Zakres obowiązków: 🔸szlifowanie i odbiór jakościowy odlewów 🔸bieżąca kontrola procesu wykańczania oraz jakości wykonanych odlewów 🔸współpraca z działami Topialni, Formierni, Kontroli jakości, Utrzymania ruchu 🔸przestrzeganie zasad BHP, procedur jakościowych oraz standardów produkcyjnych 🔸znajomość funkcjonowania maszyn i urządzeń 🔸znajomość wymagań normy IATF – stanowiskowej 🔸znajomość wymagań normy ISO 50 001 🔸dbałość o środowisko i energię Wymagania: - pozostałe: 🔹ukończone 18 lat 🔹wykształcenie średnie techniczne lub zawodowe 🔹doświadczenie w pracy przy liniach produkcyjnych 🔹gotowość do pracy w systemie 3 zmianowym. 🔹umiejętność pracy w zespole i jasnej komunikacji 🔹samodzielność w podejmowaniu decyzji w ramach powierzonych zadań. 🔹odpowiedzialność, sumienność, punktualność i dokładność. 🔹otwartość na szkolenia i podnoszenie kwalifikacji. 🔹otwartość na współpracę i innowację 🔹umiejętność pracy pod presją czasu 🔹umiejętność pracy oraz w dynamicznym, uniwersalnym środowisku produkcyjnym 🔹znajomość narzędzia Excel będzie dodatkowym atutem 🔹mile widziane kursy USG (obsługa maszyn USG) Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aktualnego CV ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych na adres e-mail: mck.skoczow@slaska.ohp.pl (w tytule prosimy wpisywać – ODLEWY KONTROLER JAKOŚCI/ SKOCZÓW) bądź złożenie dokumenty w naszym biurze (ul. Mocko 14, Skoczów) Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 🔹obsługa i nadzorowanie pracy maszyn odlewniczych oraz powiązanych urządzeń (przenośników form, systemu zalewania, systemu przygotowania masy formierskiej). 🔹bieżąca kontrola procesu formowania oraz jakości wykonanych form 🔹ustawianie parametrów produkcyjnych zgodnie z kartami technologicznymi 🔹współpraca z działami Topialni, Obróbki Ostatecznej, Kontroli jakości, Utrzymania ruchu 🔹 udział w konserwacji prewencyjnej oraz drobnych naprawach maszyny 🔹przestrzeganie zasad BHP, procedur jakościowych oraz standardów produkcyjnych Wymagania: - pozostałe: 🔸ukończone 18 lat 🔸wykształcenie średnie techniczne lub zawodowe 🔸doświadczenie w pracy przy liniach produkcyjnych 🔸znajomość podstawowych zasad funkcjonowania systemów sterowania maszyn (automatyka, pneumatyka, hydraulika) 🔸gotowość do pracy w systemie 3 zmianowym 🔸umiejętność pracy w zespole i jasnej komunikacji 🔸samodzielność w podejmowaniu decyzji w ramach powierzonych zadań 🔸odpowiedzialność, sumienność, punktualność i dokładność 🔸otwartość na szkolenia i podnoszenie kwalifikacji 🔸otwartość na współpracę i innowację 🔸umiejętność pracy pod presją czasu 🔸umiejętność pracy oraz w dynamicznym, uniwersalnym środowisku produkcyjnym. Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aktualnego CV ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych na adres e-mail: mck.skoczow@slaska.ohp.pl (w tytule prosimy wpisywać – FORMIERNIA/ SKOCZÓW) bądź złożenie dokumenty w naszym biurze (ul. Mocko 14, Skoczów) Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Class B Driver – Immediate Start in Oslo

Are you an experienced and reliable driver looking for a stable job with a professional and growing company? We are currently seeking motivated Class B Drivers for immediate start in Oslo.

As part of our team, you will operate vans of up to 16 m³ and carry out daytime deliveries throughout Oslo and the surrounding areas. You will play a key role in ensuring efficient and timely deliveries while providing excellent customer service.

 

 

Your Responsibilities

• Safely transport and deliver goods within the Oslo region
• Complete deliveries according to schedules and customer requirements
• Perform daily vehicle inspections and basic maintenance checks
• Maintain high standards of safety, professionalism, and customer service
• Represent the company positively when interacting with customers

 

Qualifications

• Valid Class B driving licence (EU/EEA)
• Previous experience driving larger vans (up to 16 m³) is an advantage
• Good knowledge of Oslo and surrounding road networks
• Reliable, responsible, and service-oriented
• Comfortable working independently and managing daily delivery routes
• Good English communication skills, both written and spoken

 

Working Hours & Salary

• Monday to Friday, 08:30 – 16:30
• Hourly wage: NOK 229 per hour

 

What We Offer

• Immediate start
• Competitive salary and fair working conditions
• Opportunities for permanent employment
• Full training and ongoing support
• A professional, friendly, and growing work environment
• The chance to become part of a dedicated and dynamic team

 

Apply Today

If you’re a reliable driver who enjoys being on the road and takes pride in great service, we want to hear from you. Apply today and become part of a growing and professional team in Oslo.

 

 

 

Please note: Due to GDPR regulations, we only accept applications submitted through our recruitment system. 

Applications and CVs sent by email will not be processed.

Om arbeidsgiveren:

Pecus AS er et raskt voksende rekrutterings- og bemanningsselskap med fokus på lager og logistikk. Siden etableringen i 2012 har vi hatt betydelig vekst både i omsetning og antall ansatte. Vi jobber for å skape muligheter for både arbeidstakere og arbeidsgivere, og vi er stolte av å være en verdifull ressurs for våre samarbeidspartnere. Vi verdsetter våre ansatte og ønsker å bidra til deres utvikling, slik at vi sammen kan levere høy kvalitet til våre kunder og partnere

Zakres obowiązków: •udział w planowaniu i realizacji mobilizacyjnego rozwinięcia oraz gotowości do podjęcia działań Bazy; •przygotowanie danych w zakresie potrzeb mobilizacyjnych w zakresie żołnierzy rezerwy oraz osób do nadania pracowniczych przydziałów mobilizacyjnych na stanowiska w strukturze Bazy; •ustalanie uprawnień do dodatku za pracowniczy przydział mobilizacyjny; •przygotowanie oraz analiza danych do corocznej oceny jakości uzupełnienia żołnierzami rezerwy oraz opracowanie analiz jakościowego i ilościowego uzupełnienia potrzeb mobilizacyjnych stanem osobowym, jak również wykonywanie obowiązujących sprawozdań w tym zakresie. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne - pozostałe: I)Wymagania obowiązkowe: -wykształcenie średnie i staż pracy 3 lata; -wykształcenie wyższe i staż pracy niewymagany; II)Wymagania preferowane: -wyższe magisterskie o profilu administracja, ekonomia lub pokrewne; -poświadczenie bezpieczeństwa o klauzuli ZASTRZEŻONE lub wyższe; -bardzo dobra znajomość pakietu OFFICE; -znajomość sporządzania i obiegu dokumentacji obowiązujący w resorcie obrony narodowej; III)Oczekiwane kompetencje: -asertywność; -terminowość; -dokładność; -punktualność; -umiejętność pracy w zespole; -umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres; -dbałość o dobrą atmosferę i komunikację w zespole. Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Poznaniu Czarnieckiego 9 Poznań 61538 - wymagane dokumenty: CV, LM - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: Przygotowywanie ofert w odpowiedzi na zapytania kontrahentów, przyjmowanie i zarządzanie zamówieniami, ewidencja i prowadzenie korespondencji, doradztwo oraz realizacja zamówień, udzielanie informacji klientom (w tym telefonicznie, e-mailowo),wystawianie, porządkowanie oraz archiwizowanie dokumentacji sprzedażowej, przygotowanie sprawozdań, kontrola należności i stanów magazynowych oraz organizacja wysyłek / transportu, pozyskiwanie nowych klientów. Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe, typ: techniczne - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie: A2 - niższy średnio zaawansowany - pożądane - inne zawody: Pozostali pracownicy obsługi biurowej - konieczne - pozostałe: Wykształcenie: średnie lub wyższe, kierunek wykształcenia: chemiczny/techniczny, osoby z doświadczeniem na podobnym stanowisku w branży. Niezależnie od tego chętnie wyszkolimy i zatrudnimy osobę z predyspozycjami i zainteresowaną podjęciem pracy na oferowanym stanowisku. Współpraca z uczelniami centrami naukowymi i badawczymi w zakresie przygotowywania ofert i obsługi zamówień. Ofertowanie przyjmowanie i zarządzanie zamówieniami klientów,ewidencja i prowadzenie korespondencji, realizacja zamówień. Rozwijanie sprzedaży, udzielanie informacji klientom (w tym telefonicznie, e-mailowo), wystawianie, porządkowanie oraz archiwizowanie dokumentacji sprzedażowej, przygotowanie sprawozdań, kontrola należności i stanów magazynowych oraz organizacja wysyłek / transportu, pozyskiwanie nowych klientów, wykonywanie doraźnych poleceń przełożonych dotyczących pracy. Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Grodzki Urząd Pracy w Krakowie Wąwozowa 34 Kraków 31752 - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: - organizowanie stanowiska pracy zgodnie z przepisami prawa pracy BHP; - sprawdzanie stanu technicznego pojazdu przed wyjazdem, przygotowanie autobusu do jazdy między innymi poprzez wykonywanie obsługi codziennej; - dbanie o bezpieczeństwo własne, pasażerów i innych uczestników drogi; - kierowanie autobusem zgodnie z przepisami ruchu drogowego i posiadanymi uprawnieniami; - przestrzeganie czasu prowadzenia pojazdu, przerw oraz odpoczynku; - dostosowanie się do poleceń przełożonych oraz organów kontrolnych; - prowadzenie dokumentacji przewozu oraz dokumentacji autobusu; - tankowanie pojazdu; - usuwanie bądź zgłaszanie usterek powstałych podczas jazdy; - zabezpieczanie pojazdu przed uruchomieniem przez osoby niepowołane. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - inne zawody: Kierowca autobusu, staż: 10 lat - konieczne - pozostałe: - świadectwo kwalifikacji zawodowej (aktualny wpis kodu 95 w prawie jazdy) - aktualne orzeczenie lekarskie i psychologiczne o braku przeciwwskazań do pracy na stanowisku kierowcy - brak wpisu w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym (weryfikacji dokonuje pracodawca przed zatrudnieniem) - brak wpisu w Krajowym Rejestrze Karnym (wybrany kandydat przedłoży aktualne zaświadczenie o niekaralności) Mile widziane: - ukończony kurs pierwszej pomocy przedmedycznej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Życiorys (CV) Kserokopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy - (wybrany kandydat) - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Dzienny przegląd placu zabaw. Naprawa bieżących usterek. Koszenie trawy. Drobne remonty. Ustawienie ławek i krzesełek szkolnych w odpowiedniej skali do wzrostu ucznia. Otwieranie budynku szkoły. Uzupełnianie i zakup potrzebnego sprzętu do funkcjonowania placówki szkolnej. Dekorowanie budynku flagami. Konserwowanie urządzeń sportowych. Konserwowanie urządzeń CO i urządzeń wodociągowo-kanalizacyjnych. Przewożenie sprzętów, pomocy naukowych do punktu napraw. Przesuwanie sprzętu i przenoszenie go do innych pomieszczeń podczas malowania i remontów. Czuwanie nad systematyczną wymianą żarówek i świetlówek wewnątrz i na zewnątrz budynku. Odśnieżanie dróg wejściowych do szkoły. Posypywanie odśnieżonej drogi piaskiem. Umowa o pracę na czas określony od 28.07.2026 r. do 31.08.2027 r. Praca w systemie jednozmianowym w godz. 6:00-14:00 na pełny etat. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: Certyfikat ukończenia szkolenia: Kurs na uprawnienia G1 w zakresie eksploatacji urządzeń elektrycznych (uprawnienia SEP) i egzamin kwalifikacyjny (G1 eksploatacja) - konieczne - pozostałe: wykształcenie min. średnie zawodowe; dozór nad eksploatacją kotłów parowych oraz wodnych na paliwa stałe, płynne i gazowe, o mocy powyżej 50 kW, wraz z urządzeniami pomocniczymi; certyfikat ukończenia szkolenia: Kurs na uprawnienia G1 w zakresie eksploatacji urządzeń elektrycznych (uprawnienia SEP) i egzamin kwalifikacyjny (G1 eksploatacja). Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Wadowicach Mickiewicza 27 Wadowice 34100 - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: 1.Wykonywanie drobnych prac konserwacyjnych i naprawczych, w szczególności dokręcanie, regulacja i drobna naprawa elementów wyposażenia, mebli, zawiasów, zamków, klamek, uchwytów oraz innych prostych elementów użytkowych, wymiana lub uzupełnianie drobnych elementów eksploatacyjnych, wykonywanie prostych napraw powierzchni, szpachlowanie, malowanie miejscowe oraz poprawki estetyczne, wykonywanie prostych czynności związanych z udrażnianiem odpływów i rur kanalizacyjnych; 2. Utrzymywanie porządku i czystości wokół budynku komendy; 3. Pielęgnacja terenów zielonych, w tym koszenie trawy, czyszczenie kostki chodnikowej z zarastającej trawy, plewienie rabatek, przycinanie krzewów oraz podlewanie roślin, grabienie liści; 4. Odśnieżanie oraz usuwanie oblodzenia z chodników, parkingów, dróg wewnętrznych, a także posypywanie ich odpowiednimi środkami; 5. Opróżnianie koszy na odpady oraz dbanie o właściwą segregację odpadów; 6. Transport i przenoszenie materiałów, narzędzi oraz wyposażenia zgodnie z potrzebami pracodawcy. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: wymagany staż pracy na podobnym stanowisku, umiejętność dobrej organizacji pracy własnej, poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego w celu uzyskania poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010r. o ochronie informacji niejawnych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Opracowanie dokumentacji administracyjno - biurowej wg zasad określonych w Instrukcji o zasadach pracy biurowej w RON. Opracowywanie dokumentów oraz przygotowywanie zestawień wynikających z działalności Sekcji Personalnej zleconych przez Szefa Sekcji zgodnie z obowiązującymi przepisami, aktualizacja danych w systemie informatycznym w zakresie swojej odpowiedzialności. Wykonywanie zadań wynikających z planu zasadniczych przedsięwzięć na dany rok, współpraca z Wojskowym Odziałem Gospodarczym w zakresie swojej odpowiedzialności. Prowadzenie bieżących spraw wynikających ze stosunku pracy. Miejsce pracy: 18 batalion dowodzenia, ul. Składowa 39, 08-110 Siedlce. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - dodatkowe - umiejętności: obsługa komputera (znajomość programu MS Office) - konieczne - pozostałe: dyspozycyjność, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność. Mile widziany staż pracy min. 2 lata, wykształcenie kierunek administracja, zarządzanie zasobami osobowymi, znajomość ustawy o obronie Ojczyzny, umiejętność pracy w zespole, umiejętność analizy i syntezy informacji, umiejętność organizacji pracy własnej, terminowość i umiejętność pracy pod presją czasu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: życiorys (CV), list motywacyjny, kserokopia dyplomów poświadczających wykształcenie, kserokopia świadectw pracy, inne dodatkowe kserokopie dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (ukończone kursy, szkolenia, referencje), kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, oświadczenie o niekaralności, oświadczenie o dobrym stanie zdrowia, oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, oświadczenie osoby ubiegającej się o pracę następującej treści: ZGODA NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH NA POTRZEBY PROCESU REKRUTACJI Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez 18 batalio

Zakres obowiązków: Odpowiedzialność za komunikację wewnętrzną w zakresie kampanii, konkursów czy newsletterów, aktualizacja i tworzenie kart produktów, danych logistycznych, wysyłka próbek produktów, zarządzanie magazynkiem marketingowym, analiza działań marketingowych konkurencji oraz tworzenie comiesięcznych raportów. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe, doświadczenie w sprzedaży, odpowiedzialność za komunikację wewnętrzną w zakresie kampanii, konkursów czy newsletterów, aktualizacja i tworzenie kart produktów, danych logistycznych, wysyłka próbek produktów, zarządzanie magazynkiem marketingowym, analiza działań marketingowych konkurencji oraz tworzenie comiesięcznych raportów, mile widziana znajomość branży włókienniczej, znajomość j. angielskiego na poziomie komunikatywnym w mowie i piśmie, prawo jazdy kat B, znajomość pakietu Microsoft Office, wysoka kultura osobista i komunikatywność, samodzielność w pracy, gotowość do podróży służbowych. Gwarantujemy: stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, wynagrodzenie dostosowane do kwalifikacji, możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych, przyjazną atmosferę w pracy, ambitną i pełną wyzwań pracę. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane pracą osoby prosimy o przesłanie CV wraz z klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10.05.2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27.04.2016 r. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE