Vill du arbeta i en verksamhet som gör skillnad för samhället? Hos oss får du en arbetsplats med varierande, utvecklande och meningsfulla arbetsuppgifter i en miljö som präglas av både komplexitet och samarbete. Om enheten Logistikenheten (LogE) ansvarar för huvuddelen av logistikstödet till Eksjö garnison. Enheten består av en stab samt genomförandeavdelningar inom förnödenhetsförsörjning och teknisk tjänst. Tjänsten som lärare inom armémateriel/materielredogörare är placerad vid tekniska systemstödssektionen (TSS), som ingår i LogE:s tekniska avdelning. Huvudsakliga arbetsuppgifter I rollen som lärare vid tekniska systemstödssektionen arbetar du med att planera, genomföra och vidareutveckla teknisk utbildning tillsammans med tekniska officerare. Du utbildar både värnpliktiga och anställd personal på garnisonens materiel, exempelvis hjullastare, brosystem och bandvagnar, samt inom grundläggande teknik som hydraulik, fordonselektronik och motorteknik. Du har även en viktig roll i den dagliga tekniska verksamheten där du deltar i underhåll, inventering och redovisning av materiel. Vidare bidrar du till att utveckla utbildningar, särskilt i takt med att ny materiel införs, och fungerar som ett praktiskt stöd vid utbildningar och övningar, även i fältmiljö. Arbetet är varierat och kombinerar pedagogik med praktiskt tekniskt arbete. Rollen innebär bland annat att du: Planerar, genomför och utvecklar teknisk utbildning Utbildar inom både materiel och grundläggande teknik Deltar i materielhantering, såsom underhåll, inventering och redovisning Bidrar till utveckling av utbildningar, särskilt kopplat till ny materiel Stödjer utbildningar och övningar, även i fältmiljö Krav Gymnasieutbildning inom fordonsteknik, eller motsvarande kompetens B-körkort God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift Goda kunskaper i MS Office Meriterande Erfarenhet av arbete inom Försvarsmakten Erfarenhet som instruktör eller utbildare inom fordonsteknik Erfarenhet som fordonstekniker Körkort C/CE samt militära förarbevis Erfarenhet av stödsystem, exempelvis SAP/PRIO Personliga egenskaper Vi söker dig som tar ansvar för ditt arbete och kan driva uppgifter självständigt, samtidigt som du trivs med att samarbeta med andra. Du har ett serviceinriktat förhållningssätt och bidrar till ett gott arbetsklimat genom din flexibilitet och positiva inställning. Vidare är du nyfiken och har en god förmåga att ta till dig ny kunskap, vilket gör att du snabbt kan sätta dig in i nya arbetsuppgifter och tekniska områden. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se/). Hos Försvarsmakten får du ett arbete som kombinerar samhällsnytta med goda anställningsvillkor. Du erbjuds bland annat: Fysisk träning på arbetstid – tre timmar per vecka samt årliga tester av fysisk prestationsförmåga. Möjlighet till kompetensutveckling. Flexibel arbetstid. 28–35 semesterdagar per år beroende på ålder. Lönetillägg vid föräldraledighet och vård av barn. Möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning. Övrigt Anställningsform: Anställning tills vidare, inleds med 6 månaders provanställning Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Eksjö med omnejd Tillträdesdatum: 2026-09-01 eller enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning För information om befattningen kontakta: Rekryterande chef Jenniefer Lundin mailto:jenniefer.lundin@mil.se, 073-303 68 58 För information om rekryteringsprocessen kontakta: HR-generalist Fanny Jansson mailto:fanny.x.jansson@mil.se, 070-924 81 08 Fackliga företrädare nås via växel: 010-82 180 00 OF: Peter Djerf OFR/S Försvarsförbundet: Carola Blomdahl SACO: Sofie Bergkvist SEKO: Mats Felix Välkommen med din ansökan senast 2026-05-15. Din ansökan ska innehålla CV tillsammans med en motivering där du beskriver varför du är intresserad av tjänsten samt på vilket sätt din kompetens och erfarenhet motsvarar angivna krav och kvalifikationer för tjänsten. Läs gärna mer om hur det är att arbeta i Försvarsmakten på vår hemsida; Jobba civilt i Försvarsmakten. Intervjuer planeras att genomföras v. 20 och v. 21.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Institutionen för medicin, avdelningen för samhällsmedicin och folkhälsa, bedriver omfattande undervisning och forskning inom global folkhälsovetenskap, allmänmedicin, arbetsmedicin, miljömedicin, socialmedicin, läkemedelsanvändning och läkemedelspolicy. Vi bedriver även undervisning och forskning inom nutritionsepidemiologi, försäkringsmedicin, innovation och nyttiggörande, hälsoekonomi, biostatistik och registerepidemiologi. Vi utvecklar interdisciplinär forskning inom FN’s globala mål för hållbar utveckling med fokus på mål 3 (hälsa) och 8 (ekonomisk utveckling). Arbets- och miljömedicin utreder och forskar om effekterna av exponering för kemiska ämnen, fysikaliska faktorer, ergonomi, vibrationer och stress i arbets- och omgivningsmiljö. I vår verksamhet utreds och beforskas patienter med sjukdomar och skador orsakade av arbetslivet och av den omgivande miljön. Fysikaliska hälsorisker, huvudsakligen vibrationsskador, utgör en stor andel (ca 15–20 %) av de patienter som remitteras till den Arbets- och Miljömedicinska kliniken. Det aktuella 3-åriga projektets syfte är att studera kärl-, nerv- och muskuloskeletala besvär hos tre grupper av tandvårdsanställda (tandläkare, tandhygienister, tandtekniker) som är exponerade för högfrekvent vibrationsexponering utan slag. Den medicinska undersökningen omfattar tester av känslighet för tryck- och beröring, smärtkänslighet, diskriminativ känsel, bestämning av vibrations- och temperaturtrösklar samt en klinisk standardiserad undersökning av nacke, skuldror, underarmar och händer enligt det så kallade MEBA-protokollet (Medicinsk kontroll vid ergonomiskt belastande arbete). Arbetsuppgifter I arbetsuppgifterna ingår planering och förberedelser av studien i samarbete med övriga deltagande forskare. Vidare att genomföra datainsamling med klinisk undersökning, databearbetning och resultatsammanställning samt rapport- och artikelskrivning och kommunikation av forskningsresultat Kvalifikationer Behörig att anställas som forskare är den som har en doktorsexamen i medicin eller yrkes- och miljömedicin/arbets- och miljömedicin. Gedigen forskningserfarenhet och dokumenterade kunskaper inom det aktuella forskningsområdet är ett krav. Behörig att söka tjänsten är legitimerad läkare som har svensk specialistkompetens i yrkes- och miljömedicin/arbets- och miljömedicin. Klinisk erfarenhet av medicinsk utredning, bedömning och behandling av vibrationsskadade individer är ett krav liksom erfarenhet av samarbete med andra forskargrupper. Vid bedömning av sökande kommer dokumenterad vetenskaplig erfarenhet inom forskningsområdet visad genom publikationer i tidskrifter med internationellt refereesystem att tillmätas stor vikt. Vetenskaplig erfarenhet ska också vara dokumenterad genom pågående forskningsanslag i nationell och/eller internationell konkurrens. God förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska är också viktig. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet innefattande till exempel samarbetsförmåga och social kompetens. Anställning Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, 7 månader Omfattning: 100% Placering: Institutionen för medicin, Göteborg Tillträde: 2026-09-01 Kontaktuppgifter för anställningen Pär-Daniel Sundvall Avdelningschef +46 (0)722506196 par-daniel.sundvall@gu.se Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan: http://www.gu.se/omuniversitetet/aktuellt/lediga-jobb. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Intyg om doktorsexamen ska bifogas med ansökan Intyg på läkarexamen ska bifogas med ansökan Ansökan ska innehålla Personligt brev och CV samt kontaktuppgifter för tre referenser Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-06-01 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansvarstagande nyckelperson som bygger struktur i ekonomi och produktionsflöden. Pejo AB söker en operativ ekonom med kontorsansvar. Om företaget: Pejo AB är ett mindre tillverkande bolag med internationell verksamhet och två tydliga uppdrag: ett globalt ansvar för vårt eget produktområde samt regional försäljning och logistik av produkter från vårt ägarbolag, en italiensk smideskoncern. Hos oss arbetar du i en liten organisation med nära samarbete, korta beslutsvägar och stor variation i arbetsuppgifterna. Läs mer på www.pejohooks.com. Om tjänsten: Vi söker en operativ ekonom med kontorsansvar som vill ta en central och verksamhetsnära roll. Tjänsten rapporterar direkt till VD med streckad rapportering till Group CFO och är avgörande för att hålla ihop företagets ekonomi, administration och kontorets vardag. Syftet med tjänsten är att ta hem den löpande bokföringen med allt vad det innebär inklusive avstämningar, rapportering, kreditinkasso och treasury management. Eftersom vi även tar hem lönehanteringen behöver du ha gedigen erfarenhet av hela löneprocessen, regelefterlevnad samt koordinering av lönerelaterade aktiviteter. Tjänsten är operativ och praktisk och innebär att du ska bygga upp en tydlig och hållbar intern struktur för att skapa effektiva flöden mellan order, produktion, leverans och ekonomi. Vi är ett litet bolag vilket innebär att vi samarbetar nära varandra och hjälps åt. För att lyckas i tjänsten kommer du att ha ett nära samarbete med produktion, lager och VD. Vi står inför ett byte till affärssystemet Monitor, vilket medför att du får en aktiv roll i att utveckla och förbättra våra system och processer. Det här är en tjänst att växa i även för dig med erfarenhet. Tjänsten är initialt ca 75 % med ambition att växa till heltid. Arbetsuppgifter inkluderar: Löpande bokföring, avstämningar och rapportering Kreditinkasso och treasury management Lönehantering och koordinering av lönerelaterade aktiviteter Regelefterlevnad inom ekonomi och lön Kontorsansvar och administration Utveckling av interna strukturer och effektiva flöden mellan order, produktion, leverans och ekonomi Aktivt arbete i samband med byte till affärssystemet Monitor Nära samarbete med produktion, lager och VD Krav: Relevant ekonomisk högskoleutbildning 5–10 års erfarenhet inom redovisning Erfarenhet av arbete i affärssystem Dokumenterad erfarenhet av lönehantering Gedigen erfarenhet av hela löneprocessen Mycket god svenska och engelska i tal och skrift Meriterande: Erfarenhet av affärssystemet Monitor Intresse för hur AI och digitala verktyg kan användas för att effektivisera ekonomi- och administrationsarbete Erfarenhet av analys, rapportering och struktur kopplat till digitala arbetssätt Vi söker dig som: Är trygg i din kompetens Är nyfiken och utvecklingsorienterad Trivs i en central och verksamhetsnära roll Tar initiativ och ansvar Har god samarbetsförmåga och trivs i en liten organisation Är strukturerad, operativ och praktiskt lagd Övrigt: Omfattning: Initialt ca 75 % med ambition att växa till heltid Rapportering: Direkt till VD med streckad rapportering till Group CFO Placering: Pejo AB, Nyköping 📍 Se på Google Maps och beräkna restid Vad vi erbjuder: Hos Pejo AB får du en viktig roll där du får använda din erfarenhet och samtidigt vara med och utveckla framtidens arbetssätt. Du blir en central del av ett mindre tillverkande bolag med internationell verksamhet, nära samarbete, korta beslutsvägar och stor variation i arbetsuppgifterna. Välkommen med din ansökan. Skicka in ditt CV och en kort presentation av dig. Vi kommer att gå igenom ansökningarna löpande. Rekryteringen görs i samarbete med Tillväxt Nyköping. Urvalet sker löpande och dina svar på ansökningsfrågorna ligger till grund för bedömning av din ansökan. Den tjänst du söker är hos en av de arbetsgivare som Tillväxt Nyköping samarbetar med. Om du blir erbjuden jobbet blir det alltså denna arbetsgivare – inte Tillväxt Nyköping – som anställer dig.

Om rollen Climate Adaptation North på Ramboll växer! Vill du vara en del av Sveriges bästa konsultteam inom klimatanpassning och arbeta i spännande uppdrag som bidrar till hållbara och motståndskraftiga samhällen? Vi söker just nu fler medarbetare till vår grupp Climate Adaptation North, både dig som är nyexaminerad eller har några års arbetslivserfarenhet. Beroende på din bakgrund och erfarenhet anpassas din roll. Genom din nyfikenhet och vilja kan vi tillsammans skapa innovativa och hållbara lösningar för att anpassa samhället till ett förändrat klimat. Det finns möjlighet att vara lokaliserad på något av våra kontor i Luleå, Skellefteå eller Umeå. Inviting bright minds Vill du utveckla din expertis i en öppen, samarbetsinriktad och inspirerande kultur? Vill du vara med och arbeta för en hållbar framtid? Med våra intressanta projekt och kreativa lösningar strävar vi efter att utveckla vår bransch. Du kommer bli en del av ett globalt företag med en stabil tillväxt sedan starten 1945 som fortfarande präglas av våra grundares värderingar att bidra till ett bättre samhälle. Med teknik skapar vi tillsammans nytta för människan, natur och samhälle. Din nya arbetsgrupp Du kommer att utgöra en del av enheten Climate Adaptation i Luleå, Skellefteå eller Umeå. Climate Adaptation finns med ca 45 konsulter representerade i Stockholm, Malmö, Helsingborg, Kalmar, Luleå och Skellefteå. Våra enheter inom Climate Adaptation har bland annat kompetenser inom utredning och projektering av blågröna lösningar, hydrauliskmodellering och skyfallshantering. Till vår hjälp har vi även ett nära samarbete med övriga Ramboll i Sverige och globalt. På Ramboll arbetar vi med kunder som liksom vi har höga hållbarhetsmål och vi föreslår alltid en mer hållbarlösning. Utvecklas tillsammans med oss När du blir en del av Ramboll kommer vi att göra vårt bästa för att stötta dig i din personliga och professionella utveckling. För att lyckas i den här rollen tror vi att du: Motiveras av att arbeta för ett hållbart samhälle. Tycker om att samarbeta och att coacha andra. Är lyhörd, ansvarsfull och målmedveten. Har erfarenhet av projektledning. Har högskole- eller universitetsutbildning inom Samhällsbyggnad. Kan svenska och engelska både i tal och skrift. Goda kunskaper i GIS är meriterande. Som konsult inom klimatanpassning kommer du leda uppdrag som t.ex. kan avse: klimatrisk- och sårbarhetsanalyser, handlingsplaner för klimatanpassning och beräkningar av CO2-usläpp. Du kommer samverka med övriga tekniker inom Ramboll, samt med externa aktörer. Vi verkar rådgivande för våra kunder inom klimatanpassning och vi vill att du bidrar till att hitta innovativa lösningar åt våra kunder. Tillsammans med dig ser vi till att Ramboll ligger i framkant inom klimatanpassning och skapandet av hållbara samhällen. Vad vi kan erbjuda dig Utvecklingsmöjligheter där dina drivkrafter och motivation är styrande Trygga ledare i ett värderingsstyrt bolag med medarbetaren i fokus En inkluderande arbetsmiljö där olika erfarenheter och perspektiv värdesätts En internationell kunskapsmiljö med erfarenheter från 35 länder Långsiktiga mål i ett stiftelseägt företag som investerar i sina medarbetare samt i forskning och humanitära insatser runt om i världen Flexibel arbetstid Välkommen till Ramboll Water På Ramboll har vi ett globalt team med några av världens bästa vattenkonsulter som säkerställer en hållbar utveckling av vårt samhälle. Vi hjälper våra kunder med deras största utmaningar när det gäller att hantera vatten och vi garanterar plats för både människor och natur. Våra kärnområden omfattar klimatförändring och landskapsutveckling, säkerställande av rent dricksvatten, hantering av avloppsvatten och industriellt vatten, vattenförsörjning och resurser samt infrastruktur. Ramboll i Sverige Ramboll är ett av Sveriges största teknik-, design- och konsultföretag med fler än 2000 experter på 30 kontor över hela landet. Hos oss kan du bidra med innovativa och hållbara lösningar till nytta för människa, natur och samhälle. Vårt engagemang för hållbarhet innefattar även fokus på hållbara medarbetare och vi arbetar därför ständigt med frågor kopplade till ledarskap, hälsa, säkerhet och en god balans mellan arbetsliv, familjeliv och fritid. Din ansökan Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Bifoga ditt CV och personliga brev som beskriver varför du är rätt person för det här jobbet. Vi hanterar ansökningarna löpande så se till att skicka in din ansökan så snart som möjligt, dock senast 2026-06-12. Ytterligare information All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.

Om rollen Climate Adaptation North på Ramboll växer! Vill du vara en del av Sveriges bästa konsultteam inom klimatanpassning och arbeta i spännande uppdrag som bidrar till hållbara och motståndskraftiga samhällen? Vi söker just nu fler medarbetare till vår grupp Climate Adaptation North, både dig som är nyexaminerad eller har några års arbetslivserfarenhet. Beroende på din bakgrund och erfarenhet anpassas din roll. Genom din nyfikenhet och vilja kan vi tillsammans skapa innovativa och hållbara lösningar för att anpassa samhället till ett förändrat klimat. Det finns möjlighet att vara lokaliserad på något av våra kontor i Luleå, Skellefteå eller Umeå. Inviting bright minds Vill du utveckla din expertis i en öppen, samarbetsinriktad och inspirerande kultur? Vill du vara med och arbeta för en hållbar framtid? Med våra intressanta projekt och kreativa lösningar strävar vi efter att utveckla vår bransch. Du kommer bli en del av ett globalt företag med en stabil tillväxt sedan starten 1945 som fortfarande präglas av våra grundares värderingar att bidra till ett bättre samhälle. Med teknik skapar vi tillsammans nytta för människan, natur och samhälle. Din nya arbetsgrupp Du kommer att utgöra en del av enheten Climate Adaptation i Luleå, Skellefteå eller Umeå. Climate Adaptation finns med ca 45 konsulter representerade i Stockholm, Malmö, Helsingborg, Kalmar, Luleå och Skellefteå. Våra enheter inom Climate Adaptation har bland annat kompetenser inom utredning och projektering av blågröna lösningar, hydrauliskmodellering och skyfallshantering. Till vår hjälp har vi även ett nära samarbete med övriga Ramboll i Sverige och globalt. På Ramboll arbetar vi med kunder som liksom vi har höga hållbarhetsmål och vi föreslår alltid en mer hållbarlösning. Utvecklas tillsammans med oss När du blir en del av Ramboll kommer vi att göra vårt bästa för att stötta dig i din personliga och professionella utveckling. För att lyckas i den här rollen tror vi att du: Motiveras av att arbeta för ett hållbart samhälle. Tycker om att samarbeta och att coacha andra. Är lyhörd, ansvarsfull och målmedveten. Har erfarenhet av projektledning. Har högskole- eller universitetsutbildning inom Samhällsbyggnad. Kan svenska och engelska både i tal och skrift. Goda kunskaper i GIS är meriterande. Som konsult inom klimatanpassning kommer du leda uppdrag som t.ex. kan avse: klimatrisk- och sårbarhetsanalyser, handlingsplaner för klimatanpassning och beräkningar av CO2-usläpp. Du kommer samverka med övriga tekniker inom Ramboll, samt med externa aktörer. Vi verkar rådgivande för våra kunder inom klimatanpassning och vi vill att du bidrar till att hitta innovativa lösningar åt våra kunder. Tillsammans med dig ser vi till att Ramboll ligger i framkant inom klimatanpassning och skapandet av hållbara samhällen. Vad vi kan erbjuda dig Utvecklingsmöjligheter där dina drivkrafter och motivation är styrande Trygga ledare i ett värderingsstyrt bolag med medarbetaren i fokus En inkluderande arbetsmiljö där olika erfarenheter och perspektiv värdesätts En internationell kunskapsmiljö med erfarenheter från 35 länder Långsiktiga mål i ett stiftelseägt företag som investerar i sina medarbetare samt i forskning och humanitära insatser runt om i världen Flexibel arbetstid Välkommen till Ramboll Water På Ramboll har vi ett globalt team med några av världens bästa vattenkonsulter som säkerställer en hållbar utveckling av vårt samhälle. Vi hjälper våra kunder med deras största utmaningar när det gäller att hantera vatten och vi garanterar plats för både människor och natur. Våra kärnområden omfattar klimatförändring och landskapsutveckling, säkerställande av rent dricksvatten, hantering av avloppsvatten och industriellt vatten, vattenförsörjning och resurser samt infrastruktur. Ramboll i Sverige Ramboll är ett av Sveriges största teknik-, design- och konsultföretag med fler än 2000 experter på 30 kontor över hela landet. Hos oss kan du bidra med innovativa och hållbara lösningar till nytta för människa, natur och samhälle. Vårt engagemang för hållbarhet innefattar även fokus på hållbara medarbetare och vi arbetar därför ständigt med frågor kopplade till ledarskap, hälsa, säkerhet och en god balans mellan arbetsliv, familjeliv och fritid. Din ansökan Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Bifoga ditt CV och personliga brev som beskriver varför du är rätt person för det här jobbet. Vi hanterar ansökningarna löpande så se till att skicka in din ansökan så snart som möjligt, dock senast 2026-06-12. Ytterligare information All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.

1 plats(er). Vi söker nu en administrativ chef till Bjursås skolområde – en strukturerad ledare som vill ta ansvar för administrativa processer, verksamhetsstöd och organisatorisk kvalitet i en utvecklingsinriktad skolmiljö. Bjursås skolområde består av fyra skolor; Bjursåsskolan F–6, 7-9, Grycksboskolan F-6 och Sågmyraskolan F-6. Samtliga skolor är landsbygdsskolor och har alla nära till fina grön- och skogsområden samt goda möjligheter till frilufts- och idrottsaktiviteter. Skolområdet består av ca 600 elever och närmare 100 medarbetare. Området bedrivs med fokus på trygghet, studiero och elevers måluppfyllelse, där tydliga strukturer, ett systematiskt kvalitetsarbete och en välfungerande organisation utgör centrala delar. Ledningen arbetar för att skapa hållbara verksamheter med tydliga processer, god arbetsmiljö och ett professionellt bemötande gentemot elever, vårdnadshavare och medarbetare. Arbetsuppgifter Som administrativ chef på Bjursås skolområde har du en central roll i skolans administrativa arbete och är en nyckelperson i det dagliga stödet till skolledning, medarbetare, elever och vårdnadshavare. Du är skolans ansikte utåt och fungerar som ett administrativt nav som håller ihop flera viktiga funktioner. Tjänsten innefattar ett brett administrativt och samordnande uppdrag med fokus på chefsstöd till skolledningen. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat ekonomi- och personaladministration, elevadministration, schemaläggning, bemanning och rekryteringsstöd samt lokalfrågor och myndighetsrelaterad administration. I uppdraget ingår även personalansvar för skolområdets timvikarier. Du ingår i skolområdets ledningsgrupp som leds av rektor. Ledningsgruppen består av rektor samt tre biträdande rektorer och präglas av en nära samverkan där vi tar ett gemensamt ansvar för verksamhetens utveckling. Tjänstens innehåll kan komma att utvecklas och anpassas över tid, utifrån verksamhetens behov. Kvalifikationer För rollen krävs: Akademisk utbildning med relevant inriktning, till exempel HR, ekonomi, juridik, pedagogik eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete, gärna inom skola eller offentlig sektor. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. God datavana och erfarenhet av administrativa system kopplat till skola och/eller offentlig verksamhet. Personliga egenskaper Vi söker dig som har förmåga att arbeta strukturerat, självständigt och effektivt även i perioder med hög arbetsbelastning och många parallella uppgifter. Du är flexibel och har ett lösningsfokuserat förhållningssätt, med förmåga att prioritera och anpassa arbetet utifrån verksamhetens behov. Du är ansvarstagande, målinriktad och har ett starkt serviceperspektiv i ditt arbete. Rollen förutsätter att du trivs med att ta eget ansvar samtidigt som du värdesätter samarbete och bidrar till en god laganda. Som person är du lugn, trygg och förtroendeingivande, med en mycket god kommunikativ förmåga. Meriterande kvalifikationer Erfarenhet av att leda administrativa processer i en större organisation inom pedagogisk verksamhet samt förståelse för vilka lagar och regler som styr arbetet inom skola. Erfarenhet av personalansvar/ledande roll. Kännedom om upphandling, arbetsmiljö och fastighetsfrågor. Ledarutvecklingsprogram/ledarutbildning. Anställningsvillkor Rekryteringen avser en tillsvidareanställning på heltid, tillträde enligt överenskommelse. Du kommer att anställas som biträdande rektor med administrativt ansvar. Utgångspunkten för tjänsten är arbete på plats, men distansarbete kan efter överenskommelse med rektor beviljas vid behov. Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då detta kommer efterfrågas om du blir aktuell förtjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju. För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida. Övrigt När du skickar in din ansökan kommer du att få besvara urvalsfrågor som är ställda utifrån de krav som gäller för tjänsten. Dina svar är en viktig del av det första urvalet, så se till att svara utförligt och tydligt. I din ansökan ska du bifoga ditt CV, men du ska inte skicka in ett personligt brev – urvalsfrågorna ersätter detta. Falu kommun använder kompetensbaserad rekryteringsmetodik och vi kommer i denna rekrytering genomföra arbetspsykologiska tester som en del av urvalsmetoden för att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess. Även arbetsprov kan bli aktuellt. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta rekryteringscenter@falun.se Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Vi söker dig som vill vara med och utveckla äldreomsorgen och tycker om utmaningar. Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt. Hos oss arbetar du och dina kollegor med att stödja de äldre så att de kan leva ett så självständigt liv som möjligt. Du har en helhetssyn på människan och förstår hur du genom ditt bemötande skapar trygghet och är en viktig person för våra äldre. Nu söker vi fler medarbetare för 6 månaders vikariat till vårt fantastiska team i Surte/Bohus. Arbetsuppgifter I hemtjänsten utför du omvårdnads- och serviceinsatser enligt socialtjänstlagen. Du stödjer och motiverar den enskilde i det vardagliga livet genom ett lyhört, flexibelt och professionellt förhållningssätt med den enskildes självbestämmande i fokus. I ditt arbete ingår dokumentation enligt socialtjänstlagen. Vi erbjuder dig ett meningsfullt, lärorikt och omväxlande arbete. Att arbeta inom vård och omsorg är att göra skillnad i vardagen för de personer som är i behov av just ditt stöd och din hjälp. I arbetet ingår även att utföra ordination och delegerade uppgifter från hemsjukvården samt dokumentation av dessa enligt hälso- och sjukvårdslagen (HSL). Ale hemtjänst använder digital signering av HSL-insatser, digitala lås samt mobil dokumentation. Ale hemtjänst utför omsorg mellan kl 06.30-22.00. Påverkningsbart schema, kvällstjänstgöring och tjänstgöring varannan helg. Kvalifikationer Du behärskar det svenska språket i tal och skrift, besitter god datorvana, innehar B-körkort och kan cykla. Är du utbildad undersköterska är det meriterande och har du erfarenhet av arbete inom vård och/eller hemtjänst är det extra meriterande. I din tjänst kommer du att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer. Övrigt Vi tillämpar språktest som en del i bedömningen, vid anställning. I rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet. Vid ett erbjudande om anställning behöver du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Intervjuer kommer att ske löpande under rekryteringsprocessen. Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Vill du vara med och göra skillnad på riktigt? Åkerboskolan söker nu en engagerad och elevfokuserad specialpedagog som tillsammans med oss vill utveckla skolans arbete med specialundervisning på högstadiet. Hos oss får du arbeta i nära samverkan med en kollega inom specialpedagogik och vara en viktig del av vårt välfungerande och professionella Elevhälsoteam, där skolkurator, skolsköterska, skolpsykolog och trygghetsansvarig också ingår. Vi erbjuder en tjänst på 75 % där du får möjlighet att arbeta både förebyggande och främjande med elevernas lärande och utveckling – under grundskolans sista år. Åkerboskolan är en F–9-skola med ett starkt engagemang för varje elevs bästa, där samarbete, trygghet och nyfikenhet genomsyrar vardagen. Vi söker dig som är erfaren och med ett genuint intresse för elevnära specialpedagogik som vill bli en del av ett inkluderande och utvecklingsinriktat team på högstadiet. Tillsammans skapar vi förutsättningar för alla elever att lyckas! Vi intervjuar löpande – skicka in din ansökan redan idag! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som specialpedagog på Åkerboskolan blir du en nyckelperson i skolans arbete med att skapa en tillgänglig lärmiljö för alla elever. Tillsammans med engagerade kollegor kommer du att arbeta både strategiskt och praktiskt, alltid med elevens bästa i fokus. Du har en förkärlek till både skolutveckling och det kollegiala samtalet. Hos oss får du en varierad och meningsfull vardag där du bland annat: • Initierar och driver skolans elevhälsoarbete tillsammans med Elevhälsoteamet och övrig personal. • Bidrar till att utveckla den specialpedagogiska kompetensen i arbetslagen du är en viktig samtalspartner och inspiratör i det kollegiala lärandet. • Samarbetar nära undervisande lärare för att stötta elever till ökad måluppfyllelse genom individanpassade insatser och pedagogiska lösningar. • Genomför pedagogiska utredningar och upprättar åtgärdsprogram i nära dialog med klasslärare och vårdnadshavare. • Följer upp, samordnar och har överblick över elever i behov av särskilt stöd inom arbetslagen. • Skapar och förvaltar kontakter med externa aktörer såsom landstinget, specialskolor och andra instanser utanför kommunen. • Arbetar med både förebyggande insatser och riktat stöd direkt till elever, i klassrum eller i mindre grupper. • Bidrar aktivt vid överlämningar mellan årskurser för att säkerställa en röd tråd i elevens skolgång. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad varje dag. Du kommer till en arbetsplats där samarbete, professionalitet och värme går hand i hand, och där din kompetens verkligen tas till vara. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är erfaren, utbildad specialpedagog och brinner för att skapa goda förutsättningar för alla elevers utveckling och lärande. Du har en tydlig vilja att göra skillnad inte bara för den enskilda eleven, utan för hela skolans arbetssätt och lärmiljö. Du är: • Ansvarstagande, strukturerad och kvalitetsmedveten, med förmåga att driva arbetet framåt på egen hand och tillsammans med andra. • En trygg och lyhörd person med ett positivt, inkluderande och lösningsfokuserat förhållningssätt i mötet med elever, kollegor och vårdnadshavare. • Van att arbeta på individ-, grupp- och organisationsnivå och ser helheten i skolans utvecklingsarbete. • Flexibel och nyfiken, med mod att prova nya metoder och en vilja att ständigt utvecklas i din profession. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta som specialpedagog, genomfört kollegial handledning och har påvisad skolutvecklings erfarenhet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Schema. När sökande erbjudits anställning krävs ett utdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ skollagen. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Polismyndigheten. Blanketten kan hämtas på www.polis.se eller på närmaste polisstation. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Beskrivning av arbetsplatsen Forskargruppen i Bröst och Lungcancer vid institutionen för Laboratoriemedicin inom Medicinska Fakulteten bedriver idag translationell genomisk forskning inom bröst och lungcancer och ligger i framkant inom sitt område. Forskargruppen arbetar just nu med att bland annat karakterisera genomiska förändringar i bröstcancer baserat på storskalig tumörsekvenseringdata. Du kan läsa mer om vår forskning på vår hemsida. Forskargruppen leds av Universitetslektor Johan Staaf och inkluderar ytterligare 5 medarbetare. Gruppen är internationell och omfattar både seniora forskare, yngre forskare samt doktorander. Vår forskning bedrivs i nära samarbete med andra forskargrupper samt även samarbetande kliniker inom sjukvården. Vi söker nu en driven och erfaren bioinformatiker inom cancergenomik som stöd i projektet. Som arbetsplats värnar vi om en god arbetsmiljö med respekt och omtanke i våra relationer med varandra. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi har även ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss Jobba hos oss Arbetsuppgifter och ansvarsområden Som bioinformatiker med fokus på beräkningsonkologi (computational oncology) kommer du att bedriva genomisk forskning inom bröst och lungcancer baserat på högdimensionell multi-omic data (DNA, RNA, epigenetisk, mm). Du kommer ha särskilt ansvar för att initiera, utföra, och leda projekt från start till färdigställande och publicering av vetenskapliga data. Utöver detta kommer du att ansvara för utveckling och implementering nya bioinformatiska analysverktyg och analyskedjor för storskalig analys av högdimensionell multi-omic data fokuserat på bröst och lungcancer. I tjänsten ingår även att medverka vid handledning av både grundutbildningsstudenter samt doktorander, samt att medverka i utveckling och drivande av doktorandkurser fokuserade på bioinformatik och datavisualisering. Kvalifikationer Krav för anställningen är: MSc i bioinformatik PhD i bioinformatik/beräkningsonkologi med tydligt fokus på storskalig analys av multi-omic data i solid cancer, föredragsvis bröst och eller lungcancer, dokumenterade genom vetenskapliga meriter (original peer-review arbeten) Genomförd post doc utbildning med fokus på beräkningsonkologi med tydligt fokus på storskalig analys av multi-omic data i solid cancer, föredragsvis bröst och eller lungcancer, dokumenterade genom vetenskapliga meriter (original peer-review arbeten) Dokumenterad erfarenhet av att utveckla/leda undervisningskurser i bioinformatik/datavisualisering Dokumenterad erfarenhet av handledning av grundutbildningsstudenter och/eller doktorander Meriterande för anställningen är: Vetenskapliga meriter, företrädelsevis inom bröst och lungcancer Erfarenhet av att delta i translationella cancerforskningsprojekt Erfarenhet i datakurering, datahantering och tillgängliggörande i enlighet med FAIR principer Dokumenterad förmåga att attrahera egna anslag för vetenskaplig forskning Genomförda pedagogiska kurser eller motsvarande för att kunna verka som bihandledare för doktorander Självständighet och hög samarbetsförmåga Utmärkta språkkunskaper i engelska Övrigt Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid (100%) med start enligt överenskommelse, tidigast 2026-07-01. Så här söker du Anställningen söks via universitetets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla ett personligt brev där du beskriver hur du uppfyller kvalifikationskraven samt varför du är intresserad av anställningen. Ansökan ska även innehålla CV, inklusive publikationslista, en generell beskrivning av tidigare forskningsarbete, kopia av doktorsexamen och masterexamen samt övrigt som du önskar åberopa (kopior av övriga examensbevis, betyg, uppgifter till referenser, rekommendationsbrev etc.) Medicinska fakulteten är ett verksamhetsområde inom Lunds universitet, med ansvar för utbildning och forskning inom medicin, vård och hälsa. Utbildningen sker i nära samverkan med sjukvården och är väl förankrad i fakultetens starka forskningstradition. Fakultetens forskning spänner över ett brett fält inom experimentell grundforskning, patientnära klinisk forskning och hälsovetenskaplig forskning. Medicinska fakulteten, med drygt 1800 anställda och 3000 studenter i Lund, Malmö och Helsingborg, är en kunskapsintensiv mötesplats för studenter, lärare och forskare från hela världen. Institutionen för laboratoriemedicin (ILM) är en av sex institutioner vid Medicinska fakulteten. Vi bedriver ledande forskning inom det laboratoriemedicinska fältet med fokus på hur sjukdomar uppkommer och hur vi kan förbättra patienters diagnostik och behandling. Några av våra starkaste områden med forskning i världsklass, handlar om cancer-, genetik- och blodforskning. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

Fortifikationsverket söker säkerhetshandläggare till Stockholm. Vill du arbeta i hjärtat av Sveriges totalförsvar – där teknik, säkerhet och samhällsuppdrag möts? Fortifikationsverket är en av Sveriges största fastighetsägare och utvecklar och förvaltar robusta försvarsfastigheter för fred, kris och krig. Vi arbetar med avancerad teknologi i samhällsviktiga byggnader och bergrum, på flygfält och marinbaser. Din vardag - stärka Sveriges säkerhet i stark tillväxt I en orolig värld har vi ett tydligt fokus: att bygga Sveriges försvarsförmåga från grunden. Vi bygger, utvecklar och tillhandahåller försvarsfastigheter och fortifikation som gör att aktörerna i Sveriges totalförsvar kan agera från säker plats. Det osäkra omvärldsläget innebär att Fortifikationsverket växer och att vi har ett stort rekryteringsbehov. Nu söker vi en säkerhetshandläggare som vill jobba på en av Sveriges mest intressanta arbetsplatser. I rollen som säkerhetshandläggare ansvarar du för att ge operativt stöd inom säkerhetsskyddet, i större investeringsprojekt med projektavdelningen lokalt. Fokus ligger framför allt på informationssäkerhet och säkerhetsskyddsplanering. Det operativa stödet innebär exempelvis stöd i säkerhetsskyddsplanering, informationssäkerhetsanalyser, upprätta lokala instruktioner och rutiner samt hålla utbildning i säkerhetsskydd. Vidare innebär rollen att fullgöra de uppgifter myndigheten är ålagd enligt säkerhetsskyddslagen, säkerhetsskyddsförordningen liksom Försvarsmaktens och Säkerhetspolisens förskrifter om säkerhetsskydd. Rollen hör till gruppen för operativt säkerhetsstöd som ansvarar för stöd inom hela säkerhetsskyddet och ger riktat stöd till projektavdelningen. Gruppen hör till enheten för säkerhetsskydd som arbetar under säkerhetsskyddschefen med inriktande, stödjande och uppföljande säkerhetsskyddsarbete på myndigheten. Uppdragen bedrivs i nära samarbete med Försvarsmakten och andra partner inom försvarsfamiljen. Du rapporterar till gruppchefen. Resor förekommer i tjänsten och går att planera. Kvalifikationer Vi söker dig som har utbildning inom säkerhetsskyddsområdet, och som har erfarenhet av säkerhetsskyddsfrågor inklusive säkerhetsskyddsplanering, samt kunskap om säkerhetsskyddslagstiftningen och dess föreskrifter. Du har god administrativ förmåga, god datavana som användare av stödsystem samt goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med fysisk säkerhet, informationssäkerhet och säkerhetsskyddsanalys. Det är också meriterande om du har erfarenhet av rådgivning i säkerhetsskyddsfrågor samt erfarenhet av att hålla utbildningar. Om du har kunskap om Försvarsmaktens regelverk avseende säkerhetsskyddstjänst är det också positivt. Det är också till din fördel om du har genomfört Försvarsmaktens kurs handläggare säkerhetstjänst eller motsvarande, Även signalskyddsutbildning är meriterande. Dina personliga egenskaper är mycket viktiga för oss. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet och ditt engagemang. Du har ett strukturerat arbetssätt samt förmåga och intresse att snabbt finna lösningar till förbättringar och utveckling inom arbetsområdet. Du tar egna initiativ och är lösningsorienterad, samtidigt som du är prestigelös och har lätt för att samarbeta med andra. Vi vill att du har en uttalad drivkraft att delta i arbetet med att skydda Sveriges säkerhet. Vad erbjuder vi dig? Vi erbjuder ett intressant uppdrag och stimulerande arbetsuppgifter i ett tryggt arbetslag. Tillsammans med cirka 1400 kollegor på Fortifikationsverket runt om i landet jobbar du med ett unikt fastighetsbestånd för att stärka totalförsvaret i Sverige. Våra arbetsuppgifter är omväxlande, spännande och utmanande och kräver sin kompetens. Vi arbetar enligt den statliga värdegrunden och dess principer och vi eftersträvar jämn könsfördelning samt att medarbetare hos oss ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Lika rättigheter och möjligheter är viktigt för oss. Tjänsten är en tillsvidareanställning, provanställning kan komma att tillämpas. Placeringsort är Stockholm. Som tillsvidareanställd kommer du att krigsplaceras. En anställning hos oss kräver svenskt medborgarskap och innebär placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan anställning i enlighet med 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Vi välkomnar sökanden med olika bakgrund och erfarenheter. Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast 14 april 2026. Dina personuppgifter kommer att behandlas enligt dataskyddsförordningen. Din ansökan är en allmän handling och är som sådan offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddade personuppgifter: kontakta aktuell rekryteringsspecialist så får du hjälp med att skicka in din ansökan. De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Vi kan komma att använda tester i rekryteringsprocessen. Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta gruppchef Johan Broberg , tfn 010-44 44 000 eller rekryteringsspecialist Monica Landmark, 010-44 44 690 Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, tfn 010-44 44 000. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.