Votre profil : Présentation accueillante. La maîtrise tant oral qu'à l'écrit des langues luxembourgeoise, française, allemande et anglaise est impérative. Permis B. Vous travaillez de manière autonome tout en préservant un esprit d'équipe. Flexibilité de s'adapter à des heures de travail irrégulières. Vos tâches : Premier point de contact pour nos clients au téléphone et à l'accueil, offrant un service clientèle excellent. Soutien de l'équipe dans les tâches administratives, y compris la planification des rendez-vous, la gestion des documents et annonces ainsi que la correspondance. Aide à la préparation et à la mise en œuvre des contrats et des annonces. Vos compétences : Expériences acquises dans le domaine du marché immobilier Connaissance du logiciel « Apimo » Maîtrise MS Office Ce que nous offrons : Des opportunités de développement professionnel. Une équipe dynamique et soutenante. Un environnement de bureau moderne au cœur de Strassen. Pool Car et parking

Votre profil : Présentation accueillante. La maîtrise tant oral qu'à l'écrit des langues luxembourgeoise, française, allemande et anglaise est impérative. Permis B. Vous travaillez de manière autonome tout en préservant un esprit d'équipe. Flexibilité de s'adapter à des heures de travail irrégulières. Ce que nous recherchons : ../ Personne motivée et autonome avec un permis B Excellentes capacités relationnelles ../ Maitrise du luxembourgeois, francais, allemand et anglais s/ Expérience dans l'informatique Votre röle : Contact direct avec nos clients Organisation des visites et rendez-vous Support administratif et gestion des annonces Participation aux contrats de vente et de location Ce que nous vous offrons : Environnement de travail moderne Strassen Équipe dynamique et professionnelle Possibilités d'évolution Voiture société et parking

Description des tâches: Être capable de conduire un camion. Des connaissances en utilisation de petites machines de chantier et/ou en mécanique (entretien et réparations de base) constituent un atout. Par ailleurs, la personne doit être en mesure d'effectuer des travaux polyvalents sur chantier.

Description: Nous recrutons : Une femme de ménage Entretien de locaux (bureau) Environ 20h/semaine Secteur Luxembourg Permis B + véhiculé

Zur Verstärkung unseres Teams für ein anspruchsvolles Großprojekt suchen wir ab sofort in Vollzeit eine(n) erfahrene(n) Projekt- und Bauleiter (m/w/d) für die Leistungsphasen 5-9 Profil: • Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder vergleichbar • Fundierte, mehrjährige Berufserfahrung in den oberen Leistungsphasen LP 5-9 • Analyse- und Strukturierungsfähigkeit sowie hohe Organisationskompetenz • Sicheres und authentisches Auftreten, Durchsetzungsvermögen sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit • sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und gute Kenntnisse in Französisch in Wort und Schrift • solide Kenntnisse der luxemburgischen Vorschriften und Normen von Vorteil Aufgaben: • Leitung und Koordination des Projektteams • Organisation und Betreuung der Ausführungsplanung • Erstellen der Ausschreibungen mit Unterstützung des Projektteams • Bauüberwachung, Qualitätsprüfung und Abnahme von Bauleistungen vor Ort • Durchführung der Planungs- bzw. Baustellenbesprechungen und Abstimmungen mit Bauherrn und Planungspartnern • Termingerechte Organisation, Abwicklung und Überwachung der Projekt- und Baustellenabläufe • Kostenverfolgung, Nachtragsmanagement und Rechnungsprüfung Es erwartet Sie ein anspruchsvolles Projekt und eigenverantwortliches Arbeiten in einer kollegialen Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen. Wir bieten eine langfristige Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten, auch im Rahmen von internen und externen Weiterbildungen. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Description des tâches: - Coiffeuse mixte - homme et femme - Techniques de coupes, brushing, coloration, mèches… POFIL : Expérience confirmée (5 ans minimum) Sérieuse, motivée & souriante A l'aise avec toutes les techniques de coupem (brushing, couleur, mèches etc.) Bonne capacitéd'adaptation & esprit d'équipe Poste à pourvoir immédiatement Contrat CDI Temps plein 40h/semaine

Description: AARBECHTSPLANG – RESPONSABLE VUN DER PLONGE (2026) Aarbechtsdeeg: Donneschdeg, Freideg, Samschdeg, Sonndeg 1. Aarbechten, déi bei all Service oder wann néideg ze maachen sinn - Eng propper, uerdentlech an impeccabel Plonge zu all Moment assuréieren - Botzen an Desinfektioun vun der Plonge no all Service - Botzen an Desinfektioun vun der Spullmaschinn mat de passende Produkter - Botze ënner der Plonge - Näischt um Buedem (kee Material, keng Produkter um Buedem) - Kichenmaterial richteg opriichten an ewechraumen, no den Instruktioune vum Kichechef - Botzen an Desinfektioun vun de Regaler, soubal et néideg ass - Botzen an Desinfektioun vun den Uewerflächen vun de Frigoen, vun der Killkummer an dem Äis-Tiefkühler, wann néideg - Botzen an opriichten vun de Maschinnen, wann se benotzt goufen - Botzen an Desinfektioun vum Handwäschbecken - Alldaglech Kontroll: - datt Botz- an Desinfektiounsprodukter beim Handwäschbecken disponibel sinn - datt den Pabeierhandduch propper ass a geännert gëtt, wann néideg - Botzprodukter uerdentlech opriichten - De Kichechef informéieren, wann Botzprodukter feelen Müllmanagement – Offall korrekt entsuergen 2. Wöchentlech Aarbechten (op d'mannst 1x d'Woch) - Botze vun de Maueren an allen Raim (Kichen, Plonge, Nieweraim) - Grëndlech Botzen vun den sensibele Beräicher - Allgemeng Kontroll vun der Propretéit vun de Raimlechkeeten 3. Méintlech Aarbechten: Komplett Botzen vun der Hotte (1x pro Mount) 4. Wäsch / Lengen - D'Lengen richteg sortéieren an opriichten: - Lengen vum Chef - Lengen vun der Plonge - Déi virgesinne Këschten / Bacs respektéieren 5. Enn vum Service (all Dag) - Kontrolléieren datt: - alles propper ass - alles opgeriicht ass - alles ausgeschalt ass - alles zou ass - Kee Offall oder Material däerf leie bleiwen 6. Besonnesch Reegel fir de Sonndeg Owend - Organeschen Offall (Poubelle bio) virum Restaurant erausstellen, wéi vum Kichechef erkläert - Kontroll vum baussenzege Beräich: - Buedem propper maachen, wann néideg a méiglech - Baussenberäich / kontrolléieren an botzen, wann néideg Remarque: Es kann sein, dass Samstag oder Sonntag eine Unterbrechung von 2-3 Stunden gemacht wird. Die Stunden variieren an allen 4 Tagen je nach Arbeitsaufkommen. Autres compétences requises: Führerschein B und Privatfahrzeug! (sehr wichtig, da schlechte Busverbindung abends, sonntags und an Feiertagen) Commentaire: Es wäre super, wenn zum Französisch auch deutsch oder sogar luxembourgisch gesprochen werden würde. Französisch aber wichtig, damit der Mitarbeiter die Anweisung des Küchenchefs umsetzen kann Motiviert, fleissig, freundlich, Achtsam im Umgang mit Porzellan Dringlichkeit: Ich muss schnellstmöglich die Stelle neu besetzen, da die vorherige Mitarbeiterin in Pension gehen möchte. Dësen Aarbechtsplang déngt dozou, d'Hygiène, d'Liewensmëttelsécherheet an d'gutt Organisatioun vun der Kichen ze garantéieren. EN WORK SCHEDULE – SINK RESPONSIBLE (2026) Workdays: Thursday, Friday, Saturday, Sunday 1. Tasks to be performed at every service or as needed - Ensure a clean, tidy, and impeccable sink at all times - Clean and disinfect the sink area after every service - Clean and disinfect the dishwasher with the appropriate products - Clean under the sink - Nothing on the floor (no materials, no products on the floor) - Properly store and put away kitchen equipment according to the Chef's instructions - Clean and disinfect shelves as soon as necessary - Clean and disinfect surfaces of refrigerators, the cold room, and the ice chest freezer, when necessary - Clean and put away machines when they have been used - Clean and disinfect the hand sink - Daily check: - that cleaning and disinfecting products are available at the hand sink - that the paper towels are clean and are changed when necessary - Organize cleaning products properly - Inform the head chef when cleaning products are missing Waste management – Dispose of waste correctly 2. Weekly Tasks (at least 1x a week) - Clean the walls and all rooms (kitchen, dishwashing area, utility rooms) - Thorough cleaning of sensitive areas - General check of the cleanliness of the premises 3. Monthly Tasks: Complete cleaning of the hood (1x per month) 4. Laundry / Linens - Sort and straighten linens properly: - Chef's linens - Dishwashing linens - Use the designated bins / carts 5. End of Service (every day) - Check that: - everything is clean - everything is put away - everything is turned off - everything is closed - No trash or materials should be left lying around 6. Special Rule for Sunday Evening - Place the organic waste (bio-waste bin) outside the restaurant, as explained by the head chef - Check the outdoor area: - Sweep the floor, if necessary and possible - Inspect and clean the outdoor area, if necessary This work plan is intended to ensure the kitchen's hygiene, food safety, and good organization. FR PLAN DE TRAVAIL – RESPONSABLE DE L'ÉVIER (2026) Jours de travail : jeudi, vendredi, samedi, dimanche 1. Tâches à effectuer à chaque service ou selon les besoins - Veiller à ce que l'évier soit propre, rangé et impeccable à tout moment - Nettoyer et désinfecter la zone de l'évier après chaque service - Nettoyer et désinfecter le lave-vaisselle avec les produits appropriés - Nettoyer sous l'évier - Veiller à ce qu'il n'y ait rien au sol (ni matériel, ni produits) - Ranger et stocker correctement le matériel de cuisine conformément aux instructions du chef - Nettoyer et désinfecter les étagères dès que nécessaire - Nettoyer et désinfecter les surfaces des réfrigérateurs, de la chambre froide et du congélateur à glace, si nécessaire - Nettoyer et ranger les machines après leur utilisation - Nettoyer et désinfecter le lavabo - Vérification quotidienne: - que les produits de nettoyage et de désinfection sont disponibles près du lavabo - que les essuie-mains en papier sont propres et sont changés si nécessaire - Ranger correctement les produits de nettoyage - Informer le chef cuisinier en cas de manque de produits de nettoyage Gestion des déchets – Éliminer les déchets correctement 2. Tâches hebdomadaires (au moins 1 fois par semaine) - Nettoyer les murs et toutes les pièces (cuisine, zone de plonge, arrière-cuisine) - Nettoyage en profondeur des zones sensibles - Vérification générale de la propreté des locaux 3. Tâches mensuelles: Nettoyage complet de la hotte (1 fois par mois) 4. Linge / Linge de maison - Trier et ranger correctement le linge: - Linge de cuisine - Linge de vaisselle - Utiliser les bacs / chariots prévus à cet effet 5. Fin de service (tous les jours) - Vérifier que: - tout est propre - tout est rangé - tout est éteint - tout est fermé - Aucun déchet ni matériel ne doit traîner 6. Règle spéciale pour le dimanche soir - Déposez les déchets organiques (poubelle bio) à l'extérieur du restaurant, comme expliqué par le chef cuisinier - Vérifiez l'espace extérieur: - Balayez le sol, si nécessaire et possible - Inspectez et nettoyez l'espace extérieur, si nécessaire Ce plan de travail vise à garantir l'hygiène, la sécurité alimentaire et la bonne organisation de la cuisine.

JOB DESCRIPTION POST: Science Secondary Teacher SCHOOL: St George's International School Luxembourg Job Purpose • We are seeking an outstanding Science Teacher to join our Secondary Team. • The successful candidate will be particularly enthusiastic about teaching Physics up to Year 13, alongside Science across the secondary age range. Core Requirements of the Post In fulfilling the requirements of the post, the teacher will demonstrate essential professional characteristics, and in particular will: • Inspire trust and confidence in students and colleagues; • Build team commitment with colleagues and in the classroom engage and motivate students; • Demonstrate analytical thinking to improve the quality of students' learning, contribute to the school improvement / development planning and promote the learning priorities of the school improvement plan; • Contribute to the development and / or implementation of school policies; • Have responsibility for a subject or aspect of the school's work and develop plans which identify clear targets and success criteria for its development and / or maintenance; • Promote the wider aspirations and values of the school. Areas of Responsibility and Key Tasks Planning, Teaching and Class Management Teach allocated students by planning their teaching to achieve progression of learning through: • Understanding and applying effective classroom management; • Understanding and applying a range of teaching strategies; • Positively targeting and supporting individual learning needs; • Maintaining high levels of behaviour and discipline; • Effectively using homework and other extra-curricular learning opportunities. Monitoring, Assessment, Recording, Reporting • Use performance data to evaluate students' progress and set appropriate targets for improvement; • Use assessment to inform planning and teaching; • Report on progress to all stakeholders. Pastoral Duties • Be a form tutor to an assigned group of students; • Promote the general progress and well-being of individual students and of the Form Tutor Group as a whole; • Liaise with the Head of Year to ensure the implementation of the school's pastoral system; • Register students, accompany them to assemblies, encourage their full attendance at all lessons and their participation in other aspects of school life; • Alert appropriate staff to problems experienced by students and make recommendations as to how these may be resolved; • Communicate, as appropriate, with parents of students and persons or bodies outside the school concerned with the welfare of individual students, after consultation with appropriate staff; • Contribute to PSHE, citizenship and enterprise according to school policy. Other Professional Requirements • Have a working knowledge of teachers' professional duties/standards and legal liabilities; • Operate at all times within the stated policies and practices of the school; • Maintain an up to date knowledge of good practice in teaching techniques; • Know subject(s) or specialism(s) to enable effective teaching; • Take account of wider curriculum developments; • Communicate learning objectives; • Undertake professional development to enhance teaching and students' learning, and share outcomes with colleagues; • Take responsibility for professional learning; • Communicate to students the requirements of e-safety. Whilst every effort has been made to explain the main duties and responsibilities of the post, each individual task undertaken may not be identified. Employees will be expected to comply with any reasonable request from a manager to undertake work of a similar level that is not specified in this job description. An internationally minded outlook A creative approch to learning A detailed knowledge and understanding of the British educational system Strong teamplayer Extract from the police record and 2 references are mandatory

JOB DESCRIPTION POST: Geography Secondary Teacher SCHOOL: St George's International School Luxembourg Job Purpose • We are seeking an outstanding Geography teacher to join our Secondary Team. • The successful candidate will be enthusiastic about teaching Geography to our students up to Year 13. Core Requirements of the Post In fulfilling the requirements of the post, the teacher will demonstrate essential professional characteristics, and in particular will: • Inspire trust and confidence in students and colleagues; • Build team commitment with colleagues and in the classroom engage and motivate students; • Demonstrate analytical thinking to improve the quality of students' learning, contribute to the school improvement / development planning and promote the learning priorities of the school improvement plan; • Contribute to the development and / or implementation of school policies; • Have responsibility for a subject or aspect of the school's work and develop plans which identify clear targets and success criteria for its development and / or maintenance; • Promote the wider aspirations and values of the school. Areas of Responsibility and Key Tasks Planning, Teaching and Class Management Teach allocated students by planning their teaching to achieve progression of learning through: • Understanding and applying effective classroom management; • Understanding and applying a range of teaching strategies; • Positively targeting and supporting individual learning needs; • Maintaining high levels of behaviour and discipline; • Effectively using homework and other extra-curricular learning opportunities. Monitoring, Assessment, Recording, Reporting • Use performance data to evaluate students' progress and set appropriate targets for improvement; • Use assessment to inform planning and teaching; • Report on progress to all stakeholders. Pastoral Duties • Be a form tutor to an assigned group of students; • Promote the general progress and well-being of individual students and of the Form Tutor Group as a whole; • Liaise with the Head of Year to ensure the implementation of the school's pastoral system; • Register students, accompany them to assemblies, encourage their full attendance at all lessons and their participation in other aspects of school life; • Alert appropriate staff to problems experienced by students and make recommendations as to how these may be resolved; • Communicate, as appropriate, with parents of students and persons or bodies outside the school concerned with the welfare of individual students, after consultation with appropriate staff; • Contribute to SMSC, citizenship and enterprise according to school policy. Other Professional Requirements • Have a working knowledge of teachers' professional duties/standards and legal liabilities; • Operate at all times within the stated policies and practices of the school; • Maintain an up to date knowledge of good practice in teaching techniques; • Know subject(s) or specialism(s) to enable effective teaching; • Take account of wider curriculum developments; • Communicate learning objectives; • Undertake professional development to enhance teaching and students' learning, and share outcomes with colleagues; • Take responsibility for professional learning; • Communicate to students the requirements of e-safety. Whilst every effort has been made to explain the main duties and responsibilities of the post, each individual task undertaken may not be identified. Employees will be expected to comply with any reasonable request from a manager to undertake work of a similar level that is not specified in this job description. An internationally minded outlook A creative approach to learning A detailed knowledge and understanding of the British educational system Strong teamplayer Extract from the police record and 2 references are mandatory

Description des tâches: • Optimize the use of available production capacity • Create and maintain reliable demand forecasts • Work closely with Sales, Production, Purchasing, and Logistics to ensure end‑to‑end alignment • Define and agree on delivery dates with customers • Review and manually confirm customer orders that are not automatically confirmed in the ERP system • Approve production orders for assembly • Drive the continuous improvement of production planning, e.g. by bundling and optimizing orders to reduce set‑up times • Create and maintain Manufacturing BOMs in the PLM system Métier / domaine de formation: • Experience in production planning, supply chain, or work preparation • Understanding of capacity planning and manufacturing processes (assembly) • Demand forecasting or project management experience Autres compétences: • Strong ERP knowledge (e.g. SAP, Business Central); PLM experience is a plus • Excellent communication and organizational skills • Analytical, structured, and data‑driven mindset