Mission de la fonction
J'assure la guidance des usagers dans la résolution de leurs difficultés de type psycho-social, éducatif, financier et administratif dans le respect des principes de déontologie. Je les accompagne et favorise leur autonomie afin de leur permettre de mener une vie conforme à la dignité humaine. Je contribue à la mise en œuvre de la politique de prévention du CPAS.

- Accompagnement social, budgétaire et administratif des usagers qui sollicitent les services
- Mener des entretiens individuels
- Entretenir une relation de confiance avec l'usager et respecter le secret professionnel
- Constituer les dossiers et en assurer le suivi
- Négocier des plans d'apurement avec les fournisseurs et les créanciers
- Aider à l'octroi du statut de client protégé
- Donner des conseils liés à la libéralisation du marché de l'énergie (choix du fournisseur, procédure déménagement,)
- Rédiger des rapports sociaux pour le conseil de l'action social
- Collaboration à l'organisation et participation active aux programmes de sensibilisation et de prévention dans le domaine du surendettement et de l'énergie (DRAP's, ateliers, ...)
- Conception d'animations collectives et d'outils adaptés

Activités
- Rédiger des documents et rapports sociaux
- Organiser et mener des entretiens individuels
- Entretenir une relation de confiance avec l'usager
- Accompagner l'usager sur les plans social, budgétaire et administratif
- Conception d'outils 
- Conseiller, aider et assister l'usager 
- Constituer et suivre les dossiers 
- Vérifier la légalité des créances et négocier des plans d'apurement avec les fournisseurs et les créanciers
- Développer son réseau interne et/ou externe
- Développer et mettre en place des projets collectifs 

- Diplôme requis : seules les candidatures des titulaires des diplômes suivants seront prises en compte, à savoir : Bachelier Assistant(e) Social(e)
- Disposer d'une expérience professionnelle au sein d'un service similaire est en atout
- Disposer d'une parfaite maîtrise d'une des deux langues régionales (FR/NL) et d'une maitrise de l'autre langue régionale

Compétences comportementales
- Être orienté résultats 
- Coopérer
- Travailler avec professionnalisme et intégrité
- S'autodévelopper 
- Analyser 
- Proposer des solutions 
- S'adapter
- Construire un réseau

Compétences techniques et pratiques
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et des logiciels NH, Mediacio, REDI
- Connaissance des législations liées à la problématique du surendettement 
- Connaissance des législations liées à la problématique de l'énergie 
- Connaissance de la méthodologie liée à la médiation amiable 
- Connaissance de la législation du CPAS 
- Connaissance du réseau institutionnel et associatif de la région bruxelloise
- Capacité à mener des entretiens individuels 
- Capacité à mobiliser les ressources des usagers et de les soutenir dans leurs démarches 
- Capacité rédactionnelle (rapports, PV, supports,...) 
- Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, PowerPoint,...)
- Capacité à gérer et animer un groupe 
- Capacité à s'exprimer clairement et à transmettre un contenu adapté aux personnes 

- Minimum 24 jours de congé + min 7 jours de congés extra-légaux + 7 jours de congés compensatoires à l'horaire d'été  (pour un temps plein et en fonction de la date du début de contrat)
- Horaire flexible
- Chèques repas de 8 euros
- Augmentation barémique automatique
- Assurance hospitalisation
- Allocation de fin d'année et prime de bilinguisme (si certificat Selor)
- Deuxième pilier pension
- Affiliation au Service Social Collectif et réductions dans certains commerces
- Prise en charge du ticket modérateur dans les Hôpitaux Iris Sud 
- Minimum 5 jours de formation continuées pendant les heures de travail et possibilité de suivre des formations professionnelles
- Abonnement STIB gratuit, remboursement intégral des frais de transport en commun et indemnité piéton et vélo pour les trajets domicile-travail 
- Accessibilité aisée en transports en commun

Welke functie en taken worden je toebedeeld? 

Jouw takenpakket bevindt zich voornamelijk binnen de werking rond participatie aan cultuur, sport en vrije tijd, maar je krijgt ook een aantal taken binnen de basiswerking en de wijkwerking. Je werkt hierbij nauw samen met twee ervaren collega's. 

Je ondersteunt de basiswerking door

• Actieve doorverwijzing van bezoekers die vanuit de basiswerking naar jou worden toegeleid
• Het toeleiden in groep van bezoekers naar vormingen of informatiemomenten rond thema's die hen aanbelangen
• Samen met bezoekers deel te nemen aan de voorbereiding van de dag van verzet tegen Armoede en sociale uitsluiting (17/10)
• Outreachend werk om nieuwe groepen te bereiken
• Je doet één uur per week het onthaal 
• Deelname aan overleg in functie van warme doorverwijzing

Je draagt bij aan de wijkwerking door

• Co-organisatie van wijkfeesten en ontmoetingsmomenten in de wijk
• Toe te leiden naar initiatieven in de wijk die bezoekers aanbelangen
• Bezoekers te ondersteunen om zelf iets te organiseren in de organisatie of in de wijk
• Deelname aan overleg in functie van wijkwerk 

Je bouwt samen met collega's mee aan de werking rond participatie aan cultuur, sport en vrije tijd. In een eerste periode gebeuren de meeste taken in tandem met een ervaren collega die jou meeneemt in een groeitraject waarbij je gaandeweg zelfstandig volgende taken zal opnemen:

• Organisatie van een maandelijks ontmoetingsmoment Café Plaizier waar 
  • samen met vrijwilligers een vrijetijdsaanbod met begeleide groepsuitstappen wordt voorgesteld
  • wordt uitgewisseld over vrijetijdsactiviteiten, -drempels en -dromen.
  • Een ontdekkingsatelier wordt voorzien: ontspannende of informatieve activiteit 
• Voorbereiden en begeleiden van wekelijkse vergaderingen met de café plaizier-vrijwilligers
• Opmaak van de Plaiziergazet - een maandagenda met laagdrempelig vrijetijdsaanbod - in samenwerking met de vrijwilligers en in afstemming met deelnemers 
• Je verzorgt promotie en gaat op zoek naar manieren om nieuwe mensen te betrekken. 
• Om de twee weken sta jij in voor de Vrijetijdspermanentie (Rap Op Stap) waarbij bezoekers individuele begeleiding krijgen om op uitstap te kunnen gaan
• Aanspreekpunt voor de (momenteel 7) vrijwilligers en/of lesgevers binnen de werking Cultuur-sport-vrije tijd en afstemming met de collega die instaat voor het coachen van de vrijwilligers
• Voorbereiding en begeleiding van uitstappen met bezoekers tijdens de schoolvakanties
• Vanuit de praktijk deel jij signalen m.b.t. drempels voor cultuurparticipatie (met collega's, met cultuuraanbieders).
• Je ondersteunt de Cultuurgroep, de interne beleidswerkgroep met bezoekers rond participatie aan Cultuur, sport en vrije tijd 
• Deelname aan intern en extern overleg in functie van deze taken

Wat moet je hiervoor kennen/kunnen?

• Participatief werken 
• Samenwerken met collega's en partners
• Plannen en organiseren
• Kunnen omgaan met maandelijkse deadlines
• Goede digitale competenties: Word, excel, powerpoint, canva, ...
• Vlot in het Nederlands en het Frans, zowel mondeling als schriftelijk, kennis van andere talen is een pluspunt. Een van beide talen wordt beheerst op C1-niveau (vaardige gebruiker), de andere op B2-niveau (onafhankelijke gebruiker). 
• In het bezit van een bachelor / master sociaal werk, master in de humane wetenschappen of aantoonbaar gelijkwaardig door ervaring
• Als persoon ben je contactvaardig, empathisch en geduldig
• Je kan anderen enthousiasmeren
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden, schriftelijk en mondeling
• Je hebt een sterke affiniteit met thema's zoals gelijke kansen, armoedebestrijding en diversiteit en voeling met de grootstedelijke context
• Kennis van de Brusselse sociale en culturele kaart en het vrijetijdsaanbod is een pluspunt

Wij bieden 

• Een deeltijdse job (0.6 VTE) gedurende 1 jaar met kans op verlenging en verhoging van de werktijd afhankelijk van het vinden van subsidies. In dat geval wordt in samenspraak een definitief takenpakket samengesteld.
• Een uitgelezen kans voor een startende sociaal werker: ervaren collega's nemen jou op sleeptouw!
• Veel variatie, leerkansen en ruimte voor eigen initiatief 
• Een werkplek in de Brabantwijk, vlak bij het Noordstation
• Een aangename werkomgeving met fijne collega's en een actief netwerk van partnerorganisaties 
• Planning van de werkuren is te bespreken 
• Verloning volgens PC 329 B1c
• Opbouw van extralegale verlofdagen (anciënniteitsverlof, kermisdag, cao-dagen, vakantie 35+ en arbeidsduurvermindering 40+)
• Woon-werk verkeer met het openbaar vervoer wordt volledig vergoed
• Startdatum vanaf september

Kunne du se dig selv bo på en ø, hvor solen skinner det meste af året, stranden er få minutter væk, og hvor dine kollegaer hurtigt bliver dine venner?

Lige nu søger vi dansktalende medarbejdere til et kundeserviceteam på Malta.

Det er en oplagt mulighed for dig, der gerne vil prøve livet i udlandet, møde nye mennesker og få international erfaring på CV'et – uden at du behøver tidligere erfaring.

OM JOBBET

Du bliver en del af et dansk team, hvor du hjælper kunder via chat og email.

Dine opgaver vil blandt andet være:

• Besvare kundehenvendelser via chat og email

• Hjælpe kunder med spørgsmål og tekniske udfordringer

• Sikre gode kundeoplevelser

• Arbejde tæt sammen med dine danske og internationale kollegaer

• Bidrage til et positivt og professionelt arbejdsmiljø

Der er tale om kundeservice – ikke telefonsalg.

HVORFOR MALTA?

Malta er blevet en af de mest populære destinationer for unge danskere, der ønsker at arbejde i udlandet.

Forestil dig en hverdag med solskin, caféer ved havet, weekendture rundt på øen og et stort internationalt miljø.

Mange flytter til Malta alene.

Men de færreste føler sig alene ret længe.

Du bliver en del af et socialt team, hvor kollegaerne ofte mødes efter arbejde, tager ud sammen i weekenderne og hjælper nye medarbejdere med at falde til.

HVAD FÅR DU?

Job og livserfaring i udlandet

Grundig oplæring og løbende støtte

Sundhedsforsikring

Gode muligheder for udvikling og ansvar

Sociale arrangementer og teambuilding

Fredagsbar og fælles aktiviteter

Dansk ledelse og danske kollegaer

Hjælp med praktiske ting ved flytning til Malta

HVEM ER DU?

• Taler og forstår dansk

• Du kan kommunikere på engelsk

• Du er serviceminded og positiv

• Du trives med at arbejde sammen med andre mennesker

• Du har lyst til at prøve livet i udlandet

Erfaring er ikke et krav. Det vigtigste er, at du har en god indstilling og lyst til at lære.

PRAKTISK INFORMATION

Sliema, Malta

Fuldtid

Løbende opstart

☀️ Minimum 6 måneders ophold

Hvis du har lyst til at bytte den danske hverdag ud med sol, nye oplevelser og et stærkt socialt fællesskab, så er dette måske dit næste eventyr.

Ansøg allerede i dag.

J'assure la gestion comptable de l'institution dans le respect des règles légales et budgétaires. Je veille à la bonne tenue des comptes, au suivi des dépenses et recettes, ainsi qu'à l'élaboration des rapports financiers. Mon travail garantit la légalité, la transparence et la fiabilité des écritures comptables du CPAS.

- Tenir la comptabilité générale et budgétaire
- Préparer les ordonnancements des mandats pour les organes politiques
- Assurer le remplacement du Directeur de Département en son absence pour les tâches comptables
- Suivre les recettes et les dépenses
- Encoder des données et pièces comptables
- Rédiger des documents
- Développer/entretenir son réseau interne et/ou externe
- Suivre les factures
- Suivre les flux financiers en lien avec la maison de repos « Les Tilleuls »
- Classer et archiver les dossiers et documents

- Diplôme requis: Bachelier en comptabilité
- Disposer d'une expérience professionnelle au sein d'un service similaire est en atout
- Disposer d'une parfaite maîtrise d'une des deux langues régionales (FR/NL) et d'une bonne connaissance de l'autre langue régionale 

Compétences comportementales:
- Être orienté résultats et qualité 
- Coopérer et travailler en équipe pluridisciplinaire
- Travailler avec professionnalisme et intégrité 
- Faire preuve de rigueur et de sens de l'organisation
- Faire preuve d'autonomie et de sens des responsabilités
- Faire preuve de capacités d'analyse

Compétences techniques et pratiques:
- Connaissances approfondies en comptabilité générale et budgétaire
- Connaissance de la réglementation et du fonctionnement d'un CPAS
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
- Maîtrise des logiciels de comptabilité (ICL, ...)
- Capacité à rédiger des rapports et documents financiers

- Min. 24 jours de congés annuels + min. 7 jours de congés extra-légaux + 7 jours de congés compensatoires à l'horaire d'été (Pour un temps plein et en fonction de la date de début du contrat)
- Chèques repas de 8 euros
- Augmentation barémique automatique
- Assurance hospitalisation
- Allocation de fin d'année et prime de bilinguisme (si certificat Selor)
- Deuxième pilier pension
- Affiliation au Service Social Collectif
- Réductions dans les Hôpitaux Iris Sud et certains commerces 
- Minimum 5 jours de formation continuées pendant les heures de travail et possibilité de suivre des formations professionnelles
- Abonnement STIB gratuit, remboursement intégral des frais de transport en commun et indemnité piéton et vélo pour les trajets domicile-travail 
- Accessibilité aisée en transports en commun

Équipe de communication

L'équipe de communication doit être prête lorsque Kanal ouvrira ses portes le 28 novembre. 

Sa mission ? Créer un sentiment d'appartenance auprès d'un public aussi large et diversifié que possible.

L'équipe compte des designers, de collaborateur.ice en communication digitale et des créateurs de contenu. L'équipe dispose également de sa propre imprimerie, qui sert de point d'ancrage dans le bâtiment et dans le fonctionnement. Dans un musée low-tech qui privilégie l'imprimé et le papier, cette imprimerie assure la production d'outils de communication et de signalétique, mais répond également aux besoins d'impression des autres départements (équipe artistique, équipe public, agences internes, etc.)

 

Description de la fonction

Pour notre imprimerie numérique, nous recherchons un.e collaborateur.ice motivé.e chargé.e de préparer, de configurer et d'exécuter divers travaux d'impression. Vous veillez à la qualité des imprimés et vous assurez que tout se déroule de manière efficace et dans le respect du planning.

Vos tâches

• Préparer et contrôler les fichiers d'impression numérique
• Régler et utiliser les presses numériques
• Contrôler la qualité d'impression et effectuer les contrôles qualité avec précision
• Résoudre les petits dysfonctionnements techniques
• Charger et régler correctement les matériaux
• Collaborer avec vos collègues pour respecter les délais

Votre profil

Formation et connaissances

• Diplôme en techniques graphiques ou équivalent par l'expérience
• Connaissances de base des processus d'impression numérique et des imprimantes grand format
• Connaissances de base des techniques de finition : découpe, roulage, pliage, perforation, etc.
• Connaissance de la gestion des couleurs (CMJN, RVB, profils ICC, etc.)
• Connaissance des formats de fichiers (PDF, JPEG, TIFF, etc.)
• Compréhension de la résolution (DPI), de la qualité des couleurs et de la qualité d'impression
• Expérience des logiciels graphiques (Adobe InDesign, Illustrator, Photoshop)
• Connaissance de la gestion des flux de travail

Compétences organisationnelles

• Travaille de manière structurée et précise
• Établit des priorités
• Respecte les délais
• Gère plusieurs tâches simultanément
• Capable de travailler aussi bien de manière autonome qu'en équipe
• Avoir de la flexibilité 

Compétences en communication

• Communique clairement avec ses collègues
• Comprend et suit correctement les instructions
• Orienté client

Attitude au travail et sécurité

• Respecte les consignes de sécurité
• Travaille de manière ordonnée et soignée
• Manipule les machines et le matériel avec soin
• Fait preuve de sens des responsabilités
• Être précis et soucieux de la qualité

Nous vous offrons :

• Un contrat à durée indéterminée à temps plein. 
• Une rémunération attractive et des avantages extra-légaux : 
• Assurance hospitalisation 
• Assurance pension 
• Chèques-repas d'une valeur de 8 euros 
• Abonnement au réseau STIB 
• Abonnement de GSM 
• 8 jours de congé supplémentaires 
• Un travail dans un environnement stimulant et dans une institution muséale en construction !

Vedenie záujmových tanečných útvarov, priprava a organizácia príležitostných aktivít a denných letných táborov.

Für unseren langjährigen Kunden, eine top etablierte Malerfirma in der Region St.Gallen, suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine erfahrene Malerin EFZ oder Fachkraft mit gleichwertiger Ausbildung für einen langfristigen Einsatz. Ihre Aufgaben: - Allgemeine Malerarbeiten im Neu- und Umbau - Kundenmalerei im Innen- und Aussenbereich - Spachteln, Schleifen, Grundieren und Streichen - Selbstständiges und sauberes Arbeiten auf der Baustelle Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung als Malerin EFZ oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung in der Schweiz von Vorteil - Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise - Führerausweis Kat. B von Vorteil - Gute Deutschkenntnisse von Vorteil Wir bieten: ✅ Langer Einsatz mit Perspektive ✅ Top Firma mit sehr gutem Arbeitsklima ✅ Zeitgemässe Entlöhnung ✅ Professionelle Betreuung ✅ Sofortiger Stellenantritt möglich Interessiert?

NÁPLŇ PRÁCE: ruční a strojní obrábění

Kochen mit Leidenschaft – werde Teil unseres Teams! Du liebst gutes , arbeitest gerne im Team und möchtest in einer modernen Küche mitwirken? Dann bist du bei uns genau richtig. Im Pflegezentrum Steinfeld kochen wir täglich frisch für unsere Bewohnerinnen und Bewohner, Mitarbeitenden sowie Gäste. Qualität, Abwechslung und eine zeitgemässe Küche stehen bei uns im Mittelpunkt. Zur Verstärkung unseres Küchenteams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als **Koch EFZ 60 –100 %** Deine Aufgaben: - Zubereitung von frischen und saisonalen Mahlzeiten - Mitarbeit im täglichen Küchenbetrieb - Unterstützung bei der Menüplanung - Sicherstellung der Qualitäts- und Hygienestandards - Mitarbeit bei Anlässen und Spezialveranstaltungen Das bringst du mit: - Abgeschlossene Ausbildung als Koch oder Köchin EFZ - Freude an frischen Lebensmitteln und kreativem Kochen - Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise - Teamfähigkeit und Engagement Das erwartet dich: - Moderne Arbeitsbedingungen - Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und mitzugestalten - Geregelte Arbeitszeiten und gute Work-Life-Balance - Moderne Arbeitsbedingungen - Unterstützung bei Weiterbildungen und beruflicher Entwicklung - 6 Wochen Ferien - Gratis Znüni - Gratis Parkplatz - Attraktive Vergünstigungen - Attraktive Vorsorgelösung mit einem höheren Arbeitgeberanteil Warum Stiftung Steinfeld? Das Pflegezentrum Steinfeld bietet 99 betagten und pflegebedürftigen Menschen ein sicheres und wohnliches Zuhause. Unsere Institution steht für professionelle Betreuung, hohe Qualitätsstandards sowie ein respektvolles Miteinander. Rund 120 Mitarbeitende aus verschiedenen Fachbereichen arbeiten engagiert zusammen und stellen das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner täglich ins Zentrum. Bei uns bist du Teil eines Teams, das zusammenhält, Verantwortung übernimmt und sich gegenseitig unterstützt. Wir bieten dir die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und aktiv an der Zukunft unserer Küche mitzuwirken. Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Personaldienst unter 062 855 91 46 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Koch (M/W/D) Ort Biathlon Arena Lenzerheide Art Stundenlohn, 60-80 % ab sofort oder nach Vereinbarung Die Roland Arena befindet sich in Lantsch/Lenz, rund fünf Kilometer entfernt vom Dorfzentrum Lenzerheide. Dank der multifunktionalen Bauarchitektur hat sich die Arena zu einem bekannten Sport-Hotspot entwickelt und ist Treffpunkt für Elite- und Nachwuchsathleten, Freizeitsportler, Vereine und Sportverbände. Knapp 60 Betten verteilt auf Doppel- und Mehrbettzimmer, das Bistro Bualino und das herzliche Team machen den sportliche Aufenthalt unvergesslich. Deine Aufgaben - Du machst die Küche der Biathlon Arena zum gastronomischen Erlebnis - Fachgerechte Zubereitung von warmen und kalten Speisen unter Einhaltung von Qualität und Hygiene - Arbeiten nach HACCP Standards - Kreatives und ansprechendes Anrichten der kalten und warmen Speisen - Du liebst es für Buffets und grosse Anlässe zu kochen Deine Talente & Erfahrungen - Passion & Begeisterung für den Kochberuf - Eine Prise Kreativität, Ehrgeiz und Innovation - Erfahrung in der Eventküche - Lösungsorientiertes Handeln und schnelle Auffassungsgabe - Saubere, organisierte und flexible Arbeitsweise - Abgeschlossene Berufslehre oder Erfahrung als Koch/Köchin Das bieten wir dir - Viel Raum, die eigene Kreativität einzubringen und den Betrieb weiterzuentwickeln - Wander- und Skigebiet direkt vor der Türe - Kleines familiäres Küchenteam - Eine unkomplizierte Du-Kultur auf Augenhöhe - Du kommst nicht aus der Region? Kein Problem, wir verfügen über Personalunterkünfte - 20 % auf Konsumationen im Betrieb und 14 weiteren Schwesterbetrieben, damit du wieder Energie tanken kannst Ansprechperson Hast du Fragen zur Stelle? Wir geben dir gerne Auskunft! Miriam Fankhauser Mitarbeiterin Rekrutierung