Om stillingen

Vi søker en strukturert og engasjert medarbeider som ønsker en variert arbeidshverdag med oppgaver knyttet til HR, administrasjon og støtte til utviklings- og prosjektarbeid. Du blir en viktig støtte for ledere og medarbeidere, og bidrar til gode personalprosesser, effektiv administrasjon og gjennomføring av sentrale utviklingsoppgaver.

Stillingen har HR som hovedansvarsområde: Du vil ha ansvar for å drifte og videreutvikle HR-prosesser, følge opp virksomhetens HMS-arbeid og gi rådgivning til ledere og medarbeidere gjennom hele medarbeiderreisen – fra rekruttering og ansettelse til løpende personalforvaltning. Som en del av administrasjonen vil du også bidra med administrativ koordinering og prosjektstøtte.

Du vil bli en del av et engasjert administrativt team i et spennende fagmiljø med stor kontaktflate mot hele organisasjonen. 

Stillingen er fast og rapporterer til administrativ leder.

HL-senteret har en bred faglig virksomhet innen forskning, dokumentasjon og formidling, og tilbyr et omfattende program for allmennheten. Administrasjonen spiller en viktig rolle i å støtte både den faglige aktiviteten og utviklingen av organisasjonen.

 

Arbeidsoppgaver

• Rådgivning og støtte til ledere og medarbeidere i HR- og personalspørsmål
• Planlegging og gjennomføring av rekrutterings- og ansettelsesprosesser
• Personaladministrasjon og saksbehandling gjennom hele arbeidsforholdet
• Oppfølging av sykefravær, permisjoner og andre personalprosesser
• Oppfølging av HMS-rutiner, tiltak og dokumentasjon
• Koordinering av lønnsgrunnlag og oppfølging av lønnsprosesser
• Utarbeidelse av HR-statistikk og rapportering 
• Videreutvikling av HR-rutiner og administrative prosesser
• Administrativ støtte til prosjektoppfølging og forsknings- og utviklingsarbeid
• Andre administrative oppgaver ved behov

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning, fortrinnsvis master, innen HR, organisasjon, administrasjon, samfunnsvitenskap eller tilsvarende. Realkompetanse kan kompensere for masterutdanning.
• Erfaring fra operativt HR-arbeid
• God kjennskap til arbeidsrettslig regelverk, personvern og relevante HR-prosesser
• Erfaring med digitale HR- og administrative systemer
• Svært god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og god engelskkunnskap
• Erfaring fra prosjektadministrasjon eller prosjektoppfølging er en fordel
• Erfaring med søknads- og rapporteringsarbeid mot eksterne finansieringskilder er en fordel
• Erfaring fra forsknings-, universitets- eller annen kunnskapsorganisasjon er en fordel

Personlige egenskaper

Vi ser etter en person som er strukturert, serviceorientert og har god gjennomføringsevne. Du trives med å veksle mellom operative oppgaver og utviklingsarbeid, og er god til å holde oversikt og evner å prioritere. Du er trygg og profesjonell i HR-rollen og bygger tillit i møte med ledere og medarbeidere. Du arbeider selvstendig og trives med å drive/sikre framdrift i prosesser, samtidig som du samarbeider godt med andre og ser hva som må gjøres i en organisasjon med korte beslutningsveier. Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

• Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver
• Et inkluderende og kompetent arbeidsmiljø
• Gode muligheter til å påvirke utviklingen av administrative og HR-relaterte prosesser
• Arbeidsplass i historiske omgivelser på Bygdøy
• Fleksibel arbeidstid
• Gode velferdsordninger
• Medlemskap i Statens pensjonskasse
• Lønn etter avtale

HL-senteret er opptatt av mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av bakgrunn. Vi tilrettelegger arbeidsplassen ved behov.

Om arbeidsgiveren:

HL-senteret er et forsknings-, formidlings- og dokumentasjonssenter. Senteret jobber med Holocaust og andre folkemord, antisemittisme, rasisme, ekstremisme, konspirasjonsteorier og minoriteters vilkår. HL-senteret har utstillinger om senterets kjernefelt, et utstrakt formidlingstilbud og kunnskapsservice til blant annet skoleelever, lærere, studenter fagmiljøer og til allmennheten. 

Administrasjonen er en av fem avdelinger ved senteret og består per i dag av 10 ansatte. Senteret har ca. 50 ansatte og holder til i Villa Grande på Bygdøy i Oslo.

Er du klar for en morsom og meningsfull jobb i Musti?

Ønsker du en jobb der du kan kombinere salgstalentet ditt med lidenskap for dyr? Nå har du sjansen til å bli en del av Musti-familien i Sandnes! Som ansatt hos oss får du en sentral rolle i å hjelpe våre kunder finne de riktige produktene for deres firbente venner. Vi ser etter deg som har et øye for mersalg og som elsker å skape gode kundeopplevelser i et miljø fylt av hjertevarme og engasjement!

Hva kan vi tilby deg?
Hos oss får du mer enn bare en jobb – du får en opplevelse! Som ansatt i Musti vil du være en nøkkelperson for våre firbente og tobeinte kunder, med varierte arbeidsoppgaver som inkluderer både dag-, kvelds- og helgevakter. Vi sørger for at du er godt rustet gjennom grundig opplæring både via vår digitale læringsplattform "Musti Campus" og i praksis ute i butikken.

Hvorfor velge Musti?
Musti Norge er en av landets ledende dyrebutikker, med over 90 butikker i hele landet. Vi er kjent for vårt engasjement og våre høye standarder for kundeservice. Vår ambisjon er å tilby det lille ekstra – hos oss er god service bare begynnelsen! Her får du muligheten til å utvikle dine ferdigheter og dele din lidenskap for dyr med andre, samtidig som du bidrar til å skape en uforglemmelig handleopplevelse for kundene våre.

Om stillingen:

• Stillingsprosent: 70% (utgjør ca 26,25 timer pr uke)

• Mulighet for flere vakter.

• Oppstart: 1.oktober - etter avtale.

• Søknadsfrist: 13. september2026. Vi leser og behandler søknader fortløpende. 

Alle søknader må sendes inn via link på våre hjemmesider, søknader på mail behandles ikke.

Er dette deg?
Vi ser etter deg som brenner for dyr og har et sterkt ønske om å gi kunden den aller beste opplevelsen. Hos oss vil kundene føle seg velkommen og ivaretatt – og din rolle blir avgjørende for at de kommer tilbake.

Vi håper du kan svare JA til følgende:

• Er du over 18 år?

• Har du butikkerfaring, helst innen salg?

• Har du kjæledyr eller god erfaring med dyr, spesielt hund og katt?

• Vil du beskrive deg selv som energisk, blid, utadvendt og engasjert?

• Har du en positiv holdning til konkurranse og liker å yte det lille ekstra?

• Trives du i team og bidrar til å bygge et godt arbeidsmiljø?

• Er du typen som kan imponere kunden med fremragende service?

Både faglige og personlige forutsetninger legges til grunn i vår vurdering og valg av kandidat.

Hvorfor vente? Send inn din søknad og bli en del av Musti-familien!

Om arbeidsgiveren:

 

Vi elsker dyr!

I oktober 2016 åpnet Musti Norge AS sin første butikk i Bogstadveien i Oslo. Etter dette har vi åpnet butikker over hele Norge, fra Alta i nord til Sandnes i vest og Søgne i sør. Musti har store ambisjoner og vårt mål er å være tilgjengelig for dyreelskere i alle landsdeler. Vi er veldig glade over responsen vi har fått så langt og vi kan ikke vente med å treffe deg og tusenvis av andre kunder i en av våre dyrebutikker

Jeg er en dame på 36 år som bor alene i rekkehus sammen med katten min Vimsi. Jeg blir ofte beskrevet som morsom, varm og imøtekommende, og jeg setter pris på gode relasjoner og en hverdag som fungerer – også når tempoet må tilpasses.

På grunn av en sjelden muskelsykdom, Dystrofia Myotonica type 1, har jeg behov for praktisk assistanse i hverdagen for å kunne leve et selvstendig og godt liv. Jeg søker nå en assistent som ser for seg å jobbe en helg i måneden og inntil et par dager i uken samt ekstra ved behov, og som ønsker å være i jobben over tid.

Hverdagen min er variert og inneholder både praktiske gjøremål og aktiviteter utenfor hjemmet. For at hverdagen skal fungere godt, er det viktig for meg å finne en assistent som er trygg, selvstendig og som evner å se helheten i det som skal gjøres.

Arbeidsoppgaver:

• Matlaging og støtte rundt ernæring

• Praktiske oppgaver i hjemmet (ADL)

• Kjøre bilen min ved behov

• Følge til trening, behandling og ulike aktiviteter

• Noe medisinsk bistand (opplæring vil bli gitt)

Jeg ser etter deg som:

• Er en trygg og godt voksen dame med interesse for mennesker, og gjerne for sjeldne diagnoser

• Er 23 år eller eldre (på grunn av bilforsikring)

• Tåler katt – Vimsi er en naturlig del av hverdagen min

• Er initiativrik og komfortabel med å ta ansvar

• Er selvstendig og løsningsorientert, og ser hva som trengs i situasjonen

• Er lærevillig og åpen for dialog – diagnosen min er kompleks, men samarbeid og god kommunikasjon er nøkkelen

• Har mulighet og ønske om å jobbe en helg i måneden samt inntil et par dager i uken. Det er ønskelig at du kan stille opp som syke- og ferievikar

• Ikke-røyker

Jeg har førerkort og kjører av og til selv, men trenger assistanse til kjøring.

Vi kan tilby deg:

• Lønn etter overenskomst (tariff) mellom Fagforbundet og NHO. Lønn etter relevant ansiennitet. Egen lønnsstige for relevante fagbrev.

• Innskuddspensjonsordning på totalt 8,6%, iberegnet 2% egensparing og AFP.

• Yrkesskadeforsikring, fritidsskadeforsikring og gruppelivsforsikring.

• Tamigo - appstyrt vaktplansystem som gir deg god oversikt over vaktene dine, og hvor du kan "by" på ledige vakter. Her finner du også oppdatert informasjon, prosedyrer, retningslinjer, avvikssystem og annet du trenger fra både arbeidsleder og arbeidsgiver.

• Overordnede kurs og opplæring (eks intro-kurs, sikkerhetskurs brann/førstehjelp, Tamigo-opplæring, kurs i løft og forflytning, diagnose-spesifikke kurs etc).

• Tilknytning til et bredt fag- og kompetansemiljø, med gode utviklingsmuligheter (vi leverer også tjenester innenfor barnevern og omsorg).

• Fordeler som ansatt i en stort konsern, med blant annet personalrabatter på en rekke hoteller i Skandinavia.

• En lett tilgjengelig BPA-rådgiver som nærmeste arbeidsgiver-kontakt.

• Åpen vakttelefon fra kl 06-23 alle dager.

Om arbeidsgiveren:

Aberia AS leverer en rekke velferdstjenester på oppdrag fra offentlig sektor. Vi tilbyr tilpasset bistand til enkeltpersoner og familier. Mange av de som tar imot våre tjenester, er barn og unge. Aberia AS og datterselskapet Aurora Omsorg AS er til stede over hele landet fra nord til sør, med omsorgs- og avlastningstjenester, barnevern, spesialiserte fosterhjem, flyktning- og asylsøkertjenester og BPA. Vi vokser og er i dag cirka 3000 ansatte som skaper verdier og leverer høy kvalitet i møte med andre mennesker.

Er du klar for en morsom og meningsfull jobb i Musti?

Ønsker du en jobb der du kan kombinere salgstalentet ditt med lidenskap for dyr? Nå har du sjansen til å bli en del av Musti-familien i Porsgrunn! Som ansatt hos oss får du en sentral rolle i å hjelpe våre kunder finne de riktige produktene for deres firbente venner. Vi ser etter deg som har et øye for mersalg og som elsker å skape gode kundeopplevelser i et miljø fylt av hjertevarme og engasjement!

Hva kan vi tilby deg?
Hos oss får du mer enn bare en jobb – du får en opplevelse! Som ansatt i Musti vil du være en nøkkelperson for våre firbente og tobeinte kunder, med varierte arbeidsoppgaver som inkluderer både dag-, kvelds- og helgevakter. Vi sørger for at du er godt rustet gjennom grundig opplæring både via vår digitale læringsplattform "Musti Campus" og i praksis ute i butikken.

Hvorfor velge Musti?
Musti Norge er en av landets ledende dyrebutikker, med over 90 butikker i hele landet. Vi er kjent for vårt engasjement og våre høye standarder for kundeservice. Vår ambisjon er å tilby det lille ekstra – hos oss er god service bare begynnelsen! Her får du muligheten til å utvikle dine ferdigheter og dele din lidenskap for dyr med andre, samtidig som du bidrar til å skape en uforglemmelig handleopplevelse for kundene våre.

Om stillingen:

• Stillingsprosent: 20% (utgjør ca 7,5 timer pr uke)

• Mulighet for flere vakter

• Oppstart: 1. oktober 2026

• Søknadsfrist: 30. september 2026. Vi leser og behandler søknader fortløpende. 

Alle søknader må sendes inn via link på våre hjemmesider, søknader på mail behandles ikke.

Er dette deg?
Vi ser etter deg som brenner for dyr og har et sterkt ønske om å gi kunden den aller beste opplevelsen. Hos oss vil kundene føle seg velkommen og ivaretatt – og din rolle blir avgjørende for at de kommer tilbake.

Vi håper du kan svare JA til følgende:

• Er du over 18 år?

• Har du butikkerfaring, helst innen salg?

• Har du kjæledyr eller god erfaring med dyr, spesielt hund og katt?

• Vil du beskrive deg selv som energisk, blid, utadvendt og engasjert?

• Har du en positiv holdning til konkurranse og liker å yte det lille ekstra?

• Trives du i team og bidrar til å bygge et godt arbeidsmiljø?

• Er du typen som kan imponere kunden med fremragende service?

Både faglige og personlige forutsetninger legges til grunn i vår vurdering og valg av kandidat.

Hvorfor vente? Send inn din søknad og bli en del av Musti-familien!

Om arbeidsgiveren:

 

Vi elsker dyr!

I oktober 2016 åpnet Musti Norge AS sin første butikk i Bogstadveien i Oslo. Etter dette har vi åpnet butikker over hele Norge, fra Alta i nord til Sandnes i vest og Søgne i sør. Musti har store ambisjoner og vårt mål er å være tilgjengelig for dyreelskere i alle landsdeler. Vi er veldig glade over responsen vi har fått så langt og vi kan ikke vente med å treffe deg og tusenvis av andre kunder i en av våre dyrebutikker

Vil du være med å forme Oslos neste spisested på bryggekanten?

Vi etablerer et nytt og levende restaurantkonsept på Tjuvholmen med oppstart i høst. Hos oss står sosial spising, folkelig stemning og nordiske kvalitetsråvarer i sentrum.

Nå leter vi etter engasjerte og dyktige kokker som vil være med fra starten og bygge et kjøkken preget av kvalitet, godt håndverk og skikkelig lagånd.

Om rollen

Som kokk blir du en viktig del av teamet som skal sette konseptet ut i livet. Du jobber med gode nordiske råvarer, tydelige smaker og retter laget for å deles rundt bordet.

Vi ser etter deg som er opptatt av godt håndverk og kvalitet, men som samtidig trives med tempo, samarbeid og den energien som oppstår på et travelt restaurantkjøkken.

Sentrale arbeidsoppgaver:

• Tilberede og anrette retter i tråd med restaurantens konsept og kvalitetskrav.

• Jobbe med gode, sesongbaserte råvarer og bidra til best mulig utnyttelse av dem.

• Sikre kvalitet og jevn standard gjennom hele servicen.

• Bidra til gode rutiner for renhold, hygiene og internkontroll.

• Samarbeide tett med kjøkkensjef og resten av kjøkkenteamet.

• Bidra til godt samarbeid og god kommunikasjon mellom kjøkken og servering

• Være med på å utvikle et positivt, effektivt og inkluderende arbeidsmiljø.

Hvem er du?

Du brenner for mat og godt håndverk, og du liker å jobbe på et kjøkken hvor det skjer mye. Du er opptatt av detaljer og kvalitet, samtidig som du forstår at de beste resultatene skapes når hele laget fungerer sammen.

Du tar ansvar for egen stasjon, holder hodet kaldt når tempoet øker og bidrar med godt humør -- også når det er fullt hus.

Ønskede kvalifikasjoner:

• Erfaring: Erfaring som kokk fra restaurant eller tilsvarende kjøkken.

• Fagbrev som kokk er en fordel, men relevant erfaring kan veie opp for formell utdanning.

• Interesse for nordiske råvarer, sesonger og godt kjøkkenhåndverk.

• God forståelse for hygiene, matsikkerhet og gode kjøkkenrutiner.

• Evne til å jobbe strukturert og effektivt i høyt tempo.

• Personlighet: Positiv, pålitelig, løsningsorientert og stolt av faget ditt.

• Du er en lagspiller som bidrar til et godt miljø både på og utenfor kjøkkenet.

Hva tilbyr vi?

• Sjansen til å være med på oppstarten av et nytt og spennende konsept på en av Oslos mest attraktive beliggenheter.

• Muligheten til å være med og forme kjøkkenet, kulturen og arbeidsmiljøet fra første dag.

• Gode råvarer og et konsept med fokus på kvalitet, sesong og sosial spising.

• Et inkluderende og engasjert arbeidsmiljø med høyt tempo og faglige utfordringer.

• Muligheter for faglig utvikling og mer ansvar over tid.

• Konkurransedyktige betingelser.

Søknad og kontakt

Kjenner du deg igjen i dette? Send oss din CV og en kort søknad om hvorfor du vil være med på laget.

• Tiltredelse: Etter avtale / før åpning i høst.

• Søknadsfrist: Snarest -- søknader behandles fortløpende.

Om arbeidsgiveren:

Vi åpner på Tjuvholmen høsten 2026. Fokus er sosial mat, nordiske kvalitetsråvarer og en avslappet, inkluderende atmosfære. Vi vil skape et levende møtested der gode smaker, mennesker og stemning står i sentrum.

I enhet Plan og prosjekt innen seksjon Bydrift er det ledig en fast stilling som ingeniør med arbeidsoppgaver knyttet til gjennomføringen av tiltak for Bypakke Sandefjord. Vi ser for oss en person som har erfaring fra konsulentbransjen/ bygg- og anleggsvirksomhet /kommunal/fylkeskommunal sektor.

Du vil være en del av et bredt faglig, kvalifisert og godt sosialt miljø. Enheten består i dag av 23 ansatte. Arbeidssted er for tiden Rådhuset i sentrum av Sandefjord.

Hva er Bypakke Sandefjord?

Bypakke Sandefjord er et samarbeid mellom Sandefjord kommune, Vestfold fylkeskommune, Statens vegvesen og Jernbanedirektoratet. Målet med bypakka er at alle skal ha gode muligheter til å ta seg fram i kommunen ENKELT – TRYGT og MILJØVENNLIG.

Bypakka skal gi tryggere trafikk, bedre miljø og et mer effektivt transportsystem i Sandefjord. Bypakka er en samling av store og små tiltak som til sammen skal forbedre trafikksituasjonen i Sandefjord.

Hovedmålet er å få flere til å gå, sykle og reise kollektivt, for å unngå vekst i biltrafikken.

Aktuelle arbeidsoppgaver for vegstillingen vil være:

• Prosjektleder/prosjekteringsleder for forskjellige utbyggingsprosjekt

• Kontakt med offentlige etater
• Publikumshenvendelser ang prosjekter/vei/trafikk
• Saksbehandling til politisk utvalg
• Forefallende arbeidsoppgaver knyttet til vei/trafikk
• Annet arbeid i enheten

Kvalifikasjoner og egenskaper

• Ingeniør(bachelor) innen fagene veg/infrastruktur/landskap

• Gjerne 5 - 8 års erfaring fra aktuelle fagområder
• Evne til selvstendig og strukturert arbeid
• Evne til å involvere og samarbeide
• Evne til å være fleksibel og omstillingsvillig
• God formuleringsevne på norsk, både muntlig og skriftlig
• Førerkort klasse B
• Personlig egnethet vektlegges høyt

Vi tilbyr

• Spennende og faglige utfordringer
• Mulighet for faglig utvikling og vekst
• Gode dataverktøy
• Fleksibel arbeidstid
• God pensjonsordning
• Lønn etter avtale

Stillingsinformasjon

Stillingsstørrelse: 100%
Stillingstype: Fast
Stilling ledig fra: Etter avtale

 

Andre opplysninger

Gjensidig prøvetid er 6 måneder.
Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.

Er dette en stilling som gir deg lyst til å flytte til Sandefjord?

Bor du ikke i Sandefjord og tenker at dette er interessant for deg, så legger vi ved et par linker til aktuell informasjon om Sandefjord kommune, i tillegg til at du har link til kommunens egne nettsider tilgjengelig i utlysningen.

Tenk stort, tenk Sandefjord
Sandefjord kommune | Facebook
Foresatteportalen i Sandefjord kommune

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Sandefjord er en kommune med stor tilflytting, rask ekspansjon og spennende utviklingsmuligheter. Sandefjord kommune er den største kommunen i regionen Vestfold og Telemark. Vi har over 67 000 innbyggere og over 5000 ansatte. Sandefjord ligger sentralt i Vestfold, med Oslo kun litt over en time unna. Det er særdeles gode forbindelser til inn- og utland via fly, tog, buss og båt. Kommunen har flott natur, et aktivt kulturliv og er et godt sted å bo. Se gjerne www.sandefjord.kommune.no for mer informasjon.

Helse- og omsorgstjenesten i Askøy kommune søker støtte-/fritidskontakter

Noen av de viktigste jobbene handler ikke om kontorer, møter eller rapporter. Det handler om mennesker.
Vi søker støttekontakter som ønsker å bidra til at barn, ungdom, voksne eller eldre får en mer aktiv, sosial og meningsfull hverdag.

Bli støttekontakt og skap gode opplevelser og utviklingsmuligheter for andre. Som støttekontakt kan du gjøre en viktig forskjell i et menneskes liv. Send oss en søknad og fortell litt om deg selv og dine interesser. Hva kan du tenke deg å bidra med?

Kan du være den viktigste personen i noens uke?

Vi søker engasjerte støttekontakter til mennesker i ulike aldre og livssituasjoner med forskjellige behov for støtte og sosial deltakelse.Som støttekontakt bidrar du til at personer med fysiske, psykiske, sosiale eller kognitive utfordringer får mulighet til å delta i aktiviteter, oppleve mestring og bygge relasjoner.

Oppdragene er varierte og tilpasses den enkeltes ønsker og behov. For noen kan oppdraget handle om en tur i nærmiljøet, trening, kulturaktiviteter eller en kopp kaffe. For andre kan rollen innebære å være en trygg voksenperson, motivator og støttespiller i situasjoner som kan være utfordrende, uforutsigbare eller kreve ekstra tålmodighet og forståelse. Dette er derfor ikke bare et sosialt oppdrag. Det er en viktig samfunnsoppgave som krever at du er trygg på deg selv, pålitelig og evner å møte mennesker med respekt og åpenhet.

Hvem ser vi etter?

Du trenger ikke ha helse- eller sosialfaglig utdanning. Det viktigste er at du:

• er trygg, moden og ansvarsbevisst
• har interesse for mennesker og relasjonsbygging
• tåler at ikke alle dager går som planlagt
• kan møte ulike behov og utfordringer på en rolig og respektfull måte
• er en positiv og stabil ressurs over tid

Hvorfor bli støttekontakt?

• En meningsfull rolle der du utgjør en reell forskjell for andre
• Fleksible oppdrag som kan kombineres med jobb eller studier
• Opplæring, veiledning og oppfølging
• Verdifull erfaring med mennesker i ulike livssituasjoner
• Lønn etter gjeldende satser
  

Noen timer av din tid ukentlig kan utgjøre en stor forskjell for et annet menneske. Kanskje er det nettopp du som kan bidra til flere smil, nye opplevelser og økt mestring og livskvalitet? Kanskje er du den personen noen venter på?

Generelle opplysninger:

I henhold til offentlighetsloven §25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten. Dersom ønsket ikke etterkommes, vil søkeren bli varslet om dette før søkerliste utarbeides.

 

Kontaktinformasjon

Arnhild Walaker Nordeide, Merkantil konsulent, 56158250
Margaret Alvsåker Ellingvåg, Leder forvaltningsenheten Helse og omsorg, 56158250

Arbeidssted

Søre Myrane 19
5300 Kleppestø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Askøy kommune

Referansenr.: 5166866331
Stillingsprosent: 10%
Annet
Startdato: 01.09.2026
Søknadsfrist: 27.09.2026

Om arbeidsgiveren:

Raus – interessert – modig - kompetent

Askøy kommune er med våre rundt 30.000 innbyggere og 2000 medarbeidere en av de største kommunene og arbeidsplassene i Vestland fylke. Askøy ligger nordvest for Bergen, og det tar kun 15 minutter å kjøre fra Bergen sentrum til kommunesenteret Kleppestø. Det er også enkelt å reise kollektivt med hurtigbåt eller buss.

Sammen jobber vi for å gi øyens innbyggere et godt bomiljø med gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, og kultur- og fritidstilbud.

For at vi skal kunne løse oppgavene våre best mulig trenger vi medarbeidere med ulik kompetanse, bakgrunn, erfaring og perspektiver. Vi ser på mangfold som en styrke, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.

Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, handlekraftig, omsetter teori til praksis, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien!  

Norlandia Tusseladden søker Pedagogisk leder – og kanskje er det deg?

Vi leter etter en trygg medarbeider som vet hvor stor forskjell én god relasjon kan gjøre. En som har hjertet på rett sted, hodet fullt av fag, og som drives av å gjøre barnas verden rikere – gjennom omsorg, utforsking og engasjement. Som vi sier i våre verdier: En som er kompetent og nyskapende med et stort hjerte til det beste for barnet.

Hva kan du forvente hos oss? Du får bli en del av et lag med høy faglig puls og et stort hjerte. Vi gir deg:

Et varmt og inkluderende kollegafellesskap

• Veiledning og faglig utvikling fra første dag

• Et arbeidsmiljø som tar forskning på alvor og setter kunnskap ut i livet

• Kolleger over hele landet

• Anstendig lønn og pensjon og eget fordelsprogram

• Samt ekstra støtte til nyutdannede

• En hverdag fylt med variasjon, lek og ekte øyeblikk

Vi tror du lykkes hos oss hvis du:

• Brenner for å skape trygge relasjoner og god barndom

• Liker å være tilgjengelig for barna, responsiv og deltakende

• Villig til å omsette pedagogisk teori til praksis bygget på systematikk

• Ser betydningen av kvalitet og omsetter observasjon og refleksjon over egen praksis til trening og handling

• Støtter barns lek og læring med sensitivitet og varme

• Bidrar til et alderstilpasset pedagogisk innhold med fokus på tidlig stimulering, lek og læring

• Faglig engasjert, profesjonell og setter barnets beste først

Hvem er vi i Norlandia Barnehagene?

Vi er en barnehagekjede som tør å tenke nytt. Vi jobber systematisk med kvalitet, og bruker CLASS som verktøy for å styrke relasjonen mellom barn og voksne. Vi er kunnskapsdrevne, varme og opptatt av at alle barn – uansett bakgrunn – skal få en barndom preget av mestring, trygghet og glede.

Formelle kvalifikasjonskrav

• Treårig høgskoleutdanning som barnehagelærer eller bachelor/master som barnevernspedagog, spesialpedagog, psykolog, musikkpedagog, idrettspedagog eller tilsvarende. 

• Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet

• Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-frautlandet

• Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30)

Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper.

Om arbeidsgiveren:

I Norlandia Barnehagene er vårt mål er at alle barn skal ha et likeverdig tilbud og gå i en høykvalitetsbarnehage. Nøkkelen til det er kompetente ansatte som er omsorgsfulle og utviklingsorienterte, derfor deler vi kunnskap med hverandre og er stolte av arbeidsplassen vår.

Vi baserer vårt arbeid på kunnskap og innovasjon, som omhandler at vår praksis utvikler seg i tråd med ny forskning og erfaring. God ledelse, felles kultur og standard, samt et rikt leke- og læringsmiljø er viktig for barna, og for oss.

Derfor har vi valgt ut noen felles satsningsområder som vi vet har stor betydning for barns utvikling og progresjon. Vi jobber helthetlig og systematisk med intern kompetanseutvikling og ekstern barnehagevurdering med blant annet CLASS som verktøy.

Om stillingen: Vi søker nå en erfaren og engasjert kokk som vil være en del av vårt dynamiske team på O’Learys Hemsedal. Som kokk hos oss er du ansvarlig for å levere enestående matopplevelser til våre gjester ved å følge oppskrifter, sikre høy kvalitet og opprettholde mattrygghetsstandarder.

Kjøkkenteamet vårt er relativt lite, og vi jobber tett sammen. Derfor ser vi etter deg som trives med å jobbe i team og som forstår viktigheten av å hjelpe og støtte kollegene dine.

Om deg: Vi leter etter deg som verdsetter lik behandling og respekt overfor både kolleger og gjester. Din lidenskap for mat, service og å skape minneverdige gjesteopplevelser vil være avgjørende for din rolle hos oss. Vi søker deg som vil være et stolt medlem av O'Learys-familien og som streber etter å opprettholde en høy standard og kvalitet i alt du gjør, både individuelt og som en del av vårt team.

Arbeidsoppgavene inkluderer å:

• Forberede og tilberede retter i henhold til våre menyer og oppskrifter

• Sørge for jevn og høy kvalitet på all mat som forlater kjøkkenet

• Følge O’Learys’ rutiner, retningslinjer og konsept

• Ta imot og kvalitetssikre leveranser til kjøkkenet

• Følge rutiner for hygiene og mattrygghet

• Holde kjøkken, utstyr og arbeidsområder rene og organiserte

• Jobbe strukturert og effektivt, også i perioder med høyt tempo

• Samarbeide med kjøkken- og restaurantteamet for å sikre en god arbeidsflyt

• Bidra til et positivt arbeidsmiljø og et sterkt team.

Vi ser etter deg som:

• Har tidligere erfaring fra profesjonelt kjøkken

• Er nøye, strukturert og ansvarsbevisst

• Trives med å jobbe som en del av et team

• Trives i et hektisk arbeidsmiljø og med høyt tempo

• Tar initiativ og ser hva som må gjøres

• Hjelper kollegene dine og bidrar til et godt arbeidsmiljø på kjøkkenet

• Forstår viktigheten av kvalitet og gode gjesteopplevelser

Start: Etter avtale

Stillingsprosent: 75–100 %
Ansettelsesform: Sesongstilling

Periode: Vintersesongen 2026/2027

Arbeidstider: Hovedsakelig kvelder og helger, men dagvakter/lunsjvakter kan også forekomme

Sted: Hemsedal

Høres dette ut som noe for deg?

Ikke nøl med å søke på stillingen allerede i dag, intervjuer skjer løpende. Ved spørsmål om stillingen, kontakt dagligleder Rasa på hemsedal@olearys.no Vi ser frem til å høre fra deg!

Om O’Learys Hemsedal

O’Learys er mer enn bare en restaurant – det er en møteplass fylt med sport, god mat, drikke og aktiviteter. O’Learys Hemsedal ligger i hjertet av De skandinaviske Alpene, og er et sted hvor gjester møtes for å skape gode opplevelser både på og utenfor skibakken. Sammen skaper vi en levende møteplass for tilreisende, lokalbefolkningen og alle som kommer for å nyte fjellet.

Om arbeidsgiveren:

O'Learys is a franchise chain where O'Learys Group is the franchisor. Our restaurants are located in a number of countries in Europe, Middle East and Asia. 

Vil du starte en karriere innen finans og forsikring? Bli en del av Kolibri Forsikring!

Er du en dyktig selger som ønsker å ta neste steg i karrieren? Har du ambisjoner om å jobbe innen finans- og forsikringsbransjen? Da kan dette være muligheten du har ventet på.

På vegne av Loyalty AS søker Nordic Jobs Worldwide salgskonsulenter til et spennende prosjekt hos Kolibri Forsikring -- en utfordrer i forsikringsmarkedet, støttet av to av Europas største aktører: HDI Global og Söderberg & Partners.

Dette er mer enn en salgsstilling. Det er en mulighet til å bygge en langsiktig karriere i en attraktiv bransje, med gode utviklingsmuligheter for deg som leverer resultater.

Om stillingen

Som salgskonsulent vil du jobbe med rådgivende salg av skadeforsikringer til kunder som allerede har en relasjon til Kolibri gjennom ulike foreninger og forbund. Dette betyr at du jobber med varme leads, hvor fokuset er å forstå kundens behov og bygge gode relasjoner -- ikke tradisjonelt kaldsalg.

Arbeidsoppgaver:

• Kontakte eksisterende og potensielle kunder med varme leads

• Kartlegge kundens behov og finne gode forsikringsløsninger

• Bygge langsiktige kunderelasjoner

• Oppnå individuelle og felles salgsmål

• Representere Kolibri Forsikring på en profesjonell måte

Hvem ser vi etter?

Vi tror du vil lykkes dersom du:

• Har erfaring fra salg

• Trives med kundekontakt og relasjonsbygging

• Er målrettet og motiveres av gode resultater

• Ønsker å utvikle deg videre innen salg

• Er nysgjerrig på finans- og forsikringsbransjen

• Kommuniserer flytende på norsk, både muntlig og skriftlig

Du trenger ikke erfaring fra forsikring. Det viktigste er at du har salgserfaring og motivasjon -- resten lærer du gjennom grundig opplæring før oppstart.

Hva kan vi tilby?

• Fast timelønn kombinert med attraktive provisjonsordninger

• Mulighet for en årslønn på rundt 420 000 kroner ved forventet måloppnåelse

• Grundig opplæring innen salg og forsikring

• En unik inngang til finans- og forsikringsbransjen

• Gode utviklingsmuligheter for de som presterer

• Mulighet for fast ansettelse hos Kolibri Forsikring

• Moderne kontorer på Skøyen

• Et profesjonelt, sosialt og resultatorientert arbeidsmiljø

Om Kolibri Forsikring

Kolibri Forsikring er en moderne utfordrer i det norske forsikringsmarkedet. Selskapet tilbyr skadeforsikringer til privatkunder og har backing fra HDI Global og Söderberg & Partners -- to av Europas mest solide aktører innen forsikring. Målet er å levere en kundeopplevelse som overgår forventningene, med fokus på kvalitet, rådgivning og langsiktige relasjoner.

Praktisk informasjon

Arbeidssted: Skøyen, Oslo

Arbeidstid: Mandag--fredag, 08:00--16:00 eller 09:00--17:00

Lønn: Timelønn kombinert med provisjon

Klar for neste steg?

Dette er en spennende mulighet for deg som ønsker å bygge en karriere innen salg, samtidig som du får en fot innenfor finans- og forsikringsbransjen.

Vi behandler søknader fortløpende, så send inn din søknad allerede i dag!

Om arbeidsgiveren:

Nordic Jobs Worldwide er et ledende rekrutteringsselskap som fokuserer på å koble nordisktalende talenter med spennende karrieremuligheter over hele verden. Med et nettverk av over 400 partnere i mer enn 40 land har vi hjulpet mer enn 7 000 kandidater med å sikre seg drømmejobben sin.