europass

Sib impjieg

Sib l-impjieg li jgħodd għalik mill-eluf ta’ opportunitajiet disponibbli fl-Ewropa kollha. Ir-riżultati tat-tfittxija huma pprovduti EURES - mill-Portal Ewropew dwar il-Mobilità fix-Xogħol.

Rezultāti
Tiek rādīts(-i) 194568 Rezultāti

Sort by
Tilkallingsvikar til Rema 1000 Husmorgården i Vennesla
REMA 1000 HUSMORGÅRDEN
Norway, VENNESLA

Vi søker to stykk tilkallingsvikarer som er klare til å steppe inn når hverdagen går litt bananas ( ferie, sykdom eller når sjefen trenger en ekstra helt i butikken)til vårt stjernelag her på Rema 1000 Husmorgården.

Vi ser etter deg som liker å ta i et tak og er opptatt av gode kundeopplevelser. Du møter kundene med et smil, hjelper når de trenger det, og sørger for at butikken vår alltid føles som et hyggelig sted å handle.

Hva vi ser etter

Vi ser etter deg som brenner for god service og trives i møte med mennesker. Du er den som får ting gjort, som liker et hektisk tempo, og som alltid har kunden i fokus. I tillegg:

  • Er du positiv og offensiv, og bidrar til engasjement og trivsel på jobb

  • Trives du med å jobbe både selvstendig og som en del av et team

  • Liker systemdrift og å følge rutiner, og har et øye for detaljer

  • Tar ansvar, er ærlig og til å stole på

  • Er god til å kommunisere i møte med kundene våre på en hyggelig og profesjonell måte

  • Har fylt 18 år

Arbeidsoppgaver

Hos oss får du en aktiv arbeidsdag der du bidrar med alt fra å fylle på varer og sitte i kassa til å ta imot leveranser og sørge for at butikken ser innbydende ut. Men det stopper ikke der. Du er også den som hilser kunden velkommen, gir dem en god avskjed, og tar initiativ til å hjelpe -- enten det er å finne en vare, bytte noe de ikke var fornøyd med, eller gi anbefalinger med et smil.

Vi tilbyr

I REMA 1000 er mulighetene mange for mennesker som tør å gi av seg selv, er positive og selvstendige. Hos oss er det plass til alle -- mangfold gjør oss sterkere. Vi ser frem til å høre fra deg og gleder oss til å ønske deg velkommen som en del av teamet vårt.

Hos oss får du:

  • En trivelig arbeidsplass med hyggelige kollegaer

  • Muligheter for utvikling

  • Et miljø hvor du får støtten du trenger til å lykkes i rollen din

  • Variasjon og energi i hverdagen -- ingen dager er helt like!

Les mer på oss på vår karriereside: https://www.rema.no/karriere/

Høres dette ut som jobben for deg? Da gleder vi oss til å høre fra deg 👋

Om arbeidsgiveren:

REMA 1000 er blant Norges største dagligvareaktør og en av landets sterkeste merkevarer. Siden 1979 har REMA 1000 jobbet for å kunne tilby kunder over hele landet et godt utvalg av dagligvarer til laveste pris, av høy kvalitet, produsert og solgt på en ansvarlig måte. Ved å ha hyggelige og dyktige mennesker med riktige holdninger og fokus på å jobbe med de rette tingene, har REMA 1000 lykkes med å skape en solid virksomhet som er lønnsom ikke bare for sine kjøpmenn og for bedriften - men også for kundene.

Nordland Teater søker lydtekniker (100 % fast stilling)
NORDLAND TEATER AS
Norway

Vil du jobbe med lyd i et profesjonelt teatermiljø – både på huset i Mo i Rana og på turné i hele Nordland? Nå har du muligheten til å bli en del av produksjonsavdelingen i Nordland Teater.

Hva vi ser etter

Ønsket kompetanse og erfaring

  • Relevant utdanning og/eller erfaring innen teaterlyd eller live-lyd

  • Erfaring med lydavvikling og digitale miksebord (f.eks. Yamaha DM7, Soundcraft)

  • Kjennskap til verktøy som QLab, Shure Wireless Workbench, SMAART eller tilsvarende

  • Erfaring fra scenekunst og gjerne turnévirksomhet

  • Praktisk og strukturert, med evne til å håndtere varierte arbeidsdager

  • Gode samarbeidsevner

  • Grunnleggende data- og nettverksforståelse

Det er en fordel om du også har:

  • Erfaring med lyddesign

  • Erfaring med innspilling og redigering av lyd

  • Kjennskap til videoavvikling/projeksjon

Arbeidsoppgaver

Du vil primært arbeide med våre egenproduksjoner, og bidra i hele prosessen fra valg av lydoppsett og innhenting av lydfiler til programmering og avvikling av forestillinger. På enkelte produksjoner vil du også kunne ha ansvar for lyddesign.

I tillegg vil du bidra til drift og vedlikehold av teknisk utstyr og scenerommene. Stillingen er en del av produksjonsavdelingen og innebærer tett samarbeid på tvers av fagområder, samt noe arbeid innen sceneteknikk.

· Bidra i hele produksjonsløpet, fra lydoppsett og programmering til avvikling

· Arbeide med våre egenproduksjoner

· Kunne ha ansvar for lyddesign i enkelte produksjoner

· Bidra til drift og vedlikehold av teknisk utstyr og scener

· Samarbeide tett med andre fagområder i produksjonsavdelingen

Stillingen innebærer også turnévirksomhet, normalt 3-12 uker per år, innenfor avtaleverkets rammer på opptil 120 dager.

Vi tilbyr

Vi tilbyr

  • Et kreativt og inkluderende arbeidsmiljø

  • Varierte arbeidsdager i et profesjonelt og produserende teater

  • Lønn etter tariff

Gode arbeidsvilkår:

  • Kompensasjon for arbeid på kveld og helg, blant annet to uker ekstra fri i året

  • 100 % overtidsbetaling fra første time

  • Gjennomsnittsberegnet arbeidstid (35,5 timer per uke i snitt)

  • Pensjonssparing på 7 % (1,5-1,8 % trekkes fra lønn, avhengig av ordning)


Om arbeidsgiveren:

Vi er regionteater for Nordland, med base i Mo i Rana og aktivitet i hele landsdelen. Hvert år er vi med på å skape rundt 300 forestillinger for 30 000 publikummere, både på egne scener og ute på turné.

Som produserende teater står egenproduksjonene i sentrum av arbeidet vårt. Vi produserer 5-6 egne forestillinger i året, i tillegg til produksjoner for vårt ungdomsteater. Vi samarbeider også med andre aktører, presenterer gjestespill og legger til rette for utleie.

Det er menneskene og kompetansen i huset som gjør dette mulig, og som også står bak Vinterlysfestivalen, en av Norges største scenekunstfestivaler. Andre uka i februar fylles byen med forestillinger, konserter og opplevelser fra morgen til kveld.

Samlet gir dette et bredt og variert tilbud til publikum i hele Nordland, og en arbeidshverdag med stor spennvidde.

Ledig stilling som Kantor/Organist/ Kyrkjemusikar (100%) i Tysvær kyrkjelege fellesråd
TYSVÆR KYRKJELEGE FELLESRÅD
Norway

Tysvær kyrkjelege fellesråd har frå 1.9.2026 ledig 100 % stilling som kantor/organist/kyrkjemusikar, med hovudarbeidsområde Førresfjorden Sokn og Nedstrand Sokn. Vi søkjer ein person som kan leie og vidareutvikle det kyrkjemusikalske arbeidet i kyrkjelydane.

Hva vi ser etter

Kvalifikasjonar

· Utdanning iht. kvalifikasjonskrav for kantor/kyrkjemusikar.

· Søkarar med anna relevant musikalsk utdanning og erfaring blir og vurdert for stillinga, då på lik linje med dei med formell kyrkjemusikalsk utdanning.

· Beherskar liturgisk spel.

· God kjennskap til Den norske kyrkja sin liturgi og salmetradisjon.

· Engasjement og evne til å bygge opp, leie og rekruttere til kyrkjemusikalsk arbeid for vaksne, barn og ungdom.

· Beherske skriftleg og munnleg norsk.

· Kunne bruke digitale verktøy i sitt daglege arbeid.

· Den som vert tilsett må disponere eigen bil og ha førarkort kl. B. Kjøregodtgjering vert ytt etter statens regulativ.

· Den som vert tilsett må være medlem av Den norske kyrkja. Det kan søkast dispensasjon for kravet om medlemskap

· Det vil bli kravd tilfredsstillande politiattest jf. Lov om tros- og livssynssamfunn § 20

Personlege eigenskapar

· Det vert lagt vekt på personlege eigenskapar og fleksibilitet.

· Gode samarbeidsevner.

· Evne til å sjå det musikalske saman med anna menighetsarbeid.

· Det vil vere viktig med eit godt samarbeid med kyrkjelyden sine utval, frivillige og tilsette.

· Evne til å byggje gode relasjonar.

· Evne til å arbeide sjølvstendig og i team

· Evne til å arbeide strukturert.

· Allsidighet og erfaring med ulike stilartar og musikalsk uttrykk er ynskjeleg.

Arbeidsoppgaver

Arbeidsoppgåver

· Planleggje og gjennomføre gudstenester, gravferder og vigsler saman med andre tilsette.

· I samarbeid med frivillige og andre tilsette planleggje og gjennomføre andre arrangement og konsertar

· Bidra i kyrkjelyden sitt menighetsarbeid, herunder konfirmantarbeid og korarbeid.

· Andre oppgåver etter avtale

Vi tilbyr

Vi tilbyr

  • Lønn etter tariffavtale i KA-området.

  • Medlemskap i KLP

  • Ønske du å jobbe i ein lågare stillingsprosent enn 100% vil det og bli vurdert.

  • Kjekke kollegaer

  • Gode instrumenter; Orgelet i Aksdal Kyrkje er eit Ryde, 13 stemmers orgel. I Førre er orgelet eit Jehmlich-orgel, 14 stemmers. Orgelet i Nedstrand Kyrkje er eit Christensen og Sønner, 14 stemmers orgel og i Skjoldastraumen er det eit Gustavsen, 8 stemmers orgel.


Om arbeidsgiveren:

Førresfjorden sokn har ca 5400 medlemmer. Hovudkyrkja i soknet er Aksdal Kyrkje, ei arbeidskyrkje frå 1995. Førre Kirke ligg og i menigheten. Nedstrand sokn har ca. 1500 medlemmer fordelt på Nedstrand og Skjoldastraumen kyrkjelydar. Det er eit variert gudstenesteliv for store og små i kyrkjelydane, og god oppslutning om dåp, konfirmasjon og trusopplæringstiltak. I kyrkjelydane arbeider det både kyrkjetenar, organist, kyrkjelydspedagog, diakon og sokneprest mfl. Arbeidet vert drive av tilsette, i samarbeid med frivillige. Tysvær sokn ligg også i vårt fellesråd.

Kyrkjekontoret er i Aksdal kyrkje, ei arbeidskyrkje sentralt plassert i kommunesenteret 12 kilometer aust for Haugesund sentrum. Vi har og eit nært samarbeid med Bokn sokn i vår nabokommune. Tysvær Kyrkjelege Fellesråd og nabofellesrådet Vindafjord vurderer å slå saman sine organisasjonar. Dette vil bli avgjort i løpet av kort tid.

Sommerjobb som omviser i Olav Duuns barndomsheim
OLAV DUUN STIFTINGA I NAMDALEN ODIN
Norway, JØA

Namsos kommune og Olav Duun-stiftinga i Namdalen søker etter en omviser til Olav Duuns barndomsheim på Jøa.

Arbeidsoppgaver

  • Vise rundt besøkende i Olav Duuns barndomsheim
  • Selge billetter og rekvisitter
  • Utføre enklere vedlikehold 

Arbeidstid

  • Hovedsaklig fra kl 12.00 - 1600 på hverdager fra 13. juli - 7. august 2026.
  • Endelig arbeidstid bestemmes i samråd med styret i Olav Duun-stiftinga
  • Noe helgearbeid må påregnes.

Andre forhold

  • Guiden bør ha interesse for dikteren Olav Duun, og være villig til å delta i kurs for å øke kunnskapen om Duun og hans dikting
  • Stillinga kan om ønskelig kombineres med arbeid 3,5 timer per dag som parkeringsvakt, renholder av sanitæranlegg på parkering ved Jøa-trappa og noe maling på klubbhuset på Jøa stadion
  • Guiden bør være minst 18 år, men alle ungdommer oppfordres til å søke

Hva kan vi tilby?

  • En spennende sommerjobb hvor du blir bedre kjent med dikteren Olav Duun og hans dikting
  • Lønn etter tariff

Det vil bli gjennomført intervju med aktuelle søkere, og vi ber om at referanser oppgis. Ved utvalegelse vil det bli lagt vekt på evne til å holde framdrift i arbeidet gjennom selvstendighet og initiativ, og personalig egnethet.

Dokumentasjon på utdanning og praksis skal ikke sendes inn, men legges fram i forbindelse med intervju.

Namsos kommune er en IA-bedrift og opptatt av mangfold. Kommunen oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb uansett alder, kjønn, funksjonsvariasjon, nasjonalitet og etnisk bakgrunn.  For alle stillinger gjelder de regler som fremgår av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Det gjøres oppmerksom på at søkerens navn kan bli offentliggjort selv om søkeren ber om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf. offentlighetslovens 25-2. Eventuell søknad om konfidensiell behandling må begrunnes. Organisasjonen vil være i stadig endring. Det er derfor et krav at den som tilsettes er fleksibel i forhold til endringer i arbeidsoppgaver, samarbeidsparnere og organisatorisk plassering. Søkere som mener å ha fortrinn av stilling, bes opplyse om dette i søknaden jfr. HTA 2.3.1

Søknad sendes

Søknad med CV sendes elektronisk via knappen "Søk her". Ved behov for veiledning ved utfylling av elektronisk søknad, kontakt Innbyggertorget Namsos kommune.Dersom det går fram av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søker kan gjøres offentlig, selv om søker selv har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få informasjon om dette - jfr. Offentlighetsloven §25. 

 


Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Namsos kommune ble etablert 1. januar 2020 ved sammenslåing av Fosnes, Namdalseid og Namsos kommuner - og fremstår som en moderne og robust kystkommune med gode forutsetninger for bærekraftig vekst. Kommunen ligger ved utløpet av Namsen og har gode knutepunkt mot sjø, skog og fjord. Med regionfunksjoner og et aktivt handels-, kultur- og tjenestesenter, er Namsos både en regional motor og har gode lokalsamfunn å leve i.
Avdelingsleder til REMA 1000 BYPORTEN JESSHEIM
REMA 1000 BYPORTEN JESSHEIM
Norway, JESSHEIM

Er du klar for å ta ansvar for en avdeling i butikk? Vi søker avdelingsleder!

Har du et øye for orden, kvalitet og gode kundeopplevelser? Er du en lagspiller som liker å ta ansvar? Som avdelingsleder hos REMA 1000 får du muligheten til å ta ansvar for din egen avdeling i butikken.

Hva går jobben ut på?🛒 
Som avdelingsleder er du ansvarlig for at din avdeling alltid er innbydende, velfylt og effektivt drevet. Du sørger for at kundene får en god handleopplevelse og at dine kolleger trives og presterer godt. I løpet av en arbeidsdag vil du blant annet:

  • Ha ansvar for drift, varebestilling og budsjett i din avdeling
  • Sikre at avdelingen alltid er ryddig, attraktiv og fylt med varer
  • Planlegge og gjennomføre kampanjer og aktiviteter
  • Opplære og følge opp kolleger i avdelingen
  • Samarbeide om å skape en velfungerende butikk

Hvem ser vi etter?🔎 
Vi ser etter deg som liker å ta ansvar og er opptatt av gode handleopplevelser. Vi tror du også kjenner deg igjen i dette:

  • Du har erfaring fra butikk, gjerne innen dagligvare
  • Er strukturert og liker å ha orden og kontroll
  • Motiveres av å skape gode handleopplevelser for kunden – vår øverste sjef
  • Jobber godt selvstendig, men også trives i team
  • Takler hektiske situasjoner med et smil

Hvorfor velge REMA 1000? 💙

I REMA 1000 er mulighetene mange for mennesker som tør å gi av seg selv, er positive og selvstendige. Hos oss er det plass til alle – mangfold gjør oss sterkere. Vi ser frem til å høre fra deg og gleder oss til å ønske deg velkommen som en del av teamet vårt.

Hos oss får du:

  • En trivelig arbeidsplass med hyggelige kollegaer.
  • Muligheter for utvikling.
  • Et miljø hvor du får støtten du trenger til å lykkes i rollen din.
  • Variasjon og energi i hverdagen – ingen dager er helt like!

Les mer på oss på vår karriereside: https://www.rema.no/karriere/

Høres dette ut som jobben for deg? Da gleder vi oss til å høre fra deg 👋

Om rekrutteringsprosessen: I våre rekrutteringsprosesser benytter vi oss av testverktøy for å kunne bli bedre kjent med deg. Aktuelle kandidater vil motta epost med link til testene kort tid etter innsendt søknad.

Om arbeidsgiveren:

REMA 1000 er blant Norges største dagligvareaktør og en av landets sterkeste merkevarer. Siden 1979 har REMA 1000 jobbet for å kunne tilby kunder over hele landet et godt utvalg av dagligvarer til laveste pris, av høy kvalitet, produsert og solgt på en ansvarlig måte. Ved å ha hyggelige og dyktige mennesker med riktige holdninger og fokus på å jobbe med de rette tingene, har REMA 1000 lykkes med å skape en solid virksomhet som er lønnsom ikke bare for sine kjøpmenn og for bedriften - men også for kundene.
Ønsker du å lese mer om vårt arbeid med miljø og samfunnsansvar; https://www.rema.no/ansvar-i-rema-1000/
100% fast stilling som barnehagelærer i naturbarnehage
LÆRINGSVERKSTEDET TILLAS NATURBARNEHAGE
Norway, HUSØYSUND

Vi søker barnehagelærer for arbeid med barn i alderen 0-6 år i naturbarnehage.

Hva vi ser etter

Du er bevisst på viktigheten av å bygge relasjoner og kommunisere tydelig. En som evner å se hvert enkelt barn i konteksten av gruppa og sin familie. Du lytter og søker å forstå barna bak atferden. Du står faglig stødig og har relasjonelt mot. Videre har du evnen til å skape engasjement og lyst til å delta i barns lek og utvikling.
Du fremstår som løsningsorientert, fleksibel og samarbeidsvillig. For å lykkes i rollen må du kunne kommunisere med mennesker med ulik bakgrunn og i ulike livssituasjoner. Du liker nye utfordringer og jobber godt under press, videre er du ansvarsbevisst og selvstendig. Vi ønsker en barnehagelærer som er god, varm og en omsorgsfull voksenperson.

Arbeidsoppgaver

Som barnehagelærer er du faglig og administrativ medansvarlig, som aktivt implementerer Læringsverkstedets verdiplattform og kvalitetsstandarder. Du bidrar i utførelse og planlegging av daglige gjøremål, prosjekter og aktiviteter, på lang og kort sikt.
Hvordan en arbeidshverdag ser ut

  • Påse at barnehagen drives i samsvar med Læringsverkstedets verdiplattform

  • Skape et trygt, godt, engasjerende og spennende læringsmiljø for barn og ansatte

  • Dele kunnskap om barns læring og utvikling, og bidra til kompetanseheving i barnehagen

  • Veilede og støtte det øvrige personalet i det pedagogiske/metodiske arbeidet

  • Være en pådriver i evalueringsarbeid og kontinuerlig forbedring

  • Ha medansvar for tilretteleggingen for et godt samarbeid med foresatte

  • I pedagogisk leder sitt fravær skal barnehagelæreren være stedfortreder

Vi tilbyr

Hos oss jobber du med engasjerte og dyktige kollegaer i et stort fagmiljø! Vi har et attraktivt pedagogisk konsept med tilgang til mye pedagogisk materiell i vår ressursbank. Du holder deg faglig oppdatert ved å delta på kurs og fagopplæring som tilbys, bl.a. gjennom Læringsverkstedet Akademiet. Vi har gode pensjons- og forsikringsordninger, samt tariffavtale gjennom PBL. Læringsverkstedet har et løfte til alle ansatte: "Hos oss har du alle muligheter til å utvikle deg både faglig og menneskelig, og gjøre verdens viktigste jobb på best mulig måte."

Om arbeidsgiveren:

I Læringsverkstedet jobber vi for å få barna til å vokse -- i kunnskap og mestring, i trygghet og empati. Vi ser etter medarbeidere som ønsker å bidra og gi av seg selv, som evner å lytte til andre, dele erfaringer og styrke felles ambisjoner. Viljen til hele tiden å bli bedre, både faglig og menneskelig, er en forutsetning for alle som jobber i Læringsverkstedet.Vi er en av Norges største private barnehageeiere med 250 barnehager og 7000 ansatte som eies og driftes av pedagoger. Hos oss vil du oppleve et stort faglig nettverk og vårt løfte til alle ansatte er: "Hos oss har du alle muligheter til å utvikle deg både faglig og menneskelig, og gjøre verdens viktigste jobb på best mulig måte."

Ledige stillinger fra 01.08.2026
STIFTINGA SOGNDAL FOLKEHØGSKULE
Norway, SOGNDAL

Hva vi ser etter

Vi ser etter engasjerte og motiverte lærere som ønsker å jobbe i verdens beste skoleslag.

Arbeidsoppgaver

Sogndal folkehøgskule

Sogndal folkehøgskule er en frilynt folkehøgskole, lokalisert midt i noe av den vakreste naturen Vestlandet har å by på. Fjord og fjell er en naturlig del av hverdagen vår, og alle linjene bruker omgivelsene aktivt i undervisningen.

Vårt mål er å legge til rette for faglig og personlig utvikling hos elevene, slik at de blir bedre rustet til å ta ansvar for seg selv, samfunnet og miljøet. Skolen skal være en foregangsskole innen bærekraft, der undervisningen gir elevene både håp og verktøy til å leve mer bærekraftige liv.

Hvert år kommer rundt hundre elever fra inn- og utland for å fordype seg i sine interesser. Å jobbe hos oss er både intenst og givende, og skolehverdagen består av undervisning, turer, sosialpedagogisk arbeid og kvelds- og helgearrangement.

Lærerstillinger (2--3 stillinger, 100 %)

Friluftsliv og idrett -- én stilling kan bli fast

Har du et engasjement for friluftsliv og idrett, og ønsker å gjøre en forskjell i elevenes hverdag?

Vi søker lærere som trives i et aktivt og sosialt miljø, og som vil bidra til faglig og personlig utvikling hos elevene våre. Som lærer hos oss får du en variert arbeidshverdag med ansvar for både undervisning og oppfølging av elever.

Arbeidsoppgaver:

  • Undervisning innen friluftsliv og/eller idrett

  • Planlegging og gjennomføring av turer og aktiviteter

  • Sosialpedagogisk oppfølging av elever

  • Bidra til utvikling av linjer og undervisningsopplegg

  • Delta i kvelds- og helgearrangement

  • Tilsynsvakter på kveld og helg

Kvalifikasjoner:

  • Erfaring fra undervisning, gjerne fra folkehøgskole eller lignende

  • Relevant høyere utdanning eller solid realkompetanse innen friluftsliv/idrett

  • Pedagogisk utdanning

  • Kompetanse som kan brukes i valgfag og fellesfag

Personlige egenskaper:

  • Engasjert og initiativrik

  • Gode samarbeidsevner

  • Trives i et aktivt og sosialt miljø

  • Tydelig og inkluderende i møte med elever

Arbeidsvilkår

Lønn og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaleverk for ansatte i folkehøgskolen.


Søknad

For mer informasjon om skolen, se nettsiden vår.

Har du spørsmål om stillingene?

  • Lærerstilling: Rektor Ole Karsten Birkeland, tlf. 950 32 287

  • Renhold: Internatleder Renate Vik Vatlestad, tlf. 958 36 613

Vi tilbyr

Vi tilbyr jobb i verdens beste skoleslag.

Om arbeidsgiveren:

Sogndal folkehøgskule er en frilynt folkehøgskole, lokalisert midt i noe av den vakreste naturen Vestlandet har å by på. Fjord og fjell er en naturlig del av hverdagen vår, og alle linjene bruker omgivelsene aktivt i undervisningen

Lyst å være med meg på livet, i jobb og fritid?
MEDVIND ASSISTANSE AS AVD VESTLAND
Norway, RÅDAL

Jeg er en livlig og engasjert ung kvinne, som nå søker nye assistenter til mitt BPA team.  Jeg sitter i manuell rullestol på grunn av medfødt ryggmargsbrokk og hydrocephalus.

I min hverdag har jeg behov for assistanse både på jobb og fritid, til reise og treffe venner, til trening og til fest.

På fritiden er jeg aktiv i ulike organisasjoner og elsker å leve livet fullt ut. Jeg engasjerer meg i samfunnsdebatten, og reiser litt i forbindelse med dette. Jeg søker deg som kan hjelpe meg til å opprettholde en aktiv og sosial livsstil.

Som min assistent bidrar du med praktiske gjøremål i hverdagen, slik at jeg kan leve livet som jeg ønsker.

Arbeidsoppgaver:

  • Bistå meg i arbeid
  • Bistand med personlig hygiene
  • Rengjøring av leiligheten
  • Handling og matlaging
  • Være med på fysioterapi, legeavtaler og lignende
  • Hjelp til forflytning
  • Assistere på reise
  • Assistere på trening
  • Sosiale aktiviteter og reise

Ønskede kvalifikasjoner:

  • Fleksibilitet, tålmodighet, punktlighet og ansvarsbevissthet
  • Godt humør og god arbeidsmoral
  • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
  • Førerkort klasse B
  • Det er ønskelig at du har kapasitet til å jobbe ekstra i ferier.

Arbeidstid og arbeidsted:

Turnus, med dagvakter, kveldsvakter og helgevakter.

Akkurat nå er det ledig stillinger på kveldstid og  i helgene.

Det er mulig å kombinere med å være tilkalling i ukedagene.  

Vi har også behov i sommer- så kan du jobbe endel da, og ønsker en mindre stilling til høsten, er også det mulig å få til.

Per i dag bor jeg delvis hos min mor og min far, men ønsker å se på muligheten for eget bosted i løpet av året. Derfor vil arbeidsstedet variere.

Utdanning og erfaring:

Å jobbe som personlig assistent krever ingen spesiell utdanning. Kjemi og personlige egenskaper sees på som avgjørende faktorer.

Politiattest må fremlegges ved ansettelse.

Dersom du ønsker å være en del av teamet mitt oppfordrer jeg deg til å søke.

Vi kaller inn til intervju fortløpende, så ikke nøl med å sende din søknad i dag!

Hva tilbyr Medvind Assistanse?

  • Tariffestet lønn fra 225,40 kr/t + tillegg for kveld, natt og helg
  • Et inkluderende arbeidsmiljø med utviklingsmuligheter
  • Ryddige arbeidsforhold med forsikring og pensjon
  • Enkle, digitale systemer for vaktplan og timeføring
  • Gode ansattfordeler, som rabattert trening på SATS

Medvind Assistanse AS er et norskeid selskap som leverer likestillingsverktøyet BPA for mennesker med funksjonsvariasjon. For funksjonsvarierte skal BPA bidra til å til å gi mulighet til å leve et aktivt og selvstendig liv med fokus på selvrealisering og samfunnsdeltakelse. BPA handler like mye om friheten til å kunne velge hvilket liv man vil leve, og hvem man vil være. Med BPA skal man i størst mulig grad kunne ivareta plikter, interesser, behov og ønsker som alle andre samfunnsborgere. Medvind Assistanse AS ble stiftet i 2020 og har lokale kontorer i store deler av landet.

Om arbeidsgiveren:

null
Kirkeverge i Siljan sokn - 80% fast stilling
SILJAN SOKN
Norway, SILJAN

Vi søker en tydelig og utviklingsorientert kirkeverge i en spennende 80 % fast stilling. Kirkevergen leder daglig drift, og er sentral i å videreutvikle kirken i Siljan som en åpen og inkluderende folkekirke.

Hva vi ser etter

Kvalifikasjoner

  • Relevant utdanning på høgskole-/universitetsnivå (relevant erfaring kan kompensere)

  • Erfaring med økonomistyring, administrasjon og ledelse

  • Erfaring fra strategisk arbeid og organisasjonsutvikling er en fordel

  • Kjennskap til offentlig forvaltning og kirkelig virksomhet er ønskelig

  • Gode digitale ferdigheter

Personlige egenskaper

  • Tydelig og trygg leder med gjennomføringsevne

  • Gode samarbeidsevner og evne til å bygge relasjoner

  • Strukturert og selvstendig

  • Evne til å motivere og utvikle medarbeidere og frivillige

  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

  • Medlemskap i Den norske kirke er en forutsetning, og det forutsettes lojalitet til Den norske kirkes verdigrunnlag

  • Personlig egnethet vektlegges

Den som ansettes må kunne fremlegge politiattest. Du må være innstilt på noe arbeid på kveldstid og enkelte helger ved spesielle anledninger. Videre må du ha førerkort klasse B og disponere egen bil.

Arbeidsoppgaver

  • Daglig ledelse av fellesrådets og menighetsrådets virksomhet

  • Overordnet ansvar for planlegging, økonomi og drift

  • Personalansvar for ansatte i fellesrådet

  • Lede stabsmøtene

  • Saksbehandling og oppfølging av vedtak i råd og utvalg. Sekretærfunksjon i menighets-/fellesrådet

  • Forvaltning, drift og vedlikehold av kirker, kapell og kirkegård

  • Videreutvikle samarbeid med kommune, frivillige og øvrige samarbeidspartnere

  • Ansvar for drift av menighetskontoret

Lederprofil og strategisk ansvar

  • Bidra til å utvikle tydelige mål og retning for kirkens arbeid i Siljan

  • Lede og følge opp strategiske prosesser i samarbeid med råd og ansatte

  • Styrke kirkens rolle som samfunnsaktør og samarbeidspartner lokalt

  • Legge til rette for god samhandling mellom ansatte, frivillige og folkevalgte

  • Sikre god ressursforvaltning og bærekraftig drift

Vi tilbyr

  • En sentral lederstilling med stor påvirkningsmulighet

  • Et godt arbeidsmiljø med engasjerte ansatte og frivillige

  • Mulighet til å forme og utvikle kirkens rolle i lokalsamfunnet

  • Fleksibel arbeidstid

  • En spennende og variert jobb

  • Lønn etter avtale og gjeldende regelverk

  • Pensjonsordning i KLP

Om arbeidsgiveren:

Siljan sokn er sammenfallende med Siljan kommune og har om lag 2 400 innbyggere, hvorav rundt 1 700 er medlemmer av Den norske kirke. Kommunen er en ett-sognskommune med felles menighets- og fellesråd. Soknet omfatter Siljan kirke, en steinkirke fra rundt 1150, samt Grorud kapell fra 1944. I tillegg disponerer soknet gravplass med minnelund og eget menighetshus. Menighetskontoret er sentralt plassert i Siljan, hvor kirkeverge, sokneprest, organist og menighetssekretær har kontorfellesskap.

Fast jobb som flyttesjåfør i Tornes Flyttebil
TKT TRANSPORT AS
Norway, TORNES I ROMSDAL

Tornes Flyttebil søker ny flyttesjåfør i 100% fast stilling med oppstart etter avtale. Vi er et lokalt familieeid selskap i Tornes i Romsdal med over 25 års erfaring innen transport. Vi flytter for privatpersoner og bedrifter lokalt i Møre og Romsdal og over hele landet.

Hva vi ser etter

Vi ser etter deg som har:

  • Førerkort klasse C eller CE

  • Gyldig YSK (yrkessjåførkompetanse) for godstransport

  • Gyldig sjåførkort

  • God fysisk form, da arbeidsdagen krever noen løft og noe bæring

  • Snakker norsk godt til å kommunisere med kunder og behersker engelsk.

Vi ser også etter deg som:

  • Er ryddig, punktlig og tar ansvar

  • Liker å jobbe i team og bryr deg om at kundene får en god opplevelse

  • Møter kunder hjemme hos dem på en rolig, trygg og hyggelig måte

  • Har erfaring fra transport, flytting eller annet fysisk arbeid (en fordel, ikke et krav)

  • Har en praktisk tilnærming til utfordringer og løsninger

  • Teknisk flink sjåfør og evner til å bruke flere forskjellige kjøretøy av varierende størrelse.

Arbeidsoppgaver

Du starter vanligvis dagen sammen med teamet vårt i Tornes. Oppdragene varierer i lengde og tidsbruk avhengig av kundenes behov. De fleste oppdrag ligger innenfor Møre og Romsdal, men du får også langturer rundt om i Norge. Du jobber ofte sammen med en eller to flyttemedarbeidere, slik at du aldri står alene med tunge løft eller krevende oppdrag.

Arbeidsoppgaver

  • Kjøring av flyttebil til kunder i Møre og Romsdal og resten av landet
  • Lasting, lossing og bæring av møbler og innbo
  • Demontering og montering av møbler ved behov
  • Pakking når det er en del av oppdraget
  • Kontakt med kunder på en hyggelig og ryddig måte

Vi tilbyr

Vi tilbyr

  • Fast 100% stilling med årslønn mellom 600 000 - 700 000 kr ved 160 timer per måned (kommer an på erfaring og evne).

  • Timer utover dette betales som overtid

  • Variert arbeidsdag med både lokale oppdrag og langturer

  • Ryddige arbeidsforhold og forutsigbar turnus

  • Et lite, tett team som tar vare på hverandre

  • Pensjon, yrkesskadeforsikring og feriepenger etter gjeldende avtale

Om arbeidsgiveren:

Vi er et lokalt familieeid selskap i Tornes i Romsdal som driver med transport i hele landet; da gjennom forskjellige lastebiler, busser og tjenester som flytting. Vi verdsetter samarbeid, pålitelighet og kundetilfredshet.

Med over 25 års erfaring innen transport hjelper vi privatpersoner og bedrifter med flytting lokalt i Møre og Romsdal og over hele landet. For å tilby et stabilt arbeidsmiljø med muligheter for utvikling.

Go to top