europass

Sib impjieg

Sib l-impjieg li jgħodd għalik mill-eluf ta’ opportunitajiet disponibbli fl-Ewropa kollha. Ir-riżultati tat-tfittxija huma pprovduti EURES - mill-Portal Ewropew dwar il-Mobilità fix-Xogħol.

Rezultāti
Tiek rādīts(-i) 199737 Rezultāti

Sort by
Textilmaschinenführer Weberei (m/w/d) Quereinsteiger mit leichten textilen Vorkenntnissen möglich (Maschinen- und Anlagenführer/in - Textiltechnik (Weberei))
Elastic Belts Großröhrsdorf GmbH
Germany, Großröhrsdorf, Oberlausitz
Wir sind zuverlässiger und kompetenter Partner für anspruchsvolle Lösungen und individuelle Entwicklungen von elastischen und nicht elastischen Gurten und Bändern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Textilmaschinenführer - Weberei (m/w/d) Ihre Aufgaben: • Bedienen, Rüsten und Einstellen unserer Anlagen zur Herstellung von Technischen Textilien im zwei-Schichtbetrieb • Selbstprüfung nach Prüfplan sowie Einleitung von Korrekturmaßnahmen bei Abweichungen • Sie prüfen die fertigen Produkte, gegebenenfalls korrigieren sie Maschineneinstellungen. • Sie überwachen die Maschinenläufe und Arbeitsprozesse. • Durchführung von Wartungsaufgaben und Instandhaltungsmaßnahmen. Dazu bauen sie auch Maschinenteile ein oder um. Bei Störungen ermitteln sie die Fehlerquellen und reparieren die Anlagen. Sie sind für die Einhaltung der Sicherheitsbestimmungen im Umgang mit den Maschinen zuständig. • Produktionsbegleitende Dokumentation • Unterstützung bei innerbetrieblichen / logistischen Aufgaben (Materialtransport, etc.) Ihr Profil: • Idealerweise Ausbildung als Textilmaschinenführer oder –Mechaniker, oder vergleichbare Qualifikation, Quereinstieg bei Interesse am Berufsbild möglich • Gute Kenntnisse in der Bedienung, Umrüstung und Wartung vorzugsweise von Textilmaschinen • Erfahrung in der Webereivorbereitung und im Anknüpfen von Webketten • Hohes Maß an technischem Verständnis, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten: • Eine vielseitige Tätigkeit, die auch für Quereinsteiger geeignet ist • unbefristete Anstellung im familiären Team • leistungsgerechte Vergütung mit 28 Tagen Urlaub • ordentliche Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter • betriebliche Altersvorsorge Bewirb Dich jetzt unter info@elastic-belts.de oder Oder schriftliche Bewerbung an Elastic Belts Großröhrsdorf GmbH Stolpener Straße 4 01900 Großröhrsdorf. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Textilmaschinen, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Textil - Materialkunde, Maschineneinrichtung, Anlageneinrichtung, Wartung, Reparatur, Instandhaltung Erweiterte Kenntnisse: Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung
Lust auf einen Tapetenwechsel? Mitarbeiter Produktion (m/w/d) in Rengsdorf gesucht! (Metallbearbeiter/in)
meta Trennwandanlagen GmbH & Co KG
Germany, Rengsdorf, Kreis Neuwied
Sie sind handwerklich geschickt, suchen einen krisensicheren Job und wollen endlich in einem Team arbeiten, das Ihre Einsatzbereitschaft schätzt? Ob erfahrener Profi oder motivierter Quereinsteiger – bei uns in Rengsdorf krempeln wir gemeinsam die Ärmel hoch! meta Trennwandanlagen GmbH & Co. KG ist eines der führenden Unternehmen im Bereich Sanitär-Trennwandanlagen mit Sitz in Rengsdorf. Wir haben uns auf die Herstellung und den Vertrieb von WC-Trennwandanlagen, Spind-Anlagen und Garderobenbänken spezialisiert. Unser Unternehmen blickt auf 50 Jahre Erfahrung im WC-Trennwandbau zurück. In dieser Zeit haben wir unsere Produkte mit High-Tech Produktionsanlagen stetig weiterentwickelt und perfektioniert. Ihr Job bei uns – Abwechslung garantiert: - **Produktion rocken: **Sie bedienen unsere modernen Maschinen und Anlagen im Dreischichtsystem. - **Qualität sichern:** Sie haben den Überblick, überwachen die Abläufe und dokumentieren die Ergebnisse. - **Problemlöser sein:** Kleinere Störungen beheben Sie direkt selbst – wir zählen auf Ihre Hands-on-Mentalität! - **Teamwork:** Sie unterstützen die Technik-Kollegen und sorgen für einen reibungslosen Workflow. Das bringen Sie mit: - Basis: Eine abgeschlossene Ausbildung (Handwerk oder Industrie) – den Rest bringen wir Ihnen bei! - **Einstellung:** Sie arbeiten sorgfältig, strukturiert und haben ein Auge für Qualität. - Charakter: Sie sind ein echter Teamplayer, zuverlässig und bereit, im Schichtdienst Vollgas zu geben. - **Antrieb:** Eigeninitiative ist für Sie kein Fremdwort, sondern Alltag. Das bieten wir Ihnen (weil Arbeit Spaß machen soll): Ein unbefristeter Vertrag und 30 Tage Urlaub sind bei uns erst der Anfang. Wir legen noch was obendrauf: - **Fit & Aktiv:** Nutzen Sie das EGYM Wellpass Sportprogramm und unser JobRad-Leasing. - **Rundum versorgt:** Kostenloses Obst, Wasser und Kaffee stehen immer für Sie bereit. - **Echte Gemeinschaft:** Freuen Sie sich auf Teamevents, Betriebsferien und eine kollegiale Atmosphäre. - **Ihre Zukunft:** Wir fördern Sie mit gezielten Weiterbildungen und bieten die Sicherheit eines traditionsreichen Mittelständlers. Lust, Teil unseres Teams zu werden? Das klingt nach Ihrem neuen Job? Dann zögern Sie nicht! Schicken Sie Ihre Unterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin einfach per E-Mail an: 📧 bewerbungen@meta.de Noch Fragen? Yvonne Köbbing ist vormittags gerne für Sie da und beantwortet Ihre Fragen unter: 02634 / 66167. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Lust auf einen Tapetenwechsel? Maschinenbediener / Quereinsteiger (m/w/d) in Rengsdorf gesucht! (Metallbearbeiter/in)
meta Trennwandanlagen GmbH & Co KG
Germany, Rengsdorf, Kreis Neuwied
Sie sind handwerklich geschickt, suchen einen krisensicheren Job und wollen endlich in einem Team arbeiten, das Ihre Einsatzbereitschaft schätzt? Ob erfahrener Profi oder motivierter Quereinsteiger – bei uns in Rengsdorf krempeln wir gemeinsam die Ärmel hoch! meta Trennwandanlagen GmbH & Co. KG ist eines der führenden Unternehmen im Bereich Sanitär-Trennwandanlagen mit Sitz in Rengsdorf. Wir haben uns auf die Herstellung und den Vertrieb von WC-Trennwandanlagen, Spind-Anlagen und Garderobenbänken spezialisiert. Unser Unternehmen blickt auf 50 Jahre Erfahrung im WC-Trennwandbau zurück. In dieser Zeit haben wir unsere Produkte mit High-Tech Produktionsanlagen stetig weiterentwickelt und perfektioniert. Ihr Job bei uns – Abwechslung garantiert: - **Produktion rocken: **Sie bedienen unsere modernen Maschinen und Anlagen im Dreischichtsystem. - **Qualität sichern:** Sie haben den Überblick, überwachen die Abläufe und dokumentieren die Ergebnisse. - **Problemlöser sein:** Kleinere Störungen beheben Sie direkt selbst – wir zählen auf Ihre Hands-on-Mentalität! - **Teamwork:** Sie unterstützen die Technik-Kollegen und sorgen für einen reibungslosen Workflow. Das bringen Sie mit: - Basis: Eine abgeschlossene Ausbildung (Handwerk oder Industrie) – den Rest bringen wir Ihnen bei! - **Einstellung:** Sie arbeiten sorgfältig, strukturiert und haben ein Auge für Qualität. - Charakter: Sie sind ein echter Teamplayer, zuverlässig und bereit, im Schichtdienst Vollgas zu geben. - **Antrieb:** Eigeninitiative ist für Sie kein Fremdwort, sondern Alltag. Das bieten wir Ihnen (weil Arbeit Spaß machen soll): Ein unbefristeter Vertrag und 30 Tage Urlaub sind bei uns erst der Anfang. Wir legen noch was obendrauf: - **Fit & Aktiv:** Nutzen Sie das EGYM Wellpass Sportprogramm und unser JobRad-Leasing. - **Rundum versorgt:** Kostenloses Obst, Wasser und Kaffee stehen immer für Sie bereit. - **Echte Gemeinschaft:** Freuen Sie sich auf Teamevents, Betriebsferien und eine kollegiale Atmosphäre. - **Ihre Zukunft:** Wir fördern Sie mit gezielten Weiterbildungen und bieten die Sicherheit eines traditionsreichen Mittelständlers. Lust, Teil unseres Teams zu werden? Das klingt nach Ihrem neuen Job? Dann zögern Sie nicht! Schicken Sie Ihre Unterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin einfach per E-Mail an: 📧 bewerbungen@meta.de Noch Fragen? Yvonne Köbbing ist vormittags gerne für Sie da und beantwortet Ihre Fragen unter: 02634 / 66167. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) - Übernahmeoption (Maschinen- und Anlagenführer/in (ohne Angabe des Schwerpunkts))
MANPOWER GmbH & Co. KG
Germany, Hünfeld
Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) - Übernahmeoption Standort: Hünfeld Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 37 - 40 Stunden pro Woche Zweck und Ziel der Stelle Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) – Starte jetzt im Raum Hünfeld durch! Du suchst eine neue Herausforderung in einem modernen Produktionsumfeld und möchtest dein technisches Know-how gezielt einsetzen? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Für unseren Kunden im Raum Hünfeld suchen wir motivierte Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)/ Maschinenbediener (m/w/d), die mit Engagement und Verantwortungsbewusstsein überzeugen. Dich erwartet ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und der Chance auf eine feste Übernahme. Das sind Ihre Aufgaben: - Bedienung und Überwachung von Produktionsanlagen - Durchführung von Wartungsarbeiten und Störungsbehebung - Sicherstellung der Qualität und Dokumentation Das bringen Sie mit: - Eine abgeschlossene technische Ausbildung ist von Vorteil, alternativ bringen Sie Erfahrung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) mit - Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift aufgrund von Sicherheitsvorschriften - Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Ihre Vorteile: - Eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag - Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge - Kostenlose Weiterbildungsangebote Interessiert? Sie können sich im beschriebenen Profil wiedererkennen und/oder sind interessiert an einer beruflichen Veränderung? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen - idealerweise inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrer Verfügbarkeit. Der schnellste Weg zu uns führt direkt über den Button "jetzt bewerben". Alternativ können Sie uns auch eine E-Mail an: Bewerbung-Fulda@manpower.de zukommen lassen. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir freuen uns auf Sie! Abteilung(en): Verarbeitung und Produktion Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung Tarifvertrag: BAP/DGB ggf. anhängende Branchentarifverträge Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung
Gjøre en viktig forskjell for barn og unge? Fagkoordinator ønskes til svangerskapsvikariat
ASKER KOMMUNE SENTRALADMINISTRASJON
Norway, ASKER

Vår fagkoordinator går ut i svangerskapspermisjon i slutten av september og vi ser derfor etter en som kan tenke seg et vikariat i verdens beste avdeling! 

Team Avlastning er en forholdsvis ny avdeling under "Avlastning og omsorgstjenester til barn og unge" i Asker kommune. Vi yter tjenester til familier med barn og unge med ulike funksjonsnedsettelser som for eksempel autisme, psykisk utviklingshemming, adhd, skolevegring mm. 

Avdelingen åpnet dørene august 2025 og består idag av EST (etter skole tilbud), timesavlastning både i hjemmene og avdelingen, samt enkelte helserelaterte oppdrag. EST er et tilbud mellom kl.13-17 mandag til fredag for ungdommer i videregående skole med ulike funksjonsnedsettelser. I skoleferier har vi åpent fra 08-17. Timesavlastning er et tilbud der vi tilbyr avlastning på timer i tidsrommet 08-20 mandag til fredag. Timesavlastning kan utføres i eller utenfor hjemmene, eller som et tilbud i avdelingen vår. Tjenesten er under utvikling og vi prøver å tilpasse oss familienes behov. I løpet av vårt første år har vi mer enn triplet antall familier vi hjelper, så dette er en avdeling i vekst der du kan få være med på reisen!

Alle våre barn / ungdommer har behov for kompetente og trygge voksne rundt seg. Det er avgjørende med struktur, forutsigbarhet og tydelige rammer i hverdagen på avdelingen. Vi regner oss fortsatt som en ny avdeling og jobber kontinuerlig med tilbudet vårt til familiene, samt utvikle kompetanse og god praksis som er tilpasset vår brukergruppe. 

Fagkordinator hos oss jobber 100% der dagen er delt opp ca 50/50 som fagkoordinator og 50% som vernepleier i avdeling. Det er hovedsakelig en dagstilling der man utfører fagkoordinatoroppgaver fra ca 08-13 og er med brukere i avdeling som vernepleier fra 13-17. Det er også langvakt èn dag i uken for å også kunne ta del i og veilede ut i avdelingen på ettermiddag/kveld og følgelig også ekstra turnusfri for å jevne ut timene.


Arbeidsoppgaver

Du bør ha godt humør, trives med ansvar, takle potensielle utfordrende situasjoner, samt ha faglig tyngde kombinert med en strukturert, effektiv og kreativ arbeidsstil.
Du bør også like spennende og utfordrende arbeidsoppgaver og aller helst ha erfaring innenfor nevroutviklingsforstyrrelser, psykisk utviklingshemming ol. 

Du vil få muligheten til å bidra inn i et svært positivt og inkluderende arbeidsmiljø i samarbeid med dyktige, motiverte og hyggelige kollegaer, samt et eget fagkoordinatornettverk i virksomheten. 

 


Som fagkoordinator vil du bla. ha ansvar for:

  • Koordinering, veiledning og opplæring av ansatte innen bla.: Dokumentasjon, Kartlegging, aktuelle fagsystemer​, fag mm. 

  • Gjennomføring av fagdager/workshop/interne kurs for ansatte. ​

  • Veilede og samarbeide med miljøterapeuter i faglige prosesser. ​

  • Koordinere tverrfaglig samarbeid med andre aktører internt og eksternt, herunder pårørende og verge.​

  • Sikre fokus og kompetanse på forebyggende strategier for å unngå/redusere bruk av tvang og makt.​

  • Ansvar for å koordinere og følge opp vedtaksarbeid og veiledning i forbindelse med Helse- og omsorgstjenestelovenskapittel 9 og Pasient- og brukerrettighetslovens kapittel 4A.​

  • Gi innspill til overordnet kompetanseplan og felles rutiner/prosesser.​

  • Utarbeide lokal kompetanseplan i samarbeid med avdelingsleder.​

  • Bidra til å fremme samarbeid på tvers av tjenestene i virksomheten, og utvikle fagkompetansen i fagnettverk.

 

Som vernepleier vil du bla. ha ansvar for:

  • Være med barna enten i hjemmene eller i avdelingen vår
  • Yte helsehjelp i ulike former 
  • Dokumentasjon i Gerica
  • Primærkontaktansvar

    Du vil inngå i et fagkoordinatornettverk bestående av fagrådgiver og alle fagkoordinatorer i virksomheten. 
 

Kvalifikasjoner

Det stilles krav til at du er ferdig utannet vernepleier. Sykepleier med relevant erfaring fra fagansvar/brukergruppe kan vurderes.

Du må ha et brennende engasjement og interesse for å jobbe med barn og ungdom med ulike type funksjonsnedsettelser - med hovedvekt på ulike  nevroutviklingsforstyrrelser (mest autisme og adhd) og psykisk utviklingshemming.

Du bør:

  • Ha et sterkt ønske om å bidra til å skape god livskvalitet for barna og familiene 
  • Like å veilede og ta ansvar for bla. kurs og kompetanse blant kollegaene dine 
  • Ha solide IKT-ferdigheter, og det er en fordel om du har erfaring med Gerica 
  • Holde deg faglig oppdatert og følge opp oppgaver med god gjennomføringsevne

    Det er også krav til bestått Norskprøve B2, samt førerkort klasse B

    Det er en fordel om du har erfaring med å samarbeide med både pårørende og ulike faglige samarbeidspartnere, som helsepersonell, pedagoger og andre relevante instanser, men det er ikke et krav. 
 

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som:

  • Er selvstendig, ser hva som skal gjøres, og agerer deretter
  • Er en verdifull lagspiller i et team
  • Er leken og snill - Det er tross alt barn og ungdom vi jobber med! 
  • Er tydelig, positiv, løsningsorientert, inkluderende og ser styrkene til både brukere og kollegaer
  • Har et genuint ønske om å hjelpe barna og familiene deres
  • Er fleksibel og tilpasningsdyktig i møte med utfordringer eller endringer
  • Tar initiativ, ser hva som må gjøres, og handler proaktivt for å sikre best mulig kvalitet i tjenestene
  • Du evner å bygge gode relasjoner, kommuniserer tydelig og bidrar til et trygt og tillitsfullt samarbeid rundt tjenestemottakerne 

Vi ønsker å skape et sterkt fagmiljø hvor kompetansedeling, samarbeid og nytenkning står sentralt og vi er åpne for idèer og innspill i hverdagen. 

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

Du vil jobbe i et tverrfaglig team med dyktige kollegaer, og ha et nært samarbeid både internt i kommunen og med eksterne samarbeidspartnere som spesialisthelsetjenesten, skoler, barnehager og andre relevante instanser.


Vi tilbyr: 

  • En utrolig hyggelig og givende jobb der du fort vil merke at du gjør en forskjell for noen hver eneste dag
  • Mulighet for oppstart etter avtale, vi tilrettelegger for god oppstart og overlapping med nåværende fagkoordinator
  • Mulighet til å påvirke egen arbeidsdag 
  • Inkludering i et svært kompetent fagkoordinatornettverk innad i virksomheten
  • Forutsigbar årsturnus med dagarbeid mandag til fredag + èn langvakt i uken innenfor åpningstiden (07.30-20.15 - stengt på helligdager)
  • Konkurransedyktige lønnsbetingelser i henhold til Asker kommunes lønns- og stillingsregulativ.
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger

Som ansatt hos oss vil du ha gode muligheter for faglig utvikling. Vi legger til rette for både interne og eksterne kurs, slik at du kan styrke din kompetanse og videreutvikle deg innen fagfeltet. I tillegg vil du være en del av et læringsorientert miljø, hvor refleksjon og faglige diskusjoner er en naturlig del av arbeidshverdagen. 


Vi har idag et særdeles godt arbeidsmiljø med engasjerte og dyktige kollegaer. Dette ønsker vi å beholde og ønsker deg som også er opptatt av trivsel på jobb inn i gjengen vår. Sammen skaper vi Norges beste arbeidsplass!

 

Aktuelle kandidater vil bli kalt inn til intervju fortløpende til 1, 2 og 3.juli, så ikke vent med å søke.

Dersom du ikke kan møte fysisk, ta kontakt med avdelingsleder Bettina Hyde. 

Kontaktinformasjon

Bettina Giæver Hyde, 45731037

Arbeidssted

Idunns vei 3
1386 Asker

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Asker kommune

Referansenr.: 5146099342
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 17.08.2026
Sluttdato: 15.08.2027
Søknadsfrist: 28.06.2026

Om arbeidsgiveren:

Det er krav om godkjent politiattest for den som ansettes i stillingen.

Asker kommune er landets åttende største kommune med om lag 100 000 innbyggere og 6 500 ansatte. Vi er stolte av arbeidsplassen vår, og har som visjon at vi sammen skal skape et nærere, mer aktivt og bærekraftig samfunn med respekt, raushet og nysgjerrighet. Vi har derfor med oss kommunens verdier nær, skapende, raus og modig i det arbeidet vi gjør. Asker kommune skal gi gode og likeverdige tjenester til innbyggerne, og er opptatt av nytenkning og utvikling.

 

Vi mener inkludering og mangfold er en styrke, og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn.

Alle søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jamfør Offentleglova § 25.

Gyldig politiattest må fremlegges til stillinger der dette er et krav.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av HK-dir (tidligere NOKUT), og godkjenning må dokumenteres.

Spesialsykepleier/sykepleier
OSLO UNIVERSITETSSYKEHUS HF ULLEVÅL - SOMATIKK
Norway, OSLO

Vil du jobbe som sykepleier/spesialsykepleier ved Norges største Nyfødtintensiv?

Da har vi en utrolig faglig spennende mulighet for deg som er en erfaren sykepleier/spesialsykepleier! Er du lærevillig og motivert, er de hjertelig velkommen til å søke selv uten erfaring, da vi har et veldig godt opplæringsprogram!

I Barne- og ungdomsklinikken har vi en seksjon med svært høy faglig kompetanse, som tilbyr avansert og høyspesifisert intensivbehandling for de aller minste pasientene. Nyfødtintensiv avdeling (NIN) gjennomfører behandling på nyfødte barn med komplekse medisinske og kirurgiske utfordringer. Hos oss jobber det svært kompetente medarbeidere som er pådrivere av nyfødtfaget: Avdelingen vår består av erfarne sykepleiere, spesialsykepleiere, barnepleiere og barneleger

Vil du jobbe som sykepleier/spesialsykepleier ved Norges største Nyfødtintensiv?
Vi tar imot premature og nyfødte med et stort spekter av tilstander. Dette strekker seg fra premature og svært for tidlig fødte barn, til kritisk syke terminfødte barn. Pasientene er både lokale fra Oslo, og nyfødte som trenger avansert nyfødtintensivbehandling som ikke tilbys ved andre nyfødtavdelinger i Helse Sør Øst. Vi fokuserer på tett samarbeid med familien, og for å inkludere familien på en pedagogisk måte. Dette er sentralt i vår virksomhet.

Hvordan jobber vi?
Hos NIN vil du jobbe med å utføre kvalifisert sykepleie og håndtering av avansert medisinsk utstyr. Vi arbeider for å bygge en familiesentrert form for utviklingsstøttende omsorg, der omsorgen for barna skjer i nært samarbeid med foreldrene. Arbeidet med nyfødte gjennomføres hele døgnet, noe som betyr at vi jobber i tredelt turnus. Vi har 24 senger på Ullevål med høyspesialisert behandling av premature og syke nyfødte.  Vi jobber mye med faglig utvikling, og har stort fokus på dette! Vi har simuleringstrening, fagdager hvert kvartal og årlig AHLR-sertifi sering. Vi har e-læringskurs som videreføres med forelesninger og praktisk trening på mange fagområder, og vi tilbyr betalt videreutdanning som intensiv-, nyfødt- og barnesykepleier. I tillegg har vi et internt kompetanseprogram innenfor nyfødtsykepleie, hvor du kan få godkjenning som klinisk spesialist. Derfor trenger vi deg som tar ansvar for egen læring og utvikling, og driver prosesser videre.
Som nyansatt vil du få grundig opplæring med kompetanseløpet som er veldig detaljert og omfattende!

Vi stiller krav til høy faglig kompetanse, men tilbyr samtidig mye fokus på fagutvikling. Her har du gode muligheter til å utvikle deg som fagperson, og tilegne deg mye kompetanse om de aller minste! Har du erfaring innenfor intensivsykepleie eller barnesykepleie er dette en stor fordel. Du er ansvarsfull, opptatt av faglighet, beholder roen i stressende situasjoner, og du er løsningsorientert. Vil du bli bedre kjent med oss? Hør podcasten der vi prater om stillingene, arbeidsmiljøet og dine muligheter hos oss! Sykepleier/spesialsykepleier ved Nyfødtintensiv - KarrierePuls | Podcast on Spotify Sjekk gjerne vår instagramkonto @nyfodtintensivulleval.

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Vi mener dette er avgjørende for å løse våre oppgaver på best mulig måte. Vi ønsker at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater, uavhengig bakgrunn, til å søke!


Arbeidsoppgaver

Hvordan ser en arbeidshverdag ut? 

  • Intensivsykepleie til premature og syke nyfødte
  • Mottak og stabilisering av nyfødte (premature og syke nyfødte, rett etter fødsel
  • Veiledning og opplæring av pårørende
  • Veiledning og omsorg for familier i krise
  • Veiledning av kollegaer, nyansatte og studenter
  • Kontinuerlig arbeid med eget kompetanseløp

Høres dette interessant ut? 
Kanskje du kunne ha tenkte deg å hospitere hos oss, for å få et
innblikk i vår hverdag og møte dine potensielle kollegaer? Det er du velkommen til - ta kontakt, da vel! Her kan du lese mer om vår avdeling: https://www.oslo-universitetssykehus.no/avdelinger/barne-og-ungdomsklinikken/nyfodtintensiv-avdeling

Våre Instagramkontoer finner du her: https://instagram.com/nyfodtintensivulleval https://instagram.com/nyfodtintensiv_rikshospitalet

Det er flere podcaster som tar opp både hvordan det er å jobbe hos oss, og hvordan det er for pasienter og pårørende:

"Intensivdager"- https://open.spotify.com/show/1so63KzwLj0MhlobQZtQLc

"Sykepleier for nyfødte - Sykepleierpodden" - https://open.spotify.com/episode/5k2Pd3hY3z9raHPPnVwaIw

Og helt til slutt noen Youtube videoer om hverdagen vår: https://www.youtube.com/watch?v=_pYwVpANAPc

https://youtu.be/ktU2j3P5TPY?si=t9fCCgA_hEFSGrfP

Kvalifikasjoner

For å trives med arbeidsoppgaver hos oss, ser vi etter deg som:

  • Norsk autorisasjon som sykepleier 
  • Det er ønskelig med videreutdanning innen nyfødtintensiv-, intensiv- eller barnesykepleie, men ikke et krav da vi har et veldig godt opplæringsløp
  • Det er ønskelig med 2 års erfaring fra sykehus, men ikke et krav da vi har et veldig godt opplæringsløp
  • Pediatrisk erfaring er en fordel, men opplæring vil bli gitt dersom du ikke har det
  • Har gode IT-kunnskaper
  • Har god kjennskap til, og interesse for, medisinsk-teknisk utstyr
  • Har gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig, da det er muntlige og skriftlige rapporteringer og prosedyrer

Vi ber om at relevant dokumentasjon legges ved søknaden.

Personlige egenskaper

  • Du er faglig og personlig trygg, og arbeider selvstendig, strukturert og ansvarsbevisst.
  • Du har evnen til tett og forpliktende lagsamarbeid på tvers av ulike fagmiljøer.
  • Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, og kan bygge relasjoner med pasienter, pårørende og kolleger.
  • Du har et ønske om faglig utvikling, og tar initiativ til din egen opplæring og utvikling.
  • Du er en aktiv bidragsyter for å skape et godt arbeidsmiljø, og bygge gode relasjoner og nettverk i sykehuset.
  • Du er initiativrik, utviklingsorientert og trives med endringer i en stor og kompleks organisasjon.
  • Du er en synlig ambassadør for pasientgruppen, og arbeider for å fremme deres interesser og behov.

Vi tilbyr

Som sykepleier er du en attraktiv og viktig medarbeider for oss!
Oslo universitetssykehus har et viktig samfunnsoppdrag i det å tilby gode og likeverdige helsetjenester til befolkningen. Som sykepleier ved sykehuset vil du ha en sentral rolle i å innfri dette. Du har stor betydning for pasientsikkerhet, trivsel på arbeidsplassen og utvikling av en trygg, åpen og inkluderende kultur.
 
Vi er opptatt av at du skal trives og utvikle deg, les under hva vi kan tilby deg:

  • Du blir en del av en faglig sterk arbeidsplass og stolte fagpersoner. 
  • Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag, hvor du er tett på pasienter og pårørende.
  • Du får en utfordrende, variert og spennende hverdag i en kompleks organisasjon som er i kontinuerlig utvikling.
  • Du blir en del av et tverrfaglig arbeidsmiljø med høy kompetanse, og et utstrakt samarbeid med dedikerte kolleger som er ledende innenfor sine fagområder.
  • Du blir gitt gode muligheter for faglig og personlig utvikling. Du får god opplæring og det vil være mulighet for interne kurs og årlige seminarer, samt faglig påfyll underveis.
  • Vi tar vare på våre nye medarbeidere  og støtter deg gjennom oppstartsfasen med vårt sentrale nyansattprogram, les mer: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var/velkommen-med-pa-laget/
  • Vi har velferdstilbud for våre medarbeidere, f. eks. teaterbilletter, bedriftskor, bedriftsidrettslag m.m.

I Oslo universitetssykehus driver vi med avansert pasientbehandling, forskning, utprøvende behandling, undervisning og innovasjon på et høyt internasjonalt nivå. Vi er derfor hele Norges bakvakt! Vi trenger deg med på laget!
 
Høres dette ut som en stilling for deg? Vi gleder oss til å lese din søknad.

Vil du vite mer om oss?
Les om dine muligheter som sykepleier ved Norges største helsefaglige arbeidsplass: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/sykepleier      

Kontaktinformasjon

Sissel Margrethe Mathisen, Seksjonsleder, 22118780/23015540

Arbeidssted

Kirkeveien 166
0450 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo universitetssykehus HF

Referansenr.: 5146094716
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.08.2026
Søknadsfrist: 30.06.2026

Om arbeidsgiveren:

Sammen med pasienten utvikler vi morgendagens behandling
Oslo universitetssykehus med våre 25 000 medarbeidere skal være en lærende og skapende organisasjon med evne til å tenke nytt. Vi skal ha en ledende rolle i utvikling av forskning og innovasjon, samt utvikling av morgendagens helsetjeneste, medisinsk behandling og presisjonsmedisin. Hos oss finner du noen av landets ledende eksperter innen sine fagfelt, og her blir du en del av Norges største helsefaglige arbeidsplass. Et inkluderende arbeidsmiljø preget av åpenhet og respekt er svært viktig for oss. Uansett hva du jobber med vil du få muligheten til å utvikle deg og benytte din kompetanse på et sted hvor det virkelig teller.

Er du sykepleier? Vil du jobbe med ortopediske traumepasienter i et inkluderende arbeidsmiljø?
OSLO UNIVERSITETSSYKEHUS HF ULLEVÅL - SOMATIKK
Norway, OSLO

Er du sykepleier og liker dager som aldri er like? Liker du varierte arbeidsoppgaver og prosedyrer? Liker du faglig påfyll, og har et godt smittende humør? Da må du lese videre! 

Vi har en ledig 100 % stilling i et 1,5 års vikariat, med mulighet for fast. 

Ortopedisk sengepost 1 er en øyeblikkelig hjelp post med 18 sengeplasser. Her behandles øyeblikkelig hjelp pasienter med ortopediske traumer fra store deler av Oslo. Vi er også nasjonalt dekkende for multitraumer. Dette er en utfordrende og spennende post, med tidvis meget høyt tempo.

Du må ha evnen til å samarbeide godt med ulike profesjoner og mennesker. Vi jobber tett med fysioterapeuter, leger, sosionomer og psykiatrien. Vi har primærsykepleie, visittoppfølging, flere ulike tekniske prosedyrer, smertelindring, pasienter med variert alder, pre- og post-operativ sykepleie. Dersom du starter i en stilling hos oss vil du bli en del av en ansattgruppe på 40 sykepleiere. Vi er et godt team, med fokus på godt læringsmiljø, god pasientbehandling og mye humor. Vi er stolt av det arbeidsmiljøet vi har hos oss og vil at du skal være med å bygge det videre. En typisk dag hos oss er variert, da pasientgruppen er variert, både i alder og diagnoser.

Du vil få 4 ukers opplæring. Du må kunne jobbe dagvakter, kveldsvakter og netter og hver tredje eller hver fjerde helg. Vi har helsefremmende turnus og ønsketurnus.

Sengeposten vår er også tilknyttet en ortopedisk prepoliklinikk og et sammedagskirurgi-mottak som det er mulig å ha vakter i.

Sjekk gjerne instagramkontoen vår: ortopedisk_post1_ullevaal for mer innsikt i vår arbeidshverdag.

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med svært gode muligheter for både faglig og personlig utvikling. For å kunne møte dagens og fremtidens utfordringer, trenger vi dyktige og engasjerte medarbeidere. Vi er en utviklende arbeidsplass som skal ivareta både pasientene, pårørende og ansatte, og på den måten kan vi leve opp til vår visjon; «Sammen med pasientene skaper vi morgendagens behandling».

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Vi mener dette er avgjørende for å løse våre oppgaver på best mulig måte. Vi ønsker at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater, uavhengig bakgrunn, til å søke!


Arbeidsoppgaver

Hvordan ser en arbeidshverdag ut? 

I sykepleien som gis pre- og postoperativt utføres mange tekniske prosedyrer, og du lærer deg å beherske multimodal smertebehandling, samt koordinering av pasientens forløp under innleggelsen og teamledelse. Sykepleieren har en viktig rolle i å fremme motivasjon og mestringsopplevelse hos pasienten som skal trene seg opp for å møte en ny hverdag.

Her er eksempler på sykepleieroppgaver som utføres hos oss:

Pre og postoperativ sykepleie

  • Optimalisere pasientens tilstand før og etter operasjon
  • Forebygge komplikasjoner relatert til diagnose og behandling
  • Trening og mobilisering

Kommunikasjon

  • Pasient- og pårørendeinformasjon og veiledning
  • Veiledning av student, kollega og nyansatt kommunikasjon i team

Prosedyrer

  • De fleste grunnleggende prosedyrer
  • Sårbehandling
  • Pumpestyrt intravenøs antibiotikabehandling

Multimodal smertebehandling

  • Epidural intravenøs behandling med klonidin, esketamin og opiater perifere nerveblokader
  • Ulike perorale medikamenter
  • Ikke-medikamentell smertebehandling

Koordinering av behandling under innleggelse

  • Tverrfaglig samarbeid med ortoped, geriatri, KEF, fysioterapeut, sosionom, psykolog/psykiater, tolk, kontortjenesten, servicemedarbeider

Planlegging av rehabilitering/utskrivelse

Kvalifikasjoner

For å trives med arbeidsoppgaver hos oss, ser vi etter deg som har følgende kvalifikasjoner:

  • Vi ser etter en dyktig  sykepleier med norsk autorisasjon
  • Gjerne kjennskap til DIPS og Metavision
  • Vi ser etter deg som er glad i å lære deg nye ting
  • Du bør være fagorientert og med et ønske om å bidra til å gjøre oss bedre
  • Vi har et meget godt arbeidsmiljø og vi ønsker at du skal bli en del av det, samtidig som du bidrar til å bygge det videre
Vi ber om at relevant dokumentasjon legges ved søknaden.

Personlige egenskaper

  • Du er en lagspiller og har evnen til å samarbeide på tvers av ulike fagmiljøer.
  • Du er bruker- og pasientorientert for å sikre god pasientflyt og arbeidsprosesser.
  • Du er utviklingsorientert og endringsvillig i en tid hvor vi bygger nye sykehus.
  • Du er initiativrik og trives med endringer i en stor og kompleks organisasjon.
  • Du har et ønske om faglig utvikling, og tar initiativ til din egen opplæring og utvikling.
  • Vi ser etter deg som er glad i å lære deg nye ting
  • Du bør være fagorientert og med et ønske om å bidra til å gjøre oss bedre
  • Vi har et meget godt arbeidsmiljø og vi ønsker at du skal bli en del av det, samtidig som du bidrar til å bygge det videre

Vi tilbyr

Vi er opptatt av at du skal trives og utvikle deg, les under hva vi kan tilby deg:

Opplæring

  • Du vil få fire ukers opplæring med erfaren sykepleier på alle typer vakter
  • Du vil delta på eget teorikurs for nyansatte sykepleiere i seksjonen der du vil få undervisning om spesifikke temaer knyttet til ortopedisk sykepleie
  • Du vil delta på workshop for nyansatte der det gis praktisk opplæring i HHLR og andre aktuelle prosedyrer
  • Du vil innen 3 mndr gjennomføre opplæring i MTU
  • Vi tar vare på våre nye medarbeidere og støtter deg gjennom oppstartsfasen med vårt sentrale nyansattprogram,

    Les mer: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-ogutdanning/arbeidsplassen-var/velkommen-med-pa-laget/

Fagutvikling

  • Du blir gitt gode muligheter for faglig og personlig utvikling. Du får god opplæring og det vil være mulighet for interne kurs og årlige seminarer, samt faglig påfyll underveis.
  • Du får fagdager planlagt inn i turnus
  • Du får mulighet til å delta på ukentlig internundervisning
  • Du får mulighet til å delta på fokusuker, p.t. 2 ganger i året og temadager 1 gang i året
  • Du deltar på simulering
  • Du kan starte på en kompetansepakke for sykepleiere som har vært ansatt utover 2 år
  • Det er muligheter for videreutdanning i klinisk sykepleie (VIKS)
  • Det er muligheter for å delta på Klinisk kompetanseprogram for helsefag i OUS Arbeidstid
  • Du jobber i tredelt turnus
  • Du kan bidra inn i egen turnusplanlegging med fleksiturnus
  • Du får muligheter for å ønske deg langvakter i helg

Kultur og arbeidsmiljø

  • Du blir en del av en arbeidsplass preget av tillit, åpenhet og respekt
  • Du blir en del av en trygg arbeidsplass med god kollegastøtte
  • Du blir en del av et tverrfaglig arbeidsmiljø med høy kompetanse, og et utstrakt samarbeid med dedikerte kolleger som er ledende innenfor sine fagområder.
  • Du blir en del av en faglig sterk arbeidsplass og stolte fagpersoner. 
  • Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag, hvor du er tett på pasienter og pårørende.
  • Du får en utfordrende, variert og spennende hverdag i en kompleks organisasjon som er i kontinuerlig utvikling.
  • Vi har velferdstilbud for våre medarbeidere, f. eks. teaterbilletter, bedriftskor, bedriftsidrettslag m.m.

Vil du vite mer om oss?
Les om arbeidsplassen vår her: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var

Kontaktinformasjon

Ida Therese Homme, Enhetsleder, +4798074497

Arbeidssted

Kirkeveien 166
0450 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo universitetssykehus HF

Referansenr.: 5143464612
Stillingsprosent: 100, 50, 20%
Vikariat, Fast
Startdato: 03.08.2026
Søknadsfrist: 21.06.2026

Om arbeidsgiveren:

Sammen med pasienten utvikler vi morgendagens behandling
Oslo universitetssykehus med våre 25 000 medarbeidere skal være en lærende og skapende organisasjon med evne til å tenke nytt. Vi skal ha en ledende rolle i utvikling av forskning og innovasjon, samt utvikling av morgendagens helsetjeneste, medisinsk behandling og presisjonsmedisin. Hos oss finner du noen av landets ledende eksperter innen sine fagfelt, og her blir du en del av Norges største helsefaglige arbeidsplass. Et inkluderende arbeidsmiljø preget av åpenhet og respekt er svært viktig for oss. Uansett hva du jobber med vil du få muligheten til å utvikle deg og benytte din kompetanse på et sted hvor det virkelig teller.

Taktakkere til Trondheim 2026
ALL10 AS AVD TRONDHEIM
Norway, HEIMDAL

VIL DU HA EN TAKTEKKINGJOBB DER DU TRIVES, UTVIKLER DEG – OG BLIR SETT?

Er du taktekker og ønsker fast jobb, varierte arbeidsoppgaver og en arbeidsgiver som faktisk bryr seg om deg?
Vil du jobbe på prosjekter som betyr noe – og samtidig ha fleksibilitet i hverdagen?

Da kan dette være jobben for deg.

HVORFOR DENNE JOBBEN ER VIKTIG?


Det du bygger, brukes av mennesker – hver eneste dag.
Hos oss jobber du på noen av regionens viktigste og største prosjekter, blant annet:
- sykehus
- skoler og barnehager
- brannstasjon
- boliger
- industribygg og landbaserte oppdrettsanlegg

Dette er arbeid som gir mening, mestring og stolthet. Du er med på å bygge samfunn – ikke bare bygg!

HVA SKAL DU JOBBE MED?


Arbeidsoppgavene tilpasses din kompetanse og erfaring, og kan blant annet bestå av:
- tak isolering
- taktekking med membran

Hos oss får du varierte og spennende oppgaver, ikke ensformig arbeid.

HVORDAN JOBBER VI?


Hos oss er du ikke bare et nummer – du blir en del av Team ALL10 AS.

- Du får egen konsulent som følger deg tett opp
- Vi er ofte ute på byggeplass og har tett dialog med våre ansatte.
  For oss handler oppfølging om mer enn telefon og e-post – vi liker å være til stede, vise omtanke og bidra til trivsel i hverdagen.
- Vi har stort fokus på HMS og sikkerhet
- Vi tilpasser arbeidsoppgaver og prosjekter etter din kompetanse og dine behov
- Vi benytter gjennomsnittsberegning av arbeidstid over 12 måneder, som gir deg:
  - mulighet til å jobbe mer i perioder
  - fleksibilitet til å ta fri og ferie når det passer deg

Vi er stolte av å ha høy score på våre medarbeiderundersøkelser år etter år, noe vi mener bekrefter at våre ansatte trives, blir fulgt opp og føler seg ivaretatt.

HVEM SER VI ETTER?


Vil du trives hos oss hvis du:
- har erfaring fra byggeplass eller byggebransjen
- liker å jobbe selvstendig og ta ansvar
- ønsker trygghet, fleksibilitet og utvikling
- verdsetter et godt arbeidsmiljø

Fagbrev er en fordel, men ikke et krav.
Vi matcher jobb og prosjekt etter din kompetanse.

HVA TILBYR VI DEG?


- Fast jobb i et seriøst norsk selskap
- Varierte og spennende prosjekter
- God pensjonsordning
- 12 % feriepenger
- Fleksibel arbeidstid
- Trygt og inkluderende arbeidsmiljø
- Mulighet for faglig utvikling og karriere videre

OM ARBEIDSGIVER – ALL10 AS


Vi er et norsk bemanningsfirma med 11 års erfaring i byggebransjen.
Det som gjør oss unike, er at vi oppriktig bryr oss om hvordan våre ansatte har det – hver dag.

- Alle ansatte har egne konsulenter
- Vi hjelper med bolig for deg som er ny i Norge
- Vi sørger for at du har alt du trenger for å utføre jobben din på en god måte
- Vi er kjent for gode arbeidsmiljøer og fornøyde ansatte
- Vi er synlige, tilgjengelige og til stede der arbeidet skjer

HØRES DETTE UT SOM NOE FOR DEG?


Vil du bli en del av Team ALL10 AS og jobbe i et selskap der folk faktisk trives?
Da vil vi gjerne høre fra deg.

Søk nå – vi vurderer kandidater fortløpende. 

 

POLSK:

 

CZY CHCESZ MIEĆ PRACĘ DEKARZA, W KTÓREJ DOBRZE SIĘ CZUJESZ, ROZWIJASZ I JESTEŚ DOCENIANY?

Czy jesteś cieślą i szukasz stałej pracy, zróżnicowanych zadań oraz pracodawcy, który naprawdę dba o swoich pracowników?
Chcesz pracować przy projektach, które mają znaczenie, a jednocześnie mieć elastyczność w codziennej pracy?

Ta praca może być dla Ciebie.


DLACZEGO TA PRACA JEST WAŻNA?


To, co budujesz, jest używane przez ludzi każdego dnia.
Pracujesz przy jednych z najważniejszych i największych projektów w regionie, m.in.:
- szpitale
- szkoły i przedszkola
- budownictwo mieszkaniowe
- obiekty przemysłowe i lądowe instalacje hodowlane

To praca, która daje sens, satysfakcję i poczucie dumy. Budujesz społeczeństwo – nie tylko budynki.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW


Zakres obowiązków jest dostosowany do Twoich kompetencji i doświadczenia i może obejmować:
- izolacje dachów

- wykonywanie pokryć dachowy - membrana

Zapewniamy zróżnicowane i ciekawe zadania – bez monotonii.

JAK PRACUJEMY?


U nas nie jesteś tylko numerem – stajesz się częścią Team ALL10 AS.

- Otrzymujesz własnego konsultanta, który Cię wspiera
- Jesteśmy często obecni na budowach i mamy stały kontakt z pracownikami.
  Dla nas wsparcie to coś więcej niż telefon i e-mail – jesteśmy obecni, okazujemy troskę i dbamy o dobrą atmosferę pracy.
- Kładziemy duży nacisk na BHP i bezpieczeństwo
- Dostosowujemy zadania i projekty do Twoich kompetencji i potrzeb
- Stosujemy rozliczanie czasu pracy w okresie 12 miesięcy, co daje Ci:
  - możliwość pracy większej liczby godzin w wybranych okresach
  - elastyczność w planowaniu urlopu i czasu wolnego

Jesteśmy dumni z wysokich wyników w corocznych ankietach pracowniczych, co potwierdza, że nasi pracownicy czują się docenieni i dobrze zaopiekowani.

 

KOGO SZUKAMY?


Dobrze odnajdziesz się u nas, jeśli:
- masz doświadczenie na budowie lub w branży budowlanej
- potrafisz pracować samodzielnie i brać odpowiedzialność
- szukasz stabilności, elastyczności i rozwoju
- cenisz dobre środowisko pracy

Wykształcenie zawodowe jest atutem, ale nie jest wymagane.
Dopasowujemy projekty do Twoich kompetencji.

CO OFERUJEMY?


- Stałą pracę w solidnej norweskiej firmie
- Różnorodne i ciekawe projekty
- Dobrą emeryturę
- 12% dodatku urlopowego
- Elastyczne godziny pracy
- Bezpieczne i przyjazne środowisko pracy
- Możliwość rozwoju zawodowego i dalszej kariery

O PRACODAWCY – ALL10 AS


Jesteśmy norweską firmą rekrutacyjną z 11-letnim doświadczeniem w branży budowlanej.
To, co nas wyróżnia, to szczera troska o codzienne samopoczucie naszych pracowników.

- Każdy pracownik ma swojego konsultanta
- Pomagamy w znalezieniu mieszkania osobom nowym w Norwegii
- Zapewniamy wszystko, co potrzebne do dobrej pracy
- Jesteśmy znani z dobrego środowiska pracy i zadowolonych pracowników
- Jesteśmy obecni tam, gdzie wykonywana jest praca

CZY TO COŚ DLA CIEBIE?


Chcesz dołączyć do Team ALL10 AS i pracować w firmie, w której ludzie naprawdę dobrze się czują?
Czekamy na Twoją aplikację.

Aplikuj już teraz – kandydatów rozpatrujemy na bieżąco.

 

KONTAKT: Natalia natalia@all10.no 

tlf. 0047-91909034

Om arbeidsgiveren:

Om arbeidsgiver – ALL10 AS

 

ALL10 AS er et 100 % norsk-eid bemanningsfirma med avdelinger i Stavanger, Haugesund/Stord, Trondheim og Bodø. Vi har over 11 års erfaring innen bemanning og rekruttering, og jobber hver dag for å koble riktig kompetanse med riktige oppdrag.

Vi kjenner arbeidsmarkedet godt og vet hvilke kvalifikasjoner og egenskaper som kreves innen ulike fagområder. Samtidig bruker vi tid på å bli kjent med deg som jobbsøker – dine ønsker, behov og mål. Dette gjør oss bedre i stand til å finne jobber som faktisk passer deg, både faglig og menneskelig.

Gjennom solid bransjekunnskap, lokal tilstedeværelse og tette relasjoner til våre kunder har vi god oversikt over markedet. For deg som jobbsøker betyr det rask oppfølging, ærlige tilbakemeldinger og gode jobbmuligheter – over hele Norge.

Hos oss skal du bli sett, hørt og fulgt opp. Vi jobber for deg og ønsker å være en trygg og langsiktig samarbeidspartner, som tilbyr jobber tilpasset dine kvalifikasjoner og hjelper deg på veien mot dine personlige og faglige mål.

 

 

POLSK:

O pracodawcy – ALL10 AS

 

ALL10 AS to w 100% norweska agencja pracy z oddziałami w Stavanger, Haugesund/Stord, Trondheim oraz Bodø. Posiadamy ponad 11 lat doświadczenia w branży rekrutacji i codziennie pracujemy nad tym, aby łączyć odpowiednich ludzi z odpowiednimi projektami.

Dobrze znamy rynek pracy oraz wymagania stawiane kandydatom w różnych branżach. Jednocześnie poświęcamy czas na poznanie Ciebie jako osoby poszukującej pracy – Twoich potrzeb, oczekiwań i celów. Dzięki temu jesteśmy w stanie dopasować oferty pracy, które pasują zarówno zawodowo, jak i prywatnie.

Dzięki szerokiej wiedzy branżowej, lokalnej obecności oraz dobrym relacjom z klientami mamy bardzo dobrą orientację na rynku pracy. Dla Ciebie oznacza to szybką informację zwrotną, uczciwe podejście i dostęp do atrakcyjnych ofert pracy – na terenie całej Norwegii. W ALL10 AS każdy pracownik jest zauważony, wysłuchany i odpowiednio zaopiekowany. Pracujemy dla Ciebie i chcemy być długoterminowym, godnym zaufania partnerem, oferującym pracę dopasowaną do Twoich kwalifikacji oraz wspierającym Cię w realizacji Twoich celów zawodowych i osobistych.

VIL DU HA EN TØMRERJOBB DER DU TRIVES, UTVIKLER DEG – OG BLIR SETT?
ALL10 AS AVD STAVANGER
Norway, STAVANGER

VIL DU HA EN TØMRERJOBB DER DU TRIVES, UTVIKLER DEG – OG BLIR SETT?

Er du tømrer og ønsker fast jobb, varierte arbeidsoppgaver og en arbeidsgiver som faktisk bryr seg om deg?
Vil du jobbe på prosjekter som betyr noe – og samtidig ha fleksibilitet i hverdagen?

Da kan dette være jobben for deg.

HVORFOR DENNE JOBBEN ER VIKTIG?


Det du bygger, brukes av mennesker – hver eneste dag.
Hos oss jobber du på noen av regionens viktigste og største prosjekter, blant annet:
- sykehus
- skoler og barnehager
- brannstasjon
- boliger
- industribygg og landbaserte oppdrettsanlegg

Dette er arbeid som gir mening, mestring og stolthet. Du er med på å bygge samfunn – ikke bare bygg!

HVA SKAL DU JOBBE MED?


Arbeidsoppgavene tilpasses din kompetanse og erfaring, og kan blant annet bestå av:
- tømrerarbeid på nybygg og rehabilitering
- montering av konstruksjonsvirke
- gipsing og annet innvendig arbeid
- utvendig tømrerarbeid
- samarbeid med andre fag på byggeplass

Hos oss får du varierte og spennende oppgaver, ikke ensformig arbeid.

HVORDAN JOBBER VI?


Hos oss er du ikke bare et nummer – du blir en del av Team ALL10 AS.

- Du får egen konsulent som følger deg tett opp
- Vi er ofte ute på byggeplass og har tett dialog med våre ansatte.
  For oss handler oppfølging om mer enn telefon og e-post – vi liker å være til stede, vise omtanke og bidra til trivsel i hverdagen.
- Vi har stort fokus på HMS og sikkerhet
- Vi tilpasser arbeidsoppgaver og prosjekter etter din kompetanse og dine behov
- Vi benytter gjennomsnittsberegning av arbeidstid over 12 måneder, som gir deg:
  - mulighet til å jobbe mer i perioder
  - fleksibilitet til å ta fri og ferie når det passer deg

Vi er stolte av å ha høy score på våre medarbeiderundersøkelser år etter år, noe vi mener bekrefter at våre ansatte trives, blir fulgt opp og føler seg ivaretatt.

HVEM SER VI ETTER?


Vil du trives hos oss hvis du:
- har erfaring fra byggeplass eller byggebransjen
- liker å jobbe selvstendig og ta ansvar
- ønsker trygghet, fleksibilitet og utvikling
- verdsetter et godt arbeidsmiljø

Fagbrev er en fordel, men ikke et krav.
Vi matcher jobb og prosjekt etter din kompetanse.

HVA TILBYR VI DEG?


- Fast jobb i et seriøst norsk selskap
- Varierte og spennende prosjekter
- God pensjonsordning
- 12 % feriepenger
- Fleksibel arbeidstid
- Trygt og inkluderende arbeidsmiljø
- Mulighet for faglig utvikling og karriere videre

OM ARBEIDSGIVER – ALL10 AS


Vi er et norsk bemanningsfirma med 11 års erfaring i byggebransjen.
Det som gjør oss unike, er at vi oppriktig bryr oss om hvordan våre ansatte har det – hver dag.

- Alle ansatte har egne konsulenter
- Vi hjelper med bolig for deg som er ny i Norge
- Vi sørger for at du har alt du trenger for å utføre jobben din på en god måte
- Vi er kjent for gode arbeidsmiljøer og fornøyde ansatte
- Vi er synlige, tilgjengelige og til stede der arbeidet skjer

HØRES DETTE UT SOM NOE FOR DEG?


Vil du bli en del av Team ALL10 AS og jobbe i et selskap der folk faktisk trives?
Da vil vi gjerne høre fra deg.

Søk nå – vi vurderer kandidater fortløpende. 

 

POLSK:

 

CZY CHCESZ MIEĆ PRACĘ CIEŚLI, W KTÓREJ DOBRZE SIĘ CZUJESZ, ROZWIJASZ I JESTEŚ DOCENIANY?

Czy jesteś cieślą i szukasz stałej pracy, zróżnicowanych zadań oraz pracodawcy, który naprawdę dba o swoich pracowników?
Chcesz pracować przy projektach, które mają znaczenie, a jednocześnie mieć elastyczność w codziennej pracy?

Ta praca może być dla Ciebie.


DLACZEGO TA PRACA JEST WAŻNA?


To, co budujesz, jest używane przez ludzi każdego dnia.
Pracujesz przy jednych z najważniejszych i największych projektów w regionie, m.in.:
- szpitale
- szkoły i przedszkola
- budownictwo mieszkaniowe
- obiekty przemysłowe i lądowe instalacje hodowlane

To praca, która daje sens, satysfakcję i poczucie dumy. Budujesz społeczeństwo – nie tylko budynki.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW


Zakres obowiązków jest dostosowany do Twoich kompetencji i doświadczenia i może obejmować:
- prace ciesielskie przy nowych budowach i remontach
- montaż konstrukcji drewnianych
- prace gipsowe i wykończeniowe
- prace zewnętrzne
- współpracę z innymi branżami na budowie

Zapewniamy zróżnicowane i ciekawe zadania – bez monotonii.

JAK PRACUJEMY?


U nas nie jesteś tylko numerem – stajesz się częścią Team ALL10 AS.

- Otrzymujesz własnego konsultanta, który Cię wspiera
- Jesteśmy często obecni na budowach i mamy stały kontakt z pracownikami.
  Dla nas wsparcie to coś więcej niż telefon i e-mail – jesteśmy obecni, okazujemy troskę i dbamy o dobrą atmosferę pracy.
- Kładziemy duży nacisk na BHP i bezpieczeństwo
- Dostosowujemy zadania i projekty do Twoich kompetencji i potrzeb
- Stosujemy rozliczanie czasu pracy w okresie 12 miesięcy, co daje Ci:
  - możliwość pracy większej liczby godzin w wybranych okresach
  - elastyczność w planowaniu urlopu i czasu wolnego

Jesteśmy dumni z wysokich wyników w corocznych ankietach pracowniczych, co potwierdza, że nasi pracownicy czują się docenieni i dobrze zaopiekowani.

 

KOGO SZUKAMY?


Dobrze odnajdziesz się u nas, jeśli:
- masz doświadczenie na budowie lub w branży budowlanej
- potrafisz pracować samodzielnie i brać odpowiedzialność
- szukasz stabilności, elastyczności i rozwoju
- cenisz dobre środowisko pracy

Wykształcenie zawodowe jest atutem, ale nie jest wymagane.
Dopasowujemy projekty do Twoich kompetencji.

CO OFERUJEMY?


- Stałą pracę w solidnej norweskiej firmie
- Różnorodne i ciekawe projekty
- Dobrą emeryturę
- 12% dodatku urlopowego
- Elastyczne godziny pracy
- Bezpieczne i przyjazne środowisko pracy
- Możliwość rozwoju zawodowego i dalszej kariery

O PRACODAWCY – ALL10 AS


Jesteśmy norweską firmą rekrutacyjną z 11-letnim doświadczeniem w branży budowlanej.
To, co nas wyróżnia, to szczera troska o codzienne samopoczucie naszych pracowników.

- Każdy pracownik ma swojego konsultanta
- Pomagamy w znalezieniu mieszkania osobom nowym w Norwegii
- Zapewniamy wszystko, co potrzebne do dobrej pracy
- Jesteśmy znani z dobrego środowiska pracy i zadowolonych pracowników
- Jesteśmy obecni tam, gdzie wykonywana jest praca

CZY TO COŚ DLA CIEBIE?


Chcesz dołączyć do Team ALL10 AS i pracować w firmie, w której ludzie naprawdę dobrze się czują?
Czekamy na Twoją aplikację.

Aplikuj już teraz – kandydatów rozpatrujemy na bieżąco.



 

Om arbeidsgiveren:

Om arbeidsgiver – ALL10 AS

 

ALL10 AS er et 100 % norsk-eid bemanningsfirma med avdelinger i Stavanger, Haugesund/Stord, Trondheim og Bodø. Vi har over 11 års erfaring innen bemanning og rekruttering, og jobber hver dag for å koble riktig kompetanse med riktige oppdrag.

Vi kjenner arbeidsmarkedet godt og vet hvilke kvalifikasjoner og egenskaper som kreves innen ulike fagområder. Samtidig bruker vi tid på å bli kjent med deg som jobbsøker – dine ønsker, behov og mål. Dette gjør oss bedre i stand til å finne jobber som faktisk passer deg, både faglig og menneskelig.

Gjennom solid bransjekunnskap, lokal tilstedeværelse og tette relasjoner til våre kunder har vi god oversikt over markedet. For deg som jobbsøker betyr det rask oppfølging, ærlige tilbakemeldinger og gode jobbmuligheter – over hele Norge.

Hos oss skal du bli sett, hørt og fulgt opp. Vi jobber for deg og ønsker å være en trygg og langsiktig samarbeidspartner, som tilbyr jobber tilpasset dine kvalifikasjoner og hjelper deg på veien mot dine personlige og faglige mål.

 

 

POLSK:

O pracodawcy – ALL10 AS

 

ALL10 AS to w 100% norweska agencja pracy z oddziałami w Stavanger, Haugesund/Stord, Trondheim oraz Bodø. Posiadamy ponad 11 lat doświadczenia w branży rekrutacji i codziennie pracujemy nad tym, aby łączyć odpowiednich ludzi z odpowiednimi projektami.

Dobrze znamy rynek pracy oraz wymagania stawiane kandydatom w różnych branżach. Jednocześnie poświęcamy czas na poznanie Ciebie jako osoby poszukującej pracy – Twoich potrzeb, oczekiwań i celów. Dzięki temu jesteśmy w stanie dopasować oferty pracy, które pasują zarówno zawodowo, jak i prywatnie.

Dzięki szerokiej wiedzy branżowej, lokalnej obecności oraz dobrym relacjom z klientami mamy bardzo dobrą orientację na rynku pracy. Dla Ciebie oznacza to szybką informację zwrotną, uczciwe podejście i dostęp do atrakcyjnych ofert pracy – na terenie całej Norwegii. W ALL10 AS każdy pracownik jest zauważony, wysłuchany i odpowiednio zaopiekowany. Pracujemy dla Ciebie i chcemy być długoterminowym, godnym zaufania partnerem, oferującym pracę dopasowaną do Twoich kwalifikacji oraz wspierającym Cię w realizacji Twoich celów zawodowych i osobistych.

Dein Können. Unsere Mission. Energie auf’s Dach bringen! (Dachdecker/in)
SWG-Systeme GmbH
Germany, Ellerau, Holstein
Stellenbeschreibung: Dachdecker (m/w/d) mit Schwerpunkt Photovoltaik Wir sind ein ehrgeiziges Handwerksunternehmen, das Energieeffizienz auf’s Dach bringt. Mit Leidenschaft für echtes Handwerk, moderner Technik und einem klaren Ziel vor Augen: Gebäude nachhaltiger, zukunftsfähiger und wertbeständiger zu machen. Um unseren Weg weiterzugehen, suchen wir Dich – einen Dachdecker, der nicht nur Dächer schützt, sondern auch die Energie von morgen darauf installiert. Deine Aufgaben - Fachgerechte Ausführung von Dachdeckerarbeiten (Steildach/Flachdach) - Montage und Installation von Photovoltaikanlagen - Dachaufmaße, Vorbereitung der Unterkonstruktionen, Abdichtungen - Zusammenarbeit mit unserem Elektrotechnikteam bei PV-Inbetriebnahmen - Reparatur- und Wartungsarbeiten an bestehenden Dächern und PV-Systemen - Kundenfreundliches Auftreten und saubere Arbeitsweise auf der Baustelle Was du mitbringen solltest - Abgeschlossene Ausbildung als Dachdecker, oder ähnliche Berufe aus dem Dachhandwerk - Führerschein Klasse B - Grundkenntnisse im Bereich Photovoltaik (oder die Bereitschaft, es bei uns zu lernen) - Handwerkliches Geschick, Teamgeist und Zuverlässigkeit - Freude daran, moderne Energietechnik mit traditionellem Handwerk zu verbinden - Motivation, Verantwortung zu übernehmen und mit uns zu wachsen Was wir dir bieten - Arbeiten in einem wachsenden Betrieb mit echter Wertschätzung - Ein Umfeld, in dem Fleiß, Anstand und Lernbereitschaft mehr zählen als große Worte - Die Möglichkeit, Dich im Bereich Photovoltaik weiterzuentwickeln - Moderne Ausstattung, hochwertige Materialien und sichere Arbeitskleidung - Faire Bezahlung und langfristige Perspektiven - Ein Team, das zusammenhält und stolz auf seine Arbeit ist Warum wir? Weil du bei uns nicht irgendeine Nummer bist. Weil wir echtes Handwerk lieben – und Menschen, die mit Herz und Verstand arbeiten. Weil wir gemeinsam ein Ziel haben: Dächer bauen, auf die man stolz sein kann. Und Energie erzeugen, die unsere Zukunft schützt. Wir freuen uns auf die Übermittlung Deiner Bewerbungsunterlagen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Dach- und Wandflächen gegen Sturm und Wind sichern, Arbeitsvorbereitung, Dachentwässerung, Dach- und Fassadenblecharbeiten, Blitzableiter-, Blitzschutzanlagenbau, Energieverteilung, Energieversorgung, Baustelleneinrichtung, Blechschweißen, Gerüstbau, Foliendach, Unterkonstruktionen anbringen (Dach, Fassade), Aufmaß, Energetische Gebäudedämmung, Repowering (Fotovoltaikanlagen), Erneuerbare Energien, Elektronik, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Flachdach Erweiterte Kenntnisse: Bitumenverarbeiten, Blechbearbeitung, Ziegeldach, Blechdach, Dachdecken, Dachflächen energetisch dämmen, Dachbegrünung, Fotovoltaikanlagen installieren und warten, Abdichten (Dach)

Go to top