • Erfarenhet av samverkan mellan olika verksamheter. • Vana av bibliotekssystem, gärna Koha. Personliga egenskaper: Du är strukturerad, kommunikativ och har lätt för att samarbeta med olika professioner. Du trivs i en självständig roll med samordnande ansvar och har ett starkt engagemang för barns och ungas läsning och lärande. Vi söker dig som är driven, strukturerad och har en stark samarbetsförmåga. Uppdraget är omfattande och kräver att du kan arbeta självständigt, ta initiativ och samtidigt förhålla dig lyhört till skolornas olika förutsättningar. Du har förmåga att: • bygga och utveckla fungerande samarbeten mellan olika professioner • ta initiativ och omsätta behov till konkreta, hållbara arbetssätt • vara tydlig i din roll, sätta gränser och hålla struktur i ett uppdrag med många kontaktytor • arbeta långsiktigt, samordnande och strategiskt. Det är viktigt att du är trygg i att rollen inte innebär arbete som direkt skolbibliotekarie, utan att ditt uppdrag är att stödja, vägleda och stärka de lärare som har ansvar för skolbiblioteksverksamheten. Du behöver därför vara pedagogisk, kommunikativ och ha förståelse för skolans uppdrag och vardag, utan att själv ta över det operativa arbetet på skolorna. Vi erbjuder: • Ett utvecklande och samhällsviktigt uppdrag i skärningspunkten mellan kultur och utbildning. • Möjlighet att påverka och utveckla skolbiblioteksverksamheten i Mariestads kommun. • Kompetensutveckling och nära samarbete med engagerade kollegor. När du gör din ansökan vill vi ha ett cv där dina tidigare meriter framgår. Det personliga brevet kan du däremot utesluta, istället får du besvara några urvalsfrågor. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och goda referenser. Provanställning kan komma att tillämpas. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Mariestad är framtidskommunen med tydlig riktning, vi ska växa! Vi står i startgroparna för en mycket spännande resa med planerade storsatsningar inom flera områden. Etableringarna kommer att innebära stora möjligheter för platsen och organisationen att växa och utvecklas. Vill du vara med och skapa drömlägen tillsammans? Välkommen med din ansökan och bli en del av vårt lag när vi formar framtidens Mariestad! Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på www.livetiskaraborg.se och upptäck alla Skaraborgs möjligheter. I denna rekrytering har vi tagit ställning till var och hur den aktuella tjänsten ska synas. Vi undanber oss därför bestämt kontakter från extern rekryteringshjälp.

Välkommen till Härryda, en kommun som vågar! Här siktar vi mot att ha Sveriges bästa skolor och näringslivsklimat, omsorg av högsta kvalitet och attraktivt samhällsbyggande. Tillsammans är vi 3000 medarbetare som gör mötet med Härryda kommun enkelt. Med mod, nytänkande och handlingskraft inspirerar vi varandra och levererar service med kompetens och kvalitet. Härryda kommun har de fyra senaste åren placerat sig i topp i Dagens Samhälles årliga ranking av Årets superkommun. Vi söker dig som är engagerad, öppen för olika perspektiv och vill skapa lösningar som håller för kommande generationer. Du hittar oss mellan Göteborg och Borås med Landvetter flygplats mitt i kommunen. Tillsammans åstadkommer vi mer! 1 plats(er). Arbetsuppgifter Som undersköterska hos oss på Hönekullagård Korttid ger du våra brukare en trygg, värdig och personcentrerad omsorg. Du stöttar i det dagliga livet utifrån individuella behov och genomförandeplaner, med fokus på delaktighet, självständighet och livskvalitet. Arbetet omfattar bland annat personlig omvårdnad, social samvaro, aktiviteter, måltidsstöd, serviceinsatser samt delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter. Du ansvarar även för social dokumentation och har kontakt med anhöriga. Du arbetar nära kollegor i team och bidrar aktivt till ett gott samarbete, ett professionellt bemötande och en trygg miljö för både brukare och medarbetare. Rollen kräver ansvarstagande, hög integritet och ett kvalitetsmedvetet arbetssätt. Arbetstiden är förlagd till dag, kväll och helg Samplanering – så fungerar det hos oss Härryda kommun arbetar för att skapa stabila verksamheter med ökad grundbemanning. Det innebär att vi tillämpar samplanering, där du har en hemmaenhet men vid behov även kan arbeta pass på andra enheter. Syftet är att säkerställa kontinuitet och trygg omsorg för brukarna, samtidigt som du får möjlighet till variation, erfarenhetsutbyte och kompetensutveckling. Introduktion ges för att du ska känna dig trygg i uppdraget. Kvalifikationer: Vi söker dig som är positiv, flexibel, initiativrik och kvalitetsmedveten samt är genuint intresserad av att möta människor som är behov av vård och omsorg. Du ska sätta gästens/hyresgästens behov och önskemål i centrum och behandla alla respektfullt och med omtanke. Du ser som ditt självklara ansvar att medverka till en positiv anda, ett gott samarbete och gott kamratskap. För att lyckas i ditt arbete på korttidsverksamheten bör du tycka om att tempot kan skifta mellan olika dagar och olika tider under dygnet. Det är också av stor betydelse att du kan rycka in där du bäst behövs för stunden. Krav Utbildad undersköterska Två års erfarenhet av vård och omsorg Goda datakunskaper, erfarenhet av social dokumentation Goda kunskaper i det svenska språket både muntligt och skriftligt Förmåga att ta och följa delegerade HSL-uppgifter Meriterande Erfarenhet inom korttidverksamhet somatik Erfarenhet av palliativ vård Tidigare arbetat med kvalitetsarbete Erfarenhet av Combine, TES och BPSD-registret Verksamheten förutsätter att du tar delegation och utför arbetsuppgifter enligt HSL Personliga egenskaper Har hög integritet och professionellt förhållningssätt. Är empatisk och ansvarstagande. Är kvalitetsmedveten. Är relationsskapande och samarbetsinriktad. Är flexibel och trygg i din yrkesroll. Vi erbjuder Heltid som norm Hög andel utbildade stödassistenter Arbetsplatser och chefer som får höga betyg enligt medarbetarindex Verksamheter med nöjda brukare Satsning på kompetensutveckling Friskvårdsbidrag 3000 kronor per år Övrig information Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag – vänta därför inte med att skicka in din ansökan. I samband med ansökan besvarar du ett antal urvalsfrågor. Svaren används som en del av urvalsprocessen. CV och svar ska vara formulerade på svenska. För att erhålla anställning ska giltigt utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas i oöppnat kuvert vid intervju. Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Om du som sökande har skyddade personuppgifter så skickar du din ansökan i pappersform till: Härryda kommun, Personalfunktionen, Marie Holbek, 435 80 Mölnlycke. Din ansökan kommer att hanteras enligt kommunens rutin för hantering av skyddade personuppgifter vid rekrytering och anställning. Ange annonsens referensnummer i din ansökan så vi vet vilken tjänst du söker. I första hand ser vi att du söker tjänsten via vårt rekryteringssystem. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Anställningsform: Tillsvidareanställning.

National Bioinformatics Infrastructure Sweden (NBIS; https://nbis.se) är en stor och snabbt växande nationell infrastruktur som främjar forskning inom livsvetenskaperna i Sverige genom att tillhandahålla support, infrastruktur och avancerad utbildning inom bioinformatikområdet. NBIS utgör bioinformatikplattformen på SciLifeLab (https://www.scilifelab.se), en nationell resurs som tillhandahåller avancerade storskaliga tekniker och kunnande inom biovetenskaperna, och är också den svenska noden i den europeiska infrastrukturen ELIXIR för biologisk information. Nu ska en av våra datastewarder/bioinformatiker vara föräldraledig och vi söker därför, under en tidsbegränsad period, en vikarierande data steward eller bioinformatiker inom vårt team för data management. Teamet arbetar med alla stödja svenska Life Science-forskare med datahantering enligt principerna för öppen vetenskap och FAIR (Findable, Accessible, Interoperable, Reusable). Den person som anställs kommer framför allt arbeta med stöd till medicinsk och klinisk forskning och kommer också att affilieras med NBIS bioinformatikteam för medicinsk och hälsovårdsforskning. Arbetsuppgifter Vi söker dig som vill vara med att möjliggöra life science-forskning i Sverige som är bortom vad som är möjligt att uppnå för enskilda forskare, ett enskilt universitet eller ett enskilt forskningsområde. Du kommer att bidra till nationella forskningsprojekt där hantering av genomik-, transkriptomik- och spatiella proteomikdata är en viktig del. Ett stort fokus kommer att ligga på att genomföra rutiner för användarstöd till forskare för hantering och tillgängliggörande av humangenetisk data. En viktig del i arbetet är också att utbilda forskare i bioinformatikforskning och forskningsdatahantering i Sverige. Kvalifikationskrav Framgångsrika sökande behöver uppfylla följande krav: PhD inom något av följande områden: bioinformatik, molekylärmedicin eller ett närgränsande fält som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten Postdoktoral erfarenhet av att arbeta med humant omik-data. Mycket god erfarenhet (minst 10 år) av arbete med bioinformatikdata, inkluderande erfarenhet av analys av t.ex. bulk- och singelcell-transkriptomikdata, spatiella proteomikdata samt Illumina och Nanopore helgenoms-, metylerings- och RNAseq-sekvenseringsdata. Dokumenterad erfarenhet av arbete (minst 5 år) med inflammatoriska och infektionssjukdomar Erfarenhet (minst 5 år) av att, på internationellt konkurrenskraftig nivå, självständigt driva supportprojekt. Erfarenhet (minst 5 år) av att arbeta i en nationell infrastruktur för bioinformatikstöd God förmåga i ett skriptspråk såsom R eller Python, samt att arbeta effektivt i Linux kommandoradsmiljö och på storskaliga datorkluster. Mycket god förmåga att kommunicera på engelska, både i tal och skrift, samt kommunicera med forskare med olika bakgrunder. Mycket god erfarenhet att samarbeta och arbeta i en serviceintriktad organisation. Erfarenhet av undervisning. Vilja att lära sig nya metoder och ha en förmåga att utveckla nya färdigheter. Hänsyn kommer också ges till god samarbetsförmåga, driv, självständighet och personlig mognad, samt hur bra sökandes erfarenhet och färdigheter kompletterar och stärker NBIS verksamhet. Önskvärt/meriterande i övrigt Erfarenhet av internationella repositorier för deponering och publicering av Life Science-data är meriterande. Mycket god erfarenhet av arbete med avancerade bioinformatikanalyser, inkluderande pre-processning och statistiska analyser, selektion och visualisering, och genetiska associationsstudier är en stark merit. Kunskapsöverföring är ett annat viktigt koncept för oss och handledarerfarenhet är starkt meriterande. Erfarenhet av arbete med autoimmuna sjukdomar är ytterligare meriterande. ”Reproducerbar forskning” och ”FAIR data” är centrala koncept för oss och erfarenhet av relevanta verktyg och metoder är meriterande. Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad, vikariat 7 månader med möjlighet till eventuell förlängning. Omfattningen är heltid. Tillträde 2026-08-17 ellerenligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala Upplysningar om anställningen lämnas av: Bengt Persson, bengt.persson@icm.uu.se Ansökan ska innehålla CV med referenser och ett personligt brev med motivering till varför du är intresserad av anställningen och på vilket sätt anställningen matchar dina meriter. Välkommen med din ansökan senast den 30 juni 2026, UFV-PA 2026/2134. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se

Företagspresentation Till vår kund Siemens Energy, en ledande global aktör inom energibranschen, söker vi nu en Talent Sourcing Partner för ett uppdrag på deras site i Finspång. Företaget är tack vare högteknologisk och innovativ produktutveckling en etablerad partner inom energisektorn som levererar avancerade samt hållbara lösningar för marknadens nuvarande och framtida behov. Du får genom det här uppdraget möjlighet att arbeta i en internationell och framåtsträvande miljö där utvecklingsmöjligheterna är många. Det här är inledningsvis ett konsultuppdrag på 12 månader via Unik Resurs med mycket god möjlighet till förlängning. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att uppdraget kan komma att tillsättas tidigare än sista ansökningsdatum. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Vill du vara den som hittar morgondagens talanger? Vi söker nu en Talent Sourcing Partner som vill spela en nyckelroll i vårt Talent Acquisition-team. I denna roll arbetar du proaktivt med att identifiera, attrahera och engagera kandidater för både aktuella och framtida rekryteringsbehov. Som Talent Sourcing Partner är du specialist på search och kandidatmarknaden. Du använder moderna sourcingmetoder, digitala verktyg och sociala nätverk för att hitta rätt kompetens och bygga långsiktiga kandidatnätverk. Dina arbetsuppgifter Identifiera och attrahera kandidater genom bland annat LinkedIn, databaser, sociala medier och interna nätverk. Arbeta med avancerade sökmetoder, exempelvis Boolean Search. Bygga och underhålla talangpooler för framtida kompetensbehov. Genomföra inledande kandidatdialoger, telefonintervjuer och screening. Säkerställa en positiv kandidatupplevelse genom hela sourcingprocessen. Bidra med marknadsinsikter kring kompetenstillgång och kandidatbeteenden. Arbeta aktivt för att säkerställa mångfald och inkludering i kandidatflöden. Din profil Vi söker dig som har erfarenhet av sourcing eller rekrytering och som drivs av att hitta rätt kandidater i en konkurrensutsatt marknad. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av sourcing, research eller rekrytering från byrå, RPO eller intern TA-funktion. Mycket god vana av LinkedIn Recruiter och andra sourcingverktyg. Kunskap inom avancerade söktekniker och Boolean Search. Förmåga att skapa relationer och engagera kandidater. Ett analytiskt arbetssätt och intresse för data och marknadsinsikter. God kommunikativ förmåga på svenska och engelska. Bli en del av Unik Resurs – Din karriär och utveckling är vår prioritet! Vi värderar varje individs unika kompetens och engagemang. På Unik Resurs strävar vi efter att inte bara vara din arbetsgivare, utan en partner i din karriärsutveckling. Vi är ett team och genom regelbundna avstämningar jobbar vi tillsammans för att du både ska utvecklas och trivas i din roll som konsult. Vårt erbjudande: Fast månadslön: Hos oss får du ekonomisk stabilitet med en konkurrenskraftig och pålitlig månadslön. Trygga anställningsvillkor: Vi följer kollektivavtal och erbjuder förmånliga försäkringar för din trygghet och välbefinnande. Personlig och professionell utveckling: Du kommer att ha kontinuerlig kontakt med din Konsultchef, som finns där för att ge både personlig support och professionell coachning. Unikt nätverk: Som en del av Unik Resurs är du aldrig ensam. Du blir en del av ett nätverk av professionella, där samarbete och stöd står i centrum. Kompetensutveckling genom Unik Academy: Vi investerar i din framtid genom kontinuerlig utbildning och utvecklingsmöjligheter via vår Unik Academy. Vi välkomnar dig att ta nästa steg i din karriär med oss på Unik Resurs. Ansök idag för att bli en del av vårt engagerade och framåtsträvande team! Ansök redan idag! Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag! Urval sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV. Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam; Petra Meyer Gardelin 076-778 15 08 petra.meyer-gardelin@unikresurs.se Unik Resurs Välkommen till Unik Resurs! Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag. Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil. Lycka till!

Odensalaskolan är Östersunds kommuns största grundskola med över 600 elever från F-9. Skolan är nybyggd och de sista eleverna flyttade in så sent som hösten 2023. Ett viktigt fokus för oss är att tillsammans jobba fram en gemensam skolkultur som präglas av samarbete, engagemang och elevernas bästa i centrum. Vårt mål är att tillsammans med vårdnadshavare och elever skapa en god verksamhet med hög kunskapsnivå och stor social kompetens, som ska ge våra elever de bästa försättningarna för att klara sig bra i livet. Tillsammans kan vi göra skillnad varje dag. Vi har stort fokus på lärande och utveckling för såväl elever och personal. Ditt nya jobb Som biträdande rektor i skolan har du inte bara ett intressant och utmanande uppdrag, utan även en möjlighet att vara en del av verksamhetens utveckling. Din roll sträcker sig bortom enbart ditt eget ansvarsområde - du blir en nyckelaktör i samarbetet med andra rektorer och biträdande rektorer inom skolområdet och bidrar till skolans övergripande utveckling. Du kommer att leda den pedagogiska verksamheten på ett strategiskt sätt för att förverkliga skolans mål och de beslut som tas av barn- och utbildningsnämnden. Som biträdande rektor har du delat ansvar för verksamheten, personal och ekonomi samt för det systematiska kvalitetsarbetet och du arbetar i nära samarbete med elevhälsan och personalen på skolområdet. Vi erbjuder dig goda förutsättningar för att lyckas i din roll, med stöd från HR-konsulter, ekonomer och andra specialister. Du ingår i grundskolans rektorsgrupp som löpande får kompetensutveckling för ett hållbart och kvalitetssäkert ledarskap. Som ny chef får du både en kommungemensam och verksamhetsspecifik introduktion utifrån tidigare erfarenheter. Vanliga arbetsuppgifter Leda, inspirera och engagera medarbetare Planera, organisera, följa upp och utvärdera arbetet Ansvar för att verksamheten utvecklas i enlighet med skollagen, läroplan och övriga styrdokument Utveckla den pedagogiska verksamheten Ansvara för budget, personal och arbetsmiljö Din kompetens Krav Relevant akademisk examen Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift Meriterande Det är önskvärt att du har genomfört rektorsutbildning Erfarenhet av att arbeta som chef med personalansvar Erfarenhet av pedagogiskt ledarskap God datorvana Erfarenhet av att arbeta inom skola Erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsarbete är meriterande Vi söker dig! Med ett starkt lösningsfokus, integritet, hög organisationsförmåga och erfarenhet av att bygga upp framgångsrika team. Du gillar att samarbeta och räds inte att ta beslut och vara initativtagande. Du utgår ifrån tillitsbaserat ledarskap. En självklarhet för oss är att du sätter eleven och elevens framgång i centrum. Vi söker en stabil person som är villig att ta sig an utmaningen med en verksamhet under utveckling och med positiv grundsyn, dvs ser konstruktivt på saker och har en vilja att bidra med erfarenhet och lösningar. Du är handlingskraftig, tydlig i din kommunikation och trivs i mötet med människor. Det är en självklarhet för dig att fokusera på möjligheter och nya lösningar i stället för problem i olika slags utmaningar. Som ledare har du tillit till att dina medarbetare har kunskap, omdöme och vilja att genomföra sitt arbete på bästa sätt utan detaljstyrning. Ditt viktigaste uppdrag är att skapa förutsättningar utifrån behoven i mötet mellan medarbetare och de vi finns till för. Så går rekryteringen till I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret. Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html Om Barn- och utbildningsförvaltningen Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan.

Är du utbildad undersköterska och intresserad av att kombinera det dagliga arbetet i hemvården med planeringsuppgifter? Vi söker nu en engagerad planerare till hemvården Östra torn i Lunds kommun! Om rollen och dina arbetsuppgifter Du är anställd som undersköterska och arbetar huvudsakligen kl. 07:00–15:00 med tjänstgöring varannan helg. Som planerare är arbetstiderna 06:30-15:00. I tjänsten kombinerar du arbete i vården med administrativa uppgifter. Ditt arbete som undersköterska styrs av individernas behov. En arbetsdag kan bestå av att ge stöd och hjälp med personlig omvårdnad, omsorgsarbete, medicinska insatser på delegation från sjuksköterska och annat som den du stöttar behöver hjälp med. I rollen som planerare ansvarar du för planering och schemaläggning av beviljade insatser för våra brukare. Du har en central roll med många kontaktytor och samverkar löpande med brukare, anhöriga, kollegor, chef och samordnare. Arbetet sker i systemen Lifecare, MA, HR-portalen och andra system. I verksamheten finns även en samordnare som arbetar måndag till fredag, och ni är två planerare som arbetar varannan helg. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (36 timmar och 20 minuter per vecka) som undersköterska med ett tidsbegränsat förtroendeuppdrag som planerare som varar max sex månader i taget, med goda möjligheter till förlängning. Vi söker dig Som är legitimerad undersköterska. Har erfarenhet av liknande arbete är meriterande, exempelvis inom äldreomsorg. Behärskar svenska språket väl, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har arbetat som planerare tidigare. Har god digital kompetens, t.ex i samband med dokumentation. Cykelvana krävs för arbete inom hemtjänsten. Du är ansvarsfull, engagerad, flexibel och lyhörd - med brukare, anhöriga och kollegor. Du förstår hur viktigt det är att varje enskild person är delaktig och har inflytande över sin vardag. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Det är viktigt att du bibehåller lugn och fokus, även i situationer när mycket händer på samma gång eller vid snabba förändringar. Du behöver vara trygg i dig själv och kunna sätta gränser när det behövs. Om arbetsplatsen Hemvården Östra torns lokaler ligger på Mobilvägen 12. Här finns restaurang och tillgång till gym i våra trevliga, moderna lokaler. Här arbetar vi tillsammans under samma tak; undersköterskor, vårdbiträden, chef, samordnare, planerare, administratör och HSL-personal. Vi har veckovisa möten och utbildningar tillsammans i teamet. Det är lätt att ta sig hit med cykel, bil, buss eller spårvagn. Brukarna finns i närområdet och vi tar oss till dem med cykel. Lunds kommuns hemvård är indelad i ett flertal, geografiska områden. I varje område arbetar undersköterskor och vårdbiträden i team med hälso-och sjukvårdspersonal under ledning av en enhetschef. Till varje område hör en enhetsadministratör och samordnare/ planerare. Vi erbjuder service-, omvårdnads- och hemsjukvårdsinsatser dygnet runt till kommunens brukare. Följ oss gärna på instagram; @hemvardochhalsa. Vi erbjuder dig Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa. Det här ger vi dig som medarbetare Övrigt Ansök genom att bifoga ditt CV. I den här rekryteringen har vi valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vi tillämpar löpande urval under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan! Inom vård- och omsorgsförvaltningen arbetar ungefär 3 400 medarbetare för att äldre människor och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett aktivt, socialt och meningsfullt liv på sina villkor. Vi ansvarar bland annat för kommunens äldreboenden, hemtjänst, stöd till personer med funktionsnedsättning, hemsjukvård och träffpunkter för seniorer. Hos oss står varje individs behov i centrum, och våra verksamheter kännetecknas av delaktighet, valfrihet, flexibilitet och kvalitet med respekt för den enskildes integritet och självbestämmande. Inför anställning till tjänster där vård- och omsorgsarbete ingår behöver du kunna uppvisa ett godtagbart utdrag ur belastningsregistret: Utdrag för att kontrollera egna uppgifter i belastningsregistret, Polisen.se För arbete inom LSS behöver du dessutom beställa: Utdrag för arbete med barn med funktionsnedsättning, Polisen.se Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet Som Systemtekniker inom Linux server kommer du både drifta, övervaka, underhålla och förvalta servrar inom teamets ansvarsområde. Enheten för Infrastruktur och Drift är idag i en förändring för att möta de framtida behoven, både organisatoriskt och i området it-drift. Därför söker vi nu dig som vill vidareutveckla vår serverdrift och bygga upp myndighetens driftorganisation för att framöver kunna hantera större åtaganden kring intern drift. Vi är en stor it-avdelning med cirka 450 medarbetare, vilket ger dig möjlighet att fokusera på de frågor du är bäst på, men också att utbyta erfarenheter och kompetens med andra erfarna medarbetare inom alla områden. Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer att ingå i ett kompetent team och ha möjlighet att vara med och utforma myndighetens serverdrift drifta, underhålla och förvalta servrar inom teamets ansvarsområde installera, konfigurera och felsöka system i vår It-miljö optimera och utveckla system i ett proaktivt syfte agera sakkunnig/expertstöd inom ditt ansvarsområde samt deltaga i olika projekt. Veckovis beredskap enligt ett rullande schema kan bli aktuellt. Du måste ha utbildning inom it eller motsvarande kunskaper förvärvade genom arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig flerårig aktuell arbetslivserfarenhet som systemtekniker inom drift av Linux-server goda kunskaper inom Red Hat (RHEL) eller Ubuntu erfarenhet av arbete i organisationer med stora tekniska miljöer i komplexa systemlandskap goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift. Det är meriterande om du också har erfarenhet inom systemförvaltning erfarenhet/kunskap av scripting och automatisering med Ansible arbetslivserfarenhet och goda kunskaper inom Windows server erfarenhet/kunskap inom containerteknik ex. Kubernetes eller Docker. Vi vill att du som person är lösningsfokuserad och ansvarstagande och ser logik och samband i komplexa frågor och miljöer är samarbetsorienterad prestigelös lagspelare och tycker om att arbeta tillsammans med andra tar ansvar för dina och teamets uppgifter och driver dina och teamets arbete framåt är kommunikativ samt uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och leverera lösningar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta sektionschef Jörgen Persson, 010- 495 64 01, jorgen.persson@transportstyrelsen.se ST, Axel Frick och Saco-S, Benedicte Johansson nås via vår växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-5078. Vi behöver din ansökan senast den 1 juli 2026. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. Välkommen att bli vår nya kollega! Kort om Transportstyrelsen Transportstyrelsen arbetar för att uppnå god tillgänglighet, hög kvalitet, säkra och miljöanpassade transporter inom järnväg, luftfart, sjöfart och väg. Vi tar fram regler, ger tillstånd och följer upp hur de efterlevs. Med hjälp av våra register arbetar vi bland annat med avgifter, tillstånd och ägarbyten. Läs mer om Transportstyrelsen

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Vill du göra skillnad i Stockholmarnas vardag, och jobba i en spännande och växande stadsdel? Hos oss får du utvecklas och växa med uppgiften. Vi arbetar för att hitta nya innovativa arbetssätt för ett hälsosamt och meningsfullt åldrande. Till stöd för detta har vi ett innovationscentrum med framstående välfärdsteknik inom vård och omsorg. Tillsammans arbetar vi för att vara ett stadsdelsområde i en trygg stad att växa upp, leva och att åldras i. Välkommen till oss Undersköterska – timvikarie dag, kväll och natt Vill du ha ett meningsfullt och utvecklande arbete där du gör skillnad varje dag? Nu söker vi engagerade undersköterskor som vill arbeta extra hos oss på Tussmötegården vård- och omsorgsboende, både dag, kväll och natt. Tussmötegården är ett kommunalt vård- och omsorgsboende med 80 lägenheter fördelade på två hus, med inriktning mot både demens- och somatisk omsorg. Vi arbetar utifrån ett personcentrerat förhållningssätt där varje omsorgstagare står i centrum och där fokus ligger på hälsa, välbefinnande och livskvalitet. Hos oss arbetar vi tillsammans för att skapa en trygg, värdefull och stimulerande miljö för både omsorgstagare och medarbetare. Vårt mål är att bidra till en meningsfull vardag och att stärka den enskildes förmågor och resurser så att hen kan leva ett så självständigt liv som möjligt. Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att få dig som kollega! Vi erbjuder Vi erbjuder ett meningsfullt och omväxlande arbete som timanställd undersköterska på Tussmötegården vård- och omsorgsboende. Hos oss får du möjlighet att arbeta dag, kväll och/eller natt utifrån verksamhetens behov och din tillgänglighet. Du blir en del av ett engagerat team där vi arbetar nära omsorgstagarna och tillsammans skapar en trygg, värdefull och stimulerande vardag. För att du ska känna dig trygg i din roll erbjuder vi en strukturerad introduktion, stöd från erfarna kollegor och regelbunden kontakt med närmaste chef. Din roll I rollen som undersköterska arbetar du nära omsorgstagarna och är en viktig del av det dagliga omsorgsarbetet. Du bidrar till att skapa trygghet, delaktighet och välbefinnande genom att ge god omvårdnad utifrån ett personcentrerat och hälsofrämjande arbetssätt. Arbetsuppgifterna består av att tillsammans med teamet planera och genomföra insatser enligt omsorgstagarens önskemål och behov, i enlighet med genomförandeplanen. I arbetet ingår även dokumentation, rapportering samt att bidra till god kvalitet och kontinuitet i omsorgen. Som timvikarie är det viktigt att du är flexibel, ansvarstagande och har lätt för att samarbeta med olika kollegor och arbetsgrupper. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som: Är utbildad undersköterska och har skyddad yrkestitel. Har god kommunikationsförmåga och mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Är trygg i yrkesrollen och har ett professionellt och respektfullt bemötande. Har förmåga att arbeta självständigt och samtidigt samarbeta väl med kollegor. Har möjlighet att arbeta dag-, kvälls- och/eller nattpass vid behov. Meriterande är om du har: Vidareutbildning inom demensvård, palliativ vård och/eller BPSD. Tidigare erfarenhet av arbete inom vård- och omsorgsboende. Vana av delegerade arbetsuppgifter. För att trivas hos oss tror vi att du är professionell, flexibel, självgående och strukturerad. Du har god samarbetsförmåga, ett genuint intresse för äldreomsorg och ett empatiskt förhållningssätt i mötet med omsorgstagare, anhöriga och kollegor. Vi rekryterar utan personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor du besvarar i samband med ansökan. Vi önskar att du svarar kortfattat och konkret samt att dina svar tydligt speglar dina erfarenheter och kompetenser. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030. För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och personer med funktionsnedsättning i deras hem måste du visa ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum.