Unternehmensbeschreibung Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum. Schließ dich uns an und lass uns gemeinsam mehr aus jedem Medium herausholen und an jeder Aufgabe wachsen. - 11.000+ innovative Köpfe - #1 Out of Home-Anbieter & Digitalvermarkter in Deutschland - 2,05 Milliarden Euro Umsatz für das Gesamtjahr 2024 Stellenbeschreibung Als erfahrene Vertriebspersönlichkeit begeisterst Du Neu-Kund:innen (regional ansässige KMU) für Dich und unser innovatives Produktportfolio. Den Erfolg Deiner Vertriebswoche stellst Du durch die Erreichung Deiner KPIs sowie Deiner Hands-on-Mentalität sicher. - Durch eigenverantwortliche Recherche identifizierst Du potenzielle Neu-Kund:innen und trittst, im Rahmen der Kaltakquise, im Erstkontakt persönlich vor Ort oder telefonisch mit ihnen in Verbindung - Im dadurch generierten Kundentermin führst Du vor Ort eine Bedarfsanalyse durch, präsentierst maßgeschneiderte Lösungen, erstellst ein Angebot und erzielst damit einen Vertragsabschluss - Du betreust Deine Kund:innen auch nach dem Vertragsabschluss weiter und baust langfristige Kundenbeziehungen auf - Durch unser intensives Onboarding erhältst Du die notwendige Theorie, um in der Praxis zu glänzen. Dein Produktwissen sowie Deine verkäuferischen Fähigkeiten hältst Du durch E-Learnings und Trainingseinheiten immer aktuell Qualifikationen - Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung - Führerschein Klasse B – Du bist täglich im Außendienst unterwegs - Empathie und Abschlussstärke – Du verstehst Kundenbedürfnisse und überzeugst Neukund:innen für Dich und unsere Produkte - Ehrgeiz und Disziplin – Du hast Deine KPIs stets im Blick und ein “Nein” kann Dich nicht entmutigen - Erfolgsorientierung – Unsere leistungsorientierte Vergütung spornt Dich an, Deine Ziele zu übertreffen und Deine Erfolge zu feiern - Eigenverantwortlichkeit – Durch Deine Hands-on-Mentalität strukturierst Du Deine Vertriebswoche selbstständig - Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Zusätzliche Informationen Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge! - Freu Dich auf ein attraktives Gehaltspaket aus Fixum und leistungsorientierter Provision ohne Deckelung bei einem zukunftssicheren Unternehmen - Mit Deinem Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) bist Du jederzeit mobil - Im Alltag steht Dir ein Diensthandy sowie ein Laptop zur Verfügung. Durch unser CRM Tool (Salesforce) wie unsere MS Office Umgebung kannst Du im Büro, unterwegs und zu Hause arbeiten - Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits - Nutze das enorme Vertriebspotenzial des Nummer 1 Außenwerbungs- und Digitalvermarkters Deutschlands - Du gestaltest Deinen Arbeitstag im Außendienst individuell. Jede Woche triffst Du Dich regelmäßig im Büro für den Austausch mit Deinem Team und Deiner Führungskraft - 30 Urlaubstage (plus 24.12. und 31.12.) und flexiblen Arbeitszeiten (39 Std./Woche) ermöglichen Dir den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben - Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Entwicklungsangebote, Workshops und Trainings zur Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an. Mit unserem Trainingsteam vor Ort, kannst Du Dich individuell weiterentwickeln und Deinen Erfolg maximieren - In unserem Direktvertrieb wird Teamspirit großgeschrieben Entdecke unseren Direktvertrieb als Vertriebsspezialist (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online-Marketings. Bewirb Dich mit ein paar Klicks und lerne Jessica, Deine direkte Ansprechpartnerin kennen! Wir freuen uns auf Dich! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Außendienst, Akquisition

persontura bietet Fachpersonal und denjenigen, die es werden wollen Karrierechancen und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Markt. Lernen Sie über uns Ihren zukünftigen Arbeitgeber kennen! Als mittelständischer, inhabergeführter Personaldienstleister ist es unsere Aufgabe, Ihnen die Tür bei unseren Auftraggebern zu öffnen. Wir sind Ihr kompetenter Partner wenn es darum geht, am Arbeitsmarkt Profil zu zeigen. Kurze Entscheidungswege, sehr gute Erreichbarkeit und nachhaltiges Handeln zeichnen uns aus. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir suchen für die Aerospace & Defence am Standort Taufkirchen b. München eine/n Leiter/in für Vertrieb ab sofort bzw. zum nächstmöglichen Termin. Ihre Aufgaben - Strategische Gesamtverantwortung für den nationalen und internationalen Vertrieb im Aerospace- und Defence-Segment - Operative Umsetzung der strategischen Vorgaben und Leitlinien der Geschäftsleitung im Bereich Sales und Business Development - Aufbau, Weiterentwicklung und Führung eines leistungsstarken Sales-Teams - Entwicklung und Umsetzung einer umsatzstarken Vertriebsstrategie inklusive Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen - Identifikation und Steuerung von Business-Development-Chancen, Partnerschaften und neuen Marktsegmenten - Betreuung von Schlüsselkunden, staatlichen Auftraggebern und Industriepartnern - Verantwortung für die Erstellung von Angeboten und Preisstrategien - Enge Abstimmung mit den Fachbereichen - Forecasting, Budgetplanung und Reporting an die Geschäftsführung - Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Konferenzen und bei Regierungsorganisationen Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Luft- und Raumfahrttechnik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von komplexen technischen Produkten, idealerweise im Aerospace & Defence Umfeld - Fundierte Kenntnisse der Regulierungen, Beschaffungsprozesse und Marktmechanismen im Verteidigungs- oder Luftfahrtsektor - Ausgeprägte Führungsstärke, Teamorientierung und kommunikative Fähigkeiten - Strategischer Weitblick bei gleichzeitig hoher operativer Kompetenz - Verhandlungsstärke und Souveränität im Umgang mit behördlichen und internationalen Stakeholdern - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil - Bereitschaft zu regelmäßiger Reiseaktivität Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben freuen wir uns bereits jetzt auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Wir bevorzugen die Bewerbung per E-Mail und bitten um ihr Verständnis, dass wir die postalisch eingereichten Bewerbungen nicht zurücksenden können.

Weitere Berufsbezeichnung: Vertriebsmitarbeiter Stellenbeschreibung: Die SBS Bühnentechnik GmbH ist einer der weltweit führenden Komplettanbieter für bühnentechnische Anlagen. Zu unserem Leistungsspektrum gehören sowohl die technische Planung und die maßgefertigte Stahl- und Maschinenbaukonstruktion, modernste bühnentechnische Steuerungssysteme, die Projektabwicklung einschließlich Baustellenmanagement, als auch ein ganzjähriger 24/7-Service. Wir sind als ein inhabergeführtes Unternehmen mit über 90 Mitarbeitenden in Dresden verwurzelt, aber in der Welt zuhause. **Vertriebsmitarbeiter Technik (m/w/d)**  Sonderanlagenbau / Bühnen- und Theatertechnik Technik begeistert Sie – und Sie haben Freude daran, Kunden für anspruchsvolle Lösungen zu gewinnen? Dann erwartet Sie bei uns eine vielseitige Aufgabe im internationalen Umfeld des Maschinen- und Anlagenbaus mit spannenden Projekten in der Bühnen- und Theatertechnik. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen kommunikationsstarken Vertriebsingenieur (m/w/d), der technische Lösungen versteht, Kundenbedürfnisse erkennt und daraus erfolgreiche Projekte entwickelt. Ihre Aufgaben - Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen im In- und Ausland - Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und aktive Neukundengewinnung - Technische und kaufmännische Beratung unserer Kunden zu individuellen Lösungen im Maschinen- und Anlagenbau sowie in der Bühnen- und Theatertechnik - Erstellung und Ausarbeitung von Angeboten in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst - Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passender technischer Konzepte gemeinsam mit Konstruktion und Projektmanagement - Präsentation unserer Lösungen bei Kunden, Planungsbüros und Projektpartnern - Begleitung von Projekten von der ersten Anfrage über die Angebotsphase bis zum Vertragsabschluss - Pflege und Ausbau internationaler Branchenkontakte, insbesondere zu Theatern, Opern, Konzerthäusern und technischen Planungsbüros - Teilnahme an Fachmessen und Branchenveranstaltungen zur Netzwerkpflege und Marktpräsenz - Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Ableitung neuer Vertriebsansätze - Unterstützung bei Marketingaktivitäten, z. B. Präsentationen, Referenzprojekten oder Vertriebsunterlagen Ihr Profil - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit technischem Schwerpunkt - Berufserfahrung im Vertrieb technischer Produkte ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung - Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen - Führerschein der Klasse B - Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland - Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und sicheres Auftreten - Freude am Umgang mit Menschen unterschiedlicher kultureller Hintergründe - Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten - Ein attraktives Festgehalt ohne Provisionsabhängigkeit – damit Sie sich voll und ganz auf die Kundenbeziehungen konzentrieren können - Spannende Projekte im internationalen Maschinen- und Anlagenbau - Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit technisch anspruchsvollen Sonderlösungen - Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten - Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Projektmanagement und Geschäftsleitung - Perspektivische Weiterentwicklung in eine leitende Vertriebsfunktion möglich - Möglichkeit, sich aktiv auch im Marketing und in der Weiterentwicklung unserer Vertriebsstrategie einzubringen - Attraktive Vergütung sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Sind Sie interessiert? Übernehmen Sie gerne Verantwortung in einem familienfreundlichen Unternehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail (https://mailto:bewerbung@sbs-dresden.de?subject=Meine%20Bewerbung) oder über unser [Bewerberportal] unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins.  Für eventuelle Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung. SBS Bühnentechnik GmbH | Bosewitzer Straße 20 | 01259 Dresden I Germany, Evelyn Kalkbrenner | Telefon: +49 (0) 351 44004 172 | E-Mail: bewerbung@sbs-dresden.de (https://mailto:bewerbung@sbs-dresden.de) | www.sbs-buehnentechnik.de (http://www.sbs-buehnentechnik.de) Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Vertragsbearbeitung, -verwaltung Zwingend erforderlich: Technisches Verständnis

- In Marine-Schiffbauprojekten sind Sie für das Management der vom Auftraggeber beigestellten Lieferungen und Mitwirkungen (Beistellungen) im Rahmen der Realisierung verantwortlich. - Als Schnittstelle zwischen Projektverantwortlichen, Werften und unserem Auftraggeber gewährleisten Sie eine effektive Kommunikation, koordinieren die spezifischen Anforderungen und tragen damit zur Abwicklung unserer größeren Marine-Schiffbauprojekte an mehreren norddeutschen Standorten bei. - Sie übernehmen die eigenverantwortliche Steuerung der auftraggeberseitigen Beistellungen mithilfe eines datenbankbasierten Systems und koordinieren die Bedarfe von Unterauftragnehmern und Projektmitgliedern bis zur finalen Überlassung an den Endkunden. - Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Etablierung von zugehörigen Prozessen, die ein reibungsloses Management und die entsprechende Dokumentation der Beistellungen ermöglichen. - Sie sind mit großem Entscheidungsfreiraum sowohl projektübergreifend als auch in einzelne Projekte eingebunden, koordinieren sich mit den zuständigen Teilprojektleitern und Fachverantwortlichen der Projekte, berichten an die Teiprojektleitung Project Office den Status Ihrer projektspezifischen Tätigkeiten und vertreten unsere vertraglichen Interessen gegenüber dem Auftraggeber und verschiedenen Unterauftragnehmern. - Nicht zuletzt stimmen Sie die Bedarfstermine mit den zuständigen Entscheidungsträgern ab und verantworten gemeinsam mit unseren Fachabteilungen die Nachweisführung über die Integration der Beistellungen in unseren Projekten. - Die daraus resultierenden Erkenntnisse lassen Sie zwecks Standardisierung und Wissenstransfer in übergeordnete Prozesse, Standards und Tools in Ihrer Funktion als Mitarbeiter des Project Management Office (PMO) einfließen. - Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Schiffbau, Schiffsbetriebstechnik oder eine verwandte Ausbildung - Berufserfahrung mit Marine- /Bundeswehrbezug wünschenswert Gutes technisches Verständnis und Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Schiffbau / in der maritimen Industrie, idealerweise auch mit öffentlichen Auftraggebern - Kaufmännisches Bewusstsein, analytische Fähigkeiten und Durchsetzungsstärke - Projektmanagement-Kenntnisse - Kommunikationssicherheit auf Englisch und Deutsch in Wort und Schrift, MS-Office-Routine Teamgeist, Kreativität und Selbstständigkeit sowie ein gutes Zeitmanagement und eine lösungsorientierte Herangehensweise - Grundvoraussetzung ist eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise - Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands (ca. 10% Reiseanteil) - Erfahrung in der Arbeit mit Datenbanken von Vorteil An unserem Standort in Hamburg bieten wir Ihnen: - 35-Stunden-Woche - Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen - Betriebliche Altersvorsorge - Sportangebote - 30 Tage Urlaub - Willkommensveranstaltung - Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Firmenevents - Mitarbeiterangebote - Deutschlandticket für 37,75 Euro - Kostenloses Parken - Mobiles Arbeiten - Betriebliche Mitarbeiterberatung - Jobrad - Flexible Arbeitsmodelle

Momentaufnahme von Ihrem Tag  Als SAP-Experte der Fertigung (w/m/d) sind Sie nah dran an den vielseitigen Themen der Produktionsabwicklung mit Fokus auf die Fertigungsplanung und -steuerung. Sie leiten Projekte und werden in neue Projekte involviert, wo Sie die operativen und strategischen Interessen des Standortes vertreten (u.a. S4-Hana Migrationsprojekt). Zudem entwickeln Sie Lösungen für tägliche Probleme, um schnell zu effektiven Ergebnissen für das Unternehmen zu kommen. Wie Sie etwas bewirken können  * Eigenverantwortung (Verantwortung) für die fristgerechte Umsetzung von SAP-Projekten unter Berücksichtigung der spezifischen Geschäftsanforderungen * Aktive Einbindung im unternehmensweiten SAP Harmonisierungsprojekt S4Energy (S4-HANA) * Schnittstellenbeschreibung zur Anbindung an Drittsysteme * Analyse und Datenauswertungen für verschiedene interne Abteilungen unter Verwendung von Business Intelligence Anwendungen (z.b. SAC, Tableau, PowerBI) * Vereinfachung komplexer Prozesse und Ableitung von daraus resultierenden Handlungsempfehlungen * Entwicklung von effizienten SAP-Prozessen im Fertigungsumfeld, welche bei der Erreichung der Unternehmensziele maßgeblich unterstützen Was Sie mitbringen    * Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Informatik bzw. vergleichbare Berufsausbildung mit zusätzlichen relevanten Erfahrungen und Qualifikationen * Langjährige Erfahrung in Prozess- oder SAP-Modulbetreuung (u. a. SAP MM, PP, PM, QM, SAP APO) sowie Erfahrung mit SAP-Migrationsprojekten im Fertigungsumfeld * Fundiertes Wissen in der Fertigung und ausgeprägtes Prozessverständnis entlang der Supply-Chain für vor- und nachgelagerte Bereiche * Praxis im Umgang mit typischen Fertigungssystemen und -prozessen, insbesondere MES-Systeme * Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit schneller Auffassungsgabe, Teamfähigkeit, Abstraktionsvermögen und starkem Prozessverständnis Über das Team     Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte.   Wer ist Siemens Energy?  Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.   Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.   Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo   Unser Engagement für Vielfalt  Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.  Benefits  * Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung * Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden * Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität * Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung * Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.  https://jobs.siemens-energy.com/jobs #RPO

A Snapshot of Your Day  As a Risk Manager within the Procurement organization for Gas Turbines, you will play a key role in ensuring transparency, control, and proactive mitigation along our global supply chain. You will partner closely with Strategic Procurement, Engineering, Project Management, and Supplier Quality to identify risks in complex turbine projects and ensure robust mitigation strategies. Your work supports Siemens Energy’s commitment to delivering reliable, sustainable, and high‑performance gas turbine solutions to customers worldwide. How You’ll Make an Impact  * Risk Identification & Assessment: Identify and evaluate commercial, technical, operational, geopolitical, and supply‑chain risks across the full gas turbine procurement lifecycle, using methods such as RIC, FMEA, and scenario analyses. * Risk Mitigation & Management: Define and monitor risk mitigation strategies with cross‑functional teams; track supplier performance, escalate potential disruptions early and drive countermeasures. * Project & Portfolio Support: Provide risk transparency for bid and execution projects, as well as risk inpus for project reviews, governance meetings, and steering committees. * Supplier & Market Monitoring: Analyze global market trends impacting turbine components and assess supplier risk exposure; support supplier qualification and development activities. * Process & Compliance: Ensure compliance with Siemens Energy risk management standards, procurement guidelines, and audits; contribute to continuous improvement of frameworks, tools, and reporting. * Stakeholder Communication: Prepare and present risk reports, dashboards, and recommendations to senior management; facilitate workshops and alignment sessions across business functions. What You Bring * University Degree in Business Administration, or similar. * Long-term experience in risk management and or strategic procurement, ideally in the energy or turbomachinery sector. * Confident in PowerPoint preparation and presentation to senior management * Extensive experience Excel skills, including the capability to analyze, structure, and prepare complex data sets in a clear and decision relevant format * Experience with risk management tools and methods (e.g., RIC, FMEA, Monte Carlo analysis beneficial). * Ability to analyze complex issues and translate them into actionable insights for decision-makers. * Excellent stakeholder management, communication, and moderation skills as well as high sense of ownership, and the ability to influence in a global environment. * Fluent in English; German is a plus. About the Team Our Gas Services division offers Low-emission power generation through service and decarbonization. Zero or low emission power generation and all gas turbines under one roof, steam turbines and generators. Decarbonization opportunities through service offerings, modernization, and digitalization of the fleet.  Who is Siemens Energy?  At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo Our Commitment to Diversity  Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.  Rewards/Benefits  * In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme * We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder * We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity * The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programs and learning materials are available for this purpose * In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. https://jobs.siemens-energy.com/jobs 

Momentaufnahme von Ihrem Tag  Sie gestalten als Teil unseres regionalen Service‑Teams die Zusammenarbeit zwischen Project & Order Management, Application Engineering und Finance. Sie koordinieren Ihre Projekte eng mit Ihren internen Partnern und Kunden sowie mit den internationalen Produktzentren. Sie priorisieren Ihren Sales Funnel, führen Angebots- und Vertragsgespräche und begleiten Ihre Vorhaben vom ersten Angebotskonzept bis zum erfolgreichen Abschluss. Wie Sie etwas bewirken können  * Übernahme komplexer Serviceprojekte von der Angebotsausarbeitung bis zur vertragskonformen Abwicklung * Akquise und Umsetzung umfassender Modernisierungsmaßnahmen an Industriegasturbinen Kraftwerken sowie Abschluss, Verlängerung und Weiterentwicklung von LTP und O&M Verträgen * Unterstützung unserer Kunden bei Planung und Durchführung wiederkehrender Wartungsarbeiten einschließlich Scope Definition und Terminabstimmung * Zusammenarbeit mit internationalen Produktzentren in Finspång (SE), Lincoln (UK) und Warwick (UK) zur technischen Lösungsfindung und Angebotserstellung * Sicherstellung der Einhaltung vertraglicher Leistungen, Termine und Budgets in der Projektabwicklung sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen zur Projekterfolgssicherung * Bearbeitung von Gewährleistungsfällen und Reklamationen in enger Abstimmung mit dem Service Team zur nachhaltigen Sicherung der Kundenzufriedenheit Was Sie mitbringen    * Abgeschlossenes Hochschulstudium Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation als fundierte Grundlage Ihres Erfolgs * Langjährige, einschlägige Vertriebserfahrung im Umfeld Gasturbinen sowie in der Auslegung von Kraftwerksprozessen oder in einem vergleichbaren industriellen Umfeld * Sicherer Umgang mit gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben zum Betrieb von Gasturbinen; idealerweise Zusatzkenntnisse in Energiewirtschaft sowie den relevanten Fördergesetzen (KWKG, EEG) * Verhandlungssicherheit in komplexen Situationen, gewandter Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern und souveräne Sprachkompetenz in Deutsch und Englisch * Freude an der Zusammenarbeit in internationalen Teams inklusive Übernahme von Moderationsrollen sowie gut entwickeltes Netzwerk innerhalb des Energie Sektors * Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft (ca. 30 %) für Einsätze an Standorten im In‑ und Ausland Über das Team     Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte.   Wer ist Siemens Energy?  Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.   Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.   Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo   Unser Engagement für Vielfalt  Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.  Benefits  * Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung * Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden * Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität * Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung * Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical   Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.  https://jobs.siemens-energy.com/jobs #RPO

Das Taucher-Zentrum Planet Scuba OHG, Papenhuder Straße 40 in 22087 Hamburg, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Werkstudenten (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams im Einzelhandel und im operativen Tagesgeschäft. Unser Unternehmen zählt zu den traditionsreichen Tauchsportfachgeschäften in Hamburg und verbindet Fachhandel, Servicewerkstatt und Tauchschule unter einem Dach. Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir Studierenden eine praxisnahe Tätigkeit in einem sportlich geprägten Umfeld. Ihre Aufgaben Unterstützung im Verkauf und in der Kundenberatung im Tauchsportfachgeschäft Warenannahme, Warenpflege und Präsentation der Verkaufsflächen Unterstützung bei Lagerorganisation und Bestandskontrolle Unterstützung bei der Vorbereitung von Kursen, Veranstaltungen und Schulungen Administrative Tätigkeiten sowie allgemeine Unterstützung im Tagesgeschäft Ihr Profil Eingeschriebene/r Student/in an einer Hochschule oder Universität Interesse am Einzelhandel und idealerweise am Tauchsport oder Wassersport Freundliches, serviceorientiertes Auftreten im Umgang mit Kunden Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Flexible Arbeitszeiten, die sich mit dem Studium vereinbaren lassen Ein interessantes Arbeitsumfeld im Bereich Sport, Freizeit und Tauchsport Ein engagiertes Team mit langjähriger Branchenerfahrung Praxisnahe Einblicke in Einzelhandel, Kundenberatung und Eventorganisation Langfristige Perspektive bei erfolgreicher Zusammenarbeit Arbeitszeit Bis zu 20 Stunden pro Woche während der Vorlesungszeit, nach Absprache. Arbeitsort Taucher-Zentrum Planet Scuba OHG Papenhuder Straße 40 22087 Hamburg Bewerbung Interessierte Bewerberinnen und Bewerber werden gebeten, ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an folgende Adresse zu senden: info@taucher-zentrum.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, motivierte Studierende in unserem Team willkommen zu heißen.

Unbefristet (Vollzeit) am Standort Osnabrück Du suchst nach einem Unternehmen, das Dir die Möglichkeit gibt, Dich auf vielseitige Weise einzubringen? Wir bieten Dir die Vorzüge eines internationalen Konzerns und die Dynamik eines jungen Unternehmens. Wir engagieren uns mit Leidenschaft für Menschen, Qualität und Leistung. Übernimm mit uns Verantwortung und werde ein Teil der FRONERI Erfolgsgeschichte! FRONERI gehört zu den weltweit führenden Unternehmen für Speiseeis. In mehr als 20 Ländern engagieren sich mehr als 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für höchste Produktqualität und Kundenzufriedenheit. Das erwartet Dich - Strategische Weiterentwicklung der Eiscreme-Kategorie und unseres Geschäfts mit erfolgreichen Marken und Handelsmarken im LEH sowie im Out-of-Home-Bereich - Analysen von Paneldaten (Nielsen/YouGov) und Abteilung von Handlungsempfehlungen - Durchführung von Markt-/Wettbewerbs-/Sortiments- und Kundenanalysen sowie Erstellung von entsprechenden Reportings - Durchführung von Kundenpotenzialanalysen und Projekten zur Generierung von Shopper Insights zur Beratung unserer Handelspartner - Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung und Steuerung der Field Force - Bereichsübergreifende enge Zusammenarbeit mit Marketing, Key Account & Field Force - Erstellung von CM-Präsentationen sowie Vorstellung bei Handelspartnern und Betreuung von CM-Projekten mit Handelspartnern Das bringst Du mit - Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Marketing/Sales - Mindestens 4-jährige Berufserfahrung im Category Management - oder Marketing/Key Account mit entsprechendem Fokus - im Bereich FMCG, idealerweise Food/Beverage - Zertifizierung zum GS1 Category Manager - Erfahrung in der Analyse und Interpretation von Panel-Daten (Nielsen/YouGov) sowie routiniert im Umgang mit dazugehörigen Tools, insbesondere YouGov SimIT - Fähigkeit komplexe Zusammenhänge zielgerichtet zu vermitteln sowie Erfahrung in der Erstellung aussagekräftiger Präsentationen - Kommunikationsstärke, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungs- und Teamfähigkeit - Routinierter Umgang mit MS-Office Anwendungen (PowerPoint, Excel, Word) - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Darauf kannst Du Dich freuen - 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12. – für mehr Zeit zum Abschalten - Jobticket & kostenfreier Parkplatz – entspannt zur Arbeit kommen - Hansefit & Kooperationen mit Fitnessstudios – bleib fit und aktiv - Gesundheitstag – für Dein Wohlbefinden - Betriebskantine – lecker und praktisch in der Frühstücks- und Mittagspause - Corporate Benefits – exklusive Rabatte bei vielen Marken - Kostenfreies Eis – für den Genuss zwischendurch und sogar für zuhause - Firmenevents, Verlosungen & Gewinnspiele – gemeinsam feiern und Spaß haben Ansprechpartnerin für diese Position ist Sophie (0541 9999-160). Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Category-Management

Einkäufer(m/w/d) Strategie & operatives Geschäft Winkels steht für wirtschaftlichen Erfolg, verbunden mit gesellschaftlicher Verantwortung und dem Schutz der Umwelt. Als familiengeführtes TOP-Unternehmen in der Getränke-Branche sind wir leistungsorientiert, legen jedoch viel Wert auf eine familiäre Atmosphäre. „ Erfrischungs-Experten“ der verschiedenen Abteilungen vernetzen sich in regelmäßigen Meetings untereinan­der. Winkels bietet Ihnen viele Gestaltungsmöglichkeiten: Es entstehen gemeinsam Ideen für Produkte mit hohem Identifikationspotential sowie innovative Dienstleistungen. Kurze Entscheidungswege und Raum für Entwicklung gehören zu unserer Philosophie. Ihre Kolleginnen und Kollegen lernen Sie beim Mittagsspaziergang über die anliegenden Felder oder am Tischkicker bei einem Glas unserer Marke „alwa“ kennen. Für unsere zentrale Verwaltung am Standort 74343 Sachsenheim suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt: „Erfrischungs-Experten“ Einkäufer (m/w/d) Strategie & operatives Geschäft Diese abwechslungsreichen Aufgabenfelder erwarten Sie: • Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von Einkaufsstrategien zur Sicherung optimaler Konditionen unter Berücksichtigung von Einsparpotenzialen, Qualitäts- und Nachhaltigkeitszielen • Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten • Beobachtung und Bewertung von Beschaffungsmärkten sowie Identifikation neuer Lieferquellen und Innovationen • Analyse bestehender Beschaffungsprozesse und deren ständige Optimierung • Pflege und Weiterentwicklung des Lieferantennetzwerks sowie Planung und Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen • Bündelung des Einkaufsvolumens in der Unternehmensgruppe sowie Warengruppenverantwortung in unterschiedlichen Bereichen • Unterstützung und Abwicklung von Audits sowie Durchführung des operativen Einkaufs Diese Qualifikationen und Stärken zeichnen Sie aus: • Bachelorabschluss in einem relevanten Fachgebiet (Einkauf, Supply-Chain, BWL) oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im strategischen oder technischen Einkauf • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office / SAP Kenntnisse von Vorteil, Kommunikationsstärke in Deutsch • Überzeugungs-, verhandlungs- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit, eigenständig Veränderungen und Projekte voranzutreiben • Hohe Eigeninitiative, strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit analytischem und unternehmerischem Denken Darauf können Sie sich bei Winkels freuen: • Erfrischend – Sympathisches Team, fair und leistungsorientiert • Prickelnd – Produkte, die begeistern und Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag bringen • Spritzig – Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten • Natürlich – Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Sozialleistungen, kostenlose Versorgung mit unseren Produkten während der Arbeitszeit Hat es bei Ihnen „Zisch“ gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Winkels Getränke Logistik GmbH & Co. Holding KG Personalabteilung || Gerhard-Rummler-Str. 1 || 74343 Sachsenheim bewerbung@winkels.de www.winkels.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Planung Erweiterte Kenntnisse: SAP ERP, Entwicklung, Enterprise Resource Planning (ERP), Analyse, Technischer Einkauf, Einkauf, Beschaffung, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office)