Über uns KW Auto ist der führende Generalimporteur für den kommerziellen Einsatz von US-Leicht- und Nutzfahrzeugen in Europa. Unser Portfolio umfasst unter anderem Marken wie Dodge/RAM, Ford F-150 und GMC. Mit einem starken Netzwerk, hoher Marktexpertise und einem klaren Fokus auf Wachstum erschließen wir kontinuierlich neue Märkte und Kundensegmente in Europa. Dabei haben wir für die technische Umwandlung des amerikanischen Autos im Hinblick auf europäische Vorschriften einen zusätzlichen Produktionsstandort in Bremerhaven. Alles, was die Umrüstung betrifft, machen wir in unserem eigenen Haus. Von Abgasanlage, über Entwicklung und Lichttechnik bis hin zum Smart-Repair - alles unter einem Dach. Hierzu suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Area Sales Manager (m/w/d) - Vollzeit Unsere Area Sales Manager sind verantwortlich für die Planung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Vertriebsaktivitäten des Unternehmens. Durch den Aufbau langfristiger und vertrauensvoller Kundenbeziehungen, die Definition individueller Vertriebsziele sowie eine aktive und proaktive Zusammenarbeit stellen sie sicher, dass die Unternehmensziele erfolgreich erreicht werden. Ihre Aufgaben - Aktive Reisetätigkeit innerhalb des verantworteten Vertriebsgebiets zur Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten - Laufende Marktbeobachtung sowie regelmäßige Berichterstattung an die Unternehmensleitung über relevante Entwicklungen und Trends - Planung, Initiierung und Umsetzung nationaler sowie regionaler Vertriebs- und Marketingmaßnahmen zur Steigerung des Geschäftserfolgs - Analyse und Bewertung von Vertriebs- und Marketingaktivitäten zur Optimierung des Return on Investment - Regelmäßige Kundenkommunikation zur Ermittlung von Anforderungen sowie Erstellung von Jahresplänen für Sell-in- und Sell-out-Aktivitäten - Sicherstellung einer zeitnahen, professionellen und lösungsorientierten Bearbeitung von Kundenanfragen - Aufbau und Pflege nachhaltiger Kunden- und Partnerbeziehungen durch kontinuierliche Betreuung - Kommunikation von Produktinformationen, Preisstrukturen und kommerziellen Konditionen - Monitoring der Kundenperformance sowie Unterstützung des Account Managements bei operativen und administrativen Aufgaben - Ausbau des Händlernetzwerks durch die Gewinnung neuer Vertriebspartner Zusammenarbeit im Unternehmen - Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Optimierung interner Prozesse und Abläufe - Aktive Abstimmung mit relevanten Fachbereichen zur Erreichung gemeinsamer Unternehmensziele Externe Schnittstellen - Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Beziehungen zu Kunden, Händlern und Geschäftspartnern Ihr Profil: - Mehrjährige Erfahrung im internationalen B2B-Vertrieb, idealerweise im Automotive-, Nutzfahrzeug- oder Distributionsumfeld - Nachweisbare Erfolge im Aufbau und der Entwicklung von Händler- und Vertriebsnetzwerken - Ausgeprägtes Verständnis für internationale Märkte und Multi-Country-Vertriebsstrukturen in Europa - Starkes unternehmerisches Denken sowie eine selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise - Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten im Umgang mit internationalen Geschäftspartnern - Hohe Reisebereitschaft innerhalb Europas - Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil - Interesse an Fahrzeugtechnik und Affinität zu US-Leicht- und Nutzfahrzeugen Wir bieten Ihnen: - Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit - Ein modernes Arbeitsumfeld - Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team - Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen - Firmenfitness, Businessbike und weitere Benefits Spricht Sie das an? Dann bewerben Sie sich. Sollten nicht alle Punkte erfüllt sein, nehmen wir trotzdem gerne eine Bewerbung entgegen. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Friederike von Glahn: friederike.vonglahn@kwtechnologycenter.com (friederike.vonglahn@kwtechnologycenter.com) Rückfragen beantworten wir gerne vorab unter +49 160 2050 163

Über bemondis GmbH Die bemondis GmbH entwickelt innovative Lösungen und Produkte im Bereich IoT-Sensorik und digitale Vernetzung. Unsere Technologien werden bei Versorgern, Kommunen und Industriekunden zur Digitalisierung eingesetzt. Zur Weiterentwicklung unseres Vertriebs suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit technischem Verständnis und Erfahrung im Aufbau skalierbarer Vertriebsstrukturen. Deine Aufgaben - Strategischer und operativer Aufbau sowie Weiterentwicklung des Vertriebsbereichs - Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Vertriebsstrategie für IoT- und Sensoriklösungen - Identifikation neuer Marktpotenziale und Geschäftsfelder - Aufbau strukturierter Sales-Prozesse, KPIs und CRM-Standards - Gewinnung und Betreuung von Key Accounts sowie strategischen Partnern - Führung, Coaching und Ausbau des Vertriebsteams - Enge Zusammenarbeit mit Produktentwicklung und Geschäftsführung - Technische Beratung von Kunden zu IoT- und Sensoriklösungen - Verantwortung für Umsatz-, Wachstums- und Vertriebsziele Dein Profil - Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich IoT, Sensorik, Industrie 4.0 oder technischer Lösungen - Nachweisbare Erfahrung im Aufbau und der Skalierung von Vertriebsstrukturen - Ausgeprägtes technisches Verständnis und Fähigkeit, komplexe Lösungen verständlich zu vermitteln - Unternehmerisches Denken sowie hohe Eigeninitiative - Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Vertriebsteams - Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke - Strukturierte und datengetriebene Arbeitsweise - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das bieten wir - Gestaltungsspielraum und direkte Einflussnahme auf das Unternehmenswachstum - Arbeit in einem innovativen Zukunftsmarkt mit großem Wachstumspotential rund um IoT und intelligente Sensorik - Kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Umfeld - Vergütungspaket mit leistungsbezogenen Komponenten - Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Technologieunternehmen Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Vertriebsmanagement, Vertriebsmarketing, Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung, Vertrieb

Organisation und Kundenkontakt liegen Ihnen? Wir suchen aktuell: Mitarbeiter/in Vertriebsinnendienst/Auftragssachbearbeitung (m/w/d) in Bönen Unser Ziel ist es, unseren Kunden die qualitativ besten Produkte anzubieten und dafür benötigen wir Menschen wie Sie! Als innovatives und weltweit exportierendes Unternehmen aus dem Bereich KMU, bieten wir unseren Kunden die bestmöglichste zugleich effizienteste Lösung für die Antriebstechnik. Wir entwickeln und produzieren am Standort Bönen (NRW) und verdanken unseren Erfolg den derzeit 50 Mitarbeitern. Überzeugen Sie uns, arbeiten Sie an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens mit und entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten fortlaufend weiter. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als Mitarbeiter/in Vertriebsinnendienst/Auftragssachbearbeitung (m/w/d) - Betreuung unserer Kunden im Vertriebsinnendienst - Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten - Auftragsannahme und vollständige Auftragssachbearbeitung - Terminüberwachung und Abstimmung mit Einkauf, Produktion und Versand - Pflege von Kunden- und Artikeldaten im ERP-System - Telefonische und schriftliche Kundenkommunikation - Unterstützung technischer Vertrieb - Erstellung von Lieferscheinen, Auftragsbestätigungen und Rechnungen Ihr Profil als Mitarbeiter/in Vertriebsinnendienst/Auftragssachbearbeitung (m/w/d) - Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung - Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder in der Auftragssachbearbeitung - Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen - Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise - Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das ist uns sehr wichtig Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unsere Qualität. Genauigkeit, Offenheit und Freundlichkeit sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant Neues lernen. In Bönen bieten wir Ihnen - eine agile und abwechslungsreiche Aufgabe in einem mittelständischen Unternehmen, welches weltweit exportiert und ambitioniert ist weiter zu wachsen - Aufstiegschancen und Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungsmaßnahmen - ein Team in dem Sie Ihre Ideen und Stärken einbringen können - flache Hierarchie - kurze Kommunikations- und Entscheidungswege - flexible Arbeitszeit für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - Möglichkeit zum Homeoffice nach Vereinbarung - gesunder Arbeitsplatz: Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Arbeitsplatzausstattung nach neuesten Standards, wöchentliche Obstlieferungen - Zuschüsse für vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge - regelmäßige Firmenveranstaltungen - Wertschätzung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt - kostenlose Getränke, wie Wasser und Kaffeespezialitäten - ……und vieles mehr So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online als Mitarbeiter/in Vertriebsinnendienst/Auftragssachbearbeitung (m/w/d) in Bönen, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren in der Regel einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! - Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. - Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter/in Vertriebsinnendienst/Auftragssachbearbeitung (m/w/d) in Bönen. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie! Bitte beachten Sie unsere Datenschutzerklärung, diese finden Sie unter https://revcon.de/datenschutz/. Dort finden Sie auch unsere Informationspflichten zum Umgang mit Bewerberdaten.

Greifswald: regional verankert - international vernetzt Die Universitäts- und Hansestadt Greifswald befindet sich mit ca. 60.000 Einwohner/-innen an der Ostseeküste zwischen den Inseln Rügen und Usedom. Als traditionsreiche Hansestadt ist sie eine zukunftsfähige und moderne Universitätsstadt und ein international bedeutsamer Standort der Lehre und Forschung. Neben der Universität ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber der Region. Bei der Universitäts- und Hansestadt Greifswald ist im Amt für Finanzen, zentrale Geschäftsbuchhaltung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Sachbearbeitung Bilanzen in Vollzeit, befristet zur Vertretung der Stelleninhaberin, bis zur Wiederaufnahme der Tätigkeit, voraussichtlich längstens bis zum 31.03.2027, zu besetzen. Weitere Informationen erhalten Sie unter www.greifswald./stellenangebote.

Bei GEA in Oelde entwickeln und fertigen wir hochmoderne Zentrifugen und Trenntechnologien auf einem 85.000 m² großen Produktionsgelände. Unsere Lösungen – darunter Separatoren, Dekanter und komplette Systemlösungen – ermöglichen die effiziente Trennung von Flüssigkeiten und Feststoffen und unterstützen weltweit unterschiedlichste Industrien. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Production Controller (m/w/d). Responsibilities / Tasks * Controlling für einen Produktionsstandort mit über 600 Mitarbeitenden * Kaufmännische Unterstützung der Produktionsleitung durch Erstellung aussagekräftiger Analysen und Berichte, Durchführung regelmäßiger Performance Reviews, Übersetzung relevanter Kennzahlen in ein Verständnis zentraler Produktivitäts- und Performancetreiber sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen * Mitwirkung an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Steuerung und Begleitung rollierender Forecast- und Planungsprozesse im Production Controlling * Periodische Durchführung von Kostenstellenplanungen, Plan-Ist-Analysen, Produktkostenkalkulationen, Bestandsbewertung/-controlling und Wirtschaftlichkeitsanalysen * Kontinuierliche Weiterentwicklung bei der Automatisierung von Controlling- und Planungsinstrumenten, beispielsweise mit Hilfe von Power Query * Aktive Mitwirkung in Optimierungsprojekten Your Profile / Qualifications * Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens (mit Schwerpunkt Controlling); alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im Produktionscontrolling, idealerweise im Sondermaschinenbau * Tiefgehendes Verständnis von Kosten-/Leistungsrechnung sowie Produktkostenkalkulation * Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP R/3 bzw. S/4 (Module FI, CO, PP, MM), MS Office (Excel, Power Query, PPTX) sowie idealerweise BI Lösungen * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Ausgeprägter Teamplayer mit selbstbewusstem, empathischem Auftreten und hohem Gestaltungsanspruch * Analytisch‑konzeptionelles Denken kombiniert mit kritisch hinterfragendem, beratungsorientiertem Vorgehen * Strukturierte, selbständige sowie pragmatisch‑lösungsorientierte Arbeitsweise Was wir bieten: * Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie * Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen pro Jahr * Flexibles Arbeiten: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche * Moderne Benefits: u. a. Fahrradleasing über JobRad, hochwertige IT-Ausstattung, betriebliche Altersvorsorge * Kantine mit abwechslungsreichen und hochwertigen Speisen * Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Umfangreiche Weiterbildung und strukturierte Einarbeitung * Zukunftssicherheit: Arbeiten in einem innovativen, global erfolgreichen Unternehmen Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird bei der Stellenausschreibung auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung verzichtet. Die Stellenausschreibung richtet sich aber ausdrücklich an alle Menschen, gleich welchen Geschlechtes sowie auch an Menschen ohne Geschlechtseintrag. Did we spark your interest? Then please click apply above to access our guided application process.

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD. TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt TÜV SÜD für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen. Aufgaben - Fachliche Prüfung und Freigabe von Auditdokumentationen im Bereich Automotive (IATF16949) gemäß den Vorgaben der Standardgebenden und der internen Vorgaben der Zertifizierungsstelle - Finale Zertifizierungsentscheidung und Freigabe von Zertifikaten im zugelassenen Automobil-Bereich - Durchführung von Audits nach IATF 16949 zur Aufrechterhaltung der Auditorinnen und Auditoren-Zulassungen sowie der Funktionen innerhalb der Zertifizierungsstelle - Ansprechperson für fachliche und inhaltliche Fragen aus der Angebotslegung, Auditplanung oder Auditdurchführung Qualifikationen - Berufsausbildung oder höherwertiger Abschluss im Automobilbereich - Qualifikation als IATF Drittparteien Auditor*in / Lead Auditor*in bei einer akkreditierten Zertifizierungsgesellschaft  - Berufserfahrung im Bereich Auditgrundsätze, -praktiken und -techniken - Kenntnisse der spezifischen Managementsystem-Normen - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir bieten **Flexible Arbeitszeiten:** Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z.B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. **Betriebliches Gesundheitsmanagement:** Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des TÜV SÜD Ethikkodex und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.  Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von TÜV SÜD beitragen wird. Klicken Sie hier, um mehr über Diversity bei TÜV SÜD zu erfahren. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Für Menschen, die anpacken, mitdenken und wirklich etwas aufbauen wollen.  Vollzeit · Familienunternehmen · Langfristige Perspektive  Wer wir sind  Wir sind ein Teeunternehmen mit Herz, Tradition und einem klaren Anspruch: Wir wollen uns weiterentwickeln.  Vieles machen wir noch so, wie es über Jahre gewachsen ist – und genau das ist der Punkt, an dem Veränderung beginnt. Dafür suchen wir eine Person, die diesen Weg mit uns geht: mit frischen Ideen, digitalem Denken und echter Hands-on-Mentalität.  Bei uns erhalten Sie kein eng definiertes Aufgabenfeld und kein starres Handbuch.  Sie bekommen Vertrauen, Gestaltungsspielraum und die Chance, ein Unternehmen von innen heraus kennenzulernen – und aktiv mitzuprägen.  Das sind Sie  Sie wollen wachsen – fachlich und persönlich.  Sie arbeiten direkt mit der Unternehmensleitung zusammen, lernen das Geschäft von Grund auf kennen und übernehmen früh Verantwortung.  - Sie haben Lust, Verantwortung zu übernehmen – auch wenn Sie noch nicht alles können  - Sie sind flexibel, lernbereit und fühlen sich auch in dynamischen Situationen wohl  - Sie wollen nicht nur umsetzen, sondern verstehen, wie Dinge funktionieren – und wie man sie besser machen kann  - Sie suchen keinen kurzfristigen Job, sondern einen echten Platz in einem Unternehmen mit Zukunft  - Sie sind offen für KI-Tools und digitale Arbeitsweisen – oder neugierig darauf, sie schnell zu lernen  Vertrieb ist Ihre Stärke – oder wird es sein  Die richtige Vertriebsmentalität ist für uns entscheidend: - Sie gehen aktiv auf Menschen zu – am Telefon, persönlich oder per E-Mail  - Sie können zuhören, Bedürfnisse erkennen und überzeugend kommunizieren  - Sie bleiben dran, auch wenn es nicht sofort klappt  - Sie wollen nicht „überreden“, sondern echte Begeisterung schaffen  Erste Erfahrung im Vertrieb, Verkauf oder im Kundenkontakt (auch durch Nebenjobs oder Ausbildung) ist ein Plus – entscheidend ist Ihre Einstellung. Ihre Aufgaben  Sie lernen das Unternehmen ganzheitlich kennen und unterstützen in verschiedenen Bereichen Vertrieb & Kundenentwicklung  Neukunden gewinnen, Bestandskunden betreuen und aktiv zum Umsatz beitragen  Business Development  Neue Ideen, Vertriebskanäle und Kooperationen entwickeln und umsetzen  Produktentwicklung  Neue Tees mitentwickeln, testen und Feedback einbringen  Organisation & Prozesse  Mit Excel und digitalen Tools Strukturen schaffen und Abläufe verbessern  Digitalisierung & KI  Moderne Tools einsetzen und helfen, das Unternehmen Schritt für Schritt zukunftsfähig zu machen  Hands-on-Mentalität  Sie packen mit an – auch bei Aufgaben, die nicht glamourös sind, aber wichtig für das Gesamtbild  Was Sie mitbringen  - Leidenschaft für Tee oder zumindest echtes Interesse daran – Vorkenntnisse sind nicht zwingend erforderlich, aber wünschenswert  - Ausgeprägte Vertriebsmentalität: Sie wollen verkaufen, überzeugen und Ergebnisse sehen  - Erste Erfahrung im Kundenkontakt, Verkauf oder Vertrieb (z. B. Nebenjobs oder Ausbildung)  - Sicherer Umgang mit Excel und gängigen Office-Tools oder die Bereitschaft, es schnell zu lernen  - Offenheit für KI-Anwendungen und digitale Arbeitsweisen  - Kommunikationsstärke – klar, direkt und verbindlich  - Den Wunsch, langfristig Teil eines Unternehmens zu sein und mit ihm zu wachsen  Was wir bieten  - Einen sicheren, langfristigen Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen  - Echten Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, aktiv mit aufzubauen  - Entwicklungsperspektiven für Menschen, die Verantwortung übernehmen und Leistung zeigen  - Tee, Kaffee & Wasser selbstverständlich  - Frisches Obst  - Kurze Entscheidungswege und ein Team, das zusammenarbeitet statt nebeneinander  Bewerbung  Kein klassisches Anschreiben nötig.  Erzählen Sie uns einfach:  - Warum Sie?  - Was Sie antreibt?  - Und welche Gehaltsvorstellung Sie haben Sie haben Lust, sich einzubringen und Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an personal@tee-maass.de (https://mailto:personal@tee-maass.de) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Organisation, Entwicklung, Kundenberatung, -betreuung, Business-Development-Management, Verkauf

Vollzeit oder Teilzeit · Dresden · ab sofort CAMONDAS ist Dresdens feine Adresse rund um das Thema echte Schokolade. In unseren Schokoladenkontoren, im Museum, unserem Café und unserem Onlineshop verbinden wir hochwertige Schokoladenprodukte mit zeitgemäßem Anspruch. Für unser wachsendes digitales Geschäft suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unseren Onlineshop und unsere digitale Präsenz weiterentwickelt – mit echtem Gespür für Qualität und Leidenschaft für das Besondere. Deine Aufgaben: Onlineshop & E-Commerce - Weiterentwicklung unserer SW6 Shops mit Fokus auf Nutzererlebnis, Content und Conversion, ggf. Speed  - Begleitung von Aktionen und saisonalen Kampagnen (z. B. Ostern, Weihnachten)  - Analyse von Shop-Performance und Ableitung konkreter Maßnahmen  - Erstellung, Pflege und Optimierung von Produktdaten & Landingpages  KI & digitale Tools - Einsatz moderner KI-Tools zur Effizienzsteigerung von Content, Produktsaten und Kampagnen  - deutliche Optimierung unserer KI-Sichtbarkeit (Structured Data, Merchant Center)  - Unterstützung beim Aufbau effizienter Workflows mit Automatisierung durch AI Tools - Offenheit für neue digitale Werkzeuge und Lust, diese sinnvoll in den Alltag zu integrieren  Marketing / Social Media & Co. - Redaktionsplanung, Begleitung & Koordination der Content-Erstellung und Community-Management   - Aufbau und kontinuierliche Pflege des CAMONDAS LinkedIn-Unternehmensprofils  - Entwicklung einer LinkedIn-Content-Strategie und Erstellung von Beiträgen Dein Profil - Abgeschlossene Ausbildung im eCommerce, Medien oder vergleichbar - Erste praktische Erfahrungen im Onlinemarketing oder eCommerce – auch durch Praktika oder eigene Projekte - Vertrautheit mit Social-Media-Plattformen, idealerweise inkl. LinkedIn - Grundkenntnisse in Google Analytics, Google Ads oder Shopware 6 sind ein Plus - Sicherer Umgang mit KI-Tools (z. B. ChatGPT, Claude, Canva AI) oder Neugier darauf - Sehr gutes Sprachgefühl in Deutsch – du schreibst klar, stilsicher und markentreu - Eigeninitiative, Organisationstalent und ein Auge für Details - Und das Wichtigste: echte Begeisterung für hochwertige Schokolade Was wir bieten: - Einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen mit großer Leidenschaft zur Schokolade & Dresdner Schokoladengeschichte - Direkte Zusammenarbeit und kurze Entscheidungswege - Raum für eigene Ideen und Verantwortung von Beginn an - Arbeitsplatz im Herzen Dresdens – direkt am Neumarkt - Regelmäßige Produktproben – weil das einfach dazugehört - Flexible Arbeitszeitmodelle nach Absprache - Einkaufsvorteile für Mitarbeiter **Haben wir Dich neugierig gemacht und möchtest Du uns kennenlernen?**  Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung unter: bewerbung@camondas.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Social-Media-Kommunikation, SEA-Tool Google Ads, Onlinemarketing, SEO-Tool Google Analytics Erweiterte Kenntnisse: Chatbots, Chatbot Claude, Chatbot ChatGPT Expertenkenntnisse: E-Commerce, E-Business

Wir, die CRAZE GmbH, sind ein etabliertes und international expandierendes Unternehmen im Konsumgüterbereich mit Hauptsitz in Karlsruhe. Unser Unternehmen besteht aus einem internationalen Team, das in mehreren Ländern ansässig ist. Seit unserer Gründung im Jahr 2012 haben wir ein schnelles, jedoch nachhaltiges Wachstum des Unternehmens realisiert. Heute zählen wir, nach Absatz, zu den Top 17 Spielwarenunternehmen in Deutschland. Zudem gehören wir nicht nur zu den größten Anbietern von Adventskalendern, sondern sind auch mit vielen unserer Produkte Marktführer in ihren jeweiligen Produktkategorien. Darüber hinaus haben wir es geschafft, uns mit unserer Badekosmetiklinie INKEE im Drogeriesegment zu etablieren und mit vielen Produkten die Marktführerschaft zu erlangen. Zur Unterstützung unseres E-Commerce-Teams, suchen wir schnellstmöglich einen Amazon Manager (Vendor- & Seller-Account) (m/w/d) Standorte: Karlsruhe, Deutschland DEINE AUFGABEN: - Als „Amazon Manager (Vendor- & Seller-Account)“ übernimmst du die strategische Planung und das operative Management unserer Amazon-Konten. Du entwickelst und implementierst Maßnahmen, um die Präsenz und Leistung auf der Plattform zu steigern. Dies umfasst die Optimierung von Produktrankings und Keywords, um die Sichtbarkeit zu maximieren, sowie die Entwicklung von Initiativen zur Förderung des Wachstums und zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit. - Du bist verantwortlich für die Erstellung, Optimierung und Pflege von Produktdetailseiten, einschließlich relevantem Content zur Verbesserung der Kaufentscheidung - Du planst und implementierst Upselling- und Cross-Selling-Strategien, die das Wachstum unseres Amazon-Handels fördern und unsere Marktpräsenz stärken. - Du analysierst die Produkt- und Verkäufer-Performance und erstellst Reportings sowie Analysen zur Ermittlung relevanter Leistungskennzahlen (KPIs). DEIN PROFIL: - Du bringen bereits Erfahrungen im Management von Amazon Vendor- und/oder Seller-Accounts mit, bestenfalls 3 – 5 Jahre und verstehst die Dynamiken und den Algorithmus des Amazon-Marktplatzes strategisch zu nutzen. - Deine analytischen Fähigkeiten ermöglichen es Dir, Daten zu analysieren und effektive Strategien daraus abzuleiten. - Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse auf dem Niveau C1 – C2 - Du hast Spaß daran Dinge gemeinsam nach vorne zutreiben, verfügst über Hands-on-Mentalität und nimmst zugleich auch selbstständig Aufgaben in die Hand - Du verfügst über einen strukturierten Arbeitsstil und arbeitest leidenschaftlich gerne selbstständig und eigenverantwortlich DICH ERWARTET: - Die Möglichkeit, ein erfolgreiches, international aufgestelltes, wachsendes Unternehmen in einer abwechslungsreichen Position als Amazon Manager zu unterstützen und so das strategische Wachstum unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten - Ein abwechslungsreiches Betätigungsfeld mit Einblicken in den kreativen Entwicklungsprozess von Produkten, Unternehmensausrichtung und die internationale Expansion - Verantwortung und Kreativität, begleitet von spannenden Projekten, starkem Teamgeist, Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten in der persönlichen wie beruflichen Lebensplanung, unterstützt durch flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Mitgestaltungsmöglichkeiten. - Flexible Arbeitszeiten, kreatives Umfeld und ein offenes Team - Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen in modernen Büros mit hochwertiger Arbeitsausstattung. - Team-Events wie Team-Lunch, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern usw. - Weitere Benefits: u. a. eine betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen Fühlst du dich angesprochen und erfüllst du die oben genannten Voraussetzungen? Kannst du dich mit unseren Produkten identifizieren (www.craze.toys)? Bist du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und bereit, ein herausragendes Unternehmen nicht nur bei seinem Wachstum und seinen Erfolgen zu begleiten, sondern aktiv daran mitzuwirken? Dann erwarten wir deine aussagekräftigen, schriftlichen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und vollständigen Zeugnissen & Referenzen sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Bitte bewirb dich ausschließlich per E-Mail (im PDF-Format) zu Händen Frau Anna Sanfeliu unter jobs@craze.toys. Postalisch eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden und werden auch nicht zurückgesandt.

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD. TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt TÜV SÜD für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen. Aufgaben - Verantwortung für die Planung von Zertifizierungsaudits eines breiten und abwechslungsreichen Kundenportfolios im Bereich Automotive (ISO 9001, IATF, ggf. weitere Standards wie VDA6.x, IRIS, KBA) - Durchführung der geplanten Audits beim Kunden vor Ort oder Remote unter Einhaltung der Akkreditierungsvorgaben (eigenständig aber auch in Teamarbeit) - Projektleitung bei großen, komplexen Kunden - Umfassende Betreuung und Pflege des bestehenden Kundenstammes sowie Erweiterung durch Neukundenakquise, Cross-Selling und Warmakquise - Aufrechterhaltung und ständige Weiterentwicklung der eigenen Kompetenzen durch Teilnahmen an Audits, Erfahrungsaustauschen und Schulungen Qualifikation - Für den Automotive-Sektor relevantes abgeschlossenes Studium oder Ausbildung - Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im Automotive-Sektor (davon mindestens zwei Jahre im Bereich Qualität) - Erfahrung in der Planung und eigenständigen Durchführung von Audits sowie umfangreiche theoretische und praktische Kenntnisse zu den entsprechenden Norm-Anforderungen - Qualifikation als IATF Drittparteien Auditor*in / Lead Auditor*in bei einer akkreditierten Zertifizierungsgesellschaft wünschenswert  - Freude am Kundenkontakt - Analytische und strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und Verhandlungsgeschick gepaart mit einem hohen Grad an Verantwortungsbewusstsein - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil - Nationale und ggf. internationale Reisebereitschaft (ca. 70%) Was wir bieten **Flexible Arbeitszeiten:** Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z.B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. **Betriebliches Gesundheitsmanagement:** Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des TÜV SÜD Ethikkodex und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.  Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von TÜV SÜD beitragen wird. Klicken Sie hier, um mehr über Diversity bei TÜV SÜD zu erfahren.